第一篇 2023年度鄉鎮組織工作總結 1750字
**鎮位于**縣城西北部，全鎮總面積68.8平方公里，轄19個行政村，2.8萬人，31個黨支部，1056名黨員。鎮域內礦藏資源豐富，是**縣的資源大鎮和經濟重鎮。綜合經濟實力位居**市鄉鎮前十強。
近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我們牢固樹立和全面落實科學發展觀，緊緊圍繞建設富裕、文明、和諧**工作大局，全面加強黨的基層組織建設，形成了“組織強起來，黨員干起來，群眾動起來，共同富起來”的基層黨建新格局。我們的主要做法是：
一、抓班子、帶隊伍、求實效
堅持黨政領導每周一次聯席會議，每月一次工作小結會，每半年一次民主生活會，開展定期學習活動，做到大事多溝通，小事常通氣，營造和諧氛圍，充分發揮民主。堅持黨政班子成員包村制度，傾聽基層單位和群眾的呼聲，為民排憂解難。堅持和完善領導班子監督制度，加強日常監督和管理，對每個班子成員和全體機關同志每周一集中升國旗，每周三政治學習，每周五工作點評。在全鎮干部中開展了“五個一”活動，即：每一名班子成員和機關同志讀一本好書，提一個好建議，解決一個疑難問題，做一件好事，援助一個貧困家庭或貧困學生，確保及時、長期、經常、有效的接受教育，始終保持先進性。對二級機構負責人實行競聘上崗，每半年進行一次述職述廉，由機關同志民主評議打分排名次。從而使全鎮各項工作呈現出壓力變動力，動力出效果的良好態勢。
二、強化村級組織建設，促使村級組織發揮作用
“基礎不牢，地動山搖”。農村組織工作村級組織是重點。
一是加強學習培訓。為提高村干部綜合素質，有計劃地組織村干部到市委黨校和大專院校深造、培訓；每年分批安排村干部到經濟發達地區考察、學習，開闊眼界，增長見識，學習經驗；舉辦各種形式培訓班，提高村干部的執政能力、領導水平。注重后備干部的培養，堅持每年舉辦一期后備干部培訓班，為我鎮今后的發展積蓄人力資源。
二是加大陣地建設力度。對各村委會進行了新建、裝修和設施完善，高標準建設文化大院9個，已占全鎮19個村的47%，為基層組織開展活動搭建平臺。積極運用黨員電化教育、農村黨員干部現代遠程教育網絡等手段，使黨員、群眾不斷接受新思想、新思維。去年，我鎮被評為“省農村黨員遠程教育先進鄉鎮”。
三是大力培育后備梯隊。在堅持標準的基礎上，對發展黨員空白村實行黨建工作一票否決制。2024年，轉正黨員58人。確定預備黨員37人，發展對象56人。同時，村級后備干部隊伍也得到加強，共有47名村級后備干部，經過培養正在接受工作鍛練。
四是充分調動創業活力。在新農村建設中，我們以爭創“十佳村”活動為載體，實行動態管理，對年終達到“十佳村”標準的支書、村長，全年給予6000元獎勵，從而激發了村干部干事創業的積極性；以“聯戶共建”活動為載體，開展黨員干部示范活動，推行農村無職黨員設崗定責工作機制，讓每個黨員都能結合自己的特點發揮先鋒模范作用，在2024年，我鎮開展的“新農村十星戶”評選活動中85%的黨員戶被評為“十星戶”。2024年，有多個村被評為省、市“五個好”村黨支部。
三、以抓落實作為衡量組織工作好壞的標準
圍繞鎮里的中心工作，我們充分發揮基層組織的核心作用，使基層組織建設的成效體現在辦實事、解難題、促發展上。
一是把成效體現在辦實事上。在小城鎮建設中，我們完善了基礎設施，實施了城鎮精細化管理，在06年創建省級衛生鄉鎮的基礎上，12年一股作氣實現了創建國家衛生鎮的目標，使**成為**市的衛生鄉鎮。作為**市的省級新農村建設示范鄉鎮，我們在搞好沼氣、用水、道路、超市、文化大院、衛生室建設，開展集中整治路容路貌、村容村貌活動的基礎上，我們開展了“新農村十星戶評選”活動，制定了十星戶標準，通過農戶自評、群眾互評、集體審定，確定每個農戶，掛相應的戶牌匾，實行動態管理，從而提高了農民素質，《**日報》對此做了報道。去年我鎮榮獲了“市新農村建設先進鄉鎮”等榮譽。
二是把成效體現在解難題上。通過深化安全生產綜合治理，堅持每周一次黨政聯席會議，每半月一次民調主任例會，每月一次平安建設現場會和煤炭安全生產現場分析會。深入開展平安建設工作，依法治防，綜合治理，保持了全鎮大局的基本穩定，去年我鎮被評為“市平安建設先進鄉鎮”。
三是把成效體現在促發展上。通過組織精干力量，大力招商引資，去年新上項目11個，總投資3.3億元，到位資金1.1億元。著力建設陶粒砂產業集群，形成了國內較大的陶粒砂生產基地。2024年底，全鎮國內生產總值達到13億元，財政收入達到1931萬元。
第二篇 鄉鎮領導個人總結年終組織部考察干部用格式 1600字
鄉鎮領導個人總結(年終組織部考察干部用格式)
個人總結
(2024年4月24日)
2002年1月擔任團市委辦公室副主任；
2002年2月至2024年6月擔任團市委辦公室主任；
2024年6月至2024年11月擔任卅二都鄉副鄉長；
2024年11月至今擔任鳳林鎮副鎮長，分管黨政綜合辦公室工作。
幾年來，在德、能、勤、績、廉方面的表現
德：為人誠實、正派，人緣較好；能夠團結同志，同事間關系較為融洽，在干部中反映普遍較好，有一定威信；大局意識，大局觀念強，凡事做到以大局為重，服從組織統一安排；配合意識強，能夠主動配合領導開展工作；講團結，能夠維護內部團結統一，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事，能夠協調處理好領導班子及下屬干部關系，營造團結干事的氛圍；注重學習，平時比較注重理論、業務學習，注意不斷提高自身的思想政治素質、理論政策水平和業務能力。
能：一是講究科學的工作方法。特別是走向鄉鎮領導崗位之后，注意學習借鑒好的工作方法和經驗，形成了做選擇作決策之前，開展調查研究和征求領導及群眾意見的良好習慣，確保所做決定附合領導意圖和干部群眾意愿，確保決策的科學性、可操作性，為工作順利開展作準備。平時，能夠積極發揮主觀能動作用，能努力做好本單位各種活動的組織、協調、籌備、實施等工作。
二是有一定的科學管理能力。組織、協調能力強，能夠獨擋一面開展工作，在團市委期間，作為辦公室主任，為強化內部管理，調動干部工作積極性，本人牽頭建立健全內部管理制度，使內部實現以制度管人，確保辦公室井然有序。在卅二都工作期間，分管計劃生育工作，兼任計生辦主任，作為班子成員，時時處處以身作則，率先垂范，在辦公室內做好示范帶頭，同時加強與下屬干部的溝通交流，及時掌握干部思想動態，使自己能有針對性地做好內部管理。在鳳林鎮按照分工分管黨政綜合辦，特別是在鄉鎮撤并期間，能充分發揮優勢，科學按排，及時出臺建立各項管理制度，做好內部管理，有效地應對撤并過程中帶來的各種矛盾和問題，使新鳳林鎮很快進入有序、高效運行狀態，得到了鎮領導的好評。
三是善于出點子，為領導當好決策參謀，能不斷創新，抓好工作落實。特別是到鄉鎮工作，走上領導崗位之后，都要求獨立承擔一方面工作，能否創新，能否拿出好的工作點子和思路，是決定工作能否向前推進的關鍵，直接關系到所在鄉鎮，所分管工作在全市的地位。平時能及時發現問題，能想領導所想，急領導所急，積極想辦法、出點子，為領導當好參謀，提供決策參考。
