優秀范文：企業公司解放思想心得體會（12篇范文）

第1篇 優秀范文：企業公司解放思想心得體會

《優秀范文：企業公司解放思想心得體會》是好的范文，感覺很有用處，希望大家能有所收獲。

解放思想大家談活動自在公司開展以來，已經在公司本部及各項目部形成了一股濃烈的熱潮和氛圍。上至領導，下至職工，人人都在這解放思想的大環境下，各抒己見，暢所欲言。為更好地營造解放思想這一氛圍，全方位推廣解放思想大家談，使其延伸到公司乃至項目，讓每位職工公司和項目的發展獻言獻策，4月3日上午，公司李總和譚書記等一行領導親臨g324、廣河、s118項目部，聆聽各項目經理如何在解放思想中如何開展項目管理工作的看法、建議和思路。在這次大家談活動中，每位項目經理都談到了以下三個看法：

一、人才的培養方面。主要是如何做好職工，尤其是近幾年剛畢業的大學生的崗前培訓；如何完善人員隊伍的結構層次；如何培養有潛力，但技術經驗不足的年輕人；如何留住人才，用好人才，完善人才儲備，做好人才機制建設等問題。

二、項目建設管理方面。去年，公司進行了薪酬、聘用制等一系列改革，各項規章制度還有待進一步完善。范文寫作尤其是項目上如何利用好薪酬改革等舉措去增強和激發員工的工作責任心和積極性；如何根據員工表現去制定相應的獎勵標準；如何完善加班制度、安全保衛制度、安全檢查制度，做好分工，明確責任，確保和諧；如何加強與業主、監理的溝通及處理協調好與項目所在地人民的關系等問題。

三、標后預算及成本控制方面。主要是在對市場的調查研究下，如何去制定方案，控制成本，增加工程效益。

相信，在這次解放思想大家談之項目行后，將會有的員工加入到這股熱潮中，在解放思想的大環境下，共同為公司更好更快發展獻上一言一策！

《優秀范文：企業公司解放思想心得體會》是篇1566范文網，主要描述如何、解放思想、公司、項目、大家、人才、完善、制度，希望網友能有所收獲。

第2篇 企業干部職工解放思想大討論心得體會2

自去年底汪洋書記在省委十屆二次全會上向全省人民發出“用新一輪思想大解放推動新一輪大發展”以來,我一直跟蹤有關的報道,尤其是今年二月初省委宣傳部組織的新聞采訪團赴浙江考察取經和汪洋書記帶隊考察上海江浙的報道，我更是追著看,精彩之處剪下來細細解讀。

我一直慶幸自己生長于改革開放

最早的廣東，更榮幸的是在我喜愛的對外經濟部門工作，所以只要企業來辦合同，我就按規定盡快為企業報批，自以為這樣就是最好的服務，盡力了。看了相關的報道，了解了蘇浙政府以民為本，創新思維，務實工作后，我找到了差距。

首先是觀念的差距。義烏市政府出經費，利用晚上的時間組織經銷商戶學電腦、學英語，已經把小商品做成世界第一的義烏人晚上時間用來學習，政府這種高瞻遠矚的做法讓我看到了一個放眼世界、積極進取的政府；而商戶要爭搶一番才能獲得學習機會的現象反映了企業求學、求發展的良好心態。一座因為經銷小商品而名揚的城市，卻傳遞著不停學習的動力，就是因為不滿足現狀，居安思危，所以不斷學習，不斷進取。我深刻的思量著：這種求變、求新的觀念不正是我所欠缺的嗎！創新的觀念。“聽中央的，看歐美的，干自己的”這是浙江解放思想，創新觀念的真實寫照。聽中央的就是堅持以科學發展觀來統領思想；看歐美的就是放眼全球，國際視野；干自己的就是沒有固定的模式，只有自我創新、自我完善、自我提升。這一點非常重要，首先它需要有創新的膽量（人），但更重要的是創新的環境（政府）。只有這樣才能有新的突破。聯想到實際工作，我就非常希望看到創新現有的招商引資的模式來改變目前我市利用外資的現狀。我注意到今年的工作目標中也提到發揮商會、協會的作用來創新招商引資的模式，這就是一個很好的提議。

通過思想大解放，開闊了視野，看到了自己的不足，也有了學習的動力和進取的信心。

第3篇 煙草企業解放思想大討論心得體會

每一個_煙人，都有權利對_煙取得的成績為之自豪，對_煙今后的發展前景充滿信心。因為_煙的興旺凝聚了所有_煙人的汗水，正所謂：“廠興我榮，廠衰我恥”。但自豪之余，也使我深感我們每個人肩上責任之艱巨。試想，在目前生存空間越來越小，競爭越來越激烈的環境下，如何保持百年企業的生機與活力，如何實現中國煙

草行業的突破與發展，不僅與國家的經濟發展密切相關，也是我們每個煙草人夢寐以求的愿望。實現煙草行業的創新與發展，是歷史賦予我們煙草人的責任，作為_煙人，更是責無旁貸。這種責任落到我們每個人身上就不能只是一句口號，而應該是一種意識、一種思考、一種實際行動。

首先，這個責任體現在危機意識上。

從經濟發展和社會進步來看，決定煙草行業發展的環境已經受到各方面更為嚴格的約束，對煙草生產經營管理的社會關注度將越來越高，面臨的責任和難度進一步增大。從_煙自身發展看，還存在著許多亟待解決的問題，管理需要進一步規范、監督需要進一步強化、效率需要進一步提高。從國內煙草發展來看，隨著重組加快，出現異軍突起、后來居上，競爭激烈的狀況。我們與國際先進水平比較，自主創新能力、管理水平存在明顯差距，相當長時期內都將面臨來自國際上的競爭壓力。正因為我們已經站在一個新的更高的起點上，機遇與挑戰并存，面臨的任務更為艱巨，肩負的責任更加重大。

張瑞敏有一句名言：“永遠戰戰兢兢，永遠如履薄冰” 。正如此，才成就了今日的海爾。而比爾?蓋茨更把自己的危機意識具體到數字上：我們離破產永遠只有十八個月。

為了_煙的發展，每一個_煙人都要清醒地認識當前_煙所面臨的形勢，正確對待以前的成績，居安思危，克服固步自封、安于現狀的思想。

其次，這個責任迫使我們要勤于思考，心系_煙發展，為_煙的創新之路出謀獻策。

這里所說的思考是指員工在本員工作范圍內對企業創新發展的出謀獻策，而不是對個人名利得失的考慮。這種思考是基于對企業發展的關心，是基于一種強烈的責任心和危機意識。因為企業的興衰關乎到每個員工的生存問題，所以企業的發展應該是所有員工共同關注的大事，只不過表達這種關注的方式不同罷了。指責、抱怨、發牢騷也是關注，只不過對企業的發展沒有任何益處。但我想，大家應該更多地思考如何更好地完成自己的工作任務，如何提高自己的工作效率，如何盡可能地減少自己工作的失誤，如何做好自己工作范圍內的節能降耗等等。

