家居總經理崗位職責（2篇范文）

第1篇 家居總經理崗位職責

1、大學專科及以上學歷,工商管理、行政管理、心理學或業務相關等專業;

2、具有5年大型企業高層管理工作經驗、世界500強商業企業、大型民營商業企業、多元化集團等商業高層管理經驗者優先;

3、有獨立運作100-200人左右規模的公司或商場的經歷,特別在招商、營運管理、營銷企劃等方面有突出業績;

4、對零售、連鎖經營模式有過研究,具有零售、連鎖經營模式的相關知識或經驗;

5、具有出色的人際溝通能力和領導管理能力,良好的語言表達能力和親和力,善于協調、溝通和組織策劃;

6、家居建材行業有過研究或者資深業內人士優先。

對標:紅星美凱龍、居然之家、弘陽。

第2篇 家居商場總經理崗位職責

崗位職責:

1、全面負責商場經營管理,根據商場實際情況制定各項經營管理目標、實施計劃和各項管理制度,有效進行規范化管理;

2、根據集團總部的年度經濟指標,進行指標分解,確保完成本商場各項經濟指標;

3、研究分析市場行情,密切關注競爭對手動態,掌握本商場銷售情況,定期向上級領導匯報經營管理情況;

4、做好商場的保安消防工作,杜絕安全隱患,防患于未然;

5、協調處理好商場、經營商及客戶三者之間的關系;

6、解決好重大客戶投訴問題;

7、抓好員工的素質教育和業務培訓,樹立現代服務意識,做好后備人才的發現、培養工作;

8、組織并落實商場家居的各種品牌企劃活動,維護和提升公司整體形象;

9、負責同合作方進行工作的銜接、溝通,維護雙方合作關系;

10、負責同當地政府和主管部門進行關系的維護、促進政企關系的良好發展;

11、負責同當地媒體進行關系的維護、保持良好的溝通;

12、完成上級領導安排的其他工作。

任職資格:

1、30-45周歲,工商管理、經營管理或相關專業本科及以上學歷;

2、有5年以上大型零售商場高層經營管理經驗,3年以上同行業大型百貨商場或星級賓館高層管理經驗者優先;

3、熟悉家居行業業態及全國家居市場基本情況,對行業發展趨勢有較強的敏感度;

4、具有強烈的市場意識和豐富品牌運作經驗,有一定的文字報告撰寫能力;

5、熟悉國家及相關地方性法律及政策,具有良好的語言表達、溝通能力;

6、具有較強的市場洞察能力和優秀的團隊管理能力