第1篇 工會主席崗位職責醫療衛生事業
1.在院黨委的領導下，負責工會全面工作。
2.貫徹執行黨的路線、方針、政策，及時傳達匯報上級工會的會議精神，并提出實施貫徹意見。
3.負責工會的日常管理工作，發揮工會的作用，動員組織職工群眾積極參加醫院改革，并代表職工群眾參與醫院管理工作，負責召集工會委員會會議。
4.配合醫院醫療中心工作，負責組織開展工會各項活動，促進醫療、護理工作的提高。
5.負責維護職工群眾的各種權益，積極為群眾排憂解難。
6.負責起草制定工會工作計劃、年度總結。
7.協助院黨委、行政開展工作。
8.完成黨委交辦的其他任務。
第2篇 工會主席崗位職責-2
1.在黨支部領導下,根據上級工會和學校黨政工作意見,結合工會工作要求,制訂學期工會計劃并帶領工會委員組織實施。
2.帶領工會一班人努力宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策以及本校黨政工作決定,并做好宣傳、教育工作。
3.通過多種形式和途徑,動員廣大教職工以主人翁的姿態參與學校的民主管理,做好教代會的組織工作,定期召開教工代表大會。
4.組織全體會員積極參加各類政治學習和業務活動,遵守學校各項規章制度和國家政策,提高會員的政治素質。
組織全體會員認真學習貫徹《師德規范》,積極開展創建文明衛生單位的活動,不斷提高教師職業道德水平和業務水平。
6.關心會員精神生活與文化生活,協助行政領導解決會員的實際困難。
7.領導各委員小組開展工作,并檢查其工作情況,及時向黨政領導匯報工作,召集主持工會委員會議和領導貫徹工會委員會的決議。
8.代表工會組織出席各種會議,并報據學校實際積極組織、完成上級工會布置的任務。
9.完成上級教育工會和黨支部布置的其他工作。
第3篇 工會主席崗位職責范本
1、配合礦管委做好職工安全生產教育和思想穩定工作。及時了解職工心聲,發現職工生活中的各方面問題,及時向領導匯報解決。
2、及時參加上級工會會議,及時向礦領導匯報會議精神。
3、對自已分管的工作每天進行安排、檢查、落實,重點督促檢查職工澡堂、職工宿舍、職工食堂和花工、管道工、衛生工的工作。
4、對保衛工作,按領導布置進行管理。煤場門衛管理按有關物資出入制度進行管理;辦公樓門衛必須按有關規定進行出入登記,對出入礦區人員所帶可疑物資進行檢查。
5、對東風井定期或不定期進行檢查,確保人員不缺崗,物資不丟失。
6、保護職工合法權益,促使動員職工參加各種保險,積極參加各種培訓。
7、對困難職工,及時了解反映情況,盡可能給予資助和幫助。
第4篇 工會主席崗位職責紅十字會
1.在上級工會和站支部領導下主持工會工作，傳達學習上級工會的有關文件和會議精神，認真貫徹黨和國家的政策法令。
2.根據工會章程，負責制訂工會工作計劃，定期總結匯報工作。
3.根據上級工會要求，圍繞救助管理站中心工作，制訂工作計劃，配合站支部做好職工的思想政治工作，組織職工開展健康的文化體育活動，維護職工的合法權利。
4.加強工會自身建設，健全民主制度和民主生活，建立和發展工會積極分子隊伍，搞好分工協作，同心協力開展工作。
5.完成上級工會和市局交辦的其他工作。
第5篇 學院工會主席崗位職責
一、主持工會委員會工作。負責組織召開工會委員會全委會，傳達貫徹黨委和上級工會的決議、指示，主持制定工會工作計劃、總結，組織檢查、交流經驗，開創工會工作新局面。
二、全面負責工會工作，掌握工會工作的全面情況，關心全體工會干部的政治、業務學習、工作和生活問題，不斷提高工會干部素質，確保各項工作任務的完成。
三、組織教職工參加學校的民主管理，籌備教職工代表和會員代表大會，貫徹大會的決議。
四、深入二級學院（系、部）、機關處室、后勤、產業集團了解掌握教職工教學、生活和學習情況，傾聽研究群眾呼聲和要求，提出不同時期教職工要求的工作重點，為解決教職工困難辦實事。
五、組織編制工會經費的預算和決算。
六、完成上級領導臨時交辦的工作。
第6篇 工會主席主要崗位職責