_煙的創新發展之路，固然與上層決策緊密相關，但同時也和每個員工的具體工作密不可分。每個人還是應該多思考一些如何改進自己的工作，少一些空談、抱怨。

再次，這個責任要轉化為個人的實際行動，不斷提高自身素質，適應企業改革發展的需要。

企業改革的不斷深入，必將對每一位員工提出更高的要求，作為個人必須跟上企業的改革步伐。如果企業發展了，而自己還在原地踏步，還按照原來的思維方式辦事，對新的事物和知識不能深刻的領會和接受，那么，你的存在就會成為企業發展的絆腳石，就會被企業淘汰。面對機遇和挑戰，我們必須深刻領悟到逆水行舟、不進則退、慢進也是退的道理。

優秀的企業必須要有優秀的人來創造。為此，自覺地加強學習，不斷提高自身專業技能和業務水平，就顯得尤為重要。這方面企業為我們提供了很好的平臺，一系列的激勵機制和培訓方案的出臺，實行的首席技術技能和優秀技術技能崗位制、師帶徒、職業技能競賽等相關措施，為我們提供了良好的學習氛圍，對我們是一種激勵、鞭策和動力。

在現在的環境下，_煙的發展已經不能僅僅依賴于某一方面的優勢，而是要靠企業的整體競爭力；不能僅僅依賴于硬件的優勢，還要依靠規范的管理，依靠企業文化，而這些都需要有一支高素質的員工隊伍。真正關心企業發展的員工必定是具有危機意識的人，必定是以實際行動來體現這種責任的人。企業的利益和個人的利益是密切相關的，個人的發展和企業的發展目標也應該是一致的，所以，企業的發展是我們每個員工義不容辭的責任。

第4篇 解放思想心得體會-企業安全之我見

解放思想、實事求是、與時俱進是改革開放以來我黨始終堅持的思想路線，是馬克思主義活的靈魂，是我們認識新事物，適應新形勢，解決新問題的根本思想武器。二十年多年來中國改革和發展的歷程就是在堅持一切從實際出發，解放思想，實事求是，不斷探索創新，從而不斷推進建設有中國特色社會主義事業的偉大歷程

，如果沒有解放思想，實事求是，就不可能有改革開放和現代化建設一系列的新政策，也就不可有今天這樣黨和國家事業發展的大好局面。

思想是行動的先導，只有開放的思想才能有效地指導各項事業的發展。我黨革命和建設的無數實踐證明，解放思想就能打破思想禁錮，激發工作活力，就能改進生產關系，解決先前落后的生產力。每次思想的大解放，都會沖破層層禁區，擺脫種種束縛，從而推動社會進步和事業的發展。通過黨支部的學習討論我認識到，解放思想既是要立足實際，腳踏實地地把好安全工作的每一個環節，又是要超前意識，真正做到未雨綢繆，防范未然。

以往，安全被定位于一種責任的存在，但現在我更愿意把安全看成是企業一種潛在的效益，責任誰都不愿過多地承擔，而效益則會吸引更多的關注，且能杜絕安全事故的發生或將安全事故損失降到最低，這本身也是防止企業潛在資產的流失。因此，企業應樹立“安全就是最大的經濟效益”的理念，牢牢把握“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，深入學習和貫徹溫家寶總理關于安全生產的有關指示、集團公司安全生產的文件精神，認真履行安全生產第一責任者的職責，把安全生產的責任落實到每個環節、每個崗位、每個人。

一、強化預防措施，提高安全系數。

1.強化安全主體責任。強化生產經營管理者的安全責任，實行責任到人的措施，層層簽訂責任狀，層層落實安全責任，把安全生產控制指標分解到各個管理層，促使管理者做好安全工作的自律意識，建立健全安全生產長效機制。

2.推行提取安全生產費用和安全生產風險抵押金制度。充分運用經濟手段，迫使公司自身、公司員工加強安全工作。公司每年會提取幾十萬安全生產費用作為備用金，以作防范事故發生及應急之用。同時，公司每月扣取員工工資的10%作為安全生產抵押金，如整年未有安全事故發生，每年年底，公司會全額發放回員工。

3.繼續加強安全教育培訓，提高全員的安全生產意識和素質。

4.加強勞動防護用品監督檢查，杜絕因勞動防護用品配備不到位或使用不當，造成的事故。

5.開展作業現場職業衛生監督，為從業人員爭取一個符合國家衛生標準的工作環境。

二、完善救援體系，減少安全風險。

是制定和完善應急救援預案，并適時演練，不斷提高應對、處置突發事故的應急搶險能力和救援指揮能力，最大限度地減少事故損失。

按國家安全生產標準化建設對公司安全進行改造，制定了應急救援預案、事故報告制度、重大危險源救援預案等一系列應急措施，明確了應急救援指揮領導小組結構及其組成人員，及事故發生時成員的具體責任。規定了員工事故發生后所應采取的應急救護措施、現場保護措施、事后清理措施，擬訂重大事故人員撤離、疏散路線。

在應急救援預案的基礎上，每季度讓員工進行目的性、針對性較強的安全演練。每次演練前由公司安防部制定詳盡計劃，做好周密安排，公司全體員工在現場參與、學習整個演練過程，演習后，由專業人員及公司領導講評演習過程，對其中應注意事項羅列說明，務求每個員工都能看得真，學得實。

三、轉變員工意識，排查安全隱患

始終把安全生產放在首位，認真貫徹執行“全面、全員、全過程、全方位”保安全的重要指導思想。隨著春安檢查工作的開始，借崗位安全風險辨識活動開展之契機，繼保所繼續解放思想，積極轉變員工安全意識上“要我安全”的被動依賴思想，逐步創建“我要安全，我會安全，我要大家安全”的自主管理的企業安全文化。讓員工轉變過去對安全事不關己的消極態度，主動排查生產過程中存在的安全隱患，及時報告并予以處理，防止事故的發生或損失的擴大。

第5篇 企業干部職工解放思想大討論心得體會3

進入新世紀新階段，我國發展呈現出一系列新的階段性特征，黨的十七大報告從八個方面對此進行了系統闡述。這些階段性特征表明，我們發展已經具備了許多非常有利的條件，但也面臨許多挑戰。科學發展觀正是把握當前我國經濟社會發展階段性特征提出的重大戰略思想,是破解發展難題,實現全面建設小康社會新

