第一篇 xxxx年司法局上半年工作總結 1050字
xx年上半年，我局圍繞區工作中心，突出重點，狠抓落實，圓滿完成了開發區黨委、管委會和蘿崗區委、區政府下達的上半年工作任務、以及上級司法行政部門部署的階段性工作任務。
(一)緊緊圍繞服務區委、區政府經濟建設大局開展矛盾糾紛排查調處工作，社會矛盾化解工作取得新成效
緊緊圍繞區委、區政府經濟建設及和諧穩定兩個大局，充分發揮人民調解的優勢，全力以赴開展矛盾糾紛排查調處工作。
一是全力開展化解矛盾糾紛工作。及時調整了社會矛盾糾紛排查調處工作領導小組成員，加強調解調處工作的指導力度，突出抓好重大疑難矛盾糾紛的調處化解。先后在春節、“清明”“五一”、三次組織開展全區性社會矛盾糾紛排查調處工作，做到對重點問題、重點地區、重點對象和重點時段等各類不穩定因素心中有數，力爭把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。
全力、快速抓好領導交辦重大疑難案件的調處，市委常委、區委書記凌偉憲同志批示給我局的6件矛盾糾紛全部得到化解并有效穩控，李紅衛區長交辦的黃利強與羅雪君宅基地房屋買賣補償糾紛得到有效調解。據統計，半年共排查各類矛盾糾紛286宗，調處成功271宗，民間糾紛調解率達到100%，成功率95%以上，其中5人以上的矛盾糾紛63宗，穩控61宗，實現無重大社會影響的惡性群體事件發生。
二是探索建立人民調解員和信息員的表彰獎勵政策。組織人員到3個司法所和6個村(居)調解委員會調研，了解當前人民調解工作存在的問題和意見建議，集思廣益，調研論證人民調解員的表彰獎勵政策的可行性。加大《廣州市蘿崗區社會矛盾糾紛排查調處工作獎勵辦法》的實施力度，建立一支覆蓋面廣、作用發揮明顯的矛盾糾紛信息員隊伍，完善矛盾糾紛情報信息傳遞機制。
三是完善“蘿崗區社會矛盾糾紛電子處理平臺”建設。將區內各有關職能部門工作中發現的社會矛盾糾紛隱患收進平臺統一管理，實現對糾紛信息的全面調處和掌握，為領導決策提供參考。半年以來，共收到群眾事前主動報送糾紛信息56條，審核認定50條，獎勵信息報送人員65名，發放獎勵金8000元。通過掌握矛盾糾紛信息，成功化解5人以上的群體性糾紛11件，防止群體性上訪5批24人。
四是加大企業調解組織建設力度。完善企業調解組織建設，組織6個司法所到規模企業宣傳人民調解工作對企業發展的作用和意義，動員企業抓好人民調解組織的組建工作，動員各方面力量參與排查調處不穩定因素工作。各司法所分別在轄內規模以上的企業選取1家單位建立人民調解委員會，并對調解委員會成員進行了一次培訓。
第二篇 2023年上半年某縣司法局工作總結 3650字
（二）強化政治思想業務學習。通過以會代訓、舉辦培訓班、外出考察學習、參加上級部門舉辦學習班等方式，全方位加強廣大司法行政干職和法律服務工作者的政治思想業務學習培訓。上半年，外派參加上級部門組織的思想業務培訓3人次，以會代訓累計330余人次。
（三）完善好績效考核管理。堅持把效能建設作為推動司法行政業務發展的主要動力。健全完善了司法行政機關和窗口服務單位的限時辦結、質量監督、承諾服務、效能考評、行政過錯責任追究等制度，修訂完善了《崗位目標責任制度》、《基層工作量化管理考核辦法》和相關的細化考評表及《公證處績效工作考評辦法》等績效考評規定，實行目標管理、量化跟蹤，并把股室崗位職責分解落實到個人，實行定人、定崗、定任務，實現制度管人的目標。同時全面推行了政務公開、行政執法公示等行政執法制度，切實提高司法行政隊伍的整體素質和形象，為樹立司法行政隊伍的良好形象，更好地履行職責起到積極的促進作用。健全完善律師、公證、基層法律服務執業規范和標準，加大對法律服務行業的行政監管力度，防止法律服務行業中的不正之風發生，切實樹立司法行政“勤政、廉政、善政”的良好形象。
(四)落實好黨風廉政建設。在抓司法行政隊伍政治思想工作的同時，堅持對黨風廉政建設和反腐倡工作常抓不懈。加強了廉政建設領導責任制，落實“一崗雙責”。同時加強黨性黨風廉政教育，建立廉政風險防范管理工作領導責任制，通過查找風險點、公開風險點，制定風險防范措施，在單位和廣大黨員干部中形成了自律與他律相結合、組織監督與群眾監督相結合的良好局面，增強了黨員干部的風險意識和廉政意識。認真做好群眾來信來訪、投訴的接待工作，做到有訪必處理，來信，必回復，嚴格查處本部門、本行業發生的各類違紀違法案件，增強司法行政系統拒腐防變的能力。
六、存在問題
上半年，雖然我局各項工作取得了一定的成績，但也存在一些問題，主要表現在：一是安置幫教和社區矯正試點工作因人員、經費問題影響工作開展；二是各基層司法所工作開展不平衡；三是大調解體系建設，各部門的協調配合還需進一步加強。
七、下半年工作打算
下半年重點做好以下幾項工作：
一是做好“五五”普法總結表彰暨“六五”普法啟動工作。認真做好 “五五”普法總結表彰暨“六五”普法動員部署會議的各項籌備工作，制定好“六五”普法規劃。
二是繼續抓好司法所業務用房建設。重點完成大源、萬安司法所業務用房建設。加大同安仁、萬全、白蓮、黃潭等鄉鎮的協調力度，爭取這4個司法所建設有新突破。
三是繼續開展好“爭當人民調解能手”競賽活動。繼續在司法助理員和調解主任中開展“調解能手”競賽活動，創新排查化解矛盾糾紛方式方法，提高調處率和成功率，確保矛盾糾紛調處率98%以上，成功率95%以上。
四是強化措施，抓好安置幫教工作。根據《中共福建省委辦公廳 省人民政府辦公廳轉發〈福建省社會治安綜合治理委員會關于進一步加強刑滿釋放解除勞教人員安置幫教工作的實施意見〉的通知》(閩委辦〔2023〕99號文件精神，切實加強機構建設、組織網絡建設、工作制度建設和落實經費保障。
五是突出重點，抓好社區矯正試點工作。根據中央、省、市社區矯正試點工作實施意見及有關會議精神，重點抓好社區矯正工作隊伍建設、制度建設及建立好與公、檢、法三家日常銜接機制，確保社區矯正工作運作暢通、工作有序、職責明確、措施到位，確保下半年我縣社區矯正工作的順利開展。
六是繼續抓好隊伍建設。繼續開展主題教育實踐活動、“創五優爭先行”活動、“創先爭優”活 2024年上半年某縣司法局工作總結
上半年，我縣司法行政工作在縣委、縣政府的正確領導和上級司法行政部門的指導下，緊緊圍繞政法“三項重點”工作和年初制定的司法行政工作意見，全面貫徹落實科學發展觀和縣委、縣政府的決策部署，通過充分發揮職能，扎實工作，實現年初制定的各項工作和縣委、縣政府安排的各項任務完成過半，為全縣經濟社會的發展創造了良好的法治環境。
一、普法依法治理工作有序開展
總結“五五”普法，謀劃“六五”規劃。今年是“五五”普法總結和“六五”普法啟動年，根據省市的安排部署，結合我縣實際，制定下發了《將樂縣2024年普法依法治理工作要點》。同時，縣依法治縣辦在認真總結分析我縣“五五”普法工作經驗的基礎上，通過發放征求意見表等形式，廣泛征求各鄉鎮、縣直有關單位和普法重點單位意見和建議，為科學制定我縣“六五”普法規劃奠定了基礎。全省“五五”普法總結暨“六五”普法動員部署視頻會議后，縣依法治縣辦按照市里的表彰要求，認真做好表彰對象的遴選推薦和材料上報工作，并認真做好我縣“五五”普法總結表彰暨“六五”普法動員部署會議的籌備工作。
（二）圍繞啟動“六五”普法集中開展系列宣傳活動。在積極做好“五五”普法總結和“六五”普法規劃準備工作的同時，我局結合自身職能，積極參與縣有關部門組織的各項宣傳活動，如依托公安局開展的“開門評警走進110”主題宣傳活動開展了法律咨詢活動；聯合縣關工委、教育局等部門開展了“關愛明天，普法先行”教育活動；各司法所利用綜治宣傳月、“3.8”婦女節、“3.15”消費者權益日、“6.25”全國土地日、“六一”兒童節等重大節假紀念日，以法制講座、法制宣傳提綱、法制宣傳板報、法律咨詢等形式開展了法制宣傳教育活動。為拓寬法制宣傳渠道，我局在實踐中，注重把法制宣傳融入到“法制教育進家庭”和縣里開展的“四百”活動以及法律援助、法律服務、安置幫教、人民調解等職能工作中去，取得了良好的效果。
二、基層司法所業務用房建設穩步推動
在司法所業務用房建設方面，我局緊緊抓住中央、省、市支持司法行政機關基層基礎建設的歷史機遇，調動各方面積極因素，大力加強司法行政機關基層基礎建設。截止目前，司法局業務用房建設項目已經上報中央發改委；司法所業務用房建設在去年完成南口、光明、漠源三個司法所業務用房建設的基礎上，今年繼續加大協調力度，以合建、調整使用的方式完成了高唐、余坊兩個司法所建設任務，高唐、余坊等兩個司法所業務用房已完成整體裝修，并投入使用。大源、安仁司法所建設已與鄉鎮達成初步意見，待鄉鎮建設規劃確定后，即可簽定合建合同。其它司法所業務用房建設正在積極協調中。同時，我局緊緊抓住中央加大對蘇區縣政法機關基層基礎建設項目加大投入的有利條件，積極組織人員，大力加強項目申報工作。目前，南口、光明、漠源、高唐、余坊、萬安、大源、白蓮8個司法所業務用房建設項目已經以中央蘇區縣的項目上報省發改委。
