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      經營管理崗崗位職責任職要求(十二篇)

      發布時間:2024-03-03 14:46:01 查看人數:76

      經營管理崗崗位職責任職要求

      第1篇 經營管理崗崗位職責任職要求

      職責描述:

      1、行業資訊研究及經營決策建議;

      2、組織和籌備公司月度經營分析會:

      3、組織制定各部門經營指標并下發;

      4、經營日報、月報等定期報表的統計分析、監控及呈報集團;

      5、項目進度管理及項目達成評價;

      任職資格:

      1、211本科及以上學歷,工商管理或相關專業;

      2、1年以上流程管理或數據統計分析經驗,熟悉相應工具;

      3、具有經營計劃制定及推進實施經驗或項目管理經驗;

      4、溝通表達較好、邏輯清晰、執行力強、有較好的團隊合作和協調能力。

      經營管理崗崗位

      第2篇 經營管理總裁崗位職責任職要求

      經營管理總裁崗位職責

      崗位職責:

      1、負責制定經營發展方向、戰略規劃、年度經營計劃和預算方案,實施公司年度經營計劃。監督、控制經營計劃的實施過程,并對結果負全面責任;

      2、定期向公司匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜 ;

      3、主持公司經營管理部的全面管理工作;主持召開例會、專題會等會議,總結工作、聽取匯報,檢查、督促和協調各部門的工作進展;

      4、組織開拓市場業務,制訂公司營銷戰略和營銷計劃,組織實施以達到公司年度銷售目標;

      5、領導公司開展產業整合和產能擴張,組織尋找投資項目,進行可行性研究,促進產業規模與結構優化升級;

      6、根據經營管理需要,合理配置人力資源,組建團隊,實現團隊資源的整合,促進團隊工作效率的提高;

      7、落實制定公司經營管理部各項考核指標,并組織完成;

      8、決定與批準公司各項重要報告及處理各種突發事項。

      任職資格:

      1、對自動化行業整體營運工作有全面的了解;

      2、具備自動化行業管理經驗,有較寬的眼界,了解國內自動化行業領域發展狀態,熟悉國家產業政策;

      3、在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能;

      4、掌握先進企業管理模式及精要,具有先進的管理理念;

      5、有很強的分析問題和解決問題的能力,有很強的承受力和協調能力,勇于承擔責任,面對困難敢于擔當并有能力加以解決;

      6、具有財務、法律、質量控制、風險管理、人力資源規劃和發展等管理理念。

      經營管理總裁崗位

      第3篇 經營管理部門經理崗位職責

      職責描述:

      1. 負責組織開展智慧環境投資公司經營計劃及經營目標的編制、審核、跟蹤和總結;

      2. 負責組織辦理光年城園林景觀、城市綠化類項目的立項、報審、驗收、支付、移交等工作;

      3. 負責組織完成園林景觀、城市綠化類項目的招投標程序和合同談判工作;

      4. 負責公司績效考核管理,分析經營目標達成情況,總結公司各部門指標及計劃完成情況;

      5. 負責公司園林景觀、城市綠化類項目目標成本編制、合約規劃及成本優化。

      6. 負責公司投資項目動態成本管理、變更洽商管理、工程結算及重計量工作。

      7. 負責公司合同管理管理。

      8. 負責組織公司流程管理體系優化和執行檢查。

      9. 負責公司內外部法務與風險管理

      10. 完成領導交給的其他工作。

      任職要求:

      1. 45歲以下,相關專業本科以上學歷;

      2. 具有十年以上園林綠化類、智慧城市類項目管理經驗;

      3. 熟悉政府招標采購體系管理、園林綠化企業業務流程,具有良好的敬業精神和職業道德;

      4. 具有較強的組織能力、經營能力、管理能力。

      第4篇 經營計劃管理崗位職責任職要求

      經營計劃管理崗位職責

      崗位職責:

      1、組織編制年度經營計劃、確定年度經營目標,組織開展年度經營計劃的調整;

      2、定期組織召開公司總經理辦公會議、經營會議,編制會議紀要,跟進會議決議的落實;

      3、參與審定公司年度人員編制和年度預算,與經營計劃對接;

      4、監控經營計劃的執行過程,并提交相關報告與建議;

      5、就特定經營問題組織調研、召集會議和提交報告;

      6、組織開展對公司年度經營計劃的實施情況評價;

      7、領導安排的其他工作。

      任職要求:

      1、全日制本科及以上學歷,財經、管理及相關專業優先;

      2、三年以上生產企業運營、計劃管理相關工作經驗;

      3、較強的語言和文字表達能力,工作責任心強,能承擔較大工作壓力;

      4、 敬業負責,思維敏捷,有較強的溝通協調能力、人際關系處理能力;

