第1篇 暖通設計工程師崗位職責
崗位職責:
1. 能有效高效解決各技術上的工作難點、能有效發現、杜絕設計上的不足及潛在安全風險。利用新技術、新工藝優化系統方案;
2. 從安全、節能、運維角度對相關部門提供技術支持。
任職資格:
1、大專及以上學歷,全日制院校建筑電氣相關專業(土木建筑/電氣/暖通/給排水)
2、3年以上相關工作經驗,具有良好的專業技術水平;具有大型超市或商業綜合體項目工作經驗優先;
3、熟悉商業類建筑相關行業規范;
4、熟練使用.掌握cad及其它相關設計軟件;
5、能獨立承擔項目的設計管理,對專業業務知識有較強的鉆研精神;
6、能協調其它專業的配合關系,分析問題與解決問題能力強;
7、敬業踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業素質和團隊精神及溝通協調能力.
第2篇 暖通技術設計崗位職責
職位描述:
1、負責本專業圖紙設計、參數計算、工程量
2、負責本專業設計范圍內與客戶交流溝通、并制作交流文件
3、完成項目組負責人安排的其他任務
職位要求:
1、暖通、電氣、管道專業各1人
2、1年以上潔凈室行業工程設計經驗
3、熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件
4、熟練掌握本專業標準規范,工程技術類本科以上學歷
5、熟悉cad、鴻業、天正等制圖軟件
6、有平板顯示、制藥、半導體、新能源等行業凈化廠房設計經驗優先
7、有責任心,能保證完成安排的工作任務
第3篇 暖通專業設計師崗位職責
暖通動力專業設計師 1、本科以上學歷,建筑環境與設備工程等相關專業;
2、具有扎實的專業知識和豐富的實踐經驗,五年以上的相關經驗,主持過大中型工業建設或公建項目,四年以上大型設計院工作經驗;
3、擔任專業負責人職位3年以上,具備良好的項目管理能力,分析問題和解決問題能力;
4、有高級工程師資格,且具有注冊公用設備師資格證書者優先。 1、本科以上學歷,建筑環境與設備工程等相關專業;
2、具有扎實的專業知識和豐富的實踐經驗,五年以上的相關經驗,主持過大中型工業建設或公建項目,四年以上大型設計院工作經驗;
3、擔任專業負責人職位3年以上,具備良好的項目管理能力,分析問題和解決問題能力;
4、有高級工程師資格,且具有注冊公用設備師資格證書者優先。
第4篇 建筑暖通設計崗位職責
主任建筑師、暖通設計、給排水設計 大型設計院招主任建筑師、結構、給排水、暖通、電氣設計。
能夠熟練使用相關專業常用計算軟件(熟悉pkpm、有限元結構分析軟件者優先); 4、能力要求:能獨立完成多層框架結構 剪力墻結構 鋼結構的施工圖。踏實肯干,有團隊協作能力;能組織協調本專業的施工圖設計及協調其它專業的配合關系,獨立分析問題與解決問題能力較強; 5、工作態度:認真負責、積極、刻苦。 大型設計院招主任建筑師、結構、給排水、暖通、電氣設計。
能夠熟練使用相關專業常用計算軟件(熟悉pkpm、有限元結構分析軟件者優先); 4、能力要求:能獨立完成多層框架結構 剪力墻結構 鋼結構的施工圖。踏實肯干,有團隊協作能力;能組織協調本專業的施工圖設計及協調其它專業的配合關系,獨立分析問題與解決問題能力較強; 5、工作態度:認真負責、積極、刻苦。
第5篇 凈化暖通設計師崗位職責
職位要求:
1、暖通、空調、制冷相關專業;
2、專業基礎知識扎實,了解中央空調系統設計、熟練運用autocad、鴻業;
3、較強的溝通及協調能力,具有能與其它專業對接配合的意識;
4、有凈化工程設計經驗。
公司福利:
1、工資除外另有項目提成;
2、公司繳納五險一金;
3、公司每年會定期安排外出旅游;
4、公司提供餐費補貼;
5、公司完全根據國家法定節假日安排休息;
6、員工除工資外,每月績效獎金、發放年終獎;
7、每逢佳節都有一定的福利。
選擇我司的理由:
1、公司有完善的薪酬與晉升體系;
2、公司給你提供完善的培訓體系,好的發展平臺;
3、公司更看重個人的溝通能力,如你的專業知識不是很扎實,但你的溝通能力足夠優秀,那么建議你過來公司面試;
4、公司發展平臺穩定,空間足夠大,只要你有能力,公司會給你同等的回報;
第6篇 水暖通設計師崗位職責
1、大學本科及以上學歷,水、電、暖相關專業,具有三年以上正規設計院工作經驗,熟練掌握 cad 及其他相關軟件
2、具備獨立負責中小型項目結構設計能力,有協調解決本專業在施工過程中出現的有關設計問題。
3、具備較好的溝通能力和服務意識。
第7篇 暖通系統設計工程師崗位職責
崗位職責:
1、根據要求進行空調系統選型、方案設計;
2、熟悉暖通系統,能夠獨立完成暖通設計;
3、參與項目招投標,為項目投標提供技術支持。
崗位要求:
1、制冷、暖通相關專業大學本科及以上學歷;
2、熟悉暖通工程相關技術規范,按規范要求設計暖通系統能力;
3、1年以上相關工作經驗;持有機電建造師資質者優先考慮。
第8篇 暖通給排水設計師崗位職責
崗位職責:
