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第1篇門診護士長崗位職責 第2篇綜合門診護士崗位職責 第3篇門診部護士長崗位職責內容 第4篇門診部護士長崗位職責 第5篇門診預檢護士崗位職責范本 第6篇門診護士崗位工作職責 第7篇門診護士崗位職責2 第8篇門診導醫護士崗位工作職責 第9篇門診護士崗位職責 第10篇門診護士長崗位職責工作內容 第11篇門診注射室護士長崗位職責內容 第12篇耳鼻喉科門診護士崗位職責 第13篇門診護士長工作崗位職責
第1篇 門診護士長崗位職責
門診護士長崗位職責
一、在門診部及科主任、科護士長的領導下,負責門診護理行政管理,做到月有計劃,周有重點,日有安排。
二、督促和定期檢查護士和工勤人員完成工作質量情況。密切配合門診醫生組長,做好各方面的協調工作。
三、制訂工作計劃,負責護士分工排班,經常深入門診檢查護理服務質量。
四、檢查各診室開診前后的準備工作及衛生宣教工作。
五、教育和督促護士改善服務態度,經常巡視候診患者的病情變化,發現病情較重的患者應提前診治或負責送急診室處理。加強與醫生、患者溝通,及時協調和解決醫患、護患之間的各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環境整潔,做好消毒隔離工作,完成崗位職責。
七、督促檢查診治人數的統計工作(月報和日報)。
八、保管好部門財產、物品,及時增添并管理好部門藥品以保證治療護理工作正常進行。
九、做好醫師專家、專科門診診室安排,每日參加核對專家、專科門診專家、醫師就診時間和人次并記錄。
十、保持電腦清潔,及時維修,協助做好電子處方的管理和處理。
第2篇 綜合門診護士崗位職責
綜合門診護士 愛心人壽保險股份有限公司 愛心人壽保險股份有限公司,愛心人壽,愛心人壽保險股份有限公司(籌) 專業要求:護理學專業
職位要求:
1)、全日制專科及以上學歷,護理專業,熟練掌握護理常規及操作技能,英語護理專業優先;
2)有護理執業證書,可變更注冊,有護師職稱者優先;
3)、3年及以上臨床護理工作經驗,有公立醫院國際部、高端診所工作經歷者優先。;
4)、認同疾病預防、健康管理工作理念,有會員管理、健康管理工作經驗者優先;
5)、認同互聯網醫療理念,有互聯網醫療、遠程醫療相關工作經驗者優先。
工作職責:
1)、門診常規護理、治療、感染監控,協助會員管理、健康宣教、導診陪診等工作;
2)、配合支持市場、運營等各項工作;
3)、完成領導交辦的其他任務。
第3篇 門診部護士長崗位職責內容
1.在護理部主任(科護士長)、醫務科或門診護理行政管理,督促檢查護理人員和衛生員完成所分工的任務。
2.制訂工作計劃,負責護理人員分工排班,經常深入各科門診檢
第4篇 門診部護士長崗位職責
1.在護理部主任(科護士長)、醫務科或門診護理行政管理，督促檢查護理人員和衛生員完成所分工的任務。
2.制訂工作計劃，負責護理人員分工排班，經常深入各科門診檢査護理質量，復雜的技術應親自執行或指導護士操作。搞好傳、幫、帶，不斷提高技術水平。
3.督促護理人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。并檢査指導各診室做好開診前準備及衛生宣傳工作。
4.督促護理人員改善服務態度，經常巡視候診病員的病情變化，對較重的病員應提前診治或送急診室處理。
5.督促衛生員保持門診的整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應開水和飲具。
6.組織護士、衛生員業務學習，指導實習護士的工作。開展護理科學研究，及時總結經驗。
第5篇 門診預檢護士崗位職責范本
