第1篇 校長崗位職責-成人教育
1.貫徹執行教育方針和黨的各項政策、法令,并結合學校實際,制訂學年或學期工作計劃,組織人力、物力和財力認真實施,并把實施情況總結上報。
2.制定學校各項管理制度,人人有章可循,確保學校各項工作有秩序地進行,實現學校管理目標。
3.領導學校教學、思想政治教育和體育衛生工作。堅定不移地以德育為首,育人為本,合理安排全面工作,對全校人員進行德能勤績的考核工作。
4.領導總務工作,如實做到為教育服務,為師生生活服務,改善師生員工生活,督促財會后勤人員管好校產、校具及各種財物,努力改善辦學條件和教學條件。
5.組織教職工學習政治、文化和教育理論,積極吸取外地教育信息,逐步提高教職工的思想、文化和業務素質。
6.指導和幫助學校的團、學生會的工作,開展各項群眾性的活動,發揮組織的作用。
7.積極支持配合職能部門和各村校開展成人教育,辦好各類型培訓班。
第2篇 中學政教副校長崗位職責
中學政教副校長工作崗位職責
一、協助校長管理政教處工作。領導政教處、學生會等工作。制定學生政治思想教育工作計劃和管理辦法以及其它規定。認真貫徹落實《中學生守則》、《中學生日常行為規范》和學校各項規定,執行學校的《德育》工作,搞好校風、校紀、校容、校貌的建設。
二、建設一支強有力的政治思想工作班主任隊伍。負責對班主任任用和調配,督促檢查對班主任和班級量化考核以及對學生的獎勵工作,提出對違紀學生的處理意見。
三、領導學校社會治安綜合治理和禁毒工作。認真貫徹落實公安部門和上級教育行政部門的決定,加大對校園治安綜合治理、防毒、禁毒、防邪反邪宣傳教育和周邊環境整治工作的力度,保障全校師生的人身與財產的安全。
四、領導學校安全衛生工作。認真貫徹落實《中小學安全工作條例》、《中小學體育衛生工作條例》和上級有關規定,領導相關處室開展好安全衛生工作,主動配合分管后勤副校長的相關工作,排查校園安全隱患,保證學生的生命安全和飲食安全,不斷改善教學安全衛生,體育安全衛生,環境安全衛生條件,保證正常的教學秩序。
五、定期對學生開展形勢教育、法制教育、革命傳統和愛國主義教育,切實做好對學生的心理健康教育、青春期教育。
六、抓好校內校外的宣傳工作。抓好墻報、專刊、學生會出版刊物的管理工作。領導每年的招生工作宣傳。
七、領導高一年級的教學工作,完成規定的聽課任務。每學期主持班主任會議2次以上,參加家長座談會3次以上。
八、加強“寒窗工程”工作領導,督查“寒窗工作”的實施情及經費管理。督促政教處對貧困生的管理,審查貧困生減免學費申請報告和享受資格。
九、督促政教處對住校生的管理,負責對保衛人員和生活指導老師的考核,聘用臨時保衛人員。
十、參加學校秋季的招生和每年的高考工作。完成學校分配的其他工作。
第3篇 副校長崗位職責黨校
1.分管業務工作的副校長，接受校長委托，代表校長分管業務丁.作，對校長負責。
2.領導和組織分管培訓、教研、科研等業務工作。認真貫徹執行黨的教育方針，組織并督促教師認真落實負責分管的各項業務管理工作。組織貫徹執行上級有義的方針、政策、規定，完成卜.級交辦的t作任務。負責對教師、教研員、科研員業務水平、工作質量的考核及獎金分配工作。
3.領導、組織分管部門研究和制訂教育、教學、教研、科研、學科和專業建設、師資培訓、實
驗室、圖書館建設等工作計劃或規劃，并組織實施，檢査落實。
4.組織分管部門專業技術人員的進修和培訓，不斷提高專業技術人員的政治素質、業務水平和教育、教學、科研能力。
5.完成校長交辦的其他工作。
第4篇 小學部校長崗位職責
小學部校長 正規小學管理層經驗,或者相關專家學者,國辦小學內退管理人才,具有先進教學管理理念 地域不限,年齡40-60歲
薪酬:面議,外地人才可解決住宿(2室一室) 正規小學管理層經驗,或者相關專家學者,國辦小學內退管理人才,具有先進教學管理理念
第5篇 中學教科副校長崗位職責
中學教科副校長工作崗位職責
