萬博百貨員工就餐管理規定
員工就餐管理規定
一、目的
為了加強就餐管理，保證就餐秩序，營造溫馨、衛生、整潔的就餐環境，特制定本規定。
二、適用范圍
適用于公司員工及營業員。
三、就餐規定
3.1就餐時間及地點
1)管理人員就餐時間：
午餐：12：00～13：00;
晚餐：17：00～18：00;
2)營業員就餐時間：
午餐：11：00～12：00，每人30分鐘;
晚餐：17：30～18：30，每人30分鐘。
3.2因會議或其他事情影響正常開餐時間的辦公室要提前通知餐廳，做好提前或推遲開餐時間(超過公司上班員工總數的50%方可提前或推遲開餐時間，其他情況一律按照正常時間開餐)，如果公司放假(休班)行政人事部應提前3天通知餐廳。
3.3公司指定就餐地點為餐廳(B2F)，其他地方(辦公室、營業現場)禁止就餐。
3.4員工自帶餐應在上班前統一放入餐廳制定的位置，嚴禁帶入辦公室或營業現場。
4、餐票規定
4.1公司員工就餐一律憑餐票就餐，餐票有效期為當月，過期無效。
4.2每月底，行政人事部負責按照每人的工作期內就餐次數發放次月餐票，餐票必須由本人簽收，餐票遺失不再補辦。
4.3餐票不能兌換現金，除公司正常與供餐單位結算外，其他任何人不得憑票向供餐單位兌換現金。
4.4若招待客戶需要在餐廳就餐(人數超過5人)，應事先經過分管領導或總經理書面審批，并向行政人事部領取餐票;招待人數不超過5人，由部門負責人簽字確認后，向行政人事部領取餐票;若招待人數超過10人，則需提前1天告知行政人事部，由行政人事部通知供餐單位提前備餐。
文明就餐
5.1就餐的員工必須按規定時間就餐，非就餐時間不得進入餐廳，更不得提前就餐。
5.2愛護餐廳公物，不得隨意移動餐廳設施，不得在餐廳桌椅、廚具上亂涂亂畫。
5.3若自帶餐需使用公司微波爐，需排隊使用，使用時應嚴格按照使用說明使用，損壞設備需賠償。
5.4保持餐桌整潔，就餐時不得把菜渣、骨頭、魚刺等亂丟亂倒，飯后由本人倒入指定的垃圾桶內。
5.5就餐時不得進廚房亂翻動廚具或食品，不得在餐廳洗漱、洗衣服等。
5.6餐廳內嚴禁吸煙，若發現有人吸煙應在第一時間向行政人事部反映。
5.7不得在廚房或餐廳亂果皮、紙硝，更不得在廚房或餐廳隨地吐痰。
5.8自帶餐具洗刷時應將剩飯、剩菜清理干凈，嚴禁堵塞盥洗池。
5.9按實際需要盛飯，嚴禁浪費。
5.10不得在餐廳爭執哄鬧，不得穿短褲、拖鞋進入餐廳。
5.11尊重供餐人員勞動，對供餐人員有意見可向行政人事部反映，不得與供餐人員爭吵或打罵。
附則
對于違反本規定的，公司將視情況處以警告、嚴重警告、解除勞動合同等處罰。
附件：
1、餐票發放臺賬
2、招待餐票領用審批單
3、文明就餐管理規定
4、微波爐使用說明(已有)5、餐廳標示
萬博百貨北岸城店
二○一一年四月十六日
餐票發放臺帳
部門
姓名
數量
簽收
4月5月6月7月8月9月
招待餐票領用審批單
申請人
部門
時間
招待對象
人數
餐票數量
招待時間
招待事由
部門負責人意見
簽字日期
分管領導意見
簽字日期
總經理意見
簽字日期
文明就餐管理規定
1、按規定時間就餐，非就餐時間不得進入餐廳，更不得提前就餐。
2、愛護餐廳設施，不得隨意移動餐廳設施，不得在餐桌椅、廚具上亂涂亂畫。
3、使用公司微波爐時應嚴格按照使用說明使用，損壞設備需賠償。
4、保持餐桌整潔，不得亂丟剩菜、剩飯，飯后由本人倒入指定的垃圾桶內。
5、就餐時不得進廚房亂翻動廚具或食品，不得在餐廳洗漱、洗衣服等。
6、餐廳內嚴禁吸煙，若發現有人吸煙應在第一時間向行政人事部反映。
7、不得在廚房或餐廳亂果皮、紙硝，更不得在廚房或餐廳隨地吐痰。
8、自帶餐具洗刷時應將剩飯、剩菜清理干凈，嚴禁堵塞盥洗池。
9、按實際需要盛飯，嚴禁浪費。
10、不得在餐廳爭執哄鬧，不得穿短褲、拖鞋進入餐廳。
11、尊重供餐人員勞動，對供餐人員有意見可向行政人事部反映，不得與供餐人員爭吵或打罵。
若有違反以上規定，公司將視情況處以警告、嚴重警告、解除勞動合同等處罰。
