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      十三五工作總結及十四五工作計劃十篇

      發布時間:2024-10-18 查看人數:61

      十三五工作總結及十四五工作計劃

      第一篇 十三五工作總結及十四五工作計劃 5850字

      十三五工作總結及十四五工作計劃

      根據相關要求,現將區人社局“十三五”工作總結“十四五”重點工作計劃匯報如下:

      一、“十三五”期間工作完成情況及所取得的成績。

      (一)全區就業形勢基本穩定

      1、實施積極就業政策,推動擴大就業與經濟發展良性互動。“十三五”期間,我局全面落實相關社會保險費減收、緩收政策,著力為減輕企業負擔,累計減收社會保險費4544.2萬元;支付各類崗位補貼2300余萬元。幫助企業招工近18000人,有效緩解了企業“用工難”問題,降低了企業用工成本。

      2、不斷創新載體,千方百計推動創業就業。“十三五”期間,通過“就業援助月”、“春風行動”、“民營企業招聘周”和高校畢業生“網上招聘月”等招聘活動,組織區屬企業參加各類招聘會、鄉鎮招聘集市、異地幫辦招工等200多場次,進場招聘的各類企業達1500家次,提供就業崗位累計約3.4萬個,幫助1.75萬人實現就業。在市人力資源市場、__、__網等為區屬企業發布用工信息近10000個。“十三五”期間,全區城鎮累計新增就業4萬人,失業人員再就業0.5萬人,城鎮登記失業率控制在3.5%以內。

      (二)社會保障體系不斷完善。

      1、覆蓋城鄉的社會保險制度初步建成。“十三五”末城鎮職工養老、失業、工傷3項社會保險參保人數分別達到3.81萬人、1.55萬人、1.38萬人。3項社會保險目前參保完成率分別為101%、106%、109%(醫療、生育保險劃規市本級);機關事業單位養老保險參保101家單位,參保人數約0.48萬人,實現全覆蓋。城鄉養老保險參保率達到96.5%,基本實現應保盡保目標。

      2、社會保險待遇水平不斷提高。“十三五”期間,企業退休人員養老金月人均1697元/月提高到人均約2180元/月,比“十二五”末增長約29%。城鄉居民養老保險待遇人均達117.28元/月,較“十二五”末增長46%。

      (三)城鎮居民可支配收入持續增加。“十三五”期間,全區城鎮人均可支配收入由26286元,增加至2024年的48087元(按2024年收入絕對值44320元增長8.5%預測),城鎮居民收入年增長率達到或超過同期全區gdp增幅。

      (四)人事人才工作成效顯著。

      1、高層次人才引進不斷有新突破。“十三五”期間,我局先后為1家企業成功申報省級博士后后科研工作站,4家企業申報市級博士后后科研工作站。成功引進1名戰略性領軍人才,累計為全區企業引進博士33名。

      2、統籌推進兩支人才隊伍建設。

      一是統籌推進各類專業人才隊伍建設。“十三五”末,全區專業技術人才總量力爭達到5600人,其中,高級專業技術人才1600人,中級專業技術人才4800人,初級專業技術人才9600人。二是全力推進高技能人才工作。“十三五”末,全區高技能人才總量達到0.16萬人。其中技師300人,高級工1300人。新錄用員工技能培訓率達力爭到90%,失業員工再就業培訓率力達到100%。三是強化培訓工作。完成各類就業技能培訓3000人以上。

      3、事業單位人事制度改革不斷深入。繼續依規定開展事業單位新進人員公開招聘工作。“十三五”期間,我區事業單位公開招聘86人,其中衛生系統19人,教體系統67人,新招募“三支一扶”高校畢業生服務基層40人,共44名服務期滿“三支一扶”人員考核合格安置到區全額撥款事業單位工作。完成全區154家事業單位,2612個崗位設置工作。五年來,共完成事業單位1.1萬多人次的年度考核任務。

      (五)和諧勞動關系更加穩固。

      1、“勞動關系三方協調機制”基本建立。“十三五”期間,在全區建立了企業勞動用工備案制度,全區已備案企業近920戶。累計收到勞動監察投訴案件1028件,立案調查103件,結案率達100%;開展各類專項執法檢查近36次,依法督促用人單位補簽勞動合同0.68萬份,補繳各項社會保險費約390萬元。目前全區在崗職工《勞動合同》簽訂率達95%,超過了“十三五”制定的合同簽訂率五個百分點。

      2、依法維護勞動者合法權益和社會穩定。“十三五”期間,勞動保障監察部門重拳打擊惡意欠薪,累計開展勞動保障年度審查約790戶,實現了年審率達95.5%以上的目標;受理拖欠農民工工資案件約150件,涉及農民工7790人,追回農民工工資7016.3萬元。

      3、勞動人事爭議調解仲裁和信訪化解工作成效顯著。“十三五”期間,我區成立了勞動人事爭議仲裁院。全區累計受理勞動人事爭議仲裁案件613件,結案率100%,超過了結案率達92%以上的目標。

      (六)工資收入分配制度改革穩步推進。“十三五”期間,我區一是實施了兩次機關津補貼和事業單位基本工資和績效工資標準調整工作,機關事業單位養老保險、職業年金個人繳納部分從工資據實代扣;二是扎實做好最低工資標準落實工作。“十三五”時期,我區企業最低工資標準由“十二五”末1250元提高到“十三五”末的1380元,增幅為10.4%。

      (七)軍轉干部工作在穩步推進(2024年至2024年,2024年軍轉工作劃至退役軍人事務局)。一是圓滿完成軍轉干部、隨軍家屬安置工作。“十三五”以來,全區共接收安置軍隊轉業干部20名,將6名隨軍家屬安置在事業單位。二是及時兌現企業軍轉干部各項待遇。“十三五”期間,累計投入70余萬元用于企業軍轉干部慰問、解困和維穩等工作。企業軍轉干部月工資由“十二五”末的4195月/人提高至2024年的5440元月/人,同時社會保險繳費基數同期調整。

      二、“十三五”期間主要工作措施和工作亮點

      (一)窗口作風建設獲人社部等表彰。隨著“講重作、“講嚴立”和“”主題教育活動,我局牢固樹立以人為本理念,以群眾滿意為目標,全力創建優質服務窗口為目標,我局窗口單位作風建設獲上級充分肯定。一是我區社會保險綜合服務中心窗口被人社部授于“全國人力資源社會保障系統2023至2024年優質服務窗口”光榮稱號。二是我區城鄉居民社會養老保險管理服務中心被省青年文明號創建活動組委會命名為2023-2024年度“省青年文明號”光榮稱號。

      (二)人力資源社會保障整體工作獲上級表彰。2024年,因我局各項工作成績優良,表現突出,市人社局授于我局“全市人社系統先進集體”光榮稱號。

      (三)就業工作績效優良,獲省表彰。2024年我區就業工作成績在省對各縣、區排名中位列市第一名,獲省就業領導小組通報表彰;區成功爭取中央資金334萬元,用于我區基層就業和社會保障平臺建設;2024年省政府辦公廳表彰我區就業創業工作成績優秀;2024年因就業工作績效評價優良,省以獎代補我區300萬元就業專項資金;2024年,我局成功開展了人力資源改革,進一步打通了人才流動瓶頸。

      (四)社會保障工作在省市創新,保持。一是2024年12月,我局在全省首創為退役士兵辦理了社會保險關系轉移接續手續。二是2023至2024年,我區城鄉居民養老保險參保繳費水平連續三年在全市各縣區排名第一,在全省105個縣(市)區中排名由第八名上升至第五名。

      (五)農民工工資清欠工作連續兩年被通報表揚。2024年和2024年,區委督查考核辦連續兩年發文表彰我局農民工工資清欠工作處置及時,效果優良,有效維護了農民工合法權益,為全區穩定作出了自己的貢獻。

      (六)3次被評為全區月度“單位之星”。2024年5月至2024年12月以來,我局因高質量完成當月急難險重工作任務,先后3次被區委督查考核辦評為當月全區“單位之星”。

      三、“十三五”期間工作中存在的問題和解決建議。

      (一)養老保險基金能力不夠強。

      造成這一局面的原因一是隨著國家連續15年提高企業退休人員養老金剛性支出逐年增加,且人口老齡化趨勢的加劇。二是我區參保企業以小、微企業為主,養老保險繳費人群結構比列不均衡,下崗、失業等靈活就業人員占比較大。

      解決措施(建議):以服務為導向,加強屬地管理,加強與市養老經辦機構溝通協調,加大對企業政策宣傳。提高靈活就業人員參保積極性。

      (二)失業基金結余備付能力極弱。

      20xx年省級重點困難企業的穩崗補貼900萬至今無力兌付,加上20xx年疫情期間失業保險費減免、放寬普惠制失業保險費返發還的企業裁員率等,加速了我區失業保險基金的減少。

      解決措施(建議):加大企業參保宣傳力度,加大社保費的征收力度。

      (三)專業技術人才總量不足,高層次人才嚴重匱乏。

      目前我區專業技術人才總數約為1.6萬人,和兄弟縣(市)、區相比,我們的人才總量仍然偏低。在全區專業技術人才隊伍中,大專以下學歷,中級以下職稱的人才居多,高層次人才比例低于全市平均水平。同時我區嚴重缺乏三類人才,一是懂國際通行規則、熟悉經貿規則和法律人才;二是既懂經營管理又精通專業技術的復合型人才;三是高新技術人才。

      解決措施(建議):組織、人社、科技、財政等有關職能部門相互協作,建立多元化的人才吸引機制。大力加強人才載體建設。支持上檔次、上規模的民營企業加快培育和發展高層次人才。

      四、“十四五”期間工期預期目標和重點任務。

      1、充分擴大和穩定就業。“十四五”期間,全區新增就業人數達3萬人以上,失業人員再就業率不低于60%,就業困難人員再就業率不低于70%;累計幫助企業招工1.5萬人左右。城鎮登記失業率控制在4.4%以內。“十四五”末,創業擔保貸款發放額力爭達到200戶,3000萬元左右。

      2、大力完善社會保險體系。“十四五”末,城鎮職工養老、失業、工傷保險參保人數分別達到3.9萬人(含離退休)、1.6萬人、1.45萬人。機關事業養老保險保持全覆蓋,城鄉居民養老保險參保人數保持在4.2萬人以上,被征地農民養老保障做到“即征即保”。

      3、統籌推進兩支人才隊伍建設。一是爭取申報戰略性領軍人才等高層次人才2名,力爭引進博士125名,再申報省級博士后科研工作站1個,市級5個;二是統籌推進各類專業人才隊伍建設。“十四五”末,全區專業技術人才總量力爭達到6000人,其中,高級專業技術人才345人,中級專業技術人才1800人,初級專業技術人才3860人。三是全力推進高技能人才工作。十四五”末,全區高技能人才總量力爭達到2200人。其中技師200人,高級工2000人。新錄用員工技能培訓率達力爭到90%,失業員工再就業培訓率力爭達到100%。三是強化培訓工作。完成各類就業技能培訓1萬人。

      4、全面構建和諧穩定勞動關系。一是加強勞動合同管理,提升勞動人事爭議案件處理能力。“十四五”期間,全區集體協商和集體合同制度普遍建立,全區勞動合同的簽訂率達到90%以上,法定時限內結案率達96%。二是建立覆蓋城鄉的勞動保障監察服務網絡。“十四五”期間,“兩網化”覆蓋率達88%。實現勞動保障監察執法從以城鎮為主向統籌城鄉轉變,勞動監察案件結案率達到98%;三是欠薪案件逐年下降。“十四五”期間,力爭欠薪案件數、欠薪金額和涉及人數逐年下降。

