第1篇 供應鏈管理專家崗位職責
職位描述:
1.商家訂單及門店訂單審核及管理
2.庫存數據分析,控制缺貨,優化庫存周轉。
3.門店貨品調撥及采購預算的制定
任職要求:
1、5年以上供應鏈或物流相關方面的從業背景,對物流服務在電商行業特別快消行業的意義有基本的了解;供應鏈管理或物流管理專業優先;
2、了解快消行業的消費需求,有過相關行業的就業背景優先;
3、了解電商供應鏈體系,有過大型互聯網企業從業背景者優先;
第2篇 供應鏈管理擔當崗位職責任職要求
供應鏈管理擔當崗位職責
1、根據銷售訂單及生產狀況編制生產計劃，并經批準后下達制造部門實施;2、根據生產進度及時對生產計劃進行調整并進行監控，保證計劃完成率;3、參與制定新產品的開發計劃，合理安排試制生產計劃;4、生產計劃執行情況分析、報告;5、銷售、技術、生產、供應等環節的協調;
1、工業工程、電子/通信或其他相關專業，本科或以上學歷;2、具有從事生產計劃與產品制造管理工作經驗者優先;3、熟悉生產制造流程、所在產業的生產狀況;4、具備較強的協調、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協調能力;5、具備較強的邏輯思維能力、執行能力;6、熟練office等辦公軟件的使用。
供應鏈管理擔當崗位
第3篇 供應鏈管理工程師崗位職責
供應鏈管理工程師 崗位描述
1. 負責菜鳥末端智能硬件一級及二級供應商資源的管理
2. 搭建并持續完善智能硬件的供應商體系,滿足智能硬件開發、制造及實現全過程需求
3. 根據業務需求,完成一級供應商及二級供應商的尋源、認定及導入,持續豐富供方資源并實施日常管理
4. 深入了解業內產品形態與發展趨勢,能夠超前儲備供方資源,提前布局
5. 掌握智能硬件的成本構成,完成對產品及部件的成本分析,并對產品全周期實施成本管理
6. 推進一級及二級供應商完善產品質量,實施質量改進
崗位要求
1. 7年以上大型企業工作經驗,其中至少5年智能硬件供方資源開發工作經驗
2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認定、導入全鏈路流程,有一定的智能硬件質量管理與技術背景
3. 溝通能力強,靈活思變能力強,抗壓能力強
4. 團隊合作性好,情商要高,踏實,肯干,處理multiple task有經驗
5. 良好的職業操守與敬業精神,堅持原則,嚴于自律 崗位描述
1. 負責菜鳥末端智能硬件一級及二級供應商資源的管理
2. 搭建并持續完善智能硬件的供應商體系,滿足智能硬件開發、制造及實現全過程需求
3. 根據業務需求,完成一級供應商及二級供應商的尋源、認定及導入,持續豐富供方資源并實施日常管理
4. 深入了解業內產品形態與發展趨勢,能夠超前儲備供方資源,提前布局
5. 掌握智能硬件的成本構成,完成對產品及部件的成本分析,并對產品全周期實施成本管理
6. 推進一級及二級供應商完善產品質量,實施質量改進
崗位要求
1. 7年以上大型企業工作經驗,其中至少5年智能硬件供方資源開發工作經驗
2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認定、導入全鏈路流程,有一定的智能硬件質量管理與技術背景
3. 溝通能力強,靈活思變能力強,抗壓能力強
4. 團隊合作性好,情商要高,踏實,肯干,處理multiple task有經驗
5. 良好的職業操守與敬業精神,堅持原則,嚴于自律
第4篇 供應鏈管理專家-dsp方向職位描述與崗位職責任職要求
工作職責：
1、建立s&op機制，梳理需求到交付的數據流轉全流程，實現數據可視化與可追溯
2、管理需求數據，保持更新迭代，并不斷提高預測準確率
3、管理供應數據，形成反饋機制，對于供應缺口及早發現、及早預警、啟動dsb流程
任職要求：
1、本科及以上學歷，5年以上it行業計劃、交付相關工作經驗
2、精通it制造業的供應鏈尤其是計劃模塊的運作方式，具備s&op流程搭建能力
