總務一科科長崗位職責范本（20篇范文）

第1篇 總務一科科長崗位職責范本

1.在分管院長領導下管理和教育職工牢固樹立為醫療第一線服務的思想,堅持下送、下收、下修,不斷改善服務態度,提高服務質量,不斷創新,提高管理水平。

2.負責供水、供電、供氣、基建、維修、住房分配管理,車輛管理、環境保護等工作,保證醫療、教學、科研、預防工作的順利進行。

3.經常深人科室了解醫療及有關部門的需要,報據人力、物力和財力,制訂工作計劃,檢查督促執行情況,研究工作中存在的問題,改進工作,總結經驗。

4.做好水電管理和抓好增收節支工作,嚴格控制工程造價和所屬各項經費開支。

5.認真抓好供電、供水、供氣的安全生產工作,加強檢

第2篇 公路局總務崗位職責

公路管理局總務崗位職責

一、負責局機關房屋、設備的日常管理及修繕工作,提出房屋、設備的維修計劃,并做好維修施工、驗收及結算等工作。

二、負責局機關財產、工具和辦公用具的管理工作。

三、負責局機關勞保福利用品的計劃、審批、采購等工作。

四、協助主任做好局機關范圍內辦公區、住宅區的物業管理和安全管理工作。

五、負責局機關出租門店租賃管理工作。

六、負責局機關水、電、暖、通訊等各項費用的核算工作。

七、配合行政辦公室做好接待服務工作。

八、配合做好分局機關住宅區、辦公區內的環境衛生、綠化工作。

九、負責金順賓館的監管工作。

十、完成領導交辦的其他工作。

第3篇 總務處電工崗位職責

1.在總務主任領導下開展工作,樹立為教育教學服務,為師生生活服務的思想。2.熱愛本職工作,刻苦鉆研,不斷提高電工技術業務水平,熟悉學校供需電線路以及校辦工廠、綜合樓、學校宿舍、食堂、水泵等主要用電場所用電情況。3.嚴守工作崗位紀律,不脫崗、不串崗,遵守學校的一切規章制度。4.負責發電機的維修保養工作,在國家停電時期及時發電,保證學校教學照明和電視、空調、微機等現代化教學手段用電需要以及作息信號線路通暢。5.負責全校用電線路的維修和部分用電線路的架設安裝,一般情況下每周巡查供電、用電線路不少于三次,發現問題及時修理。6.對學校安全用電全面負責,發現私接亂拉電線和超負荷用電等不安全因素有權采取斷電等斷然措施,并負有說服教育的工作。7.負責按月定期抄電表。8.嚴格執行安全操作規程,防止設備和人身事故的發生。9.廉潔奉公,不徇私情,不損公肥私。10.服從領導,按時完成領導交辦的臨時性工作。

第4篇 總務電工崗位職責

1、根據機器設備狀況及時診斷并排除故障；

2、對設備設施進行維修保養并保證其正常運行；

4、掌握公司機器設備使用情況，定期對設備進行巡查，發現問題及時處理；

5、認真做好預防性維修計劃及巡查工作，嚴把設備質量關；

6、掌握供電設備運行和照明情況，制定節電措施；

7、負責公司機器設備的保養、維護、維修；

8、負責公司各項行政維修。

第5篇 職業中專總務處崗位職責

職業學校總務處崗位職責

1.行政部(總務)副部長

(1)統籌學校后勤工作,制定并組織實施后勤工作計劃,做好學校后勤保障。

(2)負責建立和健全后勤規章制度,提高后勤工作效率,實現工作規范化。

(3)建設后勤工作隊伍。

(4)統籌學校資產管理和資產處置工作,各種易耗物質的采購供應,學校房屋、水電等各種后勤硬件設施設備的建設、維護和維修,做好應收水電費用的抄表統計工作,預防各種事故。

