第一篇 2023年維穩年度工作總結 1700字
2024年以來，我村在龍川鎮的正確領導下，以黨的xx大和xx屆xx全會精神為動力，按照省、市、縣加強社會治安綜合治理的戰略部署和總體要求，進一步完善了綜合治理領導責任制度，開展了以加強社會治安綜合治理為題，繼續深化治安防控體系建設，努力解決突出的治安問題和安全保衛工作，強化了我村治安環境與穩定秩序，促進了我村各項工作的順利開展。現將一年來的工作總結如下：
一、為了保證我村穩定局面，確保我村治安綜合治理工作的順利開展，我村充分認識治安綜合治理工作對社會穩定局面的重要性，從領導組織建設著手，建立健全治安防范網絡體系，按照“誰主管、誰負責”的原則，實行定崗定責的管理方式，明確綜合治理工作的目標任務及責任制度，形成了人人負責、層層落實的局面，進一步加強了我村綜合治理的基礎工作。
二、我村高度重視治安綜合治理工作，把綜合治理工作納入我村工作的總體目標，做到與其他工作同布置，同落實的工作理念，注重我村穩定與安全局面，多次利用我村會議傳達貫徹上級綜合治理工作有關會議和通知精神，及時分析研究我村治安工作、維穩工作、反邪教等工作中存在的突出問題，重點布置解決，加強了非常時期與節假日穩控巡邏制度，以治安綜合治理工作為中心，展開對轄區、及周邊治安環境的專項行動，對交通堵塞現象進行了徹底清理。
三、在2024年綜合治理的工作中，我村把打擊邪教與維護我村穩定工作相結合，根據轄區治安穩定狀況和反邪教工作的實際出發，嚴格落實了目標責任制度，在我村領導的指導下，充分發揮黨員干部的帶頭作用，與我村民相互配合，在轄區開展了以打擊犯罪為主題，維護社會治安秩序與穩定工作為重點的專項整治活動，一是以多種形式開展宣傳教育工作，二是對轄區邪教工作開展談話教育，三是對轄區“兩勞”人員、“吸毒”人員及重點人員進行排查摸底，以排查摸底信息為突破口，針對重點人員、危險人員開展邪教與穩控相結合的工作，有力維護了我村穩定局面。
在我村黨組織的高度重視下，加強了民糾民調工作，深入村小組對民糾民調進行排摸，對排摸出的民糾矛盾進行了及時調處，使我我村在今年的工作得到了更好的落實。
四、我村從近年來發生在我省和全國其他省市區的多起重大火災事故中吸取教訓，加強了轄區安全生產和消防安全的管理工作，堅持以“安全第一、預防為主”的工作原則，依照鎮政府關于安全生產文件要求和消防安全管理條例為工作目標，積極組織各方力量配合，加強各個小組的消防安全防范宣傳，發現問題及時整改，從源頭上杜絕了安全隱患，努力達到沒有安全事故的目標。
五、我村加強對計劃生育政策的宣傳落實，多次對轄區流動人口、人戶分離進行了徹底排摸，不斷完善了轄區常住人口與流動人口信息及出租房屋臺賬，繼續加強了流動人口的基礎管理，規范了為流動人口服務的工作態度及流動人口、未成年人口的教育。
六、在我村黨組織的領導下，堅持普法教育工作，法制教育進一步得到普及，主要表現為以下幾個方面：1.堅持辦普法教育專欄，以黑板報為陣地，向廣大干部群眾宣傳了有關國家法制法規條例，宣傳國家禁毒知識及反邪教知識，安全生產管理與流動人口管理條例等。2.組織我村工作人員向干部群眾發放綜合治理宣傳單、禁毒宣傳單、反邪教材料、國防教育材料、安全生產管理條例、流動人口管理條例等，教育廣大干部知法守法。3.在學校擺放邪教案例圖板展板的形式，宣傳反邪教知識，力求把綜治、法制穩定等有關精神散播到每一個角落。
七、加強了對我村工作人員的素質教育與業務培訓工作，通過學習法律知識和業務培訓，進一步提高了全體工作人員的綜合素質，同時開展違紀現象整頓工作，加強了綜治隊伍的管理制度，使這支隊伍能夠在今后工作中發揮作用。
在下一年的綜治維穩工作中，我村委會將努力做到：
1、按照鎮綜治辦要求搞好我村各項軟件力爭達標不扣分。深入開展矛盾糾紛排查工作，從源頭解決矛盾和隱患。
2、以創新重點群眾服務為載體，切實提升社會管控能力。即：一是管好外來流動人口;二是繼續深化“為了明天”創建活動，預防和控制青少年違法犯罪;三是加強公共安全管理重點是加大食品藥品易燃易爆有毒有害和槍支彈藥的管理，預防和減少重大事故的發生維護公共安全。
第二篇 2023年度學校安全維穩工作總結 2000字
本學期，我校為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，把安全工作列入重要議事日程，校長直接抓，主任具體抓，各班具體分工負責組織實施。以加強隱患排查整治為重點，進一步明確安全職責，完善工作制度，強化學校安全管理，加強監督檢查，狠抓工作落實，形成了全員參與、群防群治、齊抓共管的學校安全工作格局，切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。
一、提高認識，加強領導，不斷增強責任感和緊迫感
1、為了使全體教師樹立“人人都是安全工作者”的思想，主動把學校安全工作與各自的實際工作結合起來，增強“安全第一，預防為主”的意識，在思想上建立起一道安全防護線，我校定期組織全體教師認真學習各級有關安全工作的文件精神，把安全工作作為學校第一要事來抓，列入議事日程，工作計劃，工作總結都作為一項重要內容，班會講安全，堅持做到時時講、天天講，真正做到了“警鐘長鳴”。同時，為進一步做好安全教育工作，學校成立了安全工作領導小組，學校校長直接抓，各班主任具體分工負責組織實施，層層落實安全責任制，確保了一校的安全。
2、簽訂責任書。學校與副校長、年級主任、班主任、教師層層簽訂責任書，明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3. 聘請派出所所長為校外法制副校長。3月23日為全體學生做法律輔導報告，
二、加強學校安全維穩教育和管理，扎實做好學校安全維穩工作
（一）大力加強學生安全教育