3、對數據敏感，思維敏捷，執行力強
4、具備良好的抗壓與應變能力、溝通協調和項目推動能力
第5篇 供應鏈質量管理崗位職責
崗位職責:
1、負責組織團隊對生產加工訂單下達、訂單跟蹤、貨物驗收、貨物入庫、貨款結算等環節的運作,對執行過程進行有序管理,保質、保量、按時地交付產品;
2、參與項目關鍵物料的選型、風險評估,負責供應商前期試產的質量風險評估,采取措施預防質量風險的產生;
3、負責保障供應商所供原材料、零部件、半成品的質量,對于下游供應鏈產生的質量缺陷要及時識別并采取有效措施進行管理;
4、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進行培訓指導;
5、負責oem加工廠質量檢驗培訓,幫助oem加工廠建立質量管控體系,提高oem加工生產質量控制能力;
6、負責供應商質量標準的確定和初始樣品的批準;
7、對現有供應商的質量狀況進行績效管理;
8、主要負責sqe小組團隊的管理統籌。
任職資格(上崗條件):
1、本科及以上學歷,機電相關專業;
2、5年以上sqe團隊管理經驗;
3、具有良好的品質原因分析及處理能力;
4、具有良好的組織、協調、溝通能力;
5、工作積極主動、認真負責、抗壓能力強。
6、熟悉鈑金焊接加工生產流程,有豐富的鈑金加工供應商管理經驗。
第6篇 供應鏈管理采購崗位職責
職責描述:
崗位職責:
1、參與制定公司發展戰略與經營計劃,組織制定并實施供應鏈戰略規劃;
2、設計、建立、改善公司供應鏈系統;
3、制定并完善切實可行的采購、倉儲、物流、交付等管理工作流程;
4、實施監控和管理,確保產品質量,并根據業務的變化不斷優化;
5、建立和健全供應商、承運商的開發、維護、跟蹤及評估體系;
6、合理控制采購及運輸成本并保證品質;
7、提升供應鏈團隊能力,確保供應鏈業務運作規范、高效;
8、定期編制、執行分析和動態管理供應鏈的預算和費用,降低成本。
招聘要求:
1.本科或以上,專業不限;
2.具備5年或以上設備(大型機電&暖通設備)/集成招標采購經驗;
3.具備房地產或數據中心相關行業背景優先;
4.具備供應商管理經驗,熟悉市場行情;
5.具有很強的責任心;
6.具有很強的溝通能力和協調能力;
7.具有良好的團隊合作精神。
任職要求:
第7篇 供應鏈項目管理崗位職責任職要求
供應鏈項目管理崗位職責
崗位職責:
1、負責海外供應鏈整體營運管理工作;
2、負責公司海外供應鏈市場的開發，拓展新的供應鏈渠道;
3、負責尋找海外商業律師事務所，搭建海外商業咨詢合作平臺，處理公司各類海外商業事件;
4、負責把控海外業務的風險，為公司經營決策提供政策依據;
任職資格:
1、本科及以上學歷，物流管理、供應鏈管理或國際貿易等相關專業畢業;
2、八年以上相關工作經驗，其中需要三年以上海外常駐供應鏈管理工作經驗，有歐洲跨境電商清關經驗優先考慮;
3、具有海外供應商開發及管理工作經驗，能夠熟練使用成本控制方法;
4、熟悉海外稅務政策，有一定的海外商業律師事務所資源;
5、熟悉進出口貿易業務及流程;
6、具有海外求學或工作的經歷;
7、具有良好的溝通協調能力、商務談判能力及獨立解決突發事件的能力;
8、能承受工作壓力，可適應國外出差的安排;
9、有sap系統操作經驗者優先。
供應鏈項目管理崗位
第8篇 供應鏈管理總監崗位職責
供應鏈管理總監 1、負責商品銷售預測并制定相應的庫存流轉計劃,提升庫存水平,優化供應鏈各環節流程、系統管控相應品類的備貨、庫存和訂單交付;
2、根據業務規劃,統籌制定供應解決方案,包括備貨預測、庫存周轉管理、補貨機制、系統優化等;
3、搭建和優化商品預測產品體系、各倉日常的調撥和補貨系統,進行庫存管理和控制、商品調撥管控。
1、負責商品銷售預測并制定相應的庫存流轉計劃,提升庫存水平,優化供應鏈各環節流程、系統管控相應品類的備貨、庫存和訂單交付;
2、根據業務規劃,統籌制定供應解決方案,包括備貨預測、庫存周轉管理、補貨機制、系統優化等;
