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      實施工程師交付四部崗位職責要求(十二篇)

      發布時間:2024-01-18 07:01:36 查看人數:66

      實施工程師交付四部崗位職責要求

      第1篇 實施工程師交付四部崗位職責要求

      崗位職責:

      1、熟悉公司的產品,能獨立完成產品的部署、調試和安裝工作;

      2、對客戶進行培訓和指導使用;

      3、處理公司產品在日常使用過程中遇到的問題;

      4、根據項目情況向項目經理進行項目匯報;

      5、編制相關的項目文檔。

      職位要求:

      1、大專及以上學歷,計算機相關專業;

      2、在校表現優異者,在學生會或班級擔任干部者優先;

      3、熟悉sql server 或oracle 等數據庫;

      4、具備良好的溝通協調能力;

      5、能夠適應經常性出差。

      第2篇 erp技術實施工程師崗位職責、要求以及未來可以發展的方向

      erp是以顧客驅動的、基于時間的、面向整個供應鏈管理的企業資源計劃,從事erp技術實施工作的專業人員即被成為erp技術實施工程師。

      erp技術實施工程師崗位職責

      1.確定企業對erp的需求,包括功能、時間、效率等方面的要求;

      2.根據企業內外部環境和資源狀況,分析企業建立erp系統的可行性,科學制定erp項目的戰略目標;

      3.分析企業管理現狀與所實施的erp系統的差距,擬定企業流程重組和管理改進方案;

      4.進行erp系統的安裝、培訓、上線,在實施期間提供技術支持;

      5.對用戶進行系統方案和操作知識等方面的培訓,指導用戶編寫用戶手冊;

      6.進行撰寫實施文檔、制作用戶報表等后續工作。

      erp技術實施工程師崗位要求

      1.通信、電子工程、自動化、計算機其相關專業本科以上學歷;

      2.掌握全面的產品相關知識和系統管理等方面的知識;

      3.了解it行業發展現狀和流行趨勢;

      4.一定的技術基礎,涵蓋erp軟件技術和sql技能等;

      5.具有良好的英文水平,尤其是閱讀理解能力要強;;

      6.具有良好的文本書寫能力;

      7.具有良好的學習能力和革新精神;

      8.具有良好的溝通協調能力,團隊意識強。

      erp技術實施工程師發展方向

      可努力晉升為it項目咨詢經理或erp實施顧問等。

      第3篇 實施服務工程師崗位職責

      環保服務實施工程師 江蘇神彩科技股份有限公司 江蘇神彩科技股份有限公司,夢蘭神彩,神彩科技,神彩 職責:

      1、負責產品、項目日常運維、數據匯報等工作;

      2、承擔環境信息化管理工作,可與業務部門溝通,完成信息化需求采集工作;

      3、環保政策法規研讀,整理環境管理業務摘要,獲悉業務需求變更趨勢,編制環境信息化規劃。

      要求:

      1、環境保護或信息化相關專業畢業,研究生及以上學歷;

      2、熟悉近年來國家關于生態文明建設、污染源防治攻堅戰、排污許可證管理、環境保護等政策要求。

      3、有較強的文檔能力、溝通能力,形象可觀,待人接物大方得體;

      4、有信息化機關工作經驗,了解環境信息化系統及業務者優先考慮;

      5、參與市級以上環境科研課題工作者優先考慮;

      福利:

      1、五險一金,全額繳納;周末雙休;

      2、節假日均有節日福利,生日party等;

      3、公司內設健身房、活動室、vr游戲體驗室、足球場、籃球場;

      4、員工旅游、員工定期體檢;

      5、晉升及調薪機制完善。

      第4篇 mrp/erp/sap實施工程師崗位職責以及職位要求

      erp工程師是指能夠通過操作erp系統開展企業生產制造管理、供應鏈管理、財務管理等業務活動的專業能力以及erp系統運作的管理與維護能力。

      mrp/erp/sap實施工程師職位要求

      1.一定的技術基礎。涵蓋erp軟件技術。系統管理知識,包括windows2000,winxp。數據庫知識,包括sql2000、oracle、db2等等。sql技能。

