倉儲部經理崗位職責范本（2篇范文）

第1篇 倉儲部經理崗位職責范本

1、規劃倉庫區域,合理擺放物料,做好標示管理;

2、堅持倉庫的憑單收發料,按先進先出的原則,保證帳卡物相符;

3、監督、處理好日常工作和欠料、特急件的跟蹤;

4、組織盤點工作:不定時盤點/月盤點/年終盤點及抽盤,分析問題作出書面的對策報告;

5、每月統計生產不良品報表交采購部協商退貨事宜;

6、定期呆滯料統計上報和報廢物料的處理;

7、防水。防火、防盜,加強門禁管制,以預防為主。

第2篇 倉儲部經理崗位工作職責

倉儲部經理崗位職責范文

倉儲部經理主要負責倉庫日常工作的組織和管理,保證物資及時供應,優化庫存 結構,降低庫存成本。

1. 根據企業年度經營計劃及戰略發展規劃,制定倉儲部工作計劃及業務發展規 劃。

2. 根據企業經營管理整體要求,制定庫房管理、出入庫管理等各項制度并貫徹 實施。

3. 根據企業倉儲工作特點編制各項工作流程及操作標準并監督執行。

4. 貫徹執行企業下達的倉儲工作任務并將各項任務落實到人。

5. 核定和掌握倉庫各種物資的儲備定額并嚴格控制, 保證合理庫存、 合理使用。

6. 掌握各類物資的收發動態,審查統計報表,定期撰寫倉儲工作分析報告,并 上報有關領導。

7. 定期組織盤點,對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責任人,提出 處理意見。

8. 參與制定企業全面質量管理制度體系,參與建設服務標準體系,監督倉儲質 量體系實施情況。

9. 負責廢舊物資的管理,對呆滯料、廢料、不合格品等提出處理意見,并協助 實施。

10. 做好倉儲部團隊建設,協助人力資源做好員工的選拔、配備、培訓和績效考 核工作。

11. 合理調配下屬員工,知道他們開展工作,監督他們執行計劃,努力提高他們 的積極性和服務意識。

12. 負責倉儲部與其他部門的溝通,協調事宜。

13. 完成上級領導交辦的其他工作。