第1篇 公路局小修保養養護計劃科副科長崗位職責
公路管理局養護計劃科副科長崗位職責(小修保養)
一、協助科長做好科室各項工作,具體負責公路小修保養工作。
二、負責制定公路日常養護管理的各項規章制度,嚴格督促制度的執行和落實。
三、協助科長組織好各類養護生產活動,做好標準化養護等活動的組織和驗收工作。
四、根據路況及養護資源實際,編制和審核年度公路養護實施方案,加強公路養護監督與考核,對公路日常養護存在的問題進行跟蹤落實,確保年度小修保養目標任務的完成。
五、負責公路統計工作的檢查和指導。
六、完成領導及科長交辦的其他工作。
第2篇 公路局總務崗位職責
公路管理局總務崗位職責
一、負責局機關房屋、設備的日常管理及修繕工作,提出房屋、設備的維修計劃,并做好維修施工、驗收及結算等工作。
二、負責局機關財產、工具和辦公用具的管理工作。
三、負責局機關勞保福利用品的計劃、審批、采購等工作。
四、協助主任做好局機關范圍內辦公區、住宅區的物業管理和安全管理工作。
五、負責局機關出租門店租賃管理工作。
六、負責局機關水、電、暖、通訊等各項費用的核算工作。
七、配合行政辦公室做好接待服務工作。
八、配合做好分局機關住宅區、辦公區內的環境衛生、綠化工作。
九、負責金順賓館的監管工作。
十、完成領導交辦的其他工作。
第3篇 公路局保管員崗位職責
公路管理局保管員崗位職責
一、負責局機關門點、建材廠的房租、水電費、采暖費收繳工作。
二、負責局機關辦公用品保管、領用,勞保用品的發放工作。
三、負責局機關住宅樓衛生費、水費及采暖費的收繳工作。
四、負責局機關各科室辦公費、打字復印費的核算工作
五、做好局機關庫房的衛生、防火、防盜、防霉變工作。
六、完成領導交辦的其他工作。
第4篇 公路局人事勞資科副科長崗位職責
公路管理局人事勞資科副科長崗位職責
(人事、勞資)
一、認真執行人事勞資方面的相關規定和管理局各項決策,及時辦理上級主管部門要求的有關事項。
二、協助科長做好專業技術人員職稱申報、評聘,各類職稱、職業資格考試報名和職稱證件辦理及日常保管工作,按時填報干部人事年報。
三、協助科長做好高校畢業生的接收、分配及轉正定職工作。
四、協助科長做好職工調配、獎懲、退休及職工調標晉級、增加離退休費等工作。
五、協助科長做好本科室職責內各項管理制度的建立、修訂、完善及科室人員的教育、管理、監督、考核等各項工作。
七、負責各類臺帳、人員名冊的填寫登記、更新和保管工作。
八、按時完成領導交辦的其它工作。
第5篇 公路局農村公路督查員崗位職責
公路管理局農村公路督查員崗位職責
一、在督查組長的領導下認真貫徹執行國家、省、廳有關農村公路建設項目的方針、政策、法規、制度及管理辦法。
二、依照《甘肅省農村公路建設管理制度辦法》中有關技術標準、規范、規定等對農村公路建設工程質量、進度和資金進行全面督查。
三、負責農村公路通鄉、通達、大中修工程、危橋加固工程和新農村試點道路項目的統計業務,每月及時、準確上報月報表。
四、對農村公路建設進行技術指導。
五、督促建設單位完善質量管理制度、消除質量隱患和質量通病,杜絕重大質量事故,確保工程質量達到合格標準。
六、對發現的質量問題及時提出整改措施,并督促建設單位進行整改。
七、核查工程進度,對工程進度滯后的項目或縣(區)分析原因,提出建議。
八、審查工程建設項目的施工圖設計,確保建設項目的技術標準達到規范要求。
九、檢查各項目建設資金的撥付、使用情況。
十、負責文件、來函、來電的接受和傳達工作,起草督查組上報、下發的各類文件。
十一、指導和檢查各項目實驗室的建立、試驗設備、人員配備情況及工地試驗和內業資料的整理工作。
十二、負責督查組內業資料的收集和整理。
十三、對每月的督查工作進行綜合分析和總結,并起草各類文件。
十四、嚴格遵守工作紀律,正確履行職責,處理好各種關系,確保督查工作的順利進行,并做好廉潔自律工作。
十五、完成領導臨時交辦的各項任務。
第6篇 公路局社會保障干事崗位職責
公路管理局社會保障干事崗位職責
一、貫徹落實上級有關社會保障的法律法規、政策和規定。負責職工基本醫療、養老、失業、工傷、生育保險的申報、核定、繳費。
二、負責職工養老保險手冊、失業保險手冊、工傷保險手冊的辦理、填寫、核對、保管工作。
三、負責職工醫療保險手冊、個人醫療卡的辦理和個人賬戶的核對,做好退休職工異地安置就醫手續的辦理和住院費用的報銷工作。
四、負責合同制職工退休手續的辦理和退休工資的申領,做好工傷事故的鑒定申請、工傷保險待遇的申領及職工生育保險費用的報銷工作。
五、監督檢查局屬各單位各類社會保險基金的繳納,轉移及各種保險待遇的申領工作。
六、認真做好職工社會保障方面的來信、來訪接待工作。
七、完成領導臨時交辦的其他工作。
