第1篇 控制項目經理崗位職責
項目風險控制組經理 負責項目段數據的系統搭建及數據分析、數據庫管理,總負責項目監控數據有效性核查;
負責識別項目風險,搭建并完善風控信息提取的系統數據庫, 建立風險管理等級標準,分析定義管理風險,向高層預警;
針對風險項督促項目管理部提交原因分析及整改措施,評估分析措施有效性及完整性,跟蹤措施的達成狀態,及時反饋風險,對沒有達標的問題,協調制訂整改計劃并跟蹤改進結果,并向上層遞交項目狀態報告;
跟進項目開發階段異常運輸及停線的發生狀態,督促各職能部門對異常運輸及停線落實相關考核,按時提交考核證明,跟進考核的落實狀態; 負責項目段數據的系統搭建及數據分析、數據庫管理,總負責項目監控數據有效性核查;
負責識別項目風險,搭建并完善風控信息提取的系統數據庫, 建立風險管理等級標準,分析定義管理風險,向高層預警;
針對風險項督促項目管理部提交原因分析及整改措施,評估分析措施有效性及完整性,跟蹤措施的達成狀態,及時反饋風險,對沒有達標的問題,協調制訂整改計劃并跟蹤改進結果,并向上層遞交項目狀態報告;
跟進項目開發階段異常運輸及停線的發生狀態,督促各職能部門對異常運輸及停線落實相關考核,按時提交考核證明,跟進考核的落實狀態;
第2篇 項目成本控制崗位職責
崗位職責:
負責項目財務控制和成本分析,控制。
崗位要求:
1.4年以上的財務分析和控制經驗,汽車行業經驗優先。
2.英語口語熟練溝通
3.良好的溝通協調能力
第3篇 運動控制研發項目崗位職責
崗位職責:
1. 負責公司運動控制產品與產品的行業應用方案及系統方案的開發,推動實施市場驗證,對成功的市場應用需輸出相應的應用案例及開發模板;
2. 負責組織實施設備的電氣設計調試、組織和跟進運動控制解決方案軟件的實施
3. 協助市場及銷售人員,對目標行業進行調研工作,根據客戶機械運行的要求,了解掌握機型工藝,制定對應的控制方案;
4. 參與運動控制等產品測試及相關問題的解決;
5. 結合產品應用方案,總結產品使用技巧,編寫產品應用指導文件,積累應用技術方案及運動控制軟件功能模塊;
6. 通過產品應用反饋情況,總結產品在應用中需改進的地方,及時反饋給相關產品的研發人員。
上班地點:深圳辦事處
崗位要求:
1. 全日制統招本科以上學歷通信,電子,軟件工程,計算機,自動化等專業畢業,大學本科及以上學歷,有 3 年以上運動控制開發背景,精通編程和運動控制相關技術;
2.精通 vc++或 c#等軟件開發工具;熟悉多線程、數據庫和網絡通信等編程技巧,了解常用數據結構和設計模式;
3.運動控制系統開發,熟悉工控原理,熟悉基于運動控制卡的上位機應用開發;
4.熟悉基于pci/pcie的運動控制卡的編程,熟悉ethercat、rs232, 485,can-bus 等總線通訊方式;
5、精通c/c++編程技巧,嵌入式軟件開發經驗豐富,有效代碼量在五萬行以上;
6、精通嵌入式芯片的編程,如arm,dsp、單片機,對其外設管理非常熟悉;
7、熟練掌握protel,matlab、labview等工具的使用;
8、對嵌入式設備的信號處理或者信號完整性分析有經驗;
9、對嵌入式操作系統(如wince、linux等)內核調度管理較熟悉者優先考慮。
10.有vc,fpga方案系統開發經驗,有多軸運動經驗、有機器人控制相關知識者優先 。
第4篇 項目質量控制經理崗位職責
崗位職責:
1、負責所分配項目的全流程質量控制與評估、工作底稿的復核;
2、投行業務制度、流程及標準化作業模版的制定與修訂;
3、提供專業技術支持,指導項目疑難問題;
4、負責公司內核會議的組織和執行。
招聘要求:
1、大學本科以上學歷,經濟學、法學、金融相關專業,具有證券從業資格
2、三年以上投行相關工作經驗
3、保薦代表人、律師或會計師專業資格優先考慮
崗位職責:
1、負責所分配項目的全流程質量控制與評估、工作底稿的復核;
2、投行業務制度、流程及標準化作業模版的制定與修訂;
3、提供專業技術支持,指導項目疑難問題;
4、負責公司內核會議的組織和執行。
招聘要求:
1、大學本科以上學歷,經濟學、法學、金融相關專業,具有證券從業資格
2、三年以上投行相關工作經驗
3、保薦代表人、律師或會計師專業資格優先考慮
第5篇 內部控制咨詢項目經理崗位職責
崗位基本職責:
1. 負責內部控制咨詢模板的設計與完善;
2. 與客戶溝通咨詢需求,明確咨詢服務內容,為簽單提供專業支出與輔助;
3. 應市場、銷售的要求,參與項目前期的解決方案準備工作;
4. 測算咨詢項目資源需求和成本支出進行測算;
5. 提出具體項目的內部控制設計方案;
6. 組建項目工作團隊,明確工作分工,負責團隊的日常與現場管理;
7. 制定項目工作計劃、調度項目團隊的工作,高效推進項目,控制項目風險和成本支出;
8. 組織項目團隊成員開展項目調研、分析與方案設計,并就階段性工作成果與客戶進行溝通,將項目執行情況定期向公司高管匯報;
9. 負責項目咨詢成果的最終成果的定稿,并向客戶交付;
10. 負責項目團隊成員的培訓與考核。
任職基本要求:
1. 有志于內部控制咨詢行業;
2. 有相關工作履歷,熟悉內部控制規則與規范;
3. 獨立帶過團隊,主持完成過2個以上的咨詢服務類項目;
4. 本科及以上學歷,重點大學畢業生優先考慮;
5. 沒有專業限制,管理、會計、財務、審計和工科專業優先考慮;
6. 具備一定的數字處理和文字組織能力;
7. 有責任感,自我管理能力突出,能承受較強的工作壓力;
8. 良好的親和力、執行力和溝通能力。
