第1篇 物流總監崗位職責、要求以及未來可以發展的方向
物流總監是物流中心的帶頭人，他不僅要制定物流長、中、短期戰略，完成大型物流中心規劃設計及內部資源整合，還要對公司物流、供應鏈運作模式及物流配送網絡進行規劃和設計等工作。總之一個物流中心能否良好的運轉，物流總監起著至關重要的作用。
物流總監崗位職責
1.制定物流長、中、短期戰略，完成大型物流中心規劃設計及內部資源整合；
2.對公司物流、供應鏈運作模式及物流配送網絡進行規劃和設計；
3.持續增加新的優質承運商，縮短運輸周期，降低成本，提高服務質量；
4.監督、指導物流工作，研究解決物流工作中遇到的問題，制定物流工作重點；
5.制定物流管理和工作計劃，對物流工作規范和考核標準不斷進行完善；
6.對運輸、倉儲、人員等方面進行成本控制；
7.負責物流部的預算、人員編制計劃、人員分工和培訓。
物流總監崗位要求
1.物流管理或經濟管理專業；
2.熟悉大中型物流管理流程；
3.熟悉大型物流、運輸、倉儲等環節的建設及管理；
4.熟悉物流業務操作流程及進出口貿易流程；
5.具備較強的協調能力；
6.具有完整的企業管理理論、知識和經驗，了解各地物流市場，能有效利用倉儲、運輸資源并善于開拓。
物流總監發展方向
一般而言，物流總監是由物流經理晉升而來；該職位對學歷和工作經驗的要求很高，即物流管理或經濟管理專業，有相關崗位管理經驗，豐富的大中型物流企業管理經驗等；積累了一定經驗的物流總監可以自主創業，或是躋身企業內更高層次的職位等。
第2篇 物流企業財務總監崗位職責
物流公司財務總監崗位職責
1.監察財務、會計及電腦系統三部門各主管的日常工作;
2.協調上司制定每年預算;
3.提供財務管理方案,呈上司審批;
4.制定員工守則,確保公司機密以防外漏;
5.確保公司所有資料完整無缺;
6.審核電腦系統的效率和準確性,確保系統精密防止病毒入侵,破壞公司日常操作;
7.全權執行資料保安制度,防止同行對手盜取商業機密;
8.日常公司資金運作,每天呈交上司審查并附上有必要的建議;
9.制定每月的效益表,呈交上司查閱;
10.收*計報告,把應收應付表交上司查閱;
11.編制公司采購制度,呈上司審批。
12.監察應收賬款等各項往來業務,審核信用額度,防范內外經營風險。
第3篇 物流園總監崗位職責
市場總監(供應鏈物流園) 深圳海源恒業控股(集團)有限公司 汕頭海灣物資有限公司,深圳海源恒業控股(集團)有限公司,深圳海源恒業控股(集團)有限公司,港華興業有限公司 1)職責說明
·負責園區的招商工作,并按計劃達成目標任務;
·負責跨境電商及供應鏈物流業務的市場開發,并按計劃達成目標任務;
·負責供應鏈金融等增值業務的市場開發,并按計劃達成目標任務;
·負責市場部的團隊建設,業務管理、人員管理;
·負責市場策劃方案及品牌宣傳工作;
·負責客戶售后服務管理;
·負責對客戶的收款工作;
·負責對部門員工的績效考核;
·負責部門管理制度及業務流程的制訂;
·協助上級安排的工作。
2)職位要求
·年齡:30-45歲;
·大專以上學歷;
·具有保稅物流園區招商經驗;
·熟悉跨境電商及供應鏈物流業務;
·擅長市場開發及客戶拓展;
·能夠制訂市場策劃方案;
·能夠激勵團隊完成目的任務;
·有大宗商品市場開發經驗者可優先考慮;
·品行端正,有良好的職業操守。
第4篇 物流事業運營總監崗位職責范本
1.制定供應鏈管理,確定物料計劃,控制庫存風險,監控倉庫和運輸管理的執行建設方案。
2.制定物流中心在業內的推廣方案。
3.建立物流操作流程和作業規范。
4.提出物流信息系統需求,配合公司信息部門制定物流信息系統。
5.擬定物流設施設備引進方案并負責組織實施。