勤：工作勤奮、認真負責，有較強的事業心和責任感。能夠積極主動完成分管工作和領導交辦的各項任務。具有一定的奉獻精神和實干作風，工作任勞任怨，從不計較個人得失。平時工作相對較忙，經常犧牲雙休日和晚上等業余時間，加班加點。
績：分管工作成效明顯。在卅二都分管計劃生育工作期間，為實現工作突破和創新，本人在充分調查研究的基礎上，積極想辦法出點子，使卅二都計劃生育基層基礎工作走在全市的最前列。一是由本人建議組織實施的原“卅二都鄉水礁淤村計劃生育村民自治”這項獨創性工作得到×××計劃生育局的充分肯定，榮獲2024年度江山計生工作四項創新之一。2024年10月份，水礁村計劃生育村民自治工作經驗在全市被推廣使用。二是本人在卅二都創建的“大中學生計劃生育志愿宣傳服務隊”工作在省級《浙江日報》、《青年時報》及團中央《中國共青團》等多家媒體宣傳報道，得到×××計劃生育局、×××計劃生育局的好評。三是經過一段時間的努力，鳳林鎮綜合辦各項工作進一步規范，管理制度不斷完善，進一步形成以制度管人良好局面。
廉：在廉潔自律方面，本人注意從各方面嚴格要求自己，消除非分之想，常敲警鐘，使自己做一個干凈干事有為的年輕干部。
回顧過去，本人做了一些工作，但與組織和領導的要求相比，還有一定的差距，在很多方面還需進一步加強和完善。如管理的力度，參謀的作用，工作的方法都須要改進和加強。今后，我將不斷努力，不負組織和同志們的期望。
第三篇 上半年鄉鎮基層組織建設工作總結 3750字
一、加大政治理論和市場經濟知識培訓力度，提高農村基層組織干部隊伍整體素質。
鎮黨委、政府進一步加大了對農村基層干部理論培訓、農村適用新技術和市場經濟知識培訓力度。今年第一季度，共舉辦了2期由鎮領導親自授課，100余名村（場）主要領導和60余名機關站所干部參加的綜合理論培訓班；以“科技之冬”為契機，培訓10785人次；其中棉花3800人次；畜牧業2700人次；果樹1265人次、蔬菜1082人次、種植3001人次、養殖351人次、水利30人次、計生6人次、農村黨員570人次、科技示范戶56人次、貧困戶650人次、殘疾人10人次。派出60余名村（場）書記、主任到縣黨校進行了為期7天的政治理論培訓；由鎮主要領導帶隊，分兩批共計60余名村兩委主要領導到南疆考察、觀摩畜牧業和林果業的先進做法和經驗。
二、爭創“五好”鎮黨委、村黨支部、“群眾滿意鄉（鎮）站所，扎實開展“三級聯創”活動。
成立了以書記為組長的“三級聯創”領導小組，實行一把手負責制，分管領導具體抓，層層簽定責任狀，將任務目標分解到人，并結合我鎮實際，制定了操作性較強的爭創活動實施意見和考核標準。今年我鎮第一季度申報4個創建“五好”村黨支部、3個“群眾滿意鄉（鎮）站所”及“五個好”鎮黨委的創建工作正等待上級部門的檢查、審批、驗收。
三、規范運行“4211”工作機制，完善和提高黨政組織整體功能及工作效率。
貫徹落實抓住“一個關鍵”、建立“四個機制”、理順“七個關系”、實現“兩個”提高的工作思路，進一步理順鎮機關各“室部”之間的工作關系，做到工作部署、檢查、評比、考核歸口管理，對應指導，不搞一刀切，注重針對性、講究實效性，逐步健全和完善 “4211”工作機制。同時建立了各“室部”月考評、季度測評、半年考核、年度總結考核機制，規范“三運轉”臺帳，健全“三個聯系會議”制度，每季度總結“4211”工作機制有效做法及經驗。同時抓好鎮干部“雙語”培訓工作，針對不同“雙語”基礎的干部，采取以下方式進行培訓：一是在縣黨校開設“雙語”學習培訓班學習；二是在鎮黨校開設一般干部“雙語”學習培訓班；三是結合鎮“4211”工作機制，組織干部采取集中學習和自學相結合的形式，有針對性地加強學習培訓，并適時組織考試考核；四是每天利用板報的形式，維族干部學習一句漢語，漢族干部學習一句維語。通過“雙語”培訓，使每位干部能夠用“雙語”進行日常的會話，逐步提高工作效率。
四、嚴格按照“夯實基礎、增強活力”的要求，著力抓好基層組織建設各項基礎工作。
一是進一步鞏固和發展了“三個代表”重要思想學習教育活動成果；對整改落實情況進行“回頭看”，強化了整改措施的落實，建立健全了“三個代表”整改臺帳制度，規范整改措施，明確了整改責任人和整改期限，對群眾提出的意見和建議，及時整改。
二是明確村“兩委”班子的職責，強化黨支部的____，加強村委會工作的監督和領導，深入貫徹落實《村民自治法》，全面加強了村委會的建設；抓好以黨支部____村級組織配套建設按照“黨建帶團建、五帶六同步”的工作機制，進一步加強村委會、經濟合作組織、團支部、婦聯、民兵等村級配套組織建設，注重發揮配套組織作用，定期向黨支部匯報工作，對團支部書記和婦聯主任實行目標管理和班子成員定期考核，極大的調動了配套組織工作的積極性，有效的促進了各配套組織充分發揮職能作用，增強了黨支部的吸引力、凝聚力和號召力，形成整體合力。
三是要著眼于體現黨的先進性，狠抓“培源工程”。從“入口”著手，從源頭抓起，不斷壯大入黨積極分子隊伍和后備干部隊伍，在入黨積極分子培養上，嚴把質量關，制定了相關制度、措施，成立了以支部書記為第一責任人的培訓、管理領導機構，堅持兩年培養考察期，真正把政治立場堅定、工作踏實、文化程度高、年輕有為的優秀人員作為重點培養對象，目前全鎮培養入黨積極分子180名，確保了入黨積極分子隊伍的質量，使農村黨員隊伍的年齡、文化結構有了明顯改善，整體素質得到逐步提高。在村級后備干部培養上，鎮黨委按照縣委組織部的要求，對全鎮初中以上文化程度的返鄉學生、復退軍人、農村藝人和致富能手進行了造冊登記，從中篩選作為培養對象。以鎮黨校為主陣地，分批舉辦各類培訓班，制定學習培訓方案。選派5名村“兩委”一把手到地黨校進行各類專業培訓、技術培訓。各村黨支部還將入黨積極分子、后備干部納入了支部黨課學習范圍內，進行日常管理，給他們壓擔子、挑任務，加強跟蹤管理，定期開展思想狀況和工作情況匯報，建立健全后備干部成長檔案。
四是建立培養、選育農村“雙強”、“雙帶”機制。注重把致富能力強的農民培養成黨員，把黨員中的致富能手培養成干部，把干部培養成致富帶頭人，使干部能夠達到自己致富能力強，帶領群眾致富能力強。
五是建立健全村級干部責、權、利考核機制，推進村級規范化管理，提高村級組織依法辦事、科學執政的能力。理順村黨支部領導下的村民自制制度，進一步完善民主參與、民主管理、民主監督、民主決策程序，充分發揮“三個議事組織”規范村務、財務、政務的主要功能。
五、深入基層，扎實有效地開展“三支隊伍”。
1、采取多種形式，加強對黨、團員的教育培訓。