1、在公司黨委和上級工會組織的領導下，負責公司工會工作。
2、貫徹落實黨和國家的方針政策、《工會法》和上級的決定，組織制定工會工作規劃和各項管理制度。
3、全面履行工會維護、建設、參與、教育的職能，發揮好職代會的職能，抓好工會各項工作。
4、組織工會參與企業管理體系的審核和管理評審。
5、對公司工會和基層工會的各階段工作做出部署和安排，對重點工作進行指導、督促并組織檢查、考評。
6、受理特殊情況、重點情況的職工群眾的來信來訪，妥善處理職工反映的問題。
7、負責工會組織的自身建設，做好基層工會的組織和換屆工作。
8、檢查工會經費和會費的收繳、管理、使用情況。
9、主管離退休和計劃生育工作。
10、完成公司黨政及上級工會組織交辦的其他工作。
第7篇 某原油集輸站工會主席崗位職責
崗位目的:根據工會法和站經營生產管理情況,組織建立健全工會組織,開展民主管理,勞動競賽,技術比武、文體活動,維護職工和企業的權益及安定團結的良好局面。
工作職責:
1.貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議,落實上級工會的方針政策,傳達上級工會和上級黨委有關精神。
2.制定工會工作計劃和發展規劃,并貫徹落實、監督檢查。
3.組織召開職工代表大會,指導職工參與民主決策、民主管理和民主監督。
4.組織開展職工勞動競賽、技術比武、以及思想道德教育。
5.組織和指導所屬各分會年度、階段性工作計劃的制定和實施。
6.審批工會活動方案及活動的計劃與預算,主持重要的、重大的或綜合性工會活動。
7.協調工會與黨組織、行政以及其它組織的關系,處理與基層工會有關的各種外部活動和民事關系,維護工會的合法權益。
8.密切聯系群眾,關心職工的思想、工作和生活,傾聽群眾的意見,維護職工群眾的利益,救助困難職工,持續開展“送溫暖”活動。
9.加強工會隊伍自身建設,指導、培訓工會干部。
工作要求:
1.經常向站黨委和上級工會請示匯報工作,及時傳達上級安排和重要會議精神,并迅速、認真把上級精神原則貫徹到職工群眾中去。
2.嚴格遵守《中華人民共和國工會法》,確保站職工按規定行使民主權利。
3.加強工會干部的思想教育和業務培訓,提高工會干部的素質,及時解決基層工會工作中的問題,辦好“職工之家”。
4.動員和團結職工以主人翁姿態積極投身集輸站的改革和建設,充分利用工會的優勢和陣地,不斷加強職工的教育和培訓,打造出一支思想素質高、業務水平高、文化水平高的職工隊伍。
第8篇 工會主席崗位職責范本九年義務教育
1.協助黨組織切實貫徹知識分子政策,充分調動廣大員工的積極性、創造性,同心同德辦好學校。
2.通過各種方法、途徑,讓會員參加學校的管理,保障會員當家做主的民主權利。
3.領導與組織全體會員積極參加學校的各項政治和業務活動,遵守國家政策法令和學校各種規章制度。
4.加強會員的思想政治工作和師德教育,教育會員為人師表,開展批評與自我批評,克服各種不良傾向。
5.積極組織群眾性業務活動,不斷提高他們的業務水平。
6.關心會員的物質和文化生活,積極開展文體活動,協助行政領導解決會員的實際問題。
7.領導工會各委員、小組長開展工作,并檢查其工作執行情況。
8.每學期負責制訂工會工作計劃,做好工作總結。
9.開好每年的教代會,召集并組織工會委員會議,組織貫徹工會委員會決議。
10.代表工會組織出席各種會議。
第9篇 基層專職工會主席崗位職責范文
基層專職工會主席崗位職責
1、全面負責并主持本單位工會工作。
2、根據公司工會的工作部署和工作目標,制定本單位工會年度工作計劃。
3、根據公司工會要求,定期或不定期地召開工會委員會和工會小組長會議,布置、檢查、總結工作。
4、按要求負責組織召開本單位職工(會員)代表大會,貫徹落實大會決議。
5、全面承擔起“廠務公開”第一實施人的責任,與本單位黨政領導一起做好做實廠務公開工作。
6、組織職工參加經濟技術創新、技術比武和技術交流活動。
7、根據本單位實際情況,適時組織開展靈活多樣的文體活動,指導本單位工會宣委做好陣地宣傳工作。