第7篇 公路局養路計劃科科長崗位職責
公路管理局養路計劃科科長崗位職責
一、負責編制局公路養護管理中長期發展規劃和相關計劃,負責組織年度公路養護工程建議計劃編制工作。
二、負責本科室職責內各項管理制度的建立、修訂、完善;安排下達科室工作任務;負責科室人員的教育、管理、監督、考核等各項工作。
三、負責分解上級主管部門下達的各項計劃任務,規范養護計劃的執行。
四、負責高速公路及普通干線公路小修保養及大中修工程管理工作,制定年度養護實施方案及工程實施方案,并嚴格、監督、考核落實。
五、負責公路冰雪、水毀等災害的應對搶修和交通戰備工作及段、站(工區)建設的規劃和實施。
六、負責公路養護統計管理及交通量調查、公路技術評定工作。
七、完成領導交辦的其他工作。
第8篇 公路局人事老干干事崗位職責
公路管理局人事、老干干事崗位職責
一、認真貫徹執行上級頒布的有關人事檔案、離退休職工工作的方針、政策和規定。
二、負責職工人事檔案的整理、收集、裝訂、歸檔、轉移、查閱、保管等工作。
三、協助分管副科長做好離退休職工工作有關規章、制度、決定等的落實,確保離退休職工有關待遇落到實處。
四、及時收發處理、保管上級和管理局有關離退休職工工作的各類文件,組織離退休職工學習有關文件、資料。
五、及時整理離退休職工工作的各類基礎資料,確保各類數據真實、準確,及時填報有關統計報表。
六、做好離退休職工活動室的日常管理和各類資產的登記管理工作,組織開展各種娛樂和健身活動。
七、協助科長、副科長做好離退休職工福利和慰問品的發放,積極參加各種送溫暖活動。
八、積極協助離退休職工家屬和原工作單位做好疾病就醫、醫療費報銷及去世后的善后事宜。
九、積極做好本科室新聞宣傳報道工作
十、完成領導交辦的其他各項工作任務。
第9篇 公路局人事勞資科科長崗位職責
公路管理局人事勞資科科長崗位職責
一、負責管理局人事勞資、勞動保護、社會保障、離退休職工管理等方面的工作。
二、負責本科室職責內各項管理制度的建立、修訂、完善;科室工作任務的安排下達;科室人員的教育、管理、監督、考核等各項工作。
三、負責職工調配、獎懲、退休等管理工作,督促并審理職工傷、殘、病、休、死亡之后有關政策待遇的執行標準。
四、負責職工教育、培訓、考核及職稱申報、評聘等工作。
五、督促并審核職工調標晉級及增加離退休費等工作
六、負責審核勞動工資統計月、季、年報表及干部人事年報。
七、深入基層調查研究,不斷探索人力資源及工資分配和績效考核的新思路、新方式,為領導決策提供信息。
八、做好局人事勞資、勞動保護、社會保障、離退休職工管理等方面的來信來訪接待、受理、交辦等工作。
九、負責離退休職工的思想建設和管理等工作。
十、及時向領導匯報工作,并按時辦理領導交辦的其它事項。
第10篇 公路局人事勞資科副科長崗位職責二
公路管理局人事勞資科副科長崗位職責2
(職工教育、考核及老干工作)
一、認真執行職工教育、考核及離退休職工管理方面的相關規定,及時辦理上級主管部門要求的有關事項。
二、督促落實職工教育計劃、年度職教計劃執行情況,審核職教經費預算、職教經費支出;安排職工崗位培訓和學歷教育。
三、負責組織各類培訓班的管理,審定職工培訓教學計劃和大綱,負責組織培訓工作。
四、負責擬定局離退休職工工作計劃和實施方案,做好督促落實工作。負責接待離退休職工的來信來訪,廣泛聽取和吸收離退休職工的意見和建議,尊重和幫助老同志,切實加強離退休職工的服務和管理工作。
五、負責組織開展各種喜聞樂見的娛樂和健身活動,努力使離退休職工保持身心健康安度晚年。
六、負責職工日常及年終考核工作。
七、負責職教文件和職教總結、職教年報的審核及普法工作日常管理。
八、完成上級及領導交辦的其它各項工作。
第11篇 公路局電工崗位職責
公路管理局電工崗位職責
一、負責局機關動力照明、視頻、辦公電器的維修和機關家屬區電力線路的維修工作。
二、負責機關內部車輛運行油料統計工作。
三、及時制止局機關違章用電和浪費用電行為;定期不定期檢查和維修機關辦公樓和住宅樓內的用電設施,確保機關用電安全。
四、負責水電表的登記、檢查以及水電使用的計量考核和計費考核工作。
五、完成領導交辦的其他工作。
第12篇 公路局出納崗位職責
公路管理局出納崗位職責
一、具體辦理管理局收付款業務;負責登記現金和銀行存款日記帳,做到日清月結。
二、及時清收各類債權。
三、負責同銀行核對賬面余額,按月編制“銀行存款余額調節表”。
四、負責保管各種空白票據、空白支票和現金,辦理空白支票和空白收款收據的購買,登記和注銷。
五、編制職工工資發放表,及時辦理工資發放業務。
六、負責職工住房公積金繳存和日常管理業務。
七、保證資金的安全性,及時向科長匯報工作中出現的問題。
八、完成領導交辦的其它工作。
