綠化主管崗位職責10（20篇范文）

第1篇 綠化主管崗位職責10

崗位職責

1、負責監督執行公司及部門的各項規章制度。

2、負責檢查綠化員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄

3、根據當日工作任務,負責每日工作的分配指派。

4、負責檢查所轄范圍各責任區的綠化養護狀況。

5、負責隨時檢查綠化員的工作狀況,及時調整各種工具及人力的配置。

6、負責對綠化員的工作態度和工作質量作出恰當的批評、糾正、指導,并作出正確的評估。

7、負責對綠化工具、設備的使用維護進行指導。

8、負責檢查設備、工具的清潔保養工作。

9、協助處理涉內外糾紛、投訴。

10、負責每日工作記錄的填寫及交接班工作。

11、完成領導交辦的其他任務。

[上崗條件]

l高中以上文化,群眾基礎及一定的組織能力,身體健康;

l熟悉綠化養護工作;

l工件責任心強,明吃苦有鉆研精神;

第2篇 星級保潔綠化主管崗位職責

四星級項目保潔、綠化主管崗位職責

1、負責保潔、綠化方面的管理工作。以身作則注意學習,不斷提高思想和保潔、綠化業務素質,帶領所屬員工認真貫徹執行公司的各項規章制度,圓滿完成保潔綠化工作任務;

2、熟悉小區樓宇結構、單元戶數、環境規劃,制訂小區保潔綠化的年、季、月度計劃(含四害消殺)。根據作業指導書,制訂車行道、人行道、樓梯、商鋪和綠化帶的保潔作業程序的標準和花草樹木種值、養護,防治病蟲害的綠化作業程序和標準;

3、實行按人分區,劃片包干的保潔作業管理制度,做到任務劃分清楚,責任明確,檢查考核標準公開。嚴格檢查、考核制度,實施自查、互查、檢查,根據員工工作實績,提出獎勵和處罰意見;

4、定期組織員工培訓,提高員工思想、業務工作能力。調動積極性、解決工作中的疑難,糾正工作中的差錯;

5、負責做好保潔綠化所需的機械、物品、材料的計劃、保管、發放以及日常使用的收存及保養;

6、落實考勤制度,每天集中講評,傳達公司指示,布置工作任務,安排好員工的休息休假,必要時頂班作業,保證保潔、綠化工作的正常進行;

7、每天不間斷的巡視小區保潔、綠化工作,掌握保潔綠化實際狀況,發現并糾正員工違紀行為。有效制止亂貼、亂畫、亂丟、亂倒和隨地吐痰的不文明行為。

8、負責殺蟲滅鼠和保潔器具保養工作,并記錄相應表、卡;

9、根據公司工作計劃,制訂和執行周、月、年度工作計劃,并做好部門員工的周、月、年度考核工作,對周、月做好點評工作,提高部門的服務質量;

10、落實店鋪'門前三包'責任制,糾正隨地擺攤設點,占道經營;

11、依據公司計劃,負責制訂和完成本部門周、月、年的工作計劃,并做好各期的點評與考核工作;

12、協調部門員工之間的關系,協助主任協調各部門之間關系,遇突發性事件第一時間到場組織相關人員進行處理;

13、完成服務中心交辦的其他工作;

第3篇 保潔綠化經理主管崗位工作職責

保潔(綠化)經理(主管)崗位工作職責

直接上級:客戶服務經理

保潔公司

工作指導:公司保潔專業人員

工作監督:物業服務值班室

保安部經理

1、在項目客戶服務部門經理領導下,承擔項目管轄區域的保潔,(綠化)管理,并且根據季節需要,編制各個季度保潔(綠化)工作計劃,組織下屬職工完成計劃工作內容,保證工作質量達到或者超過“物業服務管理合同”之保潔(綠化)質量標準。

