第1篇 發展黨員制度范文
一、發展黨員必須嚴格按縣委《關于認真做好新形勢下發展黨員工作的意見》中規定的程序進行。
1、嚴格執行入黨積極分子入黨前集中培訓制度。凡列入年度計劃的發展對象,入黨前必須參加本校集中培訓,凡未參加培訓或培訓考試不及格者不予發展。
2、嚴格執行發展黨員預審制度。凡擬提交支部大會討論的發展對象,在支部大會討論前,報有審批發展黨員權限的上一級黨組織進行預審,凡未經預審或預審不過關的不予發展。
3、嚴格執行政審制度。對通過預審的培養對象進行嚴格的政治審查,全面考察發展對象的入黨動機和思想品德及相關材料,凡未經政審或政審不合格者不予發展,
4、嚴格執行發展黨員公示制度。發展新黨員在支部大會討論通過之后,報上級黨委審批之前,黨支部應將新發展黨員對象進行公示。公示內容包括:新發展黨員對象的姓名、性別、年齡、籍貫、學歷、職務等基本情況和支部大會討論意見,受理群眾意見的方式,時間、地點等。公示的范圍和方式:一般在本單位公示5―7天。
5、嚴格執行“三表”登記制度。“三表”即《申請入黨積極分子培養考察登記表》、《推薦優秀團員入黨登記表》、《中國共產黨預備黨員考察表》。凡未填寫“三表”或“三表”填寫不全的原則上不予發展。
6、嚴格執行團組織“推優”工作制度。凡28歲以下的團員青年入黨,必須經過團組織“推優”,未經團組織“推優”的,原則上不予發展。
7、申請入黨的人要認真填寫入黨志愿書,要請2名正式黨員作為入黨介紹人,經支部大會討論通過報上級黨組織批準,并經過預備期考察,預備期滿后,由本人提出轉正申請,再經支部大會討論通過,報上級黨組織審批后,方能成為正式黨員。
二、介紹人要認真了解被介紹對象的思想、品德、工作經歷等基本情況和家庭主要成員及社會關系的歷史背景和政治面貌,并向黨支部做出認真負責的報告。
三、黨支部對發展對象在嚴格執行前面程序的基礎上,提交黨支部大會討論后,報上級黨組織審批。
第2篇 發展黨員制度
發展黨員制度
一、發展黨員以“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”為方針，堅持個別吸收原則，成熟一個，發展一個。
二、每個黨員至少聯系培養一名入黨積極分子，建立保持一支占本村人口5‰的入黨積極分子隊伍。
三、對沒有聯系人的入黨積極分子，黨組織要指定一至兩名正式黨員做其培養聯系人，黨支部至少每半年對要求入黨積極分子進行一次考察，并將考察情況載入考察表。
四、要求入黨的積極分子經過一年以上的培養教育后，經支委會（不設支委會的支部大會）討論同意，可列為發展對象。
五、對發展對象，要進行政治審查，審查合格后方可發展入黨。
六、發展對象須經為期5―7天或不少于四十個小時的短期集中培訓，因客觀原因不能集中進行培訓的，應安排他們學習指定的文件，并搞好輔導；未經培訓的，不能發展入黨。
七、發展28周歲以下的青年入黨，一般應從團員中發展，發展團員入黨，一般應經團組織推薦。
八、發展新黨員以婦女和35周歲以下青年為重點，文化程度一般在初中以上，文盲一般不發展。私營企業主不得發展為黨員。
九、預備黨員必須面對黨旗進行宣誓。由黨支部組織儀式的，須請上級黨組織派人參加。
十、黨支部每季度聽取一次預備黨員的工作思想匯報，并進行討論和反饋。預備黨員預備期滿本人提出書面申請后，及時討論其轉正問題，不得拖延。
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第3篇 發展黨員制度范本
發展黨員工作是黨的組織建設中的一項經常性的工作。發展黨員工作,包括對申請入黨積極分子推選,培養、教育和考察,履行入黨手續,對預備黨員的教育,考察和轉正工作。
1、發展黨員工作要嚴格按照黨章和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)))的規定。認真貫徹“堅持標準、保證質量、完善結構、慎重發展”的方針。有領導、有計劃地進行。
發展黨員必須堅持入黨自愿的原則和個別吸收的原則,成熟一個,發展一個。禁止突擊發展,反對關門主義。
2、入黨積極分子的培養教育考察。
(1)要求入黨的人必須自愿向所在單位黨組織提出申請,提交入黨申請書,其主要內容包括:個人政治歷史情況、家庭成員以及主要社會關系的情況;對黨的認識,入黨動機和
