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      市場拓展經(jīng)理成都-稅務(wù)方向崗位職責(zé)要求(15篇范文)

      發(fā)布時間:2023-10-27 18:00:04 查看人數(shù):99

      市場拓展經(jīng)理成都-稅務(wù)方向崗位職責(zé)要求

      第1篇 市場拓展經(jīng)理成都-稅務(wù)方向崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      一、崗位職責(zé):

      1、針對有節(jié)稅需求的客戶,開拓客戶資源。聚焦行業(yè)包括房地產(chǎn)、保險代理、教育培訓(xùn)、服裝貿(mào)易、電商平臺等;

      2、負(fù)責(zé)客戶信息的挖掘、邀約、拜訪、談判及后續(xù)跟進(jìn)工作;

      3、承擔(dān)個人業(yè)務(wù)拓展任務(wù),完成量化考核標(biāo)準(zhǔn);

      4、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

      二、職位要求:

      1、本科及以上,財會、稅務(wù)類專優(yōu)先;

      2、有涉稅、會計、審計、咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有一定的方案能力;

      3、基本掌握財稅知識,具有銷售能力并喜歡銷售工作,有良好的溝通技巧和說服能力;

      4、結(jié)果導(dǎo)向、執(zhí)行力強,抗壓能力強。

      三、福利待遇:

      8k-13k底薪+高額提成+績效獎金+年終獎+帶薪年假+周末雙休等

      四、辦公地點:

      成都市高新區(qū)楚峰國際中心38f

      第2篇 市場拓展高級經(jīng)理崗位職責(zé)

      高級市場拓展經(jīng)理 職位要求

      1、 負(fù)責(zé)完成本區(qū)域同業(yè)金融產(chǎn)品的合作機構(gòu)指標(biāo)、銷售量指標(biāo)和收入指標(biāo);

      2、 負(fù)責(zé)面向同業(yè)機構(gòu)推廣同業(yè)金融科技服務(wù)及銷售同業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺引入的金融機構(gòu)產(chǎn)品;

      3、 負(fù)責(zé)拓展、維護和管理本區(qū)域金融同業(yè)客戶關(guān)系,歸納、總結(jié)客戶視圖,并持續(xù)跟蹤雙方合作進(jìn)度。

      任職資格

      1、 具有2年以上金融系統(tǒng)科技公司、銀行或金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗

      2、 熟悉金融系統(tǒng)公司銷售或售前系統(tǒng)咨詢工作,或者在網(wǎng)金、個金業(yè)務(wù)領(lǐng)域掌握豐富的銀行個金、網(wǎng)金部資源

      3、 業(yè)務(wù)銷售能力強,具備成熟銷售技能

      4、 熟悉word,excel和ppt運用與制作,有一定的文案文書功底

      5、 責(zé)任心強,能適應(yīng)經(jīng)常性出差 職位要求

      1、 負(fù)責(zé)完成本區(qū)域同業(yè)金融產(chǎn)品的合作機構(gòu)指標(biāo)、銷售量指標(biāo)和收入指標(biāo);

      2、 負(fù)責(zé)面向同業(yè)機構(gòu)推廣同業(yè)金融科技服務(wù)及銷售同業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺引入的金融機構(gòu)產(chǎn)品;

      3、 負(fù)責(zé)拓展、維護和管理本區(qū)域金融同業(yè)客戶關(guān)系,歸納、總結(jié)客戶視圖,并持續(xù)跟蹤雙方合作進(jìn)度。

      任職資格

      1、 具有2年以上金融系統(tǒng)科技公司、銀行或金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗

      2、 熟悉金融系統(tǒng)公司銷售或售前系統(tǒng)咨詢工作,或者在網(wǎng)金、個金業(yè)務(wù)領(lǐng)域掌握豐富的銀行個金、網(wǎng)金部資源

      3、 業(yè)務(wù)銷售能力強,具備成熟銷售技能

      4、 熟悉word,excel和ppt運用與制作,有一定的文案文書功底

      5、 責(zé)任心強,能適應(yīng)經(jīng)常性出差

      第3篇 高級市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

      高級市場拓展經(jīng)理 職位要求

      1、 負(fù)責(zé)完成本區(qū)域同業(yè)金融產(chǎn)品的合作機構(gòu)指標(biāo)、銷售量指標(biāo)和收入指標(biāo);