三、基層基礎工作扎實推進
調解工作成效明顯。1、人民調解員調解水平明顯提升。上半年，我局通過開展“爭當人民調解能手”活動，促各級人民調解員開展競賽、互相學習，業務水平和依法調解能力得到明顯提升，畏難情緒明顯減少，一些疑難復雜的案件調解成功率明顯提高。如大源鄉調委會多方調解成功為12名農民工追回勞酬近4萬余元，安仁鄉調委會依法調解為16名農民工追回勞酬11萬余元，漠源鄉調委會溫情調解為一名低保戶、殘疾人獲得道路交通事故人身損害賠償款20萬元，水南鎮調委會歷時一個月真誠調解化解了一起外來農民工與企 業之間的勞資糾紛，并得到雙方當事人一致好評。2、大調解機制進一步完善。根據中央、省、市、縣關于全面構建矛盾糾紛大調解體系的指導意見或實施意見，按照市、縣綜治委“1+n聯動”模式的要求，構建大調解格局。一是調解工作機制繼續鞏固完善。以《人民調解法》頒布實施為契機，繼續鞏固完善零報告、重大疑難矛盾糾紛個案呈報、工作情況通報、重大疑難矛盾糾紛督辦、責任追究、定期窗口接待等矛盾糾紛排查調處機制，增強相關部門之間在化解矛盾糾紛上的協調配合，進一步加強了人民調解與行政調解、司法調解的銜接配合。二是調解機構建設進一步加強。繼續發揮人民調解在社會矛盾糾紛調解工作體系中的基礎性作用，調解機構建設進一步。繼續做好157個鄉、村（居）、企事業單位及社會團體人民調解委員會規范化建設，進一步加強行業性調委會建設。繼續鞏固完善了縣醫患糾紛調解委員會和縣國土資源局人民調解委員會規范化建設。在勞動局、建設局、環保局、工商局、林業局、移民局、交通局、安監局等部門新設立了人民調解委員會，在交警大隊新設立了道路交通事故損害賠償糾紛人民調解委員會。我局對新成立的人民調調解委員會通過制作人民調解文書格式的方式加強了業務指導。
同時，在重大活動、節假日期間及日常工作中，充分發揮廣大人民調解員貼近群眾、熟悉情況的優勢，深入基層村居、社區，扎實地進行拉網式排查，及時發現各種矛盾糾紛，做到不留死角、不留隱患。盡力做到糾紛早發現、原因早查明、情況早控制、早化解。半年來，全縣共排查各類矛盾糾紛1869起，調處成功1679起，調處成功率89.8%，其中人民調解排查矛盾糾紛428起（含醫患糾紛4起），調處成功416起（含醫患糾紛3起），調處成功率97.2%；司法調解受理民商事案件1309件（其中調解結案的584件，調解撤訴的547件），調解結案率86.4%，行政調解132起，調處成功132起，調處成功率100%。同時，各基層司法所積極作為，防止群體性上訪事件7件，防止群體性械斗2件，防止民轉刑案件1件。
第三篇 司法局上半年基層工作總結 2000字
xxxx年1—6月，以規范化建設為主線，著力加強司法行政基層組織、隊伍、業務和基礎設施建設，全面提升了人民調解、司法所建設和基層服務工作水平，充分發揮了基層司法行政職能作用。
一、全面加強司法所規范化建設
按照司法部、省司法廳及市司法局關于司法行政基層建設工作會議的要求，結合我區實際，強抓硬件、軟件，確保司法所建設進一步規范化。一是隊伍建設，基層人員少，任務重，為了更好更出色的為基層服務，需繼續深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀教育，加強業務培訓和崗位鍛煉，提高司法所干部的思想政治素質和業務能力。二是司法所辦公場所建設，城區辦公房屋面積有限，在工作中將爭取當地鄉政府和街道辦事處的支持，盡量滿足標準辦公用房的要求（鄉鎮150平方米以上，街道60平方米以上）。“四室一庭”功能區設置到位，司法行政徽、司法所和人民調解標牌、工作職責、工作制度、工作流程和調解文化等規范上墻。改善司法所硬件設施，有效地夯實工作基礎。
二、深入推進人民調解工作
開展“人民調解規范化建設”活動。認真貫徹落實司法部《關于進一步規范人民調解組織名稱和標識的通知》精神，對全區街道（鄉）、居（村）委會人民調解組織進行了調整。加強行業性專業性人民調解工作。積極推動了勞動爭議、物業管理等行業人民調解組織建設，不斷拓寬人民調解組織覆蓋面。
三、扎實開展婚姻家庭矛盾糾紛排查化解專項行動
組織基層司法行政干警和人民調解員，積極深入村組、社區，開展婚姻家庭矛盾糾紛專項排查，重點加強對外出務工人員、流動人員和社區矯正人員、刑釋解教人員等具有婚姻家庭矛盾糾紛潛在性、高發性家庭排查工作，落實重點管控化解責任。對可能引發重大治安問題或群體性事件的苗頭性問題，及時報告當地黨委、政府及有關部門，采取切實可行的措施，有效防止形成危害發生。
妥善做好化解工作。對排查出來的婚姻家庭矛盾糾紛，逐一進行登記造冊，組織分析研判，制定調處方案，落實調處責任人，明確調處措施和化解期限。堅持專項排查、專門化解和動態排查、隨時化解相結合，切實做到“哪里有婚姻家庭矛盾糾紛，調解預案就跟進到哪里，調解工作就落實到哪里”。建立案件跟蹤聯系制度，對一時難于解決的重大疑難復雜婚姻家庭矛盾糾紛，安排落實村組干部、人民調解員為跟蹤聯系人，及時了解當事人的思想狀況及糾紛發展變化信息，并及時采取相應的穩控措施，直至矛盾糾紛化解銷號為止。
著力加強法制宣傳教育。結合“六五”普法活動，有針對性地向婦女群眾及其家庭成員宣傳《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《繼承法》、《收養法》、《民法通則》、《物權法》等法律法規知識。充分利用廣播電視、手機短信、發放宣傳資料等便捷高效形式，提高法制宣傳教育的覆蓋面。充分發揮法律“六進”活動、村（社區）法制宣傳欄等法制宣傳載體的作用，加強“現身說法、以案釋法”宣傳，用群眾喜聞樂見的方式引導群眾通過法律途徑解決婚姻家庭糾紛，樹立新型婚姻家庭觀和鄰里關系觀。對摸排出的矛盾糾紛當事人要重點加強教育，幫助其增強法制觀念和法律意識，引導其通過合法渠道表達利益訴求，維護自身合法權益。
不斷完善排查調處工作機制。健全完善定期排查機制，實行村（社區）一周一排查、鄉鎮（街道）半月一排查、區級一月一排查工作制度，對排查出來的矛盾糾紛要及時進行梳理歸類，逐項登記、建立臺賬。健全完善分級調處機制，按照屬地管理和“誰主管，誰負責”的原則，一般矛盾糾紛由村（社區）調委會依法調處；疑難糾紛由鄉鎮（街道）調委會及時調處，對人民調解難以化解的矛盾糾紛，及時通報、提請相關職能部門進行處理。健全完善聯動聯調機制，加強與綜治、公安、民政、婦聯等部門溝通、協作，建立聯系聯調會議制度，合力調處婚姻家庭矛盾糾紛。
探索建立責任追究倒查機制。鄉鎮（街道）基層司法所和村（社區）人民調解組織為本次婚姻家庭矛盾糾紛排查化解的直接責任人。要建立責任倒查機制，對群眾反映的矛盾糾紛置之不理、敷衍推諉，導致矛盾激化，造成群體性事件和重大案件發生的或不按規定及時進行排查調處，導致矛盾激化、造成嚴重影響的或因遲報、漏報、謊報、瞞報重大矛盾糾紛貽誤處理時機，造成事態升級擴大的，要倒查追究相關責任人的責任，并按照相關規定予以嚴肅處理。
四、全力打造“法務網格工程”工作品牌
繼續完善了組織網絡和工作機制。在“法務網格工程”組織網絡全覆蓋的基礎上，按照標牌、機構、職責、流程、制度和臺賬“六統一”的要求，進一步規范“三級平臺”建設，完善工作流程，在全區范圍內建立統一的法務網格工作制度，確保“法務網格工程”規范、協調、常態運行，全面提升了工作水平。
五、學習貫徹黨的十八大精神
扎實開展主題實踐活動，動員組織司法所工作人員、人民調解員和基層法律服務工作者，積極參與全區司法行政系統“學習貫徹十八大、爭創發展新業績”主題實踐活動，以黨的十八大精神為指導，推進全區司法行政基層工作科學發展、創新發展。
第四篇 2023年司法局上半年工作總結 4900字
xx年上半年，我局圍繞區工作中心，突出重點，狠抓落實，圓滿完成了開發區黨委、管委會和蘿崗區委、區政府下達的上半年工作任務、以及上級司法行政部門部署的階段性工作任務。
(一)緊緊圍繞服務區委、區政府經濟建設大局開展矛盾糾紛排查調處工作，社會矛盾化解工作取得新成效
緊緊圍繞區委、區政府經濟建設及和諧穩定兩個大局，充分發揮人民調解的優勢，全力以赴開展矛盾糾紛排查調處工作。