對待入黨的態度;個人在政治、思想、工作和作風等方面的主要表現和優缺點,以及自己怎樣努力做到從思想上入黨。本人的政治歷史問題或受過獎勵、處分,都必須如實寫清楚,有不清楚的問題,要向黨組織提供線索,幫助黨組織查證。
(2)黨支部要教育要求入黨的積極分子,明確黨的性 質、綱領、實旨、任務、組織原則和紀律、懂得黨員義務和權 利,端正入黨動機,確立為共產主義事業奮斗終身的信念,并指定兩名正式黨員做入黨積極分子的培養聯系人,要求入黨的積極分子必須經支部委員會討論,列為重點培養對象,并經過一年以上的培養教育后,在聽取黨小組、培養聯系人和黨內、群眾意見的基礎上,經支部委員會討論報上級黨組織備案,可列為發展對象。
(3)對發展對象進行政治審查,沒有經過政審的不能發展入黨。政審的內容:對黨的路線、方針、政策的態度;本人政治歷史情況;直系親屬和主要社會關系的政治情況。政審的基本方法:同本人談話;查閱本人檔案;找有關單位和人員了解;必要的函調外調。政治審查要形成綜合性的政審材料。
(4)對發展對象進行集中培訓,沒有經過培訓的不能發展入黨。培訓時間一般為五至七天(或不少于四十個學時)。主要學習《中國共產黨章程》、《關于黨內政治生活的若干準
則》等文件。中央組織部編寫的《入黨教材》,可作為學習輔導材料。
(5)聽取黨內外群眾意見。在支部委員會討論發展對象的入黨問題之前,先在黨小組內進行認真討論,統一認識,及時向支部委員會匯報。采取召開座談會或個別談話等方式,聽取黨內外群眾意見。
3、接收預備黨員必須履行的入黨手續。
(1)發展對象填寫《中國共產黨入黨志愿書》。寫《入黨志愿書》前,應對入黨申請人進行忠誠老實教育,將《入黨志愿書》的各個項目及其包括的問題解釋清楚,并由入黨介紹人進行具體指導。《入黨志愿書》用鋼筆或圓珠筆填寫,內容要真實,字跡要清楚,并貼上一寸免冠相片。
(2)正式黨員兩人負責介紹。入黨介紹人一般由負責培養的聯系人擔任,也可由本支部的其他正式黨員擔任。受留黨觀察處分的黨員,在受處分期間,不能做介紹人。入黨介紹人,可以由入黨申請人在對自己了解的同志中找,也可以由黨支部指定,并通知入黨申請人的入黨介紹人的主要任務是:考察被介紹人的歷史和現狀,做好被介紹人的培養教育工作;指導被介紹人填寫《入黨志愿書》,并在志愿書中填寫自己意見;在支部大會討論負責介紹被介紹人的有關情況;被介紹人成為預備黨員后,介紹人仍要繼續進行教育幫助。
(3)支部大會討論。接收新黨員,必須經過支部討論通過,作出決議。到會人數必須超過應到會正式黨員半數,才能開會。贊成人數超過應到會有表決權的黨員的半數,才能通過接收預備黨員的決議。因故不能到會的黨員正式向支部提出書面意見的,應統計在票數內,大會討論兩個以上的人入黨時,必須逐個討論和通過。支部大會通過了吸收申請人入黨的決議后,支部委員會應將決議填入《入黨志愿書》。
(4)上級黨組織批準。支部大會作出同意吸收申請人入黨的決議后,要將《入黨志愿書》、入黨申請書,政審材料、培養教育和考察材料,報上級黨組織審批。黨組織審批前,要派專人同入黨申請人談話。審批的意見要填寫在《入黨志愿書》上,注明預備期的起止時間,并通知報批的黨支部。黨支部應及時通知本人并在黨員大會上宣布。對未被批準入黨的,也要通知黨支部和本人,做好思想工作。預備黨員的預備期,從支部大會通過吸收其為預備黨員之日算起。超過六個月黨委尚未審批的,應退回支部,由支部黨員大會復議后再報黨委審批。未經復議,黨委不能審批。預備期從支部黨員大會復議之日算起。
4、預備黨員的教育、考察和轉正。
(1)黨組織應及時將預備黨員編入黨支部,參加黨的生活和實際工作鍛煉。
(2)預備黨員必須面對黨旗宣誓。入黨宣誓儀式,一般由基層黨委或黨支部組織進行。參加宣誓的預備黨員向黨表決心。
