第1篇 商品管理總監崗位職責
工作職責:
1. 建立、完善公司門店商品管理的相關制度及流程設計;
2. 建立訂單滿足率,缺貨率,動銷率,庫存周轉天數等指標的參考值,對異常數值進行分析,問詢,并追蹤;
3. 定期對門店品類數據進行分析,對問題品類商品進行調整優化,提高商品動銷率,保證商品貢獻最大化;
4. 跟進門店的缺貨率,保證商品訂單滿足率;
5. 跟進門店的庫存周轉天數,保證商品在門店的合理庫存;
6. 負責商品相關項目的啟動、組織、培訓、推廣、評價、優化,提升商店運營生產力;
7. 負責全國的價格競爭指數管理;
8. 門店商品的效期管理;
9. 負責運營與采購及其他相關部門的協調溝通,有效解決問題。
任職資格:
教育背景:
? 學歷要求: 本科及以上,
專業要求: 藥學、醫學等相關專業。
工作經驗:
5年以上醫藥零售行業商品管理相關工作經驗 ,熟悉商店運營流程、運營操作。
知識及技能要求:
? 藥學,醫學等相關知識
? 對醫藥零售市場有清晰認識
? 數據分析能力及邏輯能力強
? 熟練操作計算機和office辦公軟件
職業證書要求:
執業藥師等職稱者可優先考慮
其它要求:
? 良好的溝通表達能力、組織能力、協調能力及洞察力,有責任心。
價值觀及行為準則
1. 認同企業文化和價值觀;
2. 有良好的職業素養和操守;
3. 嚴格遵守國家法律法規,嚴格執行企業各種規章制度;
4. 正直、誠實、公正,保守企業秘密,忠于職守、廉潔自律
第2篇 商品企劃管理師崗位職責任職要求
職責描述:
產品定義及特征目錄策劃，商品生命周期的管理企劃，新產品(含新能源)項目策劃及開發過程的營銷輸入
任職要求:
1.國家統招大學本科以上學歷，并獲得相應學位;
2.本科學歷外語水平通過國家四級，碩士學歷需通過國家六級;
3.三年以上相關工作經驗;
4.身體健康，具備良好的計算機應用能力及相關專業軟件應用能力。
第3篇 商品管理專員崗位職責
崗位職責:
1.商品資料核對,入系統;
2.結合店鋪貨品進銷存數據報告輔助主管進行執行貨品折扣調整;
3.收集新品上市信息反饋;
4.提交常規數據分析報表;
5.店鋪之間合理的貨品調、補;
6.制作每周、每月的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總以及客戶每周的銷售報表,分析報表;
7.實現貨品的管理目標、業績目標、庫存目標、流通目標;
8.對市場把握性強,具備市場商品分析的豐富經驗和對流行趨勢的敏感度,有超前的預制力以及準確的判斷力。
任職要求:
1.大專及以上學歷;
2.高級時裝市場營運、商品分析及管理工作經驗(兼有終端銷售經驗者優先);
3.有良好的職業道德,有責任心,認真樂觀,工作積極熱情;
4.熟練應用數據庫系統,精通excel函數及其他統計軟件,熟練使用erp系統,對數據較敏感,細心謹慎,沉穩;
5.數據分析能力、客戶溝通及貨品銷售統籌能力強;
6.對商品面料、色彩、搭配有一定的專業知識;
7.一年以上同等工作經驗。
第4篇 商品品質管理崗位職責
崗位職責:
1.定期工廠巡視,衛生改善指導
2.新開發的廠商資質審核
3.為題門店的巡視,改善指導
第5篇 商品品質管理崗位職責任職要求
商品品質管理崗位職責
崗位職責:
1.定期工廠巡視，衛生改善指導
2.新開發的廠商資質審核
3.為題門店的巡視，改善指導
商品品質管理崗位
第6篇 商品總監商品規劃及管理崗位職責職位要求
職責描述：
中國食鏈網【全環境食鏈平臺】，與全球優質貨源合作，依托專業的信息化服務平臺，幫助社區零售店實現全品類食品一站式進貨和o2o零售業務。讓消費者坐亨全球優質食品。
薪資體系：
底薪+績效
工作內容：
1、根據平臺發展和市場需求，對平臺商品進行戰略規劃 ；
2、熟悉國家相關商品的法律法規和管理條例，制訂商品標準化管理體系；
3、建立加盟合作的供應商管理體系；
4、根據公司經營戰略，制定并監督執行符合市場需求的商品價格體系；
職位要求：
1、本科及以上學歷，8年以上工作經驗，5年以上相關大企業管理經驗；
2、具有很強的溝通、判斷、決策、計劃制訂和執行能力；
3、豐富的行業人脈資源；
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：8-9年經驗
第7篇 商品管理主管崗位職責
工作職責:
1.負責類目商品的規劃與運營管理工作;
