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      保安人員工作細則制度(四篇)

      發布時間:2024-07-09 07:00:04 查看人數:93

      保安人員工作細則制度

      第1篇 保安人員工作細則制度

      保安人員工作細則

      一、儀表著裝

      1、按公司配發制服統一著裝和佩戴,制服須保持潔凈、平整,各項配置標志齊全規范。

      2、風紀嚴整,不得敞開衣領,翻卷衣袖、褲邊;上崗前須到更衣室鏡子前整理儀表。

      3、上崗前、下崗后須到指定點更衣;不得將制服及佩戴物帶離小區;服裝清洗不得影響正常上崗著裝。

      4、保安人員儀表須潔凈端正,不得留長發、胡須。

      二、上崗姿態

      1、在崗時須精神飽滿,精力集中。

      2、站崗時保持抬頭、挺胸、收腹、并腿,巡崗時須在站立的基礎上做到步伐穩健,雙臂前后自然擺動,不得有手插衣褲口袋、手叉腰間等散漫舉止。

      3、兩人巡崗時須并排,保持上崗姿態統一步伐行進;兩人以上巡邏或同行時須列縱隊,保持上崗姿態統一步伐行進。

      4、在崗期間不得吸煙或吃零食,不得有閑聊、睡崗及其他懈怠行為。

      三、文明禮貌執勤

      1、對待住戶或來賓須態度和藹、耐心周到,行為舉止須自然端正、落落大方。

      2、禮貌待人,遇住戶或外來人員需交涉或按章管理時,在開始前和完成后皆須先敬禮,把'先生、女士、您好、請問、對不起、打擾了、感謝合作'等禮貌用語體現在實際工作中。

      3、禁止任何粗俗言談、污言穢語。

      4、回答住戶或來賓提問時應清楚扼要,并使用普通話。

      四、門衛崗

      1、對出入小區的人員必要時進行查詢,言語文明,并做好登記和引導工作,來訪客人須出示有效身份證明,填寫來訪人員登記表,說明來訪事由,被訪人姓名、住址、電話等。

      2、勸阻無關人員及未經批準的商販進入小區。

      3、根據小區機動車輛管理規定,管理小區交通秩序,無關車輛不得進入小區。

      4、負責登記電視監控情況。

      5、負責小區內郵件的收發登記管理。

      6、門衛崗須保持整潔美觀,無關人員不得進入門衛崗。

      五、巡邏崗

      1、巡邏執勤人員根據每日排班表按規定的區域及路線實施巡邏執勤。

      2、巡邏崗執勤主要內容包括:小區內陌生人員查詢,勸阻已進入小區的無關閑雜人員,車輛停放情況;樓宇外觀、道路、路燈及有關配套設施完好情況,及時發現不安全隱患,制止不法行為及違反小區綜合管理制度的現象等。

      3、認真遵守姿態、禮貌用語等方面的規定。

      4、巡邏情況及時記錄。

      第2篇 美居市場保安人員工作紀律與交接班制度

      美居中心保安人員的工作紀律與交接班制度

      一、保安人員的工作紀律

      1、嚴格遵守國家的法規、政策及公司內部各項規章制度;

      2、堅守崗位,認真負責,忠于職守,嚴格執行崗位責任制;

      3、愛護管轄區內財產,愛護各種警械器具裝備,不丟失、損壞、轉借或隨意攜帶外出;

      4、服從管理,聽從指揮,廉潔奉公,敢于同違法犯罪行為作斗爭;

      5、嚴格執行請、銷假制度,有事外出必須請假;

      6、上崗堅決做到'五不準':不準喝酒、不準聊天、不準留宿外來人員、不準擅離工作崗位、不準遲到早退。

      二、保安人員的交接班制度

      1、接班保安人員要做好更換制服工作,按規定提前10分鐘上崗接班,在登記本上記錄接班時間,上崗前領班要召開班前會議,布置當日工作。上、下崗員工交接時,應互相敬禮,以示敬意;

      2、交接班時,上、下崗領班先交接,交班的保安人員要把需要在值班中繼續注意或處理的問題以及警械器具等裝備器材、記事本向接班保安人員交接、移交清楚;

      3、接班保安人員驗收時發現問題,應由交班保安人員承擔責任;驗收完畢,交班保安人員離開崗位后發生的問題由當班保安人員承擔責任;

      4、由領班帶領員工至每一崗位,逐一交接,交接時,先查明下崗人員手持對講機是否損壞,如果損壞及時上報,然后進行崗位遺留問題的交接處理及記事本移交;

      5、所有事項交待清楚后,交班保安人員在離開工作崗位前在登記本上記錄下班時間并簽名;

