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      咨詢經理武漢崗位職責要求(十二篇)

      發布時間:2024-03-20 09:00:21 查看人數:14

      咨詢經理武漢崗位職責要求

      第1篇 咨詢經理武漢崗位職責要求

      職位描述:

      1、能夠獨立完成企業咨詢顧問項目的調研及報告撰寫;

      2、指導項目組成員共同完成咨詢項目,并確保項目順利完成;

      3、能夠完成負責項目的流程管理及客戶對接工作;

      4、向咨詢事業部區域負責人匯報工作。

      崗位要求:

      1、 邏輯能力強,能從總體上把控報告方向;戰略咨詢工具方法使用熟練;表達能力強,能獨立提報

      2、 2年以上相關工作經驗優先;;

      3、 房地產咨詢行業從業經驗者優先考慮;

      4、 具備較強的溝通能力、組織能力和協調能力

      5、 能接受短期出差。

      學歷要求:本科及以上

      第2篇 北美留學咨詢經理崗位職責要求

      職責描述:

      1、負責北美留學咨詢(銷售)部門的日常管理、團隊建設與業務指導/培訓工作,確保月度、季度、年度銷售業績目標的達成;

      2、負責邀約、跟蹤有留學意向的客戶,并提供個性化的留學規劃方案,并促成最終的簽約;

      3、跟蹤、分析各類銷售數據,及時提出改進銷售績效的意見與建議。

      4、參與制定公司主要產品的市場定位、價格策略、品牌戰略規劃、新產品設計和市場推廣策略等,以及參與制定并下發各業務組的業績目標。

      職位要求:

      1、國內外一流名校本科以上教育背景,英語聽說流利,有海外教育或工作背景者優先考慮;

      2、熟悉市場與銷售業務并具備3年以上相關工作經驗,有留學或教育培訓行業工作經驗者優先考慮;

      3、具有出色的團隊領導與管理能力,善于組織協調,有激情,熱愛教育行業,喜歡接受挑戰,有開拓能力并能不斷創新;

      4、具備一定的外部協調,談判溝通能力,能夠獨立解決公司內外部的沖突;

      5、誠信正直、成熟穩重,職業性和責任心強,有良好的職業道德,能夠承擔較大的工作壓力,抗壓能力強;

      6、溝通表達能力強,邏輯思維敏捷,有良好的客戶服務意識,思維敏捷,做事謹慎周密。

      公司福利:

      1.五險一金;

      2.每月固定交通補助;

      3.員工生日、結婚、生育禮金;

      4.節日禮品、節假日帶薪休假;

      5.公司年度游;

      6.每年定期免費體檢;

      7.旺季加班餐、遲到券、額外獎勵帶薪年假;

      8.夏季高溫補貼;

      9.轉正員工可免費上語言培訓課程;子女在新航道上優加課,入職滿一年免班級學費,未滿一年則享受折扣。員工配偶在新航道學習,享受同等福利。

      第3篇 咨詢總監/經理崗位職責要求

      職責描述:

      1.負責項目前期調研、規劃設計和戰略研究,提供專項研究報告,挖掘引導客戶需求;

      2.向政府客戶提供關于債轉股、實體化改革、產融等方面專業的投資建議;

      3.協助拓展人員外出洽談客戶,分析客戶需求,提出咨詢意見,撰寫項目方案;

      4.負責項目方案的講解和答疑,配合公司市場推廣活動。

      職位要求:

      1.具有方案編寫,及組織方案編寫的能力;

      2.具有政府法規類文件的收集、歸整及理解能力;

      3.較強的歸納總結,及內部培訓能力。

      其他:

      1.男女不限;

      2.能夠接受短期出差,一般不超過一周;

      3.年齡在25-35歲;

      4.base在杭州;

      5.如果能有咨詢公司履歷,法務、財務及地方經濟或產業研究經驗可優先考慮。

      第4篇 項目經理銀行咨詢崗位職責要求

      崗位職責:

      1. 負責參與銀行咨詢項目前期調研,起草項目建議書,參與項目談判;

      2. 負責整體咨詢項目的運作、質量控制、時間控制和成本控制;

      3. 負責整體咨詢項目方案的制定和客戶溝通工作;

      4. 負責組織項目調研和相關分析工作,根據分析結果組織撰寫調研診斷報告;

      5. 負責根據項目狀況,提出項目總體/專項解決思路框架,并組織撰寫咨詢報告;

      6. 負責針對銀行實際問題就解決思路和方案與客戶進行溝通;

      7. 負責配合公司研發需要,進行必要的基礎研究工作;

      8. 負責根據項目需要,進行相關的方案和專項培訓;

      9. 負責配合公司相關市場開拓工作;

      10. 負責對咨詢顧問進行必要的指導、培養以及評估工作;

      11. 負責完成公司分配的其他任務。

      職位要求:

      1. 5年以上工作經驗,2年以上銀行咨詢管理經驗;