      5、卓越的分析能力,良好的解決問題能力、溝通能力、組織協調能力,有責任感,做事原則性強,穩重;

      6、嚴謹誠實,具有很強的保密意識。

      經營計劃管理崗位

      第5篇 經營管理負責人崗位職責任職要求

      經營管理負責人崗位職責

      崗位職責:

      1、全面負責集團的經營服務部管理工作,推動新業務的拓展與落實,統籌集團整體多種經營業務發展;

      2、負責制定集團各項經營計劃,并確保計劃完成;

      3、負責制定集團作業指導文件,確保各制度及流程的實施與完善;

      4、負責對所管各區域的經營業務統籌、指導與支持工作;

      5、完成領導交付的其他工作。

      崗位要求:

      1、 大專以上學歷,物業管理、市場營銷相關專業畢業,10年以上相關工作經驗;

      2、 熟悉物業多種經營管理,擅長業務拓展;

      3、 熟悉物業行業相關法律法規及物業多種經營業內動態;

      4、 具備良好的談判技巧和判斷分析能力,能夠與客戶及相關部門進行有效溝通;

      5、 性格外向、善于溝通,有一定的行業人脈和業務資源。崗位職責:

      1、全面負責集團的經營服務部管理工作,推動新業務的拓展與落實,統籌集團整體多種經營業務發展;

      2、負責制定集團各項經營計劃,并確保計劃完成;

      3、負責制定集團作業指導文件,確保各制度及流程的實施與完善;

      4、負責對所管各區域的經營業務統籌、指導與支持工作;

      5、完成領導交付的其他工作。

      崗位要求:

      1、 大專以上學歷,物業管理、市場營銷相關專業畢業,10年以上相關工作經驗;

      2、 熟悉物業多種經營管理,擅長業務拓展;

      3、 熟悉物業行業相關法律法規及物業多種經營業內動態;

      4、 具備良好的談判技巧和判斷分析能力,能夠與客戶及相關部門進行有效溝通;

      5、 性格外向、善于溝通,有一定的行業人脈和業務資源。

      經營管理負責人崗位

      第6篇 市場經營管理崗位職責

      崗位職責

      1)重點市場五力制勝經營強化、管控、巡查、及評估;

      2)虧損門店整改項目的經營管控、整改跟蹤及評估;

      3)新開店五力致勝經營跟蹤、評估、抽查及培訓組織;

      4)rmbo項目制定評估管控、跟進、抽查,并推進區域資源反向配置;

      5)smbo的制定評估管控、跟進及抽查;

      6)三級經營分析訓練推廣。

      任職要求:

      1) 熟悉項目推進,熟練操作辦公軟件;

      2) 具備門店零售經驗,熟悉商品管理者優先考慮;

      3) 具有虧損門店整改經驗、新市場經營管理工作經驗者、熟練的數據分析能力者優先考慮;

      4)本科及以上學歷且司齡在半年以上的、大專學歷且司齡在兩年以上的、高中(中專)學歷且司齡在五年以上的人員.

      第7篇 管理經營主管崗位職責

      經營管理主管 北京中關村科技發展(控股)股份有限公司 北京中關村科技發展(控股)股份有限公司,中關村,中關村科技 任職要求:

      1.本科學歷以上,財務專業,具有管理學、經濟學、項目管理、財務管理等相關專業知識;

      2.3年以上多元化集團經營管理相關工作經驗;

      3.具備較強的溝通、表達、協調能力;

      4.具備較強的責任感,有較好的執行能力;

      5.具備一定的文字功底。

      工作職責:

      1. 集團下屬公司業績考核工作日常管理,包括根據年度預算制定業績考核指標初稿,定期執行情況監督,出具考核期內初步考核意見等;

      2.定期經營報告制度的具體執行和操作維護 ;

      3.協助開展集團經營管理制度建設,協助集團各子公司經營業務流程和授權的梳理、更新;

      4.經營管理相關信息搜集,為集團各類經營決策提供初步依據;

      5.其他相關工作及領導安排的臨時工作。

      第8篇 經營管理工程師崗位職責

      崗位職責:

      1、相關報表制作(營收報表、應收帳款管理報表、營運預及差異原因分析、逾期賬款統計及逾期率分析、經營績效指標評估分析等);

      2、盈虧平衡點測算;

      3、固定資產及存貨管理;

      4、分子公司分包合同簽訂。

      任職要求:

      1、本科及以上學歷,財務會計及管理類相關專業;

      2、三年及以上經營管理相關工作經驗;

      3、忠誠敬業、工作責任心強、服從安排,遵守公司規章制度;

      4、能夠加班、出差。

      第9篇 房地產經營管理崗位職責任職要求

      房地產經營管理崗位職責

      崗位職責:

      1、參與房地資產處置的談判、交易和房地資產權證變更等;

