第1篇 倉儲主管崗位職責、任職條件和應具備的能力
倉儲主管含義
倉儲主管，是指倉儲隊伍的管理人員，負責組織倉儲人員安排原材料、產品以及其他物品的入庫、倉儲、出庫工作，并對倉儲物品進行監督和管理。
倉儲主管崗位職責
1.負責安排倉儲物資的入庫出庫以及保管工作，建立工作臺賬報送財務部和生產銷售部;
2.負責產品物資的裝卸管理;
3.根據企業的生產銷售能力確定倉庫的原材料庫存及產品庫存警戒線和標準線;
4.當庫存超過警戒線后聯系相應的采購和銷售人員補充庫存;
5.監督和組織實施倉庫人員工作規范;
6.完成領導交給的其他任務。
倉儲主管應具備的能力
1.具備倉儲管理的專業知識，熟悉物流的基礎流程和知識;
2.熟悉倉庫流程，不斷的修改和完善倉儲的制度和流程;
3.管理倉庫人員，安排工作;
4.熟悉倉庫物品的特性以及保存條件，指導人員合理搬運裝卸;
5.應急處理能力，遇到緊急事件能迅速反應并制定處理方案，合理進行處理;
6.溝通協調能力，倉庫的管理是需要協調生產、采購和銷售人員，做好物資的合理保存、使用與補充;
7.組織管理能力;團隊協作能力;
8.不斷的學習補充知識，提高個人的專業技能和管理技能。
倉儲主管任職資格
1.儲運或相關專業大專以上學歷;
2.3年以上倉儲工作經驗;
3.接受過倉儲管理、物流管理等相關培訓;
4.熟悉物流程序和生產程序，能夠按照生產計劃和銷售計劃預測倉儲量;
5.能熟練使用倉儲軟件和辦公軟件;
6.熟悉物資的保管特性，能妥善保管物資。
倉儲主管職業發展
倉儲主管經過不斷的積累經驗和補充知識，以后的發展方向是物料經理;倉儲與物流脫不開關系，倉儲主管經過學習物流知識可以向物流經理、物流總監方向發展。
倉儲主管收入
倉儲主管的收入不太高，一般工作經驗比較少的人員月工資在2000-3000元左右，工作經驗豐富的倉儲主管能拿到5000-6000元。求職找工作可登陸獵頭招聘網投遞簡歷。
第2篇 電子公司倉儲主管崗位職責
1.建立、健全倉儲管理制度和流程,提交貨品部經理審核,總經理審批,并嚴格執行。
2.負責與有關部門(財務、銷售等)協商制訂合理采購批量和庫存安全量,降低存貨成本,加速資金周轉,提高資金的使用效果。
3.按照制度規定和工作程序嚴格管理產品的驗收入庫、儲存保管、核對發放、退貨換貨等工作,把好數量關、質量關和單據關。
4.組織搞好庫區現場管理工作,達到貨物存放規范合理,物流順暢,管理便捷。
5.負責對倉儲管理人員工作的協助、監督和指導。
6.協助貨品部經理完成貨品部各項工作。
7.協助倉庫管理員收貨并根據到貨單驗貨。
8.根據貨品部的配貨單進行及時、準確地配貨并組織發貨,嚴格履行;h入庫手續。
9.組織做好庫管部的安全防火、環境衛生工作,確保倉庫和物資的安全,保持庫容整潔。
10.嚴格執行各項安全管理條例,注意貨品的存放、庫房內嚴禁吸煙,存放貨品時遠離危險物品。
11.與公司各部門建立良好的協作關系,配合相關部門的工作安排。
12.保質、保量、及時、成套地完成貨品的收發和保管任務。
第3篇 倉儲主管崗位職責電子公司
1.建立、健全倉儲管理制度和流程，提交貨品部經理審核，總經理審批，并嚴格執行。
2.負責與有關部門(財務、銷售等)協商制訂合理采購批量和庫存安全量，降低存貨成本，加速資金周轉，提高資金的使用效果。
3.按照制度規定和工作程序嚴格管理產品的驗收入庫、儲存保管、核對發放、退貨換貨等工作，把好數量關、質量關和單據關。
4.組織搞好庫區現場管理工作，達到貨物存放規范合理，物流順暢，管理便捷。
5.負責對倉儲管理人員工作的協助、監督和指導。
6.協助貨品部經理完成貨品部各項工作。
7.協助倉庫管理員收貨并根據到貨單驗貨。
8.根據貨品部的配貨單進行及時、準確地配貨并組織發貨，嚴格履行；h入庫手續。
9.組織做好庫管部的安全防火、環境衛生工作，確保倉庫和物資的安全，保持庫容整潔。
10.嚴格執行各項安全管理條例，注意貨品的存放、庫房內嚴禁吸煙，存放貨品時遠離危險物品。
11.與公司各部門建立良好的協作關系，配合相關部門的工作安排。
12.保質、保量、及時、成套地完成貨品的收發和保管任務。
第4篇 倉儲銷售主管崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第5篇 倉儲主管崗位職責范本物流業
