第1篇 電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
電話銷售經(jīng)理 北京豪越偉業(yè)科技有限公司 北京豪越偉業(yè)科技有限公司,豪越偉業(yè),豪越偉業(yè) 公司主要從事計算機系統(tǒng)集成項目及計算機軟件、硬件產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需求,面對廣大有志之士募集人才,公司所提供崗位:
電話銷售經(jīng)理5人
工作職責(zé):對公司提供的客戶進行維護,跟進;
開發(fā)新客戶;
并保證合同按時按質(zhì)執(zhí)行并完成,最終達到客戶滿意;
合同的回款跟進;
部門間的合作進取;
帶領(lǐng)本部門員工共同進取,達成任務(wù);
培訓(xùn)新員工;做好團隊建設(shè);
制定本部門年度、季度、月度任務(wù)指標(biāo),并帶動團隊共同完成。
第2篇 推廣電話銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.通過電話開發(fā)新客戶,再上門拜訪簽單并維護好老客戶保持聯(lián)系
2.及時反饋客戶意見,把握市場動向,與公司內(nèi)部各部門密切溝通
3.做好客戶資料文檔整理,積極參加公司的各項培訓(xùn)及產(chǎn)品推廣活動
4.可以承受一定壓力。
任職資格:
1.高中或以上學(xué)歷,我們不需要你有多么豐富的行業(yè)工作經(jīng)驗,但是我們希望你是愿意長期在銷售領(lǐng)域發(fā)展的同事,男女不限,專業(yè)不限 ,年齡在20-28周歲之間.
2.口齒清楚伶俐,表達能力強,和善有親和力,具有良好的團隊意識,對工作有高度的熱忱,及時掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略
3.有耐心,細(xì)心,上進心,學(xué)習(xí)能力強,有團隊合作精神
4.電話或上門拜訪用戶,進行新老市場的開發(fā)和維護。
第3篇 醫(yī)療器械電話銷售崗位職責(zé)
職位描述:
1、公司相關(guān)產(chǎn)品的電話招商。
二、任職條件
1、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、市場營銷相關(guān)專業(yè)及優(yōu)秀;
2、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。
第4篇 女電話銷售崗位職責(zé)
1、努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,熟悉服務(wù)器和存儲產(chǎn)品的專業(yè)知識,提高專業(yè)知識水平。
2、負(fù)責(zé)搜集終端的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶。
3、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績。
4、對客戶在銷售與使用過程中所出現(xiàn)的問題,幫助或聯(lián)系有關(guān)部門及時妥善解決問題,維護好與客戶的關(guān)系。
5、完成銷售經(jīng)理臨時交待的其它任務(wù)。
崗位要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,吐字清晰,聲音具有親和力;
2、誠實守信,責(zé)任心強,能夠承受工作壓力,愿意從挑戰(zhàn)中獲得成長;
3、有強烈的進取心,積極的工作態(tài)度,以及良好的團隊協(xié)作精神;
4、善于捕捉客戶思想,反應(yīng)敏捷,有較強的溝通、表達、應(yīng)變、協(xié)調(diào)及電話銷售能力
第5篇 阿里巴巴電話銷售崗位職責(zé)
阿里巴巴電話銷售 杭州光速科技有限公司 杭州光速科技有限公司,光速科技,杭州光速科技 1, 以電話溝通或邀約的形式與阿里巴巴客戶交流洽談。
2,保持對國際電子商務(wù)平臺及阿里巴巴平臺的了解和學(xué)習(xí);
3,為客戶提供專業(yè)的電子商務(wù)咨詢服務(wù)(包括店鋪診斷分析,效果提升方案,網(wǎng)絡(luò)發(fā)展趨勢等);
4,與客戶定期電話溝通,保持較好關(guān)系;
5,無需外出拜訪客戶,完全白領(lǐng)辦公室化辦公;
6,公司提供客戶名單資料,員工只需通過電腦自動撥打電話和客戶溝通;
7,提供新人帶薪培訓(xùn),快速入門;
職位要求:
1,熱愛互聯(lián)網(wǎng),良好的溝通與表達能力,能持續(xù)用電話與客戶溝通;
2,激情敬業(yè),較強的抗壓能力,勇于挑戰(zhàn)高薪,執(zhí)意追求成功;
3,積極正面,有較強的責(zé)任心和良好的團隊合作意識,創(chuàng)新能力強;
4,能熟練使用電腦和上網(wǎng),會使用基礎(chǔ)辦公軟件;
第6篇 主管電話銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、主動溝通客戶需求,開拓潛在客戶;
2、目標(biāo)客戶的跟蹤及維護,對客戶資料進行整理和完善;
3、收集分析所負(fù)責(zé)行業(yè)的競爭情報以及其他情報;
4、負(fù)責(zé)部門的團隊建設(shè)帶領(lǐng)團隊完成公司分配的各項工作指標(biāo)。