      5、工資收入分配格局更加合理。根據國家和省、市部署,建立健全事業單位工作人員、機關工勤人員基本工資正常調整機制。實現事業單位工作人員和機關工勤人員工資水平依據經濟發展和物價水平合理有序的增漲。

      五、“十四五”期間工作思路和工作安排。

      1、落實就業優先戰略,千方百計穩定和擴大就業。堅持把促進就業放在各項的工作優先位置,健全自主擇業、市場調節就業、政府促進就業相結合的機制,創造平等就業機會。一是努力增加就業崗位。大力開展全民創業活動,鼓勵勞動者自主創業和自謀職業。統籌做好城鄉新增勞動力、高校畢業生、城鎮就業困難人員、農村富余勞動力等群體的就業工作。二是繼續實施積極的就業政策。完善新一輪就業再就業政策體系,健全再就業援助制度,著力幫助零就業家庭、就業困難人員和高校畢業生就業,進一步加大對就業困難群體的援助幫扶力度。三是完善市場就業機制。建立完善的人力資源服務市場機制,引導、扶持、促進人力資源服務業發展,規范人力資源服務業行為,加強對人力資源服務業的監管,優化創業環境,落實稅費減免、創業擔保貸款支持等配套政策措施。

      2、著力完善社會保障體系,全面提升社會保障服務水平。一是擴面重點持續對電商、靈活就業、新業態從業人員等群體的參保工作。大力推進全民參保計劃全面實施繼續擴大社會保險覆蓋范圍。圍繞保民生、保穩定、保增長的大局,不斷健全和完善政策措施,加強社會保險擴面征繳,切實做到應收盡收、應保盡保;二是是及時調整待遇享受標準。按政策規定及時調整提高參保人員的待遇水平,逐步加大政府對社會保障事業的資金投入,確保各項社會保險待遇按時足額發放;三是加大社會保險基金風險防控力度。深入開展社保數據稽核,建立制度化、常態化、數據核查機制。大力推進風險防控措施“進規程、進系統”,構建事前預防控制、事中在線核驗、事后稽核檢查的風險防控體系。嚴格執行社會保險基金監督法律、法規和政策,進一步完善社保經辦內控制度,完善制度、經辦、監督三位一體的監管體系。加強社會監督、政府監督和有關部門協同監督,及時查處和糾正違規行為,確保基金安全完整;四是進一步提升服務水平。持續推進系統行風建設,推動公共服務事項清單和辦事指南的落實落地和動態調整。進一步做好社會保險待遇資格認證工作,在全面取消領取社會保險待遇資格集中認證的基礎上,不斷探索創新認證服務模式;五是向社保經辦數字化轉型。大力優化社保經辦數字化環境,強化數據安全管理,推動數據安全與協同共享可控發展,構建職能高效與安全可靠的社保數據管理體系。積極提升社保經辦數字化能力,提升社保統計手段。全面推進社會保障卡(含電子社保卡)在社保領域應用。

      3、緊緊圍繞人才強區戰略,統籌推進各類人才隊伍建設。“十四五”期間,著力加大高層次人才引進力度,力爭博士和博士后科研工作站較“十三五”期間增長60%以上。進一步完善科學、分類、動態、開放的專業職稱評審體系,形成以能力、業績為導向,重在社會、業內認可的專業技術人才評價使用機制和“個人自主申報,業內公開評價,單位擇優使用,政府指導監督”的職稱工作運行機制。高技能人才方面。完善多渠道高技能人才培養體系。進一步健全和完善以企業行業為主體,學校教育與企業培養相互結合的高技能人才培養體系。

      4、深入推進事業單位人事制度改革,切實做好人事管理工作。完善事業單位公開招聘機制。建立和完善“民主、公開、競爭、擇優”的選人用人機制,堅持規范程序、分類指導、分級管理,探索符合不同行業、專業和崗位類型特點的競聘、考核辦法。加大事業單位崗位設置管理工作力度,探索不同類型事業單位崗位設置總量、類別、等級及其數量的設置和調整辦法,形成動態管理機制,不斷優化崗位結構,實現按需設崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理。

      5、持續深化工資收入分配制度改革。落實事業單位收入分配制度。繼續做好義務教育學校和公共衛生與基層醫療衛生事業單位績效工資審核工作,穩慎推進其他事業單位實施績效工資工作。

      6、進一步維護勞動者合法權益,努力構建和諧勞動關系。一是全面推行勞動合同制度。“十四五”末,全區勞動合同簽訂率要達到95%;建立集體協商和集體合同制度,全區集體合同制度覆蓋率達到88%;適時在全區開展勞動關系和諧企業、勞動關系和諧工業園區創建活動,全面推進小企業勞動合同制度專項行動、集體合同制度“彩虹計劃”和農民工合法權益保護等各項工作的開展。二是加強基層調解組織建設。進一步完善區級人事勞動爭議仲裁院各項軟、硬件建設;仲裁案件當期結案率達100%;仲裁員、調解員隊伍整體素質不斷提升,初步實現仲裁隊伍職業化、專業化。三是完善勞動保障監察執法體制和工作機制。重點推進勞動保障監察“兩網化”管理體制,力爭“十四五”末,形成覆蓋城鄉、統一規范、高效便捷的監察執法信息和監控管理平臺,舉報、投訴案件結案率力爭達到100%。

      第二篇 文廣新局十二五工作總結及十三五工作計劃 3350字

      “十二五”期間,我局認真貫徹落實科學發展觀,以弘揚**優秀文化為己任,牢牢把握樹立文化品牌、打造文化亮點、彰顯文化特色、優化惠民服務的工作方向,全面構建文化傳承創新體系,提升公共文化服務水平,強化文化市場管理,推進文化產業提質增效,圓滿完成了市委、市政府及上級部門下達的各項目標任務。五年來,文化基礎設施建設逐漸完善,文化精品創作成果豐碩,文化市場管理規范有序,城鄉文化氛圍更加濃厚,文化與經濟社會發展的融合度進一步加深。

      一、不斷加大優秀文化保護、挖掘和傳承力度,增容文化內涵

      (一)重點文化建設工程取得新突破。一是**府署復建工程。搜集整理相關資料,制定府衙恢復建設課研報告和初步規劃,聘請有資質的規劃設計單位對**府署進行了整體規劃建設,幫助文化旅游公司完成內部展陳工作。20**年5月,**府署正式對外開放,20**年**月被國家旅游局評為aaa級景區。目前,**府署已接待游客16萬人次。二是光明戲院修繕工程。委托**重德古建筑規劃設計院有限公司完成修繕設計方案,通過對屋內與主體構件破損部分的拆除與加固,光明戲院煥然一新,于20**年8月正式對外開放,成為與**府署遙相輝映的文化標志。三是馮國璋故居和國葬墓復建工程。成立了馮國璋故居籌建辦公室,制定了《馮國璋故居建設規劃》,完成了復原效果圖、工程預算、項目建議書等相關手續,并舉辦了馮國璋逝世90周年馮氏家族清明祭祖活動。目前,已修建完成東西門樓仿古建造工程、4間門樓耳房和27間倒南房。四是白求恩手術室紀念館保護工作。積極向省文物局跑爭到每年50萬元的免費開放專項資金,對紀念館院內安裝監控設施并進行了綠化、美化以及對紀念館前廣場進行鋪幔,聘請專業人員對紀念館的觀察室、消毒室進行充實,完善紀念館功能。

      (二)傳承保護文化遺產綻放新光彩。組織骨干力量對非遺項目皮影戲、西河大鼓及省級非遺項目**大鼓、左把大奇槍進行整理、保護和傳承。一是西河大鼓。錄制出版西河大鼓傳承人張領娣演唱專輯,并于2024年7月份出版發行《當代**西河大鼓作品選》。二是**皮影戲。利用一年多的時間,放棄節假日休息,組織骨干力量下鄉,搜集、整理、出版皮影戲代表性劇目《繡花燈》一書,并錄制了影音資料,同時將該劇目的劇本編印成冊;積極發動社會各界人士,編寫創作有關**廉政題材的劇本《清官橋》。2024年底,聯合國教科文組織將**皮影戲列入第六批“人類非物質文化遺產代表作名錄”。2024年10月31日,中央電視臺第七頻道農廣天地欄目對我市皮影戲的發展概況進行了時長40分鐘的展播。三是**大鼓。篩選出全市具有代表性的10支大鼓隊,錄制演奏實況,并搜集、錄制了三分之二的具有代表性的大鼓隊鼓譜,2024年10月完成《**大鼓鼓譜》一書的出版。四是申報非遺工作。成功申報《五虎棍》為滄州市級非遺保護項目,申報《**左把大奇槍》列入省級保護項目后,組織專業技術人員深入鄉村,對《**大鼓》與《左把大奇槍》兩個項目的申報非遺資料進行全面搜集整理,文字材料、影音資料已完成并上報滄州市文廣新局,目前等待批復;《**八仙拳》、《**西莊剪紙》等14個項目,申報成為**市第二批非遺保護項目。五是舉辦首屆中國**西河書會。2024年11月18日至21日,成功舉辦首屆中國**西河書會,在光明戲院舉辦了開(閉)幕式,以及三場惠民演出,屆時**、**、**、**、**等曲藝家們蒞會并指導,30多家國家、省、市媒體進行了報道,產生了強烈反響。目前,我局正在籌辦第xx屆中國**西河書會相關事宜,定于10月18日至21日召開。

      二、狠抓文化活動和文藝精品創作,推進文化惠民

      (一)擴大文化惠民規模。一是農家書屋建設。積極跑爭資金,共籌集資金307.5萬元投入農家書屋建設,全市615個行政村全部建成農家書屋,20**年,我局被河北省評為農家書屋工程建設先進單位。二是鄉鎮綜合文化站建設。不斷加大鄉鎮綜合文化站建設力度,共爭取上級資金362.5萬元用于鄉鎮綜合文化站建設,目前,20個鄉鎮綜合文化站都已建成。三是文化信息資源共享站點建設。共爭取上級資金 307.5萬元用于文化信息資源共享站點建設,目前,615個文化信息資源共享站點都已開通。同時,認真做好農家書屋、文化信息資源共享、鄉鎮綜合文化站的業務指導,對全市20個鄉鎮的文化站站長、615個行政村的農家書屋管理員、文化信息資源共享工程管理員分期分批進行了專門培訓,提高了他們的業務水平和專業技能。

      (二)豐富群眾文化生活。一是惠民演出。組織成立心連心藝術團,每年定期組織市文化館、文藝愛好者深入基層進行慰問演出,“十二五”期間,共開展文藝匯演100余場;組織西河大鼓傳承人張領娣參加了中央六套《遠方的家》專題節目的錄制,并演唱了傳統曲目西河大鼓《繞口令》。二是書畫圖片展。每逢重大節慶日,組織全市廣大書畫愛好者和攝影愛好者進行專題創作,將精心創作的作品進行公開展出,給觀眾帶來藝術與美的享受,“十二五”期間,共組織書畫圖片展16場次。三是全民閱讀系列活動。組織成立讀書社,吸納社員36名,為讀書愛好者提供了一個交流的平臺;每年“世界讀書日”,組織市圖書館、新華書店等相關部門,舉辦以全民閱讀為主題的讀書活動,受眾累計達到5000余人,取得良好社會反響。四是文化傳承活動。組織舉辦“同在一方熱土,共建美好家園”**歷史講座,每場聽眾達200余人,共舉辦5場;先后組織聲樂、書法、繪畫、曲藝講師到二實驗、三實驗小學進行培訓講學;組織非物質文化遺產西河大鼓骨干人員參加京津冀舉辦的西河大鼓培訓。