      2、 負(fù)責(zé)面向同業(yè)機構(gòu)推廣同業(yè)金融科技服務(wù)及銷售同業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺引入的金融機構(gòu)產(chǎn)品;

      3、 負(fù)責(zé)拓展、維護和管理本區(qū)域金融同業(yè)客戶關(guān)系,歸納、總結(jié)客戶視圖,并持續(xù)跟蹤雙方合作進(jìn)度。

      任職資格

      1、 具有2年以上金融系統(tǒng)科技公司、銀行或金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗

      2、 熟悉金融系統(tǒng)公司銷售或售前系統(tǒng)咨詢工作,或者在網(wǎng)金、個金業(yè)務(wù)領(lǐng)域掌握豐富的銀行個金、網(wǎng)金部資源

      3、 業(yè)務(wù)銷售能力強,具備成熟銷售技能

      4、 熟悉word,excel和ppt運用與制作,有一定的文案文書功底

      5、 責(zé)任心強,能適應(yīng)經(jīng)常性出差 職位要求

      1、 負(fù)責(zé)完成本區(qū)域同業(yè)金融產(chǎn)品的合作機構(gòu)指標(biāo)、銷售量指標(biāo)和收入指標(biāo);

      2、 負(fù)責(zé)面向同業(yè)機構(gòu)推廣同業(yè)金融科技服務(wù)及銷售同業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺引入的金融機構(gòu)產(chǎn)品;

      3、 負(fù)責(zé)拓展、維護和管理本區(qū)域金融同業(yè)客戶關(guān)系,歸納、總結(jié)客戶視圖,并持續(xù)跟蹤雙方合作進(jìn)度。

      任職資格

      1、 具有2年以上金融系統(tǒng)科技公司、銀行或金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗

      2、 熟悉金融系統(tǒng)公司銷售或售前系統(tǒng)咨詢工作,或者在網(wǎng)金、個金業(yè)務(wù)領(lǐng)域掌握豐富的銀行個金、網(wǎng)金部資源

      3、 業(yè)務(wù)銷售能力強,具備成熟銷售技能

      4、 熟悉word,excel和ppt運用與制作,有一定的文案文書功底

      5、 責(zé)任心強,能適應(yīng)經(jīng)常性出差

      第4篇 市場拓展業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

      銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

      招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父

      1. 在拜師有道平臺擔(dān)任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;

      2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

      3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;

      4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

      5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);

      6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

      任職資格

      1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;

      2、有較強語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

      3、有較強的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

      4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

      第5篇 傳媒市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

      p崗位職責(zé)描述brbr負(fù)責(zé)與執(zhí)行體育、影視項目的合作推廣,制定媒介策略,整理,拓展與維護媒介資源。brbr任職資格brbr1、有公司宣傳,新聞發(fā)布活動策劃,娛樂媒體等工作經(jīng)驗,有4a公司策劃宣傳經(jīng)驗者尤佳。brbr2、新聞,企業(yè)管理,市場營銷,廣告策劃,電影等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。brbr3、良好的文案撰寫能力,活動策劃執(zhí)行推廣能力,條理性強,擅長ppt制作。brbr4、具備較強的提案能力,熟知廣告創(chuàng)意制作過程中的各個環(huán)節(jié)。brbr5、了解體育、影視行業(yè),有較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,能接受高強度的工作節(jié)奏。p

      第6篇 品牌市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

      崗位職責(zé):

      1、定期獲得有效市場信息(樓盤、行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)等),制定市場調(diào)研計劃,組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析,并編制市場調(diào)研報告;

      2、負(fù)責(zé)各類市場情報、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;

      3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的開發(fā)、維護、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項目提供幫助;在項目承接過程中擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,包括與客戶的日常聯(lián)系及公司內(nèi)相關(guān)人員的協(xié)調(diào)與溝通

      4、負(fù)責(zé)承接物業(yè)管理項目,并進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達(dá)的市場拓展指標(biāo);

      5、完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)答辯等招投標(biāo)工作;

      6、協(xié)助編制投標(biāo)書(外接項目樓盤)、研究物業(yè)管理市場信息,編寫物業(yè)管理市場及樓盤調(diào)研等報告等工作,能進(jìn)行物業(yè)管理費用的測算。

      任職資格:

      1、30-40歲,大專以上學(xué)歷;

      2、有招投標(biāo)/市場開發(fā)等工作經(jīng)歷;

      3、有市場拓展/物業(yè)管理崗位從業(yè)背景,并取得過良好的業(yè)績;

      4、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗與渠道資源者考慮)

      第7篇 天津物業(yè)市場拓展部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

      職責(zé)描述:

      經(jīng)驗豐富,能力優(yōu)秀者薪資面議!