6.負責組織物流項目的調研、分析和研究。
7.制定本部門相關內容的培訓資料、教材。
第5篇 物流項目總監崗位職責
物流項目總監 遠孚物流 遠孚物流集團有限公司,遠孚物流,遠孚物流集團,遠孚 1.物流管理相關專業本科以上學歷;
2.具備5年以上物流工作經驗,3年以上物流管理工作經驗;
3.具備豐富的物流專業知識,熟悉物流工作流程,能合理安排物流工作;
4.具備領導管理能力,能解決物流工作中出現的突發問題;
5.溝通協調能力,能與企業的其他部門進行協調溝通,合理安排工作;
6.具備很強的責任心,具備團隊精神和創新能力。
第6篇 物流倉儲總監崗位職責
崗位職責:
1、依據公司發展戰略,制定倉儲物流部戰略規劃;
2、負責倉儲物流部整體工作事務及日常管理;
3、負責制定和修訂相關管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;
4、負責承運商的對接和管理;
5、建立安全庫存機制,進行存量分析和控制,采取有效措施控制庫存成本。
崗位要求:
1、28-38歲,大專及以上學歷;
2、5年以物流管理相關工作經驗,2年以上同等職位相關經驗;
3、具有先進的倉儲物流貨物管理理念 ,熟悉財務知識,對數據敏感;
4、有承運商管理經驗優先;
第7篇 物流總監崗位職責
物流總監 1、負責公司國內外整體的物流體系(海關關務及倉儲管理)規劃、搭建與運營,【成本管控、內部管理、競品調研、資源獲取、流程優化】;
2、對公司日常的各項物流、倉儲事宜主動反饋、協調、跟進、處理;
3、負責監控、核對、分析、管理日常物流數據;
4、整合國內外物流資源,制定及持續優化物流方案;
5、負責跟蹤海外倉、國內倉庫到渠道的各個流程點的成本控制和流程優化;
6、合理調配國內、國外倉庫資源,制定并監控管理海外倉退換貨流程;
7、把控采購后的物流、倉儲、清關、國內物流配送等環節, 1、全日制本科及以上學歷,英語流利;
2、有多年海外倉運營管理經驗(必須具備香港倉的管理經驗),精通物流管理流程,對配送流程、庫存管理,盤點流程等有很好的理解;
3、 優秀的領悟力與創造力、執行力,出色的商務談判和政府公關能力。
4、 具備優秀的項目管理經驗和能力,接受過系統的項目管理的培訓,綜合而扎實的理論知識體系。
5、 熟悉國內外海關相關政策(特別是中國關的清關流程較為熟悉));熟悉海外倉的操作模式,管理規劃和流程。 1、負責公司國內外整體的物流體系(海關關務及倉儲管理)規劃、搭建與運營,【成本管控、內部管理、競品調研、資源獲取、流程優化】;
2、對公司日常的各項物流、倉儲事宜主動反饋、協調、跟進、處理;
3、負責監控、核對、分析、管理日常物流數據;
4、整合國內外物流資源,制定及持續優化物流方案;
5、負責跟蹤海外倉、國內倉庫到渠道的各個流程點的成本控制和流程優化;
6、合理調配國內、國外倉庫資源,制定并監控管理海外倉退換貨流程;
7、把控采購后的物流、倉儲、清關、國內物流配送等環節,
第8篇 s巴士物流營運總監崗位職責
1.在公司董事會、總經理統一領導下,負責貫徹和實施公司第三方物流戰略。
2.根據公司戰略負責公司車輛引進和后續管理,實施公司車隊管理,保障車輛運行安全。
3.負責公司化工物流項目等重要第三方物流項目的客戶開發和維護。
4.擬定車隊培訓計劃并組織落實。
5.經總經理授權代表公司與相關行業協會、地區政府機關保持信息溝通聯系。
6.完成領導交辦的其他任務。
第9篇 物流營銷總監崗位職責
物流營銷總監 蘇寧物流集團 蘇寧云商物流公司分支機構 1、負責外部客戶的引進和三方業務的洽談;協調與處理相關問題,維護客戶關系。
