客戶經理銀行業務對接崗位職責職位要求（十二篇）

發布時間：2024-01-02 08:00:11 查看人數：74

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客戶經理銀行業務對接崗位職責職位要求

第1篇客戶經理銀行業務對接崗位職責職位要求

崗位職責：

1、負責公司產品的銷售及推廣；

2、負責對接銀行定制業務，完成銷售指標；

3、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍；

4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；

5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

任職資格：

1、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

3、有責任心，能承受較大的工作壓力；

4、有團隊協作精神，善于挑戰.

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第2篇銀行保險渠道客戶經理崗位職責

1、負責市場開發、客戶維護和銷售管理等工作；

2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

4、制定銷售計劃和銷售預算；

5、負責銷售渠道和客戶的管理。

第3篇銀行客戶經理崗位職責職位要求

崗位職責：

1、區域市場的開拓、完成區域市場銷售渠道的建立及管理；

2、參加當地展會，負責達成區域市場的銷售任務，達成銷售額目標；

3、負責當地區域內銷售活動的策劃和執行，制定市場策略及實施計劃；

4、上級安排的其他工作。

職位要求：

1、大專以上學歷，專業不限，市場營銷、金融類專業優先；

2、市場嗅覺敏銳，有較強的獨立開拓市場能力；

3、有團隊合作精神，致力于安防行業發展，對通訊類產品有一定了解者；

4、頭腦聰穎，思維敏捷，溝通表達能力強，能腳踏實地，吃苦耐勞，不怕挫折，渴望成功；

公司為員工提供（福利待遇）：

1、完善的保險制度：五險+公積金；

2、定期旅游；

3、規范的假期制度：法律規定的公休假日及婚假、產假等法定休假，并按規定享受帶薪年休假；

4、為員工提供各種培訓，幫助員工快速成長；

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年經驗

第4篇銀行高端客戶經理崗位職責

崗位職責:

1、負責南京銀行的機構客戶開發、銷售和關系維護工作,完成業績目標;

2、處理日常業務中的例行問題,能夠從事簡單的基層客戶平臺建設工作;

3、協助建立及改善普通(基層)客戶關系,開拓客戶;

4、理解客戶痛點,完成所屬客戶群的信息收集、整理、歸納和輸出;

5、完成業務談判的組織、信息收集、材料的準備、資源協調;

6、了解并捕捉競爭信息、執行競爭策略;

7、傳遞正面價值觀,認同公司及團隊文化;

崗位要求:

1、全日制統招大專及以上學歷,一年以上銷售經驗;

2、具有較好的資源協調能力、客戶溝通能力;

3、能夠有效識別、挖掘、引導客戶需求;

4、具有堅持、不服輸、勇于挑戰和樂觀的優秀意志品質以及良好的價值觀;

5、金融財經類相關專業畢業,有以往銷售客戶群體面向金融機構的工作經驗者優先。

第5篇民生銀行客戶經理崗位職責

1.入職后主要從事社區支行所在轄區內地外延拓客和客戶后期維護工作,同時進行我行承銷和代銷的理財產品(例如基金或者保險),具備較強的溝通能力,善于挖掘客戶的價值。如果自身在此反面有欠缺我們也不會拒之門外,我們同樣歡迎來這里挑戰和學習。我們也會對于在銷的產品進行具體的培訓,對于營銷方面的問題團隊之間也會組織交流,也需要應聘者有一顆好學之心。如果有幸成為團隊的一員希望可以勇于挑戰自己,可以吃客耐勞對工作也要兢兢業業,同時要具備團隊意識、奉獻精神。 2.發展規劃:客戶經理→高級客戶經理→資深客戶經理箭頭→業務經理。(我們的晉升平臺是公開、透明、民主的。) 3.對于擁有證券從業資格證、保險從業資格證、afp、cfp等金融相關從業資格證書的優先考慮。有金融行業相關從業經驗者優先。

第6篇個人銀行客戶經理崗位職責

崗位職責

1、根據本行實際和特點,重點發展白領通、貸易通、個人按揭貸款、貸記卡業務;

2、積極發展儲蓄存款業務;

3、積極拓展其他資產客戶和營銷本行理財業務等新的業務產品,發展個人網上銀行客戶和借記卡客戶。

【任職條件】

1、全日制本科及以上學歷,社會人員須有兩年以上金融相關工作經驗,熟悉銀行個金業務;

2、有高度的責任心、良好的職業操守,無違規違紀或其他任何不良記錄;

3、認同我行企業文化,能吃苦耐勞,具有良好的抗壓性,溝通能力較強;

4、本崗位派駐下屬各支行工作,如有定向區域支行應聘意愿,請在應聘簡歷中注明。

第7篇銀行見習客戶經理崗位職責

1、負責市場開發、客戶維護和銷售管理等工作；