第1篇 環境安全衛生政策管制程序制度
1. 目的
建立環境安全衛生管理體系之總體指導原則,訂定環境安全衛生管理體系工作之方向準則,以維持組織實施與改進環境安全衛生管理體系之推動能力,達成提升環境安全衛生體系績效之目的。
2. 適用范圍
本文件適用于整個itbg內環境安全衛生管理體系政策之擬定、審查、核準、修訂及宣導等作業均屬之。
3. 參考文件
3.1 《環境安全衛生管理手冊》
3.2 《環境安全衛生法規及其他要求管制程序》 < sg-2-003 >
3.3 《環境安全衛生目標標的及管理方案管制程序》 < sg-2-004 >
3.4 《環境安全衛生稽核管制程序》 < sg-2-025 >
3.5 《環境安全衛生管理審查管制程序》 < sg-2-026 >
4. 定義
4.1 環境安全衛生政策:針對itbg內各bu其全部環境安全衛生績效意圖與原則之陳述,為建立各bu行為及環境安全衛生目標標的提供框架。
4.2 環境安全衛生績效:itbg內各bu基於環境安全衛生政策、環境安全衛生目標標的,控制環境考量面和職業安全衛生風險所取得的可測量的環境安全衛生管理體系的成效。
5.職責
5.1 環境安全衛生推行委員會主任委員:環境安全衛生政策之擬(修)定﹑核準;
5.2 環境安全衛生管理者代表:環境安全衛生政策之組織執行;
5.3 環境安全衛生推行委員會推行干事:組織宣導并實施環境安全衛生政策。
6.作業流程
無
7.作業內容
7.1 管理要求:
7.1.1 環境安全衛生政策是itbg內各bu環境安全衛生管理系統工作總的宗旨與方向,環境安
全衛生政策應予以文件化、明確化﹐保證為全員理解并可為公眾所獲取。
7.1.2 應保證環境安全衛生政策之各項承諾得到有效實施,依據環境安全衛生政策確定和評
審環境安全衛生目標標的,持續改進環境管理物質之管制,以滿足法律法規及客戶的要求。
7.1.3 itbg內各bu應每年至少召開一次管理審查會議,對環境安全衛生政策進行評審,必要時進行修訂.
7.1.4 環境安全衛生政策傳達方式.
a 對內:下達文件、電子看板﹑書冊宣傳、公布欄﹑制作壁報掛於醒目位置或制作成卡片.
b 對外:通過傳真、信函、郵件﹑新聞媒體宣傳等方式公開.
7.2 環境安全衛生政策之擬定:
itbg內各bu環境安全衛生推行委員會依據相關環境安全衛生法律法規、客戶及其他相關方要求、以及公司活動、產品或服務的性質、規模於環境安全衛生影響因素,擬定整個itbg環境安全衛生政策,并經itbg環境安全衛生管理代表審核,呈報itbg環境安全衛生管理委員會主任委員核準後始可生效。
7.3 環境安全衛生政策之內容:
環境政策
職業安全衛生政策
7.4 環境政策之釋義:
7.4.1 采取預防在先之作業思路規劃整個過程,以確保活動、產品或服務嚴格按照各項標準實施,并積極推動環保作業。
7.4.2 采取有效措施預防控制和治理所有活動、產品或服務中實際或潛在可能產生之環境污染,確保產品符合環境法規及客戶等相關方要求,并積極提升環境績效,以達成無污染
之最終目標。
7.4.3 推動節約能資源之改善活動,倡導綠色環保理念,全員參與環境改善活動,降低環境對周遭影響,保護地球,使整個itbg發展與環境改善相互促進﹑相互協調。
7.5 職業安全衛生政策之釋義:
7.5.1 采取預防為主之運作模式規劃各bu之職業安全衛生管理工作,秉持以人為本﹑責任關懷的經營理念,創造安全、舒適、健康的工作環境。
7.5.2 嚴格遵守適合整個itbg內適用的職業安全衛生法律法規和所接受的相關方要求,持續改進職業安全衛生績效,確保itbg內各bu穩健成長,努力達成零事故工廠之最終目標。
7.6 環境安全衛生政策之宣導:
7.6.1 新進員工由人訓單位規劃并安排將環境安全衛生政策納入教育訓練課程中。
7.6.2 各單位負責向全員宣導環境安全衛生政策,提高員工環保意識,可以采取*、網絡資訊﹑文宣海報、工作討論等多種宣傳手段進行宣導,并於每年年度教育訓練計劃中規劃﹑展開執行并考核成效。
7.7 環境安全衛生政策之落實:
7.7.1 各相關單位每年應依據環境安全衛生政策要求識別和規劃各階段之環境考量面和職業
安衛風險,訂定持續可行之環境安全衛生目標﹑標的及管理方案。
7.7 2 各相關單位依規劃之可行性環境安全衛生目標﹑標的及管理方案展開并執行相關活動,
并依設定之整改期限追蹤實際達成狀況并擬訂后續改善計劃。
7.7.3 每年至少規劃執行一次內部環境安全衛生管理系統稽核活動,以了解和評價環境安全衛生管理體系運作之有效性和符合性,通過內部稽核隨機抽查現場作業人員對環境安全衛生政策之認知,以掌握實際狀況并經回饋改善及追蹤確認環境安全衛生系統規定
和要求落實之情形。
7.7.4itbg內於每年定期環境安全衛生管理審查會議中,對環境安全衛生管理系統之執行狀況及環境安全衛生政策之有效性﹑適宜性以及各相關單位環境安全衛生目標之達成狀況進行全面檢討。
7.8 環境安全衛生政策之修訂時機:
7.8.1 當出現但不限於以下情況對整個itbg內各bu作業有影響時,應考慮對環境安全衛生政策進行臨時審查,必要時進行修訂:
a 相關環境安全衛生法規、客戶或其他相關方要求改變時;
b 活動、產品或服務顯著改變時;
c 發生重大環境或職業安全衛生以外事故時;
d 集團環境安全衛生政策有修改時。
7.8.2 環境安全衛生政策若有變更時,相應責任人員應按其職責進行修訂、審核,同時按照7.6要求進行宣導,各單位主管應督導更新環境安全衛生政策之宣導,以使全體員工迅速了解環境安全衛生政策要求。
7.8.3 環境安全衛生政策變更時,須對相應的環境安全衛生目標及管理方案重新檢討和評估,并依據實際需求適時進行修訂,經修訂之目標標的和管理方案重新核準後,各相關單位應據以貫徹實施。