1、流行病傳染安全、交通安全、消防安全、食品衛生安全、緊急情況下的疏散安全、受到不法侵害時的安全保護等方面的教育，切實提高了每一個學生的安全意識和自救自護能力。盡量家長接送，。學校又主動與家長溝通，增強家長安全意識和監護人的責任意識。根據我校臨近公路的特點，特別加強了學生道路交通安全管理工作，班主任利用班會組織學生學習道路交通安全常識，提倡學生步行上學，不準學生騎車上學。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊會活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙 防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一月安全提醒，學校利用周一節安全課和周一升旗活動時間，進行安全教育，強調安全事項。通過這一系列教育，廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力都得到了提高。
（二）切實加強校園常規管理
本學期我校根據學校安全工作的特點切實加強了校園管理。
1.是加強了門衛管理，嚴防外來人員無故進入校園，同時對學生上學期間離校進行嚴格管理。
2.各班實行點名制度。每天上午和下午預備前，班主任點名，對未到校的學生，及時與家長溝通，了解原因，掌握情況。
3.是加強對用電線路和配電設施的檢查，嚴防火災事故發生。
4.是加強飲食衛生管理。通過學校開展的安全健康教育課，通過各種渠道多種形式的宣傳預防傳染病和食源性疾病的知識，經常對學生進行食品衛生方面的教育工作，例如：不購買三無食品、不購買過期食品等防止學生誤食產生中毒現象，增加廣大師生對公共衛生的意識和自我保護意識。培養良好的衛生習慣。積極把學校衛生安全工作做到實處。
5.是進行板報宣傳。
（三）進一步完善應急預案，加強應急演練，提高應急處置能力。
學校完善細化了各種應急預案及配套措施，規范“第一時間”的應急程序和處置措施，建立健全應對各類突發公共事件的指揮機制、快速反應機制和救援機制。對可能發生的突發情況，對處置工作的每一個層次、每一個步驟、每一個環節，都周密謀劃，反復推敲。應急預案制定后，學校緊密結合形勢，積極組織全校師生進行了消防演習、地震逃生演練以及突發事件人群緊急疏散等應急演練，提高學生自救自護的能力。這些活動的開展，大大增強了學生的安全意識，使學生掌握了緊急疏散和自救自護的方法，提高了各類突發事件的應急處理能力。
（四）深入開展學校安全大檢查。
學校對安全工作進行了全面自檢自查，確保縱到底、橫到邊，不留死角，確保各類安全隱患早發現、早整治，把各類安全隱患消滅在萌芽狀態。對校舍、廁所和校園圍墻多次進行認真排查。同時積極加大對校舍的監管力度，實行動態管理，對可能形成的危房盡早采取措施，保證了廣大師生人身安全。
（五）按時向上級主管部門做好安全月匯報和及時匯報突發事件。做好安全記錄，延續好安全檔案。
三、齊抓共管群防群治
學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。召開家長座談會、向家長宣傳安全教育常識，與家長簽訂安全教育責任狀，發揮家庭在安全教育中的作用。同時，學校還組織開展了一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。
第三篇 社區年度綜治維穩工作總結 2650字
我社區管轄范圍東至深沙路、南至東湖路、西至東曉路、北至原二線路，下設2個居委會;社區總面積0.31平方公里，總人口18900人，其中戶籍10850人，流動人口8050萬人。社區總戶數為6308戶，轄區內有1所小學，3所幼兒園，1個社康服務中心，1個大型商場，2間銀行，125間門店。這里是集金融業、餐飲業、文化娛樂業、信息業、物流業、中介服務業于一條街的商業旺區，帶動了整個布心片區的經濟發展。
一年來，我社區在街道黨工委的正確領導下和街道維穩綜治辦的精心指導幫助下，堅持以*理論和三個代表的重要思想為指導，以創建平安、和諧社區為目標，圓滿完成了上級下達的各項任務，現將一年來的工作總結如下。
一、領導重視，責任落實
今年，我社區多次召開會議，研究和部署綜治維穩工作，成立了以社區工作站站長為組長的維穩綜治工作領導小組，明確職責，并制定了工作方案。
1、社區建立了長效管理機制，做到齊抓共管。將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區實際情況，開展法制宣傳教育活動，對刑釋*人員開展結對幫教活動。
2、建立健全了治保會、調委會、治安巡邏隊等群防群治網絡。
做到了機構、人員、職責、落實到位，工作得力，作用明顯;建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發揮良好。
二、宣傳教育方面
把打擊邪教斗爭工作落實長效的宣傳機制措施，對轄區群眾進行宣傳教育工作，積極開展以“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”為主題的反邪警示宣傳教育活動，嚴厲和打擊各種邪教非法活動
利用社區和各物業單位的宣傳欄，張貼信訪維穩工作的有關政策法規。通過“3.15”消費者權益日，“6.26”國際禁毒日，“12.4”全國普法日的宣傳，讓每位公民形成“社會和諧人人有責、和諧社會人人共享，自覺履行法定義務、社會責任、家庭責任，弘揚法治精神，養成自覺學法、守法、用法的良好習慣”的理念更加深入人心，增強了人民群眾的法制意識、防范意識和參與意識，全年共發放宣傳單張7000多份，張貼宣傳掛圖300多份，通過宣傳擴大了社會治安綜合治理和平安建設的知曉率，為持續深入開展社會治安綜合治理和平安建設工作營造了良好的輿論氛圍.
