第1篇 崗位責任制度管理辦法
(一)、總則
1、根據國家頒發的《中華人民共和國安全生產法》,“法定代表是企業安全生產第一責任人,是安全生產的責任主體”、“管生產必須管理安全”、“誰主管,誰負責”和“生產經營單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責”的精神,必須實行分公司、子公司安全責任制。
2、為了切實加強公司安全生產的監督管理,全面落實安全生產責任制,特制訂本辦法。
(二)、范圍
凡具有獨立法人資格的控股子公司都應獨立承擔安全生產的經營責任和法律責任。
(三)分公司的責任
1、制訂、完善本公司的安全生產責任制,并嚴格執行。
2、嚴格執行“三同時”原則。對新建、改建、擴建工程,安全生產措施必須與工程同時設計、同時施工、同時投產使用。
3、對員工進行安全教育和專業技能培訓。加氣站操作和特種作業人員必須持證上崗。
4、對加氣站提取一定數量(銷售收入的3‰)的安全生產資金,并向這些員工收取適當(500元/人年)的安全保證金,建立安全保險、安全獎勵基金,實行安全生產獎懲制度。
5、對公司發生的事故立即組織搶救、調查、處理和整改,同時立即上報公司和地方有關部門。
6、采取有力措施,杜絕重大油氣爆炸著火事故,杜絕壓力容器爆炸事故,杜絕重大泄漏著火事故,杜絕交通責任傷亡事故,力爭實現零事故零傷亡的控制目標。
(四)、安全責任書
1、公司所屬的分公司、控股子公司都應與公司簽訂《安全生產責任書》。
2、凡是沒有直接參與分公司、控股子公司生產經營管理的法人代表,必須與全面負責生產經營管理的經理簽訂《安全生產責任書》。
(五)、獎懲辦法
1、全年無責任爆炸著火事故、傷亡事故和事故經濟損失,分(子)公司可按銷售收入的3‰提取安全獎勵,獎勵經營班子和員工。
2、發現事故苗頭及時采取措施,避免了重大責任爆炸著火事故、傷亡事故者,或在事故中積極組織、參加搶救,減少人員或財產損失有突出貢獻者,應給予獎勵。
3、對違章造成的責任事故,經濟損失在1000元以下者,扣發責任人100%的安全獎,扣發分(子)公司安全第一責任人10%的安全獎;經濟損失在1000元---5000元,還應扣發責任人10天的工資;發生傷亡事故者,按有關事故處理規定進行調查處理,并按事故責任裁定書的裁定責任,承擔相應的法律責任和經濟責任。
4、本辦法與國家法律法規、上級有關規定相抵觸的,按有關規定執行。
第2篇 cc商場保潔員崗位責任制度
商場保潔員崗位責任制度
保潔員是負責公司轄區內繁重而辛勞的清潔衛生工作,直接服務于商家,顧客的重要工作集體,亦是衡量公司管理工作質量高低的重要基層組織,為了規范公司賣場管理,提高服務工作質量,特制定保潔人員崗位責任制度,每位員工必須認真執行:
工作時間:星期一至星期五,早7:30-晚19:30,
星期六至星期日,早8:00-晚19:30
1、樹立高度的責任心,關心商場的利益,嚴格片區保潔責任制,在清潔過程中,如發現設施設備有損壞或異常情況應及時向上級主管或工程維修人員匯報,負責管理好片區衛生器具,認真做到衛生器具整潔、布置合理,隨時保持清爽、美觀,保證商場內外的清潔衛生,不留衛生死角。保潔人員應隨時巡視賣場,發現污物雜物應及時處理,隨時保證商場內的清潔衛生。
2、保潔人員要努力提高自身素質和對公司負責的覺悟,服從領導工作安排,遵守公司工作紀律,不遲到,不早退,不擅自離崗,如有急事須向主管請假。當班人員不得做與本職工作無關的事。得到主管的批準,方才能到休息室休息。
3、承包崗位片區衛生必須達到規定標準,連續3次未達標者,分別給予警告、罰款、辭退的處罰。當日值班長須做好詳細記錄。(具體標準細則見附頁)。
4、保潔人員對商家、顧客服務要熱情周到,舉止端莊,禮貌大方,把顧客當作上帝,對客戶的投訴當日值班長必須馬上處理,不得與客戶發生爭執。
5、上班時必須穿著清潔,按規定要求著裝,并將工作卡端正戴在左胸前,不管在任何時候,任何工作場所都不得穿短褲、背心、拖鞋。
6、保潔人員在工作要堅持原則,團結協作,以禮相待,不準以個人恩怨懈怠工作,不準給同事設備工作障礙,不準以任何借口擾亂工作秩序。