      2. 擔任過三個以上銀行咨詢項目的項目經理;

      3. 擁有金融、財會及相關專業本科以上學歷

      4. 擁有較強的組織管理能力、邏輯思維能力、溝通協調能力、解決問題的能力及學習能力;

      5. 熟練使用office、等辦公軟件;

      6. 年齡在28~35歲;

      7. 可勝任長期出差;

      第5篇 咨詢項目經理崗位職責、要求以及未來可以發展的方向

      咨詢項目經理簡稱咨詢經理,是指一個咨詢項目的主導者,對整個咨詢項目起領導和人員管理作用。

      咨詢項目經理崗位職責

      1.對咨詢項目的執行負責,制定工作計劃并推進實施;

      2.指導和激勵項目組成員共同完成咨詢項目的任務,并保證項目完成和時間和質量;

      3.在咨詢現場與客戶溝通,解決項目進行中的各種問題;

      4.管理及培訓整個咨詢團隊,協調內部矛盾,促進內部團結;

      5.指導咨詢師完成相關事項的咨詢任務并建立客戶檔案數據庫,維護客戶關系。

      咨詢項目經理崗位要求

      1.具有豐富咨詢管理的經驗和團隊管理經驗;

      2.具有較強的市場敏銳度和判斷能力;

      3.具有良好的溝通協調和組織執行能力;

      4.具有高度責任感和客戶服務意識。

      5.具有自信、奮進、樂觀的工作精神;

      6.具有經管類、管理類相關專業碩士以上學歷;

      7.具有一定的管理學、心理學、人際關系學等方面的知識儲備,較好掌握專業管理咨詢技能。

      咨詢項目經理發展方向

      咨詢項目經理具有良好的發展前景,但應提前為日后發展為項目總監或其他管理人員的挑戰做出相應的技能和證書準備,如英語技能、項目管理技能、產品市場分析和定位技能、團隊管理技能、測試正規化管理技能等。

      第6篇 戰略咨詢項目經理崗位職責要求

      職位描述:

      1、依托行業跟蹤、課題研究、商業模式論證及業務發展情況,為戰略發展提供依據和建議

      2、對融資租賃行業進行長期跟蹤研究,分析比較國內外行業發展趨勢,發現行業內新型產業機會及商業模式

      3、負責對行業內熱點以及公司關注的戰略性課題進行跟蹤及研究,為公司戰略決策提供依據

      4、負責對公司新型商業模式進行持續論證,并負責商業模式的試單及落地

      5、梳理開拓外部資源,對接內部需求,建立資源管理體系和資源運用體系

      6、完成領導交付的其他工作

      崗位要求:

      1、本科學歷及以上,金融,市場,經濟專業優先;

      2、3年以上咨詢師、分析師、戰略規劃、戰略咨詢等相關工作經驗。汽車研究與咨詢相關優先;

      3、具有較強的學習能力、領悟能力、邏輯能力及團隊協作精神,抗壓能力強

      第7篇 咨詢經理/咨詢督導集團崗位職責要求

      崗位職責:

      1. 督導和支持區域業務提升的各項工作;

      2. 負責與相關部門協調,制定和優化咨詢顧問的工作規范和流程,督導區域執行標準化工作流程;

      3. 完成集團制定的業務指標;

      4. 督導及協助區域工作,發揮業務線職能,針對區域問題制定方案,深入一線,業務指導為主;

      5. 短期出差支持區域咨詢工作

      崗位要求:

      1. 統招本科學歷;

      2.至少3年以上咨詢顧問銷售經驗;2年以上銷售團隊管理經驗;熟悉教育行業咨詢銷售,有成人教育和it培訓行業銷售經驗且銷售業績突出者優先考慮;

      3. 在教育行業擔任過咨詢經理優先考慮;

      4. 擅長數據分析及業務管控;

      5. 善于人際溝通,邏輯思維強,文字組織及表達能力強;能適應較快的工作節奏;

      6. 具備優秀的團隊管理和應變能力,有創新精神和開拓精神;7. 具備合作精神,樂觀;

      8. .熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件

      第8篇 美國留學咨詢銷售經理崗位職責要求

      崗位職責:

      1、制定本部門業務計劃并負責監督計劃執行情況;

      2、培訓、建設和管理高素質的咨詢顧問團隊,指導其完成公司計劃、市場銷售任務,推動公司咨詢業務管理的規范化、專業化。

      3、負責對咨詢顧問日常的電話咨詢、網絡咨詢、面詢進行規范化監督及管理;

      4、負責對顧問在和客戶簽約程序上進行監督管理;

      5、負責客戶在辦理流程中遇到的問題進行協調與安排;

      6、協助市場部策劃及實施市場推廣活動

      崗位要求:

      1、本科及以上學歷或海外教育背景,嫻熟的英語商務溝通能力;

      2、有2年及以上留學咨詢經驗或留學管理經驗;

      3、有從事其它高端客戶銷售管理經歷者優先;

      4、熱愛教育事業,誠實守信,有事業心和責任感;

      5、熟悉海外教育狀況、能夠在短時間內掌握公司相關業務。:

      第9篇 人力資源咨詢經理崗位職責

      人力資源咨詢高級經理 qualifications

      ? bachelor degree or above in human resource management, psychology, statistics or related disciplines, preferably mba

      ? minimum 6 years' consulting experience preferably in reputable consulting company or with hr experience in corporation is desirable

      ? in-depth understanding of following areas: organization design, executive compensation, short term incentive, performance management, hr process, change management, hr technology solutions etc.

