第1篇 金融經理人崗位職責
hr mgr - 負責所有人力資源模塊相關工作,帶領hr團隊完成相應工作安排,重點放在人才招聘和人才培養上
- 從各種渠道搜尋和挑選適合各崗位理想候選人,安排測評面試,評估各方面綜合能力,談offer,協調薪酬,確認到崗時間和做相應背景調查等入職準備
- 辦理員工入職手續,收集入職所需材料,檔案歸總,錄入系統,將材料和相關信息交由總部審批蓋章,與外包公司更新社保公積金信息
- 跟進新入職前臺員工銷售和客戶數據,中后臺員工工作表現,關注新人成長,跟新人保持溝通,了解業務拓展和專業知識新人所需幫助,及時反饋給支持團隊,積極改善和建議提高的方式
- 跟員工溝通總部下達的kpi要求,跟蹤員工簽訂和執行kpi,把握重要時間截點,推行實施公司制定的員工考核基本法,定期跟進員工績效,協助建議員工年度調薪,盤點淘汰不合格人力
- 新員工培訓,對新員工需要了解的公司內部信息規整并在會議上傳達給新員工,負責所有員工的考勤,月度定期跟總部統計核對員工出勤率,信息匯總
- 員工金融證書考試信息匯總跟蹤,督促員工及時參加相應考試,前臺員工業務拓展費用信息收集匯報,財務報銷匯總,和總部及時溝通
- 組織團隊建設,安排具體活動內容,安排中心員工生日入職紀念活動
搜索同事 - 負責所有人力資源模塊相關工作,帶領hr團隊完成相應工作安排,重點放在人才招聘和人才培養上
- 從各種渠道搜尋和挑選適合各崗位理想候選人,安排測評面試,評估各方面綜合能力,談offer,協調薪酬,確認到崗時間和做相應背景調查等入職準備
- 辦理員工入職手續,收集入職所需材料,檔案歸總,錄入系統,將材料和相關信息交由總部審批蓋章,與外包公司更新社保公積金信息
- 跟進新入職前臺員工銷售和客戶數據,中后臺員工工作表現,關注新人成長,跟新人保持溝通,了解業務拓展和專業知識新人所需幫助,及時反饋給支持團隊,積極改善和建議提高的方式
- 跟員工溝通總部下達的kpi要求,跟蹤員工簽訂和執行kpi,把握重要時間截點,推行實施公司制定的員工考核基本法,定期跟進員工績效,協助建議員工年度調薪,盤點淘汰不合格人力
- 新員工培訓,對新員工需要了解的公司內部信息規整并在會議上傳達給新員工,負責所有員工的考勤,月度定期跟總部統計核對員工出勤率,信息匯總
- 員工金融證書考試信息匯總跟蹤,督促員工及時參加相應考試,前臺員工業務拓展費用信息收集匯報,財務報銷匯總,和總部及時溝通
- 組織團隊建設,安排具體活動內容,安排中心員工生日入職紀念活動
搜索同事
第2篇 金融衍生經理崗位職責
負責整個團隊的業務開展,完成公司下達的任務指標。職位說明:1、負責公司外匯、黃金、股指期貨、股票、金融培訓等業務的市場開拓工作;2、主要面向個人、銀行、企業等推廣公司業務;3、帶領市場部制定可行的營銷方案,不定期策劃市場開拓活動; 4、維護日常的客戶關系; 5、負責品牌推廣。
人員要求: 1、,年齡25-45周歲,金融或營銷類專業大專以上學歷; 2、具有2年以上股票、期貨或外匯投資銷售經驗; 3、具有強烈的開拓意識,較強的客戶銷售和銷售推進能力; 4、品貌端正,人品正直、勤奮踏實、頭腦清晰,勇于進取; 5、具有良好的協調能力,領悟能力及應變能力; 6、有強烈的責任感和良好的團隊協作精神; 7、有銀行、證券工作背景和外匯、期貨投資經驗的優先考慮。
第3篇 金融合作產品經理崗位職責
崗位職責:
1、圍繞公司發展需求,拓展維護銀行渠道合作伙伴
2、協調銀行類合作機構資源,進行互聯網金融業務創新
3、控制銀行合作成本
4、拓展其他行業渠道合作伙伴
任職資格:
1、5年以上金融及投資相關領域工作經驗,具有基金公司、券商、資產管理公司、銀行、第三方理財等工作經驗者優先;
2、重點大學本科及以上學歷,具有金融學、經濟學、金融工程等專業知識背景優先;
3、熟悉國內金融市場,對基金、信托、券商資管、銀行理財等金融產品有一定的了解,并至少對其中一種產品有深入研究,對不同產品的風險收益特征有一定的理解和把握能力;
4、具有較強的學習能力,做事認真、細致,邏輯性強,善于溝通,有一定的文字功底及數據處理能力;