8.記錄保存
依據《環境安全衛生記錄管制程序》執行
9.相關表單
無
第2篇 安全環境檢查管理制度
一、一般規定
1、通過不同方式的安全生產檢查，貫徹“安全第一，預防為主”的方針，及時發現安全環境隱患，采取有效整改措施；及時糾正違章指揮、違章作業；及時總結安全生產、環境保護經驗，不斷提高安全環境管理水平。
2、安全環境檢查內容： ①查思想素質、②查組織管理、③查制度執行、④查措施落實、⑤查過程管理、⑥查教育培訓、⑦查隱患整改、⑧查事故處理、⑨查記錄資料等。
3、安全環境檢查重點：人的不安全行為（包括違章指揮和違章作業）、設備的不安全狀態、環境的不安全狀態、作業環境的不良與惡劣情況。
4、安全環境檢查應以綜合性檢查和專業性檢查相結合為原則，采取隨機抽樣、現場觀察、實地檢測的方式，運用“看”、“測”、“量”、“動作試驗”等方法進行。
5、安全環境檢查記錄必須真實反映各項檢查后發現的安全問題和事故隱患，并按定人、定時、定措施的“三定”要求實施整改，對整改事項應進行復查。
6、安全環境隱患整改應堅持技術、教育、管理“三要素”相結合，即采取有效的技術措施、加強安全生環境教育與訓練、不斷加強與改善安全環境管理。
7、現場檢查人員應注意自身安全。檢查時要遵守現場安全管理規定，注意穿戴合適的衣著，按規定配備個人防護用具/品，并做到“走時不查，查時不走”。
二、定期安全生產檢查
1、公司每季度組織一次安全環境、文明施工綜合大檢查。由公司分管生產負責人組織，工程管理處、公司工會等有關部門的人員組成檢查組，以國家、行業和地方有關安全環境管理規定、公司安全環境衛生管理規章制度為依據，對公司范圍內的在建工程項目、生產車間安全生產、環境保護現狀進行檢查、評價和考核，并以發文形式對檢查結果進行通報。
2、在工程基礎、主體二層、主體結頂、裝飾四個階段，公司工程管理處組織人員進行安全環境檢查，并進行考核認可。
3、各分公司每月組織一次安全環境、文明施工檢查。由分公司分管安全生產負責人組織安全生產管理部門、分公司工會及其他有關部門人員進行，并保存有關檢查記錄資料。分公司將檢查情況以環境和安全管理月報表形式上報公司工程管理處。
4、工程項目部（車間）每月組織兩次定期安全環境、文明施工檢查。由工程項目部（車間）負責人帶領施工員、安全員、各班組長等有關人員進行，檢查結果作為資料存檔，并以環境和安全管理月報表形式上報分公司安全生產管理部門。
5、作業班組每星期不少于一次安全環境檢查，并將檢查結果記錄存檔。
6、在每次百日安全活動、安全生產月等活動期間，公司、分公司安全生產管理部門應對在建工程項目及生產車間進行隨機抽查，檢查、評價作業現場的活動開展情況，并記錄檢查結果。
7、在節假日前后，針對期間職工思想麻痹、紀律松散等情況，公司、分公司安全生產管理部門應做好安全生產宣傳教育和檢查工作。
三、季節性安全生產檢查
1、在冬季，主要針對防滑、防凍、防墜落、防火等內容開展安全生產檢查。
2、在暑季，主要針對露天作業防暑降溫、車間通風等內容開展安全生產檢查。
3、在雨季，主要針對電氣設備線路的絕緣、架子的下沉坍方、排水設施、腳手架及井架的防雷保護等內容開展安全生產檢查。
4、在風季，主要針對各種臨時設施、起重機械設備、垂直運輸設備的穩定性等內容開展安全生產檢查。
四、專業性安全驗收檢查
1、施工現場的腳手架、施工用電、井字架、塔吊、施工電梯、基坑支護、模板工程等專業性較強的分項工程必須進行使用前的安全驗收檢查。
2、生產車間各種安全設施和機械設備等也必須進行使用前的安全驗收檢查。
五、安全隱患的整改與處理
1、對于一般的安全隱患，受檢單位必須按“三定”要求實施整改，并由檢查單位對整改事項進行復查。
2、對于嚴重的安全隱患，由檢查單位及時簽發整改通知單。受檢單位應對隱患原因進行分析，制定糾正和預防措施，作出書面整改回執報告，經負責人簽字批準后報檢查單位，并立即實施。檢查單位應進行跟蹤復查。
3、對于重大或整改不力的安全隱患，檢查單位應及時簽發隱患停工整改單，限期整改。受檢單位必須經檢查單位復查認可，并在復工申請報告（由受檢單位填寫）上簽字批準后方可復工。
4、檢查單位和受檢單位必須對查出的安全隱患及整改及時總結和評價，以消除或減少同樣的安全生產問題和隱患反復出現。
5、公司安全生產檢查處罰措施參照公司制定的《安全生產評價和考核獎懲制度》（wq—04）執行。
第3篇 防災減災與環境安全管理制度
1、以人為本，最大程度地保護社區人民群眾的生命和財產安全。
2、服從政府統一領導，分級管理，條塊結合，以塊為主。
3、社區各部門密切配合，分工協作，各司其職，各盡其責。
4、依靠群眾，充分發揮人民群眾和公益性社會團體的作用。
5、整合社區各部門現有救災儲備物資和儲備庫規劃，分級、分類管理救災物資儲備。購置救災衣被、食物、凈水設備（藥品）等救災物資。
6、完善社區災害管理人員隊伍建設，提高其應對自然災害的能 力。 培育、發展應急救援志愿者隊伍，并充分發揮其作用。
7、詳細了解轄區內廣場、學校和企業的分布情況，按照就近疏散安置的原則，合理選擇避險場所。
8、積極開展社區減災活動，加大社區防災減災宣傳力度，利用社區宣傳欄、宣傳櫥窗等陣地，廣泛宣傳宣傳災害應急 法律法規和預防、避險、避災、自救、互救、保險的常識，增強社區 居民的防災減災意識。
第4篇 安全、環境與職業健康會議制度
1??? 目的
為加強集團下屬各企業在安全、環境與職業健康方面的溝通和交流，及時解決存在的缺陷及事故隱患，防止事故發生，推動中遠船務各企業持續健康發展，特制定本制度。
2??? 范圍
適用于xxx企業和承包工程單位
3??? 管理職責