一是全力開展化解矛盾糾紛工作。及時調整了社會矛盾糾紛排查調處工作領導小組成員，加強調解調處工作的指導力度，突出抓好重大疑難矛盾糾紛的調處化解。先后在春節、“清明”“五一”、三次組織開展全區性社會矛盾糾紛排查調處工作，做到對重點問題、重點地區、重點對象和重點時段等各類不穩定因素心中有數，力爭把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。
全力、快速抓好領導交辦重大疑難案件的調處，市委常委、區委書記凌偉憲同志批示給我局的6件矛盾糾紛全部得到化解并有效穩控，李紅衛區長交辦的黃利強與羅雪君宅基地房屋買賣補償糾紛得到有效調解。據統計，半年共排查各類矛盾糾紛286宗，調處成功271宗，民間糾紛調解率達到100%，成功率95%以上，其中5人以上的矛盾糾紛63宗，穩控61宗，實現無重大社會影響的惡性群體事件發生。
二是探索建立人民調解員和信息員的表彰獎勵政策。組織人員到3個司法所和6個村(居)調解委員會調研，了解當前人民調解工作存在的問題和意見建議，集思廣益，調研論證人民調解員的表彰獎勵政策的可行性。加大《廣州市蘿崗區社會矛盾糾紛排查調處工作獎勵辦法》的實施力度，建立一支覆蓋面廣、作用發揮明顯的矛盾糾紛信息員隊伍，完善矛盾糾紛情報信息傳遞機制。
三是完善“蘿崗區社會矛盾糾紛電子處理平臺”建設。將區內各有關職能部門工作中發現的社會矛盾糾紛隱患收進平臺統一管理，實現對糾紛信息的全面調處和掌握，為領導決策提供參考。半年以來，共收到群眾事前主動報送糾紛信息56條，審核認定50條，獎勵信息報送人員65名，發放獎勵金8000元。通過掌握矛盾糾紛信息，成功化解5人以上的群體性糾紛11件，防止群體性上訪5批24人。
四是加大企業調解組織建設力度。完善企業調解組織建設，組織6個司法所到規模企業宣傳人民調解工作對企業發展的作用和意義，動員企業抓好人民調解組織的組建工作，動員各方面力量參與排查調處不穩定因素工作。各司法所分別在轄內規模以上的企業選取1家單位建立人民調解委員會，并對調解委員會成員進行了一次培訓。
五是進一步創新矛盾糾紛化解工作機制。實行區、街(鎮)、村(居)矛盾糾紛排查調處三級例會制度，定期分析矛盾糾紛形勢;完善敏感時期專項排查調處制度，嚴格執行“24小時值班”制度和“零報告”制度。會同區法院和區檢察院繼續推進訴前聯調、檢調對接工作，一些勞資糾紛、醫患糾紛、交通事故糾紛等突出性矛盾糾紛得以及時化解，促進了社會和諧穩定。
六是繼續構建和推進“大調解”格局。發揮司法行政機關在調處工作中的“總統籌”、“總督導”、“總牽頭”的作用，全區實現了人民調解、司法調解和行政調解三調聯動。特別是對于一些牽涉面大、矛盾復雜的人民內部矛盾糾紛，區公、檢、法、司、綜治、勞動、規劃和各街、鎮等相關部門通力合作，實行全方位的協同綜合治理。3月份，會同農林水利局、國土規劃局、九龍鎮等單位部門，成功調解了九龍地區11宗群體性山林土地糾紛，維護了九龍地區穩定，確保了“知識城”建設的順利推進。
(二)緊緊圍繞依法治區開展普法教育，法制宣傳教育工作邁上新臺階
大力抓好“xx”普法規劃落實，起草了xx年蘿崗區普法工作要點，推進“xx”普法深入開展。
一是大力加強法制宣傳教育隊伍建設。完善機關事業單位普法聯絡員隊伍，2月底在區內成立蘿崗區“xx”普法聯絡員隊伍，普法聯絡員共48人，覆蓋全區機關企事業單位，形成了齊抓共管的“大普法”工作局面。積極探索法制宣傳“社會化”運作模式，2月下旬，在區內各單位組建了48人的“xx”普法聯絡員隊伍，在工會、婦聯、殘聯、團委、社工組織成立了62人的“xx”普法小分隊。
二是繼續推進“訂單式”普法。組織普法對象召開了一次供需見面會，征求他們對學法的需求，開展針對性普法。與廣告公司簽訂普法短劇制作合同，已開始劇本創作;與區建環局協調確定把蘿崗香雪公園賞梅亭作為“法治文化公園”的選址，并請廣告公司設計了方案。結合外來工招聘會、“三.八”婦女節、“3.15”消費者權益保障日廣泛開展了法制宣傳活動，發放宣傳資料5000余份，制作法律知識展板70版，制作法制櫥窗宣傳畫100余副，為企業外來工和村(居)民播放法制電影10場。
三是大力推進“民主法治示范村”和“民主法治示范社區”建設。會同人大依法治區辦完成了“民主法治示范村(社區)”創建活動實施方案和創建工作標準的起草工作。在五街一鎮開展了“民主法治示范村”和“民主法治示范社區”創建活動。
四是廣泛開展了法律“六進”活動。4月份，在九龍鎮召開了農村法律圖書角贈書儀式暨村干部法制培訓大會，向九龍鎮31個村(居)法律圖書角贈送法律書籍1000余冊。6月底，編印了農村法制教育實用手冊下發給村民，協調各街道家庭服務中心設立了“普法宣傳服務角”，由駐司法所律師不定期開展法律咨詢和宣傳活動。上半年，結合開展紅紅火火過大年、科技活動周、“三打兩建”、送法下鄉、送法進社區活動等專項活動，播放法制電影20余場，發放宣傳資料37000份、展出法制展板140塊共20場次。
(三)緊緊圍繞預防和減少重新違法犯罪加強“兩類人員”的管理教育，社會矯正和安置幫教工作有了新發展
截止6月15日，全區共接收社區矯正對象149人，建立公益勞動基地6個，先后組織集中教育157人次，個別談話教育283人次，開展心理咨詢43人次，公益勞動243人次，幫助2名矯正對象落實低保;刑釋解教人員共152人，刑釋144人，解教8人，幫教率100%，安置率100%。有效維護了社會的安全穩定。
一是大力構建無縫銜接的立體式“幫教及矯正網絡”。開展立體式幫教管理工作，建立“專業工作人員幫教網”、“社會義務力量人員幫教網”、“親屬人員幫教網”、“手機gps定位網”，全天候掌握刑釋解教人員和社區矯正人員動態，確保“兩類人員”的幫控活動實現24小時無縫銜接。其中，5月份，專門組織區關工委、區教育局、區永和街派出所領導、華峰中學240名學生成立蘿崗區幫教團前往東坑勞教所，對我區戶籍在所學員開展幫教活動。上半年，共開展志愿者幫教活動33人次。
二是加強“兩類”人員的心理矯正工作。在蘿崗街建立了我區第一個心理矯正室，組織志愿者對矯正對象進行行為矯正和心理矯治，不斷提升矯正質量。降低重新犯罪率，重新犯罪率控制在1%以下。
三是加強兩類人員培訓和加大安置點建設的力度。落實了兩類人員的培訓經費、培訓場地和培訓教師，現區社區矯正辦和區安幫辦可以提供美容師、燒臘師等18種普通培訓項目，裝卸機械司機、氬弧焊工等8種特殊培訓項目，以及syb創業培訓、蔬菜園藝工等9種特批培訓項目，爭取盡快為兩類人員提供大型就業培訓和就業推薦。在去年與6個安置點簽約的基礎上，今年上半年又將廣州市佳乂特機械有限公司簽約為安置點企業，現超額實現了一街(鎮)一安置點企業的目標建設。區建設2個示范安置點或實體的工作也正在推進中。建立了“綠色直通車”制度，對符合低保條件的“兩類人員”優先實行“應保盡保”;對不符合低保條件但生活、住房確有困難的給予臨時救助。
(四)緊緊圍繞服務民生開展公益法律服務，法律服務和援助工作取得新進展
以服務中心工作和服務民生為主題，配合“兩城一島”等重點項目建設，全力推進法律服務與法律援助工作。
一是區法律服務中心建設工作順利推進。已完成了區法律服務中心的選址調研、論證以及中心建設工作方案的起草工作，初步打算在區綜治中心內，通過調整、改建的方式，劃出200平米左右的面積區域作為區法律服務中心服務大廳和辦公用房;并根據工作實際，對區法律服務中心的功能設置進行合理配置，擬請示區有關領導后落實相關建設工作。正在籌劃落實公證機構的辦證場所，推進公職律師事務所、法律援助中心的機構建設，建立蘿崗區法律服務人才庫，吸引律師事務所、司法鑒定等法律服務機構進駐我區。
二是公益法律顧問工作全面鋪開。推動區政府出臺了《關于蘿崗區建立基層法律顧問管理制度的實施意見》，全面推動依法治村(居)工作，召開了全區村居法律顧問簽約大會，在區內全面建立村居公益法律顧問制度，形成了擁有40名律師的公益律師顧問人才庫，構建起一村居一法律顧問的公益法律服務體系。正在研究細化考核措施。區公職律師所的設立與招聘政府公職律師工作問題，也正在積極與區人事局溝通協調，已起草招聘方案，待商定后進行下一步工作。
三是中新知識城法律服務工作積極推進。正在研究探討港、澳法律服務合作機制，以更好地促進知識城法律服務業與國際接軌。前不久，我們還專門到北京、上海、天津等地考察法律服務與新型城市化發展。
四是法律服務工作進一步拓展。開展了三八婦女兒童維權周活動、社工法律培訓班、村居民法律講座等活動，擴大了法律援助的社會知曉率和影響。引入兩家律師事務所在我區設所營業，律師所數量增加60%，律師人數增加19%。推薦了兩名專家型律師和一名司法心理學教授進入中新知識城專家智囊庫。
