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      電話銷售高級經理崗位職責職位要求(十二篇)

      發布時間:2024-02-02 11:54:25 查看人數:25

      電話銷售高級經理崗位職責職位要求

      第1篇 電話銷售高級經理崗位職責職位要求

      崗位職責:

      1、制定電銷團隊人力規劃,并對團隊內部員工進行系統的崗位培訓;

      2、帶領電銷團隊達成每月銷售目標,分析銷售報表,對銷售情況執行監控;

      3、做好各個團隊的輔導、管理,為團隊主管提供必要的工作支持;

      4、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃;

      5、負責團隊業績考核和員工考核;

      6、及時搜集、整理信息、了解市場行情、市場動態,進行銷售預測。

      崗位要求:

      1、大專及以上學歷,市場營銷、金融等相關專業,銀行、保險電銷經驗的優先;

      2、3年以上電話銷售工作經驗,3年以上電話銷售管理經驗;

      3、熟悉電話銷售運作流程、運營環境,具備較強的團隊管理能力;

      4、具有較強的實際銷售和管理經驗,較強的商務談判能力,有較強的個人影響力和親和力;

      5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神。

      工作時間

      9:30-18:30 做五休二 國定假日休息

      崗位要求:

      學歷要求:不限

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:不限

      第2篇 銷售類電話銷售崗位職責

      崗位職責:1、負責電話營銷,向客戶推介公司產品及相關服務;2、為客戶提供快速、準確與專業的咨詢及銷售服務;3、以電話回訪形式完善客戶信息、調查客戶的滿意度,處理客戶的投訴等;4、完成公司部門主管分配的相應工作,并積極主動的跟進工作。崗位要求1、大專以上學歷;2、一年以上相關工作經驗,有電話營銷工作經驗者優先;3、具備較好的溝通及協調能力,責任心強,服務意識強;4、普通話標準,聲音甜美,能聽懂云南方言者優先。

      第3篇 電話客服銷售崗位職責

      崗位職責:

      1、負責新客戶和業主的開發;

      2、負責客戶與業主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;

      3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業務成交;

      任職資格:

      1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業不限;

      2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業的壓力和挑戰;

      3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

      4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。

      第4篇 專利電話銷售崗位職責

      工作內容:1、合理利用公司提供的平臺和資源與客戶建立聯系,明確客戶需求;2、根據公司的培訓和要求,為客戶提供商標方面的識別、判斷與注冊服務;3、收集、整理客戶信息,維護客戶關系,提高客戶滿意度;4、根據部門要求持續達成工作任務與目標。招聘標準:

      1、大專以上學歷,具有相關工作經驗或法學專業優先;2、擁有較強的溝通能力與服務意識,愿意不斷學習,對工作充滿熱情與上進心;3、具備良好的團體精神和協作能力,能夠克服一定的工作壓力;4、能夠熟練使用辦公軟件,具有營銷工作經驗優先。

      第5篇 電話銷售浦江崗位職責職位要求

      職責描述:

      朋友請記住選擇銷售就是選擇創業,這將會是你人生的起航點!!!

      我公司2023年急需拓展團隊,需要大量貯備主管,誠邀有才之士。

      優厚的福利待遇! 優良的晉升空間!浦眾傳媒,一家飛速發展的公司,誠邀您的加入!!!!

      一、工作職責:

      1.通過電話溝通向公司客戶介紹公司的產品、信息及服務;

      2.對目標客戶進行登門或邀約拜訪做進一步溝通,提供客戶對公司產品,服務的認同度

      3.通過電話,網絡等多元化渠道為已經開戶或意向客戶提供市場咨詢,操作建議;

      4.協助意向客戶辦理開戶,入金等流程。

      5.定期向銷售經理進行工作匯報;

      6.在公司系統、全面的培訓支持下,不斷對自我進行挑戰和激勵。

      二、崗位要求:18~35歲

      教育背景:無論你什么樣的學歷、經歷,只要你努力,就能在這個行業得到應有的回報。

      適者生存:不要想著在這里混日子,再多的青春也禁不起揮霍,機會只會留給有準備的人,不努力就只能是被淘汰。

      三、個人發展:

      新人時期:詳細的產品知識的介紹+銷售技能培訓+部門經理手把手帶領

      發展時期:銷售技能強化+工作中的問題跟蹤+管理知識培訓

      晉升渠道

      公司銷售部中高層以內部晉升為主

      銷售代表—儲備經理—銷售經理—銷售總監。

      崗位要求:

      學歷要求:中專/中技

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:2年經驗

      第6篇 電話銷售鄭州崗位職責

      電話銷售[鄭州] 河南宣和鈞釉環保材料有限公司 河南宣和鈞釉環保材料有限公司,宣和鈞釉 1.根據收集與加工的信息和應完成的銷售目標,制定電話銷售計劃。

      2.瞄準目標客戶并建立關系。根據市場調查結果,以及客戶名單、訂購信息、潛在客戶的購貨查詢資料等,瞄準并預測客戶數量。同時對客戶進行電話拜訪,確定目標客戶。

      3.制定客戶電話拜訪計劃。確定向客戶介紹哪些產品性能,以及哪些指標能滿足客戶需求的產品特征,并制定相應的客戶電話拜訪計劃。

      4.通過客戶電話拜訪和各種促銷手段的落實、信息的采集與整理等工作,確定銷售任務能否達成,以及下階段銷售計劃制定的關鍵環節。

      第7篇 電話客服非銷售崗位職責

      工作職責:

      根據市場活動中留下個人信息的客戶名單,致電客戶核實個人信息

      預約客戶至學校與課程顧問進行現場溝通

      將所聯系的客戶信息準確地輸入客戶關系管理系統

      對有意向的客戶保持后續的電話跟蹤

      工作要求:

      具有基本的電腦知識

      樂于溝通,善于交流,性格開朗

      對待工作有責任心,具有快速學習能力

      普通話流利,聲音具有親和力

      第8篇 電話銷售主管崗位職責職位要求

      崗位職責

      1、運用電話營銷模式推廣公司產品和服務;

      2、領導電話銷售團隊完成公司既定任務,具有獨立開發客戶的能力;

      3、代表公司向目標客戶的決策者介紹公司的產品,通過咨詢和服務,成為客戶的顧問和合作伙伴;

      4、定期回訪老客戶,維護好關系;

      5、制定團隊目標,監督員工完成情況,并對員工進行績效考核。輔助部門員工成單。

      職位資格

      1、有兩年以上電話銷售經驗;

      2、優秀的表達、理解和溝通說服能力,以及良好的客戶服務意識;

      3、性格外向、表達能力強,組織溝通能力強;

      4、思維清晰敏捷,心態端正,為人踏實,吃苦耐勞;

      5、有帶領團隊經驗。

      崗位要求:

      學歷要求:不限

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:無工作經驗

      第9篇 dcc電話銷售崗位職責

      崗位職責:

      1、負責邀約客戶,搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;

      2、通過電話與客戶進行有效溝通,了解客戶需求, 邀請客戶到店;

      3、做好每月各項數據統計,并分析報表數據及時與上級溝通。

      任職資格:

      1、20-35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

      2、對銷售工作有較高的熱情,對汽車行業有較大的興趣,有電話邀約經驗優先 ;

      3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;

      4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

      5、熟練使用辦公軟件。

      第10篇 pos機電話銷售崗位職責

      1、負責公司產品的銷售及推廣;2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

      1、負責公司產品的銷售及推廣;2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

      第11篇 電話銷售呼叫坐席坐席崗位職責

      電話銷售/呼叫坐席/tmk

      1根據公司提供的潛在客戶名單,致電并獲取客戶準確的個人信息;

      2預約有意向的客戶到店,參加免費試聽體驗或活動,并交由銷售部門跟進;

      3篩選優質邀約渠道,并做出一定的數據分析,為市場部執行策略提供依據;

      4控制電話邀約質量,保證到店人數與興趣度,并對潛在客戶進行跟蹤及回訪。

      崗位職責:

      1吃苦耐勞,有一定的抗壓能力

      2大專以上學歷,有一年或一年以上電銷或客服邀約工作經驗,優秀者可適度放寬

      3學習能力強,勇于挑戰高薪

      4具有良好的團隊協作能力

      5熟練掌握office基本操作,能進行一定的數據分析

      第12篇 電話銷售銷售經理崗位職責

      1、負責客戶的接待、咨詢;

      2、識別客戶需求,提供合適產品,進行價格談判;

      3、負責促成業務成交;

      4、負責業務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續工作;

      5、負責公司產品的開發積累,與客戶建立良好的業務協作關系。

      成為麥田人的條件:

      1)年滿20-35周歲之間;

      2)大專及以上學歷,或退伍軍人;

      3)有意愿從事房產經紀業,符合麥田文化。

      電話銷售高級經理崗位職責職位要求(十二篇)

      崗位職責:1、制定電銷團隊人力規劃,并對團隊內部員工進行系統的崗位培訓;2、帶領電銷團隊達成每月銷售目標,分析銷售報表,對銷售情況執行監控;3、做好各個團隊的輔導、管理,為團隊
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