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第1篇 dj經理工作崗位職責范本
dj經理工作崗位職責:
1、按時上班,負責主持召開dj 小姐的班前例會,傳達上級領導給予的工作安排。
2、檢查dj 小姐的儀容儀表及工作中所需物品。(化妝袋、火機、筆)。
3、認真完成上級領導交給的訂房任務。
4、根據本部門需要,不斷培訓dj 小姐的業務水平,服務技能、技巧,提高dj 小姐的綜合素質。
5、積極與其它部門相互配合,保持良好的運作關系。
6、工作中不斷督促、指導員工合理處理客人投訴,盡量滿足客人的需求。
7、嚴格執行公司規定的各項規章做到獎罰分明。
8、認真做好dj 小姐的考勤、休假等一切事務。
9、處理好dj 小姐之間的投訴與糾紛,形成相互關心、愛護、團結一致的良好氛圍。
二、dj經理工作服務流程
(一)營業前
1、7:30 參加經理級工作會議(以化好淡妝,穿好制服為準);
2、8:30 參加每星期一全體大會(配合營業副總檢查dj 儀容儀表,上傳下達經理級會議批示);
3、主持本組dj 例會。
(二)開始營業
1、9 點鐘安排dj 站位(在房門口),并蹲點檢查工作質量。
2、當客人來到包房,收到call 后以最快速度前去包房招呼客人。
3、有節奏地敲三下門,有禮貌地說:“對不起,打擾一下,各位老板晚上好!晚上這個由我來負責,各位老板有什么需要請盡管吩咐,祝各位玩得開心。”“請問老板貴姓”“晚上好,** 老板!”牢記客人姓名,以便在今后的工作中以客人尊稱呼客人。如酒到了,先敬第一杯酒:“這杯酒我敬各位老板,祝各位玩得開心。”“** 老板,我跟您們先安排一下,各位玩得開心,有什么請盡管吩咐。”
4、有節奏地敲三下門,“對不起,打擾一下,不好意思,讓** 老板您久等了,這些都是我們公司比較出色的廳房dj,”“** 老板,您可以選擇幾位出色的dj 來幫您調節一下氣氛。”
5、在服務過程中,dj 經理一邊和客人溝通的同時,有必要檢查房中dj 的服務質量(包括房間衛生、dj 服務程序等),并根據客人的消費程度適時為客人贈送酒水,以鞏固客源。
6、在客人快要結束消費之前,可以詢問客人對我們的服務有何建議,以便在日后的工作中加以改進。并務必主動問客人“請問各位老板對我們dj 的服務有什么意見,對我們的設施、設備請提出寶貴意見。”
(三)、送客
(四)、參加dj 班后例會,總結當日服務過程中的問題。
第2篇 ktv dj經理崗位職責范本
ktv dj 經理崗位職責
工作描述:
1、按公司要求,負責統籌ktv dj部的各項工作計劃及工作安排;
2、與本部門和其它部門管理緊密配合,制定并實施各項工作安排和計劃,并確保落實;
3、按公司規范內容,對ktv dj部的新進人員進行傳幫帶工作及跟房的要求;
4、對dj人員進行合理的工作分配,并予以嚴格、細致的監督;
5、總結ktv dj部的工作情況和業績考核的成績。
崗位職責要求:
1、 以身作則,嚴格遵守并執行《員工守則》及公司各項規章制度;
2、 按時上、下班,并樹立一個模范榜樣;
3、 負責每天對ktvdj部人員的工作安排,并予以嚴格、細致的監督;
4、 參加公司各項會議活動,充分了解總辦工作安排的意圖;
5、 主持召開每日dj部的例會工作,起到公司意見上傳下達的作用;
6、 監督及評估dj部人員在工作中的表現和出現的失誤,并做到嚴格的獎勵與處罰;
7、 對表現出色的dj人員進行必要的表彰與獎勵和對員工違章現象進行及時的處理;
8、 每月總結出優秀員工和最差員工的成績表;
9、 關心員工的業余生活,了解員工的心態,對出現困難的員工進行必要的幫助;
、協助經理對員工予以嚴格、細致的監督;
5、及時進行買單和客戶意見的收集工作;
6、負責做好本部門員工工作成績的統計和核對工作。
崗位職責要求:
1、以身作則,嚴格遵守并執行《員工守則》及公司各項規章制度;
2、按時上、下班,并樹立一個模范榜樣;
3、參加部門各項會議活動,充分了解經理工作安排的意圖;
4、主持召開每日部門例會,起到公司意見上傳下達的作用;
5、按照副總經理的工作指令,負責分配部門員工的工作區域,宣傳注意事項;
6、帶領和協助員工進行服務工作;
7、隨時注意員工的服務狀況,并予以嚴格、細致的監督,并隨時提醒或進行記錄;
8、進行本部門員工各項業績的統計工作,提供每月優秀和最差員工的評選提供必要的數據;
9、及時提醒上級在工作中出現的遺漏;
10、 負責安排營運結束后的清潔工作、盤點工作及票據、房卡的匯總和統計;
11、 關心員工的業余生活,了解員工的心態,對出現困難的員工進行必要的幫助;
第3篇 dj經理工作崗位職責
想要勝任dj經理這一崗位,應履行怎樣的崗位職責如想了解,可參考以下這則dj經理崗位職責范本。
工作描述:
1、按公司要求,負責統籌ktv dj部的各項工作計劃及工作安排;
2、與本部門和其它部門管理緊密配合,制定并實施各項工作安排和計劃,并確保落實;
3、按公司規范內容,對ktv dj部的新進人員進行傳幫帶工作及跟房的要求;
4、對dj人員進行合理的工作分配,并予以嚴格、細致的監督;
5、總結ktv dj部的工作情況和業績考核的成績。
崗位職責要求:
1、 以身作則,嚴格遵守并執行《員工守則》及公司各項規章制度;
2、 按時上、下班,并樹立一個模范榜樣;
3、 負責每天對ktvdj部人員的工作安排,并予以嚴格、細致的監督;
4、 參加公司各項會議活動,充分了解總辦工作安排的意圖;
5、 主持召開每日dj部的例會工作,起到公司意見上傳下達的作用;
6、 監督及評估dj部人員在工作中的表現和出現的失誤,并做到嚴格的獎勵與處罰;
7、 對表現出色的dj服務員(制度職責大全服務員)進行必要的表彰與獎勵和對員工違章現象進行及時的處理;
8、 每月總結出優秀員工和最差員工的成績表;
9、 關心員工的業余生活,了解員工的心態,對出現困難的員工進行必要的幫助。
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