      2.一定的硬件知識,網絡知識,行業知識,管理知識和項目管理知識。

      3.良好的英文水平,較強的學習能力。

      mrp/erp/sap實施工程師崗位職責

      1.根據企業內外部環境和資源狀況,分析企業建立erp系統的可行性,科學制定erp項目的戰略目標

      2.確定企業對erp的需求,包括功能、時間、效率等方面的要求

      3.分析企業管理現狀與所實施的erp系統的差距,擬定企業流程重組和管理改進方案。在erp實施過程中,咨詢人員要對企業管理工作進行診斷,找出差距,提出業務流程重組方案、管理業務標準和數據準備方案;具體由企業來執行

      4.咨詢培訓。erp項目實施不但需要管理人員知識和能力得到提高,而且需要他們的態度和行為發生轉變。而“態度”、“知識”、“能力”、“行動”都要由erp實施顧問的培訓來推動。

      第5篇 實施軟件工程師崗位職責

      工作職責:

      1.負責信息系統平臺軟件的前后臺安裝,環境搭建,客戶化配置工作;

      2.按照客戶需求,完成界面實現、模塊測試、客戶培訓、系統上線等項目推進工作;

      3.在實施現場收集用戶反饋意見,進行功能模塊修改,順利實現模塊驗收;

      4.編寫項目過程文檔,認真填寫項目工作日志;

      5.完成領導交辦的其他工作。

      崗位要求:

      1.統招二本及以上學歷,理工或相關專業畢業,優秀者可適當放寬。

      2.具備服務器系統安裝、網絡配置等方面的技能;熟練操作windows應用軟件,以及office文檔制作技巧;

      3.對oracle、sql server等大型數據庫有一定的了解,熟練編寫sql語句;

      4.具有良好的業務學習、文檔編寫和交流溝通能力;具備良好的團隊合作精神,服從工作安排,適應出差。

      5.實施過管理信息項目者優先,有管理信息系統開發經驗更佳;

      6.身心健康。

      第6篇 應用實施工程師崗位職責

      1)協助系統培訓、程序測試、項目前期準備、項目需求調研等工作工作,客戶日常問題處理;

      2)與客戶接觸并且進行溝通,了解并對客戶的業務需求進行調研分析,需求反饋;

      3)負責項目文檔收集、整理;

      4)協助新模塊和新功能的上線工作;

      5)參與指導版本測試和日常維護工作。

      崗位要求:

      1)計算機相關專業,專科及以上學歷;

      2)1年及以上運維/實施工作經驗,能夠接受中長期出差和駐場實施者優先;

      3)了解軟件實施過程,了解服務器相關知識;

      4)掌握linux環境下java程序部署和測試;

      5)熟練掌握mysql、oracle關系型數據庫;

      6)有較好的語言表達能力和溝通協調能力,能積極主動開展工作,具有較強的數據安全和保密意識。

      第7篇 高級系統實施工程師崗位職責要求

      崗位職責:

      1、負責制造管理系統的實施推廣及實施后的運行支持;

      2、負責現有業務流程及需求調研,提出系統業務流程優化方案;

      3、受理業務部門的業務變更需求,開展系統業務流程的持續改進;

      4、負責系統業務流程、功能模塊的系統配置及應用程序與報表的測試,保障系統業務運行安全;

      5、負責系統應用狀況分析與評價;

      6、負責系統用戶操作手冊的編制和業務培訓。

      7、領導交辦的其他臨時性工作任務。

      職位要求:

      1、本科學歷,計算機相關專業;

      2、具備3 年以上工作經驗,有制造業企業erp、pdm、mes、oa等系統實施經驗;

      3、熟悉項目管理、erp、pdm、mes及oa等知識,掌握網絡與操作系統知識,財務等知識;

      4、熟悉企業業務流程,了解企業各業務環節管理模式,有pmp證書優先;

      5、熟悉項目管理工具,能獨立開展系統實施與維護工作;

      6、熟悉sql server、oracle等數據庫產品管理與維護,以及基本的sql語句的使用,熟悉各類web服務的配置與維護。

      第8篇 初級實施工程師崗位職責

      初級實施工程師 德捷科技 廣州德捷科技有限公司,廈門德捷信息科技有限公司,德捷科技,德捷 1. 對軟件實施工作有熱情,勇于面對挑戰,抗壓能力強。(對象是美國客戶,一般情況采取遠程非現場實施)

