第1篇 團(tuán)險(xiǎn)培訓(xùn)管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)團(tuán)險(xiǎn)外勤的基礎(chǔ)培訓(xùn)和培訓(xùn)協(xié)調(diào)工作，實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)工作的規(guī)范性;
2、協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人做好銷售團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè)，協(xié)調(diào)各級(jí)業(yè)務(wù)人員之間的關(guān)系;
3、實(shí)施業(yè)務(wù)推動(dòng)活動(dòng)，指導(dǎo)、輔助各級(jí)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展并落實(shí)其年度、月度考核目標(biāo);
4、組織追蹤各類增員激勵(lì)方案，推動(dòng)組織發(fā)展;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、正規(guī)院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，包括但不限于保險(xiǎn)、管理、金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、年齡在40周歲以下;
3、具有一年以上保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4、具有較好的溝通能力，熟悉保險(xiǎn)法律法規(guī)及保險(xiǎn)監(jiān)管政策，具備一定業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉壽險(xiǎn)公司團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程;
5、能夠熟練操作office等辦公軟件;
6、職業(yè)穩(wěn)定性強(qiáng)，近三年內(nèi)全職工作單位不超過(guò)兩個(gè)。
第2篇 團(tuán)險(xiǎn)培訓(xùn)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)ivs業(yè)務(wù)發(fā)展和管理工作,包括團(tuán)險(xiǎn)ivs模式的建立和發(fā)展、業(yè)務(wù)方案的制定和推進(jìn),ivs產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和推廣,各類ivs工具的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)(如團(tuán)險(xiǎn)公眾號(hào)、團(tuán)險(xiǎn)活動(dòng)平臺(tái)等),規(guī)劃、組織和實(shí)施各類ivs相關(guān)培訓(xùn);
2. 負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)me業(yè)務(wù)管理工作,建立me考核晉升制度,并予以落實(shí)執(zhí)行;
3. 負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)團(tuán)險(xiǎn)營(yíng)銷員渠道團(tuán)險(xiǎn)培訓(xùn)工作,包括編制年度培訓(xùn)規(guī)劃并組織實(shí)施、培訓(xùn)分類和課件編寫、內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)建立和管理,外部講師對(duì)接和篩選等,培訓(xùn)對(duì)象為分公司各級(jí)營(yíng)銷員、me、marketing等人員,主要內(nèi)容為各類團(tuán)險(xiǎn)專業(yè)銷售技能。
4. 負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)團(tuán)險(xiǎn)專家團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、帶教和日?；顒?dòng)量管理;
5. 負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)團(tuán)險(xiǎn)營(yíng)銷員渠道大單業(yè)務(wù)團(tuán)險(xiǎn)技術(shù)支持,包括新單和續(xù)保;
6. 部門交辦的其他工作
任職要求:
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷
2、5年以上團(tuán)險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用ms-office軟件;
4、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
5、具備金融保險(xiǎn)/市場(chǎng)/銷售/人力資源/教育等工作經(jīng)驗(yàn)
6、具備市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),尤其在團(tuán)體保險(xiǎn)領(lǐng)域有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
7、客戶導(dǎo)向,具備極強(qiáng)的溝通能力;
8、快速解決問(wèn)題及決策能力。