(5)統籌校園管理、綠化和環境保護工作。

(6)組織領導學校的衛生防病保健工作。

(7)統籌食堂、超市的管理工作。

(8)嚴格遵守上級和學校資產、設備、安全等管理制度和紀律,力行高效節約。

(9)完成領導交辦的其它工作。

2.總務處主任*

(1)制定并組織實施后勤工作計劃,做好后勤保障工作。

(2)負責制定后勤方面規章制度,提高后勤工作效率,實現工作規范化。

(3)統籌學校資產管理和處置,各種易耗物質采購供應,房屋、水電等設施設備的建設、維護、維修,做好應收水電費用的收繳統計工作,預防事故。

(4)統籌食堂、超市管理,組織衛生防疫保健工作,校園管理、綠化和環境保護工作。

(5)嚴格遵守上級和學校的資產、設備、安全等管理制度和紀律,力行高效節約。

(6)負責校園網相關信息發布與更新及其它宣傳工作。

(7)完成領導交辦的其它工作。

3.校醫

(1)根據上級和學校的有關規定,負責學校師生醫療、衛生保健、衛生教育、校園清潔管理等方面工作,制定衛生工作計劃、制度。

(2)負責師生簡易門診、急救和轉診工作。

(3)定期組織學生健康檢查,建立健康卡;聯系家長、班主任、科任教師等,做好學生衛生保健工作,尤其是特殊體質學生保健工作。對全校學生健康檢查結果進行統計分析,制定相應的衛生保健措施,開展學生常見病的預防和矯正工作。

(4)負責學校傳染病的預防、隔離、消毒和上報工作。

(5)開展健康教育和宣傳,培養學生良好衛生習慣。

(6)結合'紅十字'青少年活動,組織指導學生衛生員工作,充分發揮學生衛生員的作用。

(7)監督、檢查和指導學校食堂、超市等場所的衛生管理,定期組織食堂、超市人員的衛生知識學習和健康檢查。

(8)監督、檢查和指導學校物業管理單位校園衛生保潔工作。

(9)完成領導交辦的其它工作。

4.物品采購員

(1)根據上級和學校有關采購規定、審批和安排,負責各類物資的采購、提貨、驗收、入庫、報賬等工作。

(2)負責材料和低值易耗品如:辦公用品、勞防用品、清潔用品和水電配件等的學期或年度、月度的采購計劃。

(3)對專用教育教學等器材設備的采購,須取得有關人員的配合和指導。

(4)掌握市場行情,熟悉貨源渠道,按照夠用、質優、價廉等原則進行采購。

(5)檢查、跟蹤、反饋和上報采購物品的質量情況,對采購物品的質量負責。對劣次物品,負責調換和退貨。

(6)完成領導交辦的其它工作。

5.資產管理員

(1)負責學校固定資產總賬目登記,辦理財產增減、調整和借出登記,做好財產變動情況登記工作、管理、保養及處置工作。

(2)負責財產驗收、簽收核對,逐步做好物產賬,逐月盤存。

(3)負責材料和低值易耗品如:辦公用品、勞防用品、清潔用品和水電器材的保管、發放,以及防火、防盜、防潮、防腐、防蛀等。審查物品簽發手續,做好領用物品的登記,做到賬物相符。