在黨、團員教育工作中，我鎮始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導，按照“三個代表”和黨的十六大、十六屆四中全會精神的要求，以提高黨、團員的整體素質，增強黨性為根本目標，以促進改革、發展、穩定為出發點和落腳點，采取多種形式開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本知識的教育培訓。以定期上黨、團課或會代訓、集中授課的形式認真組織學習《____關于加強黨的建設幾個重大問題的決定》、《新黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、“三個代表”重要思想、十六大和十六屆四中全會精神等重要科目，每次學習后都必須寫出讀書筆記和心得體會。通過學習使廣大黨、團員堅定了社會主義、共產主義的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了全心全意為人民服務的宗旨意識和帶領群眾奔小康的信心。
2、突出抓好后備干部尤其是對村級后備干部的培訓
后備干部尤其是村級后備干部是全面加強基層組織建設工作中的一項重中之重的工作。為了夯實基層組織基礎，適應農村經濟發展需要，鎮黨委投入了大量的精力，做到了經常抓、長年抓，制定了切實可行的工作目標和措施，摒棄村干部難選，后備干部嚴重匱乏的悲觀看法，采取個人自薦、群眾推薦方式，以了解、理解、信任、放手為工作的出發點，正確地識別、考察村級后備干部，把那些符合條件的人員納入考察范圍，列入后備干部花名冊，為建立一支數量充足的村級后備干部隊伍奠定堅實基礎。
為了盡快提高后備干部尤其是村級后備干部隊伍的整體素質，鎮黨委采取脫產培訓、集中培訓和邊學習邊實踐培訓等方式，先后選派6名機關干部到村掛職，2名機關干部縣黨校學習“雙語”，今年又選送了29名村級后備干部再到縣黨校進行深造。截止目前，全鎮共有124名村級后備干部，每村達到3—4名，并且文化、年齡和性別結構完全合理。
六、進一步推行村級組織規范化管理工作。
以運作“三個議事組織”為抓手，落實“五個流程示意圖”為切入點，積極探索民主參與、民主管理、民主監督、民主決策的`務實、管用機制，使村級重大事項決策步入制度化、規范化。積極建立和運作“三個議事組織”，即黨員代表議事會、村民代表議事會、村民理財小組，議事組織全程參與村級重大事務的決策，凡需要村民集資出工的公共事項，必須由村民代表會議討論通過，并經85%以上的村民代表（戶主）簽字后方可組織實施。同時，參照《村級民主管理流程示意圖》，即《村級重大事項決策程序流程示意圖》、《村級民主管理流程示意圖》、《村級財務管理程序流程示意圖》、《村干部工資發放與審批流程示意圖》、《村級印章管理示意圖》予以執行，為民主管理提供科學依據。
七、大力發展集體經濟，增加集體積累
鎮黨委集中力量解決了農村集體經濟薄弱的問題，一是配齊配強了村領導班子，按照“因地制宜、對癥下藥、標本兼治、整建并舉”的原則，村委會換屆選舉配齊配強了村干部；二是機關干部下村任職，下派3名干部任村（場）副書記，協助村（場）書記做好基層組織建設，加快農村經濟建設步伐；三是加大了對村級債權債務的清理，全鎮90%以上村（場）的債務已全部清繳完畢；四是加大了對村（場）集體經濟田、果園、承包地的清理，對損害集體利益的經濟合同全部廢止，重新丈量承包土地面積；五是建立健全集體經濟和財務管理制度，全面推行“三公開”制度，全鎮各村（場）“三公開”率達100%。
八、全面推行農民黨員設崗定責工作，充分發揮農民黨員的先鋒模范作用。
根據縣委組織部《關于在農民黨員中開展設崗定責工作的通知》和《實施意見》，托依堡鎮黨委及時召開專題研究會議，成立了農民黨員設崗定責工作領導小組，制定下發了《托依堡鎮農民黨員設崗定責實施意見和操作方案》；并組派人員對各村進行了調查摸底，為切實開展好農民黨員設崗定責工作掌握了第一手資料。各村黨支部按照鎮黨委的安排，都從各自的實際和發展需要出發，遵循“需要、合理、易行、高效”的原則，參照實施意見中“崗位及職責的設置”要求，積極召開了動員大會，鼓動廣大黨員結合自身的特長申報了崗位，經黨支部擇優選配，黨員大會投票后確定人選，上報鎮黨委備案。目前我鎮上崗無職黨員180名。
九、存在的不足。
1、政治理論學習和科技知識培訓力度還不夠大，個別村兩委班子對學習抓的不夠緊。
2、“4211”工作機制落實的還不夠全面；
3、發展壯大農村集體經濟的思路和方法還比較欠缺，有待于進一步探索。
4、對入黨、入團積極分子及村級后備干部的教育、培訓和管理力度還需進一步加強。
第四篇 鄉鎮2023年上半年基層組織工作總結 3400字
一、加強農村基層組織建設，進一步增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力
農村基層組織是農村各項工作的____，是“三個代表”重要思想貫徹落實到農村的組織者、推動者和實踐者。我們主要做了以下6項工作：
2、繼續實行黨員“設崗定責”制度。結合實際把村里工作、公共事務等設六類十二崗，根據黨員特點、特長，確定崗位和職責，同時制定了詳細的考評和激勵措施，進一步增強了黨員履崗動力，為廣大黨員充分發揮先鋒模范作用提供了廣闊的舞臺，進一步密切了橙?、干群关系?
3、進一步提高村“兩委”干部整體素質，增強其駕馭農村工作的能力。鄉黨委在5月份舉辦了1期農村干部政策、法紀培訓班，培訓人員150人。通過領導授課、集中學習、自學、試卷做答等形式使村干部深入了解了黨在農村的各項政策、法律、法規。村兩委干部的整體素質明顯增強，為農村各項工作順利開展提供了有效保證。
4、嚴格堅持有計劃、按程序發展黨員。鄉黨委繼續堅持“三為主”和“三傾斜”方針，認真審核、嚴格把關，從而保證了黨員的質量，改善了黨員隊伍整體結構。“七一”前夕，發展新黨員27名，平均年齡37歲，全部初中以上文化程度，取消了“三年”以上黨員發展空白村，同時加強了對積極分子的教育引導和對后備黨員的考察，使新黨員的整體素質明顯提高。
5、加強黨員電化教育工作。在縣委組織部門的大力支持下，***已有20個村黨支部建立了黨員遠程教育終端，鄉黨委專門成立了領導小組，各村黨支部明確了責任人和專職播放員，建立健全了各項規章制度，使黨員群眾足不出戶可以收看到黨性教育、農業科技知識、市場經濟知識等。
6、規范黨費收繳，確保足額上繳。黨委指派專人管理黨費收繳工作，建立臺帳，每季度對各支部黨費收繳情況給予通報，保證了黨費收繳及時足額上繳。
二、深入開展“雙培雙帶雙強”工程，促進農村經濟快速健康發展
實施“雙培雙帶雙強”工程，“培”是基礎，“帶”是關鍵，“富”是目的。因此，我們在學習踐行“三個代表”重要思想的過程中，確定緊抓“兩個關鍵”，突出“四個結合”的具體思路。“兩個關鍵”即黨員先進性作用發揮和農民增收致富；“四個結合”即把開展“雙培雙帶雙強”工程與深化“三級聯創”有機結合，與加大農村經濟戰略性調整有機結合，與開展黨的作風教育活動有機結合，與加強精神文明建設有機結合。通過廣泛培育，嚴格選拔、強化教育，注重活動引導和項目帶動，在全鄉培養了一批致富能力強、帶富能力強的黨員干部，實現了農村黨建和經濟發展的有機結合，有力的促進了全鄉各項事業的協調發展。
