第1篇 九江中學爭創無煙學校控煙工作管理條例
九江中學爭創“無煙學校”控煙工作管理條例
按照中華人民共和國《教育部辦公廳和衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》及《江蘇省教育廳關于進一步加強全省學校控煙工作的意見》的文件精神,到2023年底,中小學全面禁煙,無煙學校達標率需達到100%,為使我校控煙活動深入開展,給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境,使師生在無污染的環境里健康成長,制定本條例。
第一條 學校將在20**年爭創無煙學校,控煙工作將納入學校衛生管理工作之中,高度重視,常抓不懈。
第二條 校園里的室內室外所有區域均禁止吸煙。
第三條 學校定期組織開展煙草煙霧危害和控煙工作的宣傳教育活動。
第四條 學校結合實際情況在公共場所的醒目位置設置統一的禁止吸煙標志及吸煙有害健康的警語,懸掛宣傳橫幅。
第五條 學校所有場所均不允許擺放煙草制品及煙灰缸等煙具。
第六條 在校園內任何個人都有權利要求吸煙者立即停止吸煙行為。
第七條 在校園內吸煙,一經發現確認,在全校教職工大會通報或內網曝光臺曝光;本校學生在校園內吸煙,根據相關規章制度進行處理;外來人員在校園內吸煙,發現其行為的教職工要求其立即停止吸煙行為。
第八條 學校建立健全控煙工作管理網絡,明確指定一名校級領導分管控煙工作,建立學校控煙工作志愿者隊伍,加強領導和監督。
第九條 學校各部門和年級組的領導負責做好本部門和年級組教工的教育和管理工作。
第十條 本條例自2023年4月1日起施行,希望全體行政、黨員干部骨干教師自覺帶頭,以身作則,全體教職員工積極配合,創建清新九江校園。
本條例將根據校內執行的實際情況不斷完善。
**市九江中學
2023年3月31日
九江中學控煙領導組織網絡
領導小組
組長:z
副組長:z(具體負責)
組 員:z
各部門負責人負責本部門控煙工作(總務處還負責門衛、校園勤雜工及部分外來人員的控煙工作)。
學校控煙工作辦公室設在黨支部,由z同志負責。
九江中學控煙監督員網絡及職責
全校師生都有權利和義務監督校內抽煙行為,校內抽煙行為總監督由李立新同志具體負責,學校并聘請部分不抽煙的教師協助監督。
教工監督員: z
學生監督員:由學生會學生擔任,由李星辰老師負責組織和指導。
職責:1、監督員對學校控煙工作有監督職責,對違反控煙制度的教師、校園勤雜工或外來人員必須予以提醒、勸阻,并做好記錄,定期將記錄信息反饋給控煙領導小組。發現有學生吸煙情況應立刻進行制止和批評教育,并及時向控煙領導小組成員匯報,由領導小組作出相應處理。
2、學生監督員對學校控煙工作有巡查和記錄職責,發現任何人(包括教工、外來人員)有違反學校控煙制度的應做好記錄,定期將記錄反饋勞委;發現學生有違反規定的做好記錄并直接匯報給相關負責人。
3、外來人員由所找人員負責告知我校不允許抽煙制度。
校內控煙考評獎懲制度
為了規范并有效促進控煙工作的開展,特制定以下獎懲制度。
一、各部門、年級組控煙工作情況納入到有關考核中。
二、年度評選 “優秀控煙監督員”。對能認真履行監督員職責,鼓勵和幫助吸煙教職員戒煙的監督員給予積極肯定和獎勵。
三、學校專設控煙工作獎勵項目。對積極參與學校控煙工作的所有教工發放獎勵,對不積極參與控煙工作、甚至違反學校控煙、禁煙規定的教工不發放。
四、對嚴重違反學校控煙規定的教工除執行上述第三條款外,其行為還納入到個人師德考核中。對違反《中學生日常行為規范》、《中學生守則》相關條款及學校控煙規定的學生,學校將視情況作出相應的處理,同時納入到品德評定、“三好學生”等榮譽評選中去。
五、監督員如不認真履行職責,或徇私舞弊,一經發現,其行為也納入本人年度師德考核之中。
六、凡在校抽煙一次,罰款50元,兩次罰款100元,依次類推,吸煙三次以上者除經濟處罰外,不得參加年度評優晉級等。黨員干部吸煙加重處罰,凡在校抽煙一次,罰款70元,吸煙兩次以上者除經濟處罰外,不得參加年度評優晉級等(罰款用于校愛心基金)。
七、凡做到年度無吸煙行為的辦公室,學校將一次性獎勵該辦公室所有人員每人100元。
八、學校將組織監督員及有關人員不定期抽查并接受師生舉報投訴,如發現辦公室內有煙頭煙味等,將視該辦公室為有吸煙現象,辦公室所有人員不得享受學校獎勵。