2、負責編制項目保潔(綠化)職工崗位技能培訓計劃,定期組織,開展職工培訓,努力提高保潔專業服務技能,達到或者超過項目綜合考評標準。

3、負責每個工作日對管轄區內保潔(綠化)質量進行檢查巡視,及時發現問題,適時拿出整改工作方案。

4、編制保潔(綠化)預算,接受財務報批審核,嚴格控制成本,提高工作效率。

5、關心保潔(綠化)職工生活,提高工作服務意識,樹立工作質量樣板,開展互學、互助。

6、負責本部門職工工作考評,并將評價交上級領導。

7、組織本部門的工作晨會,總結上日工作,提出注意事項,安排當日工作,做好會議記錄。

8、完成客戶服務經理所下達的其他工作。

第4篇 物業保潔綠化部主管崗位職責

物業項目保潔綠化部主管崗位職責

一、按照公司經營管理目標和行業標準,組織落實各項清潔、綠化服務的具體工作,制定本部門工作計劃。保潔服務工作流程,綠化管理服務工作流程。

二、協助物管處主任規范部門員工崗位職責范圍,及考核標準,按月對員工工作情況考核并以業主的滿意為主要考核依據。

三、負責做好本部門員工的思想教育和專業培訓和規范化服務指導,提高員工整體素質,使之達到行業要求標準。

四、觀察和掌握員工的工作情緒,批評、糾正、指導及評估員工的工作質量。

五、按照行業標準擬定清潔綠化管理的實施方案、驗收標準、綠化工具、設備的使用情況,隨時檢查各區域、各清潔、綠化任務的完成情況,發現不足之處或衛生死角及時組織清潔返工。

六、接洽各種清潔、綠化業務,為公司創收。

七、做好維修報告(包括清潔絕對化機具、公共區域水、電、照明、消防設備等)呈報工程維修部。

八、提交部門年度工作總結。

第5篇 a小區環境綠化主管崗位職責

小區環境綠化主管崗位職責

(1)熟悉小區綠化布局及各區域綠化養護現狀。

(2)做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。

(3)安排綠化工的工作,定期檢查,督促養護。

(4)定期巡查,記錄、報告綠地及小區衛生現狀,發現問題及時處理,問題嚴重不能立即解決的,向上級匯報。

(5)設專業人員負責綠化設施及器具的養護。

(6)做好綠化工的考勤工作。

(7)認真組織綠化工定期或不定期的培訓,學習業務知識,提高養護、管理水平。

第6篇 園林綠化工程主管崗位職責7

園林綠化工程主管崗位職責(七)

1、負責新接樓盤(宇)本專業的前期介入、圖紙會審、質量監督、驗收接管的技術工作。

2、負責組織組織指導各管理處完善管理區域內園林綠化圖紙資料及維修檔案供歸檔。

3、負責園林設施正常使用和綠化養護的技術監督和指導。

4、制定園林設施、綠化大中修計劃,報經批準后組織實施。

5、負責園林設施的小修、綠化補種的技術指導。

6、負責制定和完善公司內部與園林設施安全使用、工程管理、維修管理及技術資料歸檔有關的管理制度。

7、負責由工程部主責的本專業改造工程的組織施工、安全監督、驗收及結算。

8、負責本專業相關項目的費用控制、審核和經濟分析。

9、配合人力資源部組織本專業相關技能培訓工作。

10、負責相關專業對外的業務聯系,協調與相關主管部門的關系。

11、在必要時協助做好相近專業的工程管理及費用控制。

12、完成公司領導及部門經理交辦的其它任務。

第7篇 小區大廈清潔綠化主管的崗位職責

小區(大廈)清潔綠化主管的崗位職責

清潔綠化主管是在客戶服務中心經理的直接領導下,負責小區(大廈)清潔綠化等工作。其具體職責如下:

1.制訂小區(大廈)綠地的養護、改造、擴建以及綠化設施維護保養計劃。

2.審核清潔、消殺等分承包方工作指標和計劃。

3.提議召開清潔綠化工作例會或專題會議。

4.制訂本部門職員工培訓計劃,評估培訓效果。

5.安排、指導下級工作,解決下級工作中出現的問題。

6.負責小區(大廈)綠化施工期間的監理工作,確保施工質量。

7.檢查監督清潔、綠化和消殺工作,指出不合格事項,跟進改善情況。

8.處理清潔、綠化、環境消殺工作中出現的突發事件。

9.參與綠化竣工驗收和交接工作,接收綠化資料。

10.協調清潔、綠化、消殺分承包方,處理相關事宜。

11.申請本部門所需物資,驗改采購回的物質質量,監督、檢查綠化專用倉庫的各項工作。

12.匯總、審核本部門質量記錄,每月7日前交資料室存檔。

13.編寫清潔、消殺等外包工作的年中/終總結評估報告。

14.對下級工作進行季度和年度考核。

15.編寫部門季度管理報告和年中/終工作總結,將相關信息及時報信息管理員。

16.完成領導交辦的其他工作。

第8篇 小區環境綠化部主管崗位職責2

小區環境綠化部主管崗位職責(二)

1.全面負責協調清潔衛生以及環境綠化等方面的各項工作,帶領部門全體員工認真貫徹執行公司的各項經營管理方針、政策、指示、規定等,堅持為業主服務,為社會服務,努力實現公司所確定的各項工作任務和責任目標,為開創具有特色的物業管理工作做出貢獻。