三、充分發揮信訪維穩中心的作用，切實做好矛盾糾紛排查調處和信訪工作
我社區信訪維穩中心工作在街道信訪維穩中心工作人員的指導下，掌握了工作的重點，及時發現和掌握群體性事件的苗頭和動向，做到了預警在先、措施在先，及時緩解矛盾，較好地把矛盾糾紛化解在萌芽狀態，使今年的矛盾糾紛與去年相比有所下降，全年共排查各類矛盾糾紛13宗(其中：其他投訴8宗，群體事件5宗)，比去年下降7宗，調處13宗，調處成功12宗，成功率達92.30%。
四、“三打兩建”工作方面
今年4月以來，我社區按照省、市、區和街道辦關于“三打兩建”工作的部署，認真開展以打擊欺行霸市、打擊制假售假、打擊商業*、建設社會信用體系，建設市場監管體系為主要內容的“三打兩建”專項行動，社區工作人員和群眾全力以赴，扎實開展“三打兩建”工作，充分利用各物業小區和社區的宣傳欄張貼宣傳海報和懸掛標語，在轄區內開展“三專兩建”專項宣傳活動3場，發放宣傳資料2000多份。通過宣傳，使“三打兩建”工作家喻戶曉，深入民心，為營造和諧穩定的社區環境打下夯實的基礎。
五、做好優撫人員和重點人員的思想穩定工作方面。
為做好涉軍群體的思想穩定工作，我社區成立了涉軍人員維穩工作領導小組，分門別類建立涉軍人員包干責任，建立主要負責人親自牽頭負總責，包干負責人具體負責的信訪工作制度。在“中秋”、“國慶”雙節和xx大期間，不定期組織街道掛點領導和掛點科室負責人參加信訪對象，涉軍群體、下崗失業人員等重點群體座談會，及時掌握民情，分析民意，及早發現化解和排查各種矛盾隱患。正面教育引導涉軍人員遵紀守法，合理反映正常訴求，及時進行溝通，以法律為依據，對涉軍人員進行正面宣傳教育，解除涉軍人員的疑惑。經過耐心細致的思想工作，個別計劃上京的人員主動打消了上訪的念頭。同時還定期走訪了轄區內的刑釋解教人員、安置幫教對象和其他重點對象，準確了解他們的動向和思想動態，確保xx大的勝利召開。
六、組建業委會和成立物業小區樓長工作方面
(1)組建業委會工作方面。我社區把組建業委會的工作列入到工作站的重要事務中，由工作站站長親自抓落實，站長助理和治保專干負責常態工作的跟蹤，使我社區的組建工作順利開展。在今年上半年已完成麟騰一期、心怡花園的組建工作，目前太白居小區首屆業主委員會的組建工作正在籌備當中。
(2)成立樓長工作方面。為響應區委、區政府以及街道辦關于在各住宅小區成立樓長的會議精神。今年10月，我社區把成立樓長的工作放在社區工作的第一位，由站長任總指揮，社區居委會主任負總責，充分發揮社區志愿和義務巡邏隊的力量，在各小區發放宣傳單張，懸掛宣傳標語把樓長選舉的宣傳工作深入到每家每戶，通過宣傳使我社區在最短的時間內順利、圓滿地完成了15個小區的選舉工作。
20xx年我社區維穩綜治及信訪維穩中心工作雖然取得了一定的成績，但離上級要求的目標還有一定的距離，今后我們將對照上級所立下的責任目標并結合我社區的實際情況，一步一個腳印抓落實，努力把我社區的維穩綜治工作做好，使我社區的社會治安日益穩定，居民都能在安居樂業的環境中幸福生活。
20xx年工作思路
一、全面落實科學發展觀，以不發生重大群體性事件、不發生重大群體性越級上訪事件、不發生重特大刑事案件為目標。按照構建平安社區、和諧社區的要求，建機制、強基礎、抓落實，確保社會和諧穩定，人民群眾安居樂業。
二、加強對綜治維穩及信訪維穩中心工作的管理，精心制定宣傳方案，廣泛開展宣傳活動。加強與物業部門的聯系和溝通，組織輿論引導，利用宣傳欄、橫幅等信息渠道進行宣傳，為社會和諧穩定營造出一個濃厚的輿論氛圍。
三、強化預防、及時排查矛盾糾紛。圍繞早發現，早介入，在處理目標，加強社會不穩定因素的排查預測，在重要節假日、重要會議，提前開展排查預測，并對群眾反映的熱點難點問題進行專項調查。健全信訪制度，加強聯系，及時了解動態，把問題解決在基層。
四、加大禁毒宣傳力度。堅持“提高認識、教育為先、嚴厲打擊、全員收戒、綜合治理”的方針，加大宣傳力度，努力把我社區綜治維穩工作做得更好。
五、繼續做好信訪維穩中心工作，建立健全各種信息渠道機制以及來訪制度，加強與其他部門的聯系和溝通。
六、繼續做好軍轉干部、參戰退役人員，離退休、下崗失業等重點人員的跟蹤隨訪工作，了解其思想動態，確保不發生重大群體上訪事件的發生。
七、繼續加大推進業委會工作的宣傳力度，使物業單位和轄區群眾轉變認識，積極參與到推進業委會工作中。
第四篇 維穩年度工作總結 1350字
20xx年，在縣委、縣人民政府的正確領導下，我局認真貫徹落實黨的xx屆四中、xx全會精神，堅持以創建平安為目標，緊密結合本局實際，大力開展普法教育，切實排查調解矛盾糾紛，落實社會治安綜合治理責任制，維穩工作穩步推進。現將維穩工作總結如下：
一、加強領導，夯實基礎
(一)強化領導。為確保維穩工作的有效開展，我局將維穩工作納入重要議事日程，由于人員調動，立即調整了維穩工作領導小組，明確了“一把手負總責，分管領導具體抓”，“誰主管、誰負責”的領導工作機制，成立了調解委員會、治安巡邏隊、明確了責任，強化了維穩工作中的組織協調力度，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
(二)落實責任。按“橫向到邊，縱向到底”的要求，將維穩工作責任目標層層分解落實到各儲備分庫的具體負責人，并與各股室簽定了維穩工作責任書，使人人肩上有任務，個個身上有責任，在全局范圍內形成了維穩工作齊抓共管的工作格局。
(三)齊抓共管。加大協調力度，充分發揮工會、共青團、婦代小組職能作用，加大培訓力度，對全局治安聯防人員進行了業務培訓，提高業務人員的統防、技防水平。
二、加強普法宣傳教育，提高干部職工法制意識。
結合“五五”普法，組織機關干部職工進行政治學習，并在全糧食系統開展學習法律法規的活動，組織干部職工每月上一堂法制課，重點學習《憲法》和《治安管理條例》等。廣泛開展公民道德教育，在全局形成良好的學法、懂法、用法，團結鄰里，和睦共處的氛圍。一年來，沒有發生過刑事案件和重大治安案件，無民事糾紛和黃、賭、毒現象。
三、統籌兼顧，突出難點重點
