第1篇 合金主管崗位職責
fabrication supervisor鋁合金船體裝配主管 中國忠旺控股有限公司 忠旺鋁業有限公司,中國忠旺控股有限公司,忠旺 position: fabrication supervisor
職位: 鋁合金船體裝配主管
department: production dept.
部門: 生產部
report chain: directly report to production manager
匯報鏈: 直接匯報給生產經理
subordinates:
下屬:
-fabricators/welders;
-鋁合金裝配工/氬弧焊工
responsibility: lead the fabricators & welders and oversee outsourced team to complete hull and other fabrication work otif, assist production manager in daily work.
崗位主要職責:帶領裝配工、焊工及外包團隊按時高質量完成鋁合金船體及附件的裝配和焊接工作,并協助生產經理的其他日常工作。
key tasks:
主要任務:
1) promote compliance with the workplace health and safety.
貫徹落實車間健康和安全規范;
2) work with local r&d and australian team, digest and keep up-to-date of fabrication technical material, drawing, process procedure and quality standard.
和本地及澳洲研發工程人員保持密切溝通,消化并及時更新裝配技術資料、圖紙、工藝及質量標準;
3) delegate work responsibilities in fabrication section.
裝配車間日常溝通和管理:
-follow production plan to ensure fabrication plan to be achieved.
跟蹤生產計劃,確保裝配計劃能及時完成;
-ensure company policies and procedures, including quality assurance are promoted and adhere to.
貫徹公司各項方針政策,確保包括質保體系在內的各項規章制度得到落實。
-monitor daily work to ensure it meets the silver yachts standard and customer expectations.
監督裝配車間每天工作質量,確保產品每道工序都滿足客戶期望和賽威爾公司的標準。
-ensuring that jobs are fabricated correctly, cost effectively and delivered on time in accordance to customer build specification and quality requirements.
指導裝配和焊接工人按照公司生產工藝標準和客戶要求,正確作業、節省成本、按時交付。
-plan, implement technical and workmanship training, tools handling for workers.
計劃和組織工人的產品技術和操作技能培訓、工具使用方法等培訓。
-hold continuous improving activity for equipment, work methods etc.
不斷改進生產設備使用效率和生產工藝。
-work with planning team to improve work hour and process improvement.
和生產計劃團隊一起提高生產效率,減少工時并改善作業流程。
-planning, scheduling and reviewing workload to ensure production output and on time delivery targets are achieved cost effectively.
計劃、排班并根據實際交付變化及時調整工作安排,確保低成本、高效率按時交貨。
-planning and budget preparation for new projects – estimating materials and labour.
新項目計劃和預算準備,包括材料和人力需求等。
4) production improvement.
產品不斷改進:
-indirect materials consumption.
降低間接材料損耗;
-5s follow up on site.
現場5s跟蹤管理;
-lean manufacture practice.
精益生產最佳實踐;
-improving productivity, product and process quality.
改善產品質量和生產流程,提高生產率;
-reducing rework and waste of resources.
降低返工率和資源浪費。
5) cooperation.
跨部門協作:
-good team work and coordination with quality, material, and facility.
和質量、物料、設備等部門緊密協調、團隊合作;
-good communication with silver yachts australia on design changes or other technical issue.
和澳洲設計和質量等團隊良好溝通設計變更、質量問題解決方案等;
-trouble shooting with r&d team on technical and quality issue encounter in fabrication.
和公司技術團隊一起解決裝配過程中的技術和質量問題。
qualification:
招聘要求:
1) fabrication trade certification, college diploma or above major in ship building or material fabrication related subject.
造船、材料加工或裝配類技校、中專、大專畢業;
2) 5 years’ above related experience in hull design or fabrication management.
五年以上船體設計或裝配管理經驗;
3) good knowledge of aluminium alloy welding / fabrication tools know-how is an advantage;
懂得鋁合金裝配工具使用、焊接技巧的優先;
4) familiar with lloyds, gl/dnv, bv, ccs、nk、abs classification society and standard;
熟系lloyds, gl/dnv, bv, ccs、nk、abs 等船級社及相關標準;
5) 2/3 d autocad/solid works/catia software application skills.
熟練使用autocad/solid works/catia 等2/3維設計軟件
6) good oral and written english skills.
良好英語讀寫技巧;
7) good communication skills and team cooperation attitude.