勝利的重要法寶。深入貫徹黨的十七大精神，全面建設小康社會、率先基本實現社會主義現代化，必須堅定不移地深入貫徹落實科學發展觀，把科學發展觀真正落實到工作中,體現在行動上,做科學發展觀的忠實實踐者和執行者。通過學習十七大報告和聽談校長的講課，使我深刻地體會到黨的十七大報告順應時代潮流，堅持與時俱進，反映全黨的意志，體現人民的心愿，把科學發展觀與馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想一起作為我們黨必須長期堅持的指導思想寫入黨章，這是一個重大的決策，一個歷史性的貢獻，具有劃時代的意義。讓我們緊密團結在以同志為的黨中央周圍,繼續解放思想,堅持改革開放,開展解放思想學習活動,爭當實踐科學發展觀的排頭兵。

一、立足解放思想,轉變自我觀念

解放思想是正確行動的先導。翻開歷史畫卷，一部人類發展史就是一部思想解放史。回顧我國改革開放的歷程，思想解放同樣是推動我們前進的動力。九十年代初鄧小平同志發表南巡談話，把人們的思想從計劃經濟中解放出來，將改革開放推向了新的階段。實踐充分證明，解放思想是掃除障礙、引領發展的“法寶”。改革開放以來每一個巨大的變化，無一不是思想解放的結果。我們要爭當實踐科學發展觀的排頭兵，首先必須爭當解放思想的排頭兵，深刻審視所處環境變化，深刻分析優勢與不足，深刻反思思想精神狀態,把思想從不適應、不利于科學發展的認識中解放出來，以新一輪思想的解放推動新一輪大發展。明年我們將迎來改革開放30周年,要以此為契機,要立足當前,著眼長遠,緊緊圍繞貫徹落實黨的十七大精神,努力查找深入貫徹落實科學發展觀中有待進一步解放的思想空間，積極探索推進科學發展的新途徑、新舉措。

二、克服自滿思想,增強憂患意識。

事物發展的辯證法告訴我們，形勢越好，越要增強憂患意識。在黨的十七大報告中要求全黨同志一定要居安思危、增強憂患意識，這對我們具有很強的針對性。推進科學發展如逆水行舟，不進則退。我們必須增強憂患意識，否則，不但不能當好科學發展的排頭兵，甚至連原有的地位和優勢也會喪失。提高科學發展的能力，各級干部要加強學習，完善知識結構，深入基層和群眾開展調查研究，掌握統籌兼顧的工作方法，把握科學發展的主動權。按照科學發展觀和正確觀的要求重點看貫徹科學發展觀的能力與水平、成效與實績。各級黨組織要增強抓黨建工作的“主業”意識，加強理論武裝，加強領導班子建設，加強基層黨組織建設，加強黨內民主建設，加強反腐倡廉建設，從而使黨組織真正成為我們事業的堅強領導核心。

三、克服狹隘視野,樹立世界眼光

聯系各自工作實際，認真進行對照檢查，深入查找不適應科學發展的思想觀念，深刻分析影響科學發展的突出問題。不謀全局者不足謀一域。黨的十七大報告指出，當代中國同世界的關系發生了歷史性變化,中國的前途命運日益緊密地同世界的前途命運聯系在一起。要統籌國內國際兩個大局，樹立世界眼光，加強戰略思維。作為改革開放前沿的廣東，更應該樹立世界眼光。廣東目前的地位和下一步的戰略取向迫切要求我們樹立世界眼光。不樹立世界眼光，就不能預見來自國際的風險，就不能應對經濟生活的變化。國際競爭形勢的新變化，迫切要求我們樹立世界眼光。我國加入wto時間不長，我們不熟悉的東西還很多，各種新標準、新規則、新手段層出不窮。只有樹立世界眼光，才能參與競爭規則的制定，搶占更加廣闊的市場。樹立世界眼光，必須繼續解放思想，必須克服人們文化心理障礙和局部狹隘視野，沖破計劃經濟影響的束縛，以全球視野、戰略思維去謀劃未來發展。

四、堅持以人為本，構建和諧廣東

在“以人為本”的問題上解放思想，要求我們在考慮經濟社會發展時不僅要看結構怎么調整，產業如何升級，公共服務怎樣改善，還要研究作為生產者和消費者的人。改革開放以來，廣東在改革創新方面歷來是走在別人前頭的，許多后來在全國流行的促進生產力發展的做法都是廣東創造的，許多中央出臺的政策、制度都是總結了廣東的經驗和做法在全國推廣的。回想當年，廣東能產生經濟特區，是廣東解放思想的產物，是靠廣東人自己創造出來的。如果現在的廣東不能“特”，那是我們自己的思想束縛了自己。因為我們現在沒有了貧窮給予的壓力，沒有了外 國人的歧視，溫飽式小富的生活消磨了改革創新的銳氣和置之死地而后生的勇氣。當年我們沒有資金，就創造了“以什么養什么，誰投資誰受益”的辦法；沒有技術，就大膽引進國外先進設備和發展“三資”企業，用解放思想的智慧和視野,找到了突破發展瓶頸的辦法,使廣東的發展實現了跨越式的進步。今天,我們也遇到了土地制約、技術瓶頸、結構難題、社會沖突等許多

問題。我們必須認識到，再不解放思想，銳意進取，用改革創新來解決這些問題，廣東排頭兵的位置將難以自保，全面實現小康的目標將難以實現，托付的任務將難以完成。

第6篇 企業解放思想大討論心得體會

一。

近期，集團組織開展了解放思想大討論的活動。深受啟發，淺談觀點。

要解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認識，一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映，并通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結合。我想只有通過不斷學習，才能形成自己的思想。不僅要學政治理論，提高自己的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識，提高業務水平，將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷發展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。

我覺得更應該要認真履行好自己的職責，敢于解放自己的思想、清醒自己的頭腦，使我們的思想永具革命性!要解放思想，我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。

一、是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯誤，怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想說，不敢說。

二、是拒絕解放。主要是有與己無關的思想，認為解放思想是大到一個地區小到一個部門領導的事情，對自己來說認為沒有解放思想的必要，按領導指示做就行了，拒絕解放。

三、是亂解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道從哪里著手，更不知道應該怎么辦，主要是平時學習不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯系目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：

一、要勤于學習。應時刻不忘學習，正所謂“學海無涯”，“書中自有顏如玉，書中自有黃金屋”。

二、要善于思考。“學而不思則罔”，一個人僅僅學習而不思考，那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力，要根據掌握的第一手資料，運用自己所學的知識，按照正確的方法進行加工，去粕留精，轉化為自己的東西。