2、關注客戶合作動態,監督運營部門,協助推進業務運作;
3、對接全國/區域客戶,客戶關系維護與管理,業務的二次開發;
4、及時反饋市場和客戶需求信息,以推進內部系統或流程改造。
第10篇 物流總監崗位職責、任職條件以及應具備的能力
物流總監含義
物流總監，是指企業物流工作的負責人，負責管理物流營運工作，一般情況下，企業如無倉儲總監職位，則物流總監兼顧倉儲管理。
物流總監崗位職責
物流總監是企業物流業務的負責人，其崗位職責如下：
1.根據企業的年度戰略計劃制定物流倉儲工作計劃;
2.組織物流團隊實施物流倉儲工作計劃，并監督實施效果;
3.根據企業的實際需要，制定企業的物流倉儲工作流程、操作規范、崗位職責手冊等;
4.貫徹執行企業物流倉儲任務，根據企業的生產銷售計劃制定企業物流倉儲計劃，在具體實施過程中嚴格審查物流倉儲工作報表;
5.處理工作中的突發事件，及時合理解決問題，將企業的損失降至最低;
6.負責物流倉儲與采購、生產及銷售部門的溝通協調，順利完成物流倉儲任務;
7.負責物流團隊的人力資源招聘工作;負責物流部門的培訓工作;
8.控制物流及倉儲的成本，增加企業利潤，減少支出。
物流總監應具備的能力
物流總監是物流部門的負責人，掌管部門的全部事務，作為一名合格的物流總監應該具備以下能力：
1.具備豐富的專業知識，能為企業物流提供良好的工作方案;為企業制定物流工作流程及工作規范時需要考慮提高工作效率和通暢性;
2.具備溝通協調能力，物流總監掌管物流和倉儲的事務，在安排工作時需要和采購、生產部門以及銷售部門法溝通，防止出現物流不及時或者倉庫不夠用以及生產物料缺乏的情況;
3.具備預測和預估能力，能根據生產計劃和銷售計劃制定相應的物流計劃，防止出現臨時運貨難以安排的情況;
4.物流信息管理能力，建立完整暢通的物流信息管理系統，物流信息及時準確完整等;
5.規避風險能力，規避物流作業中的風險也是需要物流總監需要解決的問題;
6.具備高尚的職業道德水平。
物流總監任職條件
1.物流管理相關專業本科以上學歷;
2.具備5年以上物流工作經驗，3年以上物流管理工作經驗;
3.具備豐富的物流專業知識，熟悉物流工作流程，能合理安排物流工作;
4.具備領導管理能力，能解決物流工作中出現的突發問題;
5.溝通協調能力，能與企業的其他部門進行協調溝通，合理安排工作;
6.具備很強的責任心，具備團隊精神和創新能力。
物流總監職業發展
一般情況下，物流總監是由物流經理發展而來，物流總監的職業發展有兩個方向，一是進入企業的更高管理層，例如總經理職位，二是自己創業當老板。
物流總監年薪
物流總監年薪比較可觀，物流行業飛速發展，但是物流人才急缺，物流總監年薪一般在15-40萬元，一線城市的薪水比較高，一般在30-40萬元左右，二三線城市的收入就略微低點，一般在15-20萬之間。外企的工資高于國內企業。 高薪崗位求職可登陸好獵頭網投遞簡歷。
第11篇 物流營銷中心總監崗位職責
物流項目營銷中心總監崗位職責
崗位基本信息
崗位名稱:營銷中心總監所屬部門:營銷中心
職位等級:副總監定編數:1人
直接上級:公司負責人直接下級:中心內各專業經理
職位聯系
工作協作關系對內:公司總經理、副總,各中心、各項目公司負責人、營銷負責人
對外:政府職能部門、各相關協會、各主流非主流媒體、相關廣告公司
主要崗位職責
一級職責(主要工作范疇) 二級職責(具體業務活動)
負責營銷策劃管理統籌工作
1、制訂并組織實施營銷系統工作目標和工作計劃
2、建立并拓展公司營銷網絡,鞏固開拓目標市場
3、組織制訂并指導項目公司營銷策略、銷售政策、營銷管理制度
4、主持制訂并組織實施重大公關、廣告、促銷活動