增派律師參與綜治信訪工作，每天在法律咨詢援助室值班接訪，并派出律師參與區領導接訪陪訪工作，及時對上訪弱勢群體開展法律疏導工作和給予援助。組織公證隊伍參與知識城、九龍鎮開發工作，為征拆提供保全、提存等公證服務和法律保障。制訂了《法律援助為民服務創先爭優年活動實施方案》，開展了區婦女維權周活動、社工機構和村居民的法律專題講座等多項宣傳和便民服務活動，發放法律援助宣傳品2萬多份。上半年共受理各類法律援助案件106件，其中刑事12件，民事86件，其他案件8件，為弱勢群體挽回經濟損失近百萬元。
(五)進一步加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐__建設，司法行政隊伍履行職責能力有了新提升
一是主題教育活動成效顯著。局領導班子帶領全局干部職工認真學習黨的路線、方針、政策，組織并參與“結合實際學標準，立足本職當先鋒”、“服務發展抓落實，機關黨建走在前”以及政法干警核心價值觀等主題教育實踐活動，從多角度、全方位對干部職工進行理想信念、宗旨意識、反腐__、職業道德、執業紀律等教育，通過學習教育，班子及全體干部職工能夠做到思想上始終保持清醒，政治上始終保持堅定，牢固樹立了政治意識、大局意識、責任意識和服務意識。
二是隊伍的能力建設進一步加強。堅持民主集中制原則，單位重大決策、干部任免、重要項目安排、大額度資金使用等必須經集體研究才能決定。建立健全內部管理長效機制，通過建立首問責任制、限時辦結制、責任追究制、行政問責制等制度，實行立即辦、主動辦、上門辦、跟蹤辦、公開辦，不斷提高工作效能和質量，鼓勵全系統人員參加全國司法考試，現我局有3人已經順利通過，目前已有9人取得司法職業資格證。
三是基層基礎工作進一步夯實。緊緊圍繞區委、區政府的中心工作，扎實開展廣州市優秀司法所創建、考核和評比活動，全面加強司法所組織建設、隊伍建設、業務建設和基礎設施建設，堅持高標準、高質量建設規范司法所，促進了我區基層司法所整體工作效能的全面提高。以基層司法所為基礎，積極參與區和鎮街綜治中心建設，提高了矛盾糾紛化解能力。
四是黨風廉政建設進一步深化。認真貫徹落實黨風廉政建設有關制度規定，局黨總支與各黨支部簽訂了責任書，并把履行情況與每季度的工作目標責任獎金掛鉤，形成有力約束。印發局《xx年度加強黨風廉政建設工作規劃》，加強了對所屬各科(室)、直屬單位、司法所廉政建設和黨員干部廉潔自律的檢查監控力度，進一步完善了個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、廉政談話、誡勉談話和廉政公開承諾等黨內監督制度，完成了《蘿崗區司法局廉政風險防控管理工作指引》初稿。班子成員和黨員干部都能自覺遵守黨風廉政建設“五不許”制度、農村工作“三不準”要求及公車管理規定，無違反黨風廉政建設制度規定的人和事。
同時，我局還完成上級下達的維護穩定和社會治安綜合治理、人口和計劃生育、安全生產、信訪等工作目標任務，按規定辦理好人大議案、建議和政協提案，完成上級布置的臨時性、突擊性、階段性工作任務。依照政策法規和iso9001質量管理標準要求，進一步規范公務行為。落實區《公共服務單位文明辦公規定》，按照“合法性、準確性、時限性、公開性、文明性、廉潔性”要求做好公共服務，并自覺接受基層和群眾監督、評議，不斷提高依法行政、科學管理和公共服務水平。
第五篇 司法局上半年工作總結暨下半年工作思路 5050字
司法局XX年上半年工作總結暨下半年工作思路
今年以來，全市司法行政系統按照上級司法行政會議部署和市委第十二屆六次全會精神，緊緊圍繞深化四個全覆蓋建設，爭創“xx”普法全國先進市的目標，堅持服務大局，深化改革，夯實基礎，創優爭先，全局各項工作展開順利。主要有以下幾個特點：
一、學習調研引領全局
學理論，明重點。采取典型引路、集中宣講，辦班培訓，內部交流等多種形式，學習貫徹落實黨的十八屆四中全會和各級司法行政工作會議精神，圍繞市委政府中心工作，出臺創建全國文明城市工作實施方案，統一部署創建目標任務，報送創建工作情況11篇。學榜樣，強隊伍。在全系統組織開展“學榜樣、爭先進、創一流”活動，成立局司法行政隊伍“三化”建設領導小組，組織全系統80余名干警赴司法部杭州培訓中心脫產專業培訓。按選準配強的要求，啟動司法所7名干部選任工作。組織全市專職人民調解員和社區矯正工作者109人參加省廳職業能力培訓考試。開展“公證助殘月”活動，出證時間縮短一半。律師事務所誠信檔案全部建立。辦好“司法清風”專欄，組織財經案例講座和警示教育。今年共收到“12345公共服務呼叫中心”任務單50件，簽收率、反饋率、訴求人滿意率均達到100%。學為用，強調研。圍繞司法行政工作實踐中的重難點問題，組織上報省廳“創客行動”材料10篇、調研課題9項。基層就司法所辦公面積、專職調解員及經費保障等積極與鎮（街道）黨委政府溝通；完成市人大、市政協對“xx”普法工作視察和調研及中國社科院法學研究所對xx法治建設及“xx”普法的調研，梳理“一五”到“xx”普法資料，為研究和評估xx普法板塊提供了基礎素材。組織信息員培訓，改革表彰辦法，信息排名無錫第一。上半年各級媒體用稿54篇。申報理論研究課題6個，省級采用論文3篇，市級1篇。
二、基礎建設聚焦基層
一是突出規范化。貫徹全省縣級司法局實戰化暨基層基礎建設會議精神，下發了《xx市司法局關于進一步加強全市村（社區）司法行政服務站建設的實施意見》，在全市范圍內253個村（社區）建立司法行政服務站，預計第三季度投入運行。先后組織了人民調解信息系統錄入骨干培訓、基層法律工作者培訓5批次300余人。省廳人民調解信息管理平臺實現了3個100%（所有人民調解組織100%使用管理平臺，組織數和人員數100%錄入，糾紛數錄入率達100%），徹底解決了以往月報數據與系統實際輸入不一致問題。目前全市專（兼）人民調解員共2191名，人民調解組織378個，核查人民調解個案11273件，發放人民調解個案補貼493330元。
二是突出實戰化。完善矛盾糾紛排查分析，每月對全市矛盾糾紛進行分析研判。一季度研判信息《今年以來經濟類矛盾糾紛增幅明顯》，被省委《快報》采用。積極介入重大糾紛矛盾，在實戰中提升能力和影響力。上半年市矛盾糾紛調處中心參與調解了顧山鎮涉及金額5500萬元的土地糾紛、澄江街道左右裝飾裝潢公司與雇傭水電工猝死糾紛、周莊一幼兒溺水死亡糾紛、虹橋實驗小學保安猝死糾紛等均妥善調處。參與調解的丹芙春城小區192名購房業主與開發商的房產糾紛，進展順利，局黨組提出的中心要主動介入重大矛盾糾紛要求已初見成效。
三是突出專業化。市調處中心結合人大、政協對醫患糾紛調委會的提案，加大對專業調委會檢查指導力度，加強建設、環保、勞資等領域調研。今年以來，成功調解醫患糾紛82起、消費糾紛7起，交通事故糾紛6529起。市領導到中心信訪接待共安排22次，共接訪94批683人，中心通過預訪疏導群眾約53批384人。
今年以來，全市各級各類人民調解組織共組織開展矛盾糾紛排查7734次，排查糾紛4424起，受理調解糾紛9020起，成功勸阻群體性上訪112批1251人次，防糾紛矛盾激化47起。中心直接接待來訪群眾1005批次XX余人，直接受理調處糾紛112起，指導相關專業調解組織成功調解糾紛共9818起。
三、矯正工作管理教育雙向突破
今年以來，全市新接收社區服刑人員405人，解矯462人，正常死亡1人，目前在矯765人;新增刑滿釋放人員839人，目前我市在冊刑滿釋放安置幫教人員3671人。
一是嚴格規范調查評估。全市共開展各類調查評估528件，其中審前408件，訴前17件，罪犯假釋前矯正環境評估21件，采信率在98%以上。
二是加大管理懲處力度。在全國“兩會”期間實行全市社區矯正和安置幫教安全穩定情況日報告制度，分階段開展了為期一個月的安全監管工作檢查。上半年共有8名社區服刑人員受到警告處分，3人撤緩收監。走訪全市250戶家庭困難的兩類對象，先后赴丁山等監獄延伸幫教。
三是積極探索新型教育模式。通過與社會教育機構協作，組織17名矯正官和60名社區服刑人員進行傳統文化教育學習。將以往的被動灌輸式教育改變為主動交流溝通式教育，探索了體驗式教育新路徑。省司法廳柳廳長在《司法行政信息快報》批示：“廳辦、研究室、社矯局閱研，xx社區矯正引入傳統文化教育方法值得推廣。 ”
四、公共法律服務體系深入推進
一是深入推進法律援助質量規范年建設。加強法律援助工作站點網絡、全市共掛牌成立11個社會團體、15個鎮（街道）法律援助工作站、253個村（社區）法律援助聯系點，做到了一鎮（街道）一站、一村（社區）一點 100%全覆蓋法律援助網絡體系。開展“XXxx法律援助質量規范突破年”活動，加強對案件的實質性審查，嚴格援助律師和法律工作者準入制度，嚴格案件把控，完善非訴訟案件在各個環節的工作記錄，確保案件訴訟率達85%以上。報送省法律援助基金會資助案件7件全部獲評，1件法律援助優秀案例獲評江蘇省十大優秀案例。上半年，全市各法律援助機構共受理法律援助案件497件，其中民事案件384件，刑事案件113件；接待來電來訪群眾和網上咨詢1916人次，“12348”法律援助咨詢熱線接聽758人次。