1.在護士長領導下開展工作。
2.負責每天的器械消毒、開診前的準備工作和診后的整理補充物品、更換床單等工作。
3.為病人提供初步檢診,測量體溫、血壓,并記錄在門診病歷卡上。
4.維持就診秩序,做好健康教育。
第6篇 門診護士崗位工作職責
門診護士崗位職責
1.在門診護士長或護士組長領導下進行工作。
2.負責器械的消毒和開診前的準備工作。
3.協助醫生完成有關工作,按醫囑給患者進行處置。
4.經常觀察候診患者的病情變化,對較重的患者應提前診治或送急診室處置。
5.負責診療室的整潔、安靜、維持就診秩序,做好等待服務。
6.實施候診教育和健康教育工作
7.做好消毒隔離工作,醫,學,全,在,線,提,防止交叉感染。
8.認真執行各項規章制度和技術操作規程,嚴格查對制度,防止差錯事故的發生,做好交接班工作。
9.按照分工,負責領取、保管藥品、器材和其它物品。
10.認真學習業務,提高理論水平,向患者做耐心、科學的解釋工作,提高服務質量。
第7篇 門診護士崗位職責2
門診護士崗位職責(二)
1、在門診部護士長領導下進行工作。
2、負責器械的消毒和開診前的準備工作。
3、協助醫師進行檢診,按醫囑給病員進行處置。
4、經常檢查候診病員的變化,對急診病員應提前診治或急診室處理。
5、負責診療室的整潔、安靜,維持就診秩序,做好衛生防病、計劃生育宣傳工作。
6、做好隔離消毒工作,防止交叉感染。
7、認真執行各項規章制度和技術常規,嚴格查對制度,做好交接班,嚴防差錯事故。
8、按照分工,負責領取、保管藥品器材和其他物品。
9、下班前,按規定處理好污物及醫療廢棄物。
第8篇 門診導醫護士崗位工作職責
職責一:門診導醫護士崗位職責
1、在護士長的領導下進行工作。
2、儀表端莊,舉止大方,以飽滿的精神面貌、面帶微笑迎接每一個病人。
3、樹立病人至上的觀念,語言文明、禮貌待人、態度和藹、服務周到。使患者能切實感受到醫院的便民服務措施。
4、主動詢問病人掛號情況,做好初、復診病人的登記工作。
5、根據病人病情做好分診工作。按照病人分診點,把病人引導到專家就診處。為不識字或看不清字的病人填寫病歷封面,指導其就診。 6、應掌握大量的專業知識和醫療機構各科室的相關信息,盡可能解答病人提出的問題。在病人向我們提出要求時,導醫要全神貫注地傾聽,做到有問必答,百問不厭,使病人滿意而歸。
7、遇到搶救病人的情況,除通知醫務人員之外,還要及時通知醫務科、護理部,以便及時組織搶救。
8、負責每天有關統計報表的統計、上報。
9、負責為病人辦理入院手續,并引導到病房護士站,交病房護士接待。
10、導示病人就診、檢查、取藥路線。協助病人計價、掛號取藥,告知用藥方法。
職責二:門診導醫護士崗位職責
1.在門診部護士長領導下進行工作。
2.負責對病人的咨詢進行解答,介紹醫院就診環境和場所、指導病人掛號、協助老弱病殘和行動不便的患者就診的工作。
3.協助發放門診的各種檢查化驗單。
4.協助預約掛號處做好到醫院現場預約掛號的工作。
5.維護門診大樓一樓候診大廳候診秩序,注意觀察候診患者動態。對急、重患者,及時與有關科室聯系,給予優先診治。
6.遵守醫院的各項規章制度,積極、熱情、主動為患者服務。
職責三:門診導醫護士崗位職責
1、嚴格遵守上下班制度,不遲到,不早退。當月出現一次者:罰款10元;當月出現兩次者退回臨護中心。
2、著裝整齊,淡妝上崗,態度和藹,儀表端莊。站姿、坐姿、走姿、面部表情,按護士禮儀去做。不符合要求者不予上崗。
3、認真做好本職工作,堅守崗位,有事應給老師打招呼,速去速回,不串崗,不脫崗。當月出現一次者:罰款30元;當月出現兩次者退回臨護中心。
4、給患者引導時應主動耐心,使用禮儀手勢,語言表達準確簡潔,通俗易懂。遇到自己不知道的問題時,應想辦法給予解決,絕不能說不知道、推諉患者。