5、審核各項目階段價格策略調整方案
6、審核新推項目價格體系、實收價格、銷售價格
7、根據項目的銷售情況,階段性指導銷售政策及優惠措施方案的制定
8、審核物流營銷臺帳,監督物流各項目營銷跟進情況,監測物流競爭項目情況
9、督促并支持公共關系部與政府對口部門、各種宣傳媒介的聯系
10、定期進行營銷工作分析,及時調整營銷組合策略,制定預防和糾正措施
11、處理重大客戶投訴及服務問題
負責品牌推廣、產品研發及策劃管理工作
1、指導、監督品牌推廣方案的制定
2、監督品牌方案的具體實施情況
3、指導、監督全年品牌推廣活動
4、指導、監督廣告公司平面廣告設計
5、定期參加各項目營銷例會,并根據問題提出建議
6、監督、指導廣告媒介人員對品牌及項目硬性廣告推廣的相關工作
7、監督、指導媒介人員對品牌及項目知名度、美譽度的宣傳推廣
8、監督、協調突發事件的危機公關
9、監督日常媒體維護,保持與各類媒體的日常溝通、并參與必要的媒體活動。
10、監督媒介日常工作
11、監督、協調年度媒體合同招投標情況
12、監督、指導北京市區域市場調研工作
13、監督、指導新項目可行性研究工作
14、監督、指導產品研發、項目策劃日常性工作
指導、監督招商、客戶管理工作
1、監督全年招商策劃工作
2、監督項目全年租售情況
3、監督項目月度、年度商業調查報告、計劃的編寫
4、協調項目內部營銷管理工作
5、監督項目招商管理臺帳的建立及執行情況
6、監督、指導項目客服管理
7、監督、指導對客戶投訴的處理工作(特別是重大客戶投訴處理)
負責政策研究統籌管理工作1、監督、指導對相關行業進行市場調研
2、監督、指導對商業模式進行探討研究
3、監督、指導對相應行業的商業案例進行分析研究
4、監督、指導定期撰寫政策研究報告
主持其他日常性行政工作1、監督部門月度考勤的統計編制工作
2、監督部門月度資金計劃的整合編制工作
3、監督部門月度工作計劃的編制
4、監督部門月度合同履行進度的整合編制工作
5、審核部門員工月績效考核
6、監督部門固定資產臺帳、付款審批臺帳的實施
7、審核部門行政費用的支出情況、辦公用品使用情況及報銷情況
8、監督部門文件的管理工作
9、定期組織召開營銷例會
10、協助審批各類營銷類上報文件
11、協助地區公司管線總指導營銷中心內部各項工作的展開
12、其他即時性日常工作
工作權限
1、對部門內部所有工作負有管理監督權
2、對項目公司營銷工作有建議、監督、管理權
工作臺帳明細表
1、月度營銷費用臺帳
2、銷售日報表
3、硬廣投放臺帳
4、定版及撤版臺帳
5、新項目策劃資料
6、部門內部固定資產臺帳
7、部門內部付款審批臺帳
8、部門內部行政費用預算執行臺帳
工作流程明細表
1、審批往來文件,簽發部門經辦文件流程
2、審批部門行政費用支出流程
3、月度營銷計劃審批流程
4、日常市場研究工作流程
5、年度目標定價流程
6、新項目定價流程
7、新項目定價流程
工作交接時須移交的資料
1、對外聯系名片冊
2、各管理部專業經理及相關經辦人書面文件和電子文件
第12篇 物流配送總監崗位職責
崗位職責:
1,負責公司整體冷鏈體系配送系統的搭建及管理;
2,負責公司微倉sop標準的制定以及監督執行;
3,負責督導管理體系及微倉管理體系的制定及監督執行
4,負責對接第三方配送商,并對第三方配送商的選擇、溝通以及績效考核;
5,負責所有微倉督導、站長的管理,保證及時達冷鏈系統的正常運行;
6,優化微倉分布,保證客戶對于及時達的良好體驗,并在此基礎上盡量節省成本。
任職資格:
1,物流相關專業本科畢業,5年以上相關管理經驗;
2,精通新零售冷鏈倉儲及配送體系的建立和管理方法;
3,積極、負責,溝通能力強。