(4)每學期對各處室材料、物品進行檢查盤點。

(5)完成領導交辦的其它工作。

6.食堂管理員

(1)負責學校師生日常飲食工作,按照上級或學校的有關規定,建立健全學校食堂管理、飲用水管理制度,對學校食堂和飲用水供應進行管理。

(2)負責上級或相關部門對學校食堂、飲用水供應等營業各種證照的年審、檢查等工作。

(3)按要求定期對食堂、飲用水供應人員進行健康檢查并登記。按要求定期對食堂和飲用水供應人員進行食品衛生、操作規范、服務態度、消防安全等方面進行教育和管理。

(4)對進貨的品種數量質量、原料采購索證、倉庫保管冷藏、生熟食品加工、食品留樣、衛生清潔消毒等工作進行日常監管并登記。保證食品衛生安全,杜*品衛生事故。

(5)對食堂和飲用水供應的品種、質量、價格和服務態度進行監管,定期進行師生滿意度調查。

(6)監督食堂資金、伙食費的運作情況。

(7)負責食堂、飲用水供應等各種設施設備和消防設施的建設、維護、管理、清點工作。

(8)完成領導交辦的其它工作。

7.文員

(1)負責總務部門的各種文字擬稿工作。

(2)負責協助辦理合同、驗收、人事、檔案、資料等各類文件的收發、分送、蓋章、登記、閱簽、清退、整理、歸檔等工作。

(3)負責總務部門的通知公布,落實校園網相關信息發布與更新。

(4)負責總務部門的會務安排及會議記錄。

(5)負責或協助負責學校物業管理、校園超市等后勤工作的監督管理。

(6)協助做好總務部門的內部管理,負責總務部門考勤登記,加班津貼統計上報,辦公文具領取發放,及接待工作。

(7)收集和處理媒體網絡信息。

(8)完成領導交辦的其它工作。

8.水電工

(1)負責學校水電設備、房屋設備、給排水設備、冷暖通風設備、消防設備、道路等設施設備的維護、維修、損壞與安全鑒定、追償、管理、規劃(預算)等。

(2)建立常規維護巡查制度,做好維護登記,保證設施設備安全運行,保證人身安全,保證教育教學的需要。

(3)負責聯系供電、供水部門,保證水電供應。

(4)負責校內應繳、應收水電費用的

抄表統計,并報學校財務部門。

(5)嚴格執行水電操作、高空作業等相關操作規范和安全規定,工作時穿戴防護用品,檢查好有關工具儀器設備,杜絕違章作業。

(6)對接報的日常維修,一般情況下應在24小時內修復;緊急情況下,應組織搶修。

(7)工具、零配件必須按規定向倉庫辦理領用登記手續,節約使用材料和零配件,并做好維修記錄工作。

(8)完成領導交辦的其它工作。

9.清潔工

(1)按照學校與物業公司簽訂的有關合同履行相關職責。

(2)負責校園各場所日常清潔和保潔工作,包括:辦公室、會議室、實訓室、走廊、廁所、廣場、運動場等。

(3)按照保潔場所的不同要求,須在規定的工作時間內,按規定的次數(頻率)進行清潔和保潔工作。清掃、清拖、清抹和消毒須達到相應的要求和標準,如地面無污漬、扶手無灰塵、門窗要光亮、廁所無異味、下水無堵塞、垃圾不發臭等。

(4)協助負責對公共場所門窗、玻璃等公公設施的管理,極端天氣須關好門窗,防止損壞;發現損壞現象,及時報告管理人員。

第6篇 總務科崗位職責

直接上級：行政部；

部門性質：公司總務后勤管理工作；

管理權限：受行政部的委托，行使對公司總務后勤管理工作的權限，并承擔執行公司規章制度、管理規程及工作指令的義務；

管理職能；合理地組織對總務后勤的管理工作；

主要職責：

1．嚴格服從行政部的統一指揮，執行其工作指令，一切管理行為向行政部負責；

2．嚴格遵守公司的各項管理制度，認真行使公司給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發生；

3．負責擬訂本科的工作計劃、目標；

4．負責對下屬人員的日常工作管理和檢查、考核、評比；

5．負責對公司辦公處所、廠區營繕及環境降管理；

6．負責擬訂本部門的管理制度、工作計劃和目標；

7．負責擬定辦公用品、文具、生活配套設施的采購計劃，并搞好類物資的保管、發放和利用；

8．制訂員工住房條例，對員工住房進行合理的規劃和分配；

9．負責做好員工就餐、宿舍等后勤管理工作，改善員工生活環境和福利；

10．做好公司員工的工傷保險管理工作；

11．事務用品、圖書、雜志、報刊、紙張的采購、訂閱、管理、報銷等工作；

12．負責辦理勞保用品事項，并對勞保用品的申請、采購、保管、發放全過程實行管理；

13．協助做好有關總務后勤管理工作；

14．完成交辦的其他工作

第7篇 后勤總務崗位職責范本

1.嚴格遵守各項規章制度,做好本職工作,服從組織安排。

2.負責食堂清潔衛生管理,做到餐具每日消毒。

3.負責食堂食品采購工作,杜絕購買腐爛變質食品。

4.負責成本控制,厲行節約,杜絕浪費。

5.負責食堂安全管理工作,不發生責任性的被盜、火災事故。

6.完成領導交辦的其他工作。

第8篇 總務部崗位職責

職位描述:

1、負責總務部主要目標和計劃,制訂、修改科學合理的規章制度;

2、負責公司的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、負責組織行政、后勤、保衛等工作的指導、協調、監督和管理;

4、領導及上級交代的其他事務。

職位要求:

1、男女不限,本科及以上學歷,3年以上制造業行政管理經驗;

2、較強的溝通及執行能力,能協助公司領導落實各項工作任務;

3、為人正直、誠信、敬業、責任心強;

4、工作主動、細心,能承受一定的工作壓力,具有良好的職業素養,執行能力較強;

5、有較強的行政管理傳導和實踐能力。

第9篇 日語翻譯兼總務崗位職責

負責翻譯兼總務內勤工作,包括協助勞動保護、安全生產相關工作;辦公用品管理、各項總務費用的支付及管理以及一般事務內勤工作。

要求大專以上學歷,日語一級,有外企相關工作經驗者優先,熟練使用現代化辦公工具。

第10篇 初級中學總務處干事崗位職責-5

初級中學總務處干事崗位職責(5)