三、要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，目的是要促進發展。

四、要敢于轉變。

腳步達不到的地方，眼光可以達到;眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認真履行職責，我們的社會一定會更穩定、更和諧。

二。

開展解放思想大討論活動，具有極其重要的意義。沒有新的觀念，就不可能有新的思路;沒有新的思路，就不可能有新的舉措;沒有新的舉措，就不可能有新的成效。黨的十六大把解放思想、實事求是、與時俱進確立為黨的思想路線，是對黨的思想路線的豐富和發展，表明我們黨在理論上的自覺性達到了一個新高度。與時俱進，就其語言形式上講，是中國化的;就其基本內涵上講，是馬克思主義發展觀直接、通俗、準確的概括。

首先，開展解放思想大討論活動，是深入學習十六大精神和“三個代表”重要思想的具體行動。黨的十六大提出新世紀我國全面建設小康社會的奮斗目標，對經濟、政治、文化等方面的任務做出重大部署，而且在理論和實踐上都有許多新的突破。要理解好、貫徹好十六大精神，最重要的一點，就是要按照“三個代表”重要思想的要求，適應實踐的發展，以實踐來檢驗一切，自覺地把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來。把思想認識轉變到與十六大要求相適應的狀況上來，把力量凝聚到十六大提出的奮斗目標上來，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，緊密團結在以同志為的黨中央周圍，實現新世紀的宏偉目標。如果我們的思想還停留在過去的階段上，就會使主觀認識與客觀實際相脫離，就難以堅持解放思想、實事求是的思想路線，就難以準確地理解和貫徹落實十六大精神，就跟不上發展的形勢，就承擔不了領導賦予的重任。

其次，開展解放思想大討論是新形勢新任務的要求。從國際形勢來看，當前國際局勢復雜多變，世界經濟一體化進程進一步加快，國與國之間在科技和綜合國力方面的競爭越來越激烈。我國加入世界貿易組織以后，我們不得不直接參與國際競爭，正在面臨著舊的體制和工作方式與國際如何接軌的挑戰，客觀上要求我們必須通過解放思想再討論，對當前的國際形勢有清醒的了解和認識，審時度勢，把握大局，制定對策，力求在激烈的國際競爭中取勝。從國內形勢來看，黨的十六大吹響了全面建設小康社會的號角，黨中央、國務院先后出臺了一系列促進經濟發展的方針政策，全國各地都在搶抓機遇，加快發展。

第三，開展解放思想大討論，要始終保持昂揚向上的精神狀態，用創新精神解決前進中的困難和問題。當前，運用馬克思主義于中國實踐，最根本、最緊要的任務就是運用創新的理論即“三個代表”重要思想回答和解決在創新實踐中的重大問題，從而達到解放思想、實事求是、統一思想、團結奮進的目的。歷史一再證明，有礙于思想解放、思想統一的問題首要的是理論問題。一些人之所以有這樣那樣思想上的迷惘、認識上的迷霧，其深層根源在于理論上的不清醒，即不能用創新精神對待創新理論，不能以創新理論回答和闡釋影響和制約解放思想、統一思想的重大理論問題。

創新的理論掌握群眾，并不是一個簡單的事情，需要做大量艱苦細致的工作，需要增強寓事于理、以事明理的說服力，需要提高激濁揚清、祛邪扶正的戰斗力，需要解放思想、實事求是，不斷地直面和解決前所未有的新問題。同時，也要尊重群眾的首創精神，以不斷豐富創新的理論。把“三個代表”要求貫穿于黨的思想、政治、組織和作風建設的各個方面，落實到各項具體工作中去，從而在實踐中解決解放思想、統一思想的問題，解決實踐的理論指導問題，解決理論的創新發展問題。在發展的實踐中發展創新的理論，以發展的創新理論指導實踐的發展，這就是馬克思主義理論與實踐統一論的真諦，也是在解放思想中統一思想必須遵循的基本規律和根本原則。

通過解放思想大討論的學習，我從中找到了自己在思想上、行動中的不足與差距，今后要進一步加強學習，提高素質，全力做好本職工作。

三。

當前，全市解放思想大討論活動正如火如荼地開展。我通過認真學習省七次黨代會、衡水市二次黨代會精神和景春華書記、紀青哲書記的有關講話內容，聯系自己的工作實際，使我更加深刻地體會到開展解放思想大討論活動的必要性、重要性和及時性。

一、解放思想是一項永不竣工的工程

實踐無止境，發展無止境，解放思想也永無止境。解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，是我們認識新事物，適應新形勢，完成新任務的根本思想武器。鄧小平同志指出：“解放思想，是指在馬克思主義指導下打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況，解決新問題。”“解放思想，就是使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合，就是實事求是、創造性地工作。”從解放思想本身看，是一個長久的、循序漸進的過程，不可能一勞永逸。客觀事物不斷變化，我們的思想、認識也必須隨之發展變化。實踐是解放思想的基礎，實踐活動具有永恒前進性。相對于實踐發展，我們的思想觀念往往具有相對穩定性。這就要求我們必須與時俱進，不斷適應實踐的發展變化，及時轉變和更新觀念，否則，曾經正確的思想、方法也會變成僵化的東西，造成主觀認識和客觀實際相脫節。因此，解放思想不可能一蹴而就，而是伴隨實踐的發展而發展的。這次解放思想大討論是我們站在“十一五”新的起點上謀求更大發展。堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和的“三個代表”重要思想，深入貫徹落實“創新實干、跨越發展”的總要求和“工業立市、農業強市、商貿興市”三大主體戰略，在各項工作中體現時代性、把握規律性、富于創造性，沖破一切妨礙發展的思想觀念，改變一切束縛發展的做法和規定，革除一切影響發展的體制弊端，才能不斷進行創新，才能為“十一五”經濟社會跨越式發展提供強有力的思想、組織和政治保障。

二、解放思想是解決突出思想問題的迫切需要

思路決定出路，觀念決定財富。沒有觀念的更新，就不會有發展的突破;沒有觀念的超越，就不會有發展的跨越;沒有觀念的領先，就不會有發展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維，束縛著我們的手腳，制約著我們的發展。必須通過持續不斷的解放思想，堅決破除不合時宜的思想束縛，牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念，著力營造寬商、愛商、富商的發展環境，營造主動為全民創業搞好服務、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。

一要樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下，開展解放思想大討論活動，我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識，堅持市場化改革的方向。在區域經濟競爭日益激烈的新形勢下，我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神，充分發揮人民群眾的主體作用，以創業推動發展，以創業帶動就業，以創業加快致富，以創業促進和諧。

