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第1篇酒店維修經理崗位職責4 第2篇z酒店強電維修工崗位職責標準 第3篇某大酒店維修電工崗位職責 第4篇酒店綜合維修工崗位職責 第5篇z酒店空調維修工崗位職責標準 第6篇某酒店維修工崗位職責 第7篇酒店維修工崗位職責 第8篇酒店電梯維修工崗位職責要求 第9篇某酒店設備運行維修部經理崗位職責 第10篇某酒店強電維修工崗位職責 第11篇酒店維修主管崗位職責和任職條件 第12篇z酒店綜合維修主管崗位職責標準 第13篇酒店維修電工領班崗位職責素質要求 第14篇s酒店工程部維修督導崗位職責 第15篇s酒店工程部維修工崗位職責 第16篇x酒店式公寓維修隊領班崗位職責 第17篇某酒店電力維修主管崗位職責 第18篇某酒店電力運行維修部經理崗位職責 第19篇酒店維修領班崗位職責5 第20篇酒店維修電工崗位職責素質要求
第1篇 酒店維修經理崗位職責4
酒店維修經理崗位職責(四)
一、崗位名稱:維修經理
二、直接上級:工程部經理
三、直接下級:維修領班
四、崗位職責:
1、負責制定公共區域、客房、餐廳的裝飾、裝潢、廚房、pa設備、等設備的維修保養計劃,并保證這些計劃的實施。
2、掌握酒店設備的正常運行和日常維修,接受并組織實施工程部經理主管的運行調度令和日常維修工作令,檢查維修質量,保證滿足對客服務要求。
3、根據工程部經理的要求,監督外單位承擔大修、技術改造和工程項目,并組織人員密切配合,保證工程符合規定的要求。
4、協助工程部經理制定設備維修、技術改造和設備更新等計劃的執行中如發生問題及時向工程部經理匯報。
5、搞好班組管理,采取改進措施,提高工作效率,控制維修成本。
6、制定本班組的備品、備件計劃,上報部門經理。
7、按照預防性維保計劃對各大機房、公共區域、餐廳、客房機電設備進行巡查,對查出的問題要及時發出維修通知,以保證這些區域的設備設施處于完好的狀況。
8、負責制定和實施下屬員工的培訓計劃,著重加強服務意識、技術水平、一專多能等方面的培訓。
9、對各維修工的工作進行統計,編報每天的工作日報表。
維修經理崗位職責eg
10、完成上級交辦的其它工作事項。
五、任職條件:
1、有強烈的責任感和事業心,工作認真負責,且對業務精益求精,具有較強的分析能力和動手能力。
2、具有機電、裝修、裝潢等方面的知識,特別要了解家具、墻紙、地毯、燈具等材料的工藝特點和有關材料的規格、性能、質量和市場行情。
3、能協調人員關系,合理調配人力,具有一定的組織管理能力。
4、具有工科中專以上學歷或同等學歷,并具有助理工程師技術職稱,從事裝修或設備維修管理工作3年以上。
5、身體健康,精力充沛。
第2篇 z酒店強電維修工崗位職責標準
酒店強電維修工崗位職責標準
報告上級:電工主管
職責規范:
1、熱愛本職工作,對工作認真負責、踏踏實實、任勞任怨、忠于職守,對業務認真鉆研、精益求精,嚴格遵守電氣操作規程。熟練地掌握電氣設備的原理及實際操作與維修。
2、在主管的領導下,負責整個酒店的照明、電器設備及整個酒店的動力、變配電的保養維修和安全運行工作。
3、負責安裝各類電器線路和設備,以及全部配電系統,負責酒店各種小電氣的維修工作。
4、堅守崗位,定期巡視各電器設備,密切監視總配電房的各項工作情況,正確抄錄各項數據并認真填好報表。
5、努力做好所管轄電氣設備的維修保養工作,對來人來電報修項目,應隨叫隨到、及時修理,并做好登記工作,做好每月工時、材料的統計工作。
6、需提供應急電時,應迅速趕到配電房,協助值班員起動發電機,盡快恢復送電,及時處理配電故障。
7、發生事故時,應保持頭腦冷靜,并立即上報主管,嚴格按照操作規程,及時地排除故障,事故未排除不進行交接班。
8、對其他部門委托的修理項目,應有施工單及主管人員的委派,應急項目可先維修后補單,維修完畢后簽名及注明修理項目和耗料工時,并要驗收人簽名,將單拿回交主管存底,不得丟失。