1.在主任的直接領導下,負責協調學校各部門、年級及總務處內部各小組關系,做好協調服務工作。

2.負責總務處各類檔案的建立、歸檔、保管工作。做好總務處各類會議記錄;負責對各小組各類工作記錄的檢查、收集、建檔工作。

3.負責總務網頁建設,建立健全網上辦事流程。

4.協助主任做好財務報銷工作。

5.負責總務處各項工作的跟蹤。落實總務處每周工作安排,并在每周五前報辦公室。

6.負責24小時應急值班安排、節假日后勤人員值班安排,并將值班安排表及相關要求報辦公室備案。

7.負責聯系安全辦,完善相關安全制度、安全預案。

8.完成學校交辦的其他工作。

第11篇 總務二科科長崗位職責

1.在分管院長領導下認真管理和教育所屬員工，牢固樹立為醫療一線服務的思想，不斷創新，改善服務態度，提高服務質量，提高管理水平。

2.堅持原則、遵守制度，嚴把采購物資價格和質量關。

3.經常深入科室班組征求意見，了解物資材料需求情況，凡急需物資一定從速優先解決，常規物資保障供應。

4.加強食堂管理，嚴格執行各項衛生制度和食品衛生法，做到經常督促，定期檢查，嚴防食物中毒事件發生。

5.搞好滅鼠、滅幢、滅姆工作，積極開展愛國衛生運動，搞好院區的室內衛生。

6.負責院區的綠化和花草養護工作，做到環境美化、亮化、凈化。

7.嚴格管理，認真審核各項經費，厲行節約，做好節支工作。

8.堅守崗位，抓好全科職工政治和業務學習，不斷提高全科人員的綜合素質。

第12篇 總務出納崗位職責

崗位要求:

1、大專及以上學歷,或一兩年工作經驗均可,能用日語交流優先;

2、熟練使用word、excel、powerpoint等office軟件;

3、良好的溝通及表達能力,性格開朗、思維敏捷,認真仔細,堅持原則,具有團隊意識和強烈的工作責任感,能承受一定的工作壓力;

4、良好的職業素質和敬業精神,身體健康。

崗位職責:

1、善于處理流程性事務,協助辦公室行政事務的處理;

2、負責員工費用審核以及溝通、銀行支付等工作;

3、負責現金的收入支出,做到日清月結,并完成記賬的相關操作。

4、完成領導安排的其他業務輔助的工作

第13篇 總務部部長崗位職責

職位描述:

1、負責總務部主要目標和計劃,制訂、修改科學合理的規章制度;

2、負責公司的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、負責組織行政、后勤、保衛等工作的指導、協調、監督和管理;

4、領導及上級交代的其他事務。

職位要求:

1、男女不限,本科及以上學歷,3年以上制造業行政管理經驗;

2、較強的溝通及執行能力,能協助公司領導落實各項工作任務;

3、為人正直、誠信、敬業、責任心強;

4、工作主動、細心,能承受一定的工作壓力,具有良好的職業素養,執行能力較強;

5、有較強的行政管理傳導和實踐能力。

第14篇 總務處崗位職責少年宮

1.協助宮主任統一管理和合理使用經費，貫徹勤檢節約的原則，正確地編制預決算，及時向宮主任提出使用經費的建議和意見。

2.做好教學和全宮性活動的物資采購、后勤服務工作，為保證全宮各項工作和活動的順利開展創造物質條件。

3.努力改善辦宮條件和宮容宮貌，統籌規劃全宮室內外場地的使用和基本建設工作。充分合理地利用現有設備和器材，定期檢査、保養和維修，防止意外事故的發生。

4.定期組織宮內財產和教具的清查和登記工作，做到賬物相符，杜絕漏洞。建立購置、領用、調撥、借用、保管、修理、報銷、賠償等制度。

5.認真執行財務政策，嚴格遵守財經紀律和制度，加強財務監督。

6.搞好安全保衛，室內外環境衛生和綠化美化工作。

7.做好領導交辦的其他工作。

第15篇 總務-崗位職責

總務是一個企業中很重要的一個崗位,由于一個公司的所有職位太多,所以很多人都不知道總務的干什么的,下面我們就去看一下總務崗位職責,可供參考,歡迎瀏覽。

1、組織制定人力資源戰略規劃和年度計劃,及時收集有關人事招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息,為重大人事決策提供信息和建議;

2、組織制定、調整和完善人力資源管理制度及實施細則,并嚴格執行;

3、對組織體系提出改進方案,經批準后及時調整機構設置和崗位職責;

4、組織實施內外部招聘工作,并參與對應聘人員的面試篩選;

5、組織制定員工的培訓和發展計劃,組織安排對員工的培訓;

6、組織績效管理工作,對各部門績效評價過程進行監督控制,及時解決其中出現的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系;

