第1篇 市場總監——美分滋養崗位職責職位要求
職責描述：
美分滋養（湖北）健康咨詢有限公司，成立于2023年，注冊資金3000萬元。是美靈寶集團的全資子公司。為實現集團公司關于大健康板塊的戰略布局，核心團隊深入原料產地，整合優勢產業資源，充分發揮集團公司在產品研發、供應鏈管理等板塊的優勢資源，形成健康研發、健康零售、健康服務三大板塊。公司以“新零售+大健康”為核心，積極拓展新型健康零售業態。
美靈寶集團成立于2023年，主營杯茶、袋泡茶、拼配茶、禮品茶等。公司專注茶產品與茶文化，從生產、研發、推廣到銷售每個環節都嚴格把關。至今擁有國內外專利近20個，獲得haccp，iso9001質量體系認證及sc食品生產許可，并建立多條標準化、高配備的茶葉生產線。
截止2023年，美靈寶集團已在華北、華南、西南、華東成立分公司，經銷商發展至350個，與廣州鐵路、合肥機場、西南證券、北京同仁堂等形成戰略聯盟。此外，公司還擁有自營進出口權，與西非、香港、東南亞、俄羅斯等17個國家和地區保持長期貿易往來。
2023年11月，美靈寶集團正式在新三板掛牌上市（股票代碼：870120）。
市場總監
主要工作：組織部門人員完成市場策劃工作，監督管理銷售部門的工作進度。
崗位職責：
（1）組織編制公司年、季、月度銷售計劃及銷售費用預算，并監督實施(為銷售部設計指標)；
（2）組織公司產品和競爭對手產品在市場上銷售情況的調查，綜合客戶的反饋意見，組織市場調查分析，市場機會開拓和合作伙伴開發；撰寫市場調查報告，提交公司管理層；
（3）編制與銷售直接相關的廣告宣傳計劃；
（4）組織策劃各門店的日常促銷活動及新媒體策劃；
（5）制定本部門相關的管理制度并監督檢查下屬人員的執行情況；
（5）對下屬人員進行業務指導和工作考核；
（6）組織建立銷售情況統計臺賬，定期報送財務統計部；
（7）上級交代的其他事宜。
職位要求：
◆對市場營銷（連鎖店面快銷零售行業）工作有較深刻認知；
◆有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態、市場方向的能力；
◆有密切的媒體合作關系，具備大型活動的現場管理能力；
◆工作努力，積極進取，良好的溝通、協調、組織能力；
◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；
◆較強的觀察力和應變能力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第2篇 市場總監崗位職責工作內容
市場總監職位要求
1、全面的專業知識經驗,他包括相關產品專業知識、市場營銷知識、廣告策劃傳播知識、財務統計管理知識以及企業管理知識。
作為市場總監,全面綜合的知識是必須的,他所從事的工作是綜合性的,從產品專業知識參與產品研發;市場營銷參與銷售規劃;廣告媒體、美術知識參與市場形象策劃設計工作;企業管理和財務知識參與經營分析;信息管理知識參與市場信息統計分析等等,任何一方面知識的缺乏都會影響他的崗位職責的實現。
2、跨行業、多行業、多崗位的市場營銷管理理論和實踐經驗。
市場管理的方式在不同的行業、不同的營銷方式和不同的銷售通路是不盡相同的,各有特色;同時市場總監需要協調銷售、研發、品質、物流和生產的關系,所以多崗位的實踐經歷可以提高其工作的水平和效果,多行業的經驗可以充分發揮各行業的優勢,取長補短把從事的市場工作發揮到極致。
3、良好的文字功底和美術設計基礎已及時尚審美水準。
市場總監工作的大部分的市場策劃和創意設計管理,完成他需要良好的文字功底和美術設計基礎已及時尚審美水準,沒有這些能力是無法領導和管理好這個專業團隊的,也無法決策一個超前的品牌視覺形象的。廣告媒體的知識可以支持他做好品牌宣傳方式和廣告媒體的選擇決策,提高公司廣告投入的效益。
4、超人的心態素質和市場營銷培訓能力。
市場總監是公司內涉及面最廣的管理者之一,他經常經歷一些決策未來的問題,所以他要有良好的心態,既有大氣又需要有細膩的思維方式,有豐富的經驗給予支撐。他同時面對銷售部門大量人員的指導需求,強大的培訓能力是不可缺少的。
5、生活的激情和廣泛的創意能力也是市場總監的素質之一,他具有感性的思維方式,同時兼具理性的性格,因為企業的市場創意有別于廣告公司的策劃,他需要更多的理性要求和執行需求。
市場總監崗位職責/工作內容
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;
2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業務經理(主任)、副經理人選;
3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發方面的發展規劃;
4、組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設置;
