第1篇 總經理秘書/計劃管理專員崗位職責職位要求
職責描述：
1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務。
2、及時收集和了解各部門的工作動態，協助總經理協調各部門之間有關的業務工作，掌握全公司主要活動情況。
3、協助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數據。
4、負責組織公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施。
5、做好總經理簽批文件的登記和流轉。
6、負責總經理日常費用的核銷。
7、負責公司檔案和印章管理。
8、完成公司領導交辦的其他工作任務。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經驗
第2篇 某大學財務處計劃管理科崗位職責
大學財務處計劃管理科崗位職責
1、組織預算調研和立項審核,為預算編制提供準確翔實的基礎資料;
2、負責編制部門預算和校級財務預算方案;
3、做好日常預算管理,對預算執行情況進行控制、分析和報告;
4、根據學校財務預算管理要求,規范編制部門字典,發放指標查詢ic卡;
5、負責指標賬登記管理,按時對預算指標進行撥付、控制和調整;
6、網上查詢系統指標賬數據信息的定期上傳與更新;
7、組織教學、科研經費等專項調查,發揮預算監督作用;
8、財政撥款對賬管理;
9、預算指標控制文件、憑證的保管、歸檔;
10、創收經費分配管理;
11、校內各單位收支賬務的查詢及問題解答工作;
12、負責收費項目和標準的申報,做好收費許可證年審工作;
13、各類票據的購買、保管、發放和核銷及票據存根定期清理歸檔;
14、學校對外提供的相關統計報表的填報工作;
15、財務處(招標辦)網頁的日常維護與管理;
16、處里交辦的其他任務。
科室人員:
第3篇 項目計劃管理崗位職責
崗位職責:
負責所有項目的計劃總體管控，項目現金流編制及項目結算，土地開發事宜(對接發展部)，開發編制新業態的模塊，制度建設及培訓組織，日常的行政，人事管理等工作
任職資格:
有總部計劃管控和工程項目經營經驗;溝通協調能力強; 負責所有項目的計劃總體管控，項目現金流編制及項目結算，土地開發事宜(對接發展部)，開發編制新業態的模塊，制度建設及培訓組織，日常的行政，人事管理等工作
第4篇 采購計劃管理崗位職責
崗位職責:
1、負責天貓補貨單處理、京東自營采購單處理
2、負責旺店通系統庫存管理、到貨計劃跟進
3、負責每月銷售數據統計分析
崗位要求:
1、能熟練使用office軟件,精通excel表格處理數據
2、能熟練使用erp系統優先
3、良好的溝通能力和協調能力
第5篇 績效與計劃管理崗位職責
1. 負責完成集團定期或專題財務分析與報告,為經營決策提供支持;
2. 負責策劃并組織相關管理改善專題活動,推動下屬企業管理能力提升與業績改善;
3. 負責編制相關產業板塊財務運行狀況、財務分析報告,建立并維護產業板塊主要數據與信息庫;
4. 為下屬各公司財務部門提供相關業務指導和咨詢,及時解決、反饋下屬公司財務部門的問題;
5. 領導安排的其他相關工作。
任職要求:
1. 管理或經濟類本科以上學歷;
2. 3-5年大型企業集團財務分析及預算管理工作經驗;
3. 熟悉企業績效管理相關技術和工具;
4. 掌握集團的各個主營業務運作特點及主要管理流程和營運流程;
5. 了解國家相關法律法規;
6. 具備基本的英文讀寫能力,熟練使用辦公軟件。
第6篇 管理計劃崗位職責任職要求
管理計劃崗位職責
崗位職責:
1. 根據公司年度工作目標，配合做好公司年度計劃的組織編制工作，包括建設計劃、投資計劃、招商計劃等;
2. 每月依據各項計劃推進情況，審核相匹配的月度資金計劃;
3. 全過程跟蹤各項計劃的執行情況，形成分析報告，對過程中出現的異常情況及時預警;
4. 負責工程建設項目的立項;
5. 完成上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1. 全日制本科及以上學歷，工程管理、工商管理等相關專業;
2. 3年以上工程計劃管理工作經驗;
3. 有較強邏輯思維能力，工作作風嚴謹、認真，善于溝通協調;
4. 責任心強，有良好的團隊合作精神。
管理計劃崗位
第7篇 計劃管理經理崗位職責
崗位職責:
1、 根據集團公司的戰略規劃,組織編制集團、區域公司運營目標;
2、 參與公司重要管理工作會議并跟進會議任務落實情況;
3、 根據集團的計劃管控體系建立區域內部的計劃管理體系;
4、 協助部門領導完成項目管理的標準化,流程化,制度化的建設和管理;
5、 定期對各個項目進行現場巡查,核對計劃偏離情況;