      (三)加強文藝精品創作。充分調動廣大文藝愛好者創作熱情,積極開展文藝精品創作。市文化館劉芳的繪畫作品《北京·病人》參加了20**年“河北省女畫家雙年展”,獲優秀獎,并出版同名畫集,其繪畫作品《自述·椅》系列作品十幅參加了“此時花開·滄州市女畫家聯展”,其作品在滄州美術館展出,繪畫作品《空靈的時光》系列作品三幅參加“20**年中國張家界國際文化旅游節·雅韻三湘詩意張家界現代水墨展”;組織市文化館工作人員劉川、劉芳、丁清玲、李曉潔為市紀委創作了《廉政漫畫》**0余幅;劉川創作的國畫《春花圖》入選山東菏澤牡丹花卉全國作品展,并為全國第xx屆美展創作6尺作品《秋染白洋淀》;張領娣創作并演出了西河大鼓《清官冊》曲目,并為中央電視臺第三套節目錄制西河大鼓專題片。

      三、打好文化市場日常監管和“掃黃打非”攻堅戰,肅清文化市場

      開展“掃黃打非”和“清源行動”、“凈網2023”、“秋風2023”等專項行動。累計檢查音像制品店20家次、書店380家次,暫扣違法盜版音像制品7685張(冊),與工商、公安聯合執法36次。開展中小學教輔材料專項治理工作。面向社會公布舉報電話,共出動執法人員792余人次,檢查圖書零售經營單位346家次、印刷復制企業524家次、校園周邊商店16家次、取締游商地攤25處,收繳收繳出版物80000頁半成品。加強行政審批的規范化和嚴格化。嚴把市場準入關,嚴格遵循“首問責任制”、“辦結制”、“服務制”,提高效率,縮短審批時限,目前,共辦理經營單位行政許可審批5家,新辦歌舞娛樂經營場所3家。

      (二)做好廣播影視管理工作。開展廣播影視集中整治行動。治理違法違規廣告、治理違規設置廣播電視頻道、規范衛星電視傳播秩序、清理互聯網有害視聽節目、整治違規有線電視小片網,堅決制止亂播濫放,嚴厲查處違規播出行為和播出內容,確保廣播影視輿論導向正確、節目內容健康。開展衛星電視地面接收設施專項清理行動。會同工商、電視網絡有限公司對市轄區銷售衛星地面接收設施的商戶進行了聯合執法檢查,對非法衛星地面接收設施進行沒收和銷毀。開展嚴打虛假違法廣告行動。按照《大眾傳播媒體廣告發布審查規定》要求,對照整治重點和主要內容,對**電視臺在播和備播廣告進行了認真排查,對查出的虛假違法醫藥廣告播出現象進行了整改。

      四、全面做好文化旅游和文物保護,繁榮旅游經濟

      (一)加強文物保護管理。成功申報**光明戲院為文物保護單位;積極提供線索,協助我市公安機關追回馮國璋故居被盜一級文物2件,二級文物4件,防止了國家文物的流失。2024年,組織開展了第一次可移動文物普查工作,對我市存有文物檔案的單位進行摸底調查,并錄入微機登記造冊。對臥佛堂鎮西告村出土的3尊明代石造像進行登記、造冊,并與該村村委會簽訂了文物保護協議書;對保存于我局院內的乾隆御碑采取措施進行保護。積極組織相關材料,將大朱村賀龍指揮部、孫際昌申報為**市級文物保護單位,對瀛州鎮山張莊村張樹通的私人博物館正在申報;完成了國保單位光明戲院數字平臺的傳輸報送工作。目前,我市共有文物保護單位1個,省級文物保護單位5個,上等級文物96件。

      第三篇 農業開發局十二五工作總結及十三五工作計劃 3150字

      “十二五”以來,區農業開發局緊緊圍繞區委區政府中心工作和省市局下達的目標任務,認真履行崗位職責,凝心聚力、拼搏進取,開拓創新、扎實工作,圓滿完成“十二五”期間的各項目標任務。

      一、“十二五”工作總結

      “十二五”以來,區農開局始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞全面建設小康淮陰的目標,緊扣新階段農業發展的要求,按照“區域化布局,規模化開發,標準化生產,科學化管理”的農業發展思路,以農業增效、農民增收、農村繁榮為目標,以提高農業綜合生產能力為建設重點,以高標準農田建設和扶強扶大農產品龍頭企業為主要建設任務,大力實施農業綜合開發項目,積極開展向上爭取工作,推進現代農業跨越發展。

      (一)主要成效

      “十二五”期間,區農開局共組織實施了三大類項目(國家農業綜合開發土地治理項目、國家農業綜合開發產業化經營項目、省級黃河故道農業綜合開發項目),累計投入資金31809.26萬元(其中財政資金27607.4萬元),治理土地面積23.21萬畝,實施產業化項目12個。其中,全區土地治理類項目累計投入資金27607.46萬元(其中財政資金25592.4萬元),共建成高標準農田面積23.21萬畝,改善灌溉面積15.12萬畝,新增和改善除澇面積10.27萬畝,新增節水灌溉面積16.92萬畝。產業化經營項目累計投入資金4201.8萬元(其中財政資金2023萬元),我局通過財政補助、貸款貼息方式,扶持了江蘇潤通食品有限公司、淮安市淮陰區惠民奶業專業合作社、上海云清食品淮安有限公司、江蘇淮安新豐面粉有限公司、淮安百欣食品有限公司、江蘇華威農牧發展有限公司、順吉家禽養殖專業合作社、江蘇民康油脂有限公司、江蘇老侯珍禽食品有限公司、淮安吳城冬棗專業合作社、淮安市淮陰區興泉養豬專業合作社、江蘇百順農牧有限公司等12家單位。

      通過項目的建設與實施,我區在改善農業生產條件、調整農業產業結構、扶強龍頭企業和農民合作經濟組織、增加農民收入等方面取得了顯著的成績。項目區呈現出路相通、渠相聯、田平整,林成網的新面貌,為現代農業發展和全面小康淮陰建設作出了積極貢獻。

      (二)工作亮點:

      十二五以來,我區農業綜合開發工作取得了多項殊榮,相繼被評為“2023年度省級開發先進縣”、“2023年度全市高標準農田建設工作一等獎”、“2023年度市目標考核特等獎”、“2023年度省級開發先進縣”、“2023年度全市目標考核一等獎”、“2023年度全市黃河故道綜合開發工作一等獎”、“2023年度全區科學跨越發展目標考核先進單位”、“2023年度全區招商引資工作先進單位”、“2023年度全區農業招商先進單位”等榮譽,綜合工作全市。

      (三)主要經驗做法

      1.加強領導,強化責任

      區委、區政府高度重視、十分關心和支持農業綜合開發工作,成立了由區政府分管領導為組長,各相關成員單位組成的領導小組,全面負責農業綜合開發各項工作。區委區政府的主要領導親自過問農業開發工作,分管領導更是對農業開發工作傾注了滿腔熱情,經常深入項目區現場檢查指導,研究解決工作中所遇到的實際困難和問題。區人大、政協的領導還經常組織人大代表和政協委員視察督查農業綜合開發工作。區政府把農業綜合開發項目作為政府農業重點工程,實行年度目標責任考核制;區開發局、財政局、項目鄉鎮及有關部門層層落實責任,分工到人,確保農業綜合開發工作有條不紊地開展。項目區各鄉鎮都把農業綜合開發工作作為農業和農村工作大事,抓緊抓好,項目區廣大農民群眾主動參與項目規劃,積極投工投勞,主動參與工程質量監督,全區上下形成了齊心協力抓開發的良好局面。

      2.抓好宣傳,擴大影響

      農業綜合開發是一項“民心工程”“德政工程”。為了進一步統一思想,提高全區干群對開發工作的認識,讓他們全面了解開發項目及資金管理方面的相關政策,我區充分利用各種會議、電視、電臺、淮安日報、政府網站等輿論工具,廣泛深入地宣傳農業綜合開發重要性和必要性,使廣大群眾充分了解農業開發、關心農業開發、支持農業開發,形成上下共唱開發一臺戲的濃烈氛圍,為更好地完成全年開發任務奠定了良好的思想基礎和群眾基礎。

      3.科學規劃,精心設計

      積極推進農業結構調整,著力發展現代農業是農業綜合開發的根本任務。為了迎合和適應現代農業發展要求,我區堅持把土地治理與結構調整相結合,根據結構調整需要制訂規劃方案,本著“突出重點、集中投入、彰顯特色、做出亮點”的開發指導思想,緊緊圍繞蔬菜這一“十億元”產業發展的總體思路,以推進農業結構調整和蔬菜產業規模化經營為主線,高起點規劃,高標準建設,高效益開發。項目規劃時我們組織了一個由設計單位、區局計劃科、項目區鄉鎮、村民代表等組成的項目規劃設計組,深入田間現場勘察規劃,因地制宜拿方案,并請揚州大學水利學院、淮安市農科院專家、教授對項目進行可行性論證,選擇方案立項。在具體規劃中,我們堅持“四項原則”:一是開發規劃與農村經濟發展規劃相統一原則;二是開發規劃與農村產業結構調整相適應原則;三是開發規劃與區域資源條件相結合原則;四是開發規劃與幫助農民發展生產、改善環境、提高生活質量相結合原則。同時突出“三個重點”,即:突出高標準農田基礎設施建設重點;突出結構調整示范工程建設重點;突出節水灌溉建設重點。

      4.強化管理,健全機制

      經過多年不斷實踐,我區農業綜合開發從資金的籌集和管理,到項目的建設和管護,都形成了一套較為完整的制度。一是堅持“項目公示制”。通過設立公示牌向項目區農民公示項目建設投資內容、建設工期和施工單位、監理單位以及主要工程數量、位置、規格、造價等情況;二是堅持“招投標制”。按照“公平、公正、公開”的原則,對項目土建工程、林網綠化工程進行公開招標,招標工作由區農業資源開發局、財政局統一組織,并邀請紀檢、監察、審計等部門對招標工作進行全程監督;三是堅持“工程監理制”。由市級主管部門統一委托有資質的單位對項目土建工程建設進行監理,同時聘請多名有經驗的同志和項目區基層干部、群眾代表一起跟蹤監督。區開發部門繼續實行蹲點包鄉工程督查責任制,全權處理項目建設中的質量、標準、進度、撥款報帳核查、工程初驗等相關問題,并通過定期檢查和不定期巡查的方式,及時發現和糾正存在的問題,以確保工程建設的進度、標準、質量;四是堅持“區級報賬制”。堅持按照《江蘇省農業綜合開發資金縣級報賬操作流程》和《淮陰區農業綜合開發資金報賬撥款實施細則》要求,嚴格規范報賬、撥款手續。五是加強建后工程管護。為了使農業綜合開發項目限度地發揮長久效益,我區把工程管護作為項目建設的一個重要環節。所有建后工程及時明晰產權,落實管護責任。

      二、“十三五”工作計劃

      “十三五”時期,我區農業綜合開發將始終堅持以科學發展觀為指導,以改善農業生產經營條件為基本任務。以促進農民增收為中心,緊緊圍繞發展現代農業要求,因地制宜、合理布局、著力推進農業生產方式轉變,加快提升農業產業化水平,提高農業綜合開發效益。加強項目和資金管理,確保資金安全運行和有效使用,為建設更高水平小康淮陰作出更大的貢獻。

      “十三五”期間,我區農業綜合開發計劃實施國家農業綜合開發土地治理、國家農業綜合開發產業化經營、省級黃河故道農業綜合開發項目三大類項目,各類開發規劃計劃總投資36927萬元,其中財政投資29020萬元。1、國家農業綜合開發土地治理項目:①老項目區改造項目2.5萬畝。②高標準農田建設項目12.5萬畝。2、省級黃河故道農業綜合開發項目:①高標準農田建設項目4.8萬畝。②現代農業園區建設項目0.23萬畝。3、國家農業綜合開發產業化經營項目:①產業化經營補助項目10個;②產業化經營貼息項目8個。