5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘;
6、負責核準營銷經理、營銷人員浮動工資、傭金發放標準;
7、組織編制并按時向總經理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況;
8、組織編制并按時向總經理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況;
9、負責協調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協作關系;
10、組織對營銷業務員業績檔案的建立,定期組織對營銷人員業績考核和專業培訓;
11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;
12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發;
13、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息等;
14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作;
15、組織開展市場統計分析和預測工作;
16、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。
第3篇 汽車市場總監崗位職責職位要求
職責描述：
1、此崗位是公司（標致、風神4s店）為了推行異型車（標致、風神以外所有車型）
項目而單獨設立的崗位；
2、此部門是依托4s店標準服務和管理，又獨立于原有售后服務部門而設立的獨立部門，接待、服務、報價、采購、施工完全專人專管；
3、此崗位需要在汽車后市場連鎖店擔任過店長或者大型修理廠擔任運營工作5年以上經驗，能夠單獨管理、運營、策劃整個部門的運作。
4、非誠勿擾。
工作時間：
8：30-12：00 13：30-17：30 單休 包吃
待遇：面談
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第4篇 市場發展總監崗位職責
崗位職責:
1、 熟悉國內私募基金環境,精通私募股權基金業務的各個環節;
2、 熟悉私募股權基金的融資技巧及策略私募股權基金的融資形式、方向及關鍵因素;
3、 掌握私募股權投資基金的組織形式、治理結構、募集程序及會計稅收處理與風險防范;
4、 負責平臺私募基金產品業務運作流程及渠道的搭建,負責私募基金產品募集、項目的發現與談判;
5、 負責帶領和指導團隊完成營銷相關任務。
注:此崗位主要負責進行融資,要求有融資能力。
第5篇 市場總監崗位職責模版
1.負責市場俱樂部的全面工作,健全和完善該俱樂部門的組織架構和人員配置,建立成功的管理模式和運作機制,將市場部管理制度化、規范化。
2.制定市場部發展戰略規劃,建立銷售體系、制定銷售培訓激勵方案,提升工作士氣,完成俱樂部下達的銷售指標。
3.組織、監督市場部各項規劃和計劃的實施。
4.進行市場調研與分析,研究同行業界發展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據。
5.制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理。
6.制定公司全年市場推廣費用預算及市場俱樂部全年整體財務預算制定、控制以及激勵考核制度。
7.負責協調市場部與其他俱樂部門的關系。
8.維護好與客戶的關系。
第6篇 發行市場總監崗位職責
崗位職責:
1、負責移動廣告投放及投放時間、對象、定價、消耗上線設定;
2、負責對廣告素材、投放效果數據進行分析總結,為新廣告的設計明確思路;
3、負責提高廣告的曝光量、點擊率、轉化率、安裝量。
4、監測執行力度,應急處理突發事件。
5、廣告投放計劃的制定及廣告效果分析、評估。
6、通過投放數據有效的對投放渠道進行優化,降低投放成本;
7、負責聯運平臺的接入與管理。
崗位要求:
1、手機游戲行業市場工作3年以上,精通手游市場投放相關內容,具備成功投放案例
1、對移動市場整體環境較熟悉。對各個平臺及手游線上商店的基礎用戶規模有所了解;
2、2-3年及以上移動互聯網廣告投放經驗。熟悉各種廣告形式;
3、熟悉絕大部分國內外渠道,了解主流數據監控平臺,了解市場sdk 相關功能等;
4、熟練使用word、excel、ppt等,熟練的英語聽說讀寫能力;
5、具有良好的溝通及協調能力,責任心強,服務意識強,做事嚴謹認真,可以承擔較強的工作壓力。
第7篇 市場推廣營銷總監崗位職責
職位描述:
1. 根據公司品牌管理政策,執行品牌管理要求,組織策劃品牌宣傳、推廣活動,提升品牌的市場知名度、品牌形象及市場影響力;
2. 根據公司預算管理要求,制訂商場企劃營銷費用預算;