一、協助校長管理教科室工作。負責領導和組織相關課題研究、題庫建立、教研教改等工作,不斷確立科研立校的辦學思想。
二、領導高二年級的教學工作。負責建立以“教科室、教務處、學科教研組和年級備課組”構成的教學研究組織。探索校本教研與開發,深入第一線,分解和解決教師在教學科研過程中的具體困難,并對工作進行具體指導,做好教研成果的總結和推廣工作。
三、負責組織好教師的培訓工作。結合新課程改革實驗和調節教學的穩步推進,有計劃有目的幫助教師搞好理論學習和業務進修,開展各種形式的校本培訓活動。其中包括職業道德培訓活動,繼續教育培訓活動,教學教研技能培訓活動,新教師上崗培訓活動,教師理念培訓活動,學科業務培訓,學習研討活動,專家專題講座活動,外出參觀學習交流活動,信息技術與學科課程整合培訓活動,觀摩課、研討課、示范課交流活動,經驗總結、論文展覽交流活動。
四、負責對學科組輔導學生參加競賽的領導工作,完善獎勵制度,保證輔導時間的合理安排和師資的合理分配。五、協助教學副校長開展工作,完成學校分配的其他工作。
第6篇 高中副校長崗位職責
高級中學副校長崗位職責
(1)分管教學副校長崗位職責
(一)、加強教師隊伍的建設,提高教師的業務文化水平,培養各科業務骨干,抓好教 學和理論學習,研究教學工作的規律。
(二)、領導教務處主任抓好教學工作,協助校長落實教學工作計劃并帶領教師完成教 學工作的各項任務,堅持素質教育進課堂。注重培養學生的創新精神和實踐能力。
(三)、抓好教學工作,保證課程方案和教學大綱的實施,深入教學第一線,有目的有 計劃地了解教師的教學和學生學習情況,從實際出發,提出教學改革的要求和教學研究的 項目,并具體加以指導。
(四)、組織學生開展課外、文體科技活動,發展學生的特長。
(五)、協助校長做好教師考評工作。
(六)、搞好其他分管工作。
(2)分管德育副校長崗位職責
(一)、做好班主任的政治思想工作,使他們熱愛班主任工作,樹立正確的教育思想。
(二)、指導共青團、學生會的工作。提高班主任、團隊干部的思想水平和業務水平。
(三)、領導德育處主任的工作,協助校長落實學校德育工作計劃,完成學期、學年的 工作任務。
(四)、領導學生的思想政治工作。認真組織貫徹《中小學生行為規范》,加強對學生 的世界觀、價值觀、人生觀和愛國主義、集體主義、社會主義的教育,注意研究教育規律 及青少年學生思想的特點。
(五)、領導學校的衛生工作,認真貫徹上級部門有關衛生工作的規定,加強學生的衛 生保健工作,增強師生員工的體質。
(六)、與教學共同配合,寓教育于教學之中,使教師做到既教書又育人,堅持教書育 人一致性原則。
(七)、搞好其他分管工作。
(3)分管教科研副校長崗位職責
(一)、協助校長全面負責學校教育科研工作,主持、統籌學校教育科研的計劃、組織 、協調、管理工作,保障學校教育科研工作高效、有序地開展。
(二)、在校長主持下,協調學校相關部門負責人,統籌、制定學校可持續發展規劃。
(三)、主持、承擔學校辦學實驗主課題及相關子課題的申報,著力于學校實現學校辦 學目標的辦學理念的研究與辦學特色的形成,推進學校辦學水平的不斷提升。
(四)、組織學校科研室成員對學校教育科研各級各類課題履行管理職能。做好對科研 室所組織的課題申報、評審、立項、中期檢查、結題驗收的監管工作。
(五)、從學校內涵發展和教師專業發展的需要出發,定期或不定期開展講座或組織召 開學校教育教學科研工作研討會,圍繞教育、教學科研工作的難點與熱點問題開展研討, 推動學校規劃的落實,提升教師教育科研水平。
(六)、在校長領導下統籌做好學校教師培訓工作,負責校本培訓方案的制定,組織好 校本培訓的實行,促進教師專業化發展。
(七)、加強與分管教學副校長的聯系,形成合力密切關注學校德育、課程建設、課堂 教學的動態,為組織各部門開展好工作提供相關理論研究支持。
(八)、搞好其他分管工作。
(4)分管總務副校長崗位職責
(一)、領導總務主任做好職工的政治思想工作,調動職工的積極性,加強責任感。
