第1篇 大區總監/銷售總監/渠道總監崗位職責職位要求
職責描述：
1、本科以上學歷，工業自動化或機電一體化等相關專業;
2、至少有三年以上工礦企業的銷售工作經驗;有銷售團隊管理經驗更佳；
3、有強烈的銷售意愿，積極進取的工作精神，為人熱情、誠懇、穩重，有敏銳的洞察力；
4、有吃苦耐勞的工作精神，身體健康，能適應經常出差；
5、人際交往和協調能力強，能在公司的領導下獨自展開工作并有開拓創新精神。
6、在礦業和石化、石油、冶金、電力、造紙等行業有良好的客戶網絡關系，有同行業工作經驗者優先。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經驗
第2篇 用品銷售總監崗位職責
崗位職責:
1、 協助總經理制定全面的銷售戰略。
2、 根據企業戰略目標,提出制定產品組合計劃、銷售組合計劃、銷售目標計劃、價格政策。
3、 掌握產品市場動態,分析銷售動態、銷售成本、存在問題、市場競爭發展現狀,提出制定因季節、市場和競爭環境變化的銷售應變計劃。
4、 根據財務費用預算,制度并分解年度季度月度銷售費用預算計劃。
5、 根據產品市場情況,制定公司品牌銷售渠道戰略、市場細分化戰略目標。
6、 搭建銷售部架構和組建銷售團隊,制度銷售管理制度和規范流程,分配國內國外、線上線下各渠道銷售目標任務。
7、 與市場部緊密合作對接,及時或定期反饋市場銷售信息至市場部。
8、 負責產品市場開發、客源組織和產品銷售組織工作。
9、 深入了解本行業,把握最新銷售信息,為企業提供業務發展戰略依據。
崗位要求:
1、 大學本科或以上學歷,市場營銷或相關專業畢業,年齡30-45歲。
2、 10年以上工作經驗,5年以上銷售管理經驗,有嬰童、母嬰行業產品銷售總監崗位經驗者優先。
3、 精通現代營銷管理工具和方法,豐富的營銷資源。
4、具有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力。
5、具有果斷的決策風格、優秀的溝通、協調能力,敢于承擔風險的意識。
第3篇 展覽銷售總監崗位職責
崗位職責:
1、負責市場研究及應用研究數據,并需具備市場、客戶及競爭力之研究;
2、參加展會現場,看展收集客戶信息,分析展會情況挖掘有價值的大客戶信息;
3、完成市場部市場拓展目標,開發有價值的大客戶展臺/展廳/活動能助銷售簽單。
4、對展覽或活動的空間設計有一定程度的接觸,引領創意發展過程,并具備能力評估設計中所使用的圖像、文字及信息能否有助達到客戶的目標及預算等;
任職條件:
1、大專及以上學歷,男女不限,2年相關工作經驗;
2、具備良好的溝通技巧,并有處理國際業務的工作經驗;
3、有全球展會行業市場,開發展會/企業展廳/活動/品牌店/體驗店等客戶市場開發經驗;
4、在制定行業分析,開發計劃、帶領策略分析,開發和部署市場活動方面具備充分的實際經驗,熟悉各營銷/溝通組合者為佳;
5、有團隊協作精神,善于挑戰。
第4篇 儲備銷售總監崗位職責
儲備銷售總監 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區捷泰一處營銷服務部 友邦保險有限公司廣東分公司越秀區捷泰一處營銷服務部 一、崗位 要求:
1、大專及以上學歷;
2、25一45周歲;
3、過往年收入五萬以上;
4、三年及以上廣州工作經歷;
5、為人正直,樂觀進取,心里素質佳,具有良好的協調和溝通能力,具有較強的責任感以及團隊合作精神,有強烈獲取成功的渴望,勇于挑戰更高目標。6、具有金融、醫療、法律、教育、會計等行業經驗者或有銷售&管理經驗者優。
二、職位描述:
1、為社會各階層人士及其家庭在保險領域提供保險理財規劃及財務風險管理規劃;
2、為企業、集團、特定行業等提供團體保險的規劃;
3、協助客戶分析財務狀況,并制定全套保險/理財方案;
4、協助上級主管管理營銷團隊,按照公司的標準組建業務團隊,管理、督導、培訓、激勵隊伍;
5、為客戶提供優質的保險售后服務,協助他們逐一實現家庭和單位理財目標(如理財投資 、意外&健康家庭風險管理、養老及子女教育金規劃、資產保全&傳承、境內外稅費合理規避)。
三、 職業待遇:
1、完善的培訓系統:包括基礎的財務策劃顧問培訓課程,以及為業務主管設計的友邦卓越經理人培訓課程;包括專業知識的培訓,團隊管理的培訓、卓越經理人培訓等并有完善的透明的晉升休系。
新人有8天的體驗學習:學習津貼1000元,簽約后最長有18個月的展業責任津貼;開始12月最高責任津貼有10000元/月,后6月最高責任津貼有8000/月;入職一年半的責任津貼最高共有16.9萬;優秀新人入司18個月即使沒有晉升,只要每月達到最高津貼標準,年收入都可達到36萬左右,所有津貼制度完整的寫進了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。
2、營銷員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎金、季度業績獎金、年終業績獎金、年度續保獎金、營銷員長期服務獎金、以及組織管理收入,包括每月業績獎金、每月津貼、輔導津貼、增員津貼、晉級津貼、育成獎金、年終業績獎金、特別津貼等;
3、特別雙百萬獎金: 1.在10年內達成5次mdrt及1次cot,可獲得100萬獎金;2.在10年內晉級到資深業務總監可獲得100萬獎金。
4、意外傷害及身故保障計劃:業務主管管理基金、醫療福利計劃; 生育補貼及養老公積金等。
5、每年業務競賽有海內外旅游至少各一次的機會;
四、 面試要求:
1、行政套裝;2、攜帶個人簡歷、身份證正反面復印件、最高學歷證復印件,小一寸彩色相片4張。
注意事項:由于本公司招聘渠道較多,投遞簡歷后,您的信息就已進入公司數據庫,為避免系統沖突,影響您簡歷的有效性,請不要再向公司其他渠道和崗位重復投遞簡歷,感謝您的配合;
第5篇 塑料銷售總監崗位職責
崗位職責:
1.負責制定事業部的戰略發展規劃并組織實施。
2.制定所負責事業部的年度預算方案并監督控制實施。
3.制定所負責事業部的階段性銷售目標并確保其完成度。
4.負責管理事業部的日常事務并建設其人才梯隊。
5.領導交予的其他工作任務。
崗位要求:
1.化學、材料、化工類專業,本科以上學歷。
2.5年以上相關行業10人以上團隊管理工作經驗者優先考慮。
3.出色的抗壓能力、組織協調能力、說服能力。
4.熟悉原材料、分析檢測行業業務流程、市場推廣渠道、銷售方式者優先考慮。
標簽: 塑料銷售經理 銷售總監 事業部銷售經理 銷售負責人
第6篇 母嬰產品銷售總監崗位職責
崗位職責:
1、 負責中高端母嬰系列的精油護膚品及健康產品的銷售渠道拓展;
2、 銷售進度、回款跟蹤;
3、對產品改良提出有效建議;
4、 與渠道合作伙伴保持良好溝通,實時把握渠道需求,并提供主動、熱情、滿意、周到服務;
5、 定期向公司提供銷售渠道反饋、市場分析、預測報告、及個人工作總結;
6、 與市場品牌緊密配合,對市場活動的合作品牌進行有效跟進和潛在銷售需求挖掘,提高渠道銷售轉化率。
任職條件:
1、有母嬰、保健品、奢侈品相關產品銷售渠道者優先;
2、具有良好的開拓能力、銷售能力;
3、良好的溝通能力,表達能力強,思維敏捷,細致、有條理,形象氣質佳。
第7篇 金融行業銷售總監崗位職責
金融行業銷售總監/經理 1、負責金融行業的公司業務拓展、銷售運作,能強有力的將銷售計劃轉變成銷售成果;
2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略;
3、建立和管理銷售隊伍,規范銷售流程,完成銷售目標;
4、分析新的和原有銷售市場潛力,制定銷售計劃和戰術;
5、關注于維護和提高公司市場競爭力。
任職資格
1、具有本科以上學歷;
2、5年以上工作經歷,3年以上it或信息安全產品銷售或渠道管理經驗;
3、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;
4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能
力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;
5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;
6、在信息安全廠商、金融行業系統集成商、金融業務系統開發商有過從業經驗優先;
7、金融行業背景經驗優先考慮 1、負責金融行業的公司業務拓展、銷售運作,能強有力的將銷售計劃轉變成銷售成果;
2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略;
3、建立和管理銷售隊伍,規范銷售流程,完成銷售目標;
4、分析新的和原有銷售市場潛力,制定銷售計劃和戰術;
5、關注于維護和提高公司市場競爭力。
任職資格
1、具有本科以上學歷;
2、5年以上工作經歷,3年以上it或信息安全產品銷售或渠道管理經驗;
3、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;
4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能
力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;
5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;
6、在信息安全廠商、金融行業系統集成商、金融業務系統開發商有過從業經驗優先;
7、金融行業背景經驗優先考慮
第8篇 保險儲備銷售總監崗位職責
儲備銷售總監
一、崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、25一45周歲;
3、過往年收入五萬以上;
4、三年及以上廣州工作經歷;
5、為人正直，樂觀進取，心里素質佳，具有良好的協調和溝通能力，具有較強的責任感以及團隊合作精神，有強烈獲取成功的渴望，勇于挑戰更高目標。6、具有金融、醫療、法律、教育、會計等行業經驗者或有銷售&管理經驗者優。
二、職位描述:
1、為社會各階層人士及其家庭在保險領域提供保險理財規劃及財務風險管理規劃;
2、為企業、集團、特定行業等提供團體保險的規劃;
3、協助客戶分析財務狀況，并制定全套保險/理財方案;
4、協助上級主管管理營銷團隊，按照公司的標準組建業務團隊，管理、督導、培訓、激勵隊伍;
5、為客戶提供優質的保險售后服務，協助他們逐一實現家庭和單位理財目標(如理財投資 、意外&健康家庭風險管理、養老及子女教育金規劃、資產保全&傳承、境內外稅費合理規避)。
第9篇 系統銷售總監崗位職責
崗位職責:
1、參與制定公司年度銷售計劃,根據銷售計劃制定所在區域的銷售執行方案,達成銷售目標;
2、了解客戶需求并制定解決方案,達成與客戶的合作;
3、定期拜訪維護大區內重點客戶,進行客戶滿意度調查后做好跟進和反饋;
4、競爭對手的調查與研究,根據區域特點,創新銷售模式;
5、建立區域銷售團隊,并對團隊進行培訓,指導下屬完成銷售目標;
6、管理團隊,制定團隊考核目標,激勵下屬;
7、負責公司在大區內公共關系資源的維護。
任職資格:
1、大專以上學歷,8年以上銷售工作經驗,3年以上銷售團隊管理經驗,有較強的團隊培訓能力;
2、熟悉物聯網項目、政府項目運作流程,并有豐富的物聯網行業、政府資源;
3、形象氣質佳、具有良好的職業素質和心理素質,溝通協調能力強;
4、具有高度的客戶服務意識;
5、熟練ms使用辦公軟件,具備一定的文案功底;
6、能接受出差工作。
第10篇 北區銷售總監崗位職責
1.發展和維護區域內放療專家人脈資源,配合開拓醫院建立示范基地,開展相關項目的臨床合作,收集和編制學術論文;
2.系統化的參加專業展會、各類學術會議等相關的市場推廣、品牌傳播,不斷創建企業品牌形象;
3.公關外聯,建立與政府等相關機構的良好合作關系,搞好對外合作;
4.市場調研、跟蹤并研究放療產品用戶需求,收集和分析競爭對手信息,研究其發展動態和行業動態,并提出市場研究成果報告;根據公司產品戰略,對產品市場進行細分,確定產品定位;
4.統籌完成各類市場推廣、宣傳物品的設計和制作,有效支持銷售;
任職資格要求:
1.40歲以下,本科或以上學歷,醫療器械、醫學、醫學工程學、市場營銷等相關專業優先;
2.3年以上的醫療器械市場推廣、銷售經驗;
3.優秀的市場分析判斷能力和反應能力,具創新性和市場戰略遠見,能制定市場發展戰略方向;
4.優秀的市場推廣能力,熟悉放療、影像等大型醫療設備市場優先;
5.事業心強,能承受工作壓力,極強的執行能力。
第11篇 移民銷售總監崗位職責
1、協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果；
2、開拓熱力行業業務，與客戶、同行業間（熱力行業）建立良好的合作關系；
3、與客戶建立良好關系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；
4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策；
5、制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監督執行；
6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；
7、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域。
第12篇 私募基金銷售總監崗位職責
私募基金銷售總監 北京華璽財富投資管理有限公司上海分公司 北京華璽財富投資管理有限公司上海分公司,北京華璽 1、根據公司的基金產品特點,利用多種渠道和市場活動,開發潛在有效客戶,把控公司的銷售業績;通過良好的溝通讓客戶認可并認購基金份額,掌握基金結構以及相應法律文件。
2、維護投資人關系,組織協調相關會議,挖掘個人客戶與機構客戶,擴大基金銷售面和銷售深度;
3、擁有私募股權基金領域豐富的人脈,有證券公司或大型投資公司、投資銀行等相關工作經驗;
4、向公司提供市場資訊及整理客戶信息,為公司提供合理的建議;
5、匯總機構客戶信息和金融市場最新資訊、對基金整體營銷策略、產品服務、售后客戶管理提出建議;
任職資格:
1、 五年以上的金融銷售行業帶團經驗及管理經理,本科以上學歷,優先考慮,營銷或金融專業優先;
2、性格開朗、具有較強的管理能力,積極向上,工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心;
3、有從事信托、基金、保險行業從業工作經驗者優先;
4、抗壓能力強、較強的帶隊能力。