      2、參與招商與營商環境營造、客戶管理與服務、物業運維等;

      3、依據合同執行履約管理;

      4、溝通、協調房地產所在的政府部門;

      5、對建(構)筑附屬設施設備日常運行管理;

      6、掌握房地產經營運行(含租賃)成本控制。

      任職資格:

      1、具有一定的綜合管理能力,人際溝通、書面表達能力、組織協調能力、計劃與執行能力較強,善于解決問題;

      2、有房地產經營相關經驗,優先考慮。

      3、上海戶籍優先

      房地產經營管理崗位

      第10篇 經營管理總經理崗位職責任職要求

      經營管理總經理崗位職責

      崗位職責】:

      1、負責全面統籌區域項目的市場管理,對管轄區域的一切重大運作事項進行決策;

      2、參與大區年度經營目標制定、年度市場目標的分解下達,組織各級各大區簽訂目標責任書,推動并確保指標的順利完成;

      3、主持經營部日常管理工作,召集、主持經營管理各種會議等,總結工作、聽取匯報,檢查工作、督促進度和分解協調矛盾;

      4、開拓市場業務,參與招投標工作,進行商務談判;

      5、負責協調與政府等各方面關系,代表公司對外處理業務,開展公關活動,保持良好的社會關系。

      【任職要求】:

      1、全日制大學??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、項目管理等相關專業為佳;

      2、8年以上環衛相關經營管理工作經驗,熟悉環衛項目開發各項流程節點,具備環衛企業的組織流程建設和優化工作經驗;

      3、能夠接受經常出差,抗壓能力強;

      4、具備一定的商務談判能力和商務應酬能力。 【崗位職責】:

      1、負責全面統籌區域項目的市場管理,對管轄區域的一切重大運作事項進行決策;

      2、參與大區年度經營目標制定、年度市場目標的分解下達,組織各級各大區簽訂目標責任書,推動并確保指標的順利完成;

      3、主持經營部日常管理工作,召集、主持經營管理各種會議等,總結工作、聽取匯報,檢查工作、督促進度和分解協調矛盾;

      4、開拓市場業務,參與招投標工作,進行商務談判;

      5、負責協調與政府等各方面關系,代表公司對外處理業務,開展公關活動,保持良好的社會關系。

      【任職要求】:

      1、全日制大學??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、項目管理等相關專業為佳;

      2、8年以上環衛相關經營管理工作經驗,熟悉環衛項目開發各項流程節點,具備環衛企業的組織流程建設和優化工作經驗;

      3、能夠接受經常出差,抗壓能力強;

      4、具備一定的商務談判能力和商務應酬能力。

      經營管理總經理崗位

      第11篇 經營管理部長崗位職責

      職責描述:

      1.負責完成公司經營指標的制定、下發及考核;

      2.直接牽頭負責重點項目跟進實施等工作;

      3.負責公司各部門及下屬公司的運營分析;

      4.負責公司內控體系的全面完善。

      任職條件:

      1、國內外院校本科及以上學歷,經營管理等相關專業;碩士5年以上、本科8年以上工作經歷;

      2、具備財務、運營等相關專業知識;

      3、溝通能力佳,熟練使用office辦公軟件;

      任職要求:

      第12篇 經營管理部主任崗位職責

      1)根據公司發展戰略和經營目標,編制監理業務市場開拓工作計劃,完成公司下達的各項經營指標;

      2)負責收集、整理、分析監理市場信息,向公司提出項目招投標建議,按公司要求進行監理項目招投標,代表公司與業主進行合同談判和簽約;

      3)協調與政府相關部門、業主及參建各方的關系,配合項目監理部處理監理業務開展過程中發生的爭議或糾紛;

      4)對分公司經營進行有效管理和監控,對簽約監理項目的質量、進度、安全、投資等監理工作實施定期跟蹤;

      5)負責所公司監理費的核算、收取及最終結算,配合公司財務辦理相關手續。

      任職要求:

      1)工程相關專業大專以上學歷、中級以上職稱、5年以上監理企業工作經驗;

      2)具備敏銳的市場洞察力、優秀的項目組織能力和市場開拓能力,良好的敬業精神和職業道德操守;

      3)熟悉監理市場經營業務和流程,有一定的客戶資源和社會關系,熟練掌握建筑業及相關經濟合同法律法規,有豐富的管理能力和合同談判技巧;

      4)有監理師或造價師等資質證書,并能注冊到我公司。

      經營管理崗崗位職責任職要求(十二篇)

      職責描述:1、行業資訊研究及經營決策建議;2、組織和籌備公司月度經營分析會:3、組織制定各部門經營指標并下發;4、經營日報、月報等定期報表的統計分析、監控及呈報集團;5、
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