二要培育創新精神。創新是一個民族的靈魂，是一個城市加快發展的不竭動力，也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創新精神，鼓勵各方面創新創造，以各方面的創新，推動經濟的發展和社會的進步。用解放思想、服務為民、創新發展的理念，營造更具活力、更加開放的體制環境，才會有更多的人勇于探索，才會有更多的人、更多的企業投身創新創造中來。

三要營造創優精神。創優，聯系到一個城市，就是創造最快的發展速度、最好的發展環境，“執政為民、服務發展”正是一個為地區社會經濟發展提供最滿意服務的指導方針，是實現利益最大化，服務最佳，效率最高最充分的體現。要大力倡導創優精神，引導和支持崗位創優、單位創優、行業創優、區域創優，對成績優異者予以重獎，對勇于冒尖者給予保護，樹立起開拓進取者有功、甘于平庸者有錯、喪失機遇者有罪的輿論導向，形成競相發展的生動格局。

三、解放思想是創造良好發展環境的客觀要求

(一)加強政治理論學習，作為人民的公仆，要認清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責，保質、保量完成工作任務。不學習，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業績。只有在復雜的環境中保持清醒的頭腦，勤奮學習，鉆研業務，才能適應新形勢、新任務，才能為民辦好應有的事情。

(二)牢固樹立為民服務的宗旨，“執政為民、服務發展”的關鍵，是看我們是否體現了全心全意為人民服務這個宗旨。擺正自己的位置，虛心向群眾學習，加強個人修養，樹立求真務實、樂于奉獻的精神，不計較個人得失，是做好工作的前提。

(三)講求行之有效的工作方法，切實服務于民。人民群眾創造財富、黨委政府營造環境，是市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來，圍繞擴大招商引資、發展民營經濟，不斷完善創業政策，推進行政管理體制改革，加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在發展環境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題，制約了民營經濟的良性發展。因此，解決影響發展環境的突出問題，進一步優化經濟發展環境，必須解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務思想理念，完善政策環境，轉變政府職能，引導機關部門樹立“管理就是服務，在服務中管理”的行政管理新理念，營造公平公正的法制環境，牢固樹立以人為本、以企業為本的思想，堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務，營造寬松和諧的人文環境和發展環境。

第7篇 企業公司解放思想心得體會

解放思想大家談活動自在公司開展以來，已經在公司本部及各項目部形成了一股濃烈的熱潮和氛圍。上至領導，下至職工，人人都在這解放思想的大環境下，各抒己見，暢所欲言。為更好地營造解放思想這一氛圍，全方位推廣解放思想大家談，使其延伸到公司乃至項目，讓每位職工公司和項目的發展獻言獻策，4月3日上午，公司李總和譚書記等一行領導親臨g324、廣河、s118項目部，聆聽各項目經理如何在解放思想中如何開展項目管理工作的看法、建議和思路。在這次大家談活動中，每位項目經理都談到了以下三個看法：

一、人才的培養方面。主要是如何做好職工，尤其是近幾年剛畢業的大學生的崗前培訓；如何完善人員隊伍的結構層次；如何培養有潛力，但技術經驗不足的年輕人；如何留住人才，用好人才，完善人才儲備，做好人才機制建設等問題。

二、項目建設管理方面。去年，公司進行了薪酬、聘用制等一系列改革，各項規章制度還有待進一步完善。尤其是項目上如何利用好薪酬改革等舉措去增強和激發員工的工作責任心和積極性；如何根據員工表現去制定相應的獎勵標準；如何完善加班制度、安全保衛制度、安全檢查制度，做好分工，明確責任，確保和諧；如何加強與業主、監理的溝通及處理協調好與項目所在地人民的關系等問題。

三、標后預算及成本控制方面。主要是在對市場的調查研究下，如何去制定方案，控制成本，增加工程效益。

相信，在這次解放思想大家談之項目行后，將會有更多的員工加入到這股熱潮中，在解放思想的大環境下，共同為公司更好更快發展獻上一言一策！

第8篇 企業干部職工解放思想大討論心得體會10

解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，這是我們認識新事物，適應新形勢，解決新問題的根本思想武器。它要求以科學發展觀為統領，以解放思想、加快發展為目的，以自我學習、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體，利用一切時間認真學習，加深對黨的認識，不斷提高自身政治素養。公司積

極組織，認真學習市委市政府的新精神，新要求，轉變觀念，勇于創新，努力工作。作為企業一員，通過學習，我深刻識到，必須堅持工作不忘學習，學習必須與工作密切結合，才能行之有效，創造性地開展好自己的工作。

通過認真學習，我對解放思想、負重自強、開拓開放主題有如下體會：

一、解放思想是一項永不竣工的工程

實踐無止境，發展無止境，解放思想也永無止境。解放思想、更新觀念不是一句空話，不能停留在口頭上，而是要付諸于行為，落實到具體的工作中。因此，我們必須隨著形勢任務的發展變化，與時俱進地解放思想，不能單靠一次或幾次思想解放，就萬事大吉。要達到真正意義的解放思想，更新觀念，就必須從現實出發，從長遠著眼，把解放思想、更新觀念作為永恒的課題常抓不懈。要通過大討論、集中學習、長期宣傳的形式加以鞏固和提高，真正在每一個人心目中形成共識。思想解放了，才有魄力大膽地開展工作，才勇氣開拓性地開展工作，才有能力創造性地開展工作；觀念更新了，才能果敢地擺脫舊觀念、舊辦法、舊習慣、老經驗的束縛，才能超常規跳躍式地分析和處理問題，才能沖出心理的“大山”，突破思維的“峽谷”。

二、解放思想是形勢發展的迫切要求

社會在不斷地進步，新生事物不斷涌現，需要我們了解和掌握的知識層出不窮。國與國之間的發展不平衡，地區之間的發展差異，企業之間的發展懸殊，等等，無一不與思想解放的程度有關。因此，我們必須要牢固樹立解放思想的緊迫感，危機感，這是形勢所逼，大勢所趨。開創新局面、再上新臺階，必須進一步解放思想、更新觀念，必須認真落實科學發展觀，必須加強黨的自身建設，開創新局面、再上新臺階是我們義不容辭的神圣責任。全市上下的思想必須領先，要解脫思想束縛，排除思想障礙。只有思想真正解放了，才能增強開創新局面、再上新臺階的信心，鼓足開創新局面、再上新臺階的干勁，為實現高青新發展奠定良好的思想基礎。