      三、2023年工作總結

      (一)全力抓好招商引資工作

      1.竣工項目1個。項目為江蘇民康油脂有限公司“年產6萬噸豆粨項目”。 投資方為江蘇民康油脂有限公司,項目總投資6200萬元,其中固定資產投資3580萬元,項目于2023年8月份履行了合同簽約,2023年1月份開工建設,5月份竣工,共購置設備53臺套。項目建成后,形成年產6萬噸豆粨的能力。項目已于6月份正式投產,并于9月18日接受市級重點項目考核驗收。

      第四篇 交通局十三五規劃總結十四五工作思路及2023年工作總結2023年工作計劃 950字

      交通局十三五規劃總結十四五工作思路暨2024年工作總結2024年工作計劃

      2024年是“十三五”規劃收官之年,“十四五”規劃開局之年,交通運輸局以黨的政治建設為統領,堅持把“四好農村路”建設作為“十四五”時期的重要抓手,著力打通“大動脈”、暢通“微循環”,為全市經濟社會發展創造良好交通環境。

      第一部分“十三五”工作總結“十四五”工作謀劃

      一、“十三五”工作總結

      在市委、政府的正確領導下,我局以創服務型黨組織為載體,以項目建設為抓手,以加強領導班子建設為重點,不斷創新黨建工作模式,打造黨建工作品牌,基層黨建得到有效加強,實現了黨建工作與交通事業發展互促共贏。

      狠抓黨組織建設,黨建工作有成效。一是抓班子,強核心。強化黨委____職能,嚴格執行黨委會議制度,提升黨委的科學和民主決策;建立了“黨委會決策、局務會執行,各科室落實”良好工作機制;嚴格落實黨委委員分工負責制、“四個一”工作機制,黨建工作步入制度化、規范化。二是帶隊伍,強基礎。開展“掛牌評星”“亮燈領航”“不忘初心、牢記使命”等活動,強化了黨員奉獻意識;認真落實“三會一課”和支部主題黨日活動,進一步增強黨員黨性意識;開展黨員馬克思民族宗教觀教育活動,增強黨員不信教不參與宗教活動主動性和自覺性;范文網成立退休人員黨小組,加強轉為非領導職務和退休黨員管理;加大對流動黨員摸排,建立流動黨員臺賬,形成流動黨員管理機制;開展“三轉一高”大學習大討論活動,引導交通運輸系統黨員干部思想再凝聚、理念再轉變、能力來再提升,切實改善交通對外形象;開展“學查改”干部作風整治活動,營造了黨員“講政治、守紀律、懂規矩、有品行、比奉獻”的濃厚氛圍;開展“皮牛虛”專項整治活動,切實提高黨員干部干事創業、擔當履職、服務群眾能力;組織黨員開展“為誰干、誰來干、怎么干”“履職盡責你做到了嗎”“如何看交通局班子、領導班子、干部作風”等專題討論,進一步樹立黨員干部責任感和使命感。三是重學習,強理論。結合開展 “兩學一做”“不忘初心、牢記使命”等學習教育活動,通過集中學、自學、專題學、研討學、典型學、講專題黨課等方式,加大___**新時代中國特色社會新時代思想及黨內法律法規學習,提高干部隊伍理論水平和工作能力;開展“兩學一做”專題研討4次,“不忘初心、牢記使命”主題教育專題研討8次,自選研討2次,堅定了黨員初心使命和責任擔當。

      第五篇 縣商務局十三五工作總結和十四五工作計劃 450字

      縣商務局十三五工作總結和十四五工作計劃

      一、“十三五”工作總結

      社會消費品零售額工作情況

      1、總體狀況

      我縣“十三五”期間,五年(預計,下同)累計完成社會消費品零售總額768.1億元,年均增長14.04%。五年累計新增限額以上商貿企業22家,商貿服務業隊伍可突破100家。

      (1)指標完成情況。

      2024年我縣社會消費品零售總額完成114.7億元,同比增長12.8%,2024年社會消費品零售總額完成129.1億元,同比增長12.6%,2024年社會消費品零售總額完成154.1億元,同比增長19.4%,2024年社會消費品零售總額完成174.6億元,同比增長13.3%,預計2024年社會消費品零售總額完成174.9億元,同比增長0.2%。

      (2)商貿流通服務發展隊伍壯大。

      我縣限額以上商貿服務業共計91家,其中批發、零售業78家,住宿、餐飲業13家。我縣擁有年銷售收入5000萬元以上大型骨干企業19家。

      (3)商貿服務領域不斷拓寬。

      全縣大型商場逐步建立并推行了電子商務運營系統,依托流通企業積極推行物流配送、連鎖直營等新型流通服務業態。商貿服務業的發展,有力的促進了第三產業發展,商貿流通服務業在第三產業中的比重和貢獻率不斷提升。

      第六篇 鎮十二五工作總結和十三五工作計劃 2650字

      鎮十二五工作總結和十三五工作計劃

      今年是“十二五”規劃完成總結之年,同時也是制定“十三五”規劃的開端之年,**鎮在“十二五”規劃這五年中,始終堅持“發展是第一要務”,不斷調整產業結構,大力推進項目建設,在發展過程中不斷加強執政能力建設,為群眾辦好事、辦實事,社會經濟發展取得可喜成績。

      一、“十二五”時期工作總結

      (一)經濟態勢發展良好,各項指標圓滿完成。

      xxxx年,我鎮固定資產投資由xxxx年的2.1億元增長到3.2億元,增幅52.4%;財政收由xxxx年的1450萬元增長到4702.6萬元,增幅224.3%;規模以上工業增加值逐年穩定增長;農民人均純收入由xxxx年的5950元增長到7182元,增幅120.71%;其他各項指標也大幅度攀升。

      (二)加快農村基礎設施建設

      農村公路是支撐農業和農村經濟發展的基礎設施,是農村地區最主要的運輸通道。加快農村公路建設,改善農村生產、生活條件,是發展農村經濟、解決“三農”問題的基礎和前題。xxxx年以來,**鎮重點投入資金,加強鄉村道路和水利工程建設。全共硬化村內道路44.34公里,修排水管道12000米;打深機井20眼,維修機井12眼,鋪設防滲管道94.58公里;新增變壓器20臺,架設電纜22000米。

      (三)穩步推進農業生產和新農村建設

      按照農業產業化經營的發展模式,引導群眾規模化生產,信息化經營。幾年來共成立了玉臣種植、同興養豬以及小關村菜山藥種植和羊養殖等15個合作社。合作社在擴大經營規模、提供技術服務、拓寬銷售渠道等方面向農戶提供支持,促進農民增收。投資2600萬元的北漕口二村新民居建設一期工程順利交付使用,可容納120戶村民入住;龐家營、劉家務、王家務以及東良淀村的新民居建設正在積極謀劃,爭取用地指標。

      (四)各項社會事業健康發展

      扎實地開展計劃生育工作。堅持每季度開展一次免費生殖健康檢查服務和農村計生專干培訓,計劃生育政策符合率保持在85%以上。

      加強醫療衛生保障和農村社會保障水平。新型農村合作醫療參合率達93%以上;新型農村養老保險參保率達95%以上。投資300萬元的王家務衛生院于xxxx年順利投入使用,24個村的標準化衛生室順利建成;投資1200萬元的**鎮五保供養中心順利建成并投入使用,現有50位五保老人入住。

      加大教育投入。完成了**中學、王務中學、小關村小學、東古賢村小學、王務幼兒園和**幼兒園等6所學校的建設工程;另有位于石家營村的第一中心幼兒園即將建成投入使用。完成了24個村的農家書屋建設,充實了農民群眾的精神文化生活。累計開展新型農民培訓和勞動技能培訓20余次,受培訓人數達1600多人。

      加強社會綜合治理。在24個村建成農村視頻監控網絡;下大力度開展矛盾糾紛排查,消除信訪隱患;創新方式加強了集鎮創建管理。順利完成了xxxx年人口普查和xxxx年的經濟普查工作。

      (五)工業企業快速成長

      經過五年的發展,**鎮在進一步做大做強衛生潔具產業的基礎上,又下大力度培育了采暖散熱器這一支柱產業,有效帶動了全鎮經濟發展。

      現在**鎮共有衛生潔具生產企業100多家,在全國各地銷售企業600多家,具有覆蓋全國、健全完善的銷售網絡。xxxx年3月27日,任丘市衛生潔具行業協會在**鎮成立,**、青塔和高陽縣共100多家衛生潔具生產企業和400多家銷售企業成為協會首批會員。協會選舉產生了協會理事和秘書處成員,表決通過了協會章程。并在4月份組織協會成員順利參加中國白洋淀采暖衛浴廚房制冷設備博覽會,進一步擴大了行業知名度。為進一步扶持中小企業發展,謀劃成立青出衛浴產業園區。園區由**鎮和青塔鄉三個廢棄磚廠組成,一期工程占地約1600畝,目前有900畝土地已獲政府常務會議通過,正在進行規劃設計。

      **鎮共有采暖散熱器生產企業120余家,年銷售收入達1億余元,企業主要分布在王家務村,有散熱器生產企業45家;西古賢村有散熱器生產企業25家,東古賢村有散熱器生產企業5家,其他村**村、**村等村也有離散分布。 xxxx年,我鎮采暖散熱器生產企業全部完成生產技術升級工作,放棄舊有酸洗技術,采用新型噴砂工藝,解決了酸洗工藝廢水污染環境的問題。

      二、**鎮發展所面臨的一些問題

      縱觀全年工作,我鎮各項工作雖然取得了一定成績,但也還存在不少的困難和問題,主要體現在以下幾個方面:一是項目建設投入不足,新建項目少,特別是沒有能夠直接帶動全鎮經濟的發展的項目;二是龍頭企業少,核心競爭力不強,缺少能夠支撐帶動產業發展的領軍企業和大項目;三是農民觀念亟需改變,農民固守土地思想嚴重,不愿將土地進入到流轉程序。

      三、“十三五”時期及“奪冠領先之旅”工作謀劃

      (一)做好鎮區規劃。積極協調河北農業大學城鄉建設學院和市規劃局,對我鎮的小城鎮建設,產業園區,農業產業發展等規劃做出遠景規劃。在規劃內容中充分考慮衛生潔具產業園區以及王家務、劉家務、東涼淀等村新民居建設的用地要求,提前預留建設用地。

      (二)加快園區建設。積極與青塔鄉溝通合作,加快衛生潔具產業園區建設步伐,在做好園區規劃的同時,以最快速度完成涉及磚廠停產、土地利用協議簽訂等工作,為園區建設做好準備。著重做好西古賢村東方聯誼家紡和大辛莊村河北省美陽門業有限公司兩個重點項目建設,向項目開發者提供政策和人員方面的幫助,促使項目早日正常運行。

      (三)促進農村面貌改造提升。一是繼續加大對農村道路、水利設施的投入力度,加強聯村路建設,達到每個村之間、各村與交通主干道之間均有磚路獲水泥路連接。二是加強精品片區建設,在繼續打造北漕口和**四村精品片區的基礎上,再打造1-2個精品片區,進而帶動其他村環境改造提升。三是加強村莊綠化,繼續加大各村村內主要街道、環村林、坑塘、溝渠等地的綠化,提升村莊綠化率;完善大廣高速、高速引線和津保路三條綠色走廊的建設。四是強化村莊垃圾處理,認真落實“村收集,鄉轉運,市處理

