第1篇 體系專員崗位職責職位要求
職責描述：
基本要求：年齡25-35歲，性別不限。本科以上學(xué)歷，食品工程、生產(chǎn)運作、工商管理相關(guān)專業(yè)。3年以上iso/haccp食品生產(chǎn)行業(yè)質(zhì)量體系建設(shè)經(jīng)驗或管理經(jīng)驗，接受過品質(zhì)管理、質(zhì)量/環(huán)境/安全衛(wèi)生體系認證等方面的培訓(xùn)。熟悉iso、haccp標準，對水產(chǎn)行業(yè)的生產(chǎn)流程有一定的了解，敏銳的觀察力，良好的協(xié)調(diào)分析和解決問題的能力，擅長文件起草、表格設(shè)計、業(yè)務(wù)流程建設(shè)，能獨立完成體系文件編寫，熟練運用word/excel等辦公軟件。
崗位職責：
1) 協(xié)助品管部長策劃、建立和完善公司iso9001，haccp質(zhì)量管理體系，貫徹公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，編寫、完善質(zhì)量文件和質(zhì)量記錄，并監(jiān)督其實施。
2) 監(jiān)督、記錄并分析公司各項質(zhì)量目標的達成情況。
3) 及時收集質(zhì)量管理體系運行的各種信息，定期報告體系的業(yè)績和改進需求，為公司的管理評審提供信息支撐。
4) 定期對公司產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)部門進行體系文件培訓(xùn)，并對文件的落實清苦進行跟蹤、反饋與改進。
5) 公司質(zhì)量管理體系文件的歸口管理崗位，負責文件的統(tǒng)一編號、標識、發(fā)放、修訂、作廢等。
6) 負責執(zhí)行公司內(nèi)部審核工作，編制內(nèi)審計劃和內(nèi)審報告，對糾正預(yù)防措施進行指導(dǎo)、跟蹤、監(jiān)督、驗證。
7) 協(xié)助總經(jīng)理定期召開管理評審會議，制定管理評審計劃、收集并提供管理評審所需資料，編寫管理評審報告，對糾正預(yù)防措施進行跟蹤。
8) 協(xié)助部長配合外部審核機構(gòu)完成公司的體系審核和驗廠工作。
9) 完成上級交辦其他工作。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年
第2篇 安全體系專員崗位職責
崗位職責:
1、 負責公司iso27001信息安全體系文件的編寫及管理;
2、 負責公司體系審查中按體系要求提供相關(guān)資料,收集并匯總;
3、 負責相關(guān)管理體系內(nèi)審及糾正措施跟蹤,外審不合格項糾正跟蹤;
4、 融合公司iso9000質(zhì)量管理體系,和質(zhì)量管理部共同整合27001-9000一體化管理制度、流程;
5、 公司安全管理宣傳及培訓(xùn),定期更新安全知識及信息;
任職資格
1、計算機相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、3年或以上軟件行業(yè)qa管理經(jīng)驗,質(zhì)量體系管理經(jīng)驗;
3、熟悉iso27001/9000標準及qa工作流程,熟練使用office辦公軟件;
4、較強的組織,協(xié)調(diào)和溝通能力;責任心強,具備團隊合作精神;
5、具有質(zhì)量外審員資格優(yōu)先考慮
第3篇 品質(zhì)體系專員崗位職責
品質(zhì)體系專員 廣州易力日拓電子科技有限公司 廣州易力日拓電子科技有限公司,易力日拓 1、負責制定體系、工作流程體系的督查管理方案。
2、監(jiān)督并反饋體系運行狀況,對發(fā)現(xiàn)的問題,組織相關(guān)部門研究分析,出具改進方案或意見,并加以完善實施。
3 、管理體系文件的編寫、修改、制定,包括(手冊、程序文件、記錄等第三層文件)
4 、負責體系文件、記錄的控制管理工作。
5、負責外來文件和法律、法規(guī)及其他要求的收集、評估管理工作
6、負責體系宣傳培訓(xùn)工作。
7、負責對公司各部門體系運行的技術(shù)支持、協(xié)助、協(xié)調(diào),并進行監(jiān)督和檢查工作
8、了解相關(guān)的產(chǎn)品標準及各種產(chǎn)品認證實施細則,推動相關(guān)部門按照其執(zhí)行
9、填報產(chǎn)品認證資料,與質(zhì)量認證機構(gòu)聯(lián)絡(luò)產(chǎn)品認證事宜
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,英語良好