三、解放思想是破解突出思想問題的迫切需要

解放思想、更新觀念雖然看不見、摸不著，但卻時刻在支配、影響著人們的行為，影響著人們的價值判斷，影響著直接制約發展的理念、體制、機制、模式和增長方式。比如，現在的超生問題，偷生問題等等，我們經常會作出這樣的評價：這是我們國家的體制問題、機制問題。說來容易，做起來就難，不管是體制問題也好，機制問題也好，關鍵是我們每個同志在自己的工作中有沒有認真思考，有沒有從自己從事的工作中想方設法逐步化解體制問題、機制問題，所有這些問題，都是人為的問題，都是人的突出思想問題，思想問題只有通過解放思想來解決。開展解放思想更新觀念大討論要抓住三個重點：一是要明確討論的目的，圍繞促進生產力發展的需要來進行。二是要首先解決領導干部和領導機關的思想解放、觀念更新問題。三是要把討論成果轉化成一些制度、機制，創造一種全社會敢為人先、奮發進取的社會氛圍。歸結起來就是，解放思想的目的是發展生產力，解放思想要從領導干部和領導機關做起，解放思想就是要變革一些不適應經濟社會發展的制度和機制。通過解放思想大討論，最終要落腳到思想大解放，產業大升級，經濟大騰飛，社會大發展和人的全面發展的目的

腳步達不到的地方，眼光可能性達到，眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤奮學習，善于思考，勇于實踐，敢于轉變，徹底解放思想，更新觀念，將所學所思用到實踐中，從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，搞好經營，抓好生產，我們一定會更快速的發展，走向輝煌，我們的社會一定會更穩定，更和諧。

第9篇 企業干部職工解放思想大討論心得體會6

前幾天慶元宵，我曾經寫了一首詞《正月十五鬧花燈》：正月十五鬧花燈，呼男帶女賞燈勤。哥仔大眼瞪“走馬”，妹頭笑指“奔月人”。太平盛世太平民，“白貓黑貓”種富根。嘗罷“元宵”唱“元宵”，聽我一曲《玉樓春》。（走馬、奔月人、白貓黑貓都是燈）

今年是鄧公在中國實行“改革、開放”的三

十周年，三十年來我們國家所取得的成就舉世矚目，“白貓黑貓”已經為我們種下了富根。在三十年后的今天，我們是“故步自封”，不思進取，還是繼續解放思想，當科學發展觀的排頭兵？對這個問題，中共中央政治局委員、廣東省委書記汪洋同志已經給我們作出了解答。汪洋同志號召全省的干部群眾要“繼續解放思想，堅持改革開放，爭當實踐科學發展觀的排頭兵”，作為在基層企業工作的我們，當然也要義不容辭。

一、加強學習，提高認識

中國三十年“改革開放”的歷史，就是“解放思想＂的歷史，沒有不斷的“解放思想，堅持科學發展觀＂，就沒有中國的今天.指出,解放思想,是黨的思想路線的本質要求，是我們應對前進路上各種新情況新問題、不斷開創事業新局面的一大法寶。因此，“繼續解放思想，堅持改革開放，爭當實踐科學發展觀的排頭兵”，開拓新思路，開創新局面，做一個不斷前進的革命者，是時代賦予我們的責任，是企業的干部職工對我們的要求。否則，我們就會落伍，就會被淘汰。作為企業領導干部，要跟上時代前進的步伐，必須時刻用“馬克思主義中國化”的理論武裝自己的頭腦，加強學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神、省委十屆二次會議精神，深刻領會“繼續解放思想，堅持改革開放，實踐科學發展觀”的實質，開創企業發展的新局面。

二、解放思想、創新經營

本月初，我有幸參加了廣東公司今年在廣州召開的工作會議。會議上，省公司曾德總經理號召我們“深入貫徹十七大精神，落實科學發展觀，以集團總公司和股份公司的發展戰略為指導，振奮精神，解放思想，統一認識，把全部力量集中全面推進三年發展規劃的實施上來，進一步提高經營管理水平，提升創新能力，專業化運營能力，直客營銷能力以及一體化經營能力，切實提高運營質量，擴大業務規模，實現廣東公司新的跨越式發展”。曾總的報告，給了我們極大的鼓舞與啟發，作為基層公司，我們該如何落實會議精神，實現跨越式發展呢？我思索是否從下面幾點去做：

1、解放思想、創新經營過去的茂名外運，在一體化經營前，靠的是自己的單打獨斗，雖然站穩腳跟，但發展不大。廣東公司上市后，茂名公司已經進入了一體化經營的行列（由于公司業務一直以船代為主，現在由省船代集約），業務發展進入了新的階段。自己跟自己比，進步是大的，但跟兄弟公司比，跟市場需求比，實在發展空間太大。要想實現跨越式發展，必須解放思想，創新經營。

2、尊重人才，愛護人才，培養人才

人才是企業發展的第一要素與第一資源，公司的發達興旺離不開廣大職工的忠誠貢獻與聰明才智，因此作為企業的領導必須尊重人才、愛護人才、培養人才。給職工發展晉升的機會，人盡其才；肯定職工的辛勤奉獻，讓他們精神上滿足；提升職工的待遇，關心他們的家庭，解決他們的后顧之憂；等等。和諧的企業必定是興旺的企業。

3、決策民主、勤政廉政

中國經歷了幾千年封建社會的獨裁統治，獨裁尊制的觀念已經深入每一個國人的意識，一有機會就會發作。一個企業的領導人，必須有清醒的認識，要避免與減少失誤，決策民主是關鍵。我覺得，決策應該是經營班子的決策，經理人是決策的執行人，這其實并不影響一把手的主導作用。民主集中制是黨的組織原則，但民主不足，集中 有余也是不對的。

沒有制約的權力必然會產生腐敗，企業領導應該時刻把自己置于黨紀國法的約束；置于企業規章制度的約束；置于道德規范的約束；否則就可能身敗名裂。

勤勉是一個企業領導人的本色，一個成功的企業必然有一班勤勉的領導人。

一年之計在于春，在戊子年春天到來的時候，讓我們再一次解放思想，創新經營，堅持改革開放，爭當

實踐科學發展觀的排頭兵，為實現我們公司跨越式發展而努力奮斗。

在我們紀念“改革開放”三十周年的今天，我們既是實踐者，也是得益者。在這里，我用我最近作的一首詞，拋磚引玉。本文不當之處，請大家斧正。

第10篇 企業干部職工解放思想大討論心得體會4

改革開放是黨在新的時代條件下帶領人民進行的新的偉大革命，新時期最鮮明的特點是改革開放。中國___人和中國人民在改革開放的進程中，以一往無前的進取精神和波瀾壯闊的創新實踐，譜寫了中華民族自強不息、頑強奮進新的壯麗史詩。認真學習貫徹黨的十七大精神，我們就要繼續 解放思想，堅持改革開放