1、制定工程項目的給排水工程具體施工方案;
2、現場指導給排水工程施工過程并提供技術支持;
3、審查給排水工程施工組織設計,負責控制給排水工程項目的現場施工進度;
4、嚴格監督給排水工程項目施工質量,參加給排水工程檢查驗收;
5、嚴格監督控制給排水工程項目施工成本;
6、解決給排水工程項目施工中的設計、施工問題以及現場的給排水工程涉外關系;
7、負責給排水工程項目竣工至保修期滿時間段內的工程保修管理和協調工作。
任職資格:
1、給水與排水工程、市政工程、環境工程等相關專業本科及以上學歷,具有相關職稱或國家資質;
2、具有正規設計院工作經驗,具備豐富的給排水施工圖設計經驗,熟悉國家設計規范及技術規范;
3、熟練掌握cad及其他與建筑設備設計相關的軟件,熟練使用各種通用辦公軟件;
4、能獨立承擔大、中型給排水項目的設計,對專業業務知識有較強的鉆研精神;
5、能組織協調本專業的施工圖設計,及協調其他專業的配合關系,分析問題與解決問題能力強;
6、敬業踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業素質和團隊精神及溝通協調能力。
此崗位就職于浙江嘉華建筑設計研究院有限公司
浙江嘉華建筑設計研究院有限公司總部下設五個分公司,分別位于溫州、臺州、杭州等地,設計人員二百余名。時設旗下控股子公司三個,分別為溫州求是施工圖審查咨詢公司、瑞安市天盛建設工程監理有限公司、瑞安建工裝飾有限公司。在溫州地區建筑設計與相關高新科技研究行業屬龍頭企業。
第9篇 暖通設計經理崗位職責
崗位職責:
1、參與暖通專業招標支持工作,擬定暖通專業材料、設備性能和品質技術要求;
2、參與施工圖階段圖紙會審及優化,評估設計質量,負責暖通專業的二次設計管理工作;
3、解決施工現場技術問題,負責暖通專業工程驗收工作。
任職資格:
1、35歲以下,暖通相關專業統招全日制本科及以上學歷,具有中級工程師或者注冊公用設備工程師資格;
2、具有5年以上暖通設計相關工作經驗,具有大型地產開發商、設計院工作經歷者優先;
3、熟悉房地產暖通專業設計流程以及相關政府法律法規,具有較強溝通協調和抗壓能力。
第10篇 暖通設計主管崗位職責
崗位職責:
1.對公司設計部門進行工作安排;
2.負責向設計師和繪圖員進行勘測設計工作指派,對勘測設計工作總體進度進行控制;
3.負責審核設計圖和相關技術資料,對設計質量控制負責,對物料的設計損耗負責;
4.負責組織設計部門檔案資料庫,保存、檢索設計部門資料;
5.負責審核設計團隊內部的技術考核、績效考核,提交人事管理(需求、任免、調動等)的意見和建議;
6.負責組織和編制設計團隊內部流程、制度、規范、措施等標準文件;
7.負責安排收集、整理、分析安裝部門基本情況和相關數據,編制成本報表,質量報告等管理文件;
8.負責安裝部門與其它內部相關部門的溝通和流程配合工作;
9.負責處理安裝事故和問題,對重大事故及時記錄并向上級匯報,對所發生的問題進行持續的跟蹤和處理。
任職資格:
1.暖通/新風/建筑/機電行業從事設計工作工作3年及以上(2年以上管理崗位工作經驗);
2.組織協調能力強,管理能力突出;
3.熟練操作cad,office等軟件,熟悉暖通系統相關知識,具備建造相關技術基礎知識。
第11篇 潔凈暖通設計師崗位職責
工作職責:
1、作為潔凈凈化工程項目暖通設計負責人全面負責項目實施全過程的技術支持工作;
2、了解最新專業技術、行業發展動態、客戶需求變化,提供先進務實的技術服務;
3、培養初、中級暖通工程師,協助設計部經理進行部門人才梯隊建設。
招聘要求:
1、大學本科以上學歷,建筑環境與設備等專業畢業;有建造師、注冊公用設備工程師證;
2、精通暖通、凈化相關專業知識,熟悉電子、醫藥及食品行業相關工藝;
3、熟練操作cad、office、天正、鴻業繪圖軟件;
4、8年以上暖通設計經驗,有醫藥、食品行業凈化工程經驗優先;
5、豐富的項目設計經驗,能解決實施過程中的技術問題;
6、較強的團隊合作意識,能承受一定工作壓力;
7、積極認真的工作態度,專業務實的工作作風;
8、能接受短期工作出差。
第12篇 暖通設計部崗位職責職位要求
崗位職責：
1、在部門經理指導下，制定設計工作計劃；
2、進行方案設計定位，編寫設計各階段設計任務書；
3、負責和設計公司密切溝通，貫徹設計意圖，監督管理設計進度及質量；
4、負責專業方案及施工圖的初審工作；
5、負責對現場工作的設計變更等事項進行技術支持，并對材料選擇及現場實施進行監督管理。
職位要求：
1、相關暖通設計專業，本科及以上學歷；
2、3年以上大型設計院工作經驗，5年以上設計管理經驗；
3、熟練掌握建筑設計相關軟件（cad，photoshop）及常用辦公軟件；
4、有較強的判斷與決策能力、計劃控制與協調能力；較強的溝通和文字寫作能力。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