5、在上班期間嚴禁嬉笑打鬧,聚眾聊天,看雜志,發短信,手機上網等。當月出現一次者:罰款30元;當月出現兩次者退回臨護中心。
6、實行患者投訴制度。當月被患者投訴,根據情節輕重經核心小組調查落實,給予處罰,罰金50-100元,被患者投訴兩次者退回臨護中心。
7、每季度經民主評議和核心小組評議,評選出2-3名優秀導醫護士并給予50元獎勵。
第9篇 門診護士崗位職責
門診護士 力恩普醫療 廣東力恩普醫療服務有限公司,力恩普醫療,廣東力恩普 1、全日制護理專業中專及以上學歷,中醫院校護理專業畢業優先;
2、需具備1年以上護理工作從業經驗,持有有效護士執業證書;
3、熟練掌握護理基本技能,具備急救護理技能;
4、工作責任心強,踏實虛心,能吃苦,具備高度的責任感、敬業精神和團隊合作精神;
5、身體健康,儀表端莊,具有良好的交流溝通能力與親和力。
第10篇 門診護士長崗位職責工作內容
門診護士長職位要求
任職資格:
1、大專以上學歷,年齡在30-50歲之間,身體狀況良好;
2、具有護師以上護理技術職稱,并能轉注冊;
3、熟悉醫院門診護理管理工作如:輸液室、治療室、供應室等管理工作;
4、熟悉院內感染、醫療廢棄物的管理;
5、具有較好的溝通能力和協調能力;
6、具有民營醫院工作經驗5年以上,管理經驗2-3年以上。
門診護士長崗位職責/工作內容
崗位職責:
1、在科主任和護理部主任領導下,負責門診部的護理工作;制定、落實護理工作計劃。
2、對本科室護士進行規章制度、技術操作、崗位職責、就診指導、分診、診后預約等工作的培訓、指導、考核和監督工作。
3、定期布置、更換健康教育宣傳欄,多種渠道向患者進行健康教育。
4、按要求做好各項消毒隔離工作,有計劃、按要求進行各項細菌培養,及時監測滅菌效果。
5、認真執行護理查對制度,嚴防差錯、事故的發生。
6、注重對護理人員進行培訓,提高護理人員與患者交流、溝通的能力。
第11篇 門診注射室護士長崗位職責內容
1.在護理部主任領導下,負責注射室的行政管理,組織安排護理人員按醫囑完成門診病員的各種注射任務。
2.督促本室人員認真執行各項規章制度和技術操作規程,堅持三
第12篇 耳鼻喉科門診護士崗位職責
1.在護士長領導下開展工作。
2.負責器械的清洗、消毒和診斷臺檢
第13篇 門診護士長工作崗位職責
作為一名門診護士長,其崗位職責是什么以下有一篇門診護士長崗位職責,僅供各位門診護士長參考借鑒。
1、在護理部、門診部、科護士長領導下,負責本科室護理業務及行政管理工作;是本部門護理質量與安全管理和持續改進第一責任人,應對護理部、門診部、科護士長負責。
2、制定門診工作計劃,明確護理人員的分工,經常進行督促檢查,不斷提高護理質量,改善服務態度,與門診醫師組長取得密切聯系。
3、認真執行崗位責任制、各項規章制度和技術操作規程。嚴防差錯事故,認真執行登記及上報制度,及時總結經驗與教訓。
4、負責組織護士做好協診工作和實施等待服務。
5、負責組織專科業務和新技術的學習,不斷提高門診護理人員的業務技術水平。
6、負責對新調進的醫生、護士和實習生、進修人員,介紹門診工作情況及各項規章制度,負責實習、進修護士的教學工作。
7、負責計劃組織候診教育和健康教育工作。
8、負責督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
9、認真執行疫情報告、消毒隔離制度,預防交叉感染,保證門診清潔及工作有序。
10、督促檢查診療登記和治療統計(制度職責大全統計)工作。
11、負責家俱被服保管,物品請領、驗收維修工作。
12、負責考勤、考核,獎優罰劣,促進門診文明建設。
制度職責大全業務員崗位職責:飼養員崗位責任制 飼養員崗位職責