，在全面建設小康社會的實踐中堅定不移地把改革開放偉大事業推向前進。

一、 解放思想，是我們黨的思想路線的內在要求。黨的十一屆三中全會以來，我們黨堅持解放思想、實事求是、與時俱進,不斷推進社會主義制度的自我完善和發展，不斷推進實踐基礎上的理論創新和體制創新。在改革開放的偉大歷程中，我們黨堅持馬克思主義的思想路線，不斷探索和回答什么是社會主義、怎樣建設社會主義，建設什么樣的黨、怎樣建設黨，實現什么樣的發展、怎樣發展等重大理論和實際問題，不斷推進馬克思主義中國化，堅持并豐富黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗。解放思想，實事求是，使社會主義和馬克思主義在中國大地上煥發出勃勃生機，使中華民族大踏步趕上時代前進潮流，迎來偉大復興的光明前景。

二、改革開放，是決定當代中國命運的關鍵抉擇，是發展中國特色社會主義、實現中華民族偉大復興的必由之路。改革的力度、開放的程度，決定著發展的進度和發展的質量。我們要奪取全面建設小康社會新勝利，開創中國特色社會主義事業新局面，根本動力在改革開放，美好前景同樣在改革開放。近30年的改革開放使我國發生了巨大的變化，社會主義現代化建設取得了舉世矚目的偉大成就，一個面向現代化、面向世界、面向未來的社會主義中國巍然屹立在世界東方。改革開放所取得一切成績和進步的根本原因，歸結起來就是我們黨開辟了中國特色社會主義道路，形成了中國特色社會主義理論體系。改革開放所取得的最寶貴經驗，就是我們黨把堅持馬克思主義基本原理同推進馬克思主義中國化結合起來，把堅持四項基本原則同堅持改革開放結合起來，把尊重人民首創精神同加強和改善黨的領導結合起來，把堅持社會主義基本制度同發展市場經濟結合起來，把推動經濟基礎變革同推動上層建筑改革結合起來，把發展社會生產力同提高全民族文明素質結合起來，把提高效率同促進社會公平結合起來，把堅持獨立自主同參與經濟全球化結合起來，把促進改革發展同保持社會穩定結合起來，把推進中國特色社會主義偉大事業同推進黨的建設新的偉大工程結合起來。我們要認真總結這些寶貴的經驗，把改革開放繼續深入地進行下去。

新時期新階段，我們要進一步順應國內外形勢發展變化，加快完善社會主義市場經濟體制，深化經濟體制改革；要保證人民當家作主，增強黨和國家活力，深化政治體制改革；要推進文化創新、增強文化發展活力，深化文化體制改革；要創新社會管理體制和整合社會管理資源，深化社會體制改革；要優化科技資源配置、提高自主創新能力，深化科技體制改革；要提高教育現代化水平、培養德智體美全面發展的社會主義建設者和接班人，深化教育體制改革；要實施互利共贏的開放戰略、提高開放型經濟水平，進一步擴大對外開放，等等。通過全面改革開放，不斷促進生產關系和生產力、上層建筑和經濟基礎相適應，促進經濟社會各個領域、各個方面、各個環節相協調，促進弘揚中華文明和借鑒世界文明相結合。

當前，我國改革開放正處在一個關鍵階段，形勢催人，不進則退。改革開放作為一場新的偉大革命，不可能一帆風順，也不可能一蹴而就。最根本的是，改革開放符合黨心民心、順應時代潮流，方向和道路完全正確，成效和功績不容否定，停頓和倒退沒有出路。事實證明，只有社會主義才能救中國，只有改革開放才能發展中國、發展社會主義、發展馬克思主義。黨的十七大報告，科學總結改革開放波瀾壯闊的歷史進程和寶貴經驗，把改革開放的號角更響亮地吹起來，把中國特色社會主義偉大旗幟更高地舉起來，這對于激勵全黨全國人民毫不動搖地堅持改革開放，不為任何風險所懼，不被任何干擾所惑，堅定不移地深化改革開放，具有非常重要的意義。 繼續解放思想，是我們與時俱進、不斷取得前進動力的致勝法寶；堅持改革開放，是我們推動社會主義制度自我完善、實現中華民族偉大復興的強國之路。讓我們更加緊密地團結在以同志為的黨中央周圍，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，繼續解放思想，堅持改革開放，沿著中國特色社會主義道路破浪前進。

三、解放思想，創新招商引資新思路。茂名要當好全省區域協調發展“追兵”和爭當東西兩翼區域發展“排頭兵”的先鋒，我們一定要認真抓好招商引資各項工作，努力開創一個新的局面。一要克服自 滿思想，樹立世界眼光。去年雖然我市利用外資和外貿出口均實現了任務，但我們必須認識到與珠三角地區相比，還有很大差距和不足。我們仍然要不斷加強軟環境的建設。樹立世界眼光堅持改革開放，促進技術創新。二要統籌區域產業協調發展，結合茂名實際，積極探索走一條有茂名特色的外經貿發展路子。促進區域之間的協調發展。三要加強節能減排和生態環境建設，推

動可持續發展。要樹立保護也是發展的理念，建立長效機制，加快形成節約能源資源和保護生態環境的產業結構。四要加大統籌發展和對外開放力度，提高開放型經濟水平。搶抓新一輪產業調整和產業轉移的機遇，加快轉變外貿增長方式，增強應對國際市場波動的能力。

總之，我們要準確把握科學發展觀的內涵，深入貫徹落實科學發展觀，努力探索新思路，認真抓好招商引資各項工作，推動茂名經濟的新一輪大發展。

第11篇 電力企業解放思想心得體會

電力企業解放思想心得體會

解放思想，人人可為

首先給大家講一個小故事。一名記者到農村采訪，問一個放羊娃：“你上學了嗎？”“上學了。”“那你長大后準備干啥？”“放羊唄！”“放羊干啥？”“娶媳婦唄！”“娶媳婦干啥？”“生娃唄！”“生娃干啥？”“放羊唄！”。這個故事雖然簡單而好笑，但卻寓意深刻。它諷刺了一部分人思想僵化，固步自封，也反映出當今社會存在的一種發展怪胎。這種把思想僅僅停留在類似“放羊”的層面上，其實質就是思想不解放。

問渠哪得清如許，為有源頭活水來。經濟要發展，事業要騰飛，源頭在哪里？源頭就在我們的思想觀念。思想解放一小步，經濟邁進一大步，思想解放步步邁，經濟發展日日新。縱觀古今，從商鞅變法到科舉納賢，從絲綢之路到鄭和下西洋，從洋務運動到五四運動，每一個創造輝煌的時代，無不閃爍著“思想解放”的光芒。翻開偉人的歷史，你更會發現，一代代偉人都是解放思想的先行者、實踐者。毛澤東同志一生堅持“放下包袱，開動機器”，建立了新中國。鄧小平同志用“解放思想，事實求是”的發動機，實現了中國特色社會主義經濟建設和改革開放的突飛猛進。他的“黑貓白貓論”更是啟發了幾代人奮發圖強，迅速崛起。