9、嚴格按照電氣設備規章制度上崗,注意用電安全,注意防火,防止人身事故的發生。
10、非工作需要不準上客房區、大堂、餐廳等公共場所逗留。因工作所需進客房維修時,要注意禮貌、穿戴、儀表,愛護房內的一切陳設和物品,不打擾客人。工作完成后及時清理干凈場所和設備。
11、對各種違章、違例用電事件嚴肅查處,認真做好節電、降低消耗的工作。
第3篇 某大酒店維修電工崗位職責
大酒店維修電工崗位職責
(1)對請修單要及時、準確無誤的實施、完成。
(2)負責酒店內所有安全通道的照明指示燈、電器標牌、電顯告示牌及室內外霓虹燈的日常巡檢和電器修理。
(3)負責酒店內服務區域、辦公區、客房、公共場所等室內外照明燈具,電器開關、插座的日常維修。
(4)負責所有照明控制盤、開關箱的定期檢查、清理和維修。
(5)負責所有動力開關柜的定期檢查、管理和日常維修。
(6)負責小型改造工程的電器安裝、改裝。
(7)負責節日喜慶活動室內外彩燈的安裝、維護和檢修。
(8)配合弱電組成大型會議、演出等活動舞臺照明及燈光的布置工作。
(9)負責務部門及客人使用的小型電器的維修。
(10)配合其他班組對有關電器設備實施計劃保養和維修。
(10)完成上級下達的其他工作任務。
第4篇 酒店綜合維修工崗位職責
1、負責對設備、設施進行安全檢查；
2、負責設備日常的安裝維護；
3、進行綜合維修的日常工作；
4、為設備提供技術支持，對設備的選用提供合理的建議和修改意見。
第5篇 z酒店空調維修工崗位職責標準
酒店空調維修工崗位職責標準
報告上級:維修主管
職責規范:
1、熱愛本職工作,對工作認真負責,刻苦鉆研技術,樹立一心為酒店服務的思想。
2、在主管領導下,負責酒店中央空調送風、排風系統的運行管理工作。
3、負責酒店所有空調、通訊設備的運行、維護保養和檢修。
4、負責酒店所有冷藏設備的維護保養和故障檢修及其電冰箱的修理工作。
5、負責酒店中央空調給水系統的維修保養和故障檢修。
6、負責冷藏設備電機及控制電器維修保養和故障檢修。
7、堅守崗位、服從指揮、嚴格執行案例操作及保養規程,保證維修質量,按時完成任務。
8、認真學習專業知識,熟悉設備結構、性能及系統情況,做到故障判斷準確,維修快捷。
9、應熟悉所管轄的空調、風機及冷水泵系統,制冷機空調器及水泵等設備和運行情況和各處開關的操作規程。隨時監視各設備運行負荷情況,保證正常供冷,一旦發現故障應立即停機,排除故障,并盡快恢復供冷,上報主管做好記錄。
10、必須定時對所屬設備進行巡回檢查。冷凍機、水泵、冷卻塔、各集中空調器及控制柜的供冷和運行情況,均為檢查項目。并有能力排除一般機械故障,如發現電器故障應立即通知電工給予配合解決。
11、空調值班人員必須按規定填寫值班日記,必須清楚記錄范圍的設備運行情況,以作為以后對設備運行情況的評價及事故分析的重要依據,嚴禁報虛作假。
12、應熟悉有關設備的安全使用規定,嚴防人為事故。當值人員有權阻止無關人員隨意開、停機及所屬設備的任何開關,如因施工或維修需要應征得主管同意的,按有關安全操作規定操作。
13、按保養規程做好所分管設備的日常及月度保養,做好平進小修和按計劃實行三級保養的工作,確保重點設備經常處于良好的技術狀態。
第6篇 某酒店維修工崗位職責
酒店維修工崗位職責
[管理層級關系]
直接上級:修繕組領班
[崗位職責]
1、聽從修繕組領班的工作安排。
2、負責做好泥、木、漆工、白鐵工、管道工和沙發、地毯的修繕工作。嚴格執行操作規范,保證維修質量,并做好工作場地的防火安全和清潔工作。
3、做好各類工具和工作器械的保管和保養工作,做好愛惜使用。
4、合理使用各種物料和零配件,及時做好耗用報帳工作。
第7篇 酒店維修工崗位職責
1、負責對設備、設施進行安全檢查；
2、負責設備日常的安裝維護；
3、進行綜合維修的日常工作；
4、為設備提供技術支持，對設備的選用提供合理的建議和修改意見。
第8篇 酒店電梯維修工崗位職責要求