7、組織薪酬福利管理工作,編制公司年度薪酬計劃及薪資調整方案;

8、代表集團與員工簽訂各種勞動合同,處理各種與合同相關的事宜,受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜,并負責及時解決

9、 組織人事統計、人事調動、晉升與離職等管理工作;

10、負責各類會議的召集,記錄,負責會議精神的落實與跟蹤;

11、負責本部門員工隊伍建設,選拔、培養、考核評價本部門人員;

12、負責公司部門人員的考勤管理工作;

13、負責車輛、食堂、宿舍、環境衛生、保安消防等后勤管理工作。

14、負責協調本部門與其他相關部門的關系;

15、完成上級交辦的其他工作任務。

16、負責本部門的制度、流程、績效考核的創新和完善。

第16篇 總務部長崗位職責

職位描述:

1、負責總務部主要目標和計劃,制訂、修改科學合理的規章制度;

2、負責公司的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、負責組織行政、后勤、保衛等工作的指導、協調、監督和管理;

4、領導及上級交代的其他事務。

職位要求:

1、男女不限,本科及以上學歷,3年以上制造業行政管理經驗;

2、較強的溝通及執行能力,能協助公司領導落實各項工作任務;

3、為人正直、誠信、敬業、責任心強;

4、工作主動、細心,能承受一定的工作壓力,具有良好的職業素養,執行能力較強;

5、有較強的行政管理傳導和實踐能力。

第17篇 日語總務擔當崗位職責

1、總務:

? 酒店、機票等的預訂;

? 內部活動的策劃、組織;

? it相關輔助;

? 其他辦公室日常工作

2、人事:

? 招聘聯絡,面試通知;

? 考勤管理、統計;

? 人事資料信息的收集、整理、歸檔;

? 外國人就業簽證辦理

職位要求:

1、大專以上學歷,日語或人力資源專業,1年以上人事總務相關工作經驗

2、日語熟練,日語能力一級水平

3、樂于溝通協調,做事細致認真

第18篇 人事總務部長崗位職責

①豐富的人事管理經驗,有過制造業、工廠等人事經驗的優先。

②日語可作為工作語言。

③有一定的總務等行政管理經驗優先。 任職資格:

①豐富的人事管理經驗,有過制造業、工廠等人事經驗的優先。

②日語可作為工作語言。

③有一定的總務等行政管理經驗優先。

第19篇 總務科科長崗位職責

1、負責總務科的管理工作,對總務科人員進行管理和監督。

2、負責完善總務科管理制度，制定工作計劃、各種執行方案及措施。

3、負責兒童村合同制用工人員的管理工作。

具體業務工作：

1、負責村內的環境衛生的管理和檢查。

2、負責村內水、電、煤氣和供暖設備的安全運行和設備的檢修和保養。

3、負責村內的環境綠化工作。

4、根據村部、村長安排，執行出車任務；嚴守交通規則，確保行車安全。

5、負責出車登記工作（登記項目包括乘車人、乘車日期、耗油情況等）。

6、負責車輛的管理、維修、保養及車輛安全檢查工作。

7、搞好車庫的清潔工作。

8、負責孩子的疾病防治和體檢工作，并建立健康檔案。

9、負責兒童村的安全、保衛工作。

10、利用現有設施，管理完備，保障媽媽培訓班順利開辦.

及時完成村長交辦的各項任務。

第20篇 總務一科科長崗位職責

1.在分管院長領導下管理和教育職工牢固樹立為醫療第一線服務的思想，堅持下送、下收、下修，不斷改善服務態度，提高服務質量，不斷創新，提高管理水平。

2.負責供水、供電、供氣、基建、維修、住房分配管理，車輛管理、環境保護等工作，保證醫療、教學、科研、預防工作的順利進行。

3.經常深人科室了解醫療及有關部門的需要，報據人力、物力和財力，制訂工作計劃，檢查督促執行情況，研究工作中存在的問題，改進工作，總結經驗。

4.做好水電管理和抓好增收節支工作，嚴格控制工程造價和所屬各項經費開支。

5.認真抓好供電、供水、供氣的安全生產工作，加強檢査，嚴防事故發生。

6.負責做好鍋爐用煤管理工作，嚴格遵守進煤管理制度，嚴把價格和質量關。

7.按照《環境保護法》等法律法規要求，認真組織抓好醫療廢水和廢氣治理，確保達標排放。

8.堅持原則，遵守各項制度，抓好各項合同的落實，嚴格管理工程隊和承包人，認真審核各項支出經費。

9.加強對所屬人員的教育，認真組織、學習，不斷提高思想素質和業務水平。