日照荊楚滿眼新，燕子銜泥報春來。在這千帆競發、百舸爭流的新時期，黨中央再一次發出了“解放思想，更新觀念，實現經濟社會又好又快發展”的號召；國電長源更是下了“打贏長源電力保衛戰”的死命令，作為一名荊電人，我深深感受到了那種搶抓機遇、敢為人先的膽識和魄力，感受到了那種永不懈怠、勇往直前的奮發精神，它猶如嘹亮的號角，給人力量，催人奮進。

自古以來，荊楚之地就不乏解放思想的精神積淀：“篳路藍縷，以啟山林”的開拓進取精神；“不鳴則已，一鳴驚人”的求變創新精神；以屈原、王昭君為代表的報國獻身精神；以張之洞等為代表的艱苦創業精神；辛亥革命“敢為天下先”的革命精神；老區人民的無私奉獻精神；抗洪英雄的拼搏精神……這些寶貴的精神無不為我們解放思想、創新求變提供了思想的沃土。但是，在經濟大發展的潮流里，在金融危機的沖擊下，我們不得不承認，電力火電企業目前仍然受制于煤，舉步維艱，特別是我們荊門電廠這樣的老廠更是微利難求。這就更需要我們每個荊電員工主動解放思想，勇于開拓創新，樂為荊電的科學發展貢獻智慧和力量。

解放思想，不能空喊口號，必須把我們自己擺進去。要把自己的思維方式、工作方法從那些不符合科學發展的思想觀念、體制機制等障礙因素中解放出來，使思想和行動更加符合發展需要。只要我們每個人都能解放思想，進一步發揮自己的聰明才智，在自己的崗位上創造性的工作，我們就能打贏“長源保衛戰”。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。也許我們不能馳騁疆場，轟轟烈烈，但我們在座的每一位朋友都可以立足本職崗位，在反思中“查漏補缺”，在學習中開闊視野，在創新中超越自我。小草雖小，卻能為充實遼闊草原而驕傲；小我雖小，也能為電力企業發展自豪。我們要始終保持一種開拓進取的志氣、改革創新的銳氣、敢于拼搏的勇氣，爭當開路先鋒，勇立時代潮頭。做解放思想的排頭兵，做電力企業科學發展的推動者。

朋友們，解放思想是探照燈，能夠照亮別人，但它更是反光鏡，我們要對鏡自查。讓我們進一步解放思想，更新觀念，在國電集團的正確領導下，在廠領導的直接引領下，人人奮勇當先，個個拼搏向前，荊門電廠大有可為，電力企業大有希望！

第12篇 企業干部職工解放思想大討論心得體會7

思想是行動的先導。思想有正確的與錯誤的之分，符合客觀實際，有利于生產力的發展和社會進步，其指導思想是正確的，違反客觀實際，不利于生產力的發展和社會進步，其指導思想是錯誤的。然而，人的正確思想是從哪里來的呢？一代偉人毛澤東在實踐論中說得很透徹：人的正確思想，不是從天上掉下的，也不是

頭腦中固有的。人的正確思想，是從實踐中來的，是從階級斗爭、生產斗爭，科學實驗中來的。也就是說，人的正確思想，是從生產生活科學文化實踐和社會實踐中來的。社會存在決定社會意識，人的正確思想，來自對社會實際的觀察和思考，來自對前人總結（書本知識）的學習和領會，來自對歷史和現實的對比和分析，將感性的認識理性化，采取去偽存真，由表及里，與時俱進，開拓創新，形成正確的進步的符合客觀實際的思想。

解放思想必須實事求是，與時俱進，開拓創新。毛澤東主席曾經有過論述：人類社會應該有所發現，有所發明，有所創造，有所前進，停止的論點，悲觀的論點，無所作為和驕傲自滿的論點，都是十分錯誤的。人類社會要進步，首先要解放思想，敢想多想細想。敢想，是態度問題，是思想積極思維活躍的表現，敢想，則往往產生新見解。多想細想，是認識問題，是思想成熟思維穩重的表現，多想細想，使思想更符合客觀實際，辦事更科學，決策更科學，所謂先謀定而后行，也是這個道理。

解放思想必須實事求是。脫離客觀實際，違背客觀規律，那只能是空想妄想，是注定要失敗的。以毛澤東同志為代表的中國___第一代領導集體，堅持把馬克思列寧主義的基本原理與中國革命具體實踐相結合，批判右傾機會主義和左傾盲動主義，創立了毛澤東思想。可以說，毛澤東同志是解放思想實事求是的光輝典范。毛澤東思想，指引了中國新民主主義革命和社會主義建設的前進方向。但1958年的大躍進時期提倡的破除迷信解放思想，脫離中國客觀實際，高速度高指標，導致很大的勞民傷財。1966年的文化大革命，也是脫離實際的解放思想，導致國民經濟受到很大的損失。這是歷史的深刻教訓，我們必須永遠牢記。

解放思想必須與時俱進。以鄧小平同志為代表的中國___第二代領導集體。在中國經歷了十年動亂后，面對國內外所遇到的困難，審時度勢，以大無畏的精神，批判兩個“凡是”，撥亂反正，掀起實踐是檢驗真理的唯一標準的思想大討論，解放思想，實事求是，與時俱進，提出以經濟建設為中心，堅持四項基本原則，改革開放，使中國的國民經濟快速發展，僅僅30年，就將貧窮落后的中國建設成為初具規模的社會主義強國。綜合國力達到中等發達國家的水平。以同志為代表的中國___第三代領導集體，在改革開放的進程中，解放思想，與時俱進，大力推進社會主義市場經濟，全面調整經濟結構和分配結構，推行政企分開、政事分開，對國有企業進行改組改革改造，對文化衛生事業進行改革，大力發展民營經濟，整個市場經濟得到很大的發展，國民生產總值持續快速增長，國家財政收入明顯增加，外匯儲備十分充足。國際地位明顯提高。

解放思想必須開拓創新。以同志為代表新一屆中央領導集體，面對國內外的形勢和發展態勢，高瞻遠矚。提出以人為本，全面、協調、可持續發展，解放思想，建設創新型國家。這就要求全黨全國各族人民，要繼續解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，改革開放。中國不但要學習外國的先進技術和科學管理，而且要創造世界一流的科學技術和管理，變中國制造為中國創造，把中國建設成為的文明富裕的社會主義現代化國家。