1.熱愛本職工作,對工作認真負責,一絲不茍,對技術刻苦鉆研、精益求精,樹立一心為客人服務的思想。
2.負責酒店所有電梯的正常運行和維修保養工作。
3.負責酒店所有電梯及附屬設備的維修保養和故障檢修工作,保證電梯的正常運行。
4.負責各電梯照明及內外呼叫指示的巡查和維修工作。
5.負責各梯轎廂(不包箱內)、井道及井道底、各梯整流、電抗器、控制柜的清潔工作。
6.按照規定負責電梯的開放、關閉工作,提高運送效率。
7.建立電梯的檔案資料,定期進行檢查、測試,發現問題及時處理,做到“防患于未來”。
8.及時處理電梯運行中發生的故障,以確保電梯的正常運行。如遇火災時,要負責關閉電梯。
9.遇有電梯困人故障,首先通過對講機向乘客作解釋,然后上報主管,并提示消防中心,監視被困乘客狀況,迅速采取解救對策,保障乘客的絕對安全。
10.堅守崗位,無事應在本部門的工作室內待命,嚴格遵守勞動紀律和《員工守則》。不得擅離工作崗位,不得在上班時做與本崗無關的事情。
第9篇 某酒店設備運行維修部經理崗位職責
酒店設備運行維修部經理崗位職責
[管理層級關系]
直接上級:工程部經理
[崗位職責]
1、負責全酒店的各種能源的供應工作,保證各種能源按時、及時供應,并要求達到節能目的。
2、根據預算管理和年度設施工作方針、目標、計劃、負責制訂實施方案和措施。
3、根據設備設施和能源管理制度,負責制定相應的實施細則。
4、負責全店鍋爐、空調及所管轄設備維修保養,并按期組織實驗。
5、按照各崗位職責和操作規范,抓好現場管理和班組長的考核工作,督導各設備操作者嚴格遵守操作規范。
6、根據供熱、供冷、供水、供汽等規程規定和要求,以及總平面和設備裝機容量、重點設備設施的布局,繪制出圖表,并根據變更情況,及時進行修改,并達到各營業部門的能源及時供應。
7、定期組織檢查設備的技術狀態,對不完好的設備進行分析,制定和實施相應的設備更新、修復計劃,確保設備處于良好的技術狀態。
第10篇 某酒店強電維修工崗位職責
酒店強電維修工崗位職責
[管理層級關系]
直接上級:電力維修主管
[崗位職責]
1、聽從主管的工作安排。
2、嚴格執行安全制度,并按操作規范進行操作。
3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養工作,確保正常供電。
4、做好動力、照明等電氣設備的維修保養工作,保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。
5、各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。
6、負責定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。
7、認真做好值班工作日記和設備運行記錄。
第11篇 酒店維修主管崗位職責和任職條件
酒店維修主管崗位職責及任職條件
一、崗位名稱:維修主管
二、直接上級:工程部經理
三、直接下級:維修工人
四、崗位職責:
1、負責制定公共區域、客房、餐廳的裝飾、裝潢、廚房、pa設備、等設備的維修保養計劃,并保證這些計劃的實施 。
2、掌握酒店設備的正常運行和日常維修,接受并組織實施工程部經理主管的運行調度令和日常維修工作令,檢查維修質量,保證滿足對客服務要求。
3、根據工程部經理的要求,監督外單位承擔大修、技術改造和工程項目,并組織人員密切配合,保證工程符合規定的要求。
4、協助工程部經理制定設備維修、技術改造和設備更新等計劃的執行中如發生問題及時向工程部經理匯報。
5、搞好班組管理,采取改進措施,提高工作效率,控制維修成本。
6、制定本班組的備品、備件計劃,上報部門經理。
7、按照預防性維保計劃對各大機房、公共區域、餐廳、客房機電設備進行巡查,對查出的問題要及時發出維修通知,以保證這些區域的設備設施處于完好的狀況。