1、廣泛培育。工作中堅持做到“三個重點培養”即把農村黨員培養成致富能手，把致富能手培養成黨員，把優秀“雙強”黨員培養成“雙強”村黨支部書記后備人選。對于政治素質高、黨性強、致富能力弱的農村黨員，重點引導他們學習農業實用技術，掌握市場營銷本領，著力提高致富能力，對于在農村生產一線的青年農民、退伍軍人、外出經商優秀青年農民，通過用思想教育去啟發，用黨員的先進性來感召，在培養成熟的前提下盡快將其吸收到黨組織中，對那些“講黨性，會致富，有威信”的“雙強”黨員，具備擔任村支書能力和帶領群眾致富的素質，就大膽培養，使其素質不斷提高。5月中旬我們舉辦的村干部培訓，收到了良好效果。
2、嚴格選拔。把辦事公道、作風正派，群眾滿意、黨員認可，自富、帶富能力強，并具有較強開拓精神的黨員作為選拔村黨支部書記的標準，在選拔范圍上重點從‘‘雙強”黨員、科技示范戶、和致富能人中推選，擇優任用，在選拔方法上更新觀念，用發展的眼光衡量人，用靈活的方法篩選人，切實把優秀人才選拔到村兩委班子中。今年7月份新發展黨員27人，其中，養殖戶4人，種植戶3人，致富能人5人，農村優秀青年8人，平均年齡37歲。
3、示范帶動。對全鄉涌現出的“雙強”村黨支部書記，“雙強”型黨員通過多種方式大張旗鼓的宣傳，營造了“人人學先進，人人當先進”的良好輿論氛圍，掀起了“向先進典型學什么，如何學先進典型’’大討論，并結合各村實際情況，先后把朱莊村、小盧寨村、西馮莊村作為先進典型加以宣傳、推廣，組織其他黨員干部實地觀摩通過這一活動，使全鄉黨員干部深受教育鼓舞，干事創業勁頭大增。
4、加強引導。鄉黨委按照上級具體要求，在全鄉范圍內開展了以自己帶頭創業，帶領群眾致富為內容的“雙帶”競賽和“一個支書一面旗，一個黨員一盞燈”等系列活動，明確規定村黨支部中每人都必須搞有種植、養殖，或辦有實體或上有項目，并且每年至少與三戶貧困戶結成幫扶對子，在資金、信息、技術上進行幫扶，限期幫帶致富。目前，全鄉22名村黨支部書記辦有實體或上有項目，且發展勢頭良好，75名“雙強”型黨員與225戶貧困戶結成幫扶對子，今年上半年已有33戶貧困戶通過幫扶發展種植、養殖、運輸等走上脫貧致富路。
三、加強對大學生村干部的引導和管理，為農村經濟發展注入新的活力。
按照市委的統一部署，縣委組織部三年共選派25名大學生村干部到***任職，其中，中共黨員6人，女同志15人。鄉黨委以大學生擔任村干部為契機．，以發展農村經濟為主題，以規范管理為保證，以創新機制為動力，努力搭建大學生村干部干事創業的平臺，有效激發和調動了大學生村干部扎根農村干事創業的積極性。
1、完善各項工作制度。鄉黨委對“村官”管理辦公室工作人員進行了調整和充實，堅持邊實踐、邊總結、邊規范的原則，建立健全了10項制度，對大學生村干部進行規范化管理。
2、強化培訓幫帶，創造良好環境，為幫助新來大學生村官熟悉農村、了解農村我們采取了五項措施：一是抓好幫帶，由鄉科級領導擔任大學生村干部的指導員，幫助制定三年工作目標，和年度工作計劃，并定期聽取工作匯報，分階段督導工作的落實，二是抓好培訓。入村前我們對“村官”們進行了鄉情、村情、政策法規等方面的培訓，為以后順利開展各項工作打下了良好基礎。三是抓好學習。實行以領導帶學、輔導幫學為主體，定期集中學習和以檢查督學、制度保學為輔助的學習制度，要求“村官”們記好學習筆記，寫好學習心得，半月小結，月終總結。四是抓好活動載體。我們在大學生村干部中廣泛開展“六個一”活動，即：協助村兩委理出一個好思路；為村里介紹一個好項目；幫助一個貧困戶脫貧致富；解決一個群眾關心的問題；種好一份責任田；樹立一個群眾滿意的好形象。五是注重典型帶動。我們組織召開了大學生村干部經驗討論會，把第一批、第二批“村官”梁志鵬、趙幸強、馬千里、王雪平的先進事跡和實際經驗進行了宣傳推廣，鼓勵引導大學生村干部們學習先進、爭創典型、樹立形象。
3、創新機制，不斷激發大學生村干部干事創業的熱情。首先是實施“政績”管理辦法，建立了大學生村干部個人“政績檔案”，作為半年和年終評先評優的重要依據；其次是開辟“大學生村干部工作園地”，要求每一個大學生村干部把自己的相關資料規范整理上墻，開設專欄，方便了廣大干群了解“村官”的工作性質，從而規范了“村官”的工作行為。第三是把大學生村干部管理與“三雙”工程有機結合起來，組織引導大學生村干部積極參與“三雙”工程建設，充分發揮文化層次高，創新能力強的優勢，配合村黨支部落實好“三雙”工程規劃，協助農村黨員和積極分子選定新的、好的發展項目，真正把農村黨員的先進性體現在率先致富和帶領群眾致富上來。
四、深入開展黨員先進性教育活動，努力提高黨員隊伍整體素質
按照縣委的具體安排，全鄉25個村黨支部和12所中小學校深入扎實地開展了第三批保持共產黨員先進性教育活動，具體做了以下幾項工作：
1、是抓好宣傳發動，營造濃厚氛圍。充分利用廣播、板報、宣傳欄等陣地，采取群眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳開展先進性教育活動的重大意義，營造了黨組織高度重視、廣大黨員主動參與、各界群眾積極支持的良好輿論氛圍。
3、保證教育活動的覆蓋面。采取“黨組織找黨員、黨員找黨組織”等多種形式，認真查找未與黨組織聯系得流動黨員，努力使每一位黨員都能參加先進性教育活動。
4、加強督促檢查。鄉黨委向各村派出輔導組，進行全程輔導，確保教育活動取得實效。
5、完善各項制度，鞏固活動成果。運用先進性教育活動的成功做法和新鮮經驗，結合各村實際，鄉黨委完善了黨員學習培訓、教育管理、聯系和服務群眾以及黨組織自身建設等方面的制度，建立健全了保持共產黨員先進性的長效機制。
五、下一步工作打算
在下一步工作中，我們***黨委將緊緊圍繞縣委的總體安排，團結一心，克難攻堅，不斷探索新方法、新途徑，找準突破口和結合點，真正把基層組織工作抓緊抓好，落到實處，為***經濟的快速、健康發展提供強有力的組織保障和鮮活動力。
1、更新黨員干部是非觀念，牢固樹立發展意識。
鄉黨委將結合本鄉實際通過各種活動的有效開展，不斷增強
第五篇 鄉鎮村級組織活動場所建設工作總結 3050字
__鎮村級組織活動場所建設工作在省、市、縣委及各級領導的關心支持下，在鎮黨委、政府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照科學發展觀的要求，結合實際，因地制宜，因時制宜，突出重點，有計劃、有步驟地進行。
根據縣委及縣委組織部有關會議精神，為切實做好我鎮村級組織活動場所建設的各項工作，鎮黨委、政府高度重視村級組織活動場所建設工作，把它列為下半年黨委、政府的中心工作重點，抓緊抓實，村級組織活動場所建設的各項工作已全部完成。經過自檢自查，現將我鎮村級組織活動場所建設情況匯報
一、基本情況 __鎮轄xxxx居委會、xxxx村民委員會，共10xxxx村民小組；有總人口3007xxxx，有總戶數726xxxx，居住著苗、回、彝等xxxx少數民族；有耕地面積3441xxxx，其中：水田1566xxxx，旱地1864xxxx。__鎮黨委共有1xxxx黨總支，7xxxx黨支部，包括：xxxx機關黨總支、xxxx村黨總支、7xxxx村黨支部、xxxx鎮直機關站(所)黨支部。共有黨員92xxxx，其中：機關事業單位黨員14xxxx，占15.xxxx；農村黨員77xxxx，占84.xxxx；婦女黨員13xxxx，占14.xxxx，少數民族黨員5xxxx，占5.xxxx；60歲以上農村貧困黨員28xxxx，占30.xxxx；建國前入黨黨員xxxx。