      工作內(nèi)容:

      1、制定市場調(diào)研計劃,組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析,并編制市場調(diào)研報告;

      2、負(fù)責(zé)各類市場情報、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;

      3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的開發(fā)、維護、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項目提供幫助;

      4、負(fù)責(zé)承接物業(yè)管理項目,并進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達(dá)的市場拓展指標(biāo);

      5、作為投標(biāo)組負(fù)責(zé)人,完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)、答辯等招投標(biāo)工作;

      6、負(fù)責(zé)編制投標(biāo)書、策劃書等文案工作,能進(jìn)行物業(yè)管理費用的測算。

      崗位要求:

      1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗;年齡40歲以下。

      2、有文案策劃和電腦文案制作功底;

      3、有營銷崗位從業(yè)背景,并取得過良好的業(yè)績;

      4、具備公關(guān)能力;

      5、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗與渠道資源者優(yōu)先考慮);

      6、有軍隊服役經(jīng)歷者優(yōu)先。

      崗位要求:

      學(xué)歷要求:大專

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:3-5年

      第8篇 市場拓展部渠道經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

      1.渠道關(guān)系維護。

      2.客戶關(guān)系維護。

      3.新代銷渠道開發(fā)。

      4.新客戶開發(fā)。

      第9篇 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

      市場拓展經(jīng)理負(fù)責(zé)制定并組織實施市場拓展的整體計劃及策略,實現(xiàn)公司的市場拓展目標(biāo)。

      市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

      1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助擬定公司市場戰(zhàn)略和拓展計劃并組織實施;

      2.進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);

      3.獨立拓展客戶資源,并很好的對客戶關(guān)系進(jìn)行管理和維護;

      4.在有效推進(jìn)整體市場計劃的同時,能進(jìn)行合理的成本控制和準(zhǔn)確的效益分析;

      5.負(fù)責(zé)新項目的初步可行性調(diào)查研究,建立項目數(shù)據(jù)庫;

      6.項目領(lǐng)導(dǎo)初審?fù)ㄟ^后,進(jìn)行深入調(diào)研,完成項目詳細(xì)立項申請報告上報;

      7.根據(jù)項目計劃,組織協(xié)調(diào)各方面資源,保障項目按時保質(zhì)完成;

      8.項目完成后,負(fù)責(zé)項目所有成果的延伸推廣。

      市場拓展經(jīng)理崗位要求

      1.具有相對穩(wěn)定的客戶資源,獨立的市場開發(fā)能力;

      2.具有帶領(lǐng)團隊的工作能力,懂得本行業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù)內(nèi)容;

      3.熟悉企業(yè)媒體投放的策略及操作,對行業(yè)的市場營銷工作有深刻認(rèn)知;

      4.有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;

      5.具備良好的溝通能力,性格活潑開朗,積極向上;

      6.具備一定的異議處理能力和文字表達(dá)能力;

      7.具有良好的職業(yè)道德,務(wù)實、能吃苦耐勞。

      市場拓展經(jīng)理發(fā)展方向

      可向以下方向發(fā)展:

      1.市場總監(jiān)

      2.銷售總監(jiān)

      3.業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)

      4.品牌管理咨詢顧問

      第10篇 市場拓展經(jīng)理助理崗位職責(zé)

      1.根據(jù)公司制定的拓展計劃,進(jìn)行市場調(diào)研與前期考察,通過市場拓展拜訪及其他方式開展市場拓展;

      2.發(fā)展與構(gòu)建客戶關(guān)系,與客戶密切溝通,維持與客戶良好關(guān)系;

      3.及時跟進(jìn)潛在市場,開展有效地市場拓展活動;