2.定期向公司領導匯報環境管理部工作情況,并聽取公司領導的意見和要求,全力負責貫徹實施,定期主持部門例會,有計劃地培訓員工,在工作中必須經常深入現場,檢查各項工作的落實情況,及時發現問題,解決問題。

3.堅持不斷提高小區環境保潔度,努力創造一流的衛生環境。

4.在具體環衛工作中,實行科學化管理,深入現場,問題解決在現場,建立和完善一整套行之有效的環衛量化管理運作流程,不留清潔衛生'死角',掌握季節及環衛工作淡、旺季的特點,制定最經濟、最節省的操作實施計劃,不斷地提高細化管理層次。

5.加強小區的環境建設,不斷提高綠地景觀效應,堅持環境綠化'三分鐘、七分養'的原則,加強綠化的養護管理工作,深化環境景觀的管理制度,強化環境的綠化園林景觀,為業主提供十分和諧、溫馨、且能反映時代特色的高品位的綠色環境空間。

第9篇 辦公大樓保潔綠化主管崗位職責

辦公大樓保潔綠化部主管的崗位職責

1.負責保潔項目的服務工作。

2.負責綠化項目的監管工作。

3.擬制保潔服務的費用預算和作業文件,并負責實施。

4.負責保潔服務過程的質量控制。

5.負責保潔、綠化分包服務過程的質量控制。

6.完成經理交辦的其它任務。

7.負責擬訂每月保潔易耗品采購計劃。

8.負責對下屬員工日常和年終考評,并向公司提出晉降級意見。

9.負責文件管理工作和各類質量記錄的收集歸檔工作。

第10篇 綠化主管崗位職責模板

綠化主管崗位職責

①按照《國家物業管理住宅示范小區標準及評分細則》、《國家協會管理服務等級標準(一級)》的考評標準,做好管理區域內的綠化工作;

②協助部門經理,按照《培訓教育實施計劃》做好員工培訓教育的組織實施工作;

③協助部門經理,按照《績效管理實施計劃》做好組織實施工作;

④負責進行綠化工的日檢、周檢工作,發現問題及時糾正,對重大問題及時向上級匯報;

⑤負責組織綠化機具操作與技術培訓及機具的維修保養工作;

⑥負責病蟲害防治工作的組織實施及質量檢查。

第11篇 某大廈物業保潔綠化主管崗位職責

大廈物業保潔綠化主管崗位職責

報告上級:客服部經理

督導下級:保潔公司駐場主管/綠化小組

崗位職責:

1、按照物業管理企業的管理方針、目標和任務,制定環境衛生的保潔計劃,組織安排各項環境衛生保潔的具體工作。

2、全面負責管理區域內的清潔衛生工作的安排,做好每日巡檢記錄,及時向客服部經理進行匯報。

3、對保潔服務供方的服務質量進行監督檢查,熟悉相關合同(協議)的內容,監督檢查履行情況,落實公司對服務供方的管理要求,達到公司的工作標準。

4、提交管理區域內除'四害'、消殺工作的計劃,并落實實施。

5、經常在管理區域內巡查,做到每日檢查各區域、各保潔任務的完成情況,并根據不同情況及時做出相應的處理意見。發現不足之處要及時組織人員返工;發現衛生死角,要及時調配人員予以清除。

6、根據管理文件的規定,落實質檢頻次,確保質檢質量,發現服務供方的不合格問題,及時要求整改,并進行驗證。

7、負責對保潔員進行勞動技能、專業知識及儀容儀表的培訓,提高員工整體素質。

8、定期向物業客服部匯報有關情況,聽取有關建議和意見,積極改進工作

9、認真完成領導交辦的其他工作。

第12篇 小區大廈清潔綠化主管崗位職責

小區(大廈)清潔綠化主管崗位職責

清潔綠化主管在管理處經理的直接領導下,負責小區(大廈)清潔及綠化工作,其主要職責如下:

1負責本小區的保潔工作組織、落實和巡查工作,每天抽查樓道及外圍責任區2次以上,并確保每天至少一次以上及時公正地予以記錄。

2 負責保潔班內務管理工作的安排與檢查,督促值日人員搞好宿舍內務衛生,并對違章現象予以處理。

3負責保潔工具、材料的申請、領用及監督使用,并教育員工增收節支,樹立良好的敬業、樂業精神。

4 每周召開一次班組例會,檢討工作中存在的不足,發揚優點。

5 負責新員工的入職引導及負責新員工按公司有關規定辦理各類手續的督促工作。

6 每月底對保潔員進行考評,并將考核結果反饋被考核人,以利于其及時改進。

7 負責對離、辭職保潔員所上交的工作服、工作牌、《員工手冊》等物品的檢查工作,發現短缺或損壞應及時上報,并將保潔員所上交物品交倉管員保管,按規定辦理物資入庫手續。