3. 根據商場經營需要,負責策劃營銷方案、制訂節假日促銷活動方案,整合商家資源并執行、評估活動效果;
4. 根據公司制訂的廣告創意、宣傳策略等,規劃商場媒介計劃和廣告投放計劃,代表公司接洽接待媒體,保持與媒體機構的良好合作關系;
5、 負責商場各類活動中的平面設計、廣告審核等工作,對商場的廣告、導視等進行統一管
理。
崗位要求:
1、5年以上大型連鎖商場企劃、營銷管理工作經驗,至少3年以上同等職務工作經歷,零售業商場資深經營、企劃、營銷人士優先;
2、具有一定商業敏感性和企劃、營銷活動方案策劃能力,能捕捉市場變化信息并及時作出應對方案,提升商場營銷管理水平;
3、具有較強的溝通協調能力及創新能力;
4、具有較強的計劃與推進能力;
5、具備良好的語言、文字表達能力,及一定的邏輯分析、市場信息分析能力;
6、有設計專業背景和熟悉相關設計軟件者優先。
第8篇 市場銷售部總監崗位職責
1.根據公司年度工作計劃,制訂銷售計劃并組織實施。
2.制定、審核銷售管理制度、銷售政策,設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算、銷售人員考核辦法及獎勵辦法。
3.整合、優化市場資源配置,提升營銷體系的運行效率。
4.建立穩定的銷售團隊,能有力地將計劃轉變成結果。
5.建立先進的客戶管理和開發手段,開拓市場,擴大業務量。
6.組織收集競爭對手的產品在市場上的相關信息。綜合客戶反饋,每月撰寫市場調查報告并交上級主管領導。
7.營銷部門員工績效考評及費用管理與控制。
8.銷售合同簽訂、履行與管理。
9.組織售后工作。
10.組織下轄崗位職員的業務培訓。
11.商務談判。
12.定期走訪老客戶,收集我公司產品的回饋信息。
13.直接上級交辦的其他工作。
第9篇 手游市場總監崗位職責
1、負責公司發行的手游產品的整體市場、品牌宣傳全案策劃,并保證最終落地效果;
2、負責公司發行品牌的市場宣傳策略規劃與制定,并按計劃實施;
3、負責公司市場團隊的人員搭建、管理工作,同時對整體目標負責。
任職資格
1、本科及以上學歷,5年以上市場和品牌工作經驗,具備互聯網品牌策劃經驗、擁有完整游戲項目推廣經驗者優先;
2、具備豐富、專業的手游品牌定位及運作、營銷策劃及推廣的經驗;
3、具備敏銳的市場分析及游戲人群洞察能力,擁有深度體驗游戲經歷者優先;
4、思維活躍、創新,具備良好的團隊管理、溝通和協作能力。
第10篇 市場總監工作崗位職責
以下是一則市場總監崗位職責,僅供各位制度職責大全市場總監參考。
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;
2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業務經理(主任)、副經理人選;
3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發方面的發展規劃;
4、組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設置;
5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘;
6、負責核準制度職責大全銷售經理、制度職責大全銷售代表浮動工資、傭金發放標準;
7、組織編制并按時向總經理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況;
8、組織編制并按時向總經理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況;
9、負責協調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協作關系;
10、組織對營銷業務員業績檔案的建立,定期組織對營銷人員業績考核和專業培訓;
11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;
12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發;
13、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息等;
14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作;
15、組織開展市場統計分析和預測工作;
16、按時完成總經理(制度職責大全總經理)交辦的其他臨時性工作。
第11篇 市場營銷總監崗位工作職責
職責一:市場營銷總監崗位職責
1.負責公司市場營銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。
