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      it部經理助理崗位職責(五篇)

      發布時間:2024-02-10 08:00:06 查看人數:32

      it部經理助理崗位職責

      第1篇 it部經理助理崗位職責

      1. 負責公司單店的 it日常服務管理(收銀系統、監控系統、電話系統等) ,建立統一完善的集中式服務管理體系 (門店it系統故障解決、總部及門店促銷計劃設置、數據分析等等)

      2. 負責公司erp系統的維護工作,包括總部及門店零售終端;組織erp系統與企業狀況之間關系的分析,確保公司erp系統的順利運行;

      3.根據公司信息化戰略和企業實情,制定全員信息化培訓計劃、負責門店網絡設備以及零售pos系統培訓;

      4. 負責跨部門it項目的協作溝通、需求分析、計劃制定、過程跟蹤、部署實施、驗收服務等

      5. 負責總部及門店的it基礎架構管理(服務器、存儲、網絡、備份等),包括新開店的基礎架構管理(布線項目、當地網絡運營商的選擇、門店統一域管理、無線網絡管理等)

      6. 負責制定年度it預算(硬件、軟件、外包、商業項目等)、it系統優化方案、相關it管理策略的研究制定及落實等

      7. 管理it供應商,招標采購,合同洽談簽訂,項目驗收 等工作,管控硬件設備生命周期(升級、維保等),軟件合法注冊等(微軟、數據庫等 )

      8. 完成上級安排的其他日常工作

      崗位要求:

      1. 計算機專業本科以上學歷,三年以上it主管經驗,能夠應對連鎖型企業的網絡及系統管理難題;

      2. 有服裝或奢侈品零售行業背景,熟悉麗晶erp系統和金蝶k3者優先;

      3. 精通計算機網絡、軟硬件安裝與維護,了解企業信息化管理,oa/erp等系統運維;

      4. 有團隊精神,與各部門協同良好,責任心強。

      第2篇 it部副經理崗位職責

      1、負責公司it系統的整體規劃,負責it運作維護制度與流程建設;

      2、技術對接erp開發團隊,負責系統實施過程中的反饋與測試以及小范圍的二次開發,并負責根據公司要求進行其它項目開發;

      3.負責公司信息安全工作,制定信息安全策略及管理檢查機制,并進行實施配置和檢查,負責公司用戶賬號、數據庫、數據備份及公司信息資產的保護。

      4. 負責統籌公司系統軟、硬件平臺規劃、購置、升級、評估及實施工作,搭建并完善公司信息化運行平臺;

      5. 負責公司各業務系統的管理和維護工作(oa系統等);

      6. 負責it運維團隊技能培訓、指導和團隊管理,并與其他各部門協調給予相應支持;

      崗位要求:

      1、本科及以上學歷,計算機、軟件工程等相關專業;

      2、3年及以上it從業經驗,1年以上信息技術工作全面管理經驗;

      3、熟悉綜合布線、網絡設備、網絡知識,具有管理大中小型局域網的能力;

      4、熟悉計算機系統及常用軟件的操作,能獨立處理臺式機、筆記本、服務器等常見故障;

      5、有一定的java或c/c++或php等語言基礎,有開發相關經驗者優先考慮;

      6、具備較好的領導力及影響力,樂觀積極,有創新意識,勇于挑戰,抗壓能力強。

      第3篇 it部經理崗位職責

      工作職責:

      1、負責it部門的項目管理工作,確保項目按時高質量完成;

      2、根據項目需求,進行需求評估,確定項目范圍,并與各團隊進行工作量評估等工作;

      3、主導開發流程,把控項目進度,保證項目高質量交付;

      4、項目研發進度和實施過程進行監督、控制,解決開發過程中各類需求與資源問題;

      5、參與協調部門內各小組、以及部門與部門之間的關系,主動解決工作中出現的問題。

      【崗位要求】

      1、本科以上學歷,計算機相關專業;

      2、3年以上互聯網行業項目管理經驗;

      3、有互聯網研發團隊敏捷項目管理經驗者優先考慮;

      4、有研發從業背景,后轉為項目管理從業經驗者優先考慮 ;

      5、熟悉軟件項目過程管理,對敏捷項目管理和流程建設有實際應用經驗及深刻理解 ;

      6、優秀的溝通協調能力,較強的執行力、推動力和跨團隊協作能力,推動團隊向目標前進。

      【專業能力】

      1、計算機相關專業;

      2、3年以上互聯網行業項目管理經驗。

      第4篇 it部門經理崗位職責職位要求

      崗位職責:

      1)根據企業發展需要,負責主持it體系規劃、系統開發設計和搭建工作;

      2)根據企業發展和管理需求,評估企業現有信息化系統軟硬件環境,審核升級和擴 充的可行性與合理性,促進企業內外部信息系統環境的改善,整合優化企業現有信息化管理 系統,并制定相應實施方案;

      3)根據企業發展需要,挖掘企業信息資源、制定企業信息化戰略、合理布局企業信 息化、評估信息化對企業的價值, 負責企業信息安全,編制和完善公司數據標準及信息保 密制度,確保企業it系統安全、高效、穩定運行;

      4)負責團隊建設及人員的激勵、培養、績效考核工作。

      職位要求:

      1)計算機及相關專業,本科以上學歷;

      2)有中大型企業信息化工作經驗,3年以上信息化開發及管理經驗;

      3)熟悉大型工業企業,從事過erp系統(金蝶或用友)/oa系統/plm系統/crm系統的需求梳理、業務流程梳理、產品功能設計、應用系統架構設計等方面工作的經驗;

      4)具備良好的邏輯思維能力,分析與解決問題的能力,為人誠信,抗壓力強;

      5)具備良好的敬業精神和團隊合作精神,善于溝通及管理技術服務團隊。

      崗位要求:

      學歷要求:大專

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:3-4年經驗

      第5篇 it部門經理崗位職責范本

      1.負責公司網絡基礎架構建設和網絡環境搭建。

      2.負責公司電子郵件系統管理。

      3.負責建立公司信息安全分級管理策略和方案。

      4.負責it支持團隊的日常管理。

      it部經理助理崗位職責(五篇)

      1. 負責公司單店的 it日常服務管理(收銀系統、監控系統、電話系統等) ,建立統一完善的集中式服務管理體系 (門店it系統故障解決、總部及門店促銷計劃設置、數據分析等等)2.
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