二是組織和動員法律從業人員積極參與公共法律服務活動。積極推動建立政府法律服務工作機制、考評機制、經費保障機制，下發了《關于規范鎮（街道）公共法律服務中心基層法律服務工作者值班和值班費發放的通知》，從4月份開始，為承擔鎮（街道）公共法律服務中心值班的基層法律服務工作者發放值班補貼。注重開展誠信建設。3月份，局逐所逐人實地考核檢查，對檢查中存在的問題當場反饋，并限期整改。4月份，全市18家律師事務所170名執業律師一次性通過省、無錫市級年度檢查考核，律師事務所合格率、律師稱職率均達到100%。
三是大力開展“法潤暨陽春風行動”活動，積極開拓法律服務領域。1-6月份，全市律師事務所共代理各類案件2173件，涉及財產標的額4.22億元，索回賠欠款2.29億元。全市31家法律服務所共有法律服務工作者159名，擔任企業、村（社區）法律顧問963家，代理訴訟事務1249件，代理非訴訟事務891件，辦理法律援助案件497件，避免和挽回經濟損失近7500億元，業務收費569萬元，提供法律咨詢983場次5120人次。市公證處共辦理各類公證件4036件，義務解答公證法律咨詢800余人次，減免公證費3.8萬元。司法鑒定共收案457件，業務總量同比增長13%。
五、普法迎檢工作初見成效
一是認真做好“xx”普法總結迎檢工作。4月完成對全市的檢查驗收工作進行動員部署。 5月份，對全市15個鎮街、44個單位部門分頭考核，及時指導。二是研究并確立我市普法宣傳的特色品牌和典型經驗。認真對照考核細則，收集整理“xx”普法工作資料，制作了全面反映全市普法工作成效的普法臺賬22本，更新法治文化基地內容，制作了大橋法治公園展板，編制“xx”普法畫冊、優秀公益廣告畫冊，完成了“xx”普法電視匯報片。三是學法考法形式多樣。開展“法潤暨陽憲法進萬家”法治宣傳教育系列活動。下發《關于開展“法潤暨陽·憲法進萬家”主題活動的通知》，聘請講師團講師講授憲法課，印制宣傳單海報進街道樓道8000份。組織普法講師團在全市開展憲法知識的巡回宣講，組織開展“全民學憲網上學法知識競賽”等普法惠民活動。開展“12348 法潤千萬家”主題宣傳活動，開展廣場法律服務、法律咨詢活動，發放法律書籍300余本、資料XX余份。突出機關單位普法主體責任，完善領導干部、公務員學法用法考法制度。 1月10日組織全市公務人員 4553人學法考試，同比增加一千余人；2月22日 組織全市49名新提拔的市管副科職領導干部參加了考試。4月份，聯合市委宣傳部、教育局等單位開展“法律進校園”工作推進會暨《青春的歧途》首發贈書活動，全市96所學校的法制副校長、普法導師、各鎮（街道）普法聯絡員200余人參加了培訓，發放法治事故集《青春的歧途》XX多冊。
下一步全市司法行政工作的打算
按照年初制定的目標要求，結合上級的指示精神和當前的主要任務，圍繞中心，優化服務，狠抓落實，爭先創優，圓滿完成年度各項任務，為推進xx經濟社會發展作出貢獻。主要抓好以下幾點：
一、著力加強隊伍建設，為落實年度各項工作提供堅強動力。認真學習中央依法治國的精神，扎實推進全省基層基礎會議要求，把司法行政系統打造成了一個堅強有力的實戰整體，使司法行政的各項職能在服務經濟社會發展和維護社會穩定中突現出來。堅持建章立制、加強教育、規范管理，全面提升全系統社會形象。進一步完善學習制度、豐富學習載體、創新學習形式，推進學習型機關、學習型黨組織規范化建設；大力推進司法行政隊伍“三化”建設，提升隊伍整體素質，讓精通本職成為干警的努力方向；推進機關公務員、事業單位人員崗位管理規范化試點工作，建立健全崗位管理制度，完善崗位目標、管理規范、業務流程，發揮監察職能，建立依法行政檢查督查定期通報制度，進一步提高依法行政工作水平。
二、著力建優做強基層實戰平臺，全面夯實基層基礎建設。加強鎮（村）公共法律服 務中心（司法行政工作站）建設。 進一步完善村（社區）司法行政服務站工作。協調解決工作推進過程中遇到了困難和問題；大力推進“一村（社區）一法律顧問”工作，會同相關部門出臺文件，力爭年底“人員落實、報酬落實、工作落實”。按照“做優司法站”的思路，豐富和拓展服務渠道和形式，提高服務效能。推進公調、檢調、訴調、訪調對接工作。著眼“做強司法所”，圍繞“大型所”、“司法所基本保障規范化建設”等課題搞好調研。
三、著力推進矯正規范化建設，不斷提升矯正管理教育的質量。規范運作社區矯正管理教育服務中心，力爭12名社工等事宜盡快落到實處；配強矯正安幫隊伍，督促各鎮（街道）按照省廳要求比例配備社區矯正和安置幫教專職工作人員；進一步規范矯正工作程序和制度的落實，督促“三防”專項活動落到實處；積極研究探索社區矯正公共道德文化教育活動，踐行“以文化人”思想，提高矯正質量；規范各鄉鎮街道勞動教育基地。全面推廣使用省司法廳社區矯正管理信息系統，將社區服刑人員手機定位監控率提升到90%，重點社區服刑人員使用新型技術定位設備。利用矯正試點十周年契機，召開紀念表彰會， 籌劃制作畫冊、開設電臺專欄、拍攝專題片等宣傳活動。
四、著力拓展公共法律服務領域，打造充滿活力講究誠信的法律服務團隊。加強對法律服務機構的監督管理，扎實推進律師行業誠信建設，增強法律工作者服務大局的意識；進一步深化“法潤暨陽法律服務行動”，不定期開展企業回訪；堅持做好法律服務工作者與村（社區）結對共建活動；廣泛開展律師公益服務基地規范化建設活動，充實公益服務站（點）的服務內容。繼續做好律師參與市領導信訪接待工作，有效協助處理疑難信訪、涉訪信訪等。深化“法律援助服務為民”活動，規范法律援助網絡建設，鞏固全覆蓋陣地，構建規范化的法律援助網絡體系，加強質量監督，加大對法律援助案件的庭審旁聽和抽查力度，提高法律援助工作隊伍的業務能力和案件質量水平。大力推進法律援助示范（合格）站（點）創建工作，暢通法律援助申請渠道，實現法律援助工作“全覆蓋”。
五、著力抓好普法迎檢和調研布局，爭創全國普法先進。扎實做好普法30年普法工作的梳理，力求把握發展規律。強化各級領導干部學法用法考法。加強法治副校長、普法導師的業務培訓，指導各校根據省、市“依法治校示范學校”創建標準，舉辦“法律下鄉”、“法治對話”、“農民工學法活動周”等各種送法惠農活動，切實幫助廣大農民工和流動人口依法維護合法權益。夯實基礎，全面提升普法工作質效。加強普法陣地和隊伍建設，充分調動全社會參與普法志愿服務的積極性。加強合作，精心謀劃“七五”普法規劃和“12·4”系列宣傳活動。
六、著力加強作風效能建設，全面加強對工作的信息指導和服務保障。大力推進信息化建設，按照省廳將修訂出臺基層司法行政機關績效考核工作意見，運用信息化手段獲取考核數據。加強信息化基礎建設。對內網絡，重點建設一個信息管理的數據庫系統，負責處理和收集司法行政業務數據和與相關部門共享數據的平臺，打通各業務專網的數據共享和處理。對外擴展司法行政網上服務的網絡平臺，不斷提升運用互聯網思維和信息化指揮協調工作的能力。按照《關于基層司法所績效評估辦法》、《關于加強基層創新和品牌工作的意見》作為年度檢查考核的依據，加強階段性的業務工作指導和檢查，做到年前有部署，半年有回顧，年終有督查。
第六篇 司法局上半年社會治安綜合治理工作總結精選 2150字
200*年上半年，我局社會治安綜合治理工作在××綜治委的正確領導和全局干警的共同努力下，社會治安綜合治理工作成效明顯。現將上半年的工作情況總結如下：
一、健全組織，明確責任
為全面完成社會治安綜合治理職責任務，切實發揮我局司法行政職能作用，我局領導高度重視，調整了綜合治理領導小組，明確分管局長具體負責，并把綜合治理納入重要議事日程，不定期的召開綜合治理工作會議，傳達區綜治委有關文件精神，加強全區維穩工作部署。同時為使工作落到實處，年初制定綜合治理工作計劃，并結合各科、室、處、所、中心職能逐一簽訂了《××司法局內部治安防范，文明創建責任承包書》，真正做到齊抓共管、層層落實。節假日安排人員值班，集中對本轄區不穩定因素進行排查，及時把不穩定因素消除在萌芽狀態，確保節假日期間的穩定。
二、強化維穩預防工作力度，維護中心城區社會穩定
一是加強基層動態信息上報工作，及時了解和掌握基層情況；二是建立快速出警機制，全局干警保持24小時信息通暢，一旦發生突發性、群體性事件，確保及時趕赴現場；三是加大經費投入，保證攝像機、照相機、車輛及相關宣傳設備的正常使用，為基層維穩工作做好預防工作。