7、不準私拿公物,私賣廢品,如發現,分別給予罰款并同時辭退;如損壞衛生工具者,要照價賠償。拾到物品,應及時上交主管。
8、商場內的垃圾要隨時清除干凈,用垃圾桶、垃圾袋及時運送出場外或指定地點并倒入集裝箱。不準用扶梯運送垃圾,運送垃圾必須走樓梯通道,扶梯上、樓梯及周圍的污漬、垃圾必須及時清除。
9、保潔人員在工作中有權勸阻、制止破壞公共衛生的行為,不能處理、解決時應立即向上級主管匯報,有權提出工作中的一些合理化建議。
10、保潔員必須嚴格按照《保潔員清潔工作程序》執行(具體工作流程見附頁)。
第3篇 混凝土工崗位責任制度
1、操作人員在施工前必須了解安全技術措施的技術操作規程。
2、澆筑砼,應搭設操作平臺,不得站在模板或支撐上操作,操作部位應有護身欄桿。
3、使用振搗機械時必須穿膠鞋,戴絕緣手套,濕手不得接觸開關,電源線不得有破皮。
4、澆水養護應注意地面上的障礙物和洞口,防止拉管時人員被絆倒或墜落。
5、夜間及光線不足處進行高空作業,作業點及通道要有足夠的安全照明。
6、上下腳手架前,必須檢查支撐是否牢固,鋼筋和模板工程要進行交接檢查。
第4篇 體育教師安全崗位責任制度
1.根據《學校體育工作條例》,熟悉相關年級體育教育大綱教學要求,制訂體育課、體育鍛煉活動、學校運動隊訓練安全保護措施和突發事件的應急預案。
2.做好課前安全準備工作。課前必須認真檢查教學用運動器械及場地的安全性。掌握教學班特異體質、特定疾病學生的身體情況,按規定做好免修、病休記錄工作。
3.在準備活動中,對學生進行安全教育,進一步增強學生的自我保護意識,充分做好學生的準備熱身運動。
4.在體育教學中,加強講解和示范,發現學生有不正確或違規動作,及時勸阻,指導糾正。對運動量大、有危險性的項目必須加強保護措施。
5.在教學中,教師必須自始至終在運動場地上組織指導,監護學生的活動,不得擅自離崗,以防學生傷害事故的發生。一旦發生意外傷害事故,應及時將學生送學校衛生室救治,或配合衛生教師送醫院治療。同時報告學校領導,通知班主任和學生家長。
6.課后應及時收回體育用具,將體育器材放置在安全的地方,懸掛好告示標志。
7.加強業務培訓教育,提高應急救護的知識和技能。
第5篇 學校報帳員崗位責任制度
學校報帳員崗位責任制度
1.負責辦理學校的現金、支票及其他票證的收支工作。
2.嚴格遵守財會制度,認真審核,主動熱情做好報銷。
3.按照規定做好支票及現金的管理,天天結帳,帳款一致并按規定的數額將現金存放保險柜。
4.與銀行月月對帳,做到帳目清楚,帳帳相符。
5.認真做好學雜費收費及期末書簿代辦費退補工作,以及各項收款工作。
6.認真及時做好教職工、返聘職工的工資及各類資金補貼發放工作。
7.按時移交帳目,及時匯報資金周轉情況,與會計密切配合搞好各類財務工作。
8.根據'用友軟件'使用手冊,正確執行會計電算化的操作程序。記帳憑證須審核后及時打印,并將原始憑證附到相關的記帳憑證中去。
9.現金日記帳和銀行日記帳要滿頁打印。
第6篇 學校科技總指導崗位責任制度
學校科技總指導崗位責任制度
1.每學期初根據學校計劃制定好學期科技活動計劃,期末做好小結。
2.負責學校科技課程的開發與指導,指導科技類興趣小組的活動。
3.科技總指導每學期組織一次校科技節活動,以學生動手為主,著眼于學生的能力和發展。
4.科技總指導負責全校科技竟賽活動,力爭在區、市級競賽中獲得好名次。
5.每學期要有成果展示。
第7篇 崗位責任制度：生產工人
(一) 牢記“安全生產,人人有責”。樹立“安全第一”的思想,積極參加安全競賽和安全活動,接受安全教育。認真執行安全交底,服從安全人員的指揮。
(二) 認真學習和掌握本工種的安全操作規程及有關方面的安全知識,做到不違章冒險作業。
(三) 正確使用防護用品和安全設施工具,服從分配,不無證進行特殊作業。
(四) 隨時檢查工作崗位的環境和使用的工具、材料、電氣、機械設備,做好文明施工和各種機具的維護保養工作,發現隱患及時處理或上報。
(五) 發生事故或未遂事故,立即向班組長報告。