物料的收貨、上架、存儲、盤點等倉儲作業與庫存管理,配合配送作業。
第6篇 運務部倉儲主管崗位職責內容
1.協助運務副總管理運務部的各項業務工作。
2.負責總倉、分倉及各分公司倉庫的相關操作規范的制定,并負責在實施中的指導與監督。
3.負責總倉、分倉及各分公司倉庫的規劃工作,并負責實施中的指導與監督。
4.負責倉庫租賃費用的核定工作。
5.負責各分公司及網點倉庫的安全檢查工作。
6.負責處理各倉庫的突發性事件,并在最短時間內作出正確的處理方案。
7.全面掌握庫存滯銷機的情況,并協助銷售和售后共同完成庫存滯銷機的控制工作。
8.負責處理倉庫內各種漏裝、缺損、舊損等不良品的處理工作,同采購一起積極與上游供應商聯系,及時解決。
9.負責倉庫出險后的索賠工作,積極協助保險公司工作,在最短的時間內得到賠償。
10.負責隨時掌握各分公司的庫存情況,以協助計劃部門在分配貨物方面作出準確的判斷。
11.全面協助it部在公司內積極推廣運用物流軟件,并負責收集運用過程中的問題反饋及二次開發的研討。
12.對各分公司倉管的工作均有指導責任,并負責各倉管的考核工作。
13.完成董事長、總經理及副總交辦的其他臨時性工作。
第7篇 倉儲主管工作崗位職責
以下是一則倉儲主管崗位職責,僅供各位制度職責大全倉庫管理員參考,希望大家從中了解這一崗位的具體崗位責任制。
根據公司的生產銷售能力,確定原材料及產品的標準庫存量;
及時與生產部和市場部溝通,保證生產用原材料的庫存供給和市場部發送產品所需的庫存供給;
定期編制采購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬,報送財務經理(制度職責大全財務經理)和生產主管;
定期編制產品入庫、出庫及庫存臺賬,送生產部和財務部;
組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環境,確保庫存產品或材料的材質不變;
制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法;
完成上級經理(制度職責大全經理)交辦的其他工作。
第8篇 倉儲物流主管崗位職責
職責描述:
倉儲及物流主管崗位職責:
倉儲部分:
1. 負責倉庫整體工作事務及工作日常管理,協調部門與各職能部門之間的工作;
2. 負責制定和修訂倉庫收發貨、作業流程等管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;建立規范、完整的物流倉儲操作報表,及時反饋倉儲操作;
3. 庫房的合理化布局和管理,合理規劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式,倉位調整;負責制定各倉庫儲位的規化、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;
4. 制定倉庫工作計劃;制定部門每月工作計劃、分析、總結部門工作狀況與下一步工作思路,帶領督促員工完成目標任務;
5. 負責分配倉庫員工工作及日常工作監督;
6. 負責對倉庫進、出庫,庫存等操作進行審核與監督對各項工作制度的執行情況進行跟蹤,簽收貨倉各級文件和單據;
7. 及時地反映倉庫的庫存狀況,確保庫房帳、卡、物數量一致;確保庫存數據的正確性;
8. 負責倉庫的貨物、人員安全及防護,進行安全評估,不斷改善庫存管理安全,確保倉儲物資免受損失;
9. 及時地定期回顧并匯報倉庫的安全及運行狀況,采取預防措施;
10. 組織倉庫日常盤點。報表帳目實物之相符;定期組織實物盤存,做到帳實相符、帳卡相符。出具盤存及分析報告;
11. 建立安全庫存機制,進行存量分析和控制,采取有效措施控制庫存成本;
12. 能夠按照成本會計的要求提供物料消耗情況并進行有效控制;
13. 督促各分倉對各類報表的準時上呈及監督。負責加強報表填寫準確性和分析管理,參考分析結果提出改進建議并組織落實;物料數據管理和統計;
14. 負責督促及時評估和處理不良物料及呆滯物料;
15. 負責庫存盤點缺損率;收貨及時率;發貨及時率;收發貨準確率;單據完整率;
物流部分:
1、負責制定物流配送相關操作及安全管理的具體措施、流程,并負責在實施中的指導與監督;