2、1年以上相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗
3、熟悉iso9001、iatf16949等質(zhì)量管理體系,了解運作該當,熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法
4、工作認真負責,嚴謹細致,有較強的分析解決問題能力
第4篇 hse體系專員崗位職責
| 職務(wù)/崗位說明書 | 文件編號 | |
| 頁碼/頁數(shù) 2 | ||
| 任職部門：職務(wù)/崗位名稱：hse體系專員直接上級：hsse管理者代表直接下級：無 | ||
| 入職條件：（崗位要求）25－40歲之間，身體健康，熟練電腦，本科及以上學(xué)歷，有體系內(nèi)審員資格證，工作穩(wěn)定性較好。教育背景：安全工程專業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)歷：安全管理人員資質(zhì)、體系管理等培訓(xùn)。經(jīng)驗：有3年以上重工業(yè)或機械制造行業(yè)體系管理工作經(jīng)驗。 | ||
| 崗位職責 | ||
| 1、具體負責中心內(nèi)hse體系、安全臺賬等軟件方面的管理工作。2、具體負責做好iso14001和ohsas18001體系相關(guān)工作。3、具體負責做好安全生產(chǎn)標準化相關(guān)工作。4、配合做好公司安全培訓(xùn)工作。5、做好各事業(yè)部上報資料的匯總和發(fā)布。6、負責特種設(shè)備的管理，建立特種設(shè)備管理檔案。7、負責公司特種作業(yè)人員的管理，建立特種作業(yè)人員檔案。8、做好外來施工單位、外來施工人員有關(guān)hse資料的歸集工作。9、負責勞保用品的統(tǒng)計、采購和發(fā)放工作。10、 落實好消防器材調(diào)配管理。包括現(xiàn)場消防器材的規(guī)劃和采購。11、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 | ||
編制：hsse管理中心
第5篇 標準化體系專員崗位職責
標準化與體系管理專員 威海廣泰 威海廣泰空港設(shè)備股份有限公司,威海廣泰,廣泰 工作職責:(標準化管理專員、質(zhì)量體系管理專員或安全體系管理專員)
標準化管理:
1、負責圖紙(設(shè)計圖紙、工裝圖紙)及文件(一次性技術(shù)處置單、技術(shù)更改單、技術(shù)信息公告)標準化審查;
2、負責技術(shù)更改可操作性檢查及技術(shù)更改跟蹤表的相關(guān)處置與維護;
3、負責組織開展原材料標準化工作,參與原材料定期評審并組織規(guī)范原材料信息。
體系管理:
質(zhì)量體系或安全環(huán)境與職業(yè)健康體系管理。
崗位要求:
1、機械專業(yè)本科以上學(xué)歷(安全工程專業(yè)可從事安全環(huán)境體系管理);
2、具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、溝通、協(xié)調(diào)能力好。
第6篇 體系維護專員崗位職責
1. 負責供應(yīng)商評估,審計和管理工作;
2. 負責偏差、調(diào)查等質(zhì)量事件報告的管理和追蹤,協(xié)助評估產(chǎn)品是否受到事件的影響;
3. 對capa進行管理和追蹤,持續(xù)提高質(zhì)量體系;
4. 管理和追蹤實驗室oos調(diào)查,協(xié)助評估產(chǎn)品是否受到事件的影響;
5. 管理變更控制程序和追蹤變更控制的實施;
6. 管理風險評估及追蹤后續(xù)措施的實施;
7. 定期執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量回顧及追蹤后續(xù)措施的實施;
8. 定期召開管理評審及追蹤后續(xù)措施的實施;
9. 完成偏差、調(diào)查、變更、capa、風險評估等月度和/或季度報告。
10.根據(jù)國內(nèi)外法規(guī)對公司現(xiàn)狀進行調(diào)整,以確保gmp符合性;
11.起草、修訂崗位相關(guān)sop;
12.完成上級安排的其它工作。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)及相關(guān)專業(yè);
2.至少1年藥廠工作經(jīng)驗;
3.良好的cgmp專業(yè)知識;
4.了解fda、ich等相關(guān)法規(guī)要求和技術(shù)指南;
5.英文優(yōu)秀,讀寫能力佳。
