第1篇 總裁助理秘書崗位職責
崗位職責:
1、 為領導召開的各類會議做好準備,做好會議紀要,并跟進會議決議事項的落實執行情況并向領導匯報;
2、 收集領導所需的公司各類報表、文件,整理上報領導并歸檔;
3、 對所有上報領導的文件、報表進行初審,包括:做好相關文件、報表的前期調查了解、信息收集,并提出自己的合理建議;
4、 監督公司各項制度的執行情況;
5、 為領導提供內部和外部客人的接待支持;
6、 協助領導的各項商務活動,并提供必要資訊信息和稿件材料;
7、 領導安排的其他事項。
任職資格:
1、本科以上學歷,1年以上大中型企業董事長助理、高管秘書等相關經驗,有醫藥背景者優先;
2、 頭腦靈活,反應快,執行力強,組織協調能力強,邏輯思維能力強;
3、相貌端正,品格正直,做事沉穩;
4、文字組織能力強,擅長撰寫各類公文。
第2篇 總裁助理金融崗位職責范本
1.負責公司投/融資信息的收集、整理,融資渠道的建立,策劃與推動公司的投/融資工作。
2.對公司項目進行深人的研究,進行項目可行性分析并能夠撰寫項目可行性分析報告,制定并實施項目融資方案,以支持項目成功。
3.負責與各金融機構、銀行、政府及相關機構聯絡、接洽,建立廣泛的信息來源和良好的合作關系,負責處理公司與投/融資、貸款相關的各種外部事宜。
4.協助總裁處理對外商務工作。
第3篇 助理副總裁崗位職責
崗位職責:
1..負責制定團隊私人財富管理業務發展策略和業務拓展計劃。
2. 組建并管理理財經理團隊,制定完善的績效激勵機制并完成銷售目標。
3. 帶領團隊成員開發高凈值客戶,幫助客戶制訂資產配置方案。
4. 日常團隊業務管理,協助團隊成員促成業務,開展業務培訓。
崗位要求
1、金融、經濟、營銷等相關專業本科及以上學歷。
2、8年以上金融機構理財產品銷售經驗,5年以上團隊管理經驗;在私人銀行部從事直銷工作優先。
3、熟悉金融業務,具有較好的金融基礎理論、熟悉行業管理的法律、法規和其他相關政策。
4、品行端正、具有優秀的組織計劃及管。
第4篇 行政副總裁助理崗位職責
崗位職責:
1、負責副總裁的日程安排、日常事務處理、決策信息的傳達,并及時提醒完成;
2、負責副總裁所需重要文件的起草與修訂,及時傳達副總裁的各項指示安排;
3、上報副總裁審批文件的收集及簽批,并跟進工作落實與完成情況;
4、協助副總裁與公司中高層的聯系工作,協助副總裁協調控制各項工作的安排落實;
5、協助副總裁處理外部公共關系 ,做好部分政府部門的公關和接待工作,接待訪問副總裁的重要來賓等;
6、完成副總裁交代的其他事項。
第5篇 總裁助理崗位職責工作內容
總裁助理職位要求
1、具有良好的商務禮儀素質,形象端莊得體,綜合素質好,語言表達能力強,本科以上學歷,新聞傳播類專業碩士學歷優先;
2、具有良好的溝通、協調及公關能力,能夠組織、策劃、安排相關會務,并能準確地進行會議記錄和整理;
3、具有良好的文案撰寫能力及英文聽、說、讀、寫能力,參與涉外商務及外聯工作的溝通;
4、具備知名外資或合資企業三年以上公關經理、高管助理或秘書工作經驗;
總裁助理崗位職責/工作內容
1、 協助總裁處理對口關聯事務的協調與溝通,關系維護與信息對接;
2、 協助總裁處理政府、行業、涉外事務的公共關系,及相關聯信息的披露;
3、 協助總裁參與事務性項目的洽談,收集關聯行業業務信息,提供依據和分析意見;
4、 撰寫郵件、公文、報告等各種文件;總裁簽發文件管理,文件信息上傳下達工作;
5、 處理涉及總裁辦公的電話、郵件、傳真等各種渠道的信息,做到合理過濾和正確傳達;負責相關拜訪人員的接待,在需要的場合擔任翻譯;
6、 協助總裁安排日常工作行程、差旅安排等,安排業務會議并做好會議記錄。
第6篇 總裁助理/總經理助理崗位職責職位要求
崗位職責：
1、協助總經理處理公司各項日常事務，負責總經理有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、報告、總結及相關匯報材料；
2、收集公司各板塊業務相關信息、數據，為總經理決策提供參考和建議；
3、參與相關會議并做好會議記錄，整理編寫會議紀要；負責會議決議事項或重點工作跟進督辦；
4、協調安排總經理工作計劃和日程，根據日程做好預約、接待、會見等相關工作安排；
5、協助做好各部門間的協調和溝通工作；
6、總經理安排的其他事務工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，專業不限，歡迎；
2、 形象氣質佳，性格開朗熱情，有一定的語言表達能力和文字處理能力；
3、具有較為全面的知識素養；為人誠實勤奮，具有較強的學習能力和培養發展的潛力，熱愛生活，正能量；