二、村級組織活動場所建設情況
(一)加強領導，成立機構，落實領導責任
村級組織活動場所是村級黨組織、村委會、共青團、婦女、民兵等組織和黨員、干部、群眾開展學習、工作及其他活動的主要陣地，是黨和政府為群眾提供文化、教育、醫療、娛樂搶救無效公益性服務的重要場所。為加強我鎮村級組織活動場所建設工作，認真落實好上級有關文件精神，按照“科學規劃，確保重點，整合資源，統一建設”的原則，把我鎮村級組織活動場所建設工作抓緊抓實抓出成效。鎮黨委、政府高度重視，切實把村級組織活動場所建設工作擺上重要議事日程，認真抓好落實。于7月10日召開黨委會議對村級組織活動場所建設工作進行專題研究，成立了由黨委書記為組長、黨委副書記為副組長，抽調相關職能部門為成員的村級組織活動場所建設領導小組，并成立了辦公室，從有關單位抽調工作人員，負責組織協調和督查指導。明確了由鎮黨委副書記具體負責這項工作，并建立和落實領導責任制，明確責任單位和責任人，真正做到認識到位、責任到位、措施到位、工作到位。
(二)建設項目安排情況
今年我鎮共安排了xxxx村級活動場建設項目，其中：__村委會(87.3xxxx米)活動場所為新建項目，襪度村委會為修繕項目。在接到項目建設通知后，為確保建成后的活動場所的布局更加科學合理，盡可能做到方便、適用，把活動場所建設成為當地的一項“黨心工程”、“民心工程”，讓當地群眾得到實惠，鎮黨委、政府多次召開會議進行專題研究，結合各村委會實際，對項目建設方案進行反復修改和完善。
(三)精心組織，狠抓落實
1、做好宣傳動員。村級組織活動場所建設是一項黨心民心工程，做好此項工作，是各級黨委政府責無旁貸的中心工作。根據縣委組織部的要求，為做好村級組織場所建設工作，讓廣大干部和群眾積極參與，在鎮黨委和領導小組的精心組織下，于7月12日召開了擬建村委會干部會議，對村級組織活動場所建設的有關文件精神進行認真學習和宣傳，對各村委會存在的問題和困難進行了分析，廣泛征求各村委會對活動場所建設的意見和建議，并要求各村委會要加強對村級組織活動場建設重要性的認識，強化工作領導，密切配合，充分調動本村黨員和人民群眾的積極性，投工投勞，按時完成建設場地“三通一平”工作。
2、進行調查摸底。7月12日—15日，領導小組對列入擬建的村級組織場所進行前期調查、勘測和規劃，對現有活動場所及原址建筑物進行詳細的測繪和圖片采集，并及時上報縣村級組織活動場所領導小組辦公室，為我鎮村級組織活動場所建設工作打下良好基礎。
3、組織實施，抓好落實。在完成建設場地“三通一平”的基礎上，鎮村級組織活動場所領導小組與建設施工單位(×××馬街建筑公司)簽訂了建設施工合同，同時與村委會簽訂了村級組織活動場所建設項目目標責任書，與×××恒安建設監理公司簽訂了監理合同，與建設單位、鎮紀委簽訂了工程廉政合同。8月20日，施工單位已全面進入建設施工現場。在建設過程中，按照分工負責制，一級抓一級，層層抓落實，做到各負其責，我鎮村級活動場所建設有條不紊地順利實施。
4、工程進展情況：11月10日止襪度村委會已全部修繕完畢，到11月30日__村委會已全部完成建設施工任務。
5、加快建設進度，保證工程質量。為了加快工程進度，確保工程質量，工程啟動實施之后，領導小組建立了定期督查制度和工程建設進度周報告制度。由領導小組牽頭，堅持每星期對村級組織活動場所建設的質量和進度進行一次督查，發現問題，及時糾正。村委會和施工單位堅持每周向鎮黨委報告一次工程進展，及時有效的督促檢查，有效地推進了工程建設進度。
6、規范項目程序，嚴格資金管理。為了確保資金的合理使用，領導小組嚴格按照項目管理程序，在鎮財政所設立了村級組織活動場所建設專戶，統一管理建設資金，在鄉鎮、村統一實行專項資金報帳制。在工程建設資金補助上，按照“高標準建設、高標準補助，一般性改造、合理補助”的原則，堅持以項目補助×××財政配套資金為主，鄉鎮財政適當補助的原則。目前，省、市、縣財政共下撥專項資金xxxx元，鄉鎮、村自籌xxxx元。為了及時兌現補助資金，保證工程建設進度，在建設項目資金暫未到位的情況下，鎮財政多方籌資，為xxxx村預借資金xxxx元。
7、堅持“一室多用”，充分發揮活動場所的作用。在加強村級組織活動場所建設的同時，鎮黨委、政府堅持建、管、用相結合，較好地發揮村級組織活動場所的作用。一是為村級組織活動場所統一配備電教設備，真正把村級組織活動場所建設成為黨員教育的陣地，村民了解致富信息的窗口。二是村黨總支充分利用村級組織活動場所，定期組織農民群眾開展喜聞樂見的文化體育活動，豐富了農民群眾的文化生活。三是依托村級組織活動場所開辦村黨校和農民實用技術學校，舉辦黨的基本知識和農業適用技術講座。四是進一步規范和完善村級組織活動場所的管理制度以及使用、安全、衛生等方面的規定，進一步建立健全黨內生活制度，加強對黨員的教育和管理，開展黨務公開、村務公開等活動，為農民群眾提供生產生活服務，使村級組織活動場所在保證村級組織和黨員干部學習、工作、活動的同時，還為廣大農民群眾收聽收看電化教育節目、接受科技文化培訓、咨詢生產生活信息、參加文化娛樂活動創造了條件，真正做到了“一室多用”，成為推進農村“三個文明”建設的重要陣地。
三、取得經驗和存在不足
(一)取得的經驗
1、通過廣泛宣傳和動員，我鎮村級組織活動場所建設得到了廣大黨員和
基層人民群眾的支持和擁護；
2、結合各村實際，把村級組織活動場所建設工作與鞏固第三批農村保持共產黨員先進性教育活動成果和實施“云嶺先鋒”工程結合起來，相互促進，同時推進。
3、鎮黨委、政府高度重視村級組織活動場所建設工作，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，村委會干部協助抓的工作格局；
4、加強與縣村級組織活動場建設領導小組及成員單位、部門的溝通與協調，互通信息，堅持每半月一報制度。
(二)存在的不足
1、部分黨員和群眾對村級組織活動場所建設工作認識不到位；
2、因基層設施滯后，雨天難以施工，造成施工進度緩慢；
3、各村委會辦公設施簡陋、環境條件較差，有待于進一步改善。
我鎮村級組織活動場所建設工作將在省、市、縣委的領導下，在縣村級組織活動場所建設領導小組的指導下，根據制定的《實施方案》和要求，嚴格按照建設資金使用管理辦法和國債資金使用管理的有關規定，精心組織，加強監督，狠抓落實，確保真正把村級組織活動場所建設成為“精品工程”、“群眾滿意工程”。 中共__鎮委員會
__鎮人民政府
2024年1月20日
第六篇 鄉鎮黨委組織工作總結 3300字
一、抓好班子建設，鞏固戰斗堡壘
抓好班子建設我鄉主要從改進干部作風，加強干部教育培訓，選好兩委班子及抓好村級集體經濟入手。