(3)預備黨員轉正的手續和程序:①本人申請。預備期滿時,應由本人向黨組織提出轉為正式黨員的書面申請。②黨小組討論。預備黨員所在黨小組進行討論,說出對預備黨員能否按期轉正的意見。③支部委員會審查。綜合分析該預備黨員能否按期轉正,形成意見,提交支部大會討論。④支部大會討論程序:預備黨員匯報在預備期表現;預備黨員所在黨小組介紹預備黨員的表現情況;支部委員會提出能否按期轉為正式黨員的意見;全體黨員進行討論;支部大會表決,表決辦法同討論吸收新黨員的支部大會表決辦法相同。支部大會決議內容:預備黨員在預備期間的表現;支部大會討論的情況、對預備黨員能否如期轉正的意見;黨員出席會議的情況、表決情況。⑤上級黨組織審批。支部大會結束后,將支部大會決議填入《入黨志愿書》,報上級黨組織審批。審批后,黨支部書記或支委要與本人談話,并將審批結果在黨員大會上宣布。黨齡從預備黨員轉為正式黨員之日算起。預備黨員轉正后,應將其《入黨志愿書》、入黨和轉正申請書、自傳、政審材料,存入本人人事檔案。無人事檔案的,建立黨員檔案,由所在地支部上一級黨組織保存。
第4篇 發展黨員制度模版
發展黨員制度
一、發展黨員以“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”為方針,堅持個別吸收原則,成熟一個,發展一個。
二、每個黨員至少聯系培養一名入黨積極分子,建立保持一支占本村人口5‰的入黨積極分子隊伍。
三、對沒有聯系人的入黨積極分子,黨組織要指定一至兩名正式黨員做其培養聯系人,黨支部至少每半年對要求入黨積極分子進行一次考察,并將考察情況載入考察表。
四、要求入黨的積極分子經過一年以上的培養教育后,經支委會(不設支委會的支部大會)討論同意,可列為發展對象。
五、對發展對象,要進行*審查,審查合格后方可發展入黨。
六、發展對象須經為期5―7天或不少于四十個小時的短期集中培訓,因客觀原因不能集中進行培訓的,應安排他們學習指定的文件,并搞好輔導;未經培訓的,不能發展入黨。
七、發展28周歲以下的青年入黨,一般應從團員中發展,發展團員入黨,一般應經團組織推薦。
八、發展新黨員以婦女和35周歲以下青年為重點,文化程度一般在初中以上,文盲一般不發展。私營企業主不得發展為黨員。
九、預備黨員必須面對黨旗進行宣誓。由黨支部組織儀式的,須請上級黨組織派人參加。
十、黨支部每季度聽取一次預備黨員的工作思想匯報,并進行討論和反饋。預備黨員預備期滿本人提出書面申請后,及時討論其轉正問題,不得拖延。
第5篇 世達小學發展黨員制度
沃斯小學發展黨員制度
(一)黨支部要認真按照《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的規定,做好發展黨員工作。要把吸收具有共產主義覺悟的先進分子入黨,作為一項經常性的重要工作認真抓好。
(二)黨支部要認真抓好要求入黨的積極分子的培養、教育,指定一至兩名正式黨員做他們的培養聯系人,吸收他們聽黨課,參加黨內有關活動,分配一定的社會工作,送他們參加培訓。經兩年培養教育后,在聽取黨小組、培養聯系人和黨內外群眾意見的基礎上,經支委會討論同意,方可列為發展對象。未經政治審查的,不能發展入黨。未參加上級黨組織培訓和黨委委員談話的,也不能發展入黨。
(三)黨支部應及時將上級黨委批準的預備黨員編入支部和黨小組,并指定專人對他們進行繼續教育和考察。支部每季要討論一次,發現問題及時同本人談話。
(四)黨支部發展黨員,必須堅持發展黨員工作方針:堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展。必須堅持入黨自愿的原則,成熟一個,發展一個,禁止突擊發展,反對關門主義。
第6篇 推薦優秀團員作黨員發展對象制度
1、團支部推薦優秀團員作黨的發展對象是在基層中發揮黨的助手和后備軍作用,團結教育青年的一項重要工作。
2、團支部要做好推薦前的教育,確定推薦對象,向同級黨組織提出推薦意見,協助同級黨組織做好培養考察等工作。
3、團支部推薦優秀團員作黨的發展對象,要按照有關程序,嚴格把關,保證質量。
4、團支部要加強與同級黨支部的聯系,定期匯報情況,在同級黨支部的領導下,做好推薦優秀團員作為黨的發展對象工作。
第7篇 黨員發展制度
一、為滿足建設系統干部職工在政治上求得進步的要求，吸納優秀人員加入黨的組織，壯大黨的隊伍，保證入黨程序合乎組織規定，依據《中國共產黨章程》，特制定本制度。
二、發展黨員必須堅持入黨自愿的原則和個別吸收的原則，貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的發展黨員方針，成熟一個，發展一個。