2.負責類目商品銷售結構分析,挖掘類目的用戶需求,協同其它團隊一起推進商品的銷量,提升類目商品豐富度、gmv、轉化率;
3.制定類目活動運營策略,活動品牌和主推款選定,支撐平臺綜合促銷活動;
4. 商品標簽、屬性的完善及類目場景化運營;
5.商品數據分析及支援,不斷優化商品管理和改進算法。
任職資格:
1,對電商類目運營有深刻的理解;
2,熟悉類目框架、價格和促銷策略;
3,具備數據統計和分析能力,懂商品,選款,定價,貨架陳列等基礎零售知識;
4,知名電子商務公司類目運營經驗者優先,有線下零售或者知名品牌工作經驗者優先;
5,具有很強的事業進取心與自我驅動,能承受快速發展型企業帶來的工作壓力。
第8篇 進口商品管理崗位職責
崗位職責:
1.進口商品的貨源開拓和管理
2.進口商品物流的規劃和對接
3.進口商品信息管理的規劃和實施
4.其他供應鏈方面的工作
任職資格:
1.五年以上工作經驗
2.熟悉進口商品供應鏈的管理和實施工作
3.有跨境電商公司同類工作經驗優先
4.有進口商品的優質貨源渠道優先
第9篇 供應商品質管理工程師崗位職責
職責描述:
1. 參與供應商的選擇和開發,參與對潛在供應商進行的二方審核,以確認供應商的質量保證能力,并提出改進建議;
2. 對供應商進行體系審核和輔導;
3. 負責對供應商進行績效評價并向其反饋,督促供應商改進;
4. 參與新產品開發的質量策劃過程,參與新產品外購外協件的樣件驗證和質量問題的處理;
5. 建立供應商質量問題臺帳,對問題點進行跟蹤:向供應商通報、要求供應商分析原因、采取糾正和預防措施、對措施進行驗證直至問題關閉;
6. 負責供應商《質量保證協議》的編寫,配合采購部和供應商簽訂《質量保證協議》,并按協議向供應商進行質量索賠;
7. 負責供應商ppap文件的審核,向質量管理部經理提出批準建議;
8. 完成上級交辦的其他工作。
崗位職責:
1、需要熟悉表面電鍍工藝;
2、本科以上學歷,機械、材料、汽車類專業背景;
3. 熟練掌握供應商管理和評價的方法和工具;
4. 熟悉質量管理體系ts16949和質量管理的基本方法及工具,熟練掌握體系審核的方法和過程;
5. 掌握過程方法,具備過程預防控制意識;
6. 良好的溝通能力和語言文字表達能力。
第10篇 商品質量管理專員崗位職責描述崗位要求
職責描述：
1.負責制定和優化對商品質量進行度量、分析和考核的流程方案;
2.發現、收集和暴露商品在銷售和轉移過程中的質量問題，并跟蹤和解決；
3.通過分析商品質量問題數據，不斷優化商品質量問題解決方案；
4.協調相關部門，對商品質量問題進行及時有效的解決及反饋。
職位要求：
1.本科以上學歷，3年以上互聯網/零售商超品類質量管理經驗；
2.具備較強的數據分析能力，精通excel數據分析功能；
3.對商品質量類管理有一定的基礎專業知識；
4.溝通表達思路清晰，有項目管理經驗者優先；
5.較強的統籌協調能力、決策能力，責任心強，能接受高挑戰性的工作。
第11篇 商品銷售管理崗位職責
1、承接商品銷售指標計劃的落地執行(補貨率、訂貨執行率、動銷、售罄、毛利);
2、制定首單配發結構,服紡otb,指導客戶品類采買;
3、區域內退、補、調管理;
4、總部銷售政策,促銷活動承接與執行;
5、巡店、幫扶、帶教終端門店,提供運營支持;
6、市場信息調研、收集、分析及客戶信息收集,根據銷售數據及市場的現狀完成各類商品運營分析報告;
7、針對區域暢銷商品及滯銷商品的跟蹤管理及處理方案。
任職資格:
1、23-35歲,3年以上商品工作經驗,有零售、母嬰、賣場連鎖行業經驗者優先;
2、熟悉貨品配、調、補等流程并進行數據分析;
3、工作認真細致,具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神;
4、熟練運用辦公軟件,尤其是excel的使用;具有較強的數據分析能力、調控能力和報表制作能力;
5、邏輯思維強,具有優秀的整體規劃能力。
第12篇 商品管理總監崗位職責任職要求
商品管理總監崗位職責
商品管理部總監 訂貨結構規劃指引;店鋪組貨規劃;商品進銷存運營管理;商品下單及發貨管理。對生意計劃負責。 精通生意規劃和全盤商品運營管理經驗，數據能力強
訂貨結構規劃指引;店鋪組貨規劃;商品進銷存運營管理;商品下單及發貨管理。對生意計劃負責。 精通生意規劃和全盤商品運營管理經驗，數據能力強
商品管理總監崗位