      ? strong analytical skill with high commitment to quality client service

      ? strong consultation and communication skills, self-initiation, good team player and willingness to work under pressure

      ? mature, proactive and committed

      ? excellent project management and interpersonal skills

      ? excellent leadership and business development skills

      ? excellent written and oral communication skills in both english and mandarin chinese, including both technical and business writing, good documentation and presentation skills

      ? can accept business travel qualifications

      ? bachelor degree or above in human resource management, psychology, statistics or related disciplines, preferably mba

      ? minimum 6 years' consulting experience preferably in reputable consulting company or with hr experience in corporation is desirable

      ? in-depth understanding of following areas: organization design, executive compensation, short term incentive, performance management, hr process, change management, hr technology solutions etc.

      ? strong analytical skill with high commitment to quality client service

      ? strong consultation and communication skills, self-initiation, good team player and willingness to work under pressure

      ? mature, proactive and committed

      ? excellent project management and interpersonal skills

      ? excellent leadership and business development skills

      ? excellent written and oral communication skills in both english and mandarin chinese, including both technical and business writing, good documentation and presentation skills

      ? can accept business travel

      第10篇 業務咨詢經理崗位職責

      業務咨詢經理 1、根據市場需求及客戶要求設計銀行相關金融產品和解決方案,與其他團隊合作進行產品申報及開發工作;

      2、負責做好銀行及金融機構的項目實施的支持工作,推動項目順利實施;

      3、做好產品的銷售管控和用戶體驗,基于數據優化業務流程和產品功能。 1、根據市場需求及客戶要求設計銀行相關金融產品和解決方案,與其他團隊合作進行產品申報及開發工作;

      2、負責做好銀行及金融機構的項目實施的支持工作,推動項目順利實施;

      3、做好產品的銷售管控和用戶體驗,基于數據優化業務流程和產品功能。

      第11篇 銷售顧問/代表/經理/主管/咨詢顧問崗位職責要求

      職位描述:

      崗位職責:(公司提供優質客戶資源)

      1.負責接聽學生來電、接待學生面訪,挖掘學生需求,為學生提供專業的留學咨詢服務,促成簽約;

      2.及時回訪跟蹤已簽約學生和潛在客戶,保證公司口碑。

      崗位要求:

      1. 有一定的電話銷售或面銷工作經驗;

      2. 溝通能力、表達能力強,思路敏捷;

      3. 優秀的職業素養和較強的銷售意識;

      4.有較強的學習能力;

      5.帶過團隊者優先。

      福利待遇:

      1.月薪20-40k;

      2.公司提供培訓;

      3.正常雙休和國家法定假日休息;年底雙薪,帶薪年假,彈性工作制,春節兩周長假;

      4. 正式員工提供五險一金;

      5.管理級別和專業級別雙通道的晉升空間;

      6.節假日禮品,不定期組織聚餐、團建、旅游。

      工作地址:

      北京海淀區知春路113號銀網中心b座715室

      第12篇 戰略咨詢經理崗位職責要求

      職位描述:

      職位要求:

      1、 參與房產項目市場調研,進行市場與相關數據分析,為完成項目報告提供依據,能進行數據分析和報告的撰寫;

      2、 建立目標區域或城市宏微觀經濟和房地產市場數據庫,參與事業部項目信息及市場數據庫的數據保障支持,具體包括指定區塊城市屬性調研、市場數據信息整理、常規行業調研等;

      3、 能對房地市場動態、趨勢及市場走勢進行追蹤、分析,定期搜集房地產行業資訊,提供信息周報和月報。

      崗位要求:

      1. 大學本科及以上學歷,房地產、經濟、統計學、數學、市場營銷、管理、投資類專業,;

      2. 1年相關行業從業經驗。,具備扎實的房地產專業知識;

      3. 具備良好的市場敏銳度、溝通領悟能力、邏輯思維能力、組織能力。

      咨詢經理武漢崗位職責要求(十二篇)

      職位描述:1、能夠獨立完成企業咨詢顧問項目的調研及報告撰寫;2、指導項目組成員共同完成咨詢項目,并確保項目順利完成;3、能夠完成負責項目的流程管理及客戶對接工作;4、向咨詢事
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