三、對入黨積極份子進行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的基本路線、基本知識教育，使他們懂得黨的性質、綱領、指導思想、目標、任務、組織原則和紀律等，幫助他們端正入黨動機。
四、支部要指定一至二名正式黨員作為積極分子的培養聯系人，并吸收積極分子聽黨課，參加黨內有關活動，分配一定的社會工作，采取定期培訓的方法對他們進行培養和教育。
五、入黨積極分子經過一年以上的教育，才能列為發展對象，支部要嚴格填寫《積極分子考察登記表》。
六、接收預備黨員必須嚴格按照章程規定的程序辦理。發展對象填寫《入黨志愿書》需經上級黨組織同意、支委會要對發展對象填寫《入黨志愿書》和有關情況進行嚴格審查，經集體討論認為合格后，再提交支部大會討論。
七、支部發展預備黨員，采取舉手或無記名投票表決。贊成人數應超過到會有表決權的正式黨員的半數，才能通過接收預備黨員的決議。
八、預備黨員預備期過后，支部應按時討論其能否轉為正式黨員。
第8篇 小學發展黨員工作制度
花桃塢小學發展黨員工作制度
要按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，按照《中國共產黨章程》的規定和《中國共產黨發展黨員工作細則》的要求，嚴格履行入黨手續，堅持入黨自愿和個別吸收的原則，成熟一個，發展一個，把發展黨員的重點放在教育教學、學校管理、科研骨干和一線優秀教師。
一、入黨積極分子的培養教育和考察
（一）入黨積極分子應具備的條件
1、對黨有較明確的認識，積極靠攏黨組織，愿意并承認黨的綱領和章程，決心履行黨員義務，主動提出入黨申請。
2、擁護黨的路線、方針和政策，堅持四項基本原則，堅持改革開放。
3、在工作、學習和社會生活等方面表現突出，積極主動完成各項任務，帶頭參加教育改革，在群眾中起到模范帶頭作用。
4、能正確處理國家、集體、個人三者利益關系，作風正派、團結同志，在職工群眾中有一定的威信。
（二）入黨積極分子的確定
確定入黨積極分子應在征求群眾意見的基礎上，由黨小組推薦，經支委會討論審定。共青團員和28歲以下的青年確定為入黨積極分子。
（三）入黨積極分子的培養教育
1、要有計劃、有組織、有步驟地對入黨積極分子進行系統教育，使他們了解黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、任務、組織原則和紀律，了解黨員的義務和權利，幫助他們端正入黨動機，樹立為共產主義事業奮斗終身的信念。
2、支部指定兩名正式黨員，作為入黨積極分子的培養聯系人。邀請入黨積極分子參加黨組織的有關活動，有意識地給他們布置一些社會工作，在實際工作中加以培養鍛煉。
3、入黨積極分子的培養聯系人要經常主動地和培養對象談心，每個季度向支部匯報培養對象的思想工作情況及培養情況。
（四）對入黨積極分子的考察
黨支部每半年對積極分子進行一次考察。在考察過程中，要廣泛聽取黨內外群眾意見，了解積極分子參加黨組織活動的情況、心得體會和思想反映，以及在實際工作中的表現并每半年將考察意見填入《入黨積極分子考察表》。
（五）確定發展對象和政治審查
1、要求入黨的積極分子經過一年以上培養教育后，經黨小組推薦，支部在聽取黨小組、培養聯系人和黨內外群眾意見的基礎上，經支委會研究討論同意，可列為發展對象。
2、對發展對象必須進行政治審查。政審的主要內容是：①對黨的路線、方針、政策的態度；②本人的政治歷史和在重大歷史時期（政治事件）中的表現；③直系親屬以及本人關系密切的主要社會關系的政治情況。
3、政審的基本方法：同本人談話、查閱有關檔案材料，找有關單位和人員了解情況，以及必要的函調和外調。
二、預備黨員的接收
（一）確定入黨介紹人
申請入黨的同志要有兩名正式黨員做介紹人。入黨介紹人一般由培養聯系人擔任，也可由黨組織指定或由發展對象自己約請。受留黨察看處分尚未恢復黨員權利或尚在緩期登記期間的黨員，不能做入黨介紹人。
（二）入黨介紹人的主要任務：
1、向被介紹人解釋黨的綱領、章程，說明黨員的條件、義務和權利；了解被介紹人的入黨動機、政治覺悟、思想品質、工作表現、經歷等情況，如實向黨組織匯報。
2、指導被介紹人填寫《入黨志愿書》，并認真填寫自己的意見；向支部大會負責介紹被介紹人的情況。
3、被介紹人批準為預備黨員以后，繼續對其進行教育幫助。