1、強化考核、改進干部作風，鄉黨委年初就出臺了“三項制度”強化考核。一是考勤簽到制度。每位干部無論是普通干部還是黨政領導每天都要簽到，有事請假者，要有主要領導批準的假條為憑。缺勤者每次處以20元的罰款。二是村農戶簽名制度。為了避免干部庸庸碌碌，混于鄉機關，鄉黨委要求干部每月村至少要達18天以上，每次村要填寫好工作內容并由農戶簽名。三是制定了鄉機關辦事十項規定。規定中明確要求鄉機關工作臺人員對辦事群眾要熱情接待，笑臉相迎，真誠服務，如果誰違反這些規定被發現或被投訴者，要向當事群眾賠禮道歉，并在鄉機關做出局面檢查。通過“三項制度”的有效貫徹實施和嚴格考核，對我鄉機關干部作風的轉變提升有了極大的促進作用，很好的解決了以往存在的鄉干部“走讀”現象和鄉機關“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風，受到廣大群眾的好評。
2、加強干部的教育培訓，提高干部素質
基層干部只有不斷進行“充電”才能提高自身的各項能力。為此我鄉實行了干部素質培訓工程，全鄉的黨政領導都參加了至少一次市級舉辦的培訓，全部村書記參加了市里的培訓，全體其他村干部參加了鄉里舉辦的培訓班。除此之外，鄉里黨政領導每人都選修了一門以上農技知識，包括水稻種植，煙葉種植，臍橙種植，魚塘養殖，家禽家畜養殖等知識，提高為民服務的能力。
3、加強指導，成功完成“兩委”換屆工作
到10月底，我鄉就全面完成了黨支部換屆選舉。12月底也順利完成了村委會換屆選舉。為做好兩委換屆工作，鄉黨委認真搞好調查摸底，進行充分發動宣傳，在研究制定了工作臺實施方案的基礎上又研究制定了操作輔導材料，從一般工作臺的細化，程序步驟的注意到關鍵環節的把握都進行了具體的操作說明，從而保證了兩委選舉公平、公正的順利完成。經過群眾推薦，民主選舉出的新任的村支部委員、村委委員絕大部分具有高中及以上學歷，雙帶能力更強，平均年齡更年輕。
4、大力展村級集體經濟
為了提高為民服務的能力和帶領廣大農民致富奔小康，各級班子積極開拓努力發展集體經濟，經過不懈努力，今年終于引進了二家客商對村的村資源進行開發，村民不僅可以獲得村資源的收益，還可以擴大他們的就業，增加他們的收入來源，村集體也因此能獲得不菲的收入。目前村、村及村也積極爭取本村村資源的開發。
二、黨員隊伍建設
1、做好黨員發展工作。
2、高度重視“三培兩帶”工作。
3、調查清理流動黨員、理順組織關系。
三、黨員教育管理
（一）認真開展“保持共產黨員先進性教育”工作
按照市里的統一安排，我鄉已圓滿完成了第二批保持共產黨員先進性教育活動，第三批先教活動也在進行中。在第二批先教活動中，我鄉主要做到以幾點：
1、完善機制，落實責任。我鄉7月份成立了鄉保持共產黨員先進性教育領導小組，由黨委書記任組長，設辦公室，由組織委員任辦公室主任，并抽調了3名同志任辦公室成員，對辦公室人員的職責進行了明確的分工。
2、迅速行動，及時布署。在市里三次召開動員會后，鄉里也立即召開動員大會，對市里的方案、要求進行傳達和宣傳，并形成了自己的工作計劃進行布置。
3、廣泛宣傳，營造氛圍，發動群眾積極參與。我鄉充分利用政務公開欄、村務公開欄對保先活動的要求及進度進行公開，鄉里共出了10期公開欄對先教活動進行介紹。此外我們在各村還書寫了固定標語和臨時性標語，散發了1000多份宣傳資料，利用車載廣播進行巡回廣播進行廣泛宣傳，營造氛圍。此外還積極在《報》、電視臺投稿推介我鄉的做法及典型經驗，活動動態。這些方式不僅調動了廣大黨員的參學積極性，也調動了廣大群眾的熱情。在分析評議階段，廣大群眾就積極參與對各支部的評議，并提出了建議23條和意見19條。
4、邊整邊改，成效顯著。我鄉在整個先進性教育活動中始終圍繞讓黨員受教育，群眾得實惠這一主線，堅持立說立行，邊整邊改，切實從最希望辦，眼能辦好的事情抓起，不斷改進工作作風，解決實際問題，努力把先進性教育辦成讓群眾滿意的工程，如：群眾反映聯合支部的某單位職工工作態度生硬，臉難看，該單位立即進行整改，對職工進行職業道德教育并做出了服務承諾，收到了立竿見影的效果，服務態度及質量有了很大的轉變，受到了群眾的贊揚。對一些一時難以解決的問題。鄉黨委要求各支部及單位做出公開承諾限定時限整改到位。
5、落實了“銷號責任制”。我們對所征求的意見建議進行了認真的梳理匯總，分門別類進行了登記造冊。對建議意見的內容指定了專門責任領導，責任單位和責任人，能整改的要立即整改，不能立即整改的要說明原因及整改期限。對整改情況我們隨時進行通報和上墻公示，并開展了滿意度測評，滿意度達到者公開進行銷號，如果測評的滿意度未達到要求的則要求重新進行整改直到測評滿意度達到要求為止。
6、組織開展了“回頭看”活動。按照“查缺補漏，不達要求重新組織的原則”認真開展“回頭看”，采取交叉檢查，跟蹤問效等措施確保先教活動不走過場，落到實處。
通過保持共產黨員先進性教育活動，黨員干部作風有了新的轉變，為民辦實事，辦好事蔚然成風；落實了科學發展觀，集中解決了一批久拖未決的難點熱點問題，改善了群眾的生產生活環境；加強了執政能力建設，促進了各項工作發展。
（二）深入開展“兩評”活動。3月1日至4月12日，鄉黨委組織9個支部、六個村委開展了“兩評”工作。通過對村干部德、能、勤、績、廉五個方面的評議，評出基本合格黨員10名，不合格黨員3名，評出優秀黨員14名、黨員“十帶頭”標兵6名、優秀黨務工作者5名。通過“兩評”工作達到了“四個增強”效果。一是增強了廣大黨員的榮譽感；二是增強了兩委班子的威信和凝聚力；3、增強了黨員及群眾的參政意識；4、增強了黨內的團結。
（三）按時繳納黨費。
（四）進一步加強黨員電化教育。
（五）關愛老黨員。
1、完善離退休支部建設。離退休支部作為老年黨員的組織，我們給予了特別關心和幫助。做到了“三有”，即“有場所”：鄉專門在鎮租了兩間房子做為離退休支部的活動場所；“有學習資料”：鄉財政出錢為離退休支部征訂了《人民日報》、《日報》、《贛南日報》、《半月談》、《老友》及其它黨建雜志；“有娛樂工具”：鄉里為他們添置了桌椅、麻將、象棋和撲克。豐富了老黨員的精神文化生活。
2、建立了走訪老黨員及困難黨員制度。在春節、“七一”、重陽節，鄉黨委通過走訪老黨員，開座談會的方式聽取老黨員在工作、生活等各方面的意見，形成一種尊重和關心老黨員的良好風尚。另外，對遭受天災人禍或家庭困難的黨員和患病的老黨員，鄉或村黨組織都派人前往探望，盡辦幫助他們解決困難，讓他們體會到黨組織的溫暖。
3、尊重老黨員知情權、監督權，調動老黨員參政的積極性。鄉里在召開人大會時邀請老黨員列席會議，在出臺重大政策及方案之前征求老黨員的意見和建議，在工作中也請老黨員積極參與，進行協助和監督。今年鄉里還特地組織離退休支部老黨員及部分村支部老黨員到瑞林鎮、崗面鄉參觀學習，通過這些措施既暖了老黨員的心，又調動了老黨員們參政的熱情和積極性。
四、社會主義新農村建設
新農村建設工作也是我們今年的一項重頭工作，經歷了落后到進步的過程，我們主要從以方面做起：
1、建立了一支高素質的新農村建設隊伍。為確保新農村建設能高效有序的進行，每個村都成立了一支由“五老”為主的新農村建設理事會，每個示范點也成立了理事會。這些同志充分發揮他們在當地的威信和影響力，不計報酬，不辭辛勞的為新農村建設的開展奔走出力。