良好的溝通技能及團隊合作精神。
第2篇 綜合金融儲備主管崗位職責
綜合金融儲備主管 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司,中國平安 職責描述: 1、負責公司客戶資源的管理、維系、回訪; 2、為客戶提供優質的售后服務,客戶續期保費繳費提醒;協助他們辦理收取保費、保險咨詢、保單保全、事故理賠等服務 3、為高端客戶市場提供個性化專業保險理財服務; 4、公司相關理財產品的宣傳、銷售和服務、代辦車險、團險、財險等
崗位要求: 1、能吃苦耐勞,善于與人溝通;2 、思維活躍,有較強的表達能力和溝通能力;樂觀陽光、有較好的抗壓能力、吃苦耐勞;有責任心、善于學習、做事認真。 3、具有良好的專業形象和職業素養,能夠承受工作壓力;勇于接受挑戰,具備團隊合作精神。
8:30-17:30,周末雙休。待遇優厚
第3篇 綜合金融銷售主管崗位職責
綜合金融銷售儲備主管 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司,中國平安 中國平安xxxx年儲備主管培養計劃再次啟動,招募勤奮好學積極進取人士。加盟平安,壽險、產險、團險、銀行、貸款、信用卡、證券、基金、信托......全渠道綜合金融業務平臺將向你開放!
一、職位條件:
1、25—45周歲,身體健康 無不良嗜好;
2、學歷:本科以上學歷;
3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;
4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力;
5、具有人力資源、金融,策劃、管理、保險、銷售、醫學、法律,教師等行業工作經驗者優先。
二、服務項目:
公司提供強大的培訓平臺,讓來自各行業不同專業的有志之士在三個月時間充分參與以下培訓+工作,實現綜合理財規劃的技能,提升各方面技能。
1.銀行業務服務:平安銀行所提供的相關產品及服務,如信用卡、存款業務、信貸業務、貸貸商務卡、pos機業務等。
2.財產保險業務服務:車險、設備險、家庭財產保險、貨物運輸保險、雇主責任保險、公眾責任保險等、產品保險。
3.證券業務服務:股票、債券、基金、p2p、信托。
4.人壽保險業務服務:健康、意外、養老、教育基金、投資理財、儲蓄分紅、團體意外險等。
三、專業培訓
1、新人訓練:職前培訓、從業資格考試培訓、崗前培訓、 銜接訓練、新人成長步步高。
2、轉正培訓: 專題訓練、提升訓練、拓展訓練、講師訓練。
3、晉升培訓:經營管理技能訓練、團隊管理技能培訓。
4、享受平安大學終身免費金融理財培訓,全心打造綜合金融職業經理人。
考核與晉升:
銷售代表----業務主任---銷售經理---銷售總監
優秀者最快半年可以晉升業務主管
我們的團隊期待您的加入,共創美好未來!
第4篇 保險綜合金融主管崗位職責
一.基本條件:
(1)年齡:20周歲-45周歲;(2)學歷:高中、中專初中(含)以上;
(3)相貌端正、身體健康;(4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
(5)1年以上工作經驗;有銷售從業經驗者優先;
(6)在人際溝通、語言表達、組織協調、公關等方面能力突出;
(7)對成功有強烈的企圖心,敢于挑戰收入極限;
(8)良好的心理素質和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。
二.專業培訓
1、公司會提供全方位綜合金融業務知識培訓:保險業務,銀行業務,證券業務,房產業務以及貸款業務等等。
2、培訓考試通過入司后公司提供全方位的產品培訓,令你掌握公司的產品知識和業務知識,令你在市場上有強勁的競爭力。
3、公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導,有主管一對多輔導,師傅一對一帶領拓展業務。
三.職業規劃:公司提供公平晉升通道
1. 公司關注員工的發展,為每個層級的員工制定了發展規劃:
管理路線:試用業務員-;正式業務員-;主任-;經理-;總監
2. 透明、公正、公開的考核制度,可以讓您的職業規劃得更加清晰。
四.收入豐厚
薪酬結構:訓練津貼5400元+傭金+管理津貼+展業獎等(收入上不封頂)。
五、福利及待遇:
1、周一到周五每天上午參加早會培訓分享交流,周末雙休,按國家法定節假日統一休假。
2、方案獎金、續年度服務津貼、季度獎、年終獎等;
3、提供養老商業險;
4、國內外免費旅游方案。
第5篇 綜合金融業務主管崗位職責
1、服務于公司vip客戶及高價值個人客戶,為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務;
2、通過與客戶溝通,了解客戶在家庭財務方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據客戶的資產規模、生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析,出具專業的理財計劃方案,推薦合適的理財產品;