3.1集團安全環境監督部，負責做好集團安委會會議的準備、記錄、紀要下發和存檔；集團下屬各企業的安全環境監督管理部門，負責本企業安委會會議的準備、記錄、紀要下發和存檔。
3.2集團下屬各企業，應制定本企業安全、環境與職業健康會議方面的制度或規定，明確各類會議的要求。
4??? 制度內容
4.1????? 集團安委會的召開
4.1.1?? 每季度一次會議。
4.1.2?? 當任何嚴重意外事件在廠內發生時臨時召開。
4.1.3?? 安委會主任決定要處理其他重要事項時臨時召開。
4.1.4?? 任何委員未獲得主任準假，不得無故缺席，連續三次缺席會議，安委會可以罷免其委員資格。
4.1.5?? 安委會后必須形成會議紀要下發至各委員執行。
4.1.6?? 集團安全環境監督部作為安委會辦公室，必須做好會議準備及會議記錄存檔工作。
4.2????? 企業安委會的召開
4.2.1?? 每月一次會議，各企業固定時間召開。
4.2.2?? 當任何嚴重意外事件在廠內發生時臨時召開。
4.2.3?? 安委會主任決定要處理其他重要事項時臨時召開。
4.2.4?? 任何委員未獲得主任準假，不得無故缺席，連續三次缺席會議，安委會可以罷免其委員資格。
4.2.5?? 公司工會代表參加安委會，形成有效監督。
4.2.6?? 安委會會議后，必須形成會議紀要下發至各委員執行。
4.2.7?? 各企業安全環境監督部作為安委會辦公室，必須做好會議準備及會議記錄存檔工作。
4.2.8?? 各專業安全分委會主任應列席會議。
4.3????? 車間安全會議的召開
4.3.1?? 每月至少一次會議，車間固定時間召開。
4.3.2?? 本車間發生任何嚴重意外事件時臨時召開。
4.3.3?? 車間承包隊伍代表和工會代表要參加會議。
4.3.4?? 安全組長決定要處理其他重要事項時臨時召開。
4.3.5?? 任何組員未獲得組長準假，不得無故缺席，連續三次缺席會議，安全組長可以罷免其組員資格。
4.3.6?? 安全會議后必須形成會議紀要并傳達至各施工隊或班組。
4.3.7?? 車間安全組要做好會議準備及會議記錄。
4.4????? 修、造船企業每日安全調度會的召開
4.4.1?? 每日固定時間準時召開。
4.4.2?? 安全環境監督部經理、監督員、消防隊負責人、各單船安全主管、及各車間安全組代表參加；也可根據企業實際情況組織外包隊伍負責人參加。
4.4.3?? 因故不能參加，必須向安全環境監督部經理請假；各安全主管因施工需要不能參加應提前將主要事項通知主管監督員或班長；各車間安全組必須保證有一人參加會議；車間安全組連續三次無故缺席會議，安全環境監督部可建議罷免安全組長。
4.4.4?? 安監部必須保存一份會議記錄備查。
4.5????? 修、造船舶及海工項目、區域安全協調委員會（單船即vscc會議）的召開
4.5.1?? 當有工程進行時，必須每天召開會議（包括星期天或公休日）。
4.5.2?? 開工前，總管/項目經理決定與工作有關的安全主管、工程主管、作業長、施工隊負責人組成項目安全協調委員會。
4.5.3?? 總管/項目經理可以根據工程情況增加新成員或減少某些成員；例如：增加鍋爐工作時，可以吸收輪機工程主管和鍋爐維修施工隊負責人，當某些工程結束時，完成這些工程的那些人可以不需要參加會議。
4.5.4?? 總管/項目經理可以對要求參加而無故不參加會議的成員進行考核。
4.5.5?? 若某項目有危險工程進行，而該項目連續三天不召開安全會議，安全環境監督部要對該小組進行考核，嚴重時可以向安委會建議撤換總管/項目經理。
4.5.6?? 單船總管小組/項目小組應保存一份會議記錄并做好簽到。
4.6????? 承包施工隊伍安全會議的召開
4.6.1?? 每周至少召開一次。
4.6.2?? 承包施工隊伍的領班、帶班和安全員參加。
4.6.3?? 本隊伍發生任何嚴重意外事件時臨時召開。
4.6.4?? 會議的組織、時間及具體會議制度由各承包施工隊伍自行決定。
4.6.5?? 各承包施工隊伍必須要有會議記錄。
4.6.6?? 各車間/工區應對下屬施工隊伍安全會議的召開情況進行監督管理，有不按要求召開安全會議的，要對該施工隊負責人進行處理。
5??? 本規定由安監部負責解釋。
第5篇 相關方環境和職業健康安全管理程序制度
1.目的
根據公司環境和職業健康安全方針、目標和指標對相關方環境和職業健康安全管理施加有效影響。
2.范圍
適用于同公司合作與環境因素、危險源和風險有關的所有相關方的管理。
3.職責
3.1行政部負責組織對公司相關方進行評價、確認、施加影響并監督檢查。
3.2行政部
3.2.1負責與重要環境因素和重大危險源有關的各相關方簽訂相關環境保護和職業健康安全協議書。對其環境和職業健康安全行為進行管理、監控和考核,施加有效的直接影響。
3.2.2對與一般環境因素和危險源有關的相關方,發出相關信函、施加有效的間接影響。
3.2.3負責合格相關方相關資料的獲取和評價。
3.3各部門按照公司統一規定對相關的各相關方施加具體影響,并實施監督檢查。
4.工作程序
4.1 管理對象:供方、運輸相關方、建筑施工相關方、現場食堂及生活區相關方,廢棄物處置和一般相關方。
4.2 對運輸相關方的管理
4.2.1采購部同與重要環境因素和重大危險源有關的運輸相關方簽訂相關環境保護和職業健康安全管理協議書。
4.2.2采購部應要求為本公司運輸化學品的承包方,特別是運輸化學危險品的應遵守國家有關危險貨物運輸管理的規定,具體執行《易燃、易爆、油品及化學品管理程序》的要求,應要求運輸危險貨物的相關方具備應急措施和方法。
4.2.3采購部還應要求為本公司提供運輸服務的承包方遵守下述要求:
a)加強對機動車輛的日常維護和保養,并對機動車輛進行定期檢查,以保持機動車的性能良好,尾氣年檢合格;