（三）支委會對發展對象填寫的《入黨志愿書》和有關情況進行嚴格審查，經集體討論認為合格后，再提交支部大會討論。
（四）接收預備黨員支部大會的主要議程和內容
1、申請人匯報對黨的認識、入黨動機、本人履歷，以及需要向黨組織說明的問題。
2、介紹人介紹被介紹人的情況。
3、支委會向大會報告對申請人考察的情況。
4、與會黨員對申請人能否入黨進行充分討論，并采取舉手或無記名投票的方式進行表決，贊成數需超過應到會有表決權正式黨員的半數，才能通過接收為預備黨員的決議。
5、因故不能到會的正式黨員會前向支部提出書面意見的，應統計在有效票數內。
6、黨支部及時將支部大會的決議填寫在《入黨志愿書》上，連同本人入黨申請書，培養考察登記表、政審材料等報區企業黨工委審批。
7、預備黨員的基本情況在公司范圍內進行公示。
三、預備黨員的教育、考察和轉正
（一）預備黨員的教育、考察
黨支部應及時將預備黨員編入黨小組，通過黨的生活的教育和實際工作的鍛煉，對他們進行教育和考察。
黨支部要通過聽取本人匯報、個別談心、黨課教育等方式，對預備黨員進行教育和考察。每季度討論一次，發現問題要及時進行談話并按時將考察意見填入《預備黨員考察表》。
（二）預備黨員的轉正
1、預備黨員預備期滿后，黨支部應當及時討論他們能否轉為正式黨員。具備黨員條件的，應給予按時轉正，報區黨工委審批；不完全具備黨員條件的，需要繼續考察教育，可以延長預備期，但不能少于半年或超過一年；不具備黨員條件的，應取消其預備黨員的資格。
2、預備黨員的轉正申請應在預備期滿前交給黨支部。
3、黨支部對預備黨員提出的轉正申請應及時召開黨員大會討論作出決議，一般不宜超過預備期滿后一個月。上級黨委接到黨支部報告后，要及時召開黨委會討論審批，并下發轉正批復，最長不得超過三個月。黨支部要及時將上級黨委審批結果在黨員大會上宣布。
4、預備黨員轉正后，應將其《入黨志愿書》、入黨和轉正申請書、自傳、政審材料、教育考察的材料交黨組織部門存入本人檔案。
四、組織落實
（一）要求入黨的同志提出申請后，支部書記要在一周內親自或派專人與申請人談話，對其提出希望和要求。
（二）支部組織委員要努力做好和督促培養人做好積極分子的培養、教育工作。
（三）發展黨員工作實行“公示制”，向廣大職工群眾公布入黨積極分子和預備黨員的基本情況，接受職工群眾的監督。（四）培養人要對積極分子培養教育工作認真負責，支部要把此項工作列入年度“雙爭雙評”考評內容，以此增強黨員做好積極分子培養教育工作的責任心。
（五）入黨積極分子和預備黨員調動工作時，黨組織要將培養教育和考核的有關材料轉給調入單位黨組織，并將考察情況認真負責地介紹給調入單位。
第9篇 第二中學發展黨員票決制度
第二中學發展黨員票決制度
1、黨支部接收預備黨員和預備黨員轉正時，要在充分討論的基礎上，無記名投票表決。
2、應到會有表決權的黨員超過半數，方可召開支部大會進行表決。表決采用一人一票，當場計票，當場公布結果的方式進行。
3、表決意見分“同意”、“不同意”和“棄權”三種。“同意”票超過應到會有表決權的黨員半數，方能通過。
4、支部大會同時討論兩個以上人員入黨時，必須逐個討論和表決。
5、支部大會決議必須注明：應到會和實到會有表決權的黨員人數、未到會黨員的原因、大會表決結果。
第10篇 第二中學發展黨員工作責任追究制度
第二中學發展黨員工作責任追究制度
1、發展黨員工作責任追究，堅持“誰介紹誰負責，誰審批誰負責”的原則，明確責任人，對違反發展黨員程序，未能堅持黨員標準的行為等情況，給予責任追究。
2、屬以下情況的，追究所在黨支部的責任：
（1）沒有確定兩名正式黨員作為入黨積極分子的介紹人，沒有吸收入黨積極分子聽黨課，參加黨內有關活動及按規定培訓而予以發展的。
（2）沒有每半年一次對入黨積極分子進行考察的。
（3）入黨積極分子經過一年以上的培養教育后，沒有聽取或征求培養聯系人、全體黨員的意見，或沒有經支委會（支部大會）討論和同意，將其列為發展對象的。
（4）在接收預備黨員時，沒有實行票決制進行表決，或有表決權的正式黨員實到會人數沒有達到規定人數要求，或投贊成票的人數未達到規定人數要求，而吸收為預備黨員的。
（5）沒有及時將支部大會決議及有關入黨申請人材料上報黨總支審批的。
（6）預備黨員預備期滿后，沒有按時討論其轉正、延長預備期、取消預備黨員資格的。
