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第1篇 保安部主管崗位職責工作內容
保安部主管職位要求
1.專業資格要求:退伍軍人
2.普通話要求:一般
3.外語水平:不限
4.性格個性:性格開朗,服從意識較強,有一定的組織和管理能力
5.其他要求:五官端正,身體健康,能夠認同酒店的企業文化和管理模式
保安部主管崗位職責/工作內容
一、保安主管在保安工作上負有具體的責任。
二、協助行政部經理督導及教導各保安員工作。
三、制定、部署保安部的工作計劃,督促各保安員的工作。
四、執行公司傳達的各項工作及一般日常工作的跟進。
五、主持保安工作會議,貫徹行政部經理的指令。
六、定期安排培訓下屬及各部門員工對防盜、防火等方面的知識教育。
七、安排體能訓練,保持員工經常處在最佳狀態工作。
八、及時向行政部經理反映租戶的意見及投訴。
九、與部門經理商討編制有關緊急事故發生時的應急措施。
十、須認識周圍環境,熟悉本公共設備的位置和保安監控的重點,以便執行工作。
十一、做好全班的考勤工作、主持崗前訓示、檢查儀容儀表、分派崗哨有關工作。
十二、加強與所屬管轄警區的警民關系,以便日后執行工作。
十三、對重點崗位的巡視,每天不少于三次,每月夜巡不少于三次。
十四、定期抽查保安部監控中心記錄本,報告記錄本及巡邏記錄等。
十五、熟記緊急聯絡信號,電話號碼,對講機號碼。
十六、考評及報告保安員上班工作的情況。
十七、不定時巡視、督促各崗哨,及時糾正違章違紀現象。
十八、處理一般性的治安案件和投訴。
十九、管理好本班的警具器械和公用物資。
二十、定期向行政部經理匯報有關保安事宜。
二十一、定期與消防單位聯系,以便日后執行工作。
二十二、完成行政部經理交給的其他任務
第2篇 保安部主管崗位工作職責
保安部主管崗位工作職責
直接上級:保安部經理
物業(夜間)值班經理
間接上級:物業服務值班室
工作監督:服務區內所有業戶
各崗位客戶服務或樓宇管理人員
各崗位保潔員
1、在保安部經理和物業(夜間)值班經理領導下,依照本項目《治安、消防管理方案》,負責管轄區域內的治安、消防以及機動車輛管理工作,并承擔本班次的管理責任。
2、負責所管轄區域保安人員的定崗和工作安排。
3、配合保安經理組織所分管的保安人員崗位技能培訓。
4、根據保安經理要求,參與保安內務管理和思想教育。
5、負責本班次保安監控設備、通訊器材的使用及管理。
6、配合保安經理編制、提交本項目保安年、季度財務預算。
7、負責每班次對項目保安、消防工作進行巡視、檢查,認真填寫巡檢記錄,并在保安經理未在崗時交物業服務值班室備案。
8、夜間值班時對本班次保安、消防工作進行不少于3次的巡視、檢查,填寫夜間巡檢記錄,并于次日換班后交物業服務值班室。
9、遇有治安、消防事件發生,應在第一時間報物業服務值班室及保安經理,同時趕到事件現場,按《治安、消防處理辦法》及《突發事件的預防管理措施》相關程序規定,組織保安和物業職工開展相應工作,確保現場人員安全。
10、治安、消防事件消除后,配合保安經理書寫“事故報告”,協助相關部門分析事故成因,“報告”由保安經理交物業服務值班室備案。
11、治安、消防事件消除后應與保安經理一同向項目經理匯報,并聽取工作指示。
12、配合保安部經理和本項目所在地的公安、消防機構保持緊密的工作聯系,并在公安、消防人員的專業指導下,完善治安、消防管理工作。
13、負責對所管理保安工作考評,并將評價交保安經理。
14、負責召開本班次的崗前、崗后短會,交待出注意事項,安排當日工作,總結工作情況,做好短會記錄。
15、完成保安部經理交辦的其他工作。
第3篇 保安部主管工作崗位職責
為了方便各位制度職責大全保安員掌握其崗位職責,以下提供一則保安部主管崗位職責,僅供參考。
1、協助部門副經理做好日常事務工作,做好部門副經理的助手,努力完成副經理布置的各項工作任務,直接向部門副經理負責。
2、努力提高酒店安全意識,加強業務管理水平,辦事積極、認真負責、講求效率。樹立全心全意為賓客服務、確保賓客安全的思想,作風正派,不謀私利,有勇于獻身的精神。
3、督導各級領班及保安員履行其職責,具體檢查各項保安措施的落實,指導開展群眾性安全防范工作。
4、具體處理當值期間發生的顧客或員工違法亂紀問題,并負責分管本部員工的培訓和考核。
5、針對下屬員工的思想狀況,制定培訓計劃,輔導新招的見習保安員,經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育,提高保安部的整體素質。
6、負責本部人員的考勤、考核工作,并負責消防檢查布置工作。