b)禁止在本公司廠區內沖洗車輛;
c)對漏油的車輛不予進廠;
d)禁止廠內鳴笛;
e)有防揚塵飛散的措施。
4.3對建筑施工相關方的管理
4.3.1行政部組織相關的部門同與重要環境因素和重大危險源有關的建筑施工相關方簽訂相關環境保護和職業健康安全管理協議書。
4.3.2采購部會同各部門監督檢查相關方落實施工階段的環保要求及施工過程中的環保措施落實情況。建筑施工竣工后,分包方應當修整和恢復在建設過程中受到破壞的環境,物控部負責驗收。
4.3.3采購部要求相關方向周圍生活環境排放建筑施工噪間時,符合國家規定的建筑施工場界環境,噪聲排放標準,對建筑施工在使用的機械設備,相關方應采取有效措施,防止環境噪音污染,以減輕噪聲對周圍生活環境的影響。具體執行《廢氣、噪聲控制程序》的有關規定。
4.3.4保護施工現場周圍的環境,防止對自然環境造成不應有的破壞。防止和減輕粉塵、振動等對周圍生活居住區的污染和危害。合理處置建筑施工過程中產生的固體廢棄物。具體執行《廢水控制程序》和《廢棄物管理程序》的有關規定。
4.3.5相關方特殊工序的作業人員,必須經過培訓持證上崗。
4.3.6相關方施工人員入場前行政部必須對其進行入場教育,內容包括:質量、環境、職業健康安全的綜合要求。
4.4廢棄物處置相關方的管理具體執行《廢棄物管理程序》。
4.5對提供生活后勤服務的相關方的管理
4.5.1行政部對相關方的用水、用電定期進行監督和檢查。
4.5.2 食堂廢水先經隔油處理,生活垃圾按《廢棄物管理程序》要求進行。
4.6采購部應向一般環境因素和危險源有關的相關方直接發出信函,施加有效的間接影響。
4.7合格相關方評價
4.7.1行政部分別組織相關部門定期對運輸分包方、建筑施工相關方、垃圾清運方和后勤服務相關方的環境和職業健康安全行為進行評價,填寫《相關方績效考評表》,確定合格相關方名錄,并對其進行動態管理。
4.7.2合格相關方評價的內容包括:
a)是否理解本公司的一體化方針;
b)是否因環境、勞動保護和職業健康安全問題受到相關方投訴;
c)是否因環境污染事故或職業健康安全事故受到上級主管部門或環保部門的處罰;
d)污染物排放是否達標,或已有明顯削減,職業健康安全表現是否已明顯改觀。
4.7.3對不符合本公司要求的相關方應提出整改意見,對因整改不符或拒絕整改可能造成嚴重污染,或已造成重大環境污染事故或勞動安全事故的相關方,本公司有權做出限期整改或更換相關方的決定。
4.8各有關部門應加強對相關方的管理和檢查,制定作業指導書,并將相關管理規定通報給承包方并作好記錄。
5.相關文件
5.1《廢氣、噪聲控制程序》
5.2《廢水控制程序》
5.3《廢棄物管理程序》
5.4《易燃、易爆、油品及化學品管理程序》
6. 記錄
6.1 告相關方的一封信
6.2 相關方環境保護協議書
第6篇 校園環境衛生安全制度
為美化、綠化校園，創造良好的學習環境，使學生養成講衛生的良好習慣，樹立環保意識，特制定如下制度：
1、全體師生員工，要樹立以校為家的思想，積極美化、綠化校園環境，自覺愛護學校的花草樹木和建筑設施。
2、要做到五不準：即不準損壞花草樹木，不準亂扔紙屑雜物，不準隨地吐痰，不準踐踏草坪，不準亂放自行車，否則由德育處給予嚴肅處理。
3、教室內的桌凳、門窗、玻璃、墻壁不得亂寫亂劃、任意涂抹、燈具、飲水機要保持清潔，各班要認真負責，嚴格執行量化管理細則。
4、室內衛生每天清掃，保持清潔，桌凳及物品擺放整齊，垃圾桶必須每天清除。
5、室外衛生每天清掃兩次、早晨和中午各一次，值日生提前20分鐘到校，進行衛生掃除、預備前必須清掃完畢，每周一次衛生大掃除。
6、學生要自覺維護良好的環境衛生，要互相監督，若發現亂扔紙片或其它雜物有義務制止。
7、成立衛生督察小組，由各班衛生委員組成，每天安排一定人數在課間進行督察，主要檢查是否有學生亂扔垃圾。一經發現要嚴肅處理。
8、要節約水電、按實際需要開燈、室內無人不準開燈，離校前要關燈、關門窗（包括樓道窗戶）及飲水機電源。
9、注意節約用水、衛生用水、自帶水杯。
10、樓上的學生在課間不準往下吐痰、扔粉筆、廢紙或其它雜物。一經發現要嚴肅處理。
11、與德育處緊密配合，通力協作，搞好校園環境建設。
第7篇 收費站安全和環境管理制度
1 目的
通過對收費站安全和環境實施管理，確保收費站財產和工作人員的人身安全，確保車輛安全、快捷通過收費站，維持良好的交通秩序和站容站貌。
2 適用范圍
適用于各收費站安全工作和環境管理。
3 職責
3.1 收費站：負責對現場安全和環境要求作出具體規定，并定期對現場安全和環境管理實施檢查評審。
3.2 各班組：貫徹落實收費站安全管理制度和環境衛生管理制度，確保收費現場的安全和環境衛生符合要求。
3.3 監控室：負責收費現場的監督和錄像工作。
3.4 安全員：負責收費現場安全工作。
4 安全管理
4.1 安全管理工作實行“管生產必須管安全，誰主管誰負責”的責任制，實行收費站長為現場安全第一責任人，對收費站現場安全工作負領導責任，并堅持“安全第一，預防為主”的管理原則，具體工作由各收費班組負責實施，班長為現場安全工作的直接責任人。
4.2 收費站每月組織召開站務會時要對員工進行安全生產教育，并做好記錄。
4.3 收費人員必須達到“三懂”，“三會”才能上崗工作，即懂本崗位火災的危險性，懂預防火災措施，懂撲救初起火災的方法；“三會”即會報警（火警119、盜警110、急救120）、會使用消防器材、會撲救初起火災。
4.4 收費站安全管理
4.4.1 收費島（亭）安全標志明顯。
4.4.2 收費站應配備有效的滅火器。
4.4.3 收費現場應配備安全防范器械，崗亭內手動（腳踏）報警器應保持性能良好。
4.4.4 安全員要制止閑雜人員靠近、進入收費島。