（7）對不具備轉正條件而給予轉正的，沒有經支部大會討論票決而轉正、延長預備期、取消預備黨員資格的。
（8）弄虛作假，偽造有關發展黨員材料、記錄的。
（9）其它違反發展黨員工作有關規定的。
出現上述情況的，對黨支部及相關責任人進行批評、誡勉，并視情節輕重對相關責任人進行相應的黨紀處分。同時，取消當年度黨支部及相關責任人的各類評優評先資格。
黨總支應對支部大會通過接收的預備黨員進行認真負責的審查，在審查中，如發現發展對象不符合黨員條件或入黨手續不完備的，要及時進行調查處理，并向上級黨組織匯報。黨總支未認真履行審查職責，也要視并視情節輕重追究其相應的責任。
3、屬以下情況的，追究培養人、介紹人、考察人的責任：
（1）沒有認真了解發展對象的入黨動機、政治覺悟、思想品質、工作作風等相關情況的。
（2）沒有就發展對象的有關問題及時向黨組織匯報的。
（3）沒有在《入黨志愿書》上如實填寫自己的意見，沒有如實向支部負責人及支部大會介紹被介紹人真實情況的。
（4）沒有經常對發展對象進行教育幫助并按期填寫意見的。
（5）其它違反發展黨員工作有關規定的。
出現上述情況的，黨總支必須對相應責任人進行批評、誡勉，并視情節輕重給予相應的紀律處分。同時，取消當年度各類評優評先資格。
4、各黨支部要把發展黨員工作擺上重要議事日程，納入黨建工作整體目標。
5、黨總支加強對發展黨員工作的督促檢查，在堅持成熟一個、發展一個，確保新黨員質量的前提下，對長期不做發展黨員工作和無特殊原因三年內未發展黨員的黨支部，要加強指導和督促，必要時進行組織整頓。
第11篇 發展黨員八制兩監督制度
為使發展黨員工作規范化和制度化,嚴把黨員入口關,根據《中國共產黨章程》、《發展黨員工作細則》規定,制定本制度。
一、“八制兩監督”含義
“八制”指入黨積極分子培養、新黨員接收和預備黨員轉正實行推薦制、培訓制、測評制、公示制、預審制、票決制、談話制、責任追究制。
“兩監督”指對要求入黨和個人負責黨員發展的黨組織監督。
二、適用范圍:入黨積極分子確定、新黨員接收、預備黨員轉正。
三、發展黨員五個階段執行“八制兩監督”。
第一階段:申請入黨階段
第二階段:確定和培養入黨積極分子階段,采取推薦制、培訓制,即從申請入黨人員到確定為入黨積極分子要經過黨內外群眾民主推薦;入黨積極分子在培養教育中必須經州直機關黨工委培訓。
第三階段:列為發展對象階段,采取推薦制、培訓制,即從申請入黨人員到確定為入黨積極分子要經過黨內外群眾民主推薦;總段黨委對各黨支部上報發展對象要派人進行考察和民主測評;考察測評合格的,由發展對象所在支部進行公示;公示期滿無情況反映,提交總段黨委預審會通過。
第四階段:接收預備黨員階段,采取票決制、談話制,即黨支部在接收預備黨員時,必須經過黨員的無記名投票表決;總段黨委在審批前要派人與新發展人員進行入黨前的正式談話。
第五階段:預備黨員轉正階段,采取票決制、公示制、預審制、即黨支部在預備黨員提交黨員大會轉正時,必須經過黨員無記名投票表決;在所在支部進行公示;公示無情況反映上報總段黨委預審會通過。
“八制兩監督”在發展黨員五個階段各有側重,八制中責任追究制和兩監督貫穿于發展黨員各階段始終。
四、各黨支部要嚴格執行發展黨員“八制兩監督”,對執行不到位,不按規定程序進行的,要視情況進行通報和限期改正。
五、總段黨委每年結合黨建目標考核,對發展黨員“八制兩監督”執行情況進行檢查,并列入黨建目標考核責任書。
第12篇 發展黨員工作制度范文
范本一
一、遵循'控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用'總要求,堅持個別吸收原則,成熟一個,發展一個。
二、街黨工委把發展黨員工作作為黨建重要基礎工作,列入議事日程,每半年研究一次工作、召開一次黨員審批會,每年舉辦一期發展對象短期集中培訓班。
三、黨支部認真抓好發展黨員工作落實。年初由支委會研究制定發展黨員工作計劃,每半年要研究一次發展黨員工作,年底向黨工委匯報發展黨員工作情況。支部書記是發展黨員工作的第一責任人,具體由組織委員負責落實。
四、黨支部要在一個月內派人與申請人進行正式談話,每年要進行黨員推薦或群團組織推優等方式產生入黨積極分子,指定2名正式黨員做入黨積極分子培養聯系人。黨支部每半年對要求入黨積極分子進行一次考察,并將考察情況載入考察表。