三、發揮職能作用，落實各項維穩措施
（一）深入開展法制宣傳教育，全面推進依法治區進程
xx年是“xxx”開局之年，也是“五五”普法啟動年。年初明確宣傳科為規劃編制科室，多次召開會議，組織調研，征求意見和建議，問計于民，集思廣益。6月份，印發了《××區xx年普法依法治理工作要點》。同時，在認真總結和推廣“四五”普法經驗的基礎上，創新機制，堅持法制宣傳與法治實踐相結合，進一步整合法制宣傳教育資源，抓好重點普法對象及與廣大人民群眾生產生活密切相關的法律知識的法制宣傳教育工作。有針對性地對領導干部和公務員進行法制宣傳教育和培訓，提高其依法決策和依法行政能力。充分發揮司法行政職能，服務新農村建設，著力提高農民法律素質，通過開展“送法下鄉”、“送法進校園”宣傳咨詢等活動，提高廣大人民群眾的法制觀念，強化其自覺維護社會穩定的法制意識。
（二）強化基層基礎工作，切實維護基層穩定
一是大力加強司法所建設，努力打造維護基層穩定的中堅力量。在建設“和諧××”的工作中，我局按照上級有關要求，繼續面向基層，加大司法所建設力度，工作下移、重心下移。通過強化司法所設施配置和規范化管理，做精做強司法所，并以“崗位大練兵”活動為契機，強化司法所業務建設，提高服務能力和水平，切實增強政治意識、服務意識、大局意識，把基層司法所努力打造成為維護基層穩定的中堅力量。
二是加強人民調解工作規范化、制度化建設，完善矛盾糾紛排查調處機制。目前，各鎮（街道）均建立了三級調解網絡，建立健全了人民調解各項工作制度。大力加強不穩定因素和矛盾糾紛排查調處工作，實行“零報告”、“月排查”等制度，與此同時，積極開展“防激化”、“創四無”活動，及時認真處理基層矛盾和糾紛，防止民轉刑案件的發生上半年，全區各級調解組織開展矛盾糾紛排查18次，共排查調處各類民間糾紛231起，調處成功226起，防止群體性上訪3件20人次，防止民轉刑案件2件10人次。
三是扎實開展刑釋解教工作。進一步加強刑釋解教人員的排查和管控工作，認真做好刑釋人員的安置幫教工作。上半年，全區共摸排刑釋解教人員2人，解除幫教人數3人，有效地防止和減少了重新犯罪
（三）積極開展各項創建活動，強化社區矯正工作
上半年，我局始終以“民主法治示范村”、“民主法治示范社區”等創建活動為載體，加強對創建工作的協調指導，不斷提高基層組織自我管理水平，并通過在部門和行業中開展以加強法制建設，提高法治化管理和服務社會水平為主要內容的“依法治理示范單位”創建活動，提高領導干部和公務員的依法行政能力和依法管理水平。目前，我區有18個村達到了區級“民主法治示范村”標準，其中市級4個，1個。在開展各項創建活動的同時，我局正積極謀劃建立社區矯正工作機制，通過廣泛宣傳，做好說服教育工作，實現社區矯正工作社會化，在建立健全各項管理制度的基礎上，推進社區矯正工作規范化。
（四）充分發揮法律服務職能，化解不穩定因素
認真開展法律援助案件的辦理及法律咨詢工作，深入開展法律幫困、法律扶貧、法律維權等特色工作，切實依法維護經濟困難群體的合法權益。6－11月份，法援中心共辦理法律援助案件6件，接聽和解答法律咨詢230余次，為維護弱勢群體的合法利益和基層穩定做出了應有的貢獻。
四、加強司法隊伍建設，提高依法行政水平
以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，堅持黨管干部原則，切實加強領導，充分發揮局黨組的戰斗堡壘作用，進一步增強司法干警的宗旨意識、服務意識、公正執法意識，規范執法行為，提高執法能力。認真開展思想政治教育和培訓工作，著重提高司法干警的業務能力和執法水平，配合組織人事部門做好協管干部工作，加強中層干部的交流、輪崗和掛職鍛煉工作，支持干部人事制度改革，認真執行干部日常考核和管理制度。堅持區政法部門聯合信訪接待日制度，強化執法監督，促進規范執法、公正執法。加大司法保障力度，積極爭取區委、區政府的支持，從政治上關心，經濟上增加投入，不斷提高本部門的裝備和信息化水平，全面落實“從優待警”各項政策措施，改善基層一線司法干警的待遇和條件，幫助解決實際困難，調動其工作積極性，打牢做實基層基礎工作。
五、重視調研工作，探究司法行政職能工作新途徑
第七篇 2023年市司法局嚴于律己上半年工作總結 1950字
一、法律援助工作。截止目前，共受理法律援助案件235件，其中代理刑事案件15件，民事案件220件;接聽電話、接待來訪咨詢760人次。加大宣傳力度，提高了法律援助知曉率。結合“六五”普法宣傳教育活動，以農村、農民為重點，采用漫畫、案例、標語等群眾喜聞樂見方式，大力宣傳“關愛弱勢群體、共建和諧社會”法律援助服務品牌。
二、人民調解和重點人群管理工作。一是搞好“四化”建設，做好安置幫教工作。我市現有刑釋解教人員2361名，其中刑釋人員2087名，解除勞教人員274名，重新違法犯罪總共18人，犯罪率約為0.76%。2024年以來，有56名刑釋解教人員被接回原籍并妥善安置，無1人漏接及脫管。市、鎮(街道)、村(居)三級均健全了一人一冊檔案，完善了信息管理體系，做到了市、鎮(街道)數據統一;政法基層單位(綜治辦、司法所)數據統一。對刑釋解教人員進行了一次跟蹤考察，全面掌握安置情況。層層建立健全了幫教工作領導責任，幫教工作量化目標管理考核責任制。截至目前，共安置農村戶籍人員1808人;回原單位工作193人;為2名人員辦理了低保;鼓勵、引導和扶持80余人從事個體經濟;其他人員通過自謀職業解決了生計問題。五是創新工作模式，做好社區矯正工作。實行“三結合”，認真貫徹《社區矯正實施辦法》。將貫徹落實《社區矯正實施辦法》與“能力提升年”活動相結合、與做好春節和“兩會”期間的維穩工作相結合、與貫徹基層司法行政工作要點相結合。強化措施，加強對社區矯正人員的監管。嚴格落實監管制度，加大監管力度1187名在冊社區矯正人員全部得到管控，無脫管失控現象。從北墅監獄和青島監獄共接回假釋人員100名，簽訂協助監督管理協議書100份。共接收法院判處管制、緩刑和外地假釋人員227名。切實加強社區矯正與審判工作的銜接。共接收了116人的委托調查，其中，對16名未成年人進行庭前人格調查，形成了庭前人格報告，人民法院依據報告對其中的15名犯罪嫌疑人依法判處緩刑，其他的1名犯罪嫌疑人也從輕處罰，收到了良好的社會效果。二是繼續開展《人民調解法》宣傳貫徹活動。2月份對包括調解人員在內的農村干部進行了一次綜合性培訓，其中對人民調解知識的學習均在8課時以上。出動宣傳車60余車次，深入農村開展包括《人民調解法》在內的法制宣傳活動，共發放宣傳材料5.8萬余份。三是完善人民調解組織，積極開展大排查大調解活動。健全完善人民調解排查化解體系，積極開展大排查大調解活動，共排查調處各類糾紛340余起，沒有一起因排查調處不及時、處置不得當而引發的治安案件、上訪案件和群體性事件。四是切實做好春節、全省全國“兩會”期間維護安全穩定工作。期間沒有發生重大的社會矛盾糾紛和刑釋解教人員、社區服刑人員脫管漏管現象，確保了春節平安度日、“兩會”的順利召開。
三、普法依法治理工作。一是深化“法律七進”，夯實普法根基。通過深入推進普法活動的有序開展，使法制宣傳教育逐步深入到社會各個層面、各類人群、各個角落。目前，全市“民主法治村(社區)”創建率達77%，其中，2024年新創建國家級1個，省級4個。我市已開展的“市長學法日”，迄今已舉辦48期，市級領導與鎮(街道)、部門領導一起先后集中學習了《所得稅法》、《物權法》等60余部法律法規。國家公務員、機關工作人員等公職人員學法用法工作進一步擺上了重要日程，學法考試和執法情況列入個人年終考核的重要內容。企業、單位人員學法更加深入，把法律知識培訓納入骨干企業負責人培訓計劃。家庭成員學法逐漸常態化，組織開展“遵紀守法光榮戶”、“學法普法帶頭人”等評比表彰工作。二是突出重點對象，注重普法實效。突出以在校青少年學生為重點的普法教育，在全市范圍內掀起了春季“送法進校園”活動新熱潮。制定印發了《關于在全市司法行政系統中開展春季“送法進校園”活動的實施意見》，從七個律師事務所中抽調了20名優秀律師組成專門的“青少年法制教育宣講團”，已舉辦185場次，受教育學生達到22.6萬余人次。突出以農村農民為重點的普法教育，政法部門、涉農部門大力開展法制宣傳資料、法制信息、法律服務進鄉村活動;各文藝團體以農民群眾喜聞樂見的形式把法律送到千家萬戶;電視、電臺、報紙、網絡等新聞媒體開辟普法專欄。同時，與相關部門配合，積極組織農村“兩委”干部開展法律知識輪訓工作。三是創新形式載體，營造濃厚氛圍。組織開展了“消費者權益保護日”、“平安創建”集中宣傳日、助殘日、“12.4”全國法制宣傳日等一系列普法宣傳活動。充分發揮新聞媒體法制宣傳教育作用，堅持做好“法治鄉村”欄目、“政法在線”欄目、“以案釋法”專欄、“青春講堂”欄目等。