4.4.5 收費亭、監控室門必須鎖上
4.4.6 收費人員過往車道時需注意車輛的來往，遵循“一停、二看、三通過”的規定，以保證工作人員的人身安全。
4.4.7 雨霧天氣條件下，當班工作人員需打開霧燈，并在收費島明顯位置擺放提示車輛減速行駛標志牌
4.4.8 收費人員發現異常情況和可疑人員要立即報告班長和監控人員。
4.4.9 在交接班及往返繳款室的過程中，現場人員必須保持高度警惕，防止不法分子搶劫作案。
4.4.10 在繳款的過程中安全員要監控整個繳款現場，制止閑雜人員進入繳款室。
4.4.11 監控室應安裝防盜設施，未經單位主管領導批準，其他人員不得進入監控室，
4.4.12 收費站的各種電源線路和插座保持完好，不得將任何火源、高溫或者易燃易爆物體帶入收費站工作現場。
4.4.13 收費站應有防雨、防潮、防蟲、防鼠措施。
4.5 安全應急措施
4.5.1 收費站發生搶劫應急措施
4.5.1.1 收費亭遭遇搶劫
a) 收費員立即腳踩報警器向監控室報警，簡明扼要向監控員報告事件性質、發案位置及原因，并實施自衛，盡量確保票、款安全，無法自衛時則設法拖延作案分子現場作案時間（如將現金撒亂于地等）以待救援。
b) 監控員接報后立即通過對講機或電話，報告值班領導，并打“110”報警，請求支援，同時堅守崗位，及時判明情況，調整現場錄像系統做好對作案分子特征、作案車輛全貌、號牌及其工具等現場錄像工作。
c) 收費島其他未受作案分子控制的人員發現案情時，出口收費員要以保護好自身的票款為主要任務，其他收費員則要采取適當措施求援， 同時判明作案人數及兇器，持械合力控制作案分子，不能控制時要見機行事拖延作案分子逃離時間，注意保護自身安全，牢記作案分子特征、作案車型、號牌及其兇器。
d) 本單位其他人員聞訊后，立即持械趕赴現場支援。
4.5.1.2 途中遭遇搶劫。
a) 收費班組人員向收費島、辦公區、生活區人員發出求援呼叫；收費員攜款退往收費島或沒有作案分子控制的方向，同班安全員、班長進行掩護。
b) 收費島人員發現案情后，立即向監控員報告并向辦公區、生活區人員大聲呼叫求援。收費島人員（出口收費員要以保護好自身的票款為主）聞警后及時判明作案人員及兇器，持械支援遭劫班組、合力控制作案分子，不能控制時要見機行事拖延作案分子逃離時間，注意保護自身安全，牢記作案分子特征、作案車車型、號牌、及其兇器特征。
c) 監控員接報后立即向值班領導和公安“110”報警，盡可能地調整現場錄像系統做好對作案分子特征、作案車輛全貌、號牌及其工具等現場錄像工作。
d) 本單位其他人員聞警后應立即持械趕赴現場支援。
4.5.1.3 收費員繳款時遭遇搶劫。
a) 收費員向繳款室外發出求援信號，向監控員及辦公區、生活區人員報警。
b) 安全員見機行事設法（如把住繳款室、收款室出入口等）拖延作案分子逃離繳款現場的時間。
c) 收費員尋找自衛機會實施自衛措施，保護自身及款票安全，無法自衛則設法拖延作案分子逃離現場的時間（如將款、票撒亂于地等）以待救援，牢記作案分子特征及其作案工具。
d) 監控員接報后立即向值班領導及公安“110”報警，盡可能地調整現場錄像系統做好對作案分子特征、作案車輛全貌、號牌及其工具等現場錄像工作。
e) 單位其他人員聞警后應立即持械趕赴現場支援
4.5.2 收費現場發生火災應急措施
4.5.2.1 火災現場人員或火情發現者立即將火警情況向監控室報告，盡可能把現金、票據、以及其它重要物資轉移到安全地帶，同時用滅火器撲火。
4.5.2.2 監控員接報后立即通知值班領導和辦公區、生活區人員，若火勢較大，現場人員難以控制的，撥打“119”報警。
4.5.2.3 值班領導、辦公區或生活區人員聞訊后，立即拿滅火器材趕到現場撲救火災、疏散人員搶運物資，盡可能避免和減少人員傷亡及財產損失。
4.5.2.4 監控員除了監控室發生火災之外，要堅守崗位，在可能的情況下，切斷收費站的電源并監視火災的周圍環境情況并做好錄像工作。
4.5.2.5 若在收費車道有車輛發生火災，現場人員盡可能將車引出車道進行滅火。
5 收費站環境管理
5.1 收費站應按“三優五化”的要求，做到“暢、潔、綠、美”。
5.2 收費站布政設施齊全，做到“八公開”，即公開收費審批機關、公開收費主管部門、公開收費單位、公開收費標準、公開收費期限、公開收費用途，公開收費員編號和公開監督電話。
5.3 收費站（棚）完好，收費島反光膜（漆）完好；收費亭（門窗）完好。若有設施損壞的，要及時報修。
5.4 收費站工作現場不得堆放雜物，不得放置與工作無關物品。要及時清掃垃圾。
5.5 監控室需保持清潔，當班監控員每天下班之前對監控室的設備進行除塵維護。
5.6 當班人員須將辦公用品用具、文件資料擺放整齊。
6 監督檢查
值班站長每天對收費現場的安全和衛生環境檢查一次，發現當班人員未按安全和衛生制度要求做到的應當場指出，令其改正；在《收費站站長工作記錄表》上做好記錄。
7 相關文件
《安全生產管理辦法》（gxgs－gl－cxhb13）
8 質量記錄
《收費站站長工作記錄表》（gl－zf－b13）
第8篇 環境安全管理制度
一、目的:為了對項目現場環境因素和職業健康安全因素進行管理,確保不發生各類環境污染事故及職業健康安全事故,特制定本管理制度。
二、范圍:本公司的環境和職業健康安全管理。
三、內容:
1、生產現場做好相關標識,標識包括產品標識、狀態標識、管理網絡圖、安全警示標示等。
2、定期做好環境因素和危險源識別,并進行評價,評價出的重要環境因素和重要危險源要制定相應的管理方案或管理制度進行控制,確保不發生環境污染事故和安全事故。
3、生產作業人員需要嚴格按照相關管理制度及作業規程作業。
4、進入生產現場所有人員需戴安全帽,不戴安全帽禁止進入項目現場,作業時需戴安全防護用品。