8、負責本單位送溫暖工程工作,成立困難職工幫扶中心,建立職工互助儲金會組織,關心職工生活,為職工排憂解難,辦好事、實事。
9、負責做好會籍管理和會費的收繳和使用工作,完善組織建設。
10、組織好工會各類先進評比活動。
11、開展好“建設職工之家”活動,指導工會小組建“小家”活動。
12、 經常深入班組,做好調查研究工作,關心職工思想、工作和生活。廣泛收集和及時反映職工的思想動態和合理要求,做職工之友。
13、充分調動工會委員的積極性,形成團隊精神。
14、完成公司工會臨時布置的工作。
第10篇 中學工會主席崗位職責9
中學工會主席崗位職責(九)
1.宣傳、貫徹、執行黨的方針政策及國家的法律、法規,圍繞學校的根本任務,開展教書育人、管理育人、服務育人活動。
2.根據工會的性質和任務,領導工會工作,全面履行工會各項職能。
3.貫徹執行上級工會布置的各項工作。
4.經常傾聽和集中教職員工的意見和要求,并及時向學校行政部門反映。
5.按時擬定工會工作計劃,做好工作總結,定期向會員匯報工作,對重大問題及時向黨組織和上級工會匯報。
6.定期組織召開教代會,搞好學校民主管理。
7.主持召開工會委員會議。
第11篇 中學工會主席副主席崗位職責
中學工會主席(副主席)工作崗位職責
工會主席在校黨委和上級工會的領導下開展工作,其主要職責:
一、在上級工會和學校黨政領導下,認真貫徹黨的路線方針、政策。認真抓好教代會工作,重視教職工代表提案,充分依靠教職工做好民主管理工作,發揮工會工作的職能作用。圍繞學校工作中心,組織全體教職工為學校的長遠利益,整體利益和當前利益工作。配合學校黨委做好教職工的思想政治工作。
二、配合學校領導對全體教職工進行職業道德教育,規范職業行。在學校的正確領導下,積極推動學校的教育教學改革,要有開創新局面的精神,在改革中把工會工作做得更好。
三、結合工會自身的特點,擬定工作計劃,主持工會全面工作,根據計劃實施的情況,做好全面工作總結。
四、協助學校搞好教職工福利,積極組織有經濟效益的服務營業,積累資金,開展教職工文體比賽和有益的活動。
五、密切聯系群眾,認真傾聽群眾的呼聲,關心教職工的生活。一方面向學校黨政領導和上級工會如實反映教職工的意見、建議和要求,爭取解決問題;另一方面盡力為教職工辦實事,做教職工之友,起好黨聯系群眾的橋梁作用。
六、負責安排節假日的各種慰問活動,做好教職工勞動保護、優撫、慰問工作,協助辦理教職工家庭的紅白喜事工作。對安全勞動保護工作進行檢查監督,協助學校領導貫徹執行勞動保護法規。
七、負責組織召開工會委員會議及工會小組長會議,組織工會小組長以上的干部學習有關黨對工會工作條例,加強其業務知識培訓。
八、積極參與民主管理學校,每學年組織人員檢查學校各種賬務,并向教職工公布。管好用好工會會費,切實做好工會的財務工作。
九、加強工會自身的群眾化、民主化建設,認真貫徹執行教代會的決議,維護教職工的民主權利和合法權益。堅持原則,工作民主,實事求是,按規定協助組織好干部的評議工作。
十、努力完成學校交給的其他工作任務。
第12篇 工會主席崗位職責九年義務教育
1.協助黨組織切實貫徹知識分子政策，充分調動廣大員工的積極性、創造性，同心同德辦好學校。
2.通過各種方法、途徑，讓會員參加學校的管理，保障會員當家做主的民主權利。
3.領導與組織全體會員積極參加學校的各項政治和業務活動，遵守國家政策法令和學校各種規章制度。
4.加強會員的思想政治工作和師德教育，教育會員為人師表，開展批評與自我批評，克服各種不良傾向。
5.積極組織群眾性業務活動，不斷提高他們的業務水平。
6.關心會員的物質和文化生活，積極開展文體活動，協助行政領導解決會員的實際問題。
7.領導工會各委員、小組長開展工作，并檢查其工作執行情況。
8.每學期負責制訂工會工作計劃，做好工作總結。
9.開好每年的教代會，召集并組織工會委員會議，組織貫徹工會委員會決議。
10.代表工會組織出席各種會議。