4、熟練應用辦公軟件，邏輯思維能力強，善于溝通，親和力及執行力強；
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第7篇 總裁助理總經理助理崗位職責
總裁助理/總經理助理 1、協助總經理處理公司日常工作,提供工作思路,制定工作計劃,執行工作任務。
2、協調各部門間的工作關系,善于維護,有效推進各部門的工作。
3、推進公司內部管理制度化、規范化,推進企業文化建設工作。
4、負責總經理交辦工作的督辦、協調、落實。給總經理提供有效建議,篩選有效信息供總經理決策。 1、協助總經理處理公司日常工作,提供工作思路,制定工作計劃,執行工作任務。
2、協調各部門間的工作關系,善于維護,有效推進各部門的工作。
3、推進公司內部管理制度化、規范化,推進企業文化建設工作。
4、負責總經理交辦工作的督辦、協調、落實。給總經理提供有效建議,篩選有效信息供總經理決策。
第8篇 總裁事務助理崗位職責
崗位職責:
1、負責協助總裁行業相關政府管理部門關系開發與維護;
2、負責協助總裁與相關政府部門戰略合作伙伴建立并維持良好的互動關系;
3、協助總裁項目商務策劃、合同洽談及達成;
4、協助總裁項目的跟進及新項目的拓展。
職位要求:
1、本科以上學歷,播音主持、文史、藝術類等專業優先;
2、形象好,氣質佳,身體健康,品行端正,有才藝特長者優先;
3、踏實、穩重、大方、機靈、有服務意識;
4、具備出色的語言表達能力、優秀的溝通協調能力、良好的團隊協作能力、卓越的執行力及責任感;
5、踏實認真,能適應出差,能承受一定的工作壓力;
6、有駕照酒量好者優先考慮。
第9篇 設計總裁助理崗位職責
設計規劃副總裁 總裁助理 1、有知名文旅企業高管經驗,全球知名乙方機構工作經驗,有標桿項目經驗,國際化視野 1、有知名文旅企業高管經驗,全球知名乙方機構工作經驗,有標桿項目經驗,國際化視野
第10篇 營銷副總裁助理崗位職責
營銷副總裁助理 宏源防水 濰坊市宏源防水材料有限公司,宏源防水,宏源防水集團有限公司,宏源防水 崗位主要職責:
1.協助營銷副總裁對集團營銷中心進行管理,確保公司營銷業務的正常運作及發展;
2.協助營銷副總裁協調管理各個區域的日常工作,及時推進各塊的管理溝通與信息交流;
3.做好營銷副總裁的助手,完成日常的行政辦公事務,肩負起集團營銷中心辦公室管理工作;
4.完成集團營銷整體管理體系的建立和推行;
5.上級領導交辦的臨時事務。
任職基本要求:
1.專業不限,本科及以上學歷,必須從事過相關營銷工作;
2.年齡25-35歲,具備大中型企業運營或助理相關崗位3年以上經驗;
3.具備較強的溝通協調、語言組織、報告寫作及分析能力;
4.綜合職業素養較高,悟性及靈活性好,吃苦耐勞。
第11篇 總裁助理/董事長助理/總助崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責組織監督、檢查公司管理制度落實情況，維護內部管理系統正常運行；
2、推進公司內部管理制度化、規范化，審定公司組織結構和管理體系；
3、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會議，監督公司各項規劃和計劃的實施；
4、負責領導、組織公司企業文化建設和對外宣傳工作；
5、協助總裁對公司運作與各職能部門進行管理，協助監督各項管理制度的制定及推行；
6、主導或參與公司重大業務的決策和談判等，處理重大突發事件；
7、負責協調公司部門內部、部門之間的關系，解決爭議；
8、總裁交辦的其他事務。
職位要求：
1、30-36歲，本科及以上學歷，有c1駕照優先；
2、3年以上行政人事管理崗經驗及1年以上總助工作經驗，投顧行業相關工作經驗優先；
3、良好的邏輯思維能力和系統化、結構化思考習慣；
4、反應敏捷、嚴謹敬業，具有持續、快速學習與創新的能力；
5、具備極強的溝通、組織、協調能力；
6、具有很強的計劃和執行能力；
7、具備極強的總結、概括、提煉能力；
8、具備一定的文字功底，熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第12篇 銷售副總裁助理崗位職責
崗位職責:
1、協助銷售副總裁制定國內外銷售規劃,對公司銷售實施等級管理及工作布屬;
2、協助銷售副總裁將銷售計劃分解到各區經理和業務;
3、安排銷售部會議及會議紀要;
任職資格:
1.市場相關專業,有過銷售管理或者總裁助理經驗者優先;
2.要求英語讀寫能力,能進行日常英文郵件處理;
3.熟練使用辦公軟件;
4.責任心強,踏實認真,抗壓能力強。