首先是加強局機關制度建設，確保局機關安全保衛工作到位及單位工作人員遵紀守法。今年來，我局建立健全了單位值班制度，車輛管理和重要物品管理等安全防范制度，確保了年內無盜竊事故、火災事故現象的發生。通過制定和完善崗位責任制和機關工作人員作風建設，確保了年內無違法亂紀行為的發生。二是及時排查矛盾，妥善處理糾紛，竭力消除不穩定隱患。糧食企業改制后，各種遺留問題較多。因此，我局把開展社會矛盾糾紛調解工作作為重要任務，切實抓緊抓好。及時調整了民事調解小組，健全組織網絡，領導掛帥，明確職責。定期召開會議，搞好內部矛盾糾紛排查工作，及時了解掌握情況。對一些重點難點問題，主要領導親自接訪、走訪，耐心做好思想解釋工作，穩妥處置，將矛盾化解在萌芽狀態，以限度地減少上訪和越級上訪現象。三是每逢一些特殊敏感期和重大節慶日前，都安排專人組織開展了矛盾隱患排查調處活動，認真建立好了綜治工作隱患事故臺帳，對排查出來的問題，將矛盾和問題化解在基層，消除在萌芽狀態。
四、加強外出務工人員管理教育工作
（一）深入基層，開展外出務工經商管理教育工作。局班子經常深入到駐點幫扶村（五里村、竹別村）開展外出務工經商人員管理教育工作，向全村干部傳達了黑水縣委、縣政府外出務工人員教育管理工作的相關文件精神和黑水現階段整體發展思路，增強了五里村和竹別村廣大群眾的法律意識，為合法文明的外出務工經商奠定了良好的基礎。
（二）加強流動人口服務管理。堅持“公平對待、合理引導、完善管理、搞好服務”的方針，做好外來人口治安管理和服務工作，調整了黑水縣糧食局流動人口管理領導小組。
五、加大了禁毒工作力度
第五篇 維穩年度個人工作總結 1800字
20**年，我公司在集團的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，切實加強對信訪工作的組織領導，全面落實“分級負責、歸口辦理”的信訪工作原則和領導包案責任制，按照集團信訪維穩工作目標，切實為居民解決實際問題，有效地維護了轄區的穩定，促進了公司又好又快的發展。現將總結匯報如下：
一、加強領導，明確責任，進一步完善信訪維穩工作機制
1、調整充實領導機構。
實行“一把手”負責制，公司調整充實了以董事長、書記孫永革，總經理楊興有為組長，副經理彭明良為副組長，各部門主要負責人為成員的信訪維穩工作領導小組，領導小組下設辦公室，保障信訪經費，落實專人辦公，具體負責信訪維穩的日常工作。
2、落實信訪維穩工作制度。
根據集團信訪維穩工作的總體部署，結合我公司工作實際，制定信訪維穩工作要點，具體工作要求，明確工作責任。一是建立健全重大事項報告制度、矛盾糾紛排查調處制度等相關工作制度，做到了每個季度召開一次工作例會，每個星期進行一次矛盾糾紛和不穩定因素排查。二是規范信訪工作程序。實行“一崗雙責”和“首問責任制”，建立和完善值班、登記、移送辦理、答復、存檔、保密等一系列信訪工作程序，對受理的投訴案件，以及重大的信訪案件及時上報，依法處理。三是嚴格執行信息報告制度和信訪接待制度。確定專人，定期或不定期報送信訪信息，遇到重大突發性事件或群體性事件及時報告，積極采取措施。
3、強化信訪維穩工作責任。
實行信訪維穩工作責任追究制，層層簽訂責任狀。2024年，各部門簽訂了安全生產(維穩)責任狀，簽狀率達到100%。嚴格責任追究，對群眾反映的信訪問題推諉扯皮，敷衍塞責，不認真解決的部門和相關人員，實行責任“倒查”;對排查不細，控制不力而引發的越級集體上訪事件，按照有關規定，將嚴肅追究責任領導和相關人員的責任。
4、加大信訪工作的督查力度。
定期對各部門的信訪維穩工作進行督查。每個季度對各部門的信訪工作都進行一次檢查，半年進行一次初評，年終進行一次總評。在督促檢查過程中，按照信訪維穩工作的標準要求，查不足、找差距，著重解決制度不健全、臺帳不完善、檔案不規范、信息不暢通、責任不到位的問題。通過檢查督促，在公司上下形成各負其責、齊抓共管、廣大干部職工積極參與的良好工作局面。
二、結合實際，狠抓重點
信訪維穩工作取得明顯成效，一年來，我公司緊緊圍繞集團信訪維穩工作目標，結合公司實際，狠抓公司的信訪維穩工作。確保小區的穩定是我公司信訪維穩工作的重點，隨著人員的增多，一些矛盾糾紛時有發生，往往出現這樣那樣的矛盾。為解決好這些矛盾，相關部門都能充分發揮好調解的作用，把矛盾解決在內部，解決在萌芽狀態;對于業主反映強烈的問題，由公司及時派出工作人員，耐心地勸導、做好思想教育工作，全力予以化解。
2024年5月份，城建新村50號樓部分居民來公司投訴，因新村小區東側新建新小區，居民稱新小區蓋樓時地面震出裂縫，并發生擾民，影響采光等問題，多次來公司上訪并稱要到集團集體訪，公司領導高度重視，親自帶隊多次深入居民家中了解情況，派專人每天觀察50號樓地面裂縫情況，也多次找到該新小區開發商，為居民解決采光及擾民問題，經過努力，給了居民合理的解釋，為居民解決了問題，并未發生居民集體訪的問題，2024年轄區沒有發生集體上訪、重復上訪和異常上訪事件，無一例上訪事件。
三、熱情服務、按章辦事，切實做到為業主排憂解難
對待群眾來訪的態度，直接影響著信訪工作的順利開展，也影響著公司的對外形象，因此，我公司把改變服務態度作為搞好信訪工作的主要環節來抓。一是加強隊伍自身素質建設。改進工作作風，做到規范管理、熱情服務，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦現象發生。二是改變服務態度。三是強化辦案質量。確定專人辦理信訪案件，對信訪案件不回避，不拖壓，抓住要害問題，徹底解決。四是廣泛了解群眾關注的熱點、難點問題，穩定群眾情緒，從源頭上治理消除矛盾，避免造成矛盾激化，防止發生越級上訪事件。
一年的信訪維穩工作已經告一段落，但我們深知艱巨的任務今后還會有，所以我們會認真的總結和吸取這一年中取得的有效做法和經驗體會，依據這些有效做法和經驗體會，建立起有效的長效機制。努力提高員工的綜合素質，加強學習、強化服務與管理意識，制定相應的考核管理制度，明確分工，充分調動員工的工作積極性，加大院區的各項管理，使公司在新的一年中繼續保持長足、穩定的進步和發展。
第六篇 2023年度社區綜治維穩工作總結 1900字
我社區是城市兩區有名的“城中村”：居民多為八十年代城建制轉戶的農民，現多數仍以務農為生，思想意識仍停留在小農經濟意識形態上。我社區現有居民691戶，2310人，11個居民小組，2個樓棟組，轄區內只有5家小型私營企業，而691戶中低保戶就有275戶。加之地處偏僻，經濟相對落后，社會閑雜人員較多，社區居民小民意識比較強，管理難度較大。
為切實保障社區居民的生命財產安全，維護轄區穩定，我社區在上級主管部門的親切關懷及街道黨委和綜治辦的親臨指導下，以創建平安社區為契機，把綜治維穩工作作為頭等大事來抓，作為凝聚人心、增強信心的好事來做。