3、搭建和優化商品預測產品體系、各倉日常的調撥和補貨系統,進行庫存管理和控制、商品調撥管控。
第9篇 供應鏈管理助理崗位職責
1. 進口單據和轉口事宜
2. 訂單管理和跟蹤,客戶供應商溝通協調
3. 部分國內運輸安排
4. 三方對賬及相關票據處理
5. 每月盤點協助
6. 其他:
1) 協助財務付款問題
2) 提供產品和質量部門的物流支持
任職要求:
1. 物流供應鏈相關專業
2. 應屆本科生或工作經驗3年以下
3. 英語口語流利,可作為工作語言
4. 良好的溝通交流能力,注重細節
5. 良好的解決問題能力,自我驅動及快速學習的能力
6. 熟練運用office辦公軟件(會使用excel進行數據分析,擅長使用ppt)
第10篇 供應鏈物流管理崗位職責
倉儲及物流管理經理(供應鏈管理) 101.建立并持續完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導各單位執行;
2.推動各經營單位優化庫存結構,降低積壓物資占比,提高庫存周轉率;
3.優化物流資源,統籌運輸商準入及評價的管理,持續改善物流成本;
4.規范各經營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優化處置成本,提升效益
任職要求:
1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業;
2.有5年以上大型集團化企業倉儲、配送及物流管理經驗,有醫藥或化工工作背景優先 101.建立并持續完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導各單位執行;
2.推動各經營單位優化庫存結構,降低積壓物資占比,提高庫存周轉率;
3.優化物流資源,統籌運輸商準入及評價的管理,持續改善物流成本;
4.規范各經營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優化處置成本,提升效益
任職要求:
1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業;
2.有5年以上大型集團化企業倉儲、配送及物流管理經驗,有醫藥或化工工作背景優先
第11篇 高級供應鏈管理崗位職責
供應鏈高級管理 金螳螂 蘇州金螳螂建筑裝飾股份有限公司,蘇州金螳螂,金螳螂,金螳螂 1、建設發展采購、倉儲管理體系,組織實際采購工作,監督和控制采購進度并保證采購過程中,無違反企業規定的情況。
2、設計并改善公司供應鏈系統,制定并完善切實可行的招采流程,實施監控和管理。
3、根據公司的需求和市場預測制定各類建筑材料的采購、分包商的選定計劃。
4、建立和健全供應商的開發、維護、跟蹤及評估體系,最大限度地開發與整合利用資源合理控制采購成本。
5、定期對招標采購工作計劃完成情況進行總結分析,提交招采工作報告,對影響到招采推進節點計劃的風險進行預警。
任職資格:
1、大專以上學歷,6年以上供應鏈相關領域工作經驗,有裝飾建材企業供應鏈管理工作經驗者優先(知名同類企業分公司采購經理及以上職位任職3年以上者優先)。
2、熟悉供應鏈各個操作環節,具備專業供應鏈管理知識和技能。
3、具有較強的綜合談判能力和執行力,具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力,良好的談判、人際溝通能力,團隊協作能力強。
4、具備高度的責任心及必需的職業素養,可以承受高強度的工作壓力。
第12篇 供應鏈管理主管崗位職責
崗位職責:
1.供應商開發;
2.供應商質量管理;
3.成本管控;
4.構建公司的供應鏈管理體系;
任職要求:
1.供應鏈管理5年以上工作經驗,其中至少3年主管及以上管理經驗;
2.熟悉質量管理體系,能獨立完成供應鏈管理體系的構建,包括供應商開發、供應商質量管理和成本管控;
3.談判能力強,承壓能力強。