      6、接班保安人員未到,交班人員不得下班,如果接班人員未到,交班人員下班,這期間發生的問題,兩人共同承擔;即使沒有發生問題,兩人也將受處理。

      第3篇 食品公司保安人員日常工作制度

      食品公司保安人員日常工作制度

      一、總則

      1、保安人員全面負責服務中心的值勤巡邏、門衛等保安值勤任務。

      2、對在值勤區域內的不法侵害和災害事故,及時報告安保辦公室工作人員和當地公安、消防等部門,采取措施控制事態擴大,保護現場,維護現場秩序。

      3、落實防火、防盜、防爆、防破壞等防范措施,發現值勤區域內的隱患,立即報告安保辦公室工作人員,并協助予以處理。

      4、保安人員對值勤區域內發生的不法侵害行為應及時制止,對不法行為人應送交公安機關或有關部門處理,支持和配合公安機關和其他執法部門依法執行公務。

      5、保安人員要嚴格在法律規定的范圍內開展保安服務工作,不準超越職責權限;嚴格履行崗位職責,在崗期內不準做與保安服務無關的事情。

      6、不準留宿外來人員,非因公外來人員晚22:00之前必須離開公司。

      二、具體要求

      1、白天由2名保安負責公司的安全保衛工作;夜間由1名保安負責公司的值班工作;

      2、值班時間:春秋冬季:白班早6:00―晚17:30夜班晚17:30―次日早6:00夏季:白班早6:00―晚18:00夜班晚18:00―次日早6:00

      3、保安人員要嚴格按照服務標準著保安制服,按規定配戴保安標志。

      4、嚴格按照時間交接班,值班期間不準脫崗、空崗、串崗、睡崗,不準遲到、早退,禁止在公司飲酒、吸煙、賭博。

      5、值班期間,認真接聽值班電話,并做好記錄,遇有重大問題,及時通知安保部領導。

      6、遵守公司內部的各項規章制度;愛護公物,對公司內及工作間內的辦公設備未經允許不得擅自動用。

      三、班長職責

      1、負責在每月1號上報保安人員值班表。

      2、負責廳內的照明、空調及門窗的定點開關(早晨上班前半小時打開,晚上下班后即關掉)。

      3、節假日期間如遇下雨、下雪應及時組織清掃,保持大門口環境清潔衛生。

      四、白天值班保安職責

      1、負責更換公司所有的飲水機水筒。

      2、在公司辦公樓值勤的保安人員負責接收當天的報紙及信件并送交安保辦公室。

      五、考核評定:

      1、考核內容:工作情況、遵守公司管理規則情況、履行職責情況。

      2、每月考核一次,出現一次違紀情況扣5分,考評在90分(不含90分)以下為不達標,如有進公司辦事人員及公司內工作人員投訴者,由安保辦公室調換保安員。

      第4篇 保安人員日常工作規章制度-范本

      一、總則1、保安人員全面負責服務中心的值勤巡邏、門衛等保安服務任務。2、對在值勤區域內的不法侵害和災害事故,及時報告中心辦公室工作人員和當地公安、消防等部門,采取措施控制事態擴大,保護現場,維護現場秩序。3、落實防火、防盜、防爆、防破壞等防范措施,發現值勤區域內的隱患,立即報告中心辦公室工作人員,并協助予以處理。4、保安人員對值勤區域內發生的不法侵害行為應及時制止,對不法行為人應送交公安機關或有關部門處理,支持和配合公安機關和其他執法部門依法執行公務。5、保安人員要嚴格在法律規定的范圍內開展保安服務工作,不準超越職責權限;嚴格履行崗位職責,在崗期內不準做與保安服務無關的事情。6、不準留宿外來人員,非因公外來人員晚22:00之前必須離開服務中心。

      二、具體要求1、白天由2名保安負責服務中心的安全保衛工作;夜間由1名保安負責服務中心的值班工作;2、值班時間:春秋冬季:白班早6:00—晚17:30夜班晚17:30—次日早6:00夏季:白班早6:00—晚18:00夜班晚18:00—次日早6:003、保安人員要嚴格按照服務標準著保安制服,按規定配戴保安標志。4、嚴格按照時間交接班,值班期間不準脫崗、空崗、串崗、睡崗,不準遲到、早退,禁止在中心飲酒、吸煙、賭博。5、值班期間,認真接聽值班電話,并做好記錄,遇有重大問題,及時通知服務中心領導。6、遵守服務中心內部的各項規章制度;愛護公物,對廳內及工作間內的辦公設備未經允許不得擅自動用。

      三、班長職責1、負責在每月1號上報保安人員值班表。2、負責廳內的照明、空調及門窗的定點開關(早晨上班前半小時打開,晚上下班后即關掉)。3、節假日期間如遇下雨、下雪應及時組織清掃,保持大門口環境清潔衛生。

      四、白天值班保安職責1、負責更換中心所有的飲水機水筒。2、在服務中心一樓值勤的保安人員負責接收當天的報紙及信件并送交辦公室。

      五、考核評定:1、考核內容:工作情況、遵守中心管理規則情況、履行職責情況。2、每月考核一次,出現一次違紀情況扣5分,考評在90分(不含90分)以下為不達標,如有進廳辦事人員及廳內工作人員投訴者,由保安公司調換保安員。

      保安人員工作細則制度(四篇)

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