年初我們結合社區實際情況，在現有成績的基礎上，決定通過加強領導，全面發動；加大措施，健絡；加強宣傳，家喻戶曉三項措施，充分調動各方面的社會治安積極因素，以群防群治隊伍為骨干，以建立平安網絡為手段，以提升整體水平為目的，全面創建平安社區，形成了轄區單位和社區居民積極參與，齊抓共管的工作格局。
1、社區建立了長效管理機制，做到齊抓共管。將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區實際情況，有的放矢地開展法制宣傳教育活動，對刑釋勞教人員開展結對幫扶活動；建立了獎勵機制，對有功人員及時予以精神物質獎勵；同時綜治維穩工作領導小組與社區工作人員、轄區民警、組長、樓棟長及轄區單位負責人層層簽訂了綜治維穩工作目標管理責任書，設立了“第一時間情報站”，形成了“縱到底，橫到邊”的責任體系。
2、建立健全了治保會、調委會、治安巡邏隊等群防群治網絡。做到了機構、人員、職責、辦公場所“四落實”，工作得力，作用明顯；建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發揮良好。
3、“警力有限，民力無限”，為預防犯罪切實加大治安防范力度，社區積極與派出所配合，采取私營業主扶助、居民捐助、社區補助的“土辦法”，聯手打造萬福綜治工作亮點——全日制義務值班巡邏隊。義務巡邏隊在社區民警的具體指導下，充分發揮社區居民群眾控制犯罪、發現犯罪的作用。今年以來，巡邏隊向派出所舉報吸毒線索1起，協助社區調解民事糾紛2起。很好的維護了社區的安寧，提升了正氣，打擊了歪風。
4、全年召開綜治維穩工作擴大會議4次，及時收集和傾聽不同情況和意見，制定工作方案，有效實行。
5、定期組織幫教對象進行法律、法規等知識培訓4期，參加人數482人，每次學習培訓后進行知識測試。
6、社區永久性宣傳窗口5個，懸掛橫幅3條，不定期出法制宣傳刊12期，做到了普法措施落實到位，居民群眾普法、知法、守法率達90以上。
7、全民動員深入開展掃除“黃、賭、毒”和嚴厲打擊“兩搶一盜”違法犯罪活動2場次，人民群眾積極參與，提供破案線索，檢舉揭發犯罪人員，促使犯罪分子投案自首，在社區居民中形成了良好的互動。
8、充分利用社區市民學校、法律學校舉辦法律、法規、文明道德教育知識培訓班12期。結合法制、文明創建宣傳周和“6.22”國際禁毒日，組織青少年、志愿者開展法制宣傳、“講文明樹新風，文明倡導活動”活動6場次，參加市“一打兩整”專項行動公捕公判大會2場次。
9、社區人口管理規范化：常住人口登記率達100；重點人口、幫教對象熟悉率100；暫住人口建檔、建卡、戶口申報和注銷達98；出租房建檔、建卡率達100。做到了底子清，心里明。
10、積極開展矛盾糾紛等不穩定因素的排查，落實刑釋解教人員、xx功練習者、吸販毒人員的監控幫教措施，責任到人，不定時進行走訪，談心，及時掌握其思想動態，組織他們參加法律學校的學習培訓4期，把他們的生活問題放到議事議程，對確實有困難的家庭申請低保救助以保證其基本生活，想方設法幫助他們就業，同時與其家庭簽訂責任書，目前已改好的在96以上。如我社區老五通的王波，因打架、斗毆，受過處分，20xx年7月回來后親朋都不愿與他多交流，王波雖已認識到錯誤，但因為沒人愿意再接受他，加之家境貧寒，令他感到悲觀失望。這時我們書記誠心、熱情的與他進行談心交流，聽他的心里想法，同時做好了其親朋的思想工作，把他當作自己的兒子一樣對待，隨后為其四處聯系工作，最后安排在自己女婿處學開車，這一切使王波非常感激，也從心里發誓要重新做人。還有我社區皂角樹組的楚寶元因盜竊斗毆勞教8年，20xx年5月釋放回家，單身一人，既無房屋又無資金，社區幫教小組成員和青年志愿者積極募捐，共捐款850元，捐物6件，并與其哥哥談心，讓他住的地方也得到落實。在7月份又為其申報了低保救助，在解決了其基本生活問題后，隨時與他交心，掌握他的思想動態，通過這一系列的活動，他很受感動并表示“認真改造自己的世界觀，為社區多做點好事，報答關心和支持我的人”。
通過這一系列工作的開展，增強了社區與居民群眾的凝聚力和戰斗力，社區綜治維穩工作明顯得到了好轉。
第七篇 2023年度綜治維穩信訪工作總結 1500字
2024年，全處綜治維穩信訪工作在市委、市政府和處黨委、行政的正確領導下，全面貫徹落實中央、省、市政法綜治維穩工作和平安建設會議精神，結合壩陵實際，調整充實處、村兩級綜治維穩信訪班子，加強法律法規學習宣傳，重視來信來訪工作，積極主動采取應對措施，領導包案，大員上陣。定期排查和化解矛盾糾紛，積極推動實施物防、技防措施，開展重點整合工作，提升片區治安聯防協會功能，各項工作收到實效。今年來，全處共排查各類矛盾糾紛和不穩定因素241起，接待人民群眾來信來訪112件，實現了矛盾糾紛化解率95%以上，初信初訪化解率100%，積案化解率100%，干群關系逐步得到改善，人民群眾安全感得到提升，為促進壩陵各項工作和平安建設打下堅實基礎。2024年，辦事處獲得宜昌市爭創全國社會管理綜合治理“長安杯”先進單位榮譽稱號。
一、2024年的工作
（一）、強化組織領導，全面落實保一方平安的政治責任。
長期以來，處黨委、行政始終把維護穩定作為首要的政治任務和壓倒一切的中心工作來抓。今年，全處從抓隊伍建設入手，舍得拿人，舍得拿錢，對處村兩級綜治維穩信訪班子進行調整充實。辦事處安排5名機關干部專門從事綜治維穩信訪工作，營造良好的輿論氛圍，收到實實在在的效果。
（四）、加強安全防范、傾力打造牢固的人防、物防、技防加保險的安全防范體系。
今年以來，我們在全面提升黃林片區治安聯防協會的基礎上，新組建了壩陵片區、慈化片區兩個治安聯防協會，充分發揮協會的作用，在季節性值班巡邏、打擊流竄犯罪，穩控重點對象以及法制宣傳教育等方面做了大量的工作，使之成為平安壩陵建設中新的亮點。在物防技防方面我們也加大了工作力度，從下半年開始，我們在全處啟動實施“天眼工程”。全處19個村居及轄區企事業單位在單位門前、主要街巷、主要路口、人口密集場所及治安死角安裝視頻監控探頭131處，其中村（居）77處，轄區單位34處，轄區企業20個，并繪制安全防范網絡圖。全處安裝門磁1.38萬套，機動車輛gps定位裝置150余套，使物防、技防全覆蓋。今年我們同時加大了社會治安綜合保險工作的落實力度。通過精心組織和宣傳，全處共落實參保家庭5364戶，參保金額268200元，參保面和參保金額均在上年的基礎上有較大幅度的上升。隨著“天眼工程“的實施運行以及社會治安綜合保險的落實，全處織就了一張牢實的人防、物防、技防加保險相結合的安民心、惠民意的安全防范網，真正為人民群眾的生產生活提供了良好的安全保障。