      ”的垃圾處理機制,完善各村垃圾處理和保潔員工作職責,建立完善的獎懲機制,加強對保潔員的工作考評。

      (四)推進新民居建設。北漕口二村新民居建設一期工程,投資2600萬元建設2棟“5 1”居民樓,可吸納120戶村民入住,現項目已交付使用。下一步積極謀劃二期工程建設,考慮與北漕口一村進行兩村聯建,擴大新民居規模、提高土地利用率,解決現階段農民緊缺土地的問題。小區建成后通過置換土地的方式,集中土地在大廣高速任丘南出口附近建設商貿物流產業園區,帶動產業發展。

      **村新民居建設項目,均獲村民代表會通過,現正積極準備上報材料,并爭取用地指標。

      **村新民居建設,項目正在謀劃中,該村具有良好的產業基礎(衛生潔具及其配套產業),而且位于村西部的中良造紙廠鍋爐具備20000平米供熱能力,能順利解決居民樓取暖問題;廠內的污水處理廠還可以兼顧將來居民區的生活污水處理,有利于村莊環境發展。

      第七篇 縣水利局十三五工作總結及2023年工作計劃 4300字

      縣水利局“十三五”工作總結及2024年工作計劃

      2024年決勝全面建成小康社會之年,也是從“十三五”向“十四五”過渡關鍵之年,為謀劃落實好水利工作,我縣水利工作以___**新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二、三、四、五中全會精神及___**____視察江西重要講話精神,堅持“水利工程補短板、水利行業強監管”的總基調,積極踐行治水新理念新思想,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和省、市水利工作會議精神,務實奮進、開拓進取,水利工作取得一定成效,現將“十三五”以來水利工作總結及2024年工作計劃匯報如下:

      一、“十三五”水利工作開展情況

      “十三五”水利工作取得的成效

      “十三五”以來,我縣積極響應經濟社會發展總要求,搶抓機遇,爭抓實干,務實開展興水利民生工程,緊緊圍繞省、市、縣“十三五”水利規劃確定的工作目標,以提高防洪保安、強化農村水利基礎設施建設為重點,以提升水利改革創新能力和水資源開發利用、節約保護為核心,以增強水利管理、服務和水生態文明建設為抓手,有序推進水利建設與管理各項工作,全面推動我縣水利由傳統向現代、可持續發展轉變,水利社會管理與公共服務能力得到明顯提高,為全縣經濟社會高質量發展提供了有力的水利基礎支撐和保障。

      “十三五”以來我縣共完成水利投資6.62億元(2024年完成投資0.67億元,2024年完成投資2.31億元,2024年完成投資2.19億元,2024年完成投資0.63億元,2023計劃可完成投資0.82億元)。其中,防洪抗旱減災工程投資約1.55億元、民生水利工程投資約2.31億元、水資源開發利用投資約0.63億元、水資源節約保護投資約0.23億元、水生態文明建設總投資約1.8億元、行業能力建設總投資約0.1億元。

      1、防災減災體系不斷完善。一是全面完成了xx治理防洪工程新豐街鎮防洪工程、中小河流防洪治理工程彭武水綜合治理工程(二期)、蘆河水黃獅渡河段治理工程、萬畝圩堤填塘壓浸應急搶險工程、千畝圩堤漁良堤除險加固工程、周家堡堤防除險加固工程、26座小型病險水庫加固工程及韓公水山洪溝治理項目,綜合治理河長61.99km,治理堤防31.11km,完成投資1.5億萬元,切實保障了人民群眾的生命財產安全;二是認真落實防汛責任制,加強了預報預測預警,充實了防汛抗旱物質、搶險隊伍,完善了各類水利工程預案及山洪災害防御預案,管理范文網開展了水庫、山洪災害點檢查排查,強化了水資源統一調度和計劃用水,合理調配水源,科學應對水旱災害,加強了山洪預警系統的維護和更新,扎實開展汛前和汛期安全檢查,完成山洪災害防治縣級非工程措施項目總投資50萬元,重點開展山洪災害培訓、宣傳、演練及設施設備更新改造維護。

      2、水資源保障能力明顯改善。一是完成了2023至2023農村安全飲水鞏固提升工程,新增供水能力9100噸,解決了6.0475萬人安全飲水問題;二是新建了xx縣第二自來水廠、強化老城區管網改造,新增供水能力2190萬噸,項目總投資16750.92萬元,提升了全縣供水保障能力,有效保證了群眾的用水需求;三是開展水源地安全達標建設,編制完成了《xx縣飲用水源地安全保障達標建設實施方案》,完成了城市飲用水水源地達標建設,劃定飲用水源地了保護區范圍,做好了水質水量監測、保護和制定了應急預案;四是建立水功能區水質達標評價體系,完成了2個國家重要水功能區、1個省級水功能區確界立碑,實施了監測,并定期向社會公布了水質監測結果。

      3、水生態文明建設成效顯著。一是大力推進水生態文明鎮建設,完成了萬坊鎮、上唐鎮上唐村、東湖村、徐家鎮排頭村、建昌鎮姚家巷村水生態文明村創建工作,徐家鎮白洲村、上唐鎮源頭村、洪門鎮沙坪村、龍湖鎮竺由村自主創建正穩步推進中;二是強力推進河(湖)長制工作,設立了由縣級黨政“一把手”擔任總河長,縣委副書記擔任副總河長,各鄉鎮黨委、政府主要負責人任本轄區河長的工作領導小組,落實了縣、鄉、村三級河長161名,形成了縣、鄉、村三級聯動的工作格局并先后出臺了《xx管理范文網縣全面推行河長制工作方案(修訂)的通知》、《xx縣河長制湖長制縣級會議制度等6項制度》、《xx縣河長制湖長制工作要點》和《xx縣河長制湖長制考核方案》等文件,進一步推動了我縣河長制湖長制各項工作順利開展;加強了河(湖)源頭治理,根據我縣實際,科學謀劃、精準施策,對全縣18條主要河流和洪門湖建立了一河(湖)一檔,修訂了一河(湖)一策方案,制定出臺了《環鄱陽湖生態環境專項整治實施工作方案》,加大了對全縣水源地生態環境的合理規劃和生態保護的投入,推動了河流源頭水資源和生態環境治理的有效落實;

      強化了河(湖)整治,持續開展清河行動,對河道流域的工業污染、非法采砂、入河排污口、清“四亂”等問題提出了整改方案、確定了整改時限,同時,還組織執法人員對盱江、黎灘河沿岸的垃圾和非法開墾的菜地進行全面清理,截止目前,共清理河道內非法開墾種菜300余處、拆除自建菜棚60處、清理各類雜物、垃圾6.6噸,對水質不達標水庫500米范圍以內的養殖場拆遷57戶,拆遷面積約85000平方米,對盱江、撫河、黎灘河河堤兩邊100米范圍內養殖戶拆遷52戶,拆遷面積約64000平方米,有效遏制河湖亂堆、亂采、亂占、亂建、超標排污、違法養殖等現象。全縣117座小(二)型以上水庫全面退養,范文網實行“人放天養”,水質穩步提升,達到ⅲ類以上,全縣重要江河湖泊水功能區水質明顯好轉,18條主要河流、廖坊水庫和洪門湖常年保持ⅲ類水質,撫河干流及一級支流出境斷面水質總體為優;加大了河湖保護宣傳,利用“世界水日、中國水周”、“我是‘河小青’生態xx行”青年志愿服務、“小手拉大手進校園”等活動開展了進單位、進企業、進社區、進鄉村、進校園的河(湖)長制宣傳,截至目前,全縣共張貼公示1480張、橫幅127條,安裝宣傳廣告牌13塊,發放告知書1150份、宣傳單2400份,群眾河(湖)保護意識得到有效提高;推進了生態修復,完成了縣城區支流麻港、烏珠河治理工程,整治河段長度7.5km,總投資1.6億元,盱江、黎灘河河道清淤疏浚,疏浚河道11.7km,總投資7000余萬元,萬坊鎮南坑、上唐鎮塘灣、徐家鎮排頭生態清潔、上唐鎮東湖生態清潔小流域綜合治理項目,治理水土流失面積31.58km,總投資1481.7萬元;三是開展了節水型社會建設,2024年以來,已建成節水型單位75個,節水型企業4個,節水型小區6個。

      4、農村水利基礎設施不斷夯實。一是完成了2024年農田水利項目縣建設項目,年增加供水能力1.05萬立方米,節水能力366.14萬立方米,恢復灌溉面積0.14萬畝,改善灌溉面積2.25萬畝,改善排澇面積3.60萬畝,糧食生產能力0.36萬噸,受益人口3.69萬人,項目區受益農民年人均增收106.63元,灌溉工程灌溉保證率達到85%左右,灌溉水利用系數達到0.55左右,項目總投資2317.79萬元;二是

      完成了2023-2024年山塘整治工程,整治山塘128座,提升庫容4.8萬立方米,增加耕地灌溉面積0.031萬畝,總投資2023萬元;三是完成麻源中型灌區節水改造建設項目,新增灌溉面積1.84萬畝,改善灌溉面積3.44萬畝,節水灌溉面積1.05思想匯報范文萬畝,治理中低產田面積0.4萬畝,增加糧食生產能力0.13萬噸,糧食、經濟作物產量0.18萬噸,受益人口5.69萬人,項目區人均增收143元,新增節水能力835.7萬m3,總投資1578.01萬元。

      5、水利改革創新成效明顯。一是深化小型水利工程管理體制改革,全縣小型水利工程共有2223處(其中小型水庫115座,山塘947座,中小河流及其堤防52座,小型水閘26座,小農水工程222處,農村飲水安全工程166處,陂壩428座,泵站248座,小型電站19座),按照“誰投資,誰受益,誰負擔”的原則,落實小型水利工程產權,明確管理范圍及保護范圍,并多渠道籌集工程管護經費,建立穩定長效的管護經費保障機制。針對不同類型工程特點,因地制宜的采取了專業化集中管理及社會化管理等管護方式,進一步加強了基層水利服務體系建設,健全完善了基層水利服務機構;二是推進農業水價改革。自2024年底以來,先后完成了徐家鎮、上唐鎮、天井源鄉、麻源“雙供”灌區整鎮、整區域推進改革工作,建立健全了農業水價規章制度,在改革區成立了用水協會,明確了水利工程所有權、使用權權屬及農業灌溉水權分配,并設立檔案室并實行檔案專管;

      三是建立健全水權改革制度。成立了水權改革領導小組,制定落實了《xx縣水權改革實施方案》、《水資源確權登記工作人員管理制度》、《水權水庫管理崗位責任制度》、《水資源確權登記檔案管理制度》等各項制度,并深入改革試點的村委會和工程管理單位,實地開展調研工作,切實征求群眾意見,指導完成水庫產權登記,著手選擇工作基礎好、積極性高、條件相對成熟的鄉鎮開展試點工作。

      6、水利管理和服務水平不斷提升。一是加強了水行政執法能力建設,2024年以來,我縣水利執法人員加大了河道采砂的巡查力度,共出動執法人員2000余次,開展河道巡查1600余次,查處水事違法案件數量21起;全面開展了河道采砂專項整治工作,組建撫州市xx縣贛撫建材資源開發有限公司,實行“統一開采、統一經營、統一銷售”,規范河道采砂秩序;強化了執法隊伍和設備建設,推行“三項制度”落實執法人員7人,更新執法設備3件,并全面落實行政執法責任制,規范和完善隊伍長效考核機制;

      二是實施了最嚴格的水資源管理制度,完成本轄區內水資源管理“三條紅線”(2024年)控制指標分解并制定了xx縣2024年-2024年各年度“三條紅線”控制目標計劃。嚴控用水總量,2023至2024年我縣用水總量分別為2.08億m3、2.02億m3、2.04億m3、2.02億m3均低于年度控制目標2.11億m3;強化用水定額管理,提高用水效率,2023-2024年萬元gdp用水量較2024年分別降低了9%、20.8%、23.6%、29.7%、萬元工業增加值用水量較2024年分別降低了6%、19.3%、26%、30.4%降幅均大于年度目標值,農業灌溉有效利用系數分別為0.51、0.52、0.525、0.528范文寫作均大于年度目標;嚴格控制水功能區排污總量,制定并落實《xx縣水資源消耗總量和強度雙控行動方案》,2023至2024年省級江河水功能區水質達標率100%,確保城鎮居民生活用水不受任何污染;規范取水許可管理,嚴格執行取水許可審批程序,按照水資源規劃和優化配置要求審批;