五、要求入黨的積極分子經過一年以上的培養教育考察后,經支委會(不設支委會的支部大會)討論同意,報街黨工委預審后可列為發展對象。
六、對發展對象,要進行政治審查,審查合格后方可發展入黨。
七、發展對象須經為期不少于3天或不少于24個學時的短期集中培訓,未經培訓的,不能發展入黨。
八、新發展的黨員,應按要求實行公示制和票決制。
九、預備黨員必須面對黨旗進行宣誓。由黨支部組織儀式的,須請上級黨組織派人參加。
十、黨支部每季度聽取一次預備黨員的工作思想匯報,并進行討論和反饋。預備黨員預備期滿本人提出書面申請后,黨支部要及時討論其轉正問題,不得拖延。
范本二
一、發展黨員工作的指導思想和方針原則
1、發展新黨員要堅持服務于黨的基本路線,服務于社會主義市場經濟和現代化建設的需要的指導思想,認真貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針。
2、堅持質量第一的原則。黨組織要始終堅持把保證新黨員質量放在第一位,不得追求數量,忽視質量。從確定入黨積極分子開始,通過加強培訓教育工作,塑造合格黨員。要嚴把入口關,要把質量第一原則貫穿于入黨全過程。
3、堅持黨員標準。正確、全面、科學的把握黨員標準,切忌簡單化、單一化和片面化,不準降低標準和脫離黨章規定另立標準。
4、堅持個別吸收的原則。要按照黨員標準逐個培養教育和考察入黨積極分子,并且堅持成熟一個發展一個。禁止突出發展,反對關門主義。
5、堅持入黨自愿原則。對一些尚無入黨條件的,無論聲望多高,能力多強,貢獻多大,都不能強迫他們入黨,不允許把沒有入黨要求的人拉入黨內。
二、入黨積極分子的培養、教育和考察
1、入黨積極分子要在自愿入黨者中挑選。必須經黨小組討論提名,支部委員會審查通過,向支部全體黨員公布。
2、入黨積極分子必須符合下列條件:擁護黨的路線、方針和政策;有理想、有文化、有道德、有紀律;積極要求進步,在思想、工作、學習上表現好;作風正派,團結同志,有群眾威信。
3、入黨積極分子確定后,黨支部應指定兩名正式黨員做為入黨積極分子的培養人,對其進行經常性的幫助。培養人應擔負起下列責任:向積極分子解釋黨的綱領和章程,說明黨員的義務和權利;了解積極分子對黨的認識及入黨動機、政治歷史、思想品德、現實表現、家庭成員和社會關系情況;經常找其談心,肯定成績,指出不足,明確努力方向;定期匯報積極分子的進步情況和存在的主要問題;入黨積極分子培養成熟后,向黨組織建議將其列為發展對象。
4、吸收入黨積極分子參加黨支部組織的有關活動,交給他們一定的任務,使他們在實踐中得到鍛煉和提高。
5、各級黨組織要擔負起對入黨積極分子的培養和教育的責任。要采取各種方法,對其進行馬列主義、*思想、*理論和“****”重要思想的理論教育;認真學習科學發展觀,進行黨的基本知識和基本路線教育;進行黨的優良傳統和作風教育;進行專業知識、社會主義市場經濟理論等方面的教育,使入黨積極分子了解和掌握黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、組織原則和紀律、黨員的義務和權利,使其提高素質,端正入黨動機,確立為共產主義事業奮斗終身的信念。
6、黨組織要對入黨積極分子進行認真的考察和寫實。黨委和總支每半年對入黨積極分子進行一次分析,黨支部每季度要對入黨積極分子進行考察。考察要按照黨員標準,在找本人談話、征求黨內外群眾意見、著重了解其入黨動機、思想覺悟、政治品德、工作學習情況及社會活動表現的基礎上,召開會議集體評議,由培養人將評議結果填寫在《入黨積極分子考察寫實表》上。重點培養對象每季度寫實一次,一般培養對象每半年寫實一次。寫實要突出個人特點,既有概括內容,又有具體事例,既寫優點,又要寫明缺點。
7、黨組織要對入黨積極分子的歷史經歷、政治表現、直系親屬和主要社會關系進行了解和審查,形成政審綜合材料。在檔案中已有說明的,可不再查證,無說明的,要進行函調或派人外調,取得政審材料。
8、建立入黨積極分子檔案。黨支部應將入黨積極分子考察寫實登記表、政審、申請書、思想匯報、自傳等相關材料,列入積極分子檔案。
9、對入黨積極分子實行動態管理。黨委、總支和支部每年年末對入黨積極分子隊伍進行一次整頓,把符合條件的同志補充進來,把不符合條件的調整出去,并將名單報上級黨組織。