（五）、重視來信來訪工作，疏通信訪渠道，改善黨群干群關系。
隨著改革的不斷深入，經濟的不斷發展，深層次的矛盾和問題也不斷凸現，焦點、難點問題不斷增多，信訪工作作為基層人民群眾反映訴求的一個窗口，顯得非常重要。今年以來，處黨委、行政高度重視信訪工作，不斷改善環境，疏通渠道，處領導定期座班接訪，包案化解矛盾糾紛，親自參與處理重大矛盾糾紛，使干群關系逐步得到改善，信訪案件大幅度下降，積案得到化解。今年以來，全處共接待人民群眾來信來訪112件，其中上級交辦轉辦的34件，101人，比上年下降8.2%，辦事處接訪78件，總人數359人，比上年下降12.6%，所有案件均已按照《信訪條例》規定要求，按程序得到認真落實。今年以來全處共發生9起突發事件而引起的群起上訪，辦事處從主要領導到綜治辦全體成員都是全力以赴，晝夜工作，使問題得到了及時解決。全處11名班子成員參與“四訪促和諧”活動累計288次，396人，活動中為群眾解決資金13.3萬元，為11名困難群眾爭取了低保資助，解決就業26人，幫助子女入學1人，醫助病人5人，困難救助16人。這些具體的工作，為壩陵構建穩定的社會環境打下了堅實的基礎。
（六）、全力維護社會政治穩定，抓好每一重要敏感時期的維穩工作。
第八篇 2023維穩年度工作總結 1450字
2023維穩年度工作總結范文
今年我局在綜治維穩工作中，堅持以“建立平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩定確保一方平安的政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安建立工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了用心有效的落實，確保了局機關及下屬企業的穩定和各項工作有序推進。
一、強化組織領導
局黨組調整充實了綜治維穩工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。并結合今年狀況成立了綜治信訪辦公室，落實1名兼職人員負責。局堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩及安全工作，并隨時聽取各部門及下屬企業狀況匯報，及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。
為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩目標管理職責制，把維穩工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股(室)及下屬企業層層簽訂“綜治維穩工作目標職責”，層層分解任務，量化指標，使維穩工作人人頭上有壓力、有目標職責。
二、狠抓工作重點
強化綜治及維穩工作的管理。突出重點外來企業、重點部位和安全薄弱環節，以職責機制為核心，全面推行包聯職責制。將安全職責橫向到邊，縱向到底。采取年度、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。
堅持矛盾排查和調查處理相結合的工作機制。堅持定期排查調處制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和“零”報告等工作制度，推動工作發展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對信訪和群眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果，今年年共接待來訪人員1人次，比去年同期下降，真正實現了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。
三、落實維穩制度、加強各項內務管理
一是我局制定了《縣招商局維穩工作應急預案》和《縣招商局安全工作應急預案》，從制度上確保維穩及安全工作。
二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規定。
三是加強了對各股室人員務必遵守法律法規，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。
四是制定了值班制度，規定節假日值班人員務必認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發事件，確保一方平安。五是為保證票據現金的安全，對財會人員提取現金實行定額取款，還對?經制度進行了規范。
五是加強了消防和安全工作，每一天辦公室專人督促各股(室)滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重?物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發生過任何職責事故。
此外，我們還在預防不穩定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。
雖然今年在綜治及維護穩定確保單位安全工作上做了必須的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表此刻：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討;對外來企業服務方式還需探討;對幫扶村社的綜治及維穩工作如何開展，需進一步探討。
在20xx年工作中，我們將在縣委、縣政府及縣級主管部門的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真抓好綜治維穩工作，為構建和諧社會和機關，確保一方平安而做出應作的貢獻。
第九篇 2023年街道年度維穩工作總結800字 3900字