9 帶領保潔科完成管理處安排的各項臨時任務。

第13篇 物業園林綠化主管崗位職責

物業項目園林綠化主管崗位職責

1、負責新接樓盤(宇)本專業的前期介入、圖紙會審、質量監督、驗收接管的技術工作。

2、負責組織指導各管理處完善管理區域內園林綠化圖紙資料及維修檔案供歸檔。

3、負責園林設施正常使用和綠化養護的技術監督和指導。

4、制定園林設施、綠化大中修計劃,報經批準后組織實施。

5、負責園林設施的小修、綠化補種的技術指導。

6、負責制定和完善公司內部與園林設施安全使用、工程管理、維修管理及技術資料歸檔有關的管理制度。

7、負責由工程部主責的本專業改造工程的組織施工、安全監督、驗收及結算。

8、負責本專業相關項目的費用控制、審核和經濟分析。

9、配合人力資源部組織本專業相關技能培訓工作。

10、負責相關專業對外的業務聯系,協調與相關主管部門的關系。

11、在必要時協助做好相近專業的工程管理及費用控制。

12、完成公司領導及部門經理交辦的其它任務。

第14篇 校區物業綠化主管崗位職責

校區物業項目綠化主管崗位職責

一、主持綠化部全面工作,按校區綠化實際工作出發,制定工作計劃和管理方案,去落實各項工作。

二、執行公司指示,按校方要求和服務中心辦公會決議,對工作認真負責。

三、維護綠化部正常工作秩序,保證服務質量,為師生創造一個良好的生活環境。

四、參加服務中心會議,主持本部門會議,及時溝通信息,并進行技能培訓。

五、熟悉校區內所有綠化布局、花草樹木名稱、生長特性、培植的管理方法、病蟲害防治和預防方法。

六、要求綠化工對花草樹木培土、施肥、淋水、修剪、除雜草和病蟲害防治,依照標準去完成。

七、保證綠化帶不留雜物、雜草、不缺水、不死苗,不被破壞、花草樹木生長良好;

八、嚴格控制公司物料成本開支和綠化灌溉用水量,盡可能為校方減少損耗。

九、配合其他部門完成工作任務。

十、完成上級領導交辦的其他工作。

第15篇 物業園區保潔綠化主管崗位職責

物業園區保潔、綠化主管崗位職責

1、負責物業服務中心全區的保潔工作、綠化移交后的綠化管理工作。

2、負責制定年度園區保潔、綠化養護計劃。

3、保潔、綠化人員的工作安排,服務質量的檢查。

4、以公司iso9001質量管理體系標準,負責建立各項保潔、綠化臺帳。

5、負責保潔及綠化用具、農藥的申購和保管。

6、負責保潔員、綠化工的考勤。

第16篇 zz大廈駐場保潔綠化主管崗位職責

大廈駐場保潔綠化主管崗位職責

報告上級:客服部經理

督導下級:保潔公司駐場主管/綠化小組

崗位職責:

1、按照物業管理企業的管理方針、目標和任務,制定環境衛生的保潔計劃,組織安排各項環境衛生保潔的具體工作。

2、全面負責管理區域內的清潔衛生工作的安排,做好每日巡檢記錄,及時向客服部經理進行匯報。

3、對保潔服務供方的服務質量進行監督檢查,熟悉相關合同(協議)的內容,監督檢查履行情況,落實公司對服務供方的管理要求,達到公司的工作標準。

4、提交管理區域內除“四害”、消殺工作的計劃,并落實實施。

5、經常在管理區域內巡查,做到每日檢查各區域、各保潔任務的完成情況,并根據不同情況及時做出相應的處理意見。發現不足之處要及時組織人員返工;發現衛生死角,要及時調配人員予以清除。

6、根據管理文件的規定,落實質檢頻次,確保質檢質量,發現服務供方的不合格問題,及時要求整改,并進行驗證。

7、負責對保潔員進行勞動技能、專業知識及儀容儀表的培訓,提高員工整體素質。

8、定期向物業客服部匯報有關情況,聽取有關建議和意見,積極改進工作

9、認真完成領導交辦的其他工作。

第17篇 小區保潔綠化部主管崗位職責7

小區保潔綠化部主管崗位職責(七)

