法務部經理崗位職責（2篇范文）

第1篇 法務部經理崗位職責

法務部經理 發達控股 發達控股集團有限公司,發達控股 崗位職責:企業經營法律咨詢;對項目施工動態進行關注,排查風險,對企業糾紛制訂方案并進行處理。

崗位要求:

1. 大學本科及以上學歷,法律專業;

2.五年以上法務管理方面的工作經歷,有建筑行業法務工作背景優先;

3.通過國家司法考試。

第2篇 集團法務部經理崗位職責

集團法務部經理

崗位職責:

1、根據集團要求負責草擬、審查和修改公司的各類法律文件文書及合同;

2、負責對集團及各子公司的規章制度等進行法律審核及對各類合同的審查、修

訂、備案,提出法律意見;

3、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務,為維護公司合法權益;

4、監控集團及各子公司在經營管理活動中的法律風險,提出預警法律意見書;

5、協同集團下屬各園區對園區內企業、事業部、車間提供法律援助,定期組織

培訓指導;

6、配合集團下屬各園區組辦的法律相關活動、論壇、講座、調研等,為園區企

業提供法務專業服務;

7、對公司各部門違反法律法規的行為提出糾正意見,協助有關部門予以整改;

8、公司法律文書、案件資料的整理備案歸檔;

9、統一辦理集團法律授權工作;

10、完成領導交辦的其它工作事項。

任職資格:

1、20-40 歲,專科以上學歷,法律專業畢業;

2、3 年以上集團或大型企業法務工作經驗,通過司法考試者優先;

3、熟悉民法、經濟法、合同法、商法、稅法等法律知識,能夠獨立應對開展工

作;

4、熟悉法務處理流程,具備處理合同糾紛案件的專業能力;

5、較強的寫作能力,能獨立完成法律文書起草工作,具備較強的溝通協調能力,

良好的談判能力;

6、具備較強的邏輯思維能力,良好的職業素養;了解企業管理、勞動和財務規

則;

7、能夠承擔工作壓力,為人嚴謹、忠誠。

崗位職責:

1、根據集團要求負責草擬、審查和修改公司的各類法律文件文書及合同;

2、負責對集團及各子公司的規章制度等進行法律審核及對各類合同的審查、修

訂、備案,提出法律意見;

3、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務,為維護公司合法權益;

4、監控集團及各子公司在經營管理活動中的法律風險,提出預警法律意見書;

5、協同集團下屬各園區對園區內企業、事業部、車間提供法律援助,定期組織

培訓指導;

6、配合集團下屬各園區組辦的法律相關活動、論壇、講座、調研等,為園區企

業提供法務專業服務;

7、對公司各部門違反法律法規的行為提出糾正意見,協助有關部門予以整改;

8、公司法律文書、案件資料的整理備案歸檔;

9、統一辦理集團法律授權工作;

10、完成領導交辦的其它工作事項。

任職資格:

1、20-40 歲,專科以上學歷,法律專業畢業;

2、3 年以上集團或大型企業法務工作經驗,通過司法考試者優先;

3、熟悉民法、經濟法、合同法、商法、稅法等法律知識,能夠獨立應對開展工

作;

4、熟悉法務處理流程,具備處理合同糾紛案件的專業能力;

5、較強的寫作能力,能獨立完成法律文書起草工作,具備較強的溝通協調能力,

良好的談判能力;

6、具備較強的邏輯思維能力,良好的職業素養;了解企業管理、勞動和財務規

則;

7、能夠承擔工作壓力,為人嚴謹、忠誠。