一、落實綜治維穩領導責任，健全組織機構和經費保障
一直以來，街道黨工委、辦事處都十分重視社會管理和安全穩定工作，黨政一把手切實履行綜治維穩工作第一責任人職責。年初，根據區街簽訂的各項工作任務目標，結合本街道實際狀況，街道制定了綜治維穩工作計劃、優化了綜治維穩領導機構，定期分析研究部署，主動破解綜治信訪維穩工作中的重點難點問題。同時將綜治信訪維穩工作責任與干部的考核獎勵、評先評優、提拔使用、晉職晉級掛鉤，嚴格推行責任查究。街道人員變動后，先后將綜治、信訪、消防、鐵護、司法、反邪教等多個領導小組進行了調整和強化，明確了相關職責，制定相關管理制度。同時街道在綜治信訪維穩工作所需經費中，按照實報實銷的原則，足額保障到位，有效推動了今年綜治信訪維穩工作的發展。
二、加強綜治隊伍和體系建設，提高工作人員業務水平。
1、優化街道和村級綜治管理隊伍。
在今年村級班子換屆選舉完成后，街道綜治辦工作人員、村(社區)治安主任以及人民調解隊伍等都作出了新的調整，在人員配備上也進行了調優，更加促進了綜治維穩工作的進一步開展。村(社區)治安主任和調解員有部分是剛接觸該項工作，為了更快的進入角色，主動配合街道來開展具體工作，街道組織對新的綜治隊伍進行了2次業務培訓和能力培養，介紹在實際工作中的經驗教訓。一年來，他們現在成為了一支政治敏銳感強，工作熱度高，善于做群眾工作，善于化解矛盾糾紛，服從安排、責任心強的隊伍。
2、狠抓基礎，完善社會治安防控體系
街道目前已在三個村(社區)組建了義務巡防隊，主要工作任務是針對轄區進行治安巡防工作，這支隊伍在街道的監督和派出所的具體指導下，有效維護了當地的社會秩序穩定。今年在管理上對該隊伍提出了新的更高的要求，要求各村(社區)對巡防隊員進行嚴格的考勤管理和實施獎懲制度。加強對隊員的業務培訓，提升義務巡防隊的管理水平。同時加強對紅袖章隊伍的管理和作用的發揮，充分發揮群防群治的力量，但因紅袖章隊伍人數較多，目前只能通過提升該隊伍的思想觀念，主動參與到綜治維穩管理中來。
三、加強社會管理創新，打造綜合治理的精品重新構建小區
全區對重新構建地的管理一直是個難題，在深入推進平安望城建設，開展五十百千競賽活動中，對重新構建小區的管理就是其中重要的一項。重新構建地所居住的人口密集，社情復雜，出租戶、外來流動人口的管理難度大，不但是兩搶一盜的多發地，同時也是黃、賭、毒的滋生地，而且重新構建地臟亂差現象比較嚴重，如何加強對重新構建地小區的社會管理，提升重新構建地居民的生活水平和安全感。
今年，街道在推動重新構建小區在社會管理綜合治理上發力，充分調動和發揮當地居民自建自管的理念，結合實際，投入大量資金，將街道荷塘月色小區打造成一個環境優美，團結安定的宜居新地，并成立荷塘月色小區綜合管理辦公室，將黨建、綜治、環衛、城市管理等融合在一起進行綜合管理。目前荷塘月色小區綜合管理辦公室由黨員和群眾推選出3名管理人員，選用4名義務巡防隊員和6名環衛清掃人員進行綜合管理。成立了重新構建小區調解室，由老黨員和老干部擔任調解員，專門負責該小區的矛盾糾紛的調解，目前該小區居民生活水平顯著提升，環境優美，偷盜現象為零。街道號召小區居民用自己的雙手建自己的美好家園，切實提升對荷塘月色小區的綜合治理的能力。現在的荷塘月色小區通過不斷的提升治安管理和城市管理品質，成為全區一個相對高端的精品重新構建小區。
四、強化應急管理，及時處置矛盾糾紛和群體性、突發性事件
街道今年在處置矛盾糾紛和群體性、突發性事件上堅持預防和應急處置相結合的原則，統一領導，快速反應，及時處置。今年，街道進一步健全完善處置矛盾糾紛和群體性、突發性事件的工作預案，每次召開綜治例會時，都會重點強調對矛盾糾紛和群體性、突發性事件處置工作，對可能引發的群體性、突發性事件進行分析，最大程度的避免群體性、突發性事件的發生。同時按照一查兩會三合四員五聯一線工作法，從源頭上處理好問題，杜絕問題擴大化。
一查：堅持村每周一排查，街道每半月一巡查。對轄區內矛盾糾紛情況進行重點關注和動態掌握，提前介入，將矛盾化解在萌芽狀態。
兩會：堅持治保會和調委會的雙重統一。治保會重在總結工作和交流經驗，研判當前信訪維穩工作發展形勢;調委會重在對排查出的矛盾糾紛進行主動調處。
三合：在綜治信訪維穩工作中加強對情報信息、底數情況和力量資源上的三方整合，以街道綜治維穩中心為主體，充分發揮街道、村(社區)、基層組織的力量，達到群防群治的目的。
四員：建立以村干部為信息員、聯村干部為指導員、老干隊伍為協調員、聯村領導為監督員的綜治信訪維穩聯動管理體系。
五聯：主要以五聯三送三解活動為載體向縱深推進，把綜治信訪維穩工作作為重點納入到五聯三送三解工作之中，重在解決群眾的一些合理訴求和個案問題。
通過該一線工作法的實施，街道今年的綜治信訪維穩工作取得了明顯的改善，沒有發生大的群體性事件，信訪量和糾紛也較去年明顯降低。
五、依法依規治理，實時開展重點地區整治工作
今年，區政法委組織在各鄉鎮街道開展的紅袖章隊伍月月亮劍行動，我街道主動響應，按要求在4月份和9月份這兩個時間段對重點地區、賓館酒店、娛樂場所和校園周邊進行集中清查和整治，重點清查黃賭毒、犯罪分子、流動人口和出租房以及消防安全等，取得非常好的實效，治安狀況明顯好轉。全年街道重點加強對治安狀況復雜的村(社區)、流動人口較多的重新構建地、出租屋和流動人口、公共服務娛樂場所、農貿市場、醫院和學校周邊等地方的管理;同時對影響政治穩定和國家安全的問題、黑惡勢力犯罪問題和犯罪高危人群等進行重點監控和管理。
六、重點做好信訪維穩工作，加強非訪治理和積案化解
1、提高信訪維穩工作的責任感和緊迫感
信訪維穩工作是關系到社會大局穩定的一項重要工作，在如何做好這項工作上街道維穩領導小組提出了三個思想上的統一。一是政策把握層面上的統一。要求所有五包一包案領導和干部在處理包戶對象的信訪問題時必須把握原則，對合理的和不合理的訴求進行甄別，合理的在政策內予以解決，不合理的進行政策解釋，堅決不突破政策;二是工作作風上的統一。嚴格落實黨工委、辦事處提出的三不三可要求，轉變作風，各聯村干部深入群眾，真心實意為群眾排憂解難，以真情換真心、以真心換理解;三是信訪制度上的統一。對信訪對象做好案件的詳細調查工作，對有政策規定和確有實際困難的，加快解決。對沒有政策規定又沒有實際問題的，做好思想工作，進行逐一化解消化。對無理取鬧、纏訪、鬧訪的非正常上訪人員，堅持依法處理和打擊。
2、將信訪維穩工作層層分解后落到實處