8、負責制定和實施下屬員工的培訓計劃,著重加強服務意識、技術水平、一專多能等方面的培訓。
9、對各維修工的工作進行統計,編報每天的工作日報表。
10、完成上級交辦的其它工作事項。
五、任職條件:
1、有強烈的責任感和事業心,工作認真負責,且對業務精益求精,具有較強的分析能力和動手能力。
2、具有機電、裝修、裝潢等方面的知識,特別要了解家具、墻紙、地毯、燈具等材料的工藝特點和有關材料的規格、性能、質量和市場行情。
3、能協調人員關系,合理調配人力,具有一定的組織管理能力。
4、具有工科中專以上學歷或同等學歷,并具有助理工程師技術職稱,從事裝修或設備維修管理工作3年以上。
5、身體健康,精力充沛。
第12篇 z酒店綜合維修主管崗位職責標準
酒店綜合維修主管崗位職責標準
報告上級:工程部經理
督導下級:維修工
職責規范:
1、負責酒店冷熱水系統、排水系統、及上述系統設備(包括水泵、熱水加熱器、管道、閥門極其附屬設備)的保養和掌握檢修的工作安排。
2、負責酒店所有衛生間衛生潔具、五金構件的維修保養工作安排。
3、負責酒店洗滌機械設備、各餐廳出訪機械設備、廚房用具的維修保養。
4、負責過濾砂缸系統的機械及管道部分維修保養。
5、負責所有手推車、門彈簧的維修保養。
6、負責氣焊、電焊施工及維護。
7、負責中央空調系統的運行管理。
8、負責通風設備的維修與保養。
9、負責酒店冷藏設備的維護。
10、負責酒店木工的施工與維護。
11、負責所屬員工的培訓及日常管理。
12、負責一定的各部門之間協調工作。
13、負責一定的專業性對外聯系工作。
14、負責所屬員工的安全教育。
第13篇 酒店維修電工領班崗位職責素質要求
酒店維修電工領班崗位職責與素質要求
上級:主管工程師
下級:維修電工
崗位職責:
1)協助主管工程師,做好酒店內各種電氣線路、電氣設備和用具、燈具的維修、保養工作。確保酒店各種電氣設備正常運作和使用。
2)帶領和督導電工嚴格執行各種安全和操作規程,迅速有效完成各種維修、保養任務,并做好值班記錄。
3)負責申報常用的材料與備件,做好班內考勤登記和上報工作。
素質要求:
1)基本素質:工作認真踏實、肯干,掌握實際專業技術知識,有團結協作精神。
2)自然條件:身體健康、無缺陷,男性,26歲以上。
3)文化程度:技校以上學歷,中級技工證以上。
4)工作經驗:四年電氣維修經驗,有二年酒店工作經歷。
5)特殊要求:勞動部門頒發的'特種行業(電工)作業許可證'或電力部門頒發的'電工進網作業許可證'。
第14篇 s酒店工程部維修督導崗位職責
酒店工程部維修督導崗位職責
maintenance supervisor
一、崗位名稱:維修督導
job name: maintenance supervisor
二、崗位級別:督導
job title:supervisor
三、直接上司:值班工程師
immediate superior:duty engineer
四、下屬對象:水電維修工、弱電工、(裝飾工)
immediate subordinate: repairman、weak current maintenance、upholsterer
五、主要職責:
primary responsibilities
1、維修督導向工程部值班工程師匯報工作,負責制定公共區域、客房、餐廳的裝飾、裝潢、廚房、pa設備等設備的維修保養計劃,并保證這些計劃的實施。
2、掌握酒店設備的正常運行和日常維修,接受并組織實施工程部總監、值班工程師的運行調度指令和日常維修工作指令,檢查維修質量,保證滿足對客服務要求。
3、根據工程部總監的要求,監督外單位承擔大修、技術改造的工程項目,并組織人員密切配合,保證工程符合規定的要求。
4、協助工程部總監、值班工程師制定設備維修、技術改造和設備更新等計劃的執行中如發生問題,應及時向工程部領導匯報。
5、搞好班組管理,采取改進措施,提高工作效率,控制維修成本。
6、制定本班組的備品、備件計劃,上報部門領導。