5、取得基金/證券從業資格證書。
第4篇 銷售經理金融行業崗位職責
金融行業銷售總監/經理 1、負責金融行業的公司業務拓展、銷售運作,能強有力的將銷售計劃轉變成銷售成果;
2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略;
3、建立和管理銷售隊伍,規范銷售流程,完成銷售目標;
4、分析新的和原有銷售市場潛力,制定銷售計劃和戰術;
5、關注于維護和提高公司市場競爭力。
任職資格
1、具有本科以上學歷;
2、5年以上工作經歷,3年以上it或信息安全產品銷售或渠道管理經驗;
3、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;
4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能
力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;
5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;
6、在信息安全廠商、金融行業系統集成商、金融業務系統開發商有過從業經驗優先;
7、金融行業背景經驗優先考慮 1、負責金融行業的公司業務拓展、銷售運作,能強有力的將銷售計劃轉變成銷售成果;
2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略;
3、建立和管理銷售隊伍,規范銷售流程,完成銷售目標;
4、分析新的和原有銷售市場潛力,制定銷售計劃和戰術;
5、關注于維護和提高公司市場競爭力。
任職資格
1、具有本科以上學歷;
2、5年以上工作經歷,3年以上it或信息安全產品銷售或渠道管理經驗;
3、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;
4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能
力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;
5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;
6、在信息安全廠商、金融行業系統集成商、金融業務系統開發商有過從業經驗優先;
7、金融行業背景經驗優先考慮
第5篇 供應鏈金融業務經理自貿通公司崗位職責職位要求
職責描述:
(1)負責供應鏈金融業務的拓展、渠道建立及業務模式的創新。
(2)負責供應鏈金融業務流程的設計和完善。
(3)負責跟進供應鏈金融產品的優化和風險控制。
(4)負責業務團隊的培訓與激勵。
(5)負責與銀行、金融機構等渠道的日常溝通及維護。
(6)完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)年齡35歲(含)以下,本科及以上學歷,金融、國際貿易、工商管理、經濟等相關專業。
(2)熟悉金融、經濟領域相關政策法規,熟悉供應鏈金融業務操作及風險控制。
(3)具有良好的職業素養和職業操守。
(4)身體健康,具有較強溝通、協調及談判能力。
(5)能適應外勤和短期出差工作。
(6)具有業務相關中級以上職稱或執業資格者,具有3年以上供應鏈金融業務開發或項目管理經驗者優先。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經驗
第6篇 金融產品渠道經理崗位職責
1.結合渠道和直客兩種業務方式,帶領團隊完成公司產品的銷售(私募股權、專項基金、美元固收、海外保險等)
2.開發同業&異業渠道,例如有高凈值客戶資源的獨立理財師、三方理財機構、家族辦公室以及異業合作機構等;探討具體合作方式,實現同業長期合作&異業客戶資源轉化合作;
3.不斷積累高凈值直客資源,支持公司全品類的銷售落地(包括但不限于海外保險、私募股權、專項基金、美元固收、國內固收等業務);
