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第1篇 市場拓展管理崗位職責
1、建立與業主良好的互動關系,解決餐廳持續經營方面的相關事宜(續約談判、舊店改造、關店、房產購買等);
2、針對持續經營的餐廳,協調餐廳與業主間權益約定產生變化、在合同中未載明部分或需更新的事項,確保合同的執行;
3、建立餐廳資產管理檔案,了解餐廳全面開發、營業及財務、合同及相關法律狀況, 提出資產優化建議,確保租賃合同的執行;
4、及時收集商圈、物業、競爭變化等訊息,為開發策略的決定提供支持。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,專業不限
2、三年以上工作經驗,有房產開發、物業管理、公共事務外聯等工作經驗者優先
3、較強的社會公關活動能力及邏輯思維能力,較強的溝通表達能力
4、工作細致扎實,能適應浙江省內頻繁出差
5、熟練使用office辦公軟件
第2篇 市場拓展助理/客戶關系管理崗位職責職位要求
職責描述：
1、負責及時完善更新客戶信息庫，制定客戶維護計劃并按計劃保持與客戶的日常聯絡。
2、負責公司項目的市場拓展聯系、銜接工作。
3、負責項目客戶的回訪及滿意度調查工作。
4、負責市場拓展相關活動的組織協調工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
職位要求
1、認同“金土地”文化，熱愛客戶關系維護工作。
2、形象氣質佳，具備全日制大專及以上學歷，市場營銷、公共關系相關專業優先。
3、具備較強的溝通、協調能力，責任心強。
4、頭腦靈活，擅長維護政企公共關系。
5、適應出差（主要在四川省內）。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第3篇 市場拓展管理崗位職責任職要求
職位描述:
1、管理協調中海系聯合辦公品牌(officezip)，確保經營系統整體功能發揮。
2、制定中海系聯合辦公品牌(officezip)整體招商策略、品牌推廣方案、運營體系的設計。
3、主持中海系聯合辦公品牌(officezip)項目拓展、籌建、運營。
4、密切關注國內相關產業動向和趨勢，評估重大政策的影響，為公司引進先進管理理念提出意見和建議。
任職要求:
1、5年以上聯合辦公或孵化器市場策略、品牌、運營、用戶市場推廣等管理經驗;其中至少2年以上的整體運營管理經驗。
2、具有良好的溝通能力，系統分析問題和解決問題能力，良好的數據分析能力，較強的資源整合能力和業務推進能力，具有良好的團隊管理，培訓激勵和綜合協調能力，很強的目標管理能力和執行力。
3、對電子商務、o2o、社交網絡、b2c業務、線上線下運營模式等有深入的理解;
4、熟悉投資市場，具備投資所需財務、法律、資本運營等知識，具備項目管理和企業運營管理等工作經驗
5、雷格斯、soho3q、科技寺、3w咖啡、p2s、創客工廠等成熟聯合辦公工作經營優先。
市場拓展管理崗位