      規范水資源費征收和使用,2023至2024年共征收水資源費158.72萬元;三是強化了水利工作管理。我縣10條重點堤防、117座小(二)型以上水庫及7座農飲工程均實施水利工程標準化管理,采取物業化加專業化的管護新模式,提升工程管護水平,實現水利工程管理責任明細化、管理工作制度化、管理人員專業化、管理范圍界定化、管理運行安全化、管理經費預算化、管理活動日常化、管理過程信息化、管理環境美觀化、管理考核規范化等“管理十化”;四是夯實了防汛抗旱應急保障能力建設,我縣新建了防汛抗旱物資儲備倉庫,儲備了草袋2萬條、編織袋2萬條、麻袋1萬條、救生衣500件、沖鋒舟5艘、各類抗旱水泵80臺等防汛物質;

      組建了防汛搶險隊伍400人,落實了預備役隊伍應急搶險隊伍200人、專業技術人員隊伍15人,各鄉(鎮)也配備了防汛搶險隊伍10~20人,技術人員1~2人;每年開展汛搶險應急救援實戰演練,進一步提升了防汛搶險實戰能力。

      第八篇 辦事處十二五工作總結及十三五工作計劃 8300字

      xxxx是明光市東向發展的橋頭堡和美好明城建設主戰場。“十二五”期間,xxxx在市委、市政府的正確領導下,緊緊圍繞打造“濱湖花園度假城,山水田園生態市”的奮斗目標,堅持“苦干實干三五年,建設美好新明光”不動搖,突出“服務明城,錯位發展,惠聚民生”的工作思路,團結帶領全街道人民,明確任務,搶抓機遇,改進作風,拉升標桿,找準差距,鼓勁加壓,開拓進取,真抓實干,統籌發展,全街道呈現出政治安定、社會穩定、經濟發展、事業興旺、人民群眾安居樂業的良好局面, “十二五”確定的各項目標任務有望圓滿完成。

      一、“十二五”期間工作回顧

      (一)綜合經濟實力明顯增強

      到2024年底,預計全街道可完成財政收入2800萬元,比“十一五”末增長近10倍;全街道農業總產值完成2.5億元,比“十一五”末增長20%;全街道規模以上企業總產值完成1億元,比“十一五”末翻一番;農民人均純收入達到8000元,比“十五”末增長143%。農民收入不斷增加,人民生活條件不斷改善,消費水平不斷提高,商品流通日趨活躍,綜合經濟實力明顯增強。

      (二)農村經濟全面發展

      十二五期間我街道認真落實中央“一號文件”精神,圍繞“農業增效、農民增收、農村發展”三大工作重點,在穩定糧油生產的基礎上,以調整農業種植結構為總抓手,大力發展高效現代農業,努力提高農業機械普及程度,增加農業的產出率和經濟效益。一是抓住糧食生產不放松。大力推廣良種良法,依托新明城東擴,努力把xx打造成明光市優質無公害的“糧袋子”、“菜籃子”,糧食作物產量年創新高。 到“十二五”末,預計糧食總產量達到3.8萬噸,油料總產270噸,大牲畜存欄8500頭,家禽存欄18.5萬只,蔬菜種植面積達1500畝。二是大力改善農業生產條件。實行山、水、林、田、路綜合治理,突出水利設施、林網、江淮分水嶺綜合治理等重點項目建設,增強農業發展后勁,促進農業全面豐收。五年間累計修筑田間生產路50公里,完成小二型水庫改造2座,完善道路林網和豐產林10000畝,土地整理20000畝。三是示范引路大力發展現代農業。(1)制定實施了《xx現代農業示范區總體規劃》,積極發展壯大特色優勢產業,推動傳統農業向現代農業轉變,實現農業增產,農民增收。魏崗村葡萄生態園、抹山村草莓采摘園、唐郢村薄荷種植園等一批高效特色休閑農業亮點紛呈,示范輻射作用逐年上升。(2)成立了全省首家土地流轉合作社,并以此為平臺,在唐郢、抹山、大紀等村實現土地流轉近20000多畝,積極推行“公司+基地+合作社+農戶”的生產經營模式,不斷延伸農業產業鏈,增強農業產業發展后勁。(3)爭取項目支持,構建長效現代農業產業鏈。四大力推行農業保險。“十二五”末全街道參保面積達 65000畝,極大地提高了農業生產的抗風險能力,也解除了廣大農戶發展農業生產的后顧之憂。五是引導農民建立農村合作經濟組織。創新農村經濟組織形成和經營方式,積極發展民營經濟,壯大龍頭企業,抓好特色村和專業村培植,幫助農民發展合作組織,目前全街道申請注冊5個協會,解決了一家一戶辦不好、辦不了的問題,提高農業產業化水平。六是加大新型農民科技培訓力度。大力發展農村二、三產業,加快轉移農村勞動力,提高農產品的科技含量和農產品附加值,實現農業向產業化和集約化生產發展,先后培訓農民500戶,輻射帶動3000戶,拓寬農民增收渠道。

      (三)工業經濟運行良好

      按照“鞏固、發展、提高”的方針,大力實施工業化發展戰略,經濟增長速度不斷加快,經濟效益明顯提高。

      1、強化招商引資重中之首的地位。我們一方面加大招商引資工作力度,對外著重做好駐點招商工作,積極參與泛長三角發展分工,主動承接產業轉移;對內做到一崗雙責不動搖、招大引強不放松、嚴格考核不讓步、獎懲兌現不含糊。把招商引資工作作為街道年度目標責任制考核的重要內容,作為考核干部政績的重要依據,全力以赴引資金、上項目、增投入、促發展。另一方面積極呼應明光市城區東擴,依托市工業園,主攻工業,把xx打造成市工業園的配套車間和加工企業的生產基地。

      2、提高現有企業經濟運行質量。一是狠抓了大項目建設與規模企業培植,千方百計做大做強現有規模企業。二是加強企業管理,在安全生產的前提下,確保建成的項目滿負荷運轉,產生效益,實現了產量效益穩步增長,經濟運行質量明顯提高。三是把現有企業經營放在突出位置來抓。圍繞企業質量創新、管理創新、技術創新,抓好企業管理,提高企業核心競爭力。到“十二五”末,我街道現已有規模以上企業2家。

      3、全力促進民營經濟發展。一是抓招商引資,促民營經濟發展。通過加大招商引資力度,拓寬招商引資路子,突出企業招商引資主體地位,實行以商引商。二是抓企業管理,促民營經濟發展。實施“培強、扶弱、遞進”工程,深入各企業,幫著企業找原因、求對策,幫扶企業快速發展。三是抓項目服務,促民營經濟發展。進一步強化服務意識,全力靠上,幫著企業解決在建設和發展中遇到的各種困難和問題。積極引導個體私營大戶走出去,開闊眼界,提高他們的發展欲望,打破“守舊”的思想,增強企業發展后勁,促進企業規模的快速膨脹。到“十二五”末,全鎮私營企業達到45家,比“十一五”末增長150%;個體工商戶可達到126戶,比“十一五”末增長50%。

      (四)城鎮開發和基礎設施建設步伐加快

      在小城鎮建設上確立工業化發展戰略,以建設環境優美、獨具特色中心集鎮為統攬,立足區位優勢,加快建設步伐,不斷拉大城鎮框架,完善城鎮功能。我們先后投入1000萬元完成了街道“三化”工程,新建了垃圾集中處理中心,環衛工作實施了市場化運作。推行了街道門前三包制度,極大地改善了集鎮人居環境,提升了xx形象,聚集了人氣,強化了產業支撐。圍繞美好明城建設,認真實施高速公路連接線拆遷改造工程,拆除汪沖村民組80戶12000平方米,新建汪沖安置小區,改造了高速連接線,高起點、高標準打造新明城建設的橋頭堡,為實現市委提出的兩翼發展戰略打下良好基礎。優化集鎮發展環境,搞好集鎮綜合開發,不斷完善基礎設施,徹底改變xx以路為街的落后現狀,重塑xx新形象。

      (五)民生工程碩果累累,惠農政策逐項落實

      民生工程和黨的惠農政策涉及千家萬戶,是黨和國家大力推行的民心工程,直接關系到黨和政府的形象,更緊密聯系著廣大農戶的切身利益,我們努力把好事做好,好事做實。五年來年我街道共建設完成和落實的民生工程與惠農政策有:

      1、新建村村通水泥路25公里,人飲工程項目1個;

      2、建設完成村衛生室5個,并已投入使用;

      3、新建農家書屋5個;村籃球場3個;

      4、糧食綜合補貼、小麥良種補貼、水稻良種補貼、玉米良種良法補貼、農機補貼、家電下鄉補貼等,都嚴格按政策兌現到位。堅持執行政策不走樣,工作措施不截留,“一卡通”發放率100%,使農民得實惠增多,農民純收入增大。

      5、新農合、城鎮醫保參投比例達97%,極大地改善了廣大農民看病難和因病致貧、因病返貧的窘況。城鄉居民養老保險參保比例逐年上升。

      6、五保、低保、殘疾人補貼等工作落到實處。

      (六)土地置換和美好鄉村建設工作成績斐然

      土地置換工作事關xx發展大局,是當前解決建設用地的必由之路。招商引資、新農村建設、集鎮規劃、工業集中區建設等都必須首先解決用地這一限制發展的瓶頸。“十二五”以來我們共拆遷村莊13個,拆遷安置群眾310戶,累計完成土地置換1100畝,有力地促進了地方經濟社會的發展。

      “十二五”以來我街道在完成懷寺安置小區(201套安置房)、汪沖安置小區(安置農戶196戶)及上羅、趙祠堂、朱場、南北程等安置點建設的基礎上,著力打造下崗美好鄉村示范點。2024年下崗美好鄉村示范點全面通過省級驗收,期間多項工作屢獲上級嘉獎。目前下崗美好鄉村示范點環境舒適、配套齊備,已成為新型農村人居樣板。

      (七)全力以赴做好美好明城建設的服務保障工作。xx做為明光市北進東擴的承接地,責任重大。我們把做好美好明城發展保障工作做為工作中的重中之重。成立兩個常設工作組,實行無縫對接,全力做好服務。一是保障美好明成建設不含糊。無論是征地、征收等工作,都堅決按照市委、市政府要求的時間節點積極穩妥處理各種矛盾,保障各項工作順利開展。二是保證園區發展不受阻。新擴區建設、路網建設、明光中學等重點項目全力以赴作好保障服務。三是嚴巡查、控違建、保發展。組建執法中隊,強力開展規劃區內巡查工作,嚴格按照“一戶一檔”記錄,確保不發生新的違建行為。實行網格化違建監控體系,嚴控違建,分片包干,責任到人。一旦發現違建行為,發現一起,拆除一起,堅決遏制違建的勢頭。四是全力維穩,盡力做到矛盾不上行,問題不上交。針對當前征地、征收矛盾突出,信訪形勢嚴重的局面,xxxx將全面落實信訪工作“鄉為主”工作機制,健全群眾工作站工作制度,加強日常矛盾糾紛排查和化解力度,認真執行領導包案、帶案下訪和約訪工作制度,確保把矛盾隱患解決在萌芽,消除在基層,小事不出村,大事不出街道,全力做好信訪維穩工作,為經濟社會健康發展創建良好的工作氛圍。

