第1篇 明細會計崗位職責
明細會計崗位職責
以下就是明細會計崗位職責等等的介紹，希望為你帶來幫助。
崗位職責它指一個崗位所要求的需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，無論兼任還是兼管均指不同職務之間。崗位是組織為完成某項任務而確立的，由工種、職務、職稱和等級等性質所組成，必須歸屬于一個人。職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。
明細會計崗位職責如下內容：
1、根據總分類賬戶，結合本店核算需要，合理設置明細分類賬及賬戶。
2、根據審核無誤的記帳憑證，按記帳規則及時準確地進行明細分類賬登記。
3、每旬與總分類賬核對一次，做到賬賬相符。
4、將本店銀行存款、現金日記賬按序時記帳要求登記，做到日清月結。發現問題，及時查明原因，予以更正。
5、嚴格執行代銷商品結算制度，及時清理債權、債務，避免造成壞賬損失。
明細會計崗位職責描述
一、負責登記，填寫各營業部門的各種會計明細賬、總賬、會計報表和裝訂會計憑證等工作。
二、記賬憑證的摘要一欄必須抓住重點，簡明扼要又能說明問題。
三、認真按照記賬規定和審定的會計憑證進行登記，做到數字真實，賬證相符，定期結賬，內容完整。
四、對各經營科目的經濟事項，辦理收支結算時，必須按財務管理制度和開支標準等有關規定嚴格進行審查，包括內容、用途、審批手續和原始單據金額的大小等，并填制相對應的會計科目的記賬憑證。
五、經營的各科目明細賬，每月終結時，均必須做出科目余額表。
六、經管財產賬務的人員，每季按賬核對實物，做到賬物相符;若發現不符，必須查明情況并向上級報告。
七、賬務記載必須日清月結，不得積壓。借貸發生額每頁賬上均須有累計數，余額必須按日及時結出。月終必須做賬上的月結工作。
八、嚴格執行財務管理制度，遵守財經紀律，按照《會計法》規定，填寫各種明細賬簿賬目。
九、嚴格遵守公司各項規章制度，工作時不擅離職守，業務上精益求精，不斷提高業務工作水平。
往來會計崗位職責
1. 會同有關部門制定本企業的信用政策，建立、健全往來款項結算與核對的程序和制度，明確應收款項管理責任，積極了解客戶資信情況，防止壞賬損失。
2. 按照債權債務種類，應收應付對象的具體單位和個人分類設置總分類賬和明細分類賬，根據審核后的記賬憑證逐筆登記明細賬并結出余額。
3. 督促有關方面及時進行往來款項的結算。當托收款項被對方單位部分或者拒付時，應積極協同有關部門查明原因，及時處理;對于購銷業務以外的各種應收、暫付款項，要及時催收結算;對于應付、暫收款項，要約定清償;對于確實無法收回的應收賬款，要及時辦理領用和報銷手續，加強管理，對預借的差旅費，要及時辦理報銷手續，收回余額，不得拖欠和挪用。
4. 會同有關部門定期組織往來款項的核對。對于購銷業務產生的應收、應付款，應協同采購及銷售部門核對;對于購銷業務以外的暫收、暫付、應收、應付、備用金等往來款項應定期抄列清單，或以個別特殊方式核對;對于長期呆滯的往來款項，特別是長期未能收回的債權，應會同有關部門及時調查并向上級報告，做好往來款項的清收及核銷工作，以提供企業資金的利用效率。
5. 期末計提商業匯票利息，分配長期應收應付款融資收益或費用，計提壞賬準備金。
6. 辦理企業應收票據貼現、應收款項抵債權等業務。
電信主辦會計崗位職責
1.具體執行資金預算及控制預算內的經費支出，管理往來賬、應收應付款、固定資產、無形資產，每月計提核算稅金、費用、折舊等費用項so
2.協助建立、改進、完善預算管理體系，建立相應的執行、控制機制，起草修改配套的制度、規章。
3.根據預算體系及管理的需要設計修改內部管理報表，并對預算表格進行整理分析，理清數據關系，改進改善管理制度及表格。
4.協助編制公司全面經營預算，并負責預算的跟蹤管理。
5.按時、按質、按需提供內部管理報表，對公司經營狀況和預算執行情況進行分析。
6.按時進行年度預算的編制工作。
7.進行成本核算的預測、計劃、控制、分析以及考核運行，督促公司各部降低消耗，節約費用，提高經濟效益。
8.利用財務會計資料進行經濟活動分析。
9.分析稅收、外匯管理政策，負責與稅務、外匯管理局等機關的聯系與協調工作。
10.通過賬目分析對超期應收賬款提出具體處理建議與應收賬目。
第2篇 明細賬會計崗位職責
(1)遵守國家頒布的企業或組織會計準則、稅法及各項財稅規范,嚴格執行企業財
務制度,確保出具的各類財務信息準確、及時、合法;
(2)按時完成各公司的憑證編制和會計系統中的憑證錄入;
(3)每月完成會計憑證的打印整理和裝訂,并交由總賬會計歸檔;
(4)完成分配公司的網銀復核;
(5)輔助總賬會計完成其他財務工作。
(6)每月核對銀行及現金,復核銀行余額調節表。