第八篇 司法局2023年上半年工作總結 1550字
一、扎實有效開展普法依法治理工作，推進我市依法治市進程
今年是“四五”普法最后一年，緊緊圍繞總結驗收、創建學習型城市和國家級文明城市等中心工作，做到“四結合”，有效推進了我市民主法治化水平不斷向縱深發展：一是結合“民主法治村”建設,全面參與當前xx市重點工作。將“民主法治村”建設與貫徹落實“三農”政策、打造“平安千村”工程、“禁毒”專項斗爭等工作結合起來，突出抓好換屆后村干部、村級人大代表的法制培訓工作，和市委組織部聯合編寫村雙委干部培訓教材，推進農村基層依法治理。3月2日，創辦《xx法治報》，有針對性地選登了換屆選舉相關法律法規，并向有關單位、各村居免費發放1萬余份，及時為我市村級換屆選舉工作提供了參照性的法律依據。二是結合重點對象學法工作，建立健全法制宣傳教育制度。大力加強領導干部、未成年人、外來人員等重點對象的學法工作，建立健全領導干部法律知識考試和任職資格考核制度、學校法制教育考核機制等。進一步加強青少年法制教育，繼續抓好青少年法制教育基地建設，組織中學生法制宣傳志愿者到市戒毒所開展“送法進監所”等多項活動。“六一”前夕，組織人員到山老區中小學開展“送法進校”活動，給學生上法制課，并送去法律、科普書籍等。抓好依法治企，探索企管人員法制教育新方法，組織律師到民營企業開展法律咨詢，完善外口法制教育基地。三、結合總結驗收工作，做好新一輪普法工作調研。制訂“四五”普法驗收標準，明確鄉鎮和有關部門考核要求，制作反映xx市“四五”普法成果的展板和音像資料，全面開展“四五”普法工作驗收和檔案規范化建設。四是結合“12·4”法制宣傳日，開展全民法制教育20周年紀念系列活動。2月4日，我局和市創建辦等單位共同舉辦“四進社區”大型廣場文藝晚會；開展大型法律知識宣傳活動；配合市婦聯、市工商局做好“三八”婦女維權周、婚前衛生檢查、計生法律知識、3.15法律咨詢等活動；6月15日至17日，以市宣傳部“文明超市”為載體，在山老區開展法制宣傳教育；配合市委、市政府，積極開展禁毒、反邪教、綜治宣傳月等專項法制宣傳教育。
二、不斷強化人民調解和安置幫教工作，努力維護社會穩定
不斷擴大人民調解工作影響面，從3月份起，大力開展為期10個月的全市人民調解宣傳年活動，召開動員大會，成立領導小組，制定活動方案，使人民調解制度深入人心；并以此項活動為契機，進一步抓好司法所軟件和硬件建設、司法所長業務培訓、矛盾糾紛大排查等多項工作。積極探索鄉鎮矛盾糾紛調處中心建設，制定xx市鄉鎮矛盾糾紛中心工作規程及考核辦法（討論稿）。以村居換屆選舉為契機，大力加強人民調解委員會規范化建設，制定2024年度人民調解員培訓計劃，分期、分批對換屆后村級人民調解員進行業務培訓。會同市人民法院，順利完成首批25名人民陪審員的選任工作。大力加強 “兩會”和節假日期間的矛盾糾紛排查調處工作，指導建立xx鎮劃龍舟矛盾糾紛調處志愿者隊伍；春節期間共調處各類矛盾糾紛21起，其中非正常死亡5起，“五一”期間共調處各類矛盾糾紛25起，其中4起為意外傷亡引發的賠償糾紛。1-6月，全市共排查出各類糾紛2023件，成功調處1901件，成功率為94.4%，其中，防止非正常死亡引起的糾紛25件28人，輕傷害案件引發的糾紛26起；排查出影響社會穩定和不安定因素19起，成功化解18起，成功率為95%，防止民轉刑5件11人，有效維護了我市社會穩定。
積極開展歸正人員社會調查；豐富幫教形式，推動幫教工作向監所延伸，春節前組織到省內有關監獄對xx籍服刑勞教人員開展墻內幫教，端午節前組織有關服刑人員與其家屬通可視電話；3月29日，到溫州市勞教所為xx籍戒毒勞教人員上法制課，并組織xx市二中學生與戒毒人員結對幫教；重點抓好涉毒、“三無”、法輪功人員的幫教工作，并建立一人一檔一卡制度，將歸正人員安置幫教工作納入“平安千村”工程考核內容。1-6月，共接收刑釋解教人員901名，其中刑釋人員284名，解教人員617名，均妥善落實了安置幫教措施。
第九篇 司法局上半年機關黨建工作總結 2400字
xxxx年上半年，市司法局機關黨建工作在市直機關工委和市局黨委的正確領導和重視支持下，深入學習貫徹黨的十八大及十八屆三中全會、***____系列重要講話和省委十屆四次全會、市委四屆七次全會精神，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞年初制定“六著力、六提高”的工作思路，不斷增強機關黨建工作服務和保障全局工作大局的能力，為促進全市司法行政工作高位求進、科學發展提供了有力的組織保障。年初，我局xxxx年創“四好班子”獲市委表彰，局機關黨建、精神文明、婦女工作、工會工作、計生工作、農村扶貧等工作均獲上級部門表彰。
一、圍繞加強機關思想政治文化建設，不斷提高司法為民的公信力
一是進一步強化理論武裝。今年以來，我局以機關黨員干部為重點，采取專家宣講、專題組織生活會、座談交流、學習心得等形式，認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會、***____系列重要講話和省委十屆四次全會、市委四屆七次全會精神以及群眾路線教育實踐活動中中央、省、市各級領導的講話精神，深入開展學焦裕祿、學蘭輝和彭傳忠等身邊典型活動，大力弘揚正能量精神，深化學習型機關建設，不斷提升黨員干部的政治定力，在政治上、思想上、行動上同____保持高度一致，確保中央、省委、市委和政法機關的決策在我局得到不折不扣地貫徹落實。
二是進一步深化學習型機關建設。今年以來，市局各支部深入開展創建學習型、服務型、創新型黨支部活動，分別組織學習“四個讀本”和習____系列講話精神，在學習過程中注重學用結合推進工作，服務發展、穩定、基層和群眾。
三是進一步推進機關文化建設。以繼續創建市級文明單位為契機，按照上級機關要求，在宣傳櫥窗懸掛“社會主義核心價值觀”宣傳畫、增設“依法治市”標語橫幅等多種載體，突出“健康、快樂、和諧”主題，擬于下半年開展全市司法行政系統干部職工書畫、攝影展，以加強機關精神文明建設和文化建設，營造機關文化氛圍。
二、圍繞加強機關作風和效能建設，不斷提高群教活動的內驅力
一是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。嚴格按照中央、省委、市委的部署要求，以為民清廉務實為主題，緊密結合“八件實事”、“警民親”、“雙崗雙職”和“干部走基層、真情五為民”活動，全面開展黨的群眾路線教育實踐活動，出實招、動真格，高標準、嚴要求，切實解決群眾反映強烈的突出問題。年初組織各支部分別深入南溪區、縣、屏山縣定點幫扶村開展“走基層”活動，走貧問困，送去慰問品、慰問金及黨組織的溫暖；上半年在對口社區真武社區建立社區民生訴求、困難群眾和安全穩定三本臺帳，結合部門和崗位實際，機關四個支部對口聯系社區四個網格，46名黨員干部分設開展黨建指導、民意傳遞、道德宣講、扶貧幫困、活動策劃、政策宣傳、民事調解、法律援助、養老助殘、助學育人等十種不同類型的工作崗位，分別集中開展了3次義務法律咨詢、宣傳等服務工作及“黨員義工日”服務，收到良好的效果；“七一”期間，在機關培樹分別報市直機關工委、市局黨委表彰了3個先進基層黨組織和優秀共產黨員、優秀黨務工作者各3人，充分發揮示范引領作用，不斷驅動群教活動的深入開展。
二是深入開展“掛包幫”暨“雙聯”工作。制定方案，明確目標，認真落實，組織機關黨員干部深入基層，以慰問、植樹和法律服務等多種形式直接聯系服務群眾，推動“雙聯”工作順利開局、扎實開展。
三是實加強機關作風和行政效能建設。配合局紀委、市局群教辦開展行政審批科長電視臺公開承諾活動，加強對機關各支部黨員干部的日常監督，切實解決行政不作為、慢作為、亂作為，上班遲到、早退、工作不在狀態等突出問題，提升行政效能、工作效率和服務水平。
三、圍繞加強黨組織和黨員隊伍建設，不斷提高黨組織的凝聚力
繼續深化“雙學”活動（學習貫徹《黨章》和《機關基層組織工作條例》），加強對支部書記及支委的培訓，指導機關各支部開展高質量的專題民主生活會和黨員民主評議，同時，優化結構，新增了合力公證處機關黨支部，按照“就近就便”原則，根據局領導分工和黨員人數比例，科學調整機關各支部黨員結構，并落實了支部活動經費，及時完成黨員組織關系接轉工作，完善黨內幫扶機制和困難黨員、退休黨員關愛措施，堅持每月開展一次退休支部活動，做好機關在職和退休黨員的服務工作。目前，市局機關共設六個支部，96名黨員納入黨支部進行管理。