2、制定和執行配送工作計劃,對配送工作規范和考核標準不斷進行總結和完善;
3、制定配送應急處理預案,進行配送事故的調查和處理。負責處理物流配送過程中的各項突發性事件,并在最短時間內做出正確的處理方案;根據公司需求和配送方式安排貨品發送及跟蹤貨品到達情況;
4、對配送員實施日常管理,反映員工需求,負責解決和協調員工工作中出現的問題。營造良好的工作氛圍,公平、公正地對待每一位員工。
5、負責制定年度物流計劃及費用預算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查,配送流程的優化(含配送計劃程序、更改程序),監管配送流程的執行,保障配送準確;
6.負責提供各項產品庫存動態及成品庫管理工作。
7.實施妥善的車輛維護保養計劃和維修,防范車輛機械事故的發生。
其他:完成領導交辦的其他事項。
第9篇 運務部倉儲主管崗位職責
1.協助運務副總管理運務部的各項業務工作。
2.負責總倉、分倉及各分公司倉庫的相關操作規范的制定，并負責在實施中的指導與監督。
3.負責總倉、分倉及各分公司倉庫的規劃工作，并負責實施中的指導與監督。
4.負責倉庫租賃費用的核定工作。
5.負責各分公司及網點倉庫的安全檢查工作。
6.負責處理各倉庫的突發性事件，并在最短時間內作出正確的處理方案。
7.全面掌握庫存滯銷機的情況，并協助銷售和售后共同完成庫存滯銷機的控制工作。
8.負責處理倉庫內各種漏裝、缺損、舊損等不良品的處理工作，同采購一起積極與上游供應商聯系，及時解決。
9.負責倉庫出險后的索賠工作，積極協助保險公司工作，在最短的時間內得到賠償。
10.負責隨時掌握各分公司的庫存情況，以協助計劃部門在分配貨物方面作出準確的判斷。
11.全面協助it部在公司內積極推廣運用物流軟件，并負責收集運用過程中的問題反饋及二次開發的研討。
12.對各分公司倉管的工作均有指導責任，并負責各倉管的考核工作。
13.完成董事長、總經理及副總交辦的其他臨時性工作。
第10篇 倉儲質控主管崗位職責
工作職責:
1、負責倉儲運營質量監控工作,搭建倉儲質量監控管理體系;
2、制定質控工作規劃,負責核心kpi數據指標體系的建立,指標拆分并完善和持續跟蹤;
3、對異常數據有較強的敏感性,能夠通過數據發現運營環節中的薄弱環節和漏洞,并提出改善和優化方案;
4、定期提供倉儲運營質量報告,對新項目、促銷活動數據監控,透過數據分析總結項目運營問題,撰寫完整的分析報告,提出合理改進建議;
5、監督執行和完善倉儲的規章制度、規范作業標準及流程,提高效率,降低成本;
6、推動運營質控工作的開展,完成上級交付的其他工作任務。
任職資格:
1、統招本科以上學歷,質量、數據分析、物流管理相關專業;
2、5年以上倉儲質量管理經驗,熟悉物流倉儲管理業務流程和信息管理系統,;
3、具備良好的溝通能力、協調能力和團隊協作力,有較強的產品質量意識,對工作認真負責;
4、有大中型物流倉儲企業質量管理經驗者優先;
5、基礎辦公軟件操作熟練,擅長sql/excel/powerpoint等office辦公軟件,為團隊業務發展提供數據支撐;
6、較強的數據分析能力和邏輯思維能力,較強的溝通能力和講解說明的能力。
第11篇 倉儲主管的崗位職責
1.協助物流部長管理物流部倉儲的各項業務工作；
2.負責總倉、分倉及各倉庫的相關操作規范的制定，并負責在實施中的指導與監督；
3.負責總倉、分倉及各倉庫的規劃工作，并負責實施中的指導與監督；
4.負責倉庫租賃費用的核定工作；
5.負責各分公司及網點倉庫的安全檢查工作；
6.負責處理各倉庫的突發性事件，并在最短時間內做出正確的處理方案；
7.全面掌握庫存滯銷機的情況，并協助銷售和售后共同完成庫存滯銷機的控制工作；
8.負責處理倉庫內各種漏裝、缺損、舊損等不良品的處理工作，積極與采購一起向上游供應商聯系，及時解決；
9.負責倉庫出險后的索賠工作，積極協助保險公司工作，在最短的時間內得到賠償；
10.負責隨時掌握各倉庫的庫存情況，以協助計劃部門在分配貨物方面做出準確的判斷；
11.全面協助it部在公司內積極推廣運用物流軟件，并責收集運用過程中的問題反饋及二次開發的研討；
12.對各分公司倉管的工作均有指導責任，并負責各倉管的考核工作；
13. 完成董事長、總經理及副總交辦的其它臨時性工作；