      4.隨時跟進(jìn)市場拓展情況,對拓展不利的因素進(jìn)行及時調(diào)整;

      5.了解、剖析杭州市其他物業(yè)公司基本情況;

      6.收集市場資料,匯總、分析、上報,供決策部門作為決策依據(jù)。

      崗位要求:

      1.學(xué)歷大專以上,市場營銷等相關(guān)專業(yè),具有兩年以上的物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;

      2.具備市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

      3.具有良好的溝通表達(dá)能力及交際技巧,具有親和力;

      4.了解客戶需求,能獨立接見、面談客戶,為客戶詳盡解釋產(chǎn)品特點,有優(yōu)秀樓盤物業(yè)服務(wù)拓展成功業(yè)績者優(yōu)先考慮;

      5.工作積極認(rèn)真,思維敏捷,應(yīng)變能力強,能承受工作壓力,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

      第11篇 市場拓展銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

      銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

      招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父

      1. 在拜師有道平臺擔(dān)任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;

      2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

      3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;

      4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

      5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);

      6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

      任職資格

      1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;

      2、有較強語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

      3、有較強的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

      4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

      第12篇 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

      職責(zé)描述:

      崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司要求制定拓展計劃并完成拓展目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)云健康app產(chǎn)品的招商加盟工作; 3、拓展目標(biāo)客戶為連鎖藥店;職位要求: 1、學(xué)歷不限,1年以上銷售拓展經(jīng)驗者優(yōu)先;

      2、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作;

      3、性格外向,具有較強的溝通表達(dá)能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力;

      4、良好的客戶服務(wù)意識,較強的品牌及營銷策劃能力;

      5、有線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

      崗位要求:

      學(xué)歷要求:不限

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:不限

      第13篇 公司市場拓展經(jīng)理主管崗位職責(zé)

      公司市場拓展經(jīng)理(主管)的崗位職責(zé)

      直接上司:市場部經(jīng)理

      主要工作:公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導(dǎo)工作(負(fù)責(zé)公司長遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導(dǎo)實施工作)

      崗位職責(zé):(具體工作)

      (1)規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務(wù);

      (2)把握市場動態(tài),制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實施;

      (3)組織落實市場運作的年度、月度計劃;

      (4)定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;

      (5)組織實施試銷售,建立價格體系;

      (6)協(xié)調(diào)與市場拓展部合作、開展工作的所有公司內(nèi)與公司外的人際關(guān)系。

      職位要求:

      ◆對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知;

      ◆有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;

      ◆具備業(yè)務(wù)規(guī)劃能力;

      ◆熟練操作辦公軟件;

      ◆優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力。

      第14篇 某物業(yè)公司市場拓展部經(jīng)理崗位職責(zé)

      物業(yè)公司市場拓展部經(jīng)理崗位職責(zé)

      1.1 負(fù)責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實施。

      1.2 負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作。

      1.3 負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對外承接項目的立項工作,并報公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

      1.4 負(fù)責(zé)組織、實施招投標(biāo)活動。

      1.5 負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見,并報公司領(lǐng)導(dǎo)審核。

      1.6 負(fù)責(zé)對外承接項目接待、洽談,組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作。

      1.7 負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。

      1.8 負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系,支持配合配合分支機構(gòu)的工作。

      1.9 完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

      第15篇 市場拓展區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

      區(qū)域市場拓展經(jīng)理 1、主要負(fù)責(zé)加盟商的開發(fā)和拓展

      2、學(xué)歷不限

      3、匯報對象分總

      4、薪資13-20萬

      5、可接受出差 1、主要負(fù)責(zé)加盟商的開發(fā)和拓展

      2、學(xué)歷不限

      3、匯報對象分總

      4、薪資13-20萬

      5、可接受出差

      市場拓展經(jīng)理成都-稅務(wù)方向崗位職責(zé)要求(15篇范文)

      職位描述:一、崗位職責(zé):1、針對有節(jié)稅需求的客戶,開拓客戶資源。聚焦行業(yè)包括房地產(chǎn)、保險代理、教育培訓(xùn)、服裝貿(mào)易、電商平臺等;2、負(fù)責(zé)客戶信息的挖掘、邀約、拜訪、談判及后…
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