1、服從管理處經理的領導,對小區的清潔綠化負責。

2、負責對當班保潔工操作的檢查,對各班保潔工作質量記錄進行初審。

3、負責對綠化區的規劃和養護工作的督導、監管。

4、負責安排人員完成業主提出的特約服務。

5、負責對員工考勤和請假審批及工作考核。

6、負責計劃和購置保潔材料及工器具。

7、負責與綠化養護的業務聯絡。

8、完成管理處經理交給的其他工作任務。

第18篇 綠化主管工作崗位職責

綠化主管的崗位職責是對服務區域內園藝、綠化工作負全面的責任,為了令大家更清楚工作范圍,以下提供一則綠化主管崗位職責。

一、協助做好綠化員工的招聘。綠化工人選堅持以有“豐富的園藝經驗”為主,對綠化布局規劃有一定的審美水平,知識文化、思想品德好和身體健康等為標準,不徇私情,擇優錄用。

二、負責員工的上崗培訓工作,組織員工學習管理規章制度、崗位責任制和探討園林藝術知識,并督促員工遵守各項制度。巡視責任范圍內綠化,做好分析和記錄,掌握綠化的基本情況。

三、負責日常工作安排、除四害等工作。劃分責任區,把工作具體落實到個人;負責員工平衡調配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等。提高綠化養護管理的知識和技能,熟悉 花草樹木的品種、名稱、特性和栽培管理方法,掌握花木病蟲害的防治方法,園林器具的使用方法。

四、負責員工的出勤考核和協助保潔經理每月進行一次考核,認真抽查每個員工負責的片區,公平公正地評價每一個員工的工作情況,若故意隱藏事實,將被視為失職。

五、每日巡視服務區,檢查樹木花草的養護,澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作,并做好詳細記錄,以此作為每月崗位考核的依據之一。

六、。負責政治思想教育,對工作態度不好和工作不認真的員工,要耐心細致地做好思想工作;屢教不改者,書面提出處理意見報部門經理處理。

七、定期組織員工參加項目的各種技能訓練,幫助每個員工能達標。

八、完成上級領導交代的其他任務。

第19篇 園林綠化部行政主管崗位職責

物業園林綠化部行政主管崗位職責

【管理層級關系】

直接上級:園林部經理

直接下級:人工湖管理員、食堂管理員、司機、庫房管理員以及各組園林工人

【技能要求】

1.基本素質:能協調本部和上級及其他有關部門的橫向關系, 具有較好的公關交際能力,有較好的寫作能力, 可以起草合同等經濟文件, 措辭準確, 文體標準。

2.自然條件:身體健康,品貌端正。

3.文化程度: 大專以上文化程度。具有初中級職稱(經濟類)。

4.外語程度: 有一定的專業外語水平(口語較流利)

5.工作經驗:具有管理工作經驗。

6.特殊要求:懂得行政管理知識具有一定的實踐經驗。掌握計算機應用知識。

【崗位職責】

1.嚴格遵守公司及部門制定的各項規章制度。負責部門的行政管理工作,接受部門領導的直接領導,適時匯報,工作積極, 貫徹執行公司的方針政策,協助部門經理完成日常管理工作。

2.負責分類保管各類文件資料,定期整理、存檔, 做好部門檔案的管理工作。

3.負責部門經營預(測)算工作,為經營管理提供準確數據,并適時提出合理化建議。

4.負責園林養護合同(協議)工程款的催款工作

5.按時上報部門工作計劃、工作月報

6.負責人工湖泵房、臨時工食堂、庫房及司機的管理工作,

7.搞好部門考勤工作, 認真核實考勤情況, 及時上報公司人事部門。

8.完成部門領導交派的其他臨時性工作。

第20篇 別墅綠化主管崗位職責

別墅區綠化主管崗位職責

1、負責園林綠化的全面工作,制定落實各種規章制度,圓滿完成各項工作任務。

2、協助主任提出年度綠化管理方案。

3、負責園林工作人員的工作指導、監督、檢查并提出、落實獎懲意見。

4、負責本部門工人的技術培訓。

5、負責綠化日常工作安排,合理用工、做到不出現窩工、怠工現象,確保綠化帶清潔無廢棄物,長勢良好,達到管理指標。

6、對本單位的機械、工具、原材料負有調配、使用、維修與保養等責任。確保安全生產。

7、負責本部門工人的技術培訓。

8、完成領導交辦的其他工作。