6、 根據公司戰略和投資計劃、項目執行情況,協助領導制定考核體系各項指標,并參與相關考核工作;
任職資格:
1、掌握房地產開發流程及具備相應的專業特長。
2、管理類、工程技術類、經濟類專業,統招本科,具有3年以上大型房地產企業實踐經驗, 3年以上房地產企業計劃運營管理經驗。
3、熟悉國家、地區、行業關于房地產開發、建筑規劃等相關政策法規。
4、熟悉項目的計劃與進度控制、成本控制和質量控制。
5、優秀的語言表達能力、溝通能力。較強的統籌計劃能力、組織協調能力。
第8篇 成本計劃管理崗位職責任職要求
成本計劃管理崗位職責
崗位職責:
1、根據生產計劃、事業計劃等制定采購計劃，資金使用計劃;
2、調整并控制材料庫存;
3、制定并考核事業計劃、實動計劃執行;
4、制定并考核成本降低計劃;
5、負責日常訂單、成本管理業務。
任職要求:
1、公司各種規章制度和業務管理規程;
2、公司事業計劃作成及管理方法;
3、iso9000文件相關要求;
4、了解原材料市場變化規律;
5、熟悉并掌握公司生產計劃流程;
6、了解企業產品知識、工藝流程、成本核算;
7、熟練使用辦公軟件，掌握erp使用方法;
8、熟練解讀公司內有關業務報表;
9、獨立制作采購計劃、成本核算;
10、熟悉產品的部品表并能正確使用;
11、具有中專或高中以上學歷;
12、經過專業崗位培訓，掌握一定的計劃、成本管理知識;
13、具備一定的判斷分析和解決問題的能力;
14、具備一定的計算機基本知識。
第9篇 運營計劃管理崗位職責
職責描述:
1.全生命周期計劃運營管理(負責多個城市公司)
2.計劃運營管理體系、制度、流程、工具的優化與提升
3.不定期組織項目運營協調,處理解決項目運營問題
4.計劃績效與激勵管理
任職要求:
1、國內外重點院校全日制本科及以上學歷,3年以上知名房地產公司運營管理經驗;
2、全面掌握項目全生命周期運營管理體系的各個環節,對房地產運營管理有深刻理解;有負責過/參與過運營管理體系/制度/ 流程搭建的經驗優先。
3、系統思維能力強,表達能力佳,有優秀的ppt、excel操作能力。
第10篇 管理計劃管理專員崗位職責
職責描述:
經營計劃管理:
1、組織下屬子公司制定產業集團年度經營計劃;
2、組織下屬子公司開展月、季、半年、年度經營分析工作;
3、開展經營分析,向集團進行匯報,對子公司經營中出現的問題進行指導與資源協調。
生產計劃管理:
1、負責統籌年度生產計劃、月度生產計劃和周生產計劃的編制;
2、負責統籌產銷協同;
3、負責統籌滾動修編生產計劃;
4、負責跟蹤管控下級單位的生產計劃執行情況;
5、統籌調度原料等生產物資。
任職要求:
1、要求具備較強溝通及問題分析能力;
2、本科及以上,冶金、化工、材料相關專業、英語cet-4及以上。
第11篇 物流計劃管理崗位職責
職責描述:
1、 負責全面主持物流計劃部的工作;
2、 負責組織對公司物流進行規劃、制定相應流程,負責對物流過程進行監督、檢查、考核及改善,對各環節的物流管理進行指導和幫助;
3、 負責公司生產能力評估,提出外協及新增生產能力的建議;
4、 負責公司生產計劃及物流管理工作的優化、監督檢查及考核。
5、 接收銷售計劃,組織訂單評審,并定期進行產能分析;
6、 負責對生產過程進行合理調度和緊急事項的處理,審批實施生產中斷應急預案;
7、 負責渝江、嵐峰及仁和公司產品、產品筐、庫存材料(含嵌件、缸套)進行定期盤存清查后的審核工作,組織對盤存差異進行原因分析及落實改善對策;
8、 參與供應商的開發、評定工作;
9、 完成領導交辦的其他工作;
任職要求:
1、 大專及以上學歷,工商管理/物流管理/工業工程等專業優先;
2、 具備六年以上的工作實踐經驗,曾擔任物流計劃管理職務三年以上;
3、 熟悉iatf16949、mmog等體系;
4、 有較強組織能力、領導能力、表達能力、社交能力和生產管理能力;
5、 熟練應用ppt,excel、word等普通辦公軟件,有erp實施應用經驗者優先
6、 身體健康;
第12篇 生產計劃物料管理崗位職責任職要求
生產計劃物料管理崗位職責
崗位職責
1、生產計劃的制定，生產進度的管控;
2、庫存物料的監控、分析、物料的請購以及進度跟催;
3、根據客戶合同，結合生產制造部的產能編制和下達合理的生產計劃和采購計劃，對計劃的組織實施及過程控制;
4、跟蹤生產計劃的運行進度，督促責任部門確保計劃及時完成;
5、掌握產品庫存動態，為生產提供充分保障。
二、任職要求:
1、大專及以上學歷，2年以上電子廠相關工作經驗;
2、對生產計劃和物料計劃操作流程清晰;
3、具有組織計劃能力，協調溝通能力，團隊合作能力;
4、良好的敬業精神和職業道德操守，富有熱情，能承受較大壓力;
5、熟練office軟件操作及erp系統操作，具有良好的數據分析能力。
生產計劃物料管理崗位