第2篇 九龍中學爭創無煙學校控煙工作管理條例
龍九中學爭創“無煙學校”控煙工作管理條例
按照中華人民共和國《教育部辦公廳和衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》及《江蘇省教育廳關于進一步加強全省學校控煙工作的意見》的文件精神，到2023年底，中小學全面禁煙，無煙學校達標率需達到100%，為使我校控煙活動深入開展，給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境，使師生在無污染的環境里健康成長，制定本條例。
第一條 學校將在2023年爭創無煙學校，控煙工作將納入學校衛生管理工作之中，高度重視，常抓不懈。
第二條 校園里的室內室外所有區域均禁止吸煙。
第三條 學校定期組織開展煙草煙霧危害和控煙工作的宣傳教育活動。
第四條 學校結合實際情況在公共場所的醒目位置設置統一的禁止吸煙標志及吸煙有害健康的警語，懸掛宣傳橫幅。
第五條 學校所有場所均不允許擺放煙草制品及煙灰缸等煙具。
第六條 在校園內任何個人都有權利要求吸煙者立即停止吸煙行為。
第七條 在校園內吸煙，一經發現確認，在全校教職工大會通報或內網曝光臺曝光；本校學生在校園內吸煙，根據相關規章制度進行處理；外來人員在校園內吸煙，發現其行為的教職工要求其立即停止吸煙行為。
第八條 學校建立健全控煙工作管理網絡，明確指定一名校級領導分管控煙工作，建立學校控煙工作志愿者隊伍，加強領導和監督。
第九條 學校各部門和年級組的領導負責做好本部門和年級組教工的教育和管理工作。
第十條 本條例自2023年4月1日起施行，希望全體行政、黨員干部骨干教師自覺帶頭，以身作則，全體教職員工積極配合，創建清新龍九校園。
本條例將根據校內執行的實際情況不斷完善。
市龍九中學
龍九中學控煙領導組織網絡
領導小組
組長：
副組長：z（具體負責）
組員：
各部門負責人負責本部門控煙工作（總務處還負責門衛、校園勤雜工及部分外來人員的控煙工作）。
學校控煙工作辦公室設在黨支部，由李立新同志負責。
龍九中學控煙監督員網絡及職責
全校師生都有權利和義務監督校內抽煙行為，校內抽煙行為總監督由李立新同志具體負責，學校并聘請部分不抽煙的教師協助監督。
教工監督員：
學生監督員：由學生會學生擔任，由z老師負責組織和指導。
職責：1、監督員對學校控煙工作有監督職責，對違反控煙制度的教師、校園勤雜工或外來人員必須予以提醒、勸阻，并做好記錄，定期將記錄信息反饋給控煙領導小組。發現有學生吸煙情況應立刻進行制止和批評教育，并及時向控煙領導小組成員匯報，由領導小組作出相應處理。
2、學生監督員對學校控煙工作有巡查和記錄職責，發現任何人（包括教工、外來人員）有違反學校控煙制度的應做好記錄，定期將記錄反饋勞委；發現學生有違反規定的做好記錄并直接匯報給相關負責人。
3、外來人員由所找人員負責告知我校不允許抽煙制度。
校內控煙考評獎懲制度
為了規范并有效促進控煙工作的開展，特制定以下獎懲制度。
一、各部門、年級組控煙工作情況納入到有關考核中。
二、年度評選 “優秀控煙監督員”。對能認真履行監督員職責，鼓勵和幫助吸煙教職員戒煙的監督員給予積極肯定和獎勵。
三、學校專設控煙工作獎勵項目。對積極參與學校控煙工作的所有教工發放獎勵，對不積極參與控煙工作、甚至違反學校控煙、禁煙規定的教工不發放。
四、對嚴重違反學校控煙規定的教工除執行上述第三條款外，其行為還納入到個人師德考核中。對違反《中學生日常行為規范》、《中學生守則》相關條款及學校控煙規定的學生，學校將視情況作出相應的處理，同時納入到品德評定、“三好學生”等榮譽評選中去。
五、監督員如不認真履行職責，或徇私舞弊，一經發現，其行為也納入本人年度師德考核之中。
六、凡在校抽煙一次，罰款50元，兩次罰款100元，依次類推，吸煙三次以上者除經濟處罰外，不得參加年度評優晉級等。黨員干部吸煙加重處罰，凡在校抽煙一次，罰款70元，吸煙兩次以上者除經濟處罰外，不得參加年度評優晉級等（罰款用于校愛心基金）。
七、凡做到年度無吸煙行為的辦公室，學校將一次性獎勵該辦公室所有人員每人100元。
八、學校將組織監督員及有關人員不定期抽查并接受師生舉報投訴，如發現辦公室內有煙頭煙味等，將視該辦公室為有吸煙現象，辦公室所有人員不得享受學校獎勵。