4.配合公司產品部及內勤團隊,對合作渠道進行跟蹤,提供產品介紹、簽約服務,客情跟蹤。
5.把控和不斷提升銷售團隊的專業度和銷售水平,使之適應公司業務發展的需要,目標:團隊成員能夠深入了解客戶財務狀況及理財需求,出具專業的理財計劃,推薦合適的理財產品;達到資產的合理配置,使客戶的資產在安全、穩健的基礎上保值升值;定期與客戶聯系,維護良好的信任關系。
崗位要求:
1.有豐富的同業渠道資源和客戶資源;
2.對主流理財產品(包括私募股權/固收/海外保險產品)有扎實的知識體系和銷售能力;
3.具有同行業渠道資源(個人/機構)及異業渠道合作開發能力。
第7篇 金融部客戶經理崗位職責
崗位職責:
1、受理客戶日常業務需求;
2、根據客戶情況和需求開發、提供金融產品并推進服務;
3、分析客戶的經營狀況和發展前景,對客戶的信息進行收集、更新;
4、做好客戶的日常維護并不斷改善金融服務。
任職資格和要求:
1、金融、財務類相關專業本科及以上學歷,英語六級以上;
2、3年以上銀行對公業務從業經歷,熟悉企業信貸流程;
3、了解人民銀行、銀監會及外管局和其他相應的政策法規;
4、對金融服務行業產品有較具體的認識,對金融營銷產品和服務手段熟悉;
5、具備出色的市場開拓能力和服務意識,良好的計劃、組織和溝通協調能力。
知識技能:
1. 具備扎實的經濟類專業知識
2. 熟悉金融營銷產品和服務手段,對金融服務行業產品有較具體的認識
3. 熟悉信貸業務流程,具備良好的財務報表分析能力
4. 具有較強的市場開拓能力,敏銳的市場洞察力和良好的溝通技巧,能獨立開展工作
5. 具有較強的創新能力
第8篇 金融機構業務經理崗位職責
職責描述:
1.負責基金、證券、保險、信托、銀行等渠道的業務聯系及拓展;
2.負責私募等外部投顧的挖掘與引進,外部投顧的配套服務工作,組織產品路演,向客戶詳細介紹公司的研究成果;
3.對正式客戶進行定期走訪,匯報投資計劃實施進展情況,收集客戶意見,定期向客戶寄送賬單、確認單等文書性憑證。
任職資格:
1、本科以上學歷,金融、營銷等相關專業;
2、具備1年以上期貨及相關金融行業銷售、研發等相關業務領域工作經驗;
3、具有優秀的市場戰略眼光、溝通能力、執行能力和團隊管理能力;
4、熱愛金融行業,熟悉金融市場運作、有豐富的項目運作經驗;
5、具備期貨從業資格。
第9篇 金融類銷售經理崗位職責
工作職責:
1、負責行業重點客戶的解決方案制定與推廣,以華南區域為主;
2、負責行業新老客戶的開發與維護,完成銷售目標;
3、按規定完成合同簽約、業務收款、客戶協調工作;
4、了解市場信息、行業信息及客戶需求,對市場情況作分析。
職責要求:
1、大專以上學歷,計算機類專業優先;
2、具有8年以上軟件解決方案銷售經驗,有ai領域經驗者優先;
3、熟悉泛金融(銀行、保險、證券等)/互聯網/政府/能源/電力/智能硬件/運營商/零售/電商/制造等行業客戶需求(任何一個領域即可),具備成熟的客戶關系,有獨立解決方案項目銷售經驗;
4、有成熟完善的銷售體系知識和前瞻性思考;
5、良好的人際溝通能力和團隊合作能力,敢于面對壓力和挑戰。
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竹間秉持以人才定崗位。尋找資深個人貢獻者以及能帶團隊的 leader。
第10篇 金融團隊經理崗位職責職位要求
崗位職責:
1、根據公司的戰略和銷售計劃,形成相應的銷售策略,并確保有效地在城市范圍內執行;
2、完成公司制定的銷售計劃,達成團隊業績,銷售股權類的產品,小額固收類的;
3、負責管理團隊顧問的業務活動,并提供專業的輔導與訓練;
4、根據一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出產品及流程優化建議;
5、完成工作報告及相關的業務匯報工作。
職位要求:
1、有三年以上銷售經驗或同業從業經驗;
2、為人誠信、具有較強責任感及良好的溝通表達能力和團隊合作能力;