      (八)扎實開展“三線三邊”環境整治工作。環境整治的重點是做好三項工作:

      一是實施集鎮改建:xx集鎮面貌現狀是沿路大多是農民自發而建的2-3層建筑,道路兩側建筑不整齊,鎮容鎮貌相當落后,而且建筑背后則是雜亂無章,土地資源浪費嚴重。根據明光市政府的統一規劃,2024年對xxxx路北側實施了整體征收。該改造項目以一次規劃,分段實施,綜合配套,逐步完善為原則,以現代化的城市標準組織實施,辦事處管理職能的機構相對集中選址,逐步形成具有高效管理職能,又服務于明光市50平方公里城市工業產業區的窗口;高速公路xx出入口至辦事處段東西向道路按照雙向8車道標準和慢車道、景觀綠化為組合規劃建設,兩側路燈、上下水、景觀綠化一步到位;積極引入商業文化綜合體入駐,市場化配套建設商業文化綜合體,把城市超市、生活資料、部分生產資料、文化娛樂、金融服務等有機的結合起來,提升居民的消費檔次,強化城市功能的配套,加快城市居住小區的向東延伸建設,盡快形成明光市城區東翼城市新亮點。

      二是繼續加強對下崗小區環境美化提升和到各村主干道沿線的環境整治,推進美好鄉村建設,創建嶄新人居環境。xxxx地處于明光市城市規劃區范圍內,隨著城市向東擴展,xx辦事處的人口和土地將向城市方面轉移,一方面,在土地尚沒有使用前,必須穩定農業生產,想方設法促使農民增收,另一方面,要有計劃有步驟的對辦事處所轄各行政村自然村莊進行調查摸底,按照城市發展的節奏,配合園區的路網規劃建設,零星村莊相對集中居住,以城市社區的標準對新塘村進行村莊的搬遷改造,組成城市型居住小區。對魏崗村的夏崗和蔡郢、唐郢村的朱場、大紀村的上羅和抹山村的趙祠堂等美好鄉村居住進行打造,形相對集中的居民點,讓農民感受到和城市居民一樣的幸福生活,享受城市的繁榮與進步,真正實現城鄉一體化。

      著重努力提升農村局面生活環境,以美好鄉村為示范,將環境整治作為主攻方向,把垃圾污水處理、衛生改廁、村莊綠化靚化作為重點。做到人員、經費、設備三落實,示范推進環境整體提升。以 “三線三邊”整治工作為契機,一要增邊擴面。不僅僅抓好涉及境內的309省道和明女線兩條道路的周邊整治,還將整治工作覆蓋延伸至全街道所有村莊和道路周邊,大力開展“四治理一提升”、“美化、綠化、凈化”,按照“九無一拆”的目標全面推進整治工作。二要合力推進。充分發揮道路養護工人作用,通過整合環衛管理費用,把村村通公路周邊環境的整治也納入到養護工人的職責范圍,明確路段,明確責任,條塊結合,齊抓共管。三要創新機制。積極探索建立整治工作的長效機制,統一建立村級的環衛組織,由街道負責垃圾的轉運、處理和設施的投入,村級負責垃圾的收集和管理。

      三是加強整治工作宣傳力度,提升全體村民環境意識,逐步實現環境整治工作由政府推進向群眾自覺參與的根本性轉變。

      (九)社會事業全面進步

      一是優先發展科教事業。強化教育優先發展的戰略地位,加大教育投入,全面實現校舍樓房化,全面推進校舍危房改造工程,辦學條件得到了明顯改善。學校內部管理得到了加強,教育教學質量逐年提高。二是狠抓了計劃生育工作。嚴格落實人口目標管理責任制,在村為主的基礎上,重點抓好四項手術、孕環檢、流動人口管理、超生社會撫養費征收、晚婚晚育、優生優育等六大工作,“十二五”以來全街道計劃生育工作在全市計劃生育歷年各項考核中,成績均名列前茅。三是做好民政優撫和勞務輸出工作,扶持、鼓勵外出務工人員回鄉創業,大力發展二、三產業,增強就業和再就業能力,增加農民收入,提高農民生活水平。五是抓好社會穩定,加快平安xx建設。“十二五”期間街道黨工委、辦事處始終緊繃維穩這根弦,把維穩工作貫穿于全年工作的始終。成立了專門的組織綜治信訪維穩中心,強化了干部責任,突出了督促檢查,加強了情報信息和隱患排查,明確了重點控管目標,特別是涉及群體上訪、安全生產等重點問題實行包保責任制和責任追究制。①加強綜治信訪維穩中心建設,增加對綜治信訪維穩中心工作的財政投入,一方面將綜治信訪維穩中心辦公經費納入年初財政預算,另一方面設立人均1.5元的社會矛盾化解基金,保證綜治信訪維穩中心財政專項投入每年不低于10萬元,為社會維穩工作提供財力保障。按照已建立的社會治安防控體系〔街道有綜治信訪維穩中心,村有綜治信訪維穩工作室〕,加強巡防,上下聯作,群防群治,全面推進社會管理綜合治理,維護安定團結的政治局面,全力構建和諧xx。②切實做好信訪和矛盾糾紛排查工作,各村綜治信訪維穩工作室每周開展一次信訪隱患和矛盾糾紛排查工作(特殊時期另行安排),并及時上報街道綜治信訪維穩中心匯總。街道綜治信訪維穩中心每月對村綜治信訪維穩工作室和社會管理(群眾工作)專干進行一次績效考核,考核結果直接與專干績效工資掛鉤。街道在綜治信訪維穩中心設立信訪接待室和領導接待日,每日明確專人負責接待,制定了信訪工作預案和責任追究制度等相關工作制度,推進開展信訪工作村級代理制度,有效地推進了信訪工作的開展。③整合信訪資源,確保把綜治信訪維穩中心建成為民情信息的收集中心、來信來訪接待中心、案件辦理的流轉中心、矛盾糾紛的調處中心、群防群治的指揮中心、重點人群的服務管理中心、法治教育的宣傳中心,將以往“單科門診”變成“綜合門診”,實現“小事不出村、大事不出街道、矛盾不上交”的目標。④著眼“事要解決”,在極力解決初信初訪問題的基礎上,采取領導包案、帶案下訪等多種形式,全力推進信訪積案化解工作。六是推進三個文明建設。堅持兩手抓,兩手都要硬的方針,在全街道實施了爭創文明鄉鎮(街道)、文明村、文明社區、文明戶活動,深入開展群眾性的娛樂和法制宣傳活動,豐富群眾文化生活,提高群眾法律意思,群眾的遵紀守法意識和文明素質進一步增強,社會環境安定、文明、和諧、向上。

      二、發展中存在困難和問題

      一是農業產業化水平還不高,農民收入增長不快。特別是優質農產品和龍頭企業較少,加工能力不強,市場流通不暢,從一定程度是制約了農業效益的提高和農民收入的增加。

      二是財政調控能力還不強,地方財力緊張,吃飯財政的狀況仍然存在。在確保工資發放的情況下,沒有寬裕的資金用于社會事業發展和人民生活條件的改善。

      三是經濟發展的制約性因素較多,尤其土地問題已成為制約地方經濟社會發展的瓶頸。城鎮化發展水平還不高,聚集和承載能力還不強,投資和融資機制還不活,二、三產業發展還不快,制約了經濟發展速度的進一步加快。

      四是經濟發展后勁不足,民間投資的積極性和潛力還沒有充分地挖掘出來,個體私營企業發展較慢,企業家隊伍不平衡。外向型經濟發展緩慢,利用外資幅度不大、質量不高。

      五是經濟總量偏小,經濟結構還不夠合理。高技術含量、高附加、高市場占有率的企業和產品不多,市場競爭力不強,骨干企業優勢不明顯,產業形不成規模,企業質量運行不夠高,質量創新、科技創新、管理創新意識不強。。

      三、明確“十三五”時期經濟與社會發展的任務目標

      “十三五”時期是全面建設小康社會的關鍵時期。科學合理地制定國民經濟和社會發展“十三五”規劃,對于促進全街道經濟社會在“十三五”期間實現超常規、跨越式發展,加快工業化、城鎮化進程,構建和諧社會,全面實現建設小康社會宏偉目標都具有十分重要的意義。

      “十三五”期間,我街道在面臨挑戰的同時,也面臨著更多的機遇,具有許多有利條件。全球經濟一體化進程的明顯加快,科技革命的迅猛發展,確定未來社會競爭將更加激烈。周邊地區經濟的快速發展也會給我們帶來巨大壓力。但我們的機遇和發展的契機也很多:皖江承接產業轉移示范區建設是我們千載難逢的機遇,美好明城建設是我們發展的依托,優越的區位、豐富的人力、物力資源更是我們得天獨厚的發展優勢,加上“十二五”期間我們打下的良好基礎,xx未來的發展一定會更加迅猛。

      (一)總體思路:堅持一個發展(努力踐行科學發展觀),圍繞兩大建設(美好明城建設、承接產業示范區建設),抓好三項對接(基礎設施對接、產業結構對接、體制機制對接),做好文章(強工業、擴集鎮、優農業、興旅游)。加快政治文明、精神文明和物質文明建設,促進經濟和社會各項事業全面健康協調發展,努力把xxxx建設成為一個經濟繁榮、人民富強、社會文明進步的現代化新型城鎮。

      (二)發展目標:我們發展的主要目標是:到2024年,全街道規模以上企業總產值達到5億元,財政收入達到5000萬元,農民人均純收入超萬元,新型農村合作醫療和城鎮醫保人口覆蓋率達到100%。

      四、十三五期間工作重點:

      1、緊抓計劃生育不放松:確保完成全年工作目標,再創計生工作新局面。

      2、招商引資工作堅持一崗雙責不動搖:嚴格兌現獎懲,保質保量地完成市委市政府下達的引資任務。

      3、抓住重點工程不怠慢:一是全力以赴做好美好明城服務保障工作;二是根據市政府統一規劃和工作部署,扎實做好征地及房屋征收工作,并著力做好維穩工作,為美好明城建設保駕護航;三是高標準抓好上羅美好鄉村建設工作;四是進一步推進“三線三邊”綜合整治,努力創建美好鄉村人居環境;五是全力推進土地流轉工作,并根據xx現代農業發展規劃推進現代農業高速發展,確保農村穩定、農業發展、農民增收。

      4、維穩工作不出事:街道黨工委、辦事處的全體干部要時刻提高警惕,繃緊這根鉉,要沉下身去,深入到一線,把矛盾解決在基層,穩定的大局是我們干事創業的基礎。

      5、民生工程不松懈,要全力以赴地把惠及千家萬戶和子孫后代的工程、工作做好、做細、做實。

      6、安全生產工作不出錯:要加大執法檢查力度,嚴格責任追究,堅決執行一票否決權,確保全年無安全生產責任事故發生。

      7、財稅工作再創新局面:增收與節支并舉,開源節流同步,力爭早日實現“十三五”制定的發展目標。

      8、社會各項事業全面發展:教育、文化、衛生、文明創建、科技、民政、綜治、武裝等各項工作均協調發展。

      (二)保障措施

      1、解放思想,提高認識:街道黨工委、辦事處明確提出,xx的廣大干群要充分認識到xx所處的地理位置、發展位置,要進一步解放思想,提振精神,拉升標桿,開拓創新,樹立超常規、高速度、跨越式發展的新觀念,樹立大招商、大市場、大開放的新視野,樹立用市場經濟的辦法發展經濟的觀念,樹立奮發有為,勇于創新、敢于爭先的觀念,真正使全街道干部不斷在解放思想中統一思想,以思想的大解放促進經濟的大發展。確實增強發展的緊迫感、責任感、使命感,不換思想就換人,不換腦筋挪位置,群策群力,開創xx發展的新局面。

