第1篇 招生經(jīng)理/招生老師崗位職責要求
崗位職責：
1、通過網(wǎng)絡(luò)、電話等方式與客戶溝通，提供專業(yè)的課程介紹，邀約客戶到公司進行試聽；
2、針對客戶的需求進行分析，運用專業(yè)知識，提供課程服務(wù)咨詢；
3、合理利用和維護現(xiàn)有的學(xué)員資源。
職位要求：
1、大專或以上學(xué)歷，有教育培訓(xùn)行業(yè)的優(yōu)先考慮；
2、有較強的溝通表達能力和服務(wù)意識；
3、具有良好的團隊協(xié)作精神，具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力。
第2篇 區(qū)域招生經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1, 負責門店市場啟動環(huán)節(jié)跟蹤及指導(dǎo)工作;
2, 負責指導(dǎo)、組織和帶教門店校長和團隊制作市場計劃和開展前期市場預(yù)熱工作;
3, 負責帶教門店校長和團隊開展市場活動、實施公開課和當面咨詢等市場方面的工作;
4, 負責門店人員市場業(yè)務(wù)的代訓(xùn)工作;
5, 負責收集區(qū)域內(nèi)門店的市場業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)工作;
6, 負責提煉門店市場招生的經(jīng)驗方法;
任職資格:
1, 本科及以上學(xué)歷;
2, 3年以上教育行業(yè)經(jīng)營;
3, 優(yōu)秀咨詢師、咨詢主管、區(qū)域咨詢主管、市場副校長優(yōu)先;
4, 能適應(yīng)階段性出差;
第3篇 招生渠道經(jīng)理崗位職責
1、據(jù)項目需求拓展各類銷售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實施；
3、進行銷渠道資源的整合，協(xié)助項目完成業(yè)績目標；
4、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道；
5、負責市場調(diào)研和需求分析；
6、負責年度銷售的預(yù)測，目標的制定及分解；
7、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
8、負責銷售渠道和客戶的管理；
9、處理好項目開發(fā)及維護等運營工作中的緊急事件。
第4篇 招生咨詢經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1, 負責門店市場啟動環(huán)節(jié)跟蹤及指導(dǎo)工作;
2, 負責指導(dǎo)、組織和帶教門店校長和團隊制作市場計劃和開展前期市場預(yù)熱工作;
3, 負責帶教門店校長和團隊開展市場活動、實施公開課和當面咨詢等市場方面的工作;
4, 負責門店人員市場業(yè)務(wù)的代訓(xùn)工作;
5, 負責收集區(qū)域內(nèi)門店的市場業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)工作;
6, 負責提煉門店市場招生的經(jīng)驗方法;
任職資格:
1, 本科及以上學(xué)歷;
2, 3年以上教育行業(yè)經(jīng)營;
3, 優(yōu)秀咨詢師、咨詢主管、區(qū)域咨詢主管、市場副校長優(yōu)先;
4, 能適應(yīng)階段性出差;