2.統領具有多個產品線的市場營銷體系。開拓全球市場并取得目標市場份額,實現品牌建設目標;制訂并監督產品及服務推廣、品牌推廣計劃的實施效果,并對公司市場營銷體系的總體業績(軟指標和硬指標)負責。
3.制訂客戶評級標準并針對不同類型客戶特質,制定系統化的營銷策略。對公司重要客戶,總結并形成一對一的營銷公關策略。指導并監督各項策略的實施成效。
4.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。
5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。
6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。
5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。
6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。
職責二:市場營銷總監崗位職責
1、在總經理的領導下,負責帶領本部門人員執行公司的相關規定制度、最終達成公司市場營銷目標;
2、負責制定本部門各級人員的職責與權限;
3、負責制定并組織實施市場工作計劃,督導檢查市場開發情況;
4、根據市場具體情況,做出市場預測,確定目標市場,全面負責產品的銷售工作;
5、負責本部門全盤業務計劃的籌劃和方案的實施;
6、根據目標市場的潛在需求,制定、修訂對重要潛在客戶的工作計劃;
7、負責年度市場計劃的起草,包括市場營銷計劃,廣告宣傳、促銷及公共關系的發展計劃;
8、督導對內、對外的各項公關、廣告宣傳活動,并做出銷售活動、廣告宣傳活動及公關活動的預算;
9、按年度計劃要求,定期檢工作計劃的執行情況;
10、與其他有關部門溝通、協調、密切合作,以確保目標計劃的落實;
11、定期對下屬員工進行績效評估,按照獎懲標準實施獎懲;
12、負責組織、實施本部門員工的培訓工作,提高員工的業務素質;
13、完成上級委派的其他工作任務。
職責三:市場營銷總監崗位職責
1、全面了解國家的宏觀政策走向。
2、全面把握公司產品的市場狀況,了解同業競爭策略與消費有效需求,為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。
3、全面負責公司營銷各項目標和計劃的落實執行。
4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。
5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。
6、負責擬訂產品銷售執行方案,并監督執行。
7、全面負責協調營銷與公司其它部門之間的工作關系。
8、負責公司營銷費用的審核。
9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規范。
10、負責對公司營銷人員進行業務指導和專業培訓。
11、定期主持召開公司營銷工作會議,全面準確地握公司的營銷運行狀況。
12、及時、準確地領會公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執行。
13、代表公司協調處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關系,重要危機公關。
14、負責審核銷售傭金內部分配方案的執行。
15、領導、規范、考核直接下級的工作。
16、完成直接上級委派的其他作務。
17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。
18、全面負責公司客戶信息管理,妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。
19、關心所屬下級的思想、工作和生活情況。
第12篇 高級市場總監崗位職責
1. 市場工作的策劃與統籌;
2. 開拓增加各類線上、線下渠道及活動的策劃與組織
3. 線上推廣工作,新媒體(如微信、微博等)的營銷策劃推廣及相關對外合作;
4. 負責相關市場文案的撰寫及培訓工作;
5. 根據公司戰備的規劃和發展制定相應的新媒體運營策略;
6. 相關數據分析、挖掘,制定和實施微博、微信等口碑傳播方案策劃及執行;
7. 負責市場運營,激勵部門團隊成員。
8. 負責競爭對手和目標市場的調查,收集競爭對手和相關行業以及產品的市場信息;
9. 與銷售團隊密切合作,通過良好的計劃與執行,帶領及指導市場團隊完成每月公司的市場指標任務;
崗位要求
1. 八年以上市場營銷工作經驗,其中三年以上教育培訓、知識付費行業經驗;
2. 熱愛教育行業,對網絡和社會熱點有敏銳的嗅覺;
3. 熟悉微信生態鏈及分銷渠道運作,有豐富推廣渠道和異業合作資源優先;
4. 學習能力強,具有團隊合作精神,親和力,具有強烈的責任心、專業、敬業,樂觀開朗、主動積極、抗壓能力強