2、完善了規劃。我鄉從一開始就把做好規劃當作首要之事。鄉及各村都制定了產業發展規劃和新經濟組織培育規劃，為自己確立了一個明確的發展藍圖和目標。鄉政會還出資3千多元請專業人員對新農村示范點進行規劃布置，并打印出效果圖紙。
3、建立健全了長效管理機制。為使新農村建設能持之以恒、長抓不懈，長期有效的運行和管理，我們建立并逐步完善了一系列的長效管理機制，包括公共衛生管理制度、文明公約、文明村組創建制度等十二項規章制度。
4、新農村示范點的建設。我鄉選定了村小組、小組和村小組做為新農村建設的示范點，按照“政府主導、社會資助、群眾主體”的方式，政府共投入3萬多元，群眾自己出資萬元，并向上爭取到資金5000元，投入到示范點建設當中去。通過幾個月的努力，這幾點示范點已經初具規模。
第七篇 2023年上半年鄉鎮基層組織工作總結 1450字
一、加強農村基層組織建設，進一步增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，
農村基層組織是農村各項工作的____，是“三個代表”重要思想貫徹落實到農村的組織者、推動者和實踐者。我們主要做了以下6項工作：
1、繼續深入開展“三級聯創”和農村黨支部劃類升級活動。分階段、分步驟，狠抓落實，穩步推進，各村黨支部嚴格落實“三會一課”和“黨員活動日”制度，堅持每季度召開一次支部民主生活會，鎮包村領導督促指導，達到了相互交流、總結經驗、改進工作的目的。
2、繼續實行黨員“設崗定責”制度。結合實際把村里工作、公共事務等設六類十二崗，根據黨員特點、特長，確定崗位和職責，同時制定了詳細的考評和激勵措施，進一步增強了黨員履崗動力，為廣大黨員充分發揮先鋒模范作用提供了廣闊的舞臺，進一步密切了黨群、干群關系。
3、進一步提高村“兩委”干部整體素質，增強其駕馭農村工作的能力。鎮黨委在5月份舉辦了一期農村干部政策、法紀培訓班，培訓人員130人。通過領導授課、集中學習、自學、試卷做答等形式使村干部深入了解了黨在農村的各項政策、法律、法規。村兩委干部的整體素質明顯增強，為農村各項工作順利開展提供了有效保證。
4、嚴格堅持有計劃、按程序發展黨員。鎮黨委繼續堅持常規發展和“目標式”發展黨員的方針，認真審核、嚴格把關，從而保證了黨員的質量，改善了黨員隊伍整體結構。側重發展農村生產一線和企業生產一線的年輕有為的積極分子，取消了“三年”以上黨員發展空白村，同時加強了對積極分子的教育引導和對后備黨員的考察，使新黨員的整體素質明顯提高。
5、加強黨員電化教育工作。在各村現有遠程教育設備的基礎上，完善收看質量、建立健全了各項規章制度，使黨員群眾足不出戶可以收看到黨性教育、農業科技知識、市場經濟知識等。
6、嚴格規范黨費收繳標準，確保足額上繳。黨委指派專人管理黨費收繳工作，建立臺帳，每年兩次對各支部黨費收繳情況給予通報，保證了黨費收繳及時足額上繳。
二、加強對大學生村官的引導和管理，為農村經濟發展注入新的活力。
按照縣委的統一部署，縣委組織部選派2名大學生村官到我鎮任職。鎮黨委以大學生擔任村干部為契機，以發展農村經濟為主題，以規范管理為保證，以創新機制為動力，努力搭建大學生村官干事創業的平臺，有效激發和調動了大學生村官扎根農村干事創業的積極性 。
1、完善各項工作制度。鎮黨委堅持邊實踐、邊總結、邊規范的原則，對大學生村官建立健全了各項制度，對大學生村官進行規范化管理。
2、強化培訓幫帶，創造良好環境，為幫助新來大學生村官熟悉農村、了解農村我們采取了五項措施：一是抓好幫帶，由鎮科級領導擔任大學生村官的指導員，幫助制定三年工作目標，和年度工作計劃，并定期聽取工作匯報，分階段督導工作的落實，二是抓好培訓。入村前我們對“村官”們進行了鎮情、村情、政策法規等方面的培訓，同時協調縣各單位為以后順利開展各項工作打下了良好基礎。三是抓好學習。實行以領導帶學、輔導幫學為主體，定期集中學習和以檢查督學、制度保學為輔助的學習制度，要求“村官”們記好學習筆記，寫好學習心得，半月小結，月終總結。四是抓好活動載體。我們在大學生村官中廣泛開展“六個一”活動，即：協助村兩委理出一個好思路；為村里介紹一個好項目；幫助一個貧困戶脫貧致富；解決一個群眾關心的問題；種好一份責任田；樹立一個群眾滿意的好形象。五是注重典型帶動。我們組織召開了大學生村官經驗討論會，把第一批、第二批“村官”梁志鵬、趙幸強、馬千里、王雪平的先進事跡和實際經驗進行了宣傳推廣，鼓勵引導大學生村官們學習先進、爭創典型、樹立形象。
第八篇 2023鄉鎮組織部辦公室組織委員工作總結 1300字
20xx，本人認真學習黨的理論，認真執行黨的路線、方針、政策，努力踐行三個代表，立足本職崗位，全面完成了各項工作目標任務，你還在為如何寫出優秀的《2024年鄉鎮組織委員工作總結》而煩惱嗎？快來看看管理范文網小編為您整理的《2024年鄉鎮組織委員工作總結》吧！
一、加強學習，不斷提高政治理論水平
本人積極參加鎮中心組學習、職工學習，堅持集中學習與自學相結合的學習制度，重點學習了黨的基本知識、鄧小平理論、三個代表重要思想、黨風廉政建設知識以及黨在農村的各項方針、政策。通過學習，增強了黨性，提高了政治理論水平，豐富了業務知識，樹立了大局意思和全新的發展觀念。
二、堅持民主集中制，自覺維護班子團結
認真執行黨的民主集中制度，積極參與班子集體決策，充分發表自己的意見和觀點，并尊重他人的意見，集體決定的事情，能堅決維護并認真貫徹執行。
認真做好本職工作，積極為黨委政府分憂，同時努力協助班子其他成員的工作。認真過好民主生活會，積極開展批評與自我批評，虛心接受同志的批評和建議，幫助他人，完善自己，實現班子的整體團結與進步。
三、立足本職工作，全面完成各項工作目標
任務組織工卓有成效。
一是以'三級聯創'為主線，抓好了農村基層組織建設。
認真抓好了創'五個好'鄉鎮黨委、'五個好'村黨支部的建設，制訂了目標和措施，并認真組織實施。本鎮'xx年的'三級聯創'實施意見'以《華鎣黨建》專版形式在全市交流。
今年上半年，全廣安市組織工作現場會，xx鎮的畜牧協會支部和山門口黨支部作為兩個流動現場點，得到了上級領導好評。鎮黨委xx年被評為'六好'鄉鎮黨委，黨政班子被評為'四好'班子，黨建工作被華鎣市委評為先進基層黨組織，全鎮90%以上的村被評為'五好'村。
二是認真開展黨內主題活動。
積極實施'黨員農貸快車'活動，為黨員農戶提供項目和貸款，幫助他們發展致富，全鎮培育產業黨員大戶50余戶。大力開展'三向培養'活動，進年來，共培育黨員致富帶頭人80余戶，發展業主入黨10余名，培養黨員致富帶頭人為村組干部8名。
努力推進'黨員法律雙進'活動，調解民事糾紛50余起，防止了刑事案件得發生。創新'支部加協會'運作機制，先后成立了鎮畜牧協會黨支部、xx鎮小驢山荊山藥果業合作社和華鎣山黃化梨合作社，為新時期農村黨建工作找到了新的結合點，為全市'支部加協會'提供了樣板，我鎮的'支部加協會 '經驗'以《組工信息》的形式在全市刊發。