(二)、協助校長落實總務處工作計劃,并帶領他們完成總務處各項工作任務。
(三)、管理好學校舍、設備與經費,全面關心教職工生活,搞好學校環境衛生,美化 校園工作,保證學校各部門的物資供應工作。
(四)、努力改善學校辦學條件和各項職工生活福利工作。
(五)、搞好學校的基建、修繕、維修等工作,管好學校的財產和建賬登記工作,建立 、健全學校的各項規章制度。
(六)、領導學校的衛生工作,認真貫徹上級部門有關衛生工作的規定,加強學生的衛 生保健工作,增強師生員工的體質。
(七)、搞好學校的防火、防盜、防中毒、交通安全等工作。
(八)、搞好其他分管工作。
第7篇 校長崗位職責-專業教育
1.全面貫徹執行黨和國家的教育方針、文藝方針、政策法規,自覺抵制各種違反教育方針、政策、法規的傾向。堅持社會主義辦學方向,努力培養德、智、體全面發展的德藝雙馨的社會主義文化藝術事業建設者和接班人。按教育規律辦學,不斷提高教學質量。
2.認真執行黨的知識分子政策和干部政策,團結、依靠教職工。組織教師學習政治與鉆研業務,使之不斷提高政治思想、職業道德、文化業務水平及教育教學能力,注意培養班主任、中青年教師和業務骨干,努力建設又紅又專的教師隊伍。依靠黨組織,積極做好教師和職工的思想政治工作。自覺接受黨組織的監督。充分發揚民主、重視教職工代表大會在學校管理中的重要作用,注意發揮;^^大教師和職工工作的主動性、積極性和創造性。
3.全面主持學校工作。
(1)領導和組織德育工作。把德育放在首位,堅持教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的工作方針,主持制訂德育工作計劃,建設德育工作骨干隊伍,采取切實措施,堅持不懈地加強對學生的思想、政治、品德教育。
(2)領導和組織教學工作。堅持學校工作以教學為主,按照文化部規定的教學計劃、教學大綱,開齊各門課程,遵循教學規律組織教學,建立和完善教學管理制度,搞好教學常規管理,深人教學第一線,正確指導教師進行教學活動,努力提高教學質量。
(3)領導組織好勞動教育、體育及第二課堂教育活動。努力建設學生藝術實踐基地,加強實施性教學。
(4)認真貫徹勤傖辦學原則,嚴格管理校產和財務,搞好校園建設;關心學生和教職工的生活,逐步改善辦學條件和群眾福利。
(5)支持和指導群眾組織開展工作。充分發揮工會、共青團、學生會等群眾組織在辦學育人各項工作中的積極作用。
(6)發揮學校教育的主導作用,努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協調一致、互相配合,形成良好的育人環境。
第8篇 副校長崗位職責范本專業教育
1.向校長負責,認真處理好所分管的各項工作。在校長暫時離崗時,代理其職責。
2.負責檢查、督促分管部門工作計劃的制訂及落實情況,及時做好總結工作,研究探索在改革中所出現的問題,并提出切實可行的處理意見,定期向校長匯報和請示。
3.直接受理分管部門的請示、報告。定期聽取分管各職能部門負責同志的匯報、總結。處理好分管部門的內部矛盾,幫助其解決工作中的實際困難。
4.深入群眾,調查研究,貫徹執行學校總體工作計劃,協助校長出主意,制訂具體實施方案并進行經常性的督促檢查。
5.副校長在考慮分管部門工作規劃時,必須從全局出發,做到交心、通氣。對個人無權決定的事情應及時向校長請示、匯報。
6.協助校長宣傳黨的教育方針、政策,積極開展職業道德、愛國主義、集體主義和共產主義教育,保證教學工作堅持社會主義的正確方向。
第9篇 杭州分校校長崗位職責
職位描述:崗位職責1、獨立負責分校的籌建、全面管理;完成公司下達的各項銷售指標及管理任務。2、根據公司的發展,制定和調整發展計劃、戰略;組建和完善所轄區域市場的銷售體系和銷售團隊;3、組建高效率的團隊,明確崗位職責和任務要求,帶領團隊開展各項工作,協調解決下屬工作中出現的問題;5、編制學習中心年、季...
