大學后勤管理處廉政建設制度3
大學后勤管理處廉政建設制度(三)
加強廉政建設,確保公開、公正、公平、高效的管理好青島校區后勤工作,特制定本廉政建設制度。
一、后勤管理處全體工作人員,要自覺學習相關法律法規,做到懂法、守法,執法,不違法。
二、全面掌握學校有關規定和青島校區與各有關企業已簽合同條款內容,嚴格按合同要求進行管理。
三、在公務活動中,堅持原則、秉公辦事、不循私情,個人不與任何企業發生利益關系。
四、堅持辦事公開制度,凡涉及學校和后勤管理處大事須經后勤管理處會議或報上級研究決定。
五、實行定期考核與警示制度,每學期主動征求有關企業意見,發現問題及時對有關人員加強教育或提出警示。
六、實行量化監督,每月根據能源消耗核實繳費和收費情況,每年根據簽約檢查收費情況。
七、實行陽光管理、主動接受監督。明示所有收費項目的收費依據和收費標準,以便接受監督。
八、加強任職教育,正確處理責、權、利關系,切實為學校當好家理好財。