7、按照預防性維保計劃對各大機房、公共區域、餐廳、客房機電設備進行巡查,對查出的問題要及時發出維修通知,以保證這些區域的設備設施處于完好的狀況。
8、負責制定和實施下屬員工的培訓計劃,著重加強服務意識、技術水平、一專多能等方面的培訓。
9、對各維修工的工作進行統計,編報每天的工作報表。
10、完成上級布置的任務。
六、任職條件:
qualifications
11、有強烈的責任感和事業心,工作認真負責,且對業務精益求精,具有較強的分析能力和動手能力。
12、具有機電、裝修、裝潢等方面和知識,特別要了解家具、墻紙、地毯、燈具等材料的工藝特點和有關材料的規格、性能、質量和市場行情。
13、能協調人員關系,合理調配人力,具有一定的組織管理能力。
14、具有工科中專以上學歷或同等學歷,并具有助理工程師技術職稱,從事裝修或設備維修管理工作3年以上。
15、身體健康,精力充沛。
第15篇 s酒店工程部維修工崗位職責
酒店工程部維修工崗位職責
repairman
一、崗位名稱:維修工
job name:repairman
二、崗位級別:員工
job title:attendant
三、直接上司:維修督導
immediate superior:maintenance supervisor
四、下屬對象:
immediate subordinate:
五、主要職責:
primary responsibilities
1、在督導的領導下,負責酒店的水、電、暖、空調、電梯、裝飾、裝潢、廚房、pa設備等機電設備的正確維修保養和計劃性維修保養工作。
2、服從督導的領導聽從值班工程師的調度,保證酒店所有機電設備的完好及維修。
3、保證客房和廚房、公共區域中水、電、空調的正常供應。
4、保證廚房設備的正常運行,發現故障及時維修。
5、客房衛生潔具及設備需要維修時應及時維修,同時做好對客服務準則。
6、負責酒店所有門鎖、窗鎖、抽屜鎖的更換修理(在裝飾工派齊之前)。
7、負責酒店所有裝飾、裝潢的維修工作(在裝飾工派齊之前)。
8、對有關設備進行技術改造,使之符合酒店要求,并進行小型零件的加工。
9、根據設備的使用,協助督導制定出相應的年度、月度維修保養計劃、并嚴格實施。
10、按期巡檢消防設備,協助行政保安部進行消防檢查、消防試驗,在發生火災時給消防人員提供幫助。
11、接受工程部領導下達的日常維修指令和臨時布置的工作。
六、任職條件:
qualifications
12、有強烈的責任感和事業心,工作認真負責,且對業務精益求精,具有較強的分析和動手能力。在工作中能吃苦耐勞,不怕臟,不怕累。
13、具有機電、裝修、裝潢等方面知識,具備一專多能的技術技巧,能夠承擔起綜合維修任務。
14、具有高中文化或中技畢業學歷,從事維修工作3年以上。
15、身體健康,精力充沛。
第16篇 x酒店式公寓維修隊領班崗位職責
酒店式公寓維修隊領班崗位職責
1、模范執行崗位責任制、操作規程、員工守則和各項規章制度,承上啟下,及時完成各項工作任務。
2、管理好、使用好本班負責范圍的設備,使設備經常處于良好的技術狀態,優質高效、低耗、安全運行,是班組領班的首要責任。對管轄設備要嚴格做到三干凈:設備干凈、機房干凈、工作場地干凈;四不漏:不漏電、不漏油、不漏水、不漏氣;五良好:使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調整良好。
3、領班是一班人在工作上、技術上的帶頭人,是班組的骨干,應具備良好的思想作風,工作以身作則,技術精益求精,協助主管作好班組管理工作,解決技術上的疑難問題。
4、做好日常工作安排,做到維修迅速及時,保證質量,不留問題;設備發生故障時,有效組織力量搶修,保證公司的正常營業。
5、負責制訂本班設備的年月檢修保養計劃和備品備件計劃,報主管審核,并負責檢修保養計劃的實施。
6、做好本班設備的技術檔案。設備維修、故障排除、更換零部件情況應清楚的記錄在班組檔案,每月交主管審閱。