三、發展黨員工作計劃的制定和實施
1、黨支部每年年末在調整入黨積極分子隊伍的同時,制定第二年的發展計劃,并將發展計劃連同擬發展對象的檔案材料一同報上級黨組織。列入發展計劃的擬發展對象必須是經過重點培養考察一年以上,政治歷史清白,基本符合黨員入黨條件的入黨積極分子。
2、黨總支對支部提出的發展計劃和檔案材料,嚴格審查把關,集體討論審議后,提出發展計劃和發展時間安排,連同擬發展對象的檔案材料一同上報校黨委工作部。校黨委組織部本著“十六字方針”,根據發展對象的成熟情況確定發展指標。
3、各支部在每季度首月初,將本季度發展對象的檔案材料(入黨志愿書、思想匯報、自傳、《積極分子考察寫實表》、政審材料、培訓材料、征求黨內外群眾意見原始記錄、支委會醞釀討論記錄、支部綜合審查報告、黨委組織員考核意見材料等)上報校黨委工作部,經組織員審查通過后,下發《入黨志愿書》。
4、發展黨員首先由介紹人和黨小組提出發展意見,并向黨支部推薦,黨支部召開座談會或個別征求意見,形成記錄,然后召開支委會確定對象,經支部大會討論同意,報上級黨委批準。
5、發展新黨員必須嚴格履行入黨手續,對手續不完備或違反程序的,應視情況補辦手續或取消預備黨員資格。
6、凡有下列情況之一者,支部不得列為當年發展對象:
(1)未經黨組織一年以上時間系統培養考察,并按規定寫實的;
(2)沒有政審或政審不合格的;
(3)沒有征求黨內外群眾意見或群眾中無威信的;
(4)沒有經過黨組織集中培訓的;
(5)對發展對象的問題尚未查清的;
(6)現實表現不突出,不具備黨員條件的;
7、嚴肅認真填寫《入黨志愿書》。黨支部負責同志和入黨介紹人要認真指導入黨者按要求填寫《入黨志愿書》,兩名介紹人要將自己的意見認真負責的填寫在《入黨志愿書》上,然后由黨支部審閱。
四、召開支部大會討論接收預備黨員
1、召開吸收預備黨員大會,全體黨員都應該參加。如果到會有表決權的黨員不超過應到會黨員的三分之二,黨支部大會應改期召開。
2、申請入黨人和介紹人必須始終參加大會。如申請人因故不能參加,大會應改期召開。介紹人有一人不能出席,應在大會前向黨支部認真負責的介紹情況,支部大會可以召開。
3、要充分發揚民主,讓與會黨員都能充分發表意見。討論時,對黨員提出的有關問題,支部、介紹人和申請入黨人應予以解答。
4、表決在正式黨員中進行。采取舉手或無記名投票方式,贊成人數超過應到會有表決權人數的一半,才能通過接收預備黨員決議。因故不能到會的黨員會前正式向黨支部提出書面意見的應統計在票數之內。
5、黨支部大會討論兩個以上的人入黨時,必須逐個討論和表決。
6、黨支部填寫“黨支部決議”。決議要寫清入黨人的基本情況、黨支部大會對其的基本評價、表決情況(支部黨員數、到會黨員數、其中有表決權的黨員數、表決時同意人數、不同意人數和棄權人數及表決結果)、支部名稱、通過表決的日期、支部書記簽名蓋章。然后報上級黨委審議批準。
五、指派專人與發展對象談話
黨支部大會討論通過發展對象為預備黨員后,在上報上級黨組織審批前,由黨總支組織員對其進行談話。
六、預備黨員的管理和轉正
1、申請人被批準為預備黨員后,黨組織應及時將其編入所在黨支部,繼續加強教育和考察。黨支部要及時與其進行談話,指出努力方向。黨支部每季度對預備黨員進行一次評議,由入黨介紹人負責對其進行季度考察寫實。預備黨員每季度向黨組織匯報一次思想和工作情況。
2、預備黨員必須面對黨旗進行宣誓。宣誓由黨委或支部組織進行。一般未經宣誓的預備黨員不能辦理轉正手續。
3、預備黨員在預備期出現問題或發現其入黨前有重要問題對組織隱瞞,支部應及時向黨委進行匯報,以便進行妥善處理。
4、預備黨員預備期滿,本人主動向黨組織提出轉為正式黨員的書面申請,黨支部應及時討論其轉正問題。黨支部應廣泛征求黨內外群眾對預備黨員的轉正意見,并將其做為預備黨員能否按期轉正的重要依據。在此基礎上,召開支委會研究分析,提出意見并交支部大會討論、表決、通過決議,報上級黨組織批準。
5、對預備期滿的黨員,黨組織必須按照黨員標準全面衡量,具備黨員條件的,可按期轉為正式黨員;不完全具備黨員條件的,還需進一步教育考察,可延長一次預備期(延長期不能少于半年,長于一年);不具備黨員條件的,應取消預備黨員資格。