4、通過調整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產品的理財產品比重達到資產的合理配置,使客戶的資產在安全、穩健的基礎上保值升值;
5、協助客戶開立帳戶及一系列后期服務;
6、定期與客戶聯系,報告理財產品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務、理財產品及金融市場動向,維護良好的信任關系。
招聘要求
1、24周歲以上,金融或相關專業,大專以上學歷(誠聘海歸)
2、1年以上證券、銀行、保險、信托、期貨、投資公司(其中之一)工作經歷,
3、具有扎實的經濟、金融、投資等領域的相關理論知識,
4、深厚的行業與公司研究能力,敏銳快捷的市場反應能力和較強的風險控制意識;
5、善于對宏觀經濟形勢和股票市場進行深入分析,為客戶提出行業配置以及投資策略建議;
6、具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力,良好的公眾演講能力和溝通能力;
6、取得金融業專業資格認證者。
第6篇 合金部主管崗位職責
1、 負責合金部生產任務的安排及訂單進度的跟蹤，對合金部生產貨期的完成情況負全部責任；科學合理的安排生產任務及臨時插單；落實車間整理整頓工作；
2、 負責合金部產品品質的控制，對每小組品質質量標準、工序操作以文件的形式進行規范管理并落實到位；
3、 對合金部各工作崗位的人員的履行職責情況進行檢查、監督、考核；
4、 負責新員工的跟進、考核、錄用等工作，對本部門新員工的操作技能培訓工作進行規范管理，對本部門人員的流動量進行分析，合理的調整員工與管理之間的工作關系，確保人員的穩定；
5、 維護部門紀律、衛生、秩序、安全等工作，對各小組的工作分工明確、分工到人；
6、 負責本部門的行政管理工作，嚴格落實工廠下達的文件、制度；
7、 對本部門的計件工價進行科學合理的控制，確保按工廠的標準與員工的工作積極性的情況下，對工價進行合理調整提出建議；
8、 對部門不合格品、補數管理要落實到位，確保產品的質量，合理的控制生產損耗，尤其對電鍍發貨的管理工作要責任到人，定期檢查；
9、 負責所有合金部貨期、品質方面工作的協調與上下部門的溝通；
10、 負責電鍍發貨員工作的安排、監督、考核，選擇正確的電鍍方式進行電鍍、發鍍工作進行規范管理；尤其是發鍍數量準確性與電鍍方式的合理性；，對發鍍前的不良品進行分析處理，以數據報表的形式每周統計上報生產經理。
11、 每周組織本部門管理人員召開生產例會，嚴格落實班前會制度，不斷提高本部門的管理水平與工作效率，每月底將月工作總結、下月工作計劃上交生產經理。
第7篇 合金部主管工作崗位職責
1、 負責合金部生產任務的安排及訂單進度的跟蹤,對合金部生產貨期的完成情況負全部責任;科學合理的安排生產任務及臨時插單;落實車間整理整頓工作;
2、 負責合金部產品品質的控制,對每小組品質質量標準、工序操作以文件的形式進行規范管理并落實到位;
3、 對合金部各工作崗位的人員的履行職責情況進行檢查、監督、考核;
4、 負責新員工的跟進、考核、錄用等工作,對本部門新員工的操作技能培訓工作進行規范管理,對本部門人員的流動量進行分析,合理的調整員工與管理之間的工作關系,確保人員的穩定;
5、 維護部門紀律、衛生、秩序、安全等工作,對各小組的工作分工明確、分工到人;
6、 負責本部門的行政管理工作,嚴格落實工廠下達的文件、制度;
7、 對本部門的計件工價進行科學合理的控制,確保按工廠的標準與員工的工作積極性的情況下,對工價進行合理調整提出建議;
8、 對部門不合格品、補數管理要落實到位,確保產品的質量,合理的控制生產損耗,尤其對電鍍發貨的管理工作要責任到人,定期檢查;
9、 負責所有合金部貨期、品質方面工作的協調與上下部門的溝通;
10、 負責電鍍發貨員工作的安排、監督、考核,選擇正確的電鍍方式進行電鍍、發鍍工作進行規范管理;尤其是發鍍數量準確性與電鍍方式的合理性;,對發鍍前的不良品進行分析處理,以數據報表的形式每周統計上報生產經理。
11、 每周組織本部門管理人員召開生產例會,嚴格落實班前會制度,不斷提高本部門的管理水平與工作效率,每月底將月工作總結、下月工作計劃上交生產經理。
第8篇 綜合金融顧問主管崗位職責要求
職位描述：
1.主導短險互動業務預算目標追蹤；
2.主導并協調相關崗位確定短險互動業務階段經營節奏及配套舉措；
3.統籌制定短險階段激勵方案，配合開展互動階段激勵方案推廣追蹤；
4.結合壽險業務需求，開展綜合銷售業務產品或項目合作推廣。
職位要求：
1.全日制本科及以上學歷，金融、保險、數理統計等相關專業、熟悉個險營銷體系；
2.2年以上工作經驗，有短險業務工作經驗優先；
3.熟悉個險工作模式及運作流程；熟練使用辦公基本軟件；具備較強的活動策劃、數據分析及項目開發能力，有一定的組織協調能力。