      2. 熟悉.net framework 4.5/4.0,熟悉jquery, sql, c#, asp.net,css等技術,掌握面向對象編程(oop)技術。

      3. 具有一定的 web 應用開發經驗或對從事web開發有濃厚興趣, 能熟練運用ms visual studio xxxx年/xxxx年。

      4. 熟悉 ms sql server 2008/2005數據庫編程技術。

      5. 半年以上.net編程工作經驗。

      6. 富有團隊合作精神,善于學習和應用新技術。

      7. 具備良好的業務理解和分析能力。

      8. 具備良好的英語讀寫能力。

      9. 計算機、軟件、通信或相關專業本科畢業。

      第9篇 實施維護工程師崗位職責

      從事電信it系統維護,主要承擔系統日常維護、版本測試、現場需求管理等工作。

      職位要求:

      1、計算機及相關專業本科以上學歷,英語四級及以上水平。

      2、熟練使用java語言,熟練j2ee架構,有一年以上的java開發經驗。

      3、熟悉oracle,熟悉pl/sql編程與存儲過程編寫,熟悉struts和mvc架構。

      4、具有親和力及較強的抗壓能力,能夠適應長期出差。

      5、有電信行業工作經驗者優先。

      第10篇 軟件實施工程師接口崗位職責要求

      崗位職責:

      ?負責與客戶確定醫療系統數據接口(his emr pacs);

      ?負責醫療數據模型的定制化調整;

      ?負責支持醫學人員進行數據校驗和分析;

      ?負責現場軟件部署實施和調測;

      ?負責配置軟件運行參數及相關技術實施文檔編寫;

      ?負責軟件整體上線過程的開發、實施、維護;

      ?能夠獨立完成上級領導分配部門的其他任務。

      職位要求:

      ?2年以上醫院或區衛項目的實施工作經驗(必備);做過醫療數據集成平臺優先;

      ?熟悉his和emr系統的后臺數據模型,有數據庫建模和數據倉庫建模經驗優先;

      ?精通sql server、oracle等關系型數據庫,精通存儲過程、觸發器、函數等數據庫腳本編寫;

      ?至少熟悉一種開發語言,可以寫接口程序(webservice),熟悉c#語言優先;

      ?具備良好文檔、表達和溝通能力,能很好的融入團隊工作。

      其他要求:

      ?有一定的溝通能力與語言的表達能力;

      ?有較強的自學能力;

      ?能夠適應長、短期出差,有一定的工作抗壓能力;

      ?對待工作積極認真;

      ?有一定的項目管理能力。

      第11篇 sap實施工程師崗位職責以及職位要求

      sap實施工程師職位要求

      1.熟悉sap:sd、mm、pp、fi、co模塊業務流程和設置;

      2.大專及以上學歷,財務或計算機類相關專業,有3年以上sap項目成本模塊實施經驗;

      3.有集團型制造型企業sap實施經驗,邏輯思維清晰,有責任心、良好的溝通技巧和團隊合作精神。

      sap實施工程師崗位職責

      1.負責集團sap系統的上線需求分析、流程規劃討論、實施、日常維護;

      2.對接成本部門需求調研及分析,提供合理的流程優化建議;

      3.配合開發人員完成功能開發及測試,針對用戶進行培訓。

      第12篇 用友實施工程師崗位職責

      工作職責:

      1、負責集團nc系統(包含hr、財務、供應鏈等模塊)業務需求調研、分析、撰寫,提供解決方案;

      2、負責與業務用戶溝通需求,正確理解并引導客戶需求,負責對項目進行規劃,調配資源,合理制定實施方案、培訓方案,推動項目實施進程,控制實施進度計劃,保障實施質量;

      3、根據erp實施管理辦法,結合管理信息化需求,按時完成erp項目實施和運維任務;

      4、總結項目實施經驗、形成項目知識文檔,并進行內部知識共享;

      任職資格:

      1、全日制本科及以上學歷,財務、計算機或信息化等相關專業;

      2、1年左右erp項目實施工作經驗,至少熟悉財務、供應鏈其中一個模塊(接受有相關經驗的優秀);

      3、溝通能力強,具備項目管理思維和能力。

      4、熟悉用友nc產品者優先考慮;

      實施工程師交付四部崗位職責要求(十二篇)

      崗位職責:1、熟悉公司的產品,能獨立完成產品的部署、調試和安裝工作;2、對客戶進行培訓和指導使用;3、處理公司產品在日常使用過程中遇到的問題;4、根據項目情況向項目經理進行項
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