職位要求:
1、計算機或市場營銷類專業(yè),熟悉it行業(yè);
2、1年以上軟件銷售助理或市場開拓經(jīng)驗;
3、具備良好的客戶挖掘能力、客戶溝通能力和交際能力;
4、能夠承受較大的工作壓力,具備良好的心理素質(zhì);
5、熟練掌握電腦及相關(guān)辦公軟件,如word、excel、foxmail等;
6、有oa協(xié)同辦公領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第7篇 電話銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；
6、負(fù)責(zé)銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第8篇 裝修電話銷售崗位職責(zé)
崗位職位:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展,電話營銷
任職資格:1.反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
3.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客服務(wù)意識;
4.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5.有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)
第9篇 電話銷售/客服崗位職責(zé)職位要求
崗位要求：
1、主要負(fù)責(zé)電話邀約客戶、跟單。
2、負(fù)責(zé)團購活動的策劃、組織和執(zhí)行。
3、按時完成上銷售任務(wù)。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗，具有電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，也歡迎；
3、有較強的溝通能力、公司提供客源。
4、公司晉升空間大，福利好、想要挑戰(zhàn)高薪的歡迎你的加入！
崗位要求：
學(xué)歷要求：中專/中技
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗
第10篇 貸款電話銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.銷售人員職位,完成業(yè)績要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2.管理意向客戶關(guān)系,達成銷售目標(biāo);
3.了解和發(fā)掘客戶的貸款需求,針對客戶實際情況給客戶出貸款產(chǎn)品;
4.對客戶提供專業(yè)的咨詢;
5.收集潛在客戶資料;
6.按時完成銷售任務(wù)。
任職資格
1.專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.1年以上電話銷售工作經(jīng)驗;
3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件;
4.有較強的溝通能力,清晰的表達能力和思路。
第11篇 電話客服電話銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。
第12篇 電話銷售精英崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、全面主持銷售部日常事務(wù)和管理工作。落實執(zhí)行公司各級文件制度。
2、制定本部門的各級文件制度、績效考核方案、并界定下屬的工作職
4、組織建立健全并維護更新客戶資料檔案臺賬。
5、分析市場狀況，正確作出市場銷售預(yù)報，開發(fā)客戶、擴展業(yè)務(wù)
6、審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同。
7、跟蹤客戶對產(chǎn)品要求、服務(wù)要求的變化，提供及時的服務(wù)。
8、監(jiān)督下屬根據(jù)客戶要求準(zhǔn)確下達生產(chǎn)計劃單并跟進計劃單的完成。
9、負(fù)責(zé)對客戶價格，產(chǎn)品要求、交貨期溝通。并對出現(xiàn)的問題，尋找***解決方案。
10、及時跟蹤客戶意見反饋、投訴問題的解決過程與結(jié)果，并回復(fù)客戶。
11、負(fù)責(zé)客戶回訪、維護、聽取客戶反饋意見，進行客戶滿意度調(diào)查和評價。
12、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核、評議下屬各項工作。
13、負(fù)責(zé)對下屬工作指導(dǎo)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并進行績效考核。
14、做好與其他部門的橫向聯(lián)系溝通。
15、定期聽取下級述職，定期向總經(jīng)理述職。
16、主持召開每周一次的部門例會。并參加公司例會及相關(guān)會議。
17、其他各級文件制度中規(guī)定的相應(yīng)工作職責(zé)。
18、接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗
