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      管理者代表崗位職責(9篇范文)

      發布時間:2023-08-19 18:05:02 查看人數:15

      管理者代表崗位職責

      第1篇 管理者代表崗位職責

      管理者代表 中精集團 中精集團有限公司,中精集團,中精 1.在總經理領導下開展ts/16949體系管理工作。

      2.按照體系規范與實際需求制定和開展工作計劃。

      3.與相關部門配合,規范建立健全公司各項行政管理工作。

      4.督導相關部門、責任人,搭建第三方落實審核工作。

      5.對行政管理及體系運行過程中,出現的漏洞及問題提出整改措施,并加以落實。

      第2篇 管理者代表崗位職責任職要求

      管理者代表崗位職責

      崗位職責

      1、貫徹執行醫療器械質量管理的法律法規,組織和規范企業醫療器械生產質量管理工作。

      2、組織建立、實施和保持本企業醫療器械生產質量管理體系。

      3、對下列質量管理活動負責,行使決定權:

      (1)每批次原材料及成品放行的批準;

      (2)質量管理體系文件的批準;

      (3)工藝驗證、關鍵工序和特殊過程參數的批準;

      (4)原材料、半成品及成品質量控制標準的批準;

      (5)不合格品處理的批準;

      (6)風險管理報告的批準;

      (7)過程確認方案和過程確認報告的批準。

      4、參與對產品質量有關鍵影響的下列活動,行使否決權:

      (1)關鍵原材料供應商的選取;

      (2)關鍵生產和檢測設備的選取;

      (3)生產、質量、采購、設備和工程等部門的關鍵崗位人員的選用;

      (4)其他對產品質量有關鍵影響的活動。

      5、負責對生產紀錄的審核和批準。

      6、確保質量管理體系的建立、實施和保持。

      7、監督并及時向最高管理者報告質量體系運行情況、效果及改進需求。

      8、確保公司范圍內全員參與意識、注重顧客反饋以及滿足醫療器械法律法律意識的形成。

      9、就質量管理體系有關事宜與外部各方的聯絡。

      ·崗位標準

      1、具有醫療器械質量管理相關專業本科以上學歷,或有五年以上內審員/管理者代表工作經驗;

      2、持內審員資格證和管理者代表培訓證書;接受過與職位相匹配的各類專業培訓;

      3、精通iso13485標準及ce認證知識,豐富的審核經驗,綜合素質優秀,能夠全面推行、維持整套質量管理體系;

      4、掌握行業與產品相關的專業知識,了解醫療器械監督管理方面的法律法規;

      5、有較強的溝通協調能力,工作責任心強;

      6、能夠確保質量管理體系在整個公司內的建立、實施和保持。

      管理者代表崗位

      第3篇 工程師管理者代表崗位職責職位要求

      崗位職責:

      1、醫療器械產品注冊申請;

      2、產品生產質量控制;

      3、負責建立和實施質量管理體系;

      職位要求:

      1、具有醫療器械管理質量體系內審員或外審員的培訓合格證明;

      2、熟悉醫療器械生產質量管理工作,并具備指導和監督生產企業各部門按照規定實施質量管理體系的專業技能和解決實際問題的能力;

      3、具有生產產品相關專業大學本科以上學歷或中級以上技術職稱,并具有3年以上生產、質量、技術管理工作經驗;

      崗位要求:

      學歷要求:本科

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:3-5年

      第4篇 管理者代表工作崗位職責

      以下是一則管理者代表崗位職責,僅供各位參考,希望大家從中掌握管理者代表崗位責任制。

      1. 根據公司最高管理者總經理的授權,協助總經理工作,負責策劃、建立和完善公司質量管理體系,參與制定并組織貫徹實施公司的質量方針和質量目標,策劃并組織編寫質量管理體系文件,監督其實施。

      2. 策劃質量管理體系各過程和要求在各職能部門的分配,確保質量管理體系所需的過程得到建立、實施和保持。

      3. 質量管理體系運行的各種信息,定期或不定期向最高管理者報告質量管理體系的業績和任何改進的需求,為管理評審輸入信息,以便適時調整公司質量管理體系的工作計劃和策略。

      4. 策劃質量管理體系各要素在各職能部門的分配。監督、檢查和指導質量體系的運行,并隨時向總經理報告質量管理體系的運行情況。

      5. 審批年度內審計劃和每次的內審報告,對內審的結果負責;采取各種措施,確保公司全體員工提高滿足顧客要求的意識。

      6. 代表公司、代表最高管理者負責與質量管理體系有關事宜的對外聯絡。

      相關職位崗位職責:文員崗位職責 經理崗位職責 會計崗位職責

      第5篇 某物業公司常務副總經理兼管理者代表崗位職責

      物業公司常務副總經理兼管理者代表崗位職責

      1、協助總經理抓好各項工作,對公司服務負直接責任;

      2、組織貫徹實施公司質量方針,實現質量目標;

      3、組織并協調質量管理體系的建立、實施、保持和改進;

      4、組織公司內部質量體系審核并向總經理報告質量體系運行情況;

      5、負責監督物業管理服務質量,確保業主和住戶滿意;

      6、代表公司就與質量管理體系的有關的事宜負責對外聯絡。

      第6篇 某學校后勤公司管理者代表崗位職責

      學校后勤公司管理者代表崗位職責

      (1)按總經理的授權,全面負責質量管理工作,確保質量管理體系的過程得到建立、實施和保持。

      (2)領導內部審核,向總經理報告質量管理體系的業績,包括改進的需求。

      (3)通過各種措施,提高員工的服務意識,確保公司的各項管理服務工作滿足學校、顧客要求和法律法規要求。

      (4)負責公司與質量管理體系有關事宜的外部聯絡。

      第7篇 管理者代表崗位職責內容

      1.作內容及要求

      1.1管理者代表在公司總經理領導下工作。

      1.2負責公司質量管理和質量保證等工作的組織和協調。

      1.3負責建立、實施并保持質量體系的正常運行。

      1.4負責組織內部質量體系審核,并將年度審核結果報告給總經理。

      1.5協助總經理做好管理評審工作。

      1.6負責質量體系文件的修改工作。

      1.7負責對員工進行質量意識教育。

      1.8按時完成領導交辦的各項工作、任務。

      2.責任與權限

      2.1對總經理負責,執行總經理決定,有權對總經理的工作提出建議。

      2.2對保證公司質量體系有效運行負責,有權下達質量管理工作指令,并監督實施。

      3.檢查與考核

      3.1由總經理負責檢查與考核。

      3.2按對公司質量管理和質量保證工作的貢獻和失誤,由總經理視其情況,給予獎罰。

      第8篇 建筑企業管理者代表崗位職責

      建筑公司管理者代表崗位職責

      一、在總經理的領導下,負責公司質量管理體系的建立、實施和持續改進工作。

      二、根據iso9001-2000《質量管理體系標準》和國家有關法律法規,結合本公司實際,建立、健全質量管理體系,負責管理體系的《質量管理手冊》、《程序文件》及各項管理制度的編制和修訂工作。

      三、領導公司管理體系內部審核的組織和實施及不合格項的追蹤驗證,負責管理評審的組織和實施,并協調體系實施中各部門的溝通和交流。

      四、定期向總經理匯報管理體系運行實施中的情況和改進要求。

      五、領導在建立和實施質量管理體系過程中的培訓工作,提高各級部門負責人和管理人員的質量意識、安全意識,提高持續改進意識、以顧客為導向意識。

      六、負責體系管理的資料整理和歸檔工作。

      七、批準發布公司《程序控制文件》。

      八、完成總經理布置的其他工作。

      第9篇 管理者代表崗位職責描述崗位要求

      職位描述:

      1.負責企業的質量管理工作,協助配合完成企業整體質量戰略的擬定,配合企業發展戰略的需要下達的各項指標,并將實施情況向副總匯報;

      2.全面貫徹企業質量方針,推行質量管理體系要求,保證企業產品質量滿足顧客的要求并符合國家標準;

      3.負責采購物資、外協加工件,過程質量產品,終檢產品的品質跟蹤與保證,確保檢驗工作有章可循,有據可依;

      4.負責企業試驗室的管理和運行,定期進行產品的試驗,監視和測量設備的管理工作,并建立管理臺帳的可追溯性;

      5.全面推導its16949體系、iso9001:2015體系、8s管理及運行;

      6.負責對不合格品的控制和評審、調查分析,并提出糾正預防措施;

      7.保證公司利益,維護客戶權益. 誠信為本,客戶至上,品質***,持續改善,建立公司品牌形象。

      崗位要求:

      1、本科學歷,質量相關專業,英語四級以上,具有6sigma黑帶資質;

      2、五年以上大型制造行業品質管理經驗,三年汽車鋰電行業品質工作經驗背景者優先;

      3、精通iso/ts16949,iso9001質量管理體系、精益生產、全面質量管理及運作體系;

      4、具備較強的客戶服務意識、事業心、良好的組織能力、溝通協調力、親和力,邏輯思維連貫,團隊協作意識和一定的抗壓能力;

      5、熟練掌握和應用五大工具(apqp、ppap、fmea、spc、ppap)、七大手法等相關品質知識,具備分析解決質量問題的能力,能夠獨立解決和處理客訴問題。

      管理者代表崗位職責(9篇范文)

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