5、辦公室定期做好勞保用品發放工作,發放的勞保用品需從有資格廠家采購,有專人負責勞保用品發放,并做好相關記錄。
6、做好化學品的保存和使用,確保符合相關的規定。
7、做好員工的職業健康安全工作,尤其是夏季和冬季,做好防暑和防寒工作。
8、食堂做好生活垃極的處理,確保不發生污染事故。
9、食堂人員要有健康證,避免發生傳染病。食堂采購人員做好食品的采購工作,以防發生群體中毒事故。
10、定期對項目現場進行環境和安全檢查,并做好記錄,對發生的不符合,采取相應的糾正和預防措施。
編制:批準:
第9篇 職業健康及環境管理安全生產責任制度
第一章 總 則
第一條 為加強環境、職業健康安全管理，明確責任和管理目標，防止和減少事故的發生，保障員工和財產安全，依據國家有關環境，職業健康安全相關法律、法規要求，以及總公司、集團公司下發的各種文件、規定，結合單位的生產經營實際情況，特制定本制度。
第二條 單位實行環境及職業健康安全管理責任制度，堅持責任明確，落實到人，分工負責。堅持分級管理，各負其責，自上而下逐級監督管理的原則。各自認真履行職責，有效地落實各項措施，切實做好生產過程中環境及職業健康的安全工作。
第三條 單位所屬各部門主負責人（含個別項目臨時指定負責人）是本部門的環境及職業健康安全管理生產第一責任人，對本部門的安全管理生產工作負全面責任。
第四條 單位全體員工必須在各自崗位上對環境及職業健康安全管理生產負責，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。
第五條 單位全體員工除應履行本規定所列的環境及職業健康安全管理職責外，還應遵守國家、總公司，集團公司相應的法律、法規及各種規章制度。
第六條 本責任制由單位安全生產經理部監督執行。
第二章 組織網絡
第七條 建立以項目經理為第一責任人的環境、職業健康安全生產委員會和各部門負責人為組長的環境、職業健康安全管理領導小組，并明確專（兼）職環境、職業健康安全管理員。
第八條 層層把關環境、職業健康安全目標管理責任制。明確安全管理控制目標、安全生產責任和獎懲辦法，并嚴格考核，獎懲兌現。
第三章 崗位安全職責
第九條 項目經理職責
1. 項目經理是環境、職業健康安全管理第一責任人，全面負責本工程安全管理工作。
2.貫徹執行國家的法律、法規、方針、政策，把環境、職業健康安全管理工作列入生產經營日程。
3.正確處理環境、職業健康安全管理與生產經營的關系。
4.制訂并批準項目部環境、職業健康安全管理工作規章制度、標準和有關安全管理的重大決定及獎懲辦法等。
5.保證環境、職業健康安全管理工作的各項投入和有效實施。
第十條 生產經理職責
1.協助項目經理開展環境、職業健康安全管理工作，對單位安全環境、職業健康安全管理工作負直接領導責任。
2.貫徹國家、地方政府有關法律、法規和政策，組織制定、實施分院環境、職業健康安全管理工作計劃。
3.定期組織項目環境、職業健康安全管理生產會議，聽取各部門負責人及專（兼）職安全監督員的工作匯報，并組織安全生產檢查，督促整改安全生產工作中存在的問題，使其處于受控狀態。
4.組織環境、職業健康安全管理生產競賽活動。
5.負責對職工進行環境、職業健康安全管理生產教育，督促各級職能部門及全體職工做好環境、職業健康安全管理生產工作。
6.完善環境、職業健康安全管理生產獎懲辦法，建立建全安全管理檔案。
7.主持環境、職業健康安全管理事故的現場調查和處理，擬定并落實整改措施。
第十一條 技術負責人職責
1.協助主管環境、職業健康安全管理生產的生產經理開展安全技術管理工作。
2.組織技術人員完善改進環境、職業健康安全管理生產組織設計和相關措施。
3.督促檢查環境、職業健康安全管理安全生產技術措施和操作規程的落實執行情況。
第四章 各部門安全職責
第十二條 項目部辦公室安全職責
1.協助企業領導貫徹執行國家及上級單位有關環境、職業健康安全管理生產指示，及時轉發上級和有關部門的安全生產文件、資料，做好本單位環境、職業健康安全管理會議記錄，做好宣傳及報道工作。
2.搞好環境、職業健康安全管理工作，制定和健全環境、職業健康安全管理生產責任制和規章制度。
3.組織員工學習環境、職業健康安全管理生產技術操作規程和各項規章制度，堅決貫徹“生產必須安全，安全為了生產，安全第一，預防為主”的安全生產方針。
4.積極開展各種環境、職業健康安全管理競賽活動，并及時安排做好總結記錄。
第十三條 各部門安全職責
1.各部門負責人是本部門環境、職業健康安全管理第一責任人，要認真執行各項環境、職業健康安全生產工作，加強安全規章制度落實和安全管理工作。
2.傳達國家和單位有關環境、職業健康安全管理生產法規、指示和文件。
3.組織本部門員工學習環境、職業健康安全管理生產技術操作規程和各項規章制度，堅決貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，及時消除事故隱患，對違章作業進行堅決阻止。
4.組織本部門人員參加各種環境、職業健康安全管理競賽活動，并針對本單位對重大危險源及重要環境因素制訂的各種安全制度和措施提出合理化建議。
5.接受上級及相關部門督促檢查，并負責整改。發生環境、職業健康安全管理責任事故時，應立即組織搶救并迅速上報，保護現場，并參加事故調查工作和落實整改措施。
第十四條 專（兼）職安全員職責
1.認真貫徹執行各項環境、職業健康安全管理規章制度和安全生產操作規程，對分管環境、職業健康安全生產的項目領導負責，模范遵守安全生產操作制度，阻止違反安全規定行為發生。
2.負責對各種設備的環境因素，危險因素進行識別，評價，記錄和控制。
3.積極參與項目部環境、職業健康安全管理生產措施的制定，對項目部的安全隱患進行統計分類總結。并提出合理化建議。
4.對新員工進行安全生產宣傳和安全技術培訓。并協助辦公室組織開展安全月活動。
5.協助有關部門做好防火、防盜，防毒及職業病防治工作及有關設備安全防護裝置的檢查工作。
6.協助領導組織環境、職業健康安全管理大檢查，監督，檢查安全隱患的整改落實工作。經常深入現場，及時檢查并發現安全事故隱患，及時上報領導，發現違章指揮和違章作業有權制止，并報告領導處理。
7.按照單位的會議精神，及時督促相關部門及個人整改。
第十五條 職工安全職責
1.自覺遵守安全生產操作規程和規章制度，不違章作業，有權拒絕違章指揮，對安全設施不完善和危險區域，無安全措施應停止操作，并及時向領導匯報和提出整改意見。
2.熟悉勞動保護用品和安全設施使用，愛護公物。
3.經常學習環境、職業健康安全生產技術操作規程和規章制度，遵守安全生產紀律安全技術措施，努力提高自我保護意識和能力。
4.當發生安全事故時，應及時全力搶救傷員，并盡量在第一時盡最大可能控制事態的嚴重化，并立即報告領導，保護觀場，如實向調查組反映事故經過和原因。
第五章 附則
第十七條 本責任制自公布之日起生效。
第10篇 環境健康安全管理程序制度
1.0目的
1.1 加強對公司重大危險因素有關的運行活動的監督控制;
1.2 確保工作環境符合公司政策、目標與指標的要求,避免意外事故,實現環境、健康、安全持續改進。
2.0適用范圍
此程序適用于公司有關環境健康安全衛生的運行活動的監督控制。
3.0職責
3.1 機修組負責機器設備的維護保養,從機器設備的采購、安裝階段開始考慮如何降低意外事故。
3.2 生產部負責生產過程中的安全衛生,特別是有毒有害化學危險品的管理。
3.3 人事行政部和ehs主任負責制定公司環境健康安全管理制度和安全技術操作規程,組織有關此方面的培訓,及檢查各部門的執行情況。
4.0運作程序
4.1 對有重大危險的運行與活動,公司應進行重點控制,將其中可能造成重大事故的設備、操作和場所,列為安全控制點,明確檢查和控制的要求。
4.2 重大設備在采購、安裝階段開始應考慮防止工傷事故和職業病。
4.3 在工藝設計階段,應對生產工藝過程中可能引起的職業危險進行評審,盡量采取不用或少用有毒有害的工藝技術和原材料,盡量使用無毒害的原材料代替有害的原材料。
4.4 生產部應嚴格按照相應工藝規程和操作規程進行生產,負責機器設備的日常清掃和維護保養。
4.5 公司對可能造成重大事故的設備、設施、場所制定嚴格的安全措施,由專人負責監督執行。
4.6 對噪聲采取隔音、吸音等措施防噪聲超標。
4.7 對于漏、滴油現象采用導油槽予以收集等。
4.8 生產部負責化學危險品(如天那水、酒精等)的貯存和使用,根據法律法規的要求和公司的規定,防止直接傾倒、泄漏等異常現象的發生。所有化學品應有<物質安全資料表>,并對員工進行相關培訓.
4.9 環境與健康委員每月負責檢查及糾正各部門的工作場所、勞動保護條件、等安全狀況是否符合公司的政策和文件要求。例如提供干凈的飲用水,明亮、通風的工作埸所、合格的勞動保護用品,合格的急救員等。
4.10環境與健康委員每月負責對溫度較高的工場/車間進行氣溫測量,并做好車間《溫度測量記錄表》。
4.11ehs主任視乎公司人員配置及流動的需求,在有需要時每年組織進行至少1次化學安全員的演習訓練(在有需要時是指部份受過培訓的人員不能滿足實際需求而需補充)。
4.12ehs主任視乎公司人員配置及流動的需求,每年邀請當地衛生部門對各部門主管或員工進行一般急救知識的培訓,并可使經培訓的人員能隨時可用。
4.13ehs主任每年負責聯絡當地衛生部門到廠進行空氣質量、飲用水質量、車間噪音的質量檢查,并核對是否符合法律法規標準。
4.14ehs主任或總人事行政主管負責向外來工作人員(包括承包商)、訪問者、以及到訪的客戶、供貨商、分包商解釋(宣傳)公司存在的相關安全風險和環境因素,并要求他(她)們遵守,有需要時提供必要的資源給予他(她)們。
4.15當出現意外事故或違反規程的情況時,人力資源部、ehs主任應負責調查和處理,采取糾正措施避免再次發生。
第11篇 實驗室環境保護與安全管理制度
一、實驗室各類人員必須牢固樹立“美化環境,安全第一,預防為主,勞動保障”的思想,切實重視實驗室的環境衛生,勞動保障,安全工作。
保證實驗室、辦公室及其走廊、衛生間等公共場所的清潔和環境優美,公共場所由清潔工每天清掃后,將垃圾送到指定地點。
實驗室各房間實行衛生包干制,衛生包干負責人應負責清掃整理,定期對所包干房間進行一次全面清掃,全室定期進行統一大掃除。
二、 實驗室必須按“四防”(防火、防盜、防破壞、防事故)要求,建立健全安全責任制和各種安全制度,落實安全措施,加強安全管理。
三、 必須嚴格遵守安全用電的有關規定,按章操作,每次實驗前必須向學生宣傳講解有關安全及勞動保障和操作事項。
四、 認真落實消防措施,切實保證安全通道的暢通無阻。
五、 實驗完畢后負責人員應檢查電器線路、通風設施,整理好設備,發現破損或故障須及時維修或報告,下班前必須切斷所有電源,關好門窗。
六、 節假日前,實驗室人員會同實驗室主任檢查實驗室安全工作,關窗、封門,并做好記錄。假期值班人員發現異常情況時應及時處理和報告。
七、 每個實驗工作者必須認真做好勞動保障工作。凡因保管不當、違章操作、工作失職導致發生火災、事故、被盜而造成損失的,將追究主要安全責任人和當事人的責任,根據情節輕重,進行罰款、行政和刑事處分。
八、實驗室的安全工作由實驗中心主任,實驗室主任全面負責。
九、實驗室不準吸煙、不準亂丟廢物。儀器設備安置合理,擺放整齊。
十、人人應做到安全、合理使用儀器設施,使用完畢應關斷電源。如發現問題,應采取相應措施,以防止事故發生。
十一、以上各項由科室主任不定期進行檢查發現問題及時指出、改正。
第12篇 環境安全教育培訓制度
一、一般規定
1、開展環境安全教育和培訓，是公司加強安全環境管理、確保安全生產環境保護、發展安全技術的前提性和基礎性工作之一。
2、開展環境安全教育和培訓，使全體工程管理人員和作業人員真正認識安全生產、環境保護的重要性、必要性，牢固樹立起“安全第一，預防為主”的思想，不斷提高安全生產素質、管理水平和操作技能，確保安全生產。
3、環境安全教育與培訓應體現全面、全員、全過程的原則，工程項目部應把教育培訓貫穿施工生產全過程，應有計劃地對施工現場所有從業人員、包括分包單位從業人員，進行相應的教育培訓。未經環境安全生產教育和培訓的人員，不得上崗作業。
4、環境安全教育培訓應堅持常規性和針對性相結合，根據工程實際情況，按各類工種和人員分別開展環境安全教育培訓工作。環境安全教育培訓必須注重成效，避免走形式。
5、環境安全教育五項基本內容
5.1 環境安全思想教育：包括安全生產、環境保護工作的認識教育、方針政策教育、形勢教育、勞動紀律教育等；
5.2 環境安全知識教育：包括在施工生產中確保安全和健康要求的教育、建立安全生產保證體系的教育、認識生產中的不安全因素和危險區域（部位、點）的教育、安全預防的基本知識教育、環境污染造成的危害教育等；
5.3 安全技術和技能教育：包括安全文明施工要求教育、安全技術措施教育、環境保護措施教育、安全操作和自我保護技能教育、安全檢查和交接要求教育等；
5.4 安全傷亡事故教育：包括典型事故案例教育、查找和消除安全隱患教育、安全事故責任教育、安全事故的保護現場和接受調查要求教育等；
5.5 安全生產法制教育：包括遵守安全生產法規和制度教育、消除違章指揮和違章作業教育、安全生產獎罰規定教育等。
6、安全生產教育和培訓應建立檔案，并履行必要的簽字手續；由安全管理人員負責建立、保存分級的安全生產教育培訓記錄。
二、公司各級負責人和各類工程管理人員環境安全教育與培訓
1、公司各級負責人和各類工程管理人員必須進行經常性的有關環境安全知識和技術的學習，不斷提高安全生產管理素質。
2、公司法定代表人、各級行政主管和項目經理每年度接受環境安全教育和培訓時間不得少于30學時。安全教育內容包括：
⑴ 安全生產和環境保護的重大意義；
⑵ 安全和環保法律、法規、方針政策；
⑵ 安全生產工作決策、建立安全生產保證體系和安全生產責任制教育；
⑶ 安全事故典型案例，現代安全生產管理知識和理論教育等。
3、專職安全生產管理人員必須經有關主管部門安全培訓，持證上崗；每年度接受不少于40學時的安全技術培訓，并由公司安全生產管理部門組織年度考核。
4、其他工程管理人員由公司人力資源處組織，每年度接受環境安全教育和培訓時間不少于20學時。
三、新工人入場三級安全教育
1、新工人應包括新入場的項目管理人員、本單位和分包單位施工作業人員、從事后勤工作的炊事員、衛生保潔員等。新工人三級安全教育指新入場工人必須經過分公司、項目部（車間）和班組的三級安全教育（由各級單位分管生產行政副職或負責人組織），并經考核合格后才能進入操作崗位。
2、分公司安全教育累計時間不得少于15學時，并經考核合格后進入操作崗位。安全教育內容包括：
⑴ 安全生產和環境保護重要意義的認識教育；
⑵ 安全生產和環境保護方針、法律法規、政策規定和規章制度教育；
⑶ 一般教育（施工生產的特點、安全和環保要求、公司當前的安全生產形勢教育）；
⑷ 安全和環保知識教育；
⑸ 安全生產事故典型案例教育。
3、項目部（車間）安全教育累計時間不得少于15學時。安全教育內容包括：
⑴ 項目（車間）情況和生產、設備特點、現場安全環保管理要求教育；
⑵ 項目（車間）安全生產保證體系教育；
⑶ 安全和環保標準及管理制度教育；
⑷ 持證上崗和特種作業人員管理要求教育；
⑸ 防火、防爆、防觸電、防高處墜落、防物體打擊、防坍塌、防機械傷害等知識及緊急安全救護知識教育；
⑹ 項目（車間）作業安全要求和注意事項教育。
4、班組安全教育累計時間不得少于20學時。安全教育內容包括：
⑴ 本班組作業任務的特點和安全要求教育；
⑵ 與本班組有關的安全技術操作規程和安全責任制教育；
⑶ 經常使用的設備機具、安全防護裝置（設施）及個人勞動防護用品正確使用、維護等安全知識；
⑷ 作業中不安全因素、有毒有害區域和易發生事故點教育；
⑸ 應急、排險、自我保護要求和技能教育。
四、特種作業人員安全教育
1、特種作業人員的一般安全教育內容包括：
⑴ 持證上崗要求和定期復審教育；
⑵ 安全技術理論、實際操作技能教育；
⑶ 危機情況緊急處置要求教育等。
2、特種作業人員的培訓工作由公司各級勞動人事部門負責管理，公司各級安全生產管理部門負責監督實施；中小型機械操作工由公司相關部門協同組織培訓，經考核合格后持證上崗。具體規定按照公司制定的《特種作業人員培訓和證件管理辦法》執行。
五、待、轉、換崗安全教育和特定情況適時安全教育
1、工人待崗、轉崗和變換崗位（包括臨時變換）重新上崗前，必須接受一次不少于20學時的培訓。
2、采用新技術、新工藝、新設備、新材料時，作業工人必須接受新的安全教育。
3、對季節性（如冬季、夏季、雨雪天、汛臺期）施工、節假日前后、節假日加班或突擊趕任務、發現事故隱患或發生事故后等各種特定情況下，作業工人必須接受適時的安全教育。
六、經常性安全教育
1、必須把經常性的安全教育貫穿于施工生產全過程，并根據受教育對象的不同特點分別進行。
2、應利用會議、黑板報、宣傳窗、百日安全活動、安全生產月活動、參觀先進典型及舉辦安全知識競賽等，采取多層次、多渠道和多種形式，開展安全生產意識宣傳和知識普及教育。