第10篇 校區校長崗位職責
崗位職責:
1.協助整個校區的管理和營運;
2.根據公司下達的任務,按時完成校區的銷售指標;
3.做好教學,教務,銷售的管理,開展好銷售,教學及學員維護服務等工作;
4.做好銷售團隊帶教,培養工作;
5.依據市場變化,在校區附近配合市場部開展有效市場推廣活動;
6.與總部協調溝通,貫徹落實總部下達的各項政策及制度;
第11篇 課外輔導校長崗位職責
統一調配本校所有人、財、物。完成本校招生指標,做好人員培訓等管理工作,配合教務做好教學、教務管理工作,同時做好客戶和學員資源管理。確保每個部門每個人有效按部門及人員的工作職責描述完成本部門及本人的工作。具體職責如下:人力資源1.負責招聘、雇傭、解聘員工財務1.確保會計任務得到有效的、清晰的完成2.參照手冊同投資人共同制定年度預算3.根據批準的預算,合理安排中心各項費用支出4.根據財務管理規定,授權每一筆實際費用的支出,如支出超出規定授權額度,報董事會批準并執行教學1.根據教務長工作職責描述協助教務長共同管理教師隊伍以確保教學質量2.不斷學習了解新的教學產品市場營銷1.確保市場計劃的制定和執行2.確保市場部通過制定和實施內部和外部市場營銷活動計劃起到建設、維護、提升efenglishfirst品牌和產生潛在客戶電話咨詢、來訪咨詢,以促進銷售和再銷售
第12篇 分管德育副校長崗位職責
協助校長主管學校的德育、文化、藝術、體育、衛生、安全教育和宣傳等工作。
1.根據學校工作計劃，組織制訂學校德育、文體衛、安全和宣傳工作計劃，并組織實施和檢查落實。支持和幫助團委、學生會開展各項工作。
2.負責組織及指導政教處開展學校的各項德育及德育研究活動，教育常規及文體衛工作常規的實施、檢查、落實工作。
3.協助校長做好年級組長、班主任的聘任工作，指導和檢查年級組、班主任工作計劃的制訂、落實。
4.協助校長做好德育骨干隊伍建設工作。負責組織年級組長、班主任的教育業務學習、培訓、進修等工作。
5.負責審核德育、文體衛工作所需的設備資料的購置計劃，交校長審批。
6.負責指導和組織學生的校紀校規、獎懲制度的制(修)訂、實施、檢查工作。負責學生獎學金、助學金、減免費等的審核工作，交校長審批。
7.負責指導和組織大型.學生活動、軍訓、社會實踐活動、節假日和寒假活動以及有關的學生社團活動。
8.負責指導和組織學校的健康教育、法制教育、安全教育、社區教育、家長委員會及住校生管理和校愛衛會等工作。
9.負責學期、學年的德育、文體衛、安全和宣傳工作總結，及時向校長匯報有關工作情況，及時提出對德育、文體衛、安全工作的改進意見、措施供校長決策。
10.完成校長布置的其他工作。