3、具有較強的管理能力和營銷策劃能力。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第11篇 金融產品客戶經理崗位職責
機構客戶經理/金融產品經理 東方財富網 東方財富信息股份有限公司,東方財富,東方財富 證券,東方財富網,東方財富網上海,東財,天天基金網,浪客直播 東方財富信息股份有限公司是中國領先的互聯網財經信息平臺綜合運營商。公司旗下擁有東方財富網、天天基金網、股吧、東方財富終端、東方財富證券、choice數據、浪客等業務及產品。
東方財富網網站自2004年以來,堅持“用戶為王”的經營理念,為全國上億投資者提供專業、及時、海量的財經資訊和金融信息,經過長期發展,“東方財富網”成為了廣大投資者了解中國財經和金融領域發展狀況的重要窗口,網站平臺樹立了廣泛的社會知名度和投資者認可度,并形成了強大的信息傳播力和社會影響力。
xxxx年3月19日,公司在深交所創業板成功上市,成為a股首家上市的門戶網站。xxxx年公司獲得證監會頒發的第三方基金銷售業務許可牌照,天天基金網兩年基金銷售額突破10000億元。為推進“滬港通”和促進中國資本市場國際化,公司于xxxx年成功收購香港寶華世紀證券。同年,公司收購西藏同信證券(現已正式更名為“東方財富證券”),成為中國國內首家擁有券商牌照的互聯網企業。
目前,東方財富信息股份有限公司員工數量超過4000人,公司總資產超329億元,凈資產超130億元。未來公司將不斷完善互聯網財富管理大平臺,為用戶提供集財經、證券、基金、保險、社交服務等一站式互聯網金融服務,構建人與財富的金融生態圈。
崗位職責:
1、參與金融機構(包括銀行及非銀金融機構)合作項目的執行與推動,確保溝通及時、真實和準確;
2、積極拓展和維護與其他金融機構、互聯網平臺的良好合作關系,包括商務拜訪、業務談判、業務接待等;
3、相關材料準備及撰寫,梳理合作方案需求;
4、配合其它部門完成相關工作。
任職資格:
1、本科以上學歷,金融,經濟,市場營銷相關專業;
2、具有1年以上的對接金融機構類崗位營銷經驗,熟悉第三方基金銷售管理平臺的業務模式;
3、具有良好的職業形象,外形氣質良好,有一定的公關能力;
4、具有較高的溝通、協調能力,責任心強,抗壓,有較高的工作熱情。
第12篇 綜合金融理財銷售經理崗位職責
【工作職責】
1、服務于公司vip客戶及京城高價值個人客戶,為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務;
2、通過與客戶溝通,了解客戶在家庭財務方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據客戶的資產規模、生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析,出具專業的理財計劃方案,推薦合適的理財產品;
4、通過調整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產品的理財產品比重達到資產的合理配置,使客戶的資產在安全、穩健的基礎上保值升值;
5、協助客戶開立帳戶及一系列后期服務;
6、定期與客戶聯系,報告理財產品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務、理財產品及金融市場動向,維護良好的信任關系。
【職位要求】
1、24歲以上,本科以上學歷(海歸優先),專業不限 ,金融、經濟專業或擁有證券從業資格、afp資格、cfp資格者優先。
2、熱愛金融行業,具有豐富的金融專業知識,了解國內外投資理財市場的發展,對于該行業有自己的認識與思考,有證券、保險、理財師等資格證書者優先。
3、具有較強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力,關系管理能力及優秀的談判技巧;
4、有團隊精神,良好地溝通與理解能力,良好地抗壓能力,良好地思考、分析與判斷能力。
5、從事過銀行客戶經理人、信用卡銷售、基金銷售、房產銷售代表、醫藥銷售代表以及其他行業市場銷售經驗者優先考慮