四、圍繞加強機關反腐__建設，不斷提高黨員干部的免疫力
配合局紀委、監察室加強黨風廉政教育，結合反對“四風”活動，深入扎實推進懲防體系建設，全力推進環境興市“四諾”活動。利用廉政黨課、專題組織生活會、廉政形勢報告會、正反典型教育等方式，推進機關廉政文化建設，強化機關干部廉潔意識，形成崇廉尚潔的良好氛圍，不斷增強機關黨員干部的免疫力。今年以來，先后配合組織集體觀看了四場黨風廉政警示教育片。
五、圍繞加強機關黨組織自身建設，不斷提高黨建工作的親和力
圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務實清廉為主題，以“踐行黨的群眾路線、創建‘四型’示范機關”為主線，堅持書記抓黨建專項述職、績效考評等制度，認真落實黨務干部關懷激勵制度，建設政治堅定、能力過硬、作風優良、奮發有為的機關專兼職黨務干部隊伍。完善干部職工學習培訓制度、實踐鍛煉制度、關懷激勵制度和監督問責制度，加大協調和匯報工作力度，優化干部職工干事創新環境，力爭關心干部成長進步有新突破。加強機關黨建工作宣傳力度，及時上報和宣傳機關黨建工作好經驗，推進機關黨的建設。
六、圍繞加強機關群團建設，不斷提高黨建引領群團的牽引力
建立健全工會組織激勵、關懷、幫扶機制，擬于下半年進行換屆，努力建設溫馨工會。認真開展機關工會文化體育活動，努力建設活力工會。深入實施xxxx年—2024年婦女兒童發展綱要，扎實開展“下基層、訪婦情、辦實事”活動、“向幸福出發-尋找最美家庭”特別行動以及“五好文明家庭”創建和“最受歡迎的婦女活動”評選活動。充分發揮機關婦女干部的優勢和作用。以服務民生、奉獻社會為前提，繼續深化黨員、干部及志愿者“扶孤助殘”、“關愛農民工子女”、助學幫困和關心下一代工作等活動。
第十篇 司法局隊伍建設2023上半年工作總結 2600字
為全面落實科學發展觀，深入開展網格化管理，落實向社會公開承諾辦理5件實事，區司法局進一步加強和改進司法行政系統隊伍建設，為服務全區經濟社會跨越式發展和全局各項任務目標的順利完成提供人才保障。
一、樹立核心價值觀，從思想上做好保障
堅持以集中教育培訓為抓手，以為民服務為切入點，深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”教育活動，全面加強司法行政干警核心價值觀教育。
一是成立了以黨組書記為組長親自抓，班子其他成員為副組長具體管，各科室負責人為成員的政法干警核心價值觀教育實踐活動領導小組及辦公室，明確規定了領導小組和辦公室的主要職責，為順利開展教育活動提供了組織保障。
二是及時召開了政法干警核心價值觀教育實踐活動動員大會，學習傳達省、市、區委政法委有關文件精神，對全局司法行政干警核心教育實踐活動進行了安排部署。
三是開展“大學習、大討論”，筑牢思想根基，圍繞“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀開展座談討論，并在司法行政系統中開展一次自查自糾；開展“大教育、大培訓”，打造過硬隊伍，以創建“學習型機關”為載體，建立健全長效機制；開展“大走訪、大評查”，整改突出問題，進一步完善領導干部掛聯制度，全面提升法律服務質量和水平；開展“大整合、大培育”，提升整體合力，在全系統掀起“學先進、見行動”的高潮，營造干事創業的濃厚氛圍。
二、開展崗位練兵，從業務能力上做好保障
制定《區司法局關于做好新進人員培訓工作實施方案》，對xx年至今新進干警和法律服務工作者開展了為期5天的培訓，由各科室分管領導親自授課，自全部參訓學習，參學率達到了100%，取得了良好的培訓效果。
為期5天的集中培訓活動，著重加強核心理念教育和業務工作概要講解，旨在要求新進新近干警和廣大法律服務工作者高度重視干警核心價值觀教育活動和行業隊伍建設工作，因此，在培訓期間主要以集中授課為主，撰寫讀書筆記，總結心得體會，實現內容內化轉變；開展學習交流活動，鼓勵參學人員積極發言，用各自的工作實踐事實說話；用“我是主講人”活動，要求各科室業務骨干、法律服務工作者代表作為主講人，為大家講解所學知識，進而使自己更深刻理解、掌握所學知識，提高了自身的本領。集中學習之后，要求各參學人員撰寫心得體會，保持學習熱情。結合干警核心價值觀主題實踐教育活動，進一步深化鞏固培訓效果；進一步結合各自業務實際，加強業務能力，提高為人民服務的水平。
三、推進行風評議，從制度上做好保障
按照局黨組統一領導，班子成員分工負責，認真組織實施司法行政系統政風行風建設，不斷提高勤政為民水平。以開展“警容、警風、警紀”專項整頓教育活動為帶動，強化“公正執法樹形象、一心為民保平安”宗旨意識，在全區司法行政系統繼續推行首問負責制、掛牌上崗制等制度，各司法所和法律服務機構都要制定便民、利民措施，最大限度的方便人民群眾，努力提高服務群眾的水平和效率。在法律服務行業推行質量反饋制，全區的律師事務所、公證處、法律援助機構、法律服務所在為當事人提供服務后，都要請當事人在質量監督卡上簽署對收費情況、服務態度、服務質量等是否滿意的的意見和建議，并留下聯系方式，便于跟蹤監督。
四、落實公開承諾，從實踐上做好保障
區司法局建立網格化管理運行機制，落實公開承諾事項，做到踐行承諾、服務為民。
一是加強法律援助站點建設，進一步完善法律援助機構網格。在xx、xx新增x個法律援助受理點，在xx、xx新增x個法律援助工作站，目前，新增站（點）全部建設完畢并投入使用。在上半年的援助案件受理中，進一步放寬法律援助經濟困難標準，共受理法律援助案件x件。
二是加強法律服務組團發展，創新基層法律服務行業為民服務形式。組建法律服務顧問團，廣泛開展律師、法律服務工作者進網格活動，面向基層群眾，結合各個網格不同的工作特點，免費提供法律咨詢。
三是實現公證網格化建設服務到戶，暢通公證辦證綠色通道。對老年人、殘疾人等當事人實行公證預約服務或上門服務，方便群眾辦理公證；對涉及殘疾人、低保戶等符合法律援助條件的當事人減收公證費用。
四是落實網格化集中活動工作機制，深入開展“人民調解春風化雨”專項行動，重點排查化解涉及民生的醫療事故、交通事故、拖欠農民工工資、征地拆遷等矛盾糾紛，共調處各類矛盾糾紛x件，調成x件，調成率達到x%。
五是以創建安置經濟實體為工作重點，努力拓寬安置幫教渠道，幫助刑釋解教人員重新就業，借助三級網格、民調員分包到戶，對轄區回歸人員全部落實了跟蹤幫教措施，重新犯罪率為零，沒有出現脫管、漏管現象。
在局黨組的正確領導下，在相關業務科室的積極配合下，規劃科順利完成了第二季度各項工作，現將具體情況匯報一、加強理論學習，牢固樹立群眾觀點，親身踐行群眾路線，不斷提高自身素質。...
今年年初以來，我們干部綜合科在部領導的關心支持下，按照年初確定的總體工作思路，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，把全國、全省、全市組織工作會議精神貫穿于各項工作始終，開拓創新，積極適應組織工作面臨...
客房部作為xx賓館主要業務和形象部門， xx年上半年全體員工在領導的帶領和各部門的全力配合下，以踏實的工作，周到細致的服務，為賓館進一步服務好社會打下了良好的基礎。
是實施“xx”規劃的收關之年，半年來，建設局黨支部在上級黨委政府的直接領導和縣直機關黨委的幫助指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的xx大、xx屆四中全會精神為指導，以黨建目標責任書為龍頭，以科學發展觀統領全局工...
xx年以來，在xx區委的正確領導和北京團市委的正確指導下，門頭溝共青團以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞黨政中心任務，充分發揮組織青年、引導青年、服務青年和維護青少年合法權益四項職能，...
光陰似箭，一晃xx年過去了一半，回顧這半年的工作歷程，我們情滿站超市的員工，無不感到欣慰，因為我們超市在公司領導大力支持下，精心策劃和全面指揮下，新上的餐吧精彩開業了。
工作快3年了，1次又1次的從頭開始 。xx年從0開始，從主管到職員，在由職員到主管。在這個過程中徘徊，我明白了驕兵必敗的道理，體會到了低谷中的辛酸，從新站起來的喜悅。xx在次站在華中的戰場上。
轉眼間xx—xx學年又將走到一個終點。但每一個終點又是一個起點，在終點與起點之間，我們需要不斷總結，才能在新學年的起點取得的進步。在過去的一年中，是建筑與藝術學部團學工作穩步前進、成果豐碩的一年。