今年以來，在街道信訪維穩工作領導小組的領導下，組建三支信訪維穩處置的突擊小組，分別是信息穩控組、接訪勸訪組、駐京接訪組。專門負責信訪維穩問題的接訪、處訪、協調調度等工作。同時以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，實現責任上肩，重心下移，努力化解一批疑難信訪問題。
3、堅持以制度來提升處理信訪維穩工作的能力
街道在針對處理信訪事項的問題上始終堅持做到早發現、早介入、早處理，努力將各種矛盾糾紛隱患和信訪問題消除在萌芽狀態，同時堅持五項基本制度，把信訪維穩工作做實做牢，確保地方有一個穩定的經濟發展環境。
一是堅持矛盾糾紛排查調處制度。街道堅持村每月一排查，每月一研判的調查機制，對排查出的矛盾及時化解，努力做到小事不出村，大事不出街道。
二是堅持交辦和限期辦結制度。對群眾來街道反映的訴求進行認真登記，交由相關部門限期進行處理，對上級部門交辦的信訪案件及時調查處理和回復。對初信初訪工作進行限期督辦，盡量做到在街村一級進行落實和處理。
三是堅持信訪積案包案處理制度。針對老上訪戶的信訪訴求的處理，街道按照五包一包案分工安排，由一名街道黨政領導牽頭，辦主任具體負責，對老上訪戶提出的信訪訴求進行包案化解，在特護期對人員進行穩控。
四是堅持領導接訪日制度。每周二、周四為街道黨政領導接訪日，當日值班黨政領導進行坐班接訪，對來訪群眾做到熱度周到、依法依規依程序接待。
五是堅持定期研判制度。每月月底，都要定期召開信訪維穩工作例會，聽取矛盾糾紛隱患排查化解情況、信訪老戶穩控情況，研究積案、個案在化解中遇到的難點，查找問題癥結，研究制定下一步的解決辦法。
4、用法制引導上訪戶依法依規進行信訪
在與上訪戶的交流和溝通過程中，引導信訪群體通過上網、信函等形式進行信訪事項的投訴辦理，有效節省在走訪過程中產生的上訪成本，對來訪的信訪對象告知信訪受理的基本程序，引導群眾依法依程序反映合理訴求，徹底改變部分群眾信訪不信法，信上不信下的錯誤觀念。
七、營造濃厚氛圍，讓群眾自覺參與平安創建
社會各界和廣大人民群眾共同參與綜治信訪維穩是街道平安創建的關鍵所在，今年街道通過發放宣傳單，出動宣傳車，宣傳欄等多種形式，宣傳和普及反邪教、交通安全、防火防盜、禁黃賭毒等知識，提高了全民的自我防范認識。同時街道司法所作為普法宣傳的重點，加強了對轄區內居民法律知識的宣傳和教育，依法舉報和協助派出所打擊違法犯罪現象，使人民群眾成為參與社會治安的強大生力軍，與義務巡防隊、紅袖章隊伍形成合力，共同維護了全街道的和諧穩定。
八、搞好綜治日常工作，爭取綜治維穩工作完成出色
綜治信訪維穩工作事多繁雜，人民調解、社區矯正、刑釋解教、普法宣傳、依法治理、矛盾糾紛的排查和調處、出租房和流動人口管理、消防、護路護線、防范處理邪教等工作也都是政法線上的重點工作，今年我們在做好綜治信訪維穩工作的前提下，這幾項工作也按照上級各部門的要求，主動主動的推陳出新，創新思路，高標準的完成好上級交辦的各項任務。
第十篇 社區綜治維穩年度工作總結 1300字
20xx年，在街工委的領導下，在街道綜治辦的關心指導下，我們社區以創建“平安社區”為工作目標，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，圍繞“安全發展，國泰平安”開展活動。轄區內無重大刑事案件發生，無集體上訪事件發生，1個刑滿釋放人員表現良好，總體治安穩定，現將工作總結如下：
一、我社區建立健全了安全管理制度和定期排查制度，組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安隊伍和義務看護員隊伍。黨總支書記任一把手，指定專人負責，制定了重大事故預警預案和安全防范實施方案，有部署、有檢查、確保治安綜合治理工作在轄區內順利地進行。
二、定期組織社區工作人員及居民代表召開會議，傳達安全防范工作的具體要求，布置具體工作，落實具體工作方法，學習安全防范知識，提高安全工作的能力和素質。
三、定期召開綜治領導小組會議，對上一階段工作進行總結，并對下一階段的工作進行布置，重點排查隱患部位，排查不穩定因素，加強對出租房屋和暫住人口的管理，對轄區內重點單位的安全防火設施進行檢查等等。
四、20xx年，組織舉辦了一系列安全知識活動與講座。不僅提高了居民的安全防范意識，也提高了居民的自覺性，尤其是老年人對防火防盜更加重視，他們也更加積極，如發現不安全因素能及時與社區溝通，排除隱患，獲得安全。6月21日至27日在街道和四個社區開展了為期一周的防震減災宣傳活動。公園社區作為重點宣傳地區，通過黑板報、宣傳單、宣傳櫥窗、擺放宣傳板等各種形式進行宣傳活動，在社區門前做宣傳欄，各居民樓內張貼防震減災宣傳板，并發放《防震減災知識手冊》三百余冊。通過這次宣傳活動周，不僅使社區居民了解更多的防震、避震知識。同時也大大增強了廣大社區群眾戰勝震災的信心，為構建和諧穩定的社會提供有力保障。
五、進一步對轄區內重點單位進行登記排查。3個重點單位，基本都安裝了安全設施和防范設施，如：滅火器、防火設施、攝像頭、是否有保安值班等等。對每一項檢查都有記錄，如發現安全隱患能夠做到及時排除隱患，維持穩定。
六、確保了兩會期間以及xx周年國慶期間開展“除隱患、保穩定、保平安”宣傳活動，進一弘揚法治、法律知識，培養居民的國家意識、大局意識、法律意識，增強全國重大活動期間居民的責任感和使命感，培養群眾自發的防范意識。由各個黨群溫馨小組成員及低保戶組成的志愿者隊伍，在兩會及國慶期間對轄區進行巡查，為除隱患、保穩定、保平安貢獻一分力量。
七、將防火防盜工作作為安全工作的頭等大事來抓。“春節”、“五一勞動節”、“國慶”、“中秋”雙節等重大節日來臨之際，組織安全隱患排查小組，對居民樓及重點單位進行排查，防止意外事故的出現。確保了無重大火災事故、無重大盜竊事故的發生。冬季來臨了，安全防火又成為了重點宣傳對象，只有勤宣傳、勤排查，隱患才能無處藏身，居民也才能更加安全。
20xx年，我社區安全工作取得了不錯的成績，保證了一年來社區居民的生命、財產安全，但只有不斷提高、不斷進步才能將制度更加完善，機構更加健全，人民對社區、對國家才能更有信心。20xx年，我們將會更加努力做好本職工作，對每項工作認真記錄，認真排查，消除隱患，為居民的生命、財產安全提供有力保障，為建設平安社區做出更大的貢獻。