      2、明確責任,轉變職能:要求全體班子成員和各部門干部,要一門心思干事業,多干實事,少議人非,各項工作都要按照分工和領導安排,責任到人,嚴格落實各項責任制和責任追究制。工作中要相互協作,相互補臺,堅決杜絕推諉、扯皮、拆臺現象發生。要增強宗旨意識和愛民情懷,把為民服務貫徹于我們工作始終,強化服務意識,建立辦事高效、運轉協調、行為規范的行政管理體系,加強政府部門的內部約束和外部監督,樹立公正廉潔、規范運作的政府形象,創造和諧向上的積極的工作氛圍。。

      3、建章立制,規范管理:街道黨工委、辦事處根據xx實際,完善出臺了考勤、考績、值班、學習、接待、財務、效能建設、會議、聯系村、公務用車等各項制度,做到有章可循,按章辦事。推行指紋簽到,加強效能建設。成立了考核領導小組,月考核、月兌現。通過考核,真正考出壓力、考出動力、考出干事創業的積極性,徹底改變“動手干的不如站著看的”那種疲塌作風,促進干部思想意識轉變和工作作風轉變,形成能者上、平者讓、庸者下的工作機制。逐步在全街道形成以制度管人、按制度辦事的高效的工作作風。

      4、加強督查,狠抓落實:加強街道、村兩級干部隊伍的執行力建設,樹立雷厲風行的工作作風。工作能否落到實處,督查是關鍵。要強化過程管理,確保每項工作的質量和效果。黨工委、辦事處安排部署的每項工作都要做到會上有安排、中間有調度,事后有檢查,確保工作落到實處。對一些重點工作項目,要成立由班子成員牽頭、有關人員參與的服務協調機構,采取倒排工期的辦法,跟蹤服務督導,確保工程按期完成。要注意典型培養,發揮典型的帶動作用,弘揚正氣,鼓舞士氣,全街道上下形成你追我趕,競相干事創業的良好局面。對推諉、扯皮或工作執行不力的按照制度和規定嚴肅處理,決不姑息。

      第九篇 區統計局2023年及十三五工作總結和2023年及十四五工作計劃 400字

      區統計局2024年及十三五工作總結和2024年及十四五工作計劃

      2024年及“十三五”期間,蚌山區統計局在區委、區政府的堅強領導和市統計局的精心指導下,深入學習貫徹___**新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大二中、三中、四中全會精神和省委、省政府領導對新時代統計工作作出的重要指示批示精神,緊緊圍繞全區經濟發展目標,扎實做好各項統計調查、經濟普查和人口普查工作,發揮統計預警監測作用,為區委、區政府科學決策提供優質的統計服務。現將2024年及“十三五”工作完成情況和2024年及“十四五”工作計劃匯報如下:

      一、“十三五”主要工作成果

      、經濟總量大幅提升

      “十三五”初,全區地區生產總值55.93億元,截止2024年底全區實現地區生產總值135.37億元,預計“十三五”末可完成地區生產總值143億元,較期初增長1.56倍,年均增長7.5%。期初全區“四上”單位數153家,截止目前“四上”單位310家,總數實現翻一番。“十三五”以來全區經濟穩步增長,經濟總量大幅提升。

      第十篇 縣林業和草原局十三五規劃和2023年工作總結及十四五規劃和2023年工作計劃 2650字

      縣林業和草原局十三五規劃和2024年工作總結及十四五規劃和2024年工作安排

      縣人民政府:

      在縣委、政府的正確領導下,在上級業務部門的大力支持下,圍繞我縣林業和草原工作目標,我局努力完成了各項林業和草原建設任務,各項工作均取得了較好成績。現將我局“十三五”規劃和2024年工作總結及“十四五”規劃和2024年工作安排匯報如下。

      一、“十三五”規劃和2024年工作總結

      “十三五”期間林草任務完成情況

      “十三五”期間,我縣林業和草原工作認真貫徹落實___**新時代生態文明建設思想和黨的十九大精神,全面落實中央、自治區、市和縣關于生態優先、綠色發展的決策部署,圍繞我縣“生態立縣、綠色強縣”的發展定位,全面推進生態建設和生態保護,為打造首府綠色生態屏障和水源涵養地,服務和促進我縣經濟建設和社會發展做出了積極貢獻。

      1、積極完成國家重點林業和草原生態建設任務

      “十三五”期間,完成新一輪退耕還林工程15.3管理范文網萬畝;完成天然林保護工程人工造林6.4萬畝;完成京津風沙源治理工程人工造林7萬畝,封山育林1.5萬畝,災害地造林1.4萬畝;完成造林補貼項目5.3萬畝;完成森林撫育14.15萬畝,沙棘造林撫育3萬畝;退化林分修復3萬畝;森林植被恢復3.27萬畝。完成京津風沙源治理工程草原圍欄項目15萬畝;草原生態修復治理項目2.12萬畝任務。大力開展全民義務植樹活動和義務植樹基地創建活動,“十三五”期間,共完成義務植樹176萬株,建設義務植樹基地733畝。

      2、大力開展“綠化青山、守護北疆”生態建設行動

      為加快推進大青山北坡生態綜合治理,著力打造山川秀美、綠色宜居首府,呼和浩特將從2023—2025年,用7年時間,集中實施宜林荒山荒坡造林、溝壑河道綜合治理、破壞山體恢復治理、生態資源保護修復、美麗鄉村建設、森林質量精準提升、生態移民、強化“兩防一禁”、綠色富民產業等重點內容,完成綜合治理任務300萬畝。建設區域主要集中在內蒙古呼和浩特市轄區內大青山北坡,東起與集寧市卓資縣交界處,西至與包頭市固陽縣交界處,跨度長110公里,平均寬19公里,涉及武川縣境內哈樂鎮、大青山鄉、得勝溝鄉、哈拉合少鄉4個鄉鎮,內含3個內蒙古大青山國家級自然保護區管理站,區域總面積2090平方公里。

      2024年9月3日,在我縣舉行了呼和浩特市“綠化青山、守護北疆”生態建設行動啟動儀式。2024年在得勝溝紅旅生態項目區共完成造林6萬畝。2024年,依托國家重點林業生態工程,在大青山北坡沿線計劃完成林業各項工程16.3萬畝。

      3、城鎮園林綠化和鄉村綠化建設得到快速提升

      對可鎮城區各主次干道、公園、廣場、單位庭院、重要節點和工業園區及企業進行綠化美化提升,落實常態化養護措施,細化養護工作任務。“十三五”期間,縣城可鎮綠地率達到39%,綠化覆蓋率達到41.7%,人均公園綠地面積18.6平方米。結合脫貧攻堅、鄉村振興戰略和農村人居環境整治,積極推進美麗鄉村綠化規劃和建設,對全縣229個鄉村進行綠化美化和提升完善,投入國家鞏固退耕還林后續產業能源建設資金263.5萬元,為全縣9個鄉鎮退耕戶安裝太陽能熱水器2440臺。

      4、全面完成國有林場改革工作

      2024年,根據國家關于國有林場改革方案要求,制定了《武川縣國有林場改革方案》,報自治區林業廳批準后實施,于2024年底前完成改革任務,并通過了國家及自治區驗收。改革后,我縣國有林場全部定性為公益一類事業單位,級別為正科級事業單位,重新核定了人員編制為90人,現有編制人員61人。人員經費從2024年起,列入公益一類預算單位,職工人員工資、社會保險等經費全部納入財政預算管理。通過改革,明析了國有林場屬性,建立功能定位明確、責權利清晰、人員精簡高效、森林管護購買服務、資源監管分級實施的國有林場管理新體制,推進國有林場發展由生產經營型向資源保護型轉變。

      5、認真落實國家生態扶貧政策

      自2024年我縣開展精準扶貧、精準脫貧工作以來,我局大力發揮林業行業特點,積極開展林業生態扶貧工作,扎實落實生態扶貧措施,助推我縣脫貧攻堅。從2024年—2024年,共聘用貧困護林員193人、管理范文網貧困防火員471人、貧困草管員3人,五年共投入資金513.6萬元。在落實新一輪退耕還林工程過程中,為95戶貧困戶、209人,落實退耕還林3172.67畝,共投入資金380.72萬元。“十三五”期間,我縣有貧困戶3677戶、7125人穩定享受國家級集體公益林和個體公益林補貼,共涉及集體公益林36683.3畝、個體公益林59851.7畝,為貧困戶發放公益林補貼資金296.85萬元。同時,積極開展機關單位幫扶工作,共抽調97名干部職工,對二份子鄉6個行政村758戶貧困戶和一般戶(其中:貧困戶296戶)開展結對幫扶工作,落實幫扶責任。

      6、進一步加強森林資源保護管理

      (1)禁牧工作

      按照縣委、政府要求,確立了以鄉鎮政府為主體,主要領導和分管領導為第一責任人和直接責任人,森林公安局及國有林場配合執行的管理機制。加強護林員隊伍建設,按照公益林管護標準和設計要求,“十三五”期間,共聘用公益林護林員1395名、防火員632名,通過強化護林員的職能職責,進一步加強林木管護工作。2024年以來,我縣采取了一系列政策措施,鄉鎮,林草局、森林公安局、林場、派出所、司法所、國土所等多部門全力配合、集中行動,對大青山自然保護區武川境內扎場放牧進行清理和拆除,同時完成工礦企業的清理拆除及地質環境治理和植被恢復。

      (2)森林防火工作

      認真落實國家、自治區和市防火工作會議精神,及時召開專門會議,層層鑒訂防火責任狀,全縣森林防火嚴格實行網格化管理。范文寫作采取多種形式,廣泛開展森林草原防火宣傳活動。建立完善森林防火應急處置預案,明確任務、落實責任,實現了林有人護、山有人巡、墳有人守、火有人防。同時,加強森林草原防火基礎設施建設,加大防撲火物資儲備。建立森林防火視頻監控系統,對森林火情適時監控。加強森林草原防撲火隊伍建設,定期開展業務培訓和應急演練,為有效預防和撲救森林草原火災,維護國家和人民的生命財產安全提供有力保障。

      (3)林業、草原有害生物防治工作

      2023—2024年,全縣共防治各類林業有害生物面積45.4萬畝,共進行產地檢疫1.0609萬畝,檢疫各類苗木11452萬株,產地檢疫率100%。加強對林業有害生物的預測預警工作,積極開展美國白蛾、松材線蟲病防控工作,有效防止了美國白蛾、松材線蟲病等危險性病蟲傳入我縣。

      2024年7月機構改革轉隸后,2023—2024年完成草原有害生物防治鼠害防治28萬畝、蟲害防治13萬畝。

      (4)林政資源管理工作

      全面落實保護發展森林資源目標責任制,強化森林資源管理,嚴格執行森林限額采伐,嚴格執行征占用林地審核審批制度,加強對野生動植物的保護,嚴厲打擊涉林涉草違法犯罪行為,“十三五”期間,共查處各類林業行政案件176起,刑事案件7起,從而進一步鞏固生態建設成果。

      十三五工作總結及十四五工作計劃十篇

      十三五工作總結及十四五工作計劃根據相關要求,現將區人社局“十三五”工作總結“十四五”重點工作計劃匯報如下:一、“十三五”期間工作完成情況及所取得的成績。(一)全區就業形勢基本穩定1、實施積極就業政策,推動擴大就業與經濟發展良性互動。“十三五”期間,我局全面落實相關社會保險費減收、緩收政策,著力為減輕企業負擔,累計減收社會保險費4544.2萬元;支付各類崗位補貼2300余萬元。幫助企業招工近18000人,有效緩解了企業“用工難”問題,降低了企業用工成本。2、不斷創新載體,千方百計推動創業就業。“十三五”期間
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