(六) 工人有權越級報告安全生產的一切情況,任何人不得打擊報復或扣壓合理意見。遇見嚴重人身危險而無措施保證的作業,工人有權拒絕施工。同時立即報告或越級報告有關部門。
(七) 對新工人要積極傳授安全生產知識,維護一切安全設施和護具,做到正確使用,不隨便拆改。
第8篇 崗位責任制度：安全員
1、在項目部經理領導下,負責檢查、監督實施工組織設計中的安全措施,并負責向作業班組進行安全技術交底。
2、檢查施工現場基坑、基槽、物料平臺、腳手架、安全防護措施等。機械設備、電氣線路倉儲防火是否符合安全規定和杳無音信。如發現施工現場有不安全隱患,應及時制訂改進措施,并督促實施。
3、正確填報施工現場安全生產報表,定期提出安全生產的情況分析報告和意見。
4、處理一般性的安全事故。
5、按照規定進行工傷事故的登記,統計和分析工作。
第9篇 特種設備崗位安全生產節能責任制度
安全節能責任制度是特種設備安全節能管理制度的核心，是明確單位各級領導、各個部門、各類人員在各自職責范圍內對安全生產應負責的制度，應根據部門和人員職責分工來明確具體內容，充分體現責、權、利相統一的原則，形成全員、全面、全過程的安全管理。
本單位的法定代表人是負責特種設備安全的第一責任人。本單位設置特種設備安全管理部門全面負責本單位的特種設備安全管理工作，并配備專職的安全管理人員申樹兵、喬宇澄、劉孝斌等。各級領導、各個部門、各類人員的特種設備崗位責任制如下：
一、法定代表人安全節能崗位職責：
本單位的法定代表人是負責特種設備安全的第一責任人，全面負責本單位特種設備安全工作。
嚴格執行國家和山西省有關特種設備安全管理的有關法規、規范及有關標準的要求。
明確落實特種設備安全的措施，設立負責特種設備安全的管理機構和人員，負責資金的投入，制定、發布特種設備安全管理的各項制度和操作規程。
定期組織特種設備安全檢查，發現問題立即督促整改。
負責組織編制應急預案和應急演練。
負責本單位事故、突發事件的應急、調查、處理和報告。
二、特種設備職能部門及負責人安全節能崗位職責：
在法人領導下，對特種設備安全管理具體負責。
掌握相關特種設備安全知識，滿足國家有關安全技術規范對其任職資格的要求；并經特種設備安全監察部門考核合格，持證上崗。
具體組織制定、修改、落實各項安全管理制度，安全操作規程等，并檢查執行情況。
傳達、貫徹上級有關特種設備安全的指示以及法律、法規、標準；
定期、不定期檢查特種設備；發現問題，及時處理；
具體負責特種設備事故的調查、處理、統計、上報等工作。
明確特種設備的安全管理（使用、維保、檢驗等）的各個環節及責任人員，操作人員的安全技術培訓、考核及管理。
具體負責特種設備應急預案的制、修訂，具體負責應急預案的演練；具體負責突發事件或事故的響應、處理、調查和報告等。
三、車間、班組及其負責人員安全節能崗位職責：
在法人領導下，配合安全管理部門（人員）對本車間班組使用的特種設備安全管理具體負責。
掌握相關特種設備安全知識，滿足國家有關安全技術規范對其任職資格的要求；并經特種設備安全監察部門考核合格，持證上崗。
落實本單位有關安全管理制度，具體組織制定、修改、落實本部門各項安全管理制度，安全操作規程等，并檢查執行情況。
傳達、貫徹上級及安全管理部門的有關特種設備安全的指示以及法律、法規、標準；
負責本部門特種設備的日常檢查，發現問題，及時處理和上報；
明確本部門特種設備的安全使用、維保、檢驗的各個環節的責任人員，并協助安全部門做好操作人員的安全技術培訓及管理。
做好特種設備的定期檢驗以及安全附件、儀器儀表的檢測、校驗工作；按照安全技術規范的定期檢驗要求，在安全檢驗合格有效期屆滿前１個月向特種設備檢驗檢測機構提出定期檢驗要求。并配合檢驗機構做好檢驗工作。檢驗中發現的問題，應及時整改。
具體負責特種設備應急預案的制、修訂，具體負責應急預案的演練；具體負責突發事件或事故的響應、處理、調查和報告等。
確定特種設備操作規程的編制、修訂。
四、管理人員和特種設備作業人員安全節能崗位職責：
嚴格執行單位特種設備安全管理制度，確保本崗位的設備和安全設施齊全完好。
持證上崗，嚴格按照特種設備操作規程操作有關設備，不違章作業，按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理特種設備的運行中的異常情況，出現緊急異常情況立即采取措施，啟動應急預案，報告領導。
按時參加有關安全技術培訓，提高水平，確保特種設備安全。
按照單位安排，認真參加應急演練，做好應急反應等工作。
第10篇 企業負責人崗位責任制度
一、認真學習貫徹國家關于安全生產的方針、政策和法規，積極參加有關部門組織的安全法規和安全知識培訓，帶頭遵紀守法，模范執行各項安全生產規章制度，自覺接受行業管理，國家監察和監督。
二、當好安全生產總指揮的角色，組建以法定代表人為組長、分管安全領導為副組長的安全管理領導小組，主持制定各分管領導的工作職責，明確安全管理責任、權利和義務，及時聽取分管領導的匯報，定期考核，并提出下一步工作目標。
三、建立健全與生產經營活動相適應的安全管理機構，選拔業務素質高、思想作風好、責任性強的人員擔任企業安全管理工作，并保持相對的穩定，保證安全管理所需的裝備、場地和經費落實到位。
四、認真審定安全生產責任制、車輛安全技術管理、駕駛員管理、安全教育培訓、安全生產檢查、事故管理、機具設備安全管理、安全生產獎懲等一整套安全生產規章制度，認真審定事故救援應急預案。
五、參與和主持召開安全生產工作會議，提出安全生產目標和總體規劃，研究解決安全生產上的重大問題，定期檢查貫徹安全生產責任制和有關重大措施的落實情況。
六、督促職能部門和基層單位加強對從業人員的安全教育和職業道德教育，抓好干部職工的安全培訓，努力提高全員安全意識。
七、加強事故管理，對各類事故嚴格按“四不放過”的原則處理；發生事故按規定時間及程序報告有關部門，并對報告的及時性、準確性負責；對事故責任者要嚴肅處理，決不姑息遷就；接到運管部門發出的《安全事故隱患督查通知書》后，必須在限期內妥善解決。
第11篇 油漆工崗位責任制度
1、自覺遵循油漆工安全生產操作規程,高效低耗、保質保量圓滿完成當班生產作業任務。
2、操作人員對使用材料的性能及安全措施應基本了解,在施工中應嚴格執行勞動保護制度。
3、一切勞保用品應恰當使用,不能圖方便,怕麻煩而亂用。
4、施工前應檢查施工工具及登高作業設備,高空作業時要系好安全帶以防跌落,下面要設安全網,以防高空墜落。
5、油漆材料大都是易燃品,施工現場必須遠離火源和拆除直接火源。
6、油漆材料應分門別類堆放整齊,不能混放。
第12篇 保安員崗位責任制度
一、具有強烈的責任心，對工作認真負責，能堅持原則，秉公辦事、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺性，敢于挺身而出制止犯罪活動及違法亂紀行為。
二、具有良好的服務意識和安全意識，儀表端莊、干凈整潔、禮貌待人，在保安服務中真正體現“警惕、溫暖、敏捷、周到”的服務風格。
三、努力鉆研保安服務的業務知識，掌握企業保安的服務技巧，當值時要保持旺盛的斗志和良好的精神狀態，做到“召之即來，來之能戰，戰之能勝”。
四、服從上司的指令和工作安排，熟悉本部崗位的任務與要求，認真貫徹執行安全崗位責任制，做好本職工作，確保公司安全。
五、處理在公司內發生的非常事故并采取行動及協助公司各部處理員工和客戶的安全問題，并要熟悉崗位的分布，愛護通訊器材和崗位上的各種設施。
六、在公司范圍內外巡查，果斷處置本崗位發生的問題，發現可疑的人和事要禮貌地進行盤查監控。
七、協助有關部門保衛重要賓客進出公司及做好大型會議的保衛工作。巡視公司的員工聚集地點，制止賭博、打斗及偷竊客人財物情況發生。
八、經常對要害部位和儲存大量錢物的場所進行安全檢查，發現問題及時提出，護衛財務部收銀員將現金存入或提出。
九、定期檢查報警系統、安全及消防系統，嚴密控制建筑物周圍之門戶、服務區、工程交貨區。
十、嚴格遵守公司各項規章制度，特別是安全保衛制度，執行交接班制度。上崗時不得擅離崗位，上班時不準睡覺，以確保公司的安全。