7、做好班組人員考勤和維修臺帳,每月報辦公室匯總。
簽署人:物業管理有限公司
第17篇 某酒店電力維修主管崗位職責
酒店電力維修主管崗位職責
[管理層級關系]
直接上級:電力運行維修部經理
[崗位職責]
1、執行上級經理的工作指令,并報告工作。
2、帶領班組員工嚴格按照高壓、低壓用電管理制度和安全操作規范,做好日常工作。
3、組織保員工做好電氣裝置的維修管理和技術革新工作,協同有關部門做好新裝電氣設備的竣工驗收工作。
4、參加電氣故障和事故的分析會議,提出整改意見和防范措施。
5、配合有關部門做好操作人員的業務技術和安全操作培訓工作,提高操作人員的技術水平。
6、負責變壓器間、高、低壓配電間的供電配套工作,做好計劃用電、安全用電、節約用點的管理工作。掌握和分析每日能耗情況,做好能耗記錄。
7、帶領和督促員工做好高、低壓配電房的值班巡查維護工作,定期做好清潔工作。
8、負責制定設施設備電氣保養計劃。
9、負責提寫電氣備品、備件審購計劃。
10、負責員工的工作安排和考勤、考核,抓好文明班組建設。
第18篇 某酒店電力運行維修部經理崗位職責
酒店電力運行維修部經理崗位職責
[管理層級關系]
直接上級:工程部經理
[崗位職責]
1、執行部門經理的工作指令,向部門經理負責并報告工作。
2、根據主要設備的管理規定和要求,負責變配電、電梯、強電、弱電系統等設施設備的維護、維修與保養計劃的編制,并督導實施。
3、負責督導變配電、電梯、強電系統和弱電系統等關鍵設備的運行使用情況和檢修工作,制止違章操作和使用。
4、協助各部門組織設備的大修、技改、更新、改造項目的計劃編制、實施、驗收、移交工作。
5、針對各種設備、設施的技術要求和運行情況,負責制定維修、保養(含一、二級保養)、大修改造計劃,報部門經理審核和批準后組織實施,并按分級負責的原則,督促和指導各級人員按期完成。
6、負責指導、督促、檢查各種設備設施管理和維修技術人員的業務工作,及時做好各種人員之間技術業務協調工作。
7、做好管轄技術人員的技術考核,定期組織維修人員的技術培訓,定期對營業部門的設施設備操作使用員工進行技術培訓。
8、負責所管轄系統的維修備品備件的計劃編制與申購。
第19篇 酒店維修領班崗位職責5
酒店維修領班崗位職責(五)
一、崗位名稱:維修領班
二、直接上級:維修經理
三、直接下級:機修工、水工、萬能工、木工
四、崗位職責:
1、負責客房、餐廳、娛樂及公共區域的機修及廚房、洗衣房、pa等設備設施的維修保養工作。
2、全面掌握小組的各項工作,檢查、督促、協調組內人員的工作,在工作時間內必須不間斷地對組內人員進行巡查、督導。
3、制定廚房設備、洗衣房設備、清掃設備的操作規程、日常保養,負責對使用人員的培訓。
4、督促班組人員巡查制度的落實及預防性維修計劃的執行。
5、認真做好班組人員的考核工作,如技術考核、出勤考核、執行《員工手冊》的考核,并提出獎罰建議。
6、協助其它班組做好工作。
7、完成上級交辦的其它工作事項。
五、任職條件:
1、工作認真負責,溝通、協作能力強。
2、對機械原理、機械配合、材質、材料、焊接、膠粘等技術熟練。
3、具有中專以上學歷或同等學歷,從事機修工作3年以上。
4、身體健康,精力充沛。
第20篇 酒店維修電工崗位職責素質要求
酒店維修電工崗位職責與素質要求
上級:維修領班
下級:無
崗位職責:
1)服從領班的工作安排,保證按質按量按時完成任務。
2)嚴格按照操作規程、安全規程操作,確保所轄的電氣設備和用具能安全、有效地運作。
3)嚴格遵守崗位責任制和交接班制度。
素質要求:
1)基本素質:工作認真負責,積極肯干。
2)自然條件:身體健康,無缺陷,男性,年齡20歲以上。
3)文化程度:技校以上學歷,初級技工證以上。
4)工作經驗:二年以上電氣維修經驗,二年以上酒店工作經歷。
5)特殊要求:勞動部門頒發的'特種行業電工作業證'。