三是抓好了干部隊伍建設。
對鎮村干部實行了目標管理，落實了獎懲措施，實行了干部聯片駐村制度。干部的工作作風得到很大改善，形成了爭先創優的大好局面。實行了下派上掛制度，將鎮上經驗豐富的干部下派到村上任職，抽調村上年富力強的主要干部上掛鎮上任職，目前，已下派兩名鎮干部分別到姚家磅村黨支部、小驢山黨支部任職，上半年曾抽調走馬嶺村的支部書記上掛鎮經發辦掛職鍛煉。該制度的實施，提高了鎮村干部的工作能力，調動了工作積極行。
同時抓好了村干部的學歷培訓，提高他們的文化素質。鼓勵村干部參加黨校和涉農院校的學習培訓，在經費上采取鎮財政補助40%、村級解決40%和個人承擔20%的方式解決。
目前，全鎮有4名村主要干部參加了省黨校的大專學歷培訓。
第九篇 鄉鎮黨委2023上半年群團組織建設工作總結 750字
1、鄉工會聯合會以鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果為契機，緊緊把握改革、發展、穩定大局，以提高素質、轉變作風教育為主，引導干部職工振奮精神、正視面臨的改革、堅定信心，做好本職工作。在干部職工中開展“五比五創”活動。積極組織干部職工參加職工互助醫療保險，全鄉除傷殘職工外，全部參加醫療互助活動，參合率為98％。積極幫助進城務工人員加入工會組織。
2、加強共青團工作的領導。以黨建帶團建，指導鄉團委結合保持共產黨員先進性教育活動的有關要求，在全鄉團員青年中開展以“高舉團旗跟黨走，增強黨性強素質，愛崗敬業爭先鋒”為主題、學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的增強團員意識教育活動。通過教育活動，加強了團員隊伍建設和基層團組織建設，使團員的先鋒模范作用得到進一步發揮，使黨執政的青年群眾基礎得到進一步增強，使團組織服務青年的能力得到提高。積極引導廣大團員青少年參與社會主義精神文明建設工作，用文明陶冶青年，深化青年文明崗、青年文明社區創建活動。
3、鄉婦聯在縣婦聯的指導下，組織開展“科技致富、社區服務、婦女形象、家庭文明” 等實踐活動。
4、加強對武裝工作的領導。武裝工作有著特殊的地位和作用，加強對武裝工作的領導，保證民兵隊伍政治上合格，使民兵隊伍能更好地為社會主義建設服務，更好的擔負起維護社會穩定、搶險救災等急難險重工作，黨委認真抓好民兵隊伍建設和民兵思想政治工作，使民兵隊伍更加適應新形勢、新任務的需要。
下半年，我鄉的群團組織建設工作，將在縣委和縣人民政府的領導下，在各業務主管部門的指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞全鎮工作大局，切實把我鎮的群團組織建設工作抓緊、抓實，促進全鎮政治穩定、經濟發展、社會進步。
2024年6月20日
第十篇 2023鄉鎮民兵組織整頓工作總結 1700字
精心籌劃安排，合理科學編組 扎實有效做好我鎮民兵組織整頓工作
2xx年我鎮民兵組織整頓工作在區人武部的直接指揮下，在鎮黨委、政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以軍委新時期軍事戰略方針統攬全局，以促進基礎性，經常性工作落實為根本，按照“任務牽引，建用一致”的原則，著眼應急作戰的需要，調整組建任務和布局。突出抓好二炮預編人員，應急動員人員和民兵骨干隊伍建設，全面落實一兵一職，大力提高民兵預備役建設質量，實現了上級軍事機提出的“編全，編實，專業對口，一兵一職，職責明確，便于施訓，利于使用”的要求，具體總結如下：
一、黨委、政府高度重視是做好本次民兵整組的重要保證。
3月4日全區民兵整組工作會議召開之后，鎮人武部及時向黨政主要領導作了詳細匯報并引起高度重視。3月6日下午，我鎮專門召開了黨委議軍會，會上鎮黨委書記、基干民兵營政委馬建山同志專門指示，要求要把民兵整組工作當作一項嚴肅的政治任務來完成，標準要高，質量要高。為確保整組工作的開展，會議決定成立以鎮黨委副書記、鎮長、鎮武委會主任朱建國同志為組長的民兵整組工作領導小組。領導小組成員單位由財政所、民政、派出所、中小學、醫院、衛生院等部門負責人組成。3月9日全鎮民兵整組工作會議在鎮政府召開，參加人員為各村（居）支部書記，民兵營長，鎮直機關負責人，會議傳達了區整組工作會議精神，安排布置了7年度民兵整組工作任務。會上，鎮長、鎮武委會主任朱建國同志特別強掉各村（居）支部書記要作為本次民兵整組工作的第一責任人，負總責；民兵營長為直接責任人，具體抓好落實。工作完成不好的，嚴肅追究支部書記和民兵營長的責任。我鎮還將民兵整組工作列入全鎮目標考核，嚴格獎懲兌現。
二、采取多種形式，加大宣傳力度，努力營造全社會關心支持國防后備力量建設的濃厚氛圍，是做好我鎮民兵整組工作的前提。
為確保民兵整組工作扎實有效的開展，我鎮高度重視宣傳發動的作用，充分采取多種形式來宣傳《國防法》、《征兵工作條例》、《兵役法》等法律法規。在鎮政府機關，我們在顯要位置張貼了標語，布置了靠牌，在主要道口懸掛了過街橫幅。我們還通過舉辦宣傳欄的形式對人民群眾進行教育。對于各村（居）委會，我們要求張貼標語不少于2份，懸掛橫幅不少于一條。同時我們還利用鄭樓籍現役軍人在部隊建功立業的先進事跡來加大宣傳力度，營造了全社會關心支持國防后備力量建設的濃厚氛圍，有力地促進了我鎮民兵整組工作的開展。
三、按照要求，嚴格把關，科學合理編組，著重做好重點分隊建設是本次民兵整組工作的重點。
整組之前，我們進行了認真的調查摸底。在調查內容上，我們突出兩個方面，一是轄區內符合編組條件人員的基本情況，二是轄區內適合編兵單位情況。在摸清底數之后，鎮人武部會同公安派出所聯合把關，認真做好基干民兵的出入轉隊工作。在基干民兵的入隊問題上，我們實行鎮村組三級聯審，先由組里上報，村（居）黨支部把關，派出所審核，人武部審批。經過努力，我鎮7年度基干民兵中因身體和其它原因調整出隊35人，轉隊12人，入隊26人?，F有基干民兵278人，編12個基干民兵排，26個基干民兵班。普通民兵3634人，編11個普通民兵連，182個普通民兵排。在搞好民兵組織結構調整的同時，我們按照上級軍事機關的要求重點抓好民兵應急分隊，二炮預編人員，高機分隊，船舶修理分隊等幾支重點分隊建設，我們從278名基干民兵中抽出軍政素質過硬，作風優良的退伍軍人組建高機分隊，船舶修理分隊，防空作戰分隊修理連等。對于編入二炮52基地的8名退伍軍人，我們逐個祥細了解情況，建立隨時聯系通道，確保上級一有需要，便召之即來。在鎮政府機關，中學，小學，我們抽調3名精干人員組建民兵應急分隊，并且逐人配發了迷彩服，腰帶，頭盔，警棍，盾牌等器械，確保了能隨時拉得出，用得上，起作用。同時我們還在醫院，衛生院組建了醫療救護對口專業分隊等等，符合并達到了上級軍事機關提出的編組方法科學，適應遂行作戰任務的要求。
同志們，一年一度的民兵整組工作即將結束，但2xx年度民兵預備役其它工作仍十分繁重，讓我們以本次民兵點驗為契機，瞄準目標，狠抓落實，牢記宗旨，不辱使命，為年底前全面形成對臺應